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La Revolución de las Habilidades:  

de consumidores de trabajo a constructores de Talento 
 
A través de una nueva entrega de la serie de investigaciones sobre  “La Era del Potencial Humano”,  
ManpowerGroup revela las tendencias en el mundo del empleo, cómo afecta el creciente  
impacto de la tecnología, las habilidades de las personas y la demanda de talento.  
 
Buenos  Aires,  29  de  marzo  de  2017  ‐  ManpowerGroup  Argentina,  compañía  especializada  en 
soluciones para el mercado laboral, presenta “La Revolución de las Habilidades: de consumidores de 
trabajo a constructores de Talento”, una nueva entrega de su serie de investigaciones sobre la Era 
del Potencial Humano. 
 
El estudio ofrece una renovada lectura sobre tendencias en el mundo del empleo y plantea que las 
fuerzas identificadas desde hace una década por la Compañía ‐los cambios demográficos, la mayor 
libertad de elección individual, la sofisticación de los clientes y la revolución tecnológica‐, continúan 
transformando  la  manera  en  que  las  personas  viven,  trabajan,  compran  e  interactúan  con  las 
organizaciones y entre ellos.  
 
El mercado laboral atraviesa un momento de permanente reconfiguración: los modelos tradicionales 
están  migrando  a  esquemas  alternativos;  las  demandas  de  las  nuevas  generaciones  modifican  la 
relación empleador‐empleado; la digitalización y uso de la tecnología impactan cada vez con más 
fuerza en las organizaciones y el desafío de adaptar los negocios a una economía globalizada va en 
aumento.  
 
“Estamos inmersos en un contexto cambiante y muy dinámico, que nos exige ser flexibles y resilientes. 
Uno de los mayores desafíos de esta era será contar con el talento que nos permita tener éxito, no 
sólo en el negocio, sino también como empleadores: revisar nuestras prácticas de gestión de personas 
es  un  imperativo  para  lograrlo”,  sostuvo  Fernando  Podestá,  Director  Nacional  de  Operaciones  de 
ManpowerGroup Argentina.  
 
Bajo este escenario, la verdadera revolución será la de las Habilidades, en donde encontrar el balance 
correcto  entre  tecnología,  talento  y  conexión  humana  será  lo  que  permita  a  las  personas  y  las 
compañías alcanzar el éxito. Quienes cuenten con las habilidades demandadas seguirán tomando las 
decisiones, mientras que quienes no las tengan tendrán un mayor riesgo de quedar atrás. Ayudar a 
las personas a actualizarse y adaptarse rápidamente al cambiante mundo del trabajo será el desafío 
que definirá nuestro tiempo. 
 
“De allí que debemos ser constructores de talento, dotando a nuestra fuerza laboral de más y mejores 
habilidades y competencias, e integrando la tecnología necesaria para lograr un balance productivo 
para personas y organizaciones al mismo tiempo”, agregó Podestá. 
 
Para conocer la investigación completa puede visitar www.manpowergroup.com.ar o hacer click 
aquí. 
 
 
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Acerca de ManpowerGroup Argentina 
ManpowerGroup™  Argentina  es  líder  en  soluciones  innovadoras  para  el  mercado  laboral  que  aseguren  la 
sustentabilidad  del  talento  para  beneficio  de  las  empresas,  comunidades  y  personas.  Especializada  en 
soluciones  que  ayudan  a  las  organizaciones  a  lograr  agilidad  empresarial  y  flexibilidad  del  capital  humano, 
ManpowerGroup  aprovecha  sus  más  de  50  años  de  experiencia  local  en  el  mundo  del  trabajo  para  crear 
modelos laborales, diseñar prácticas de recursos humanos y acceder a las fuentes de talento que sus clientes 
necesitan para el futuro. Desde reclutamiento y selección, contratación temporal o permanente, consultoría, 
tercerización, outplacement y gestión de carrera hasta evaluación de empleados, capacitación y desarrollo, 
ManpowerGroup ofrece el talento para impulsar la innovación y productividad de las organizaciones en un 
mundo donde el talentismo es el sistema económico dominante. Cada día, ManpowerGroup conecta a miles 
de personas con su trabajo contribuyendo a construir sus experiencias y aptitudes para el empleo, a través de 
su relación con más de 2.000 clientes en todo el país.  
 
El paquete de soluciones de ManpowerGroup se ofrece a través de ManpowerGroup™ Solutions, Manpower®, 
Experis™ y Right Management®. ManpowerGroup fue nombrada una de las Empresas Más Éticas del Mundo 
por séptimo año consecutivo en 2017, confirmando así su posición como la marca más confiable en la industria 
de  soluciones  de  Capital  Humano,  ocupando  además  el  primer  puesto  en  su  sector  en  el  Ranking  de  las 
Empresas Más Admiradas de la Revista Fortune. Conozca más acerca de ManpowerGroup y la Evolución del 
Talento en www.manpowergroup.com.ar.  Siga en Twitter al Presidente y CEO de ManpowerGroup Argentina, 
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