UNIDAD PROFESIONAL INTERDISCIPLINARIA DE INGENIERA Y
CIENCIAS SOCILAES Y ADMINISTRATIVAS
LICENCIATURA EN INGENIERA INDUSTRIAL
LABORATORIO DE INGENIERA DE MTODOS
DETERMINACIN Y APLICACIN DE ESTNDARES DE TRABAJO
PRACTICA 5: TIEMPO ESTANDAR
N DE EQUIPO: 3
INTEGRANTES:
CRUZ GALVN MISAEL EFRAN
GARCA RAMREZ JAIME ISRAEL MARTNEZ HERNNDEZ FRANCISCO ALBERTO PARRA GARCIA NGEL DAVID
OBJETIVO DE LA PRACTICA: CONOCER Y MANEJAR LOS ELEMENTOS QUE
INTERVIENEN EN LA DETERMINACIN DEL TIEMPO ESTNDAR, ESPECFICAMENTE LOS SUPLEMENTOS POR DESCANSO (CONSTANTES Y VARIABLES) QUE AFECTAN A LAS ACTIVIDADES QUE SE REALIZAN DURANTE UN PROCESO DE PRODUCCIN QUE POR SUS CARACTERSTICAS PARTICULARES PUDIERA AFECTAR LA INTEGRIDAD FSICA O PSICOLGICA DEL OPERARIO CON LA FINALIDAD DE INCREMENTAR LA PRODUCTIVIDAD PRIVILEGIANDO LA SALUD DEL FACTOR HUMANO. PRCTICA 4# SECUENCIA: 3IV53 CARRATULA FECHA DE ENTREGA: 3/OCT/2017 T SUPLEMENTOS TABLA TE POR FV TABLA TE POR FN TABLA TE POR FCO CONCLUSIONES SUBTOTAL -ORTOGRAFA TOTAL Tabla de suplementos por descanso CONCLUSIN
Se logr la identificacin y manejo de los elementos que intervienen para el clculo
del tiempo estndar. Se emple el uso de suplementos, los cuales como sabemos son aquellas pequeas cantidades que se aaden al tiempo normal de trabajo de una tarea, para calcular el verdadero tiempo que se emplea en desarrollar dicha tarea. Se logr la identificacin de varios tipos de suplementos entre los que se utilizaron de forma particular los suplementos por descanso los cuales afectan de forma directa el proceso de produccin.
Si bien los valores de los suplementos varan segn las caractersticas de la
actividad y las condiciones que el trabajador tenga. Dentro de los suplementos se puede notar que hay una gran variacin de los valores en la comparacin de si el trabajador evaluado es hombre o mujer, ocasionando de esta forma que la variacin del tiempo estndar tenga un mayor margen de error
Notamos que hay modificaciones en el tiempo estndar segn el factor
determinamos y de los suplementos que se asignan segn la valoracin. Si bien est comprobado en las tablas de resultados, ya que de acuerdo con los factores asignados hay diferencia en cada uno de los tiempos estndar.
Haciendo una comparacin con la determinacin del tiempo estndar con la
calificacin objetiva notamos que los factores que se califican estn ms detallados, en relacin con el desempeo que tiene nuestro trabajador. Haciendo que el resultado del tiempo estndar sea ms acercado a los valores esperados.