Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
FORMACIÓN Y
ORIENTACIÓN
LABORAL
TAREA 01
ALUMNA : YOLANDA GUERGUE GORROCHATEGUI
1
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Índice
Actividad 1…………………………………………………………………………………Pág. 3
Actividad 2…………………………………………………………………………………Pág. 8
Actividad 3…………………………………………………………………………………Pág. 11
2
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Actividad 1
Localiza en Internet una convocatoria de empleo público que se corresponda con tu perfil
profesional y a continuación completa la siguiente información:
• Órgano convocante, puesto de trabajo y número de plazas.
Junta de Castilla y León; Dirección General de la Función Pública, Consejería de Fomento y
Medio Ambiente. Técnico superior de informática. 4 plazas
• Requisitos exigidos.
Nacionalidad.
Ser español o nacional de un Estado miembro de la Unión Europea, o nacional de algún Estado
al que le sea de aplicación la libre circulación de trabajadores, en virtud de los tratados
internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España.
También podrá participar el cónyuge de los españoles y de los nacionales de los Estados
citados, siempre que no estén separados de derecho, así como sus descendientes y los del
cónyuge menores de veintiún años o mayores de dicha edad que vivan a sus expensas.
Asimismo, podrán participar los extranjeros, no incluidos en los casos anteriores, con
residencia legal en España, cualquiera que sea su nacionalidad.
Edad
Tener cumplidos dieciséis años de edad y, en su caso, no exceder de la edad máxima de
jubilación forzosa.
Titulación
Estar en posesión del título de Doctor, Licenciado, Ingeniero, Arquitecto o Grado, o estar en
condiciones de obtenerlo a la fecha de finalización del plazo de presentación de instancias. En
el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deberá estarse en posesión de la
correspondiente convalidación o de la credencial que acredite la homologación del título. Este
requisito no será exigible a los aspirantes que hubieran obtenido el reconocimiento de su
cualificación profesional, en el ámbito de las profesiones reguladas, al amparo de las
disposiciones de derecho comunitario.
Capacidad
Poseer la capacidad necesaria para el desempeño de las funciones correspondientes a la
competencia funcional convocada.
Habilitación
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las
Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades
Autónomas, 2 ni hallarse incurso en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de
empleos o cargos públicos por resolución judicial.
3
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no hallarse
inhabilitados o en situación equivalente, ni haber sido sometidos a sanción disciplinaria o
equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
Otros requisitos
No pertenecer como trabajador laboral fijo a la competencia funcional de Técnico Superior de
Informática en la Administración de la Comunidad de Castilla y León.
Acceso de personas con discapacidad.
• Para optar a las plazas reservadas para personas con discapacidad se deberá contar con un
grado de discapacidad igual o superior al 33 por ciento y habrá de expresarse en el formulario
de solicitud de participación en el proceso selectivo.
• El grado de discapacidad deberá poseerse el día de finalización del plazo de presentación de
solicitudes y mantenerse hasta el momento de la toma de posesión como funcionario de
carrera. Los aspirantes deberán comunicar al órgano gestor del proceso selectivo cualquier
modificación que se produzca en su grado de discapacidad durante el desarrollo del proceso
selectivo. El órgano gestor resolverá de oficio la incorporación del aspirante al turno general
con la puntuación conseguida hasta ese momento.
• Las personas que, como consecuencia de su discapacidad, presenten especiales dificultades
para la realización de las pruebas selectivas, podrán solicitar las adaptaciones y los ajustes de
tiempos y medios que precisen para la realización de las pruebas en condiciones de igualdad
• Temario.
MATERIAS COMUNES
Tema 1.– La Constitución Española de 1978: estructura y contenido.
Tema 2.– El Estatuto de Autonomía de Castilla y León. La Ley del Gobierno y de la
Administración de Castilla y León.
Tema 3.– La Unión Europea. Las Instituciones comunitarias.
