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Protocolo PNP Final PDF
Protocolo PNP Final PDF
de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual,
actos contra la Seguridad y
Derechos Humanos de las Mujeres
Propuesta de Protocolo
de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual,
actos contra la Seguridad y
Derechos Humanos de las Mujeres
© Centro de la Mujer Peruana Flora Tristán
Parque Hernán Velarde Nº 42, Lima 1
Teléfono: 51-1 433 2000
postmast@flora.org.pe
www.flora.org.pe
Diseño y diagramación:
Ymagino Publicidad S.A.C.
Impreso en:
Talleres gráficos de Ymagino Publicidad S.A.C.
Urb. Santa Elisa II etapa, mz. E lt. 8
Los Olivos, Lima
Primera edición:
Lima, Perú, julio de 2014
1000 ejemplares
Hecho el depósito legal en la Biblioteca Nacional del Perú N° 2014-09546
Capítulo i 7
• Situación de la violencia 7
• Prevalencia de la violencia contra la mujer en el Perú y Lima Metropolitana 7
• Datos provenientes de la Policía Nacional del Perú 11
Capítulo ii 16
• Bases generales de orientación del protocolo 16
• El protocolo 16
• Definición 16
• Finalidad 17
• Alcance 17
• Objetivos 18
• Marco internacional 18
• Planes nacionales y legislación interna 19
• Principios 20
• Enfoques 22
• Definiciones 22
Capítulo iii 26
• Instituciones públicas competentes en la intervención de la violencia 26
Capítulo iv 30
• La atención integral de la violencia desde la Policía Nacional del Perú. 30
• Aspectos a considerar en la atención integral de la violencia de género,
violencia familiar, desde la Policía Nacional. 30
• Niveles de atención 31
> Primer nivel 31
• Protocolo de atención telefónica - central de Emergencia “105 PNP,
por violencia familiar contra la Mujer, niños, niñas, adolescentes y adulto mayor” 31
> Segundo nivel 32
• Protocolo de atención por violencia familiar, contra la mujer, niños,
niñas, adolescentes, etc. 32
• Personal de patrullaje motorizado 32
• Hoja de ruta nivel 2 33
> Tercer nivel de atención 34
• Protocolo de atención en comisarías a víctimas de violencia familiar y
víctimas del delito contra la libertad sexual - violencia sexual 34
• Ruta policial en violencia familiar 35
Bibliografía 36
Anexo 37
• Directorio de personal policial y funcionarios y funcionarias que participaron en la elaboración 37
del protocolo de atención policial y hoja de ruta
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 5
Presentación
La Constitución Política del Perú señala que la Policía Nacional del Perú
(PNP) debe garantizar, mantener y restablecer el orden interno, así como
la convivencia pacífica en todo el territorio nacional, garantizando el
cumplimiento de las leyes y la seguridad del patrimonio público y privado;
además de la prevención, investigación y combate a la delincuencia.
La violencia de género tanto en los ámbitos públicos Por ello, es importante generar cambios
y privados (violencia física, sexual y/o psicológica) normativos y técnicos que permitan mejorar los
es un problema de salud pública que atenta contra niveles de atención y prevención de la violencia
los derechos humanos de las mujeres y pone en contra mujeres. Asimismo, es vital generar cambios
riesgo su integridad en todas las etapas de su vida. de comportamiento y prácticas favorables a
los derechos humanos y la igualdad de género,
La violencia es multicausal y está vinculada con
poniendo énfasis en nuevos criterios de atención
variables de discriminación como sexo, edad,
que garanticen la no discriminación.
condición socio económica, etnia, procedencia
geográfica, orientación sexual, entre otras. Tanto En el marco de estos objetivos presentamos este
la violencia contra las mujeres como la violencia Protocolo de Atención y Hoja de Ruta Policial, el
urbana (pandillaje, bullying, asaltos, robos, cual pretende mejorar la actuación policial con la
violaciones, etc.), se agravan por situaciones de finalidad generar un proceso de articulación interno
pobreza, abandono moral, limitadas oportunidades, entre las dependencias de la PNP comprometidas
falta de redes de apoyo social, factores sociales, en la atención de casos de violencia contra la mujer
educativos, económicos y culturales; pero, sobre en sus diversas manifestaciones, dentro de las
todo, se asientan en la discriminación de género y cuales se consideran tres niveles de atención: Línea
las relaciones asimétricas de poder entre hombres de Emergencia 105, Apoyo Motorizado (patrulleros
y mujeres impactando de manera negativa en la y motos) y la atención del caso u ocurrencia que
vida de las mujeres, limitando el desarrollo con culmina en la comisaría Especializada de Familia o
justicia. Sección de Familia de las Comisarías Básicas con
un atestado policial; preservando los derechos de
Pese a existir cambios normativos importantes
las personas, la integridad física, psicológica y/o
para abordar la violencia contra las mujeres, los
sexual, mejorando los niveles de derivación de
operadores de justicia y de la seguridad no cuentan
casos para un adecuado tratamiento de las víctimas,
aún con mecanismos suficientes que aborden
investigación policial y acceso a la justicia .
la atención de la violencia de género de manera
integral y tampoco disponen de instrumentos El presente Protocolo de Atención y Hoja de Ruta
(hojas de ruta) especializados en todos los niveles Policial se ha elaborado desde el 31 de octubre
de actuación policial. Esto se debe a que existen de 2012, con la colaboración del Coronel PNP
vacíos desde el primer nivel de atención (Línea de Luis Sanguineti Novaro de la DIFARPASEC y su
Emergencia 105) y DIVEME (División de Emergencia) equipo técnico. Asimismo, han colaborado en todo
que consideren los intereses y necesidades propias momento la Región Policial Lima y Región Policial
de las mujeres de acuerdo a las brechas entre los Callao. El primer taller realizado en el Centro
roles de género. de la Mujer Peruana Flora Tristán para iniciar la
elaboración del presente Protocolo contó con la
6 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
presencia de 40 efectivos de las comisarías de Lima representantes de la Región Policial Lima, de la Línea
Metropolitana, comisarías de familia y divisiones de Emergencia105, Radio Patrulla, Escuadrón de
de familia, comisarías del Callao y de la Línea de Emergencia, DIVEME, Fuerzas Especiales y efectivos
Emergencia 105. policiales de las comisarías de Lima Metropolitana
y las divisiones de familia. Se contó además con
Asimismo, el 25 y 26 de septiembre de 2013 en el
especialistas del Ministerio del Interior, Defensoría
Hotel Qorianka, Lince, se desarrollaron dos talleres
del Pueblo y representantes de la Cooperación del
para continuar con la elaboración del presente
Gobierno de Canadá y periodistas.
