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MINISTERIO DE VIVIENDA, CONSTRUCCIN Y SANEAMIENTO

CONVOCATORIA CAS N 166-2016


CONVOCATORIA PARA LA CONTRATACIN ADMINISTRATIVA DE SERVICIOS DE UN/A (01) GESTOR INSTITUCIONAL - LAMBAYEQUE
PARA EL PROGRAMA NACIONAL TAMBOS DEL MINISTERIO DE VIVIENDA, CONSTRUCCIN Y SANEAMIENTO.

I. GENERALIDADES
1 Objeto de la convocatoria
Contratacin bajo la modalidad de Contrato Administrativo de Servicios, de un/a (01) Gestor Institucional - LAMBAYEQUE a fin de gestionar,
promover y facilitar los servicios y actividades, en materias sociales y productivas que brinda el Estado a la poblacin asentada en los
centros poblados del mbito de influencia del TAMBO, en las siguientes localidades de la Regin de Lambayeque:

N DEPARTAMENTO PROVINCIA DISTRITO NOMBRE DE TAMBO


1 Lambayeque Ferreafe Incahuasi Janque
2. Dependencia, unidad orgnica y/o rea solicitante
Programa Nacional Tambos
3. Dependencia encargada de realizar el proceso de contratacin
Oficina General de Gestin de Recursos Humanos
4. Base legal
a. Decreto Legislativo N 1057, que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios.
b. Reglamento del Decreto Legislativo N 1057 que regula el Rgimen Especial de Contratacin Administrativa de Servicios, Decreto Supremo N075-
2008-PCM, modificado por Decreto Supremo N 065-2011-PCM.
c. Las dems disposiciones que regulen el Contrato Administrativo de Servicios.

II. PERFIL DEL PUESTO DE ACUERDO AL CLASIFICADOR DE CARGOS


REQUISITOS DETALLE
Formacin Acadmica, grado acadmico y/o Bachiller de las carreras universitarias en Ciencias Sociales, Administrativas, Econmicas, Agrarias,
nivel de estudios Ingeniera, Comunicaciones, Veterinaria, Salud, Educacin.
Acreditar experiencia laboral y/o contractual mnima de dos (02) aos en el sector Publico o
Privado.
Experiencia Acreditar experiencia laboral y/o contractual mnimo de un (01) ao como auxiliar y/o asistente y/o
en puestos con funciones equivalentes en programas y/o proyectos sociales y/o desarrollo rural y/o
Gestin Social en entidades pblicas.
Cursos y/o estudios de especializacin Acreditar cursos de especializaciones relacionadas a temas sociales y/o desarrollo rural.
Pensamiento analtico
Competencias Trabajo en equipo orientado a resultados
comunicacin a nivel gerencial
Conocimiento para el puesto y/o cargo: - Conocimientos en Programas y/o Proyectos Sociales.
(No requiere documentacin Sustentatoria) - Ofimtica (Word, Excel, Power Point) nivel bsico
- De preferencia acreditar residencia en la provincia del tambo al que postula.
Otros:
- Conocimiento del idioma de la localidad a la que postula.
Nota1: Todo lo declarado en el Anexo N 2: Formato de Hoja de Vida deber ser acreditado al momento de la suscripcin del contrato, en caso de resultar
ganador.
Nota2: Cursos y/o programas de especializacin: Cada curso de especializacin debe tener no menos de 12 horas de duracin. No son acumulativos. Se podrn
considerar acciones de capacitacin desde 8 horas si es que son organizados por ente rector.
Los diplomados o programas de especializacin deben tener no menos de 90 horas de capacitacin. Podrn ser considerados desde 80 horas si es que son
organizados por un ente rector. De acuerdo a lo dispuesto por la Directiva N 001-2016-SERVIR/GDSRH "Normas para la gestin del proceso de diseo de
puesto y formulacin del Manuel de Perfiles de Puestos - MPP".
Nota 3: Experiencia: Slo sern consideradas las prcticas profesionales como parte de la experiencia, de acuerdo a lo dispuesto por la Directiva N 001-2016-
SERVIR/GDSRH "Normas para la gestin del proceso de diseo de puesto y formulacin del Manuel de Perfiles de Puestos - MPP".

III. CARACTERSTICAS DEL PUESTO Y/O CARGO


Principales funciones a desarrollar:
1 Articular actividades para que sean implementadas a travs de los Tambos
2 Elaborar y mantener actualizados los diagnsticos comunales y el mbito de influencia del Tambo para el desarrollo de las actividades
3 Coordinar y promover la suscripcin de convenios y/o acuerdos institucionales a nivel local.
4 Coordinar la implementacin de actividades e intervenciones interinstitucionales en el nivel local para garantizar las atenciones a las comunidades en el
mbito del Tambo
5 Desarrollar acciones de informacin y sensibilizacin, con el objeto de mejorar la participacin de la poblacin en las actividades de los Programas a
ejecutarse a travs del TAMBO.
6 Impulsar y promover el fortalecimiento de las organizaciones comunales y el desarrollo de capacidades, a fin de mejorar la gestin comunal e institucional

7 Fomentar propuestas de acciones locales y proyectos sostenibles para contribuir a atender las necesidades de las zonas vinculadas al mbito de influencia
del Tambo
8 Cumplir y hacer cumplir las disposiciones dadas en las directivas y documentos de gestin sobre el uso y funcionamiento del Tambo
9 Implementar los lineamientos dispuestos por el PNT sobre los procesos de la gestin del riesgo de desastres para contribuir en el bienestar de las
comunidades rurales
10 Mantener actualizada los aplicativos de la base de datos del Programa a fin de garantizar la existencia de informacin para la toma de decisiones.