Tema 4.– El personal al servicio de la Administración de la Comunidad Autónoma de Castilla
y León. El Convenio Colectivo para el personal laboral de la Administración General de la
Comunidad de Castilla y León y Organismos autónomos dependientes de ésta («Boletín
Oficial de Castilla y León» de 28 de octubre de 2013).
MATERIAS ESPECÍFICAS
Bloque I – Ámbito organizativo.
Tema 1.– Estructura y Organización de un Departamento de Sistemas de Información.
Organización de la actividad informática en la Junta de Castilla y León. Catálogo de puestos de
trabajo.
Tema 2.– Gestión de la atención a clientes y usuarios: funciones y estructura. Técnicos de
primer y segundo nivel. Gestión de incidencias y su ciclo de vida. ITIL v3: fundamentos
básicos y estructura, funciones y roles en la Operación de Servicios.
4
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
5
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
6
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Enlace de la convocatoria
http://www.empleopublico.jcyl.es/web/jcyl/EmpleoPublico/es/Plantilla100Detalle/1246947697738
/_/1284572994733/Empleo?plantillaObligatoria=PlantillaContenidoConvocatoriaDetalle
7
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Actividad 2
Busca en Internet la siguiente información referente a la Encuesta de Población Activa:
• Para qué sirve.
La Encuesta de Población Activa (EPA) es una investigación por muestreo, continua y de
periodicidad trimestral, dirigida a las viviendas familiares, que se realiza desde 1964. Su
objetivo principal es obtener datos de la fuerza de trabajo y de sus diversas categ
• Cómo se obtienen los datos.
Tiene un muestreo bietápico estratificado, en el que las unidades de primera etapa son las
secciones censales. Hay 3.588 secciones en la muestra a las que, a partir del tercer trimestre
de 2009, se añaden 234 secciones en la Comunidad Autónoma de Galicia, muestra
adicional que recoge el Instituto Galego de Estatística (IGE) utilizando el mismo sistema de
trabajo de campo e idéntica metodología que el INE. Así pues, en total, la muestra de la
EPA está constituida actualmente por 3.822 secciones censales de entre las más de 36.000
en que está dividida España. Partiendo de una muestra teórica mínima de 20 viviendas por
sección, lo que supone un tamaño teórico de 76.000 viviendas, se alcanza un tamaño
muestral efectivo de 63.000 viviendas aproximadamente, o lo que es lo mismo, información
de unas 163.000 personas. Los datos se recogen por entrevista personal y telefónica. Las
entrevistas están distribuidas uniformemente a lo largo de las 13 semanas del trimestre.
Siguiendo directrices de Eurostat5 , la primera semana del año es aquella que contiene el
primer jueves de dicho año. El primer trimestre consta de las 13 semanas consecutivas que
comienzan en la primera semana del año. Al segundo trimestre se adjudican las 13
siguientes y así sucesivamente. Cada cinco o seis años es preciso introducir una semana
adicional al último trimestre, con el fin de mantener cercanos al calendario natural los
periodos de trece semanas consecutivas
Ocupados: personas de 16 o más años que durante la semana de referencia han estado
trabajando durante al menos una hora, a cambio de una retribución (salario, jornal,
beneficio empresarial,…) en dinero o especie. También son ocupados quienes teniendo
trabajo han estado temporalmente ausentes del mismo por enfermedad, vacaciones,
etcétera.
8
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Los asalariados se clasifican en indefinidos y temporales. Estos últimos tienen fijado el fin
de su contrato o relación laboral por medio de condiciones objetivas, tales como la
expiración de un cierto plazo, la realización de una tarea determinada, etcétera. La tasa de
temporalidad se calcula como el porcentaje de asalariados con contrato temporal respecto
del total de asalariados.
Parados: personas de 16 o más años que durante la semana de referencia han estado sin
trabajo, disponibles para trabajar y buscando activamente empleo. Son parados también
quienes ya han encontrado un trabajo y están a la espera de incorporarse a él, siempre que
verifiquen las dos primeras condiciones.