protocolo. Participaron 50 efectivos policiales de la
Línea de Emergencia 105, Radio Patrulla, Escuadrón A fin de culminar el proceso de elaboración del
de Emergencia, divisiones de familia y comisarías Protocolo de Atención, el equipo técnico de la
de Lima Metropolitana. En aquella oportunidad, se Dirección Ejecutiva de Seguridad Ciudadana y de
revisaron las propuestas elaboradas en torno a la la Dirección de Protección de la Familia y Personas
violencia familiar, violencia sexual, hostigamiento Vulnerables (Comandante PNP Psicóloga Gladys
sexual, pandillaje y drogas, trata de personas, Elizalde Moncada y el SOB PNP Sociólogo Remigio
bullying, etc. Se consideró la necesidad de hacer Murillo Zegarra) sostuvieron reuniones de trabajo
protocolos con enfoque de género para el primer, internas con el equipo de profesionales del Centro
segundo y tercer nivel de atención e intervención de la Mujer Peruana Flora Tristán para incluir
policial. recomendaciones realizadas por la doctora Imelda
Julia Tumialán Pinto (Jefa del Programa de Protección
Este esfuerzo de trabajo conjunto forma parte de
y Promoción de Derechos en Dependencias
un proceso de intercambio de experiencias entre la
Policiales de la Defensoría del Pueblo) y aportes
policía de Montreal y la policía peruana, propiciado
de la doctora Norma Rojas (Asesora de la Dirección
en todo momento por el Centro Internacional para
de Derechos Fundamentales del Ministerio del
la Prevención de la Criminalidad (CIPC), contando
Interior).
con el apoyo de la cooperación del gobierno
canadiense. Esta propuesta es un documento que recoge
el sentir y aportes de cada uno de los efectivos
Finalmente, en el Hotel Los Delfines se realizó
policiales que participaron en la elaboración de
un desayuno de trabajo el 10 de diciembre de
tan importante instrumento y servirá para mejorar
2013, en el cual se presentaron las propuestas de
la actuación policial frente a casos de violencia
protocolos sistematizados por el equipo técnico
de género, violencia familiar, violencia sexual y
de la Dirección Ejecutiva de Seguridad Ciudadana.
actos contra la seguridad ciudadana y criminalidad
Participaron en dicho evento 50 representantes de
ejercida contra mujeres y jóvenes en el Perú.
la PNP, altos mandos del Estado Mayor de la PNP,
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 7
CAPÍTULO I
LA SITUACIÓN DE LA
VIOLENCIA
1.1 PREVALENCIA DE LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER EN EL
PERÚ Y LIMA METROPOLITANA
Violencia psicológica en las relaciones de pareja
En la ENDES se registran las situaciones de control afrontadas por las mujeres de parte de su esposo o
compañero. En 2013, este tipo de violencia mantiene registros altos (62.9%), lo que indica todavía una
fuerte persistencia de los patrones socioculturales que justifican la violencia hacia la mujer. A nivel nacional
el 62.9% de las mujeres reportó que el esposo o compañero ejerció alguna forma de control sobre ellas,
siendo la declarada con mayor frecuencia “insiste en saber a dónde va” (45.5%) y “es celoso” (41.5%).
Gráfico 1. Situaciones de violencia por parte del esposo o compañero, a nivel nacional
70 62.9
59.1
60
50 41.5 45.5
41.2 38.7
40
30 21
17.5 19.5 21.2 21.2 19.7
20 19
15.2
13.9 14.5 11.1 11.1 Total Nacional
10
Total Lima
0 Metropolitana
to el s..
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Fuente: ENDES 2013. Elaboración propia.
8 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
Gráfico 2. Resultado de la violencia física contra las mujeres alguna vez unidas (en porcentaje)
80
69.8
7
70
63.1
6
60
50
5
Total Nacional
40
4
Total Lima
30
3 Metropolitana
20
2 14
13.9 13.1
12.3
10
1
00
Moretones y dolores Herida o lesión, hueso o Fue necesario ir al
dientes rotos, quemaduras médico o centro de salud
Gráfico 3. Violencia sexual por parte del esposo o compañero alguna vez desde los 15 años (en porcentaje)
8 7.6
7 6.6
5
4.2 4.1 Total Nacional
4
Total Lima
3 Metropolitana
2
0
Obligó a tener relaciones sexuales Obligó a realizar actos sexuales que
aunque ella no quería ella no aprueba
Cuadro 1. Número y porcentaje de delitos de violación de la libertad sexual por edad y tipo de delito
en Lima Metropolitana y Callao, entre enero y junio de 2012
Nº de delitos % de delitos
Grupo etario Tipo de delito Delito por grupo de edad
registrados registrados
Menores de edad 2668 72.4%
Violación sexual 1681 63.0%
Menores de 10 años 163 9.7%
Entre 10 y 14 años 405 24.1%
Entre 14 y 18 años 1049 62.4%
En investigación o sólo se sabe que
64 3.8%
la víctima es menor de edad
Actos contra el pudor 944 35.4%
Seducción 43 1.6%
Mayores de edad 1018 27.6%
Violación sexual 1018 100%
TOTAL 3686 100%
FUENTE: Observatorio de Criminalidad del Ministerio Público. Elaboración propia.
10 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
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Cuadro 2. ¿Por qué las mujeres no demandan/denuncian al agresor o no buscan ayuda? A nivel
nacional y en Lima Metropolitana, Cusco y Junín. 2013 (en porcentaje)
Miedo No quiere
No sabe No era De Cosas a más Ella
Miedo a la agresión hacerle Ver- Otras
dónde necesario nada de la a tenía la
separación ella o a sus daño al güenza razones
ir sirve vida culpa
agresor
hijas/os
A nivel 12.2 40.1 3.4 1.4 3 8.6 6.8 16.5 6.3 1.6
nacional
Lima
10.2 51 3.7 0.5 1.7 7 5.8 11.3 7 1.8
Metropolitana
Cusco 8.8 27 3 2 7.4 9.9 7 25.3 7.1 2.5
Junín 14.1 26.3 2.6 2.2 2.4 10 2.3 25.5 13 1.6
Fuente: ENDES 2013. Elaboración propia.
