Medios Impugnatorios en la Nueva Ley Procesal del trabajo y la importancia de lo que es

tener una decisin jurisdiccional correcta

Opinin

El Recurso de Nulidad, en la Nueva Ley Procesal del Trabajo, solo procede cuando hay vicios de
fondo, lo que trae como beneficio la celeridad procesal, no como antes ocurra, pues antes era
ms abierto y se permitan nulidades indebidas, los cuales no afectaban el fondo del proceso,
ello es de gran satisfaccin puesto que estos procesos protegen los derechos de los
trabajadores.

Ahora se evidencia que hay mala praxis en el abogado, lo que produce que se declare la
improcedencia de la demanda, as mismo cuando el juez fije los honorarios, este considerara la
diligencia del mismo, reduciendo o dando una remuneracin adecuada a su prctica judicial.

En la actualidad se recalca que se estn dando nulidades porque el Juez no resuelve por todos
los puntos controvertidos, puesto que en la audiencia de conciliacin el justiciable no establece
todos los puntos controvertidos. En razn de ello el abogado debe de realizar bien su demanda,
estableciendo los puntos controvertidos, ello para que haya un pronunciamiento de fondo
correcto, que resuelva todos los puntos controvertidos.

Conclusin

El recurso de nulidad en la NLPT es ms beneficioso para el trabajador, puesto que solo procede
cuando hay vicios sobre el fondo, lo cual contribuye en gran manera a la celeridad procesal, lo
cual no se produca en la antigua ley procesal laboral.

El abogado debe de contribuir a que el proceso se resuelva en el tiempo adecuado, ello al

interponer bien su demanda y establecer correctamente los puntos controvertidos de la misma,
para que el Juez laboral puede resolver todos los puntos controvertidos, y haya efectividad en
la justicia.