9
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Al no estar disponibles los datos del tercer trimestre he realizado el ejercicio con los datos del
segundo trimestre 2017
10
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Actividad 3
El alumno o alumna enviará las ofertas encontradas, copiando su texto, especificando la fuente y
numerándolas y completará la siguiente tabla de análisis de las ofertas localizadas.
OFERTA 1
Requisitos
• Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Superior - Desarrollo Aplicaciones Web
• Experiencia mínima
Al menos 1 año
• Conocimientos necesarios
C#, Java, Oracle, SQL Server, .NET, J2EE, Visual Studio, SQL, JavaScript, HTML
• Requisitos mínimos
Imprescindible:
- Formación mínima Ciclo Formativo Grado Superior en Informática, deseable Ingeniero Técnico
Informática
- Experiencia aproximada de un año como Desarrollador Web
- Conocimientos valorables
Lenguajes / entornos: C#, JAVA, HTML, JAVASCRIPT, SQL, Visual Studio,
Bases de datos: SQL Server, Oracle
Tecnologías: .NET, ASP.NET, MVC, Web API, REST API, J2EE
11
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Descripción
Imprescindible:
- Formación mínima Ciclo Formativo Grado Superior en Informática, deseable Ingeniero Técnico
Informática
- Conocimientos valorables:
Lenguajes / entornos: C#, JAVA, HTML, JAVASCRIPT, SQL, Visual Studio
Bases de datos: SQL Server, Oracle
Tecnologías: .NET, ASP.NET, MVC, Web API, REST API, J2EE
Se ofrece:
Puesto estable y contratación directa por empresa cliente para profesionales de la informática
comprometidos, con verdadera motivación por aprender y crecer dentro del departamento de
desarrollo.
Banda salarial 15.000 - 20.000 brutos anuales en función de la valía y experiencia aportada
• Tipo de industria de la oferta
Desarrollo de programación
• Categoría
Informática y telecomunicaciones - Programación
• Nivel
Empleado/a
• Número de vacantes
1
Enlace
https://www.infojobs.net/madrid/desarrollador-web-junior.-java.-c-.-sql.-oracle/of-
icd3e0b74334e2ab3c08bdde4beb63f?applicationOrigin=search-new
12
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
13
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
OFERTA 2
Requisitos
• Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Superior
• Experiencia mínima
Más de 5 años
• Conocimientos necesarios
SQL, HTML, .NET, ERP, Infraestructura, Aplicaciones Web, Seguridad informática, Industrial
• Requisitos mínimos
Residencia en Navarra y vehículo propio.
·Nivel de inglés medio-alto.
·Experiencia demostrable en el desarrollo de aplicaciones web y gestión de bases de datos, con
herramientas como .net, html-5, SQL y otras.
·Experiencia demostrable en programación en entornos de gestión ERP en el área industrial.
·Experiencia demostrable en la gestión de infraestructura IT, y específicamente de la seguridad
informática y redes.
·Persona autónoma, responsable y acostumbrada a trabajar en equipo, por objetivos y en plazos
ajustados.
Descripción
Buscamos un profesional joven con estudios mínimos de formación profesional grado superior en
informática y experiencia mínima de 5 años como responsable de informática y sistemas IT en
empresas industriales, preferentemente Pymes.
14
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Enlace
https://www.infojobs.net/vacante/responsable-desarrollo-informatico-sistemas/of-
i5a4ca3c9d24d5f9e86e3187645e4aa?applicationOrigin=search-new
15
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
OFERTA 3
Requisitos
• Estudios mínimos
Formación Profesional Grado Superior - Informática
• Experiencia mínima
Al menos 2 años
• Requisitos mínimos
Formación de Ciclo Formativo de Grado Superior o Titulación Universitaria en Informática
- Aportar al menos 2 años de experiencia en el desarrollo de web en java
- Experiencia en la realización de diseños técnicos y estimaciones
- Se valorará experiencia en la gestión de equipo
- Imprescindible b1 de ingles
16
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Descripción
Everis centers, empresa del grupo everis, está especializada en el desarrollo y mantenimiento de
aplicaciones, así como en el soporte técnico de sistemas, desde sus Centros de Alto Rendimiento,
con un foco claro: la calidad y la productividad.