2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000
Total Nacional 100,611 90,994 86,112 81,517 78,286 86,147 76,255 80,650 83,187 82,018 74,158 69,492
Lima
42,087 37,270 36,496 33,531 30,958 36,701 33,552 34,316 33,328 33,398 30,594 27,078
Metropolitana
Cusco 4,322 3,752 4,732 4,221 4,924 5,001 2,660 2,797 2,385 3,517 2,647 2,432
Junín 2,791 2,155 1,588 1,786 1,459 2,331 1,633 2,192 2,934 2,978 2,633 2,392
100,000
90,000
80,000
70,000
Total Nacional
60,000
50,000 Lima Metropolitana
40,000 Cusco
30,000 Junín
20,000
10,000
0
2011 2010 2009 2008 2007 2006 2005 2004 2003 2002 2001 2000
Del total nacional de denuncias registradas por la PNP entre los años 2000 y 2011, Lima Metropolitana
registra el mayor índice de denuncias por violencia familiar, las mismas que tienen una tendencia elevada
registrándose para el año 2011 un total de 42,807 denuncias.
Cuadro 5. Número de denuncias en la PNP de mujeres afectdas por violencia familiar por grupos de
edades, por total nacional (2007-20113)
Total Nacional 2011 2010 2009 2008 2007
Menor de 11 años 1,353 1,363 1,305 1,494 1,770
11 a 17 años 5,074 5,205 5,613 4,713 4,804
18 a 50 años 85,658 75,788 71,367 68,432 65,535
51 a más años 8,526 8,638 7,827 6,878 6,177
Total 100,611 90,994 86,112 81,517 78,286
Prevalece el rango de edad entre los 18 a 50 años en las denuncias por violencia familiar. Entre los 51 a
más años el número de denuncias se ha mantenido entre los años 2010 y 2011.
Gráfico 5. Denuncias en la PNP de mujeres afectadas por Violencia Familiar por edades.
Nivel nacional (2007-2011)
120,000
100,000
Menor de 11 años
80,000
11 a 17 años
60,000
18 a 50 años
40,000 51 a más años
Total
20,000
0
2011 2010 2009 2008 2007
3 Ibíd.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 13
Cuadro 6. Número de denuncias en la PNP de mujeres afectadas por violencia familiar por grupos de
edades, en la región Lima Metropolitana (2007-20114)
El rango de mujeres entre los 18 a 50 años es el más afectado, con una tendencia creciente entre los años
2007 y 2011 siendo para este último un total de 36,269 mujeres afectadas.
Gráfico 6. Número de denuncias en la PNP de mujeres afectadas por Violencia Familiar por edades,
en la región Lima Metropolitana (2007-2011)
45,000
40,000
35,000
Menor de 11 años
30,000
11 a 17 años
25,000
20,000 18 a 50 años
15,000 51 a más años
10,000 Total
5,000
0
4 Ibíd.
14 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
Cuadro 7. Número de denuncias en la PNP de mujeres afectadas por violencia familiar por grupos de
edades, en la región Cusco (2007-20115)
En las denuncias de violencia familiar de la región Cusco prevalece el grupo de edad entre 18 a 50 años,
manteniéndose el número de denuncias de mujeres afectadas entre 2007 y 2009. Asimismo, se aprecia
una diferencia porcentual decreciente en 2009 para volverse a incrementar en 2011.
Gráfico 7. Número de denuncias en la PNP de mujeres afectadas por Violencia Familiar por edades,
en la región Cusco (2007-2011)
6,000
5,000
0
2011 2010 2009 2008 2007
5 Ibíd.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 15
Cuadro 8. Número de denuncias de mujeres afectadas por violencia familiar por grupos de edades,
en la región Junín (2007-20116)
En la región Junín se observa que la prevalencia de denuncias de mujeres afectadas por violencia familiar
tiene un incremento el año 2011 siendo un total de 2,423 casos registrados.
Gráfico 8. Número de denuncias en la PNP de mujeres afectadas por Violencia Familiar por edades,
en la región Junín (2007-2011)
3,000
2,500
0
2011 2010 2009 2008 2007
6 Ibíd.
16 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
CAPÍTULO II
BASES GENERALES
DE ORIENTACIÓN DEL
PROTOCOLO
2.1. EL PROTOCOLO
2.1.1. Definición
Es un conjunto de estándares, procesos, pautas y/o procedimientos generales que guían una acción. En el
presente caso, la elaboración de este protocolo para la atención y servicio a la comunidad se concibe como
un documento guía dirigido a todo el personal policial comprometido en esta función a nivel nacional, sean
particulares o usuarios/as al interior de la propia institución.
En él se encuentran plasmados los principales fundamentos que deben ser asimilados por todo/a
funcionario/a policial, así como algunos procedimientos y protocolos que deben ser adoptados y aplicados
en forma permanente con miras a brindar una atención oportuna y de calidad.
La elaboración del presente Protocolo se desarrolló de manera concertada a través del siguiente proceso:
• Se realizó un Seminario Taller de Intercambio de Experiencias entre el Centro Internacional para la
Prevención de la Criminalidad (CIPC) –que tiene su sede en Montreal, Canadá–, el Centro de la Mujer
Peruana Flora Tristán y la Policía Nacional del Perú. En dicho Taller, los/las funcionarios policiales
analizaron la actuación policial frente a casos de violencia contra las mujeres, poniendo énfasis en
la violencia doméstica o violencia familiar y la violencia sexual. Asimismo, los efectivos policiales que
participaron en dicho taller, mediante lluvia de ideas, recopilaron insumos para elaborar la propuesta
de protocolo de actuación policial con enfoque de género.
