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SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD

EN EL TRABAJO

CONVOCATORIA A PARTICIPAR DE LA ELECCIÓN DEL COMITÉ DE


CONVIVENCIA

EMPRESA: URBANVIAS S.A.S


FECHA ____________________________

RUTH MARY MESA ARIAS, Identificada con cedula de ciudadanía número


26.286.609. En calidad de representante legal de la empresa URBANVIAS S.A.S
me permito convocar a todos los trabajadores a participar de la elección de los
miembros al Comité de convivencia, la votación se realizará el día ____ de
________ del 2017 en las instalaciones de la oficina de URBANVIAS S.A.S, en el
municipio de Mutatá Departamento de Antioquia

Atentamente

_______________________________
RUTH MARY MESA ARIAS
Representante Legal
URBANVIAS S.A.S
NIT 900484895-6
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ACTA DE ESCRUTINIO Y VOTACIÓN


COMITÉ DE CONVIVENCIA

EMPRESA: URBANVIAS S.A.S


FECHA: __________________
Siendo las ________ del día ___de _______ del 2017, se dio apertura al proceso
de votación para la elección de los candidatos al COMITÉ DE CONVIVENCIA para
el período que va de _______ ____ de 2017 a ____________ de 2019

En calidad de jurados de votación se encargó a los señores:


_____________________________________________________________ y
_____________________________________________________________

Después del conteo de votos se obtuvieron los siguientes resultados:

Nombre Votos

_______________________________________ __________
CC.
_______________________________________ __________
CC.
_______________________________________ _________
CC.
_______________________________________ _________
CC.

Coordinador de la mesa Colaborador de la mesa


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ACTA DE CONSTITUCIÓN DEL COMITÉ DE CONVIVENCIA

El día ____ de __________ de 2017 en las instalaciones de la empresa


URBANVIAS S.A.S., se reunió la representante legal y sus trabajadores para
conformar el Comité de convivencia, dando cumplimiento a la resolución 2669 de
2012, 652 de 2012, Resolución 2646 de 2008 y a la Ley 1010 de 2006, así como lo
dispuesto en el programa de salud ocupacional. El periodo de los miembros del
comité es de dos años (2) y el empleador proporcionará los recursos necesarios
para el cumplimiento de las funciones de los miembros al comité, así como la
capacitación requerida.

El representante legal de la empresa nombró a las siguientes personas:


Por parte de la empresa:

CC.

CC.

los trabajadores nombraron a:

CC.

CC.
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Estos últimos nombrados por votación en asamblea general de trabajadores.


Inte
grado el Comité de convivencia se procedió de acuerdo a la resolución 652 de 2012
a nombrar al presidente y al secretario del mismo, con el objetivo de mantener la
coordinación, organización y funcionamiento del comité.
Por votación interna del comité se designa:
_______________________________________________presidente del Comité y

______________________________________________secretario(a) del mismo.

____________________ ___________________
Firma Presidente Firma Secretario
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LISTADO DE PARTICIPANTES A LA ELECCIÓN DEL COMITÉ DE


CONVIVENCIA

EMPRESA: URBANVIAS S.A.S


FECHA: __________________________

No. NOMBRE CEDULA FIRMA

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