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Principio C.interno
Principio C.interno
Responsabilidad delimitada
Permite fijar con claridad las funciones por las cuales adquiere responsabilidad una unidad administrativa o una persona en particular; es decir, a nivel
de unidad administrativa y dentro de esta, el campo de acción de cada empleado o servidor publico; definiéndole además, el nivel de autoridad
correspondiente, para que se desenvuelva y cumpla con su responsabilidad en el campo de su competencia.
Capacitación continua
La aplicación de este principio permitirá que una organización o ente público, disponga de los recursos humanos capacitados para responder a las
demandas del mercado, para lo cual la organización deberá programar la capacitación de su personal en los distintos campos y sistemas que funcionen
en su interior, para fortalecer el conocimiento y garantizar eficiencia en los servicios que brinda.