• Reuniones de trabajo y talleres con efectivos policiales de la PNP (Región Policial Lima y Región Policial del
Callao) encargados de las divisiones de familia, comisarías en Lima Metropolitana y Callao, integrantes
de la Línea de Emergencia 105, integrantes de la DIVEME y otros efectivos policiales responsables de
seguridad ciudadana y dependencias policiales. En estas reuniones de trabajo y talleres, los efectivos
elaboraron propuestas de protocolos en materia de violencia familiar, violencia sexual y frente a casos
específicos de violencia como hostigamiento sexual, trata de personas, entre otros temas importantes.
Se incidió en la mejora de la calidad de atención y respuesta policial.
• Taller para la formulación del Protocolo de Atención con especialistas del Equipo Técnico de la Dirección
Ejecutiva de Seguridad Ciudadana de la Policía Nacional (DIREJESEGCIU-PNP) y de la Dirección de
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 17
2.1.2. Finalidad
Establecer normas y procedimientos fundamentales que debe observar el personal policial en todas las
intervenciones policiales teniendo en cuenta el enfoque de género y los derechos humanos de las mujeres
para garantizar la integridad física, psicológica y sexual de mujeres, niñas, niños, adolescentes, personas
adultas, personas con discapacidad y personas vulnerables.
Contempla las premisas esenciales, los postulados generales, las herramientas y pasos para garantizar
adecuados canales de servicio para la atención personalizada, telefónica y virtual en la PNP, con respeto
absoluto a los derechos humanos; así como su actuación policial desde el momento que recibe una llamada
telefónica de la víctima o desde el momento que se le asigna un caso, desde el momento que recibe una
denuncia policial o atiende una ocurrencia u hecho materia de investigación vinculado a la violencia de
género e inseguridad de mujeres y jóvenes.
2.1.3. Alcance
Está dirigido a todos los hombres y mujeres policías a nivel nacional, que por razón de sus cargos, funciones
y actividades, atienden casos de violencia y constantemente interactúan con los demás miembros de la
sociedad. Tiene especial énfasis en la violencia basada en género y situaciones de violencia y criminalidad
hacia mujeres y jóvenes.
18 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
2.1.4. Objetivos
Dotar a los diferentes órganos policiales y personal policial (comisarías especializadas, comisarías
básicas-secciones de familia, DIVEME, Central Telefónica 105), de mecanismos y procedimientos técnicos
metodológicos para que la actuación policial se efectúe con eficiencia, eficacia y profesionalismo.
Reducir el impacto de la victimización en las mujeres y jóvenes que sufren situaciones de violencia y
criminalidad e inseguridad ciudadana.
Contribuir a salvaguardar la integridad de las víctimas y los elementos probatorios que puedan servir al
momento de la investigación.
2.2. PRINCIPIOS
Igualdad ante la ley
La Constitución Política del Perú, reconoce el derecho a la igualdad, cuyo artículo 2 inciso 2, determina:
“Toda persona tiene derecho: (...) A la igualdad ante la ley. Nadie debe ser discriminado por motivo de
origen, raza, sexo, idioma, religión, opinión, condición económica o de cualquier índole”, lo que significa
que estamos frente a un derecho fundamental y no puede interpretarse de forma literal contraria,
pues no consiste en la facultad de las personas de exigir un trato igual a los demás, sino a ser tratado
de igual modo a quienes se encuentran en una idéntica situación. La igualdad como principio es uno
de los pilares del orden constitucional, lo que permite la convivencia armónica en sociedad, es también
principio rector del Estado Social y Democrático de Derecho y de la actuación de los poderes públicos, el
cual vincula de modo general y se proyecta sobre el ordenamiento jurídico. Pero la aplicación del principio
de igualdad no excluye el tratamiento desigual, pues no todo trato desigual constituye discriminación,
sino aquellas desigualdades que carezcan de justificación objetiva y razonable. Por tanto, un trato desigual
no vulnerara el principio de igualdad si se establece sobre bases objetivas y razonables. Es el caso de
las acciones afirmativas o medidas de acción positiva o de discriminación inversa que constituyen
mecanismos de acción temporal para reducir las brechas de inequidad entre hombres y mujeres, tales
como: cuotas de participación políticas para las mujeres e indígenas en los procesos electorales o cupos
en las universidades o centros de estudios para personas que sufren exclusión (beca 18) o mecanismos de
seguridad social (pensión 65), etc.
Igualdad de género
Es la igual valoración de los diferentes comportamientos, aspiraciones y necesidades de los hombres y
las mujeres. En una situación de igualdad real, los derechos, responsabilidades y oportunidades de los
varones y mujeres no dependen de su naturaleza biológica y por lo tanto tienen las mismas condiciones y
posibilidades para ejercer sus derechos y ampliar sus capacidades y oportunidades de desarrollo personal,
contribuyendo al desarrollo social y beneficiándose de sus resultados.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 21
Igualdad de oportunidades
El principio de igualdad es uno de los pilares de los Estados que aspiran a sistemas democráticos y
modernos, es el ideal de toda organización social. En la actualidad la igualdad comprende varios aspectos
que son importantes tenerlos presentes:
• Implica reconocer que las personas (mujeres y hombres) son iguales en humanidad, pero no idénticas
en lo biológico o en las condiciones materiales en las que viven, lo que permite un trato diferenciado
cuando las circunstancias lo ameriten.7
• Señala que mujeres y hombres son iguales en el sentido de que tienen igual valor humano.
• Sustenta la no discriminación: diferentes pero iguales. Se concreta en la prohibición de la discriminación
por raza, sexo, nacionalidad, origen étnico o procedencia, edad, discapacidad, orientación sexual, o
cualquier otra condición personal o social.
• Abarca no solo la igualdad formal (de derecho) sino también la igualdad de hecho o de facto.8
• Articula y complementa con el principio de la equidad (la equidad es el medio para lograr la igualdad).
La igualdad de género está vinculada con la justicia de género a través del tratamiento a mujeres y
hombres de acuerdo a sus respectivas necesidades)9.
• Mientras que la equidad es una meta o aspiración social sobre la cual los gobiernos pueden excusarse,
la igualdad es un derecho humano reconocido como tal en los instrumentos internacionales y en la
Constitución Política, por tanto una obligación legal, la cual no pueden eludir.10
Equidad de género
Es la justicia en el tratamiento de varones y mujeres de acuerdo a sus respectivas necesidades. Implica
el tratamiento diferencial para corregir desigualdades de origen a través de medidas no necesariamente
iguales, pero conducentes a la igualdad en términos de derechos, obligaciones, beneficios y oportunidades.
