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Modelos de probabilidad

Estadstica

Instituto IACC

08 de octubre de 2017
Desarrollo

1) Considerando que el sistema de salud de los trabajadores, es una variable aleatoria binomial,

resuelva:

Suma de ID
Etiquetas de fila trabajador
FONASA 27,33%
ISAPRE 72,67%
Total general 100,00%

a) Si se eligen 15 trabajadores al azar, cul es la probabilidad de que 7 de ellos pertenezcan a

Fonasa?

N 15
E 7
P 0,2733312
Probabilidad 0,9705838
97,06
La probabilidad de que 7 de ellos pertenezcan a Fonasa es del 97,06%

b) Si se eligen 15 trabajadores al azar, cul es la probabilidad de que al menos 9 de ellos

pertenezcan a una isapre?

N 15
E 9
P 0,72666884
Probabilidad 0,91355887
91,36
La probabilidad de que al menos 9 de ellos pertenezcan a una Isapre es del 91,36%
2) Considerando que la variable ingreso bruto de los trabajadores es una variable aleatoria

continua y que se distribuye normalmente, resuelva:

promedio 960,70529
desv. Estandar 168,58

a) Cul es la probabilidad de que un trabajador gane ms de $1.000.500?

p(x>1000,500) 0,40669381
Probabilidad 40,6693811

La probabilidad buscada es de un 40,66% app.

b) Cul es la probabilidad de que un trabajador gane entre $800.000 y $1.101.850?

p(800<x<1101,850) 0,62855321
Probabilidad 62,8553211

La probabilidad buscada corresponde a u 62,85% app.


Bibliografa

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bibliogrfica.]

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Escriba la bibliografa aqu en orden alfabtico (empezando por el apellido del primer autor o, de
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asegrese de incluir todas las citas bibliogrficas a las que se haya referido en el mismo.

Ejemplo de un peridico:

Lee, H. W. (2005). Los factores que influyen en los expatriados. Journal of American Academy of

Business, 6(2), 273-279. Consultado el 29 de enero de 2009, del banco de datos

ProQuest.

Ejemplo de un texto:

McShane, S. L., & Von Glinow, M. (2004). Organizational behavior: Emerging realities for the

workplace. New York: The McGraw-Hill Companies.

NOTA: Liste las citas bibliogrficas en orden alfabtico del apellido del autor, NO por el
tipo de la publicacin. Los ejemplos previos le ayudarn a darle formato a cada tipo de

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