11 Otras funciones que le asigne el jefe inmediato en el marco de la misin del puesto.
IV. CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
CONDICIONES DETALLE
Lugar de prestacin del servicio En el Departamento de Lambayeque
Duracin del contrato Desde la suscripcin del contrato, hasta el 31 de diciembre de 2016.
S/. 3,000.00 (Tres Mil y 00/100 Nuevos Soles).
Remuneracin mensual Incluyen los montos y afiliaciones de ley, as como toda deduccin aplicable al trabajador.

Otras condiciones esenciales del contrato -


V. CRONOGRAMA Y ETAPAS DEL PROCESO
ETAPAS DEL PROCESO CRONOGRAMA REA RESPONSABLE
10 das hbiles anteriores a la Oficina General de Gestin de
1 Publicacin del proceso en el Servicio Nacional del Empleo
convocatoria Recursos Humanos
CONVOCATORIA
2 Del 09 de noviembre al 15 de
Publicacin de la Convocatoria, www.vivienda.gob.pe (Convocatorias CAS). Comit CAS 05
noviembre de 2016
3
Postulacin a la convocatoria va la siguiente direccin: El 14 y 15 de noviembre de 2016
(nicamente en los das hbiles
http://temis.vivienda.gob.pe/SIS_RRHH/externo/convocatorias/Inicio.aspx
indicados y el ltimo da 15 de Comit CAS 05
noviembre hasta las 11:30 a.m,
antes del medioda)

SELECCIN
4 Evaluacin de la hoja de vida 16/11/2016 Comit CAS 05
5 Publicacin de resultados de la evaluacin de la hoja de vida en
22/11/2016 Comit CAS 05
www.vivienda.gob.pe
6 Evaluacin Tcnica y Entrevista Personal 07/12/2016 Comit CAS 05
7 Calificacin
de Ev. Tcnica y publicacin de resultado final en
08/12/2016 Comit CAS 05
www.vivienda.gob.pe
SUSCRIPCIN Y REGISTRO DEL CONTRATO
Del 09 al 15 de diciembre de Oficina General de Gestin de
8 Suscripcin del Contrato
2016 Recursos Humanos
5 das habiles posteriores a la Oficina General de Gestin de
9 Registro del Contrato
suscripcin del contrato Recursos Humanos

VI. DE LA ETAPA DE EVALUACIN


Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin tendrn un mximo y un mnimo de puntos, distribuyndose de esta manera:

EVALUACIONES PESO PUNTAJE MNIMO PUNTAJE MXIMO


EVALUACIN DE HOJA DE VIDA 30% 30 30
a. Formacin acadmica 15% 15 15
b. Experiencia 10% 10 10

c. Cursos o estudios de especializacin 5% 5 5

EVALUACIN DE ENTREVISTA PERSONAL


70% 0 70
(Incluye Ev. Tcnica)
PUNTAJE TOTAL FINAL 100% 0 100
PF = 0.3 (HV) + 0.7 (EP) + DISC + FFAA
El Comit CAS declarar como ganador al postulante que obtenga un puntaje total final mnimo de setenta (70) puntos.
EHV = Evaluacin de Hoja de Vida DISC = Bonificacin Personas con Discapacidad (15% PF) de ser el caso
E = Entrevista Personal FFAA = Bonificacin Personal Licenciado de las FFAA (10% Entrevista)de ser el caso

VII. DOCUMENTACIN A PRESENTAR


1. De la presentacin de la Hoja de Vida:
La informacin consignada en el formato de hoja de vida tiene carcter de declaracin jurada, por lo que el postulante ser responsable de lo

sealado en dicho documento y se somete al proceso de fiscalizacin posterior que lleve a cabo la entidad.
DEBER PRESENTAR EL FORMATO DE HOJA DE VIDA Y FORMATO DE DECLARACIN JURADA QUE SE ENCUENTRAN EN EL LINK DE CONVOCATORIAS CAS, AS
COMO TAMBIN LOS DOCUMENTOS QUE SOLICITA EXPLICITAMENTE LA CONVOCATORIA.
2. De la presentacin de documentos para la firma del Contrato:

El postulante ganador de la presente convocatoria deber contar para la suscripcin de su contrato de forma obligatoria con los siguientes documentos:

- Curriculum vitae documentado en copia legalizada y/o fedateada de acuerdo con lo declarado en el Anexo N02 "FORMATO DE HOJA DE VIDA"
- Dos (02) copias de DNI.
- Nmero de Cuenta de Ahorros y Cdigo de Cuenta Interbancaria.
- En caso de tener hijos menores de edad, copia de los DNI.
- De contar con estado civil casado, presentar la copia de su partida de matrimonio.
- Una (01) foto a color tamao carnet.