La equidad de género es un concepto que se refiere a la distribución justa entre varones y mujeres de
las oportunidades, recursos y beneficios, para alcanzar su pleno desarrollo y la vigencia de sus derechos
humanos. La equidad de género supone el reconocimiento de las diferencias, y la garantía de la igualdad
en el ejercicio de los derechos.
7 Ley 28983 Ley de Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Comentada. Manuela Ramos, diciembre de 2007.
8 García Prince, Evangelina, Políticas de Igualdad, Equidad y Gender Mainstreaming. ¿De qué estamos hablando? Marco Conceptual.
PNUD, 2008, p.30.
9 Párrafos 12 y 13 de las observaciones finales al sexto informe periódico Perú (CEDAW/C/PER/6), 37° Período de Sesiones del 15 de
enero al 2 de febrero de 2007: El Comité que monitorea el cumplimiento de la Convención para la eliminación de todas las formas
de discriminación contra la mujer – CEDAW, examinó el sexto informe periódico del Perú y en sus observaciones finales señaló su
preocupación por el uso del término equidad e igualdad como sinónimos.
10 Ley 28983 Ley de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Comentada. Manuela Ramos, diciembre de 2007, p.3
22 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
2.3. ENFOQUES
Enfoque de derechos humanos de las mujeres
Parte del principio que las mujeres tienen los mismos derechos y responsabilidades que los hombres y que
no es admisible ninguna diferenciación no objetiva ni razonable relativa al ejercicio de derechos y goce
de oportunidades. Asimismo, implica reconocer el carácter universal e interdependiente de sus derechos
civiles, sociales, políticos y económicos. Trabajar desde un enfoque de derechos humanos implica incidir
en la promoción y protección de los derechos de las mujeres, identificando los derechos que han sido
vulnerados o no realizados, así como las barreras sociales, económicas, culturales e institucionales que
limitan su ejercicio.
Enfoque de género
Parte del reconocimiento de la existencia de relaciones asimétricas entre hombres y mujeres de cualquier
edad, construidas en base a las diferencias sexuales y que son el origen de la violencia hacia las mujeres.
El enfoque de género permitirá diseñar estrategias de intervención orientadas al logro de la igualdad
de oportunidades entre hombres y mujeres, y desterrar cualquier relación jerárquica basada en estas
diferencias.
Enfoque de interculturalidad
Implica atender a la posibilidad de diálogo entre distintas culturas, de modo que permita recuperar desde
los diversos contextos culturales todas aquellas expresiones que se basan en el respeto al otro/a. No
obstante, ello de ninguna manera significa aceptar prácticas culturales discriminatorias hacia las mujeres
que toleren la violencia hacia ellas u obstaculicen el goce de igualdad de derechos.
Enfoque de integralidad
La violencia hacia la mujer es multicausal y contribuyen a su existencia factores que están presentes en
distintos ámbitos: a nivel individual, familiar, comunitario y estructural. Lo que hace necesario establecer
intervenciones en los distintos niveles en los que las personas se desenvuelven y desde las distintas
disciplinas.
2.4. Definiciones
Violencia contra la mujer
La Convención Interamericana para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra la Mujer señala en
su artículo 1 que debe entenderse por violencia contra la mujer cualquier acción o conducta, basada en
su género, que cause muerte, daño o sufrimiento físico, sexual o psicológico a la mujer, tanto en el ámbito
público como en el privado.
El artículo 2 refiere que se entenderá que violencia contra la mujer incluye la violencia física, sexual y
psicológica: que tenga lugar dentro de la familia o unidad doméstica o en cualquier otra relación
interpersonal, ya sea que el agresor comparta o haya compartido el mismo domicilio que la mujer, y
que comprende, entre otros, violación, maltrato y abuso sexual; que tenga lugar en la comunidad y sea
perpetrada por cualquier persona y que comprende, entre otros, violación, abuso sexual, tortura, trata de
personas, prostitución forzada, secuestro y acoso sexual en el lugar de trabajo, así como en instituciones
educativas, establecimientos de salud o cualquier otro lugar, y que sea perpetrada o tolerada por el Estado
o sus agentes, dondequiera que ocurra.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 23
El país cuenta también con políticas nacionales como el Plan Nacional Contra la Violencia hacia la Mujer
2009 – 2015, el cual resume la política asumida por el Estado peruano sobre este problema y tiene por
objetivo contribuir para que las personas no sean objeto de violencia. El Plan entiende a la violencia hacia la
mujer como un problema social, altamente extendido y de naturaleza multicausal. Comparte la definición
de la violencia hacia la mujer con la utilizada por la Convención de Belém do Pará. Considera que existen
distintas expresiones de la violencia hacia las mujeres, enumerando las mismas: la violencia familiar, el
feminicidio, la violación sexual, la trata de mujeres, el hostigamiento sexual y la homofobia.
Violencia familiar
Cualquier acción u omisión que cause daño físico o psicológico, maltrato sin lesión, inclusive la amenaza
o coacción grave y/o reiteradas, así como la violencia sexual que se produzca entre cónyuge, ex cónyuge,
convivientes, ex convivientes, ascendientes, descendientes, parientes colaterales hasta el cuarto grado
de consanguinidad y segundo de afinidad, quienes habitan en el mismo hogar, siempre que no medien
relaciones contractuales o laborales, quienes hayan procreado hijos en común, independientemente que
convivan o no, al momento de producirse la violencia (Ley N° 26260 Ley de Protección frente a la Violencia
Familiar).
Violencia sexual
La violencia sexual consiste en cualquier tipo de relación sexual no consentida o cuando la persona no
es capaz de dar su consentimiento. Las formas de expresión de la violencia sexual son: abuso sexual,
violación, acoso, incesto, actos contra el pudor, exhibicionismo, prostitución forzada, etc.
La violación sexual es un delito y por tanto el Código Penal establece tipos penales específicos. El delito de
violación sexual protege nuestra libertad a decidir con quién y cuándo deseamos tener relaciones sexuales.