Si buscas un trabajo que se describe con las siguientes palabras: Tecnología, Metodología,
Formación, Buen ambiente, estabilidad laboral y horaria te lo ofrecemos desde nuestro nuevo
Centro de Desarrollo ubicado en Sevilla.
¿Que ofrecemos?
- Formación continúa en tecnologías de desarrollo, metodologías y habilidades profesionales.
- Buen ambiente de trabajo y un equipo del que aprender.
- Estabilidad laboral, horaria y geográfica.
- Un salario competitivo y unas condiciones laborales que te ayudaran a mantener el equilibrio
entre tu vida personal y profesional.
- Contrato indefinido desde el primer día e incorporación inmediata.
- Participación en proyectos punteros tecnológicamente, en grandes clientes de reconocido
prestigio.
- Posibilidad de participar en proyectos internacionales.
- Posibilidades de progresar profesionalmente en base a una carrera profesional, que puede estar
orientada a la especialización técnica, o bien a la evolución en las capacidades de análisis
funcional y de gestión.
• Tipo de industria de la oferta
Servicios y tecnología de la información
• Categoría
Informática y telecomunicaciones - Programación
• Nivel
Empleado/a
• Número de vacantes
2
Enlace
https://www.infojobs.net/sevilla/programacion-analisis-programacion-java./of-
i2f4b758e5e4d238f30642150ae9da6?applicationOrigin=search-new
17
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
18
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
OFERTA 4
Requisitos
• Estudios mínimos
Ciclo Formativo Grado Superior
• Experiencia mínima
Al menos 3 años
• Requisitos mínimos
Buscamos una persona que:
- Asegura que el hardware, sistemas operativos, software de sistemas y procedimientos
relacionados se adhieren a los estándares definidos, proponiendo mejoras al respecto.
- Participa en la investigación técnica y desarrollo para permitir la innovación continua en la
infraestructura y servicio proporcionado. Identifica carencias y propone soluciones.
- Es proactiva y está acostumbrada a trabajar por objetivos. Se compromete con los proyectos en
los que está involucrada.
- Se orienta a la satisfacción de las necesidades de los usuarios, con capacidad de comunicación
interpersonal.
- Ofrece un alto grado de implicación con las tareas y responsabilidades asignadas, actitud
constructiva y gran capacidad de evolución y adaptación.
- Tiene iniciativa para investigar y es capaz de identificar la solución óptima teniendo en cuenta
tanto necesidades como recursos disponibles.
- Desea trabajar en un ambiente dinámico y colaborativo.
Descripción
En dependencia del Gerente de Área, sus labores principales serán las siguientes:
- Definición, diseño, implantación y gestión de Directorio Activo, bosque, dominio, GPOs, etc.
- Definición, creación y aplicación de maquetas.
- Networking, IPAM, DNS, DHCP, WINS, firewalling, LDAP.
- Configuración de aplicaciones cliente.
- Red Hat, Debian, CentOS.
- Web servers.
- Gestión de Inventario.
19
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
- Help Desk.
- Soporte remoto.
- Capacidad para mantener conversaciones en inglés con nativos.
- Generación de documentación.
• Tipo de industria de la oferta
Editorial
• Categoría
Informática y telecomunicaciones - Sistemas
• Nivel
Especialista
• Número de vacantes
1
20
Tarea para FOL01 Yolanda Guergue Gorrochategui
Enlace
https://www.infojobs.net/madrid/administracion-soporte-sistemas-aplicaciones/of-
i0e29ae6f0741c18ac5be790e18b491?applicationOrigin=search-new
21