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UNIVERSIDAD RAFAEL LANDIVAR

FACULTAD DE INGENIERIA
INGENIERIA INDUSTRIAL
ADMINISTRACION DE PROCESOS Y ANALISIS FINANCIERO
MGTR. LIC. JOSE JUAN LOPEZ.

PROCESO ADMINISTRATIVO

ASTRID CAROLINA VELASQUEZ BAUTISTA


C. 1550811
19-01-2016
Una planificación es un plan organizado, detallado y con un objetivo determinado y
el cual necesita una estrategia para llevarse a cabo, el objetivo y estrategia
principal de toda empresa es el lucro, y ni siquiera es la producción ni la
distribución. Si la empresa lucra debe conseguir que las utilidades que obtiene
sean rentables durante la vida útil de la empresa.
El proceso administrativo consta de 5 partes las cuales son:

 PLANIFICACION: Es una etapa estática quiere decir que su acción es


mental y es donde se diseña la estrategia para lograr el objetivo deseado, y
se fijan índices de medida que se utilizaran luego para ver si el objetivo fue
logrado.

 ORGANIZACIÓN: También es llamada etapa estática, aquí se define la


organización y una estructura que permita que el objetivo se lleve a cabo
de manera correcta; es en este punto en donde se crean los puestos de
trabajos y las jerarquías.

 INTEGRACION: En este punto inician las acciones concretas y la empresa


deberá contar con los recursos necesarios, sin embargo las empresas no
escapan de la escasez; así que se integrarán los recursos que lleven
menor costo a la empresa y permitan cubrir cantidad de necesidades.

 DIRECCION: Es la etapa más laboriosa del proceso, en es este punto se


dan las directrices de cómo realizar el trabajo. Las instrucciones deben de
escribirse de manera clara y precisa, recordando que cada actividad debe
realizarse con el propósito de cumplir la estrategia.

 CONTROL: Es la etapa donde se verifica el pleno funcionamiento de la


estrategia, y se realiza de forma continua verificaciones de desempeño y
finalmente se comparan los datos de planificación con los datos de medida.

Si alguna de la partes no cumple su función, la estrategia no podrá llevarse a cabo, y por


consiguiente, los objetivos no se cumplirán, por esa razón el proceso administrativo debe
ser integrador.

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