Puede ser cometido por un extraño o por alguien conocido, incluyendo los esposos o convivientes. Las
victimas pueden ser personas mayores de edad y también menores de edad. Cuando las víctimas son
personas mayores, las relaciones se producen usando la fuerza y/o grave amenaza. Las relaciones sexuales
con o entre personas menores de 18 años son consideradas violación sexual pues estas no pueden decidir
tener relaciones sexuales, según el Código Civil. Las relaciones sexuales consentidas entre o con un mayor
de 16 años no configuran delito porque desde esa edad está permitido el matrimonio por el Código Civil.
Hostigamiento sexual
Conducta física de naturaleza sexual u otros comportamientos de connotación sexual, no deseados o
rechazados por la persona contra la cual se dirigen y que afectan a su dignidad. Es realizada por por una
o más personas que se aprovechan de una posición de autoridad o jerarquía o cualquier otra situación
ventajosa.
Trata de personas
La Ley N° 28950, Ley Contra la Trata de Personas y el Tráfico Ilícito de Migrantes, define la trata como la
actividad que promueve, favorece, financia o facilita la captación, transporte, traslado, acogida, recepción
o retención de personas, en el territorio de la República o para su salida o entrada del país, recurriendo
a: la violencia, la amenaza u otras formas de coacción, la privación de libertad, el fraude, el engaño, el
abuso del poder o de una situación de vulnerabilidad, o la concesión o recepción de pagos o beneficios,
con fines de explotación, venta de niños, para que ejerza la prostitución, someterlo a esclavitud sexual
u otras formas de explotación sexual, obligarlo a mendigar, a realizar trabajos o servicios forzados, a la
servidumbre, la esclavitud o prácticas análogas u otras formas de explotación laboral, o extracción o tráfico
de órganos o tejidos humanos.
24 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
Homofobia
La homofobia o aversión a las personas homosexuales afecta también a las mujeres. Las lesbianas son
discriminadas por su orientación sexual, debido a que son personas que no tienen o no evidencian una
sexualidad aceptada socialmente.
Feminicidio
Se conoce como feminicidio aquellos homicidios de mujeres en condiciones de discriminación y violencia
basados en género. En el Perú aún no se cuenta con cifras oficiales que permitan conocer la real dimensión
de este problema.
Calidad de la atención11
La violencia hacia la mujer requiere de la intervención multidisciplinaria y coordinada de diferentes
instituciones que actúan como parte del sistema de salud, protección social y de acceso a la justicia, como:
los establecimientos de salud, hospitales, Policía Nacional, Instituto de Medicina Legal, los centros de
emergencia mujer, Ministerio Público y el Poder Judicial.
La calidad de la atención está referida a un servicio que satisface las expectativas y necesidades de las
víctimas de violencia de género y que va a permitir darles bienestar. Aquí se considera desde el trato
adecuado que brinda un personal policial, de salud, o judicial a los/as usuarias/os hasta la investigación
que se realiza por la denuncia.
La calidad de atención significa también dar respuestas adecuadas que contribuyan a dar soluciones
viables a las necesidades de las víctimas de violencia familiar y sexual y al cese de la misma. Una atención
de calidad garantiza un buen servicio y es señal de que se está trabajando bien.
Es necesario mostrar respeto, amabilidad e interés por el problema. La persona que atiende a una víctima
de violencia familia o sexual debe ofrecer un ambiente de seguridad, privacidad y confianza, debiendo
tener en cuenta lo siguiente:
- Acceso oportuno a los servicios y que estos respondan a las necesidades de las usuarias.
- Atender con prontitud y amabilidad.
- El trato respetuoso, personalizado y el reconocimiento de la víctima como sujeta/o de derechos.
- Es importante la privacidad y confidencialidad del servicio para lograr la aceptabilidad de las/os
usuarias/os.
- Brindar información adecuada sobre los procedimientos, servicios y todos los medios que permitan a
las mujeres el cese de la violencia y la recuperación física y emocional.
- Para enfrentar situaciones de crisis se debe tratar de calmar a la persona, esta actitud ayudará a que la
víctima se tranquilice.
- Si el tiempo a emplear en la atención no es suficiente, es recomendable informar a la persona del
tiempo que disponemos para atenderla.
11 El ABC de la Atención con Calidad a la Violencia contra la Mujer. Guía para proveedores de servicios públicos. UNFPA, Movimiento
Manuela Ramos. Lima, marzo de 2011.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 25
Bullying
Es un fenómeno de abuso de poder, acoso, malos tratos físicos, psicológicos o sociales que causan daños y
consecuencias para todos los implicados. Se trata de un fenómeno de agresividad injustificada con mayor
incidencia en la adolescencia, que se presenta con mayor o menor nivel de gravedad, pero que siempre
es violento, y que cuando se mantiene de manera prolongada da lugar a un proceso de victimización. El
bullying viene siendo asumido por el Ministerio de Educación en atención a la Estrategia Nacional Paz
Escolar. En ese sentido la actuación policial deberá coordinar con las unidades de gestión educativa (UGEL).
Género
El concepto “género” es una categoría de análisis y hace referencia a los roles, atributos y espacios que
han sido asignados históricamente a hombres y mujeres por razones socio culturales y por estereotipos
de género sobre las identidades, conductas y características de lo que en el sistema patriarcal se considera
asignar o atribuir a un hombre o mujer, producto de las diferencias en torno al sexo, la reproducción y roles
que deben cumplir por tradición. El género rompe con la dicotomía entre naturaleza y cultura para afirmar
que se puede cambiar la realidad y revertir las relaciones asimétricas entre los géneros y modificarlas por
relaciones democráticas y equitativas entre hombres y mujeres.
Roles de género
Los roles de género son construcciones socioculturales atribuidas a lo masculino y lo femenino. La
categoría varón y mujer son productos culturales, construcciones que la sociedad ha elaborado a fin de
informar a sus miembros sobre las formas de ser, sentir, comportarse y hacer, que les está permitido social
y culturalmente. Así, según en el rol que se identifica la mujer, ella es madre, ama de casa y el varón es
el proveedor económico, jefe y autoridad. Cuando –por ejemplo– en casa la economía familiar anda mal
para el hombre, éste tiene efectos específicos, los hombres sienten que su identidad como proveedor es
cuestionada, no es fácil para ellos redefinir roles y espacios en el hogar y en el trabajo todo ello les genera
frustraciones y cólera que se expresan en conductas violentas, que terminan atentando contra la vida de
su pareja y su propia vida.
