Polticas

1. La nica forma de justificar una inasistencia ser atravs de un documento

expedido por el IMSS.
2. Todo en personal deber conocer los lineamientos de la empresa RYCSA.
3. RYCSA efectuara un programa de evaluacin por lo menos 1 vez al ao.
4. El personal estar en constante capacitacin.
5. El personal deber mantener la imagen de la empresa.
6. Los colaboradores respondern por el cuidado de sus herramientas de
trabajo.
7. El personal de RYCSA deber portar el uniforme de acuerdo al rea
correspondiente.
8. Fomentar la oportunidad de crecimiento laboral dentro de la empresa.
9. Reconocimientos al personal por ideas de mejora y/o ahorro para la empresa.
10. Cada responsabilidad sobre las tareas de calidad definidas para un
departamento funcional debe tener un procedimiento escrito que describa
cmo debe realizarse la tarea.
11. Todos los niveles administrativos deben participar en un programa de
motivacin para la calidad para los empleados de su departamento.
12. Brindar servicio pos-venta para la mejora continua de RYCSA.