Intervención policial
Se denomina a todos los actos que el funcionario realiza en el ejercicio de sus funciones. Es la actividad del
policía dentro del marco legal vigente que la regula como permanente operador de justicia.
Protocolo
Instrumento de actuación uniforme del personal de la PNP ante la atención requerida por la/el usuaria/o
tanto personal como telefónicamente. Implica no solo el establecimiento de criterios homogéneos de
conducta a la hora de responder al usuario/a, sino también a la hora de disponer de recursos de actuación
ante situaciones diversas.
Prevención
Es el conjunto de acciones que deberán llevar a cabo las dependencias y entidades para evitar la comisión
de delitos y otros de violencia contra los/as ciudadanos/as, atendiendo a los posibles factores de riesgo
tanto en los ámbitos públicos y privados.
26 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
CAPÍTULO III
INSTITUCIONES PÚBLICAS
COMPETENTES EN LA
INTERVENCIÓN a LA
VIOLENCIA
3.1. Las Instituciones y sus competencias
3.1.1. Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables (MIMP)
Este ministerio es el ente rector de las políticas públicas en materia de equidad de género, protección
y desarrollo social de poblaciones vulnerables y que sufren exclusión, garantizando el ejercicio de sus
derechos a fin de ampliar sus oportunidades, mejorar su calidad de vida y promover su realización personal
y social.12
Es el organismo rector del Sector de Mujer y Poblaciones Vulnerables. Además, comprende las entidades
adscritas a él y aquellas instituciones a nivel nacional, regional y local vinculadas a las competencias
establecidas en su Ley de Organización y Funciones (D.S. Nº 003-2012-MIMP). Es la entidad pública
competente en las siguientes materias:
• Promoción y fortalecimiento de la transversalización de enfoque de género en las instituciones, públicas
y privadas, políticas, planes, programas y proyectos del Estado.
• Protección y Promoción de los derechos de las mujeres.
• Prevención, protección y atención de la violencia contra la mujer y la familia, promoviendo la
recuperación de las personas afectadas.
• Promoción y protección de poblaciones vulnerables.
• Atención y recuperación de las víctimas de trata de personas, trabajo infantil y trabajo forzoso.
12 Numeral 4.1 del Plan Estratégico Institucional 2009 – 2011 aprobado con Resolución Ministerial Nº 092-2009-MIMDES de fecha
26.02.2009.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 27
auxiliares jurisdiccionales, que son las personas encargadas de brindar apoyo a la labor de los integrantes
de la magistratura.
Ante casos de violencia familiar, la intervención del Poder Judicial está abocada a calificar las demandas
de cese de violencia familiar interpuesta por la víctima o su representante y el fiscal de familia. Tramita
las demandas de cese de la violencia familiar con sujeción al proceso único regulado por el Código de los
Niños y Adolescentes. Además, puede adoptar medidas cautelares anticipadas sobre el fondo desde la
iniciación del proceso y determina en la sentencia si ha existido o no violencia.
Establece medidas de protección para la víctima y sus hijos/as; tratamiento para la víctima, la familia y el
agresor; fija la indemnización del daño y establece una pensión de alimentos para la víctima.
En un proceso de violencia familiar por lo general se da la asignación anticipada de alimentos, se pone
en conocimiento de juez y se procede al retiro del agresor del domicilio. Entre las medidas tenemos
el impedimento de acceso de la víctima, suspensión temporal de visitas, inventario sobre los bienes,
desistimiento y demanda de violencia familiar.
En caso el agresor no cumpla, la ley faculta para que el juez le imponga una multa compulsiva y progresiva
con el objeto de que cumpla con su mandato. Además, podrá disponer la detención del agresor hasta por
24 horas.
30 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
CAPÍTULO IV
LA ATENCIÓN INTEGRAL
DE LA VIOLENCIA DESDE
LA PNP
4.1. Aspectos a considerar en la atención integral de
la violencia de género, violencia familiar, etc.
desde la PNP
Intervención Policial
NIVEL
2 Evacuación de lesionados/as
Unidades
motorizadas Detención de personas
PNP
Parte de Ocurrencias y Actas
Comisaría de la jurisdicción
NIVEL
3 Investigación preliminar
Comisarías Exámenes de ley
de familia y
secciones de Comunicación Fiscal de Familia
familia
Formulación de atestado
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 31
CONSTATACIÓN
DEL HECHO 1. Se constituye al lugar 2. Determina las 3. Verifica la identidad de los
de los hechos circunstancias del evento agraviados y/o agresores
}
Determina Niveles • Conocer si hay lesionados, • Se interviene priorizando
APRECIACIÓN de riesgo número de víctimas la integridad física del
SITUACIONAL DEL • Si alquien se encuentra armado, agraviado.
HECHO • Se solicita apoyo
qué tipo de arma
• Si el agresor se encuentra en el (paramédico, bombero
lugar y PNP)
RECOJO DE Actas
EVIDENCIAS Y
ENTREVISTA DE
TESTIGO
PONER DE
CONOCIMIENTO
DE LA COMISARIA
DEL SECTOR
34 Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres
2
• Entrevistas.
Denuncia:
• Recojo de evidencias.
• Derivación a otros servicios
(apoyo psicológico, social,
DE CALIDAD:
• En cualquier comisaría. legal).
• Lo formula la víctima o
cualquier persona de
> Respeto de los
manera verbal o escrita. Auxilio derechos
• Puede utilizar la vía
telefónica o internet Inmediato humanos.
• Cese de la amenaza (protección
de la víctima, detención ante
flagrancia de delito). > Metodología de la
• Facilitar auxilio médico, investigación
3
traslado a un centro de salud.
• Contención emocional.
científica policial.
> Oportunidad.
> Trato cálido.
DERECHOS DE
Fiscalía:
• Partipación en la diligencias > Ambiente
LA adecuado.
policiales.
• Conocimiento fiscalía de familia.
SM > No revictimización.
• En caso de delitos se comunicará
al Fiscal en lo penal.
• Medidas de protección.
> Confidencialidad.
Investigatorias
TIENE DERECHO A: Policiales:
ES
• Notificaciones policiales.
Manifestaciones,declaraciones
A. La atención gratuita y sin discriminación. (víctima, agresor, familia y testigos)
• Exámenes médicos y pericias.
B. La información del trámite de su denuncia.
EN S
5
ITUACIÓN D
6
VIO
Fiscalía:
LE
NC Familia:
• Obligatoriamente.
7
IA Penal:
• En caso de delito.
:
Juzgado de
Paz Letrado:
En caso de faltas.
BIBLIOGRAFÍA
• Cantera, Leonor. Maltrato Infantil y Violencia Familiar. De la ocultación a la prevención.doc
• Carrión, Fernando. Seguridad Ciudadana ¿espejismo o realidad? FLACSO - Sede Académica del Ecuador.
Documento electrónico: http://www.flacso.org.ec/docs/sfseguridadciudadana.pdf
• Convención Interamericana para Prevenir, Sancionar y Erradicar la Violencia contra la Mujer (Belém do
Pará, 1994). Documento electrónico, http://www.oas.org/juridico/spanish/tratados/a-61.htlm
• Ministerio Público. Directiva que Regula la Intervención de los Fiscales de Familia, Penales y Mixtos
Frente a la Violencia Familiar. Lima, julio de 2009. file:///G:/fiscal.pdf
• Movimiento Manuela Ramos. El ABC de la Atención con Calidad a la Violencia contra la Mujer. Guía
para proveedores de servicios públicos. UNFPA, Movimiento Manuela Ramos. Lima, marzo de 2011.
• Encuesta sobre la Percepción de los Servicios de Atención a la Violencia contra las Mujeres aplicada
en 7 distritos de Lima. Gerencia de la Mujer de la Municipalidad de Lima Metropolitana. Lima, 2013.
• INEI. ENDES 2013.
• García Prince, Evangelina, Políticas de Igualdad, Equidad y Gender Mainstreaming. ¿De qué estamos
hablando? Marco Conceptual. PNUD, 2008.
• Ley 28983 Ley de Igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Comentada. Manuela Ramos,
diciembre de 2007.
• Manual y Directorio Contra La Violencia Familiar y Sexual. ASPEM PERÚ. http://es.scribd.com/
doc/74827412/Manual-y-Directorio-Contra-La-Violencia-Familiar-y-Sexual.
• Módulo elemental de seguridad ciudadana y prevención comunitaria dirigido a comisarios, promotores
policiales, juntas vecinales, red de cooperantes y comunidad en general. División de Seguridad
Ciudadana. DIEFAPASEC-PNP.
• Plan Nacional contra la Violencia hacia la Mujer 2009-2015.
• Plan Nacional de Igualdad de Género 2012-2017.
• Plan Nacional de Seguridad Ciudadana 2013-2018.
• Policía Nacional del Perú. Dirección de Participación y Seguridad Ciudadana.
• Prevención del Delito y la Violencia. Dirección Nacional de Educación Policía Nacional del Ecuador.
• Respuesta institucional ante el maltrato contra las mujeres en el ámbito policial en la CAPV. Evaluación
de los Recursos Policiales en materia de Maltrato Doméstico contra las Mujeres. EMAKUNDE - Instituto
Vasco de la Mujer. Organismo Autónomo del Gobierno Vasco.
• Sexto Informe Periódico Perú (CEDAW/C/PER/6), 37° Período de Sesiones del 15 de enero al 2 de
febrero de 2007.
• World Bank. Guía didáctica para municipios: prevención de la delincuencia y de la violencia a nivel
comunitario. Documento electrónico: www.amuprev.org/documentos/758246568.pdf.
Propuesta de Protocolo de Atención Policial
en Violencia Familiar, Sexual, actos contra la Seguridad y Derechos Humanos de las Mujeres 37
Anexo
Directorio de personal policial y funcionarios y
funcionarias que participaron en la elaboración del
protocolo de atención policial y hoja de ruta
Nombres y Apellidos Comisaría/Distrito
Javier Hugo Ávalos Arenas Klokoch Director Ejecutivo de Seguridad Ciudadana - DIREJESEGCIU
Juan José Altamirano Mendieta Dirección de Protección de la Familia y Personas Vulnerables -
DIREJESEGCIU
Gladys Elizalde Moncada Dirección de Protección de la Familia y Personas Vulnerables -
DIREJESEGCIU
Remigio Murillo Zegarra Dirección de Protección de la Familia y Personas Vulnerables -
DIREJESEGCIU
Norberto Flores Cáceres Central de Emergencias 105 - Lima
Freddy Guillén Ramírez Central de Emergencias 105 - Lima
Jorge Nole Godoy Central de Emergencias 105 - Lima
Elizabeth Reyes Magallanes Central de Emergencias 105 - Lima
Leni Magneli Rodríguez Chávez Central de Emergencias 105 - Lima
José Adelmo Pérez Díaz Central de Emergencias 105 - Lima
David Agustín Vargas Lezcano Central de Emergencias 105 - Lima
Alejandro Jesús Gutiérrez Fernández Central de Emergencias 105 - Lima
Raúl Pelayo Aponte Gomero Central de Emergencias 105 - Lima
Leoncio Calle Castillo Central de Emergencias 105 - Lima
Hugo Víctor Contreras Pizcardo Central de Emergencia 105 - Lima
Leni Rodríguez Chávez Central de Emergencias 105 - Lima
Edgar Villalobos Central de Emergencias 105 - Lima
Mariana Vera Central de Emergencias 105 - Lima
Witman Joel Perales Cabrejo Central de Emergencias 105 - Callao
Elizabeth Reyes Magallanes Central de Emergencias 105
Omar Segura Guerrero* Central de Emergencias 105
Norberto Flores Cáceres Central de Emergencias 105
Cecilia Roca Quinde Central de Emergencias 105
José Cauxtro Girón Central de Emergencias 105
Juan Monserrate Navarrete Central de Emergencias 105
Luis Balvín Choque Central de Emergencias 105
Richyro Palomino Escalante Central de Emergencias 105
David Efraín Mejía Luna DEPEME - Sur 1
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