Koven” Rod: & Algarro. GPE Argue o> o GESTION DE CAPACITACION CONSULTORIA Y ASESORIA 36" HSEQ_ EVALUACION DE CAPACITACION Pagina Te COORDINADOR TRABAJO SEGURO EN ALTURAS, 4. La planeacion, organizacién, ejecucién y evaluacién de las actividades identificadas por el empleador como necesarias de Implementar en los sitios de trabajo en forma integral e interdisciplinaria, para prevenir la ‘ocurrencia de accidentes de trabajo por trabajo en alturas es: 8 Medidas colectivas de prevencién, eI Programa de prevencion y proteccién contra caidas, Pian de emergencia, 4) Todas las anteriores. 2. Para realizar el mantenimiento y limpleza de una estructura, que se encuentra 1 metro del vacio, a una altura de ‘9 mts. El trabajador deberé tener un anclaje de restriccién con resistencia de: a) 2600 libres. )) 5000Kbras, €) 3000ibras. d) 10000ibras, 3. Los conectores de posicionamiento tienen ia finalidad de permitir que el trabajador se ubique en un punto especifico a desarrollar su labor, evitando que la caida libre sea més de: a) 90cm. st Seen 8 coon 1) 20cm. 4, Un trabajador sufre una caida y queda suspendido, esta persona debe ser rescatada antes de los 10 minutos y tener en cuenta. ay Aeron baica 8) Reanmacsn Traslado, Todas las anteriores, 5. Para realizar una labor de cambio de lampara en un poste de concreto de 7 mts el trabajador necesita: a) Elementos de proteccién personal-Eslinga. b) Amés- Gafas- Botas, & Guantes-Gafas- Mosquetén. Todos los anteriores. 6. Un trabajador para realizar su labor selecciona su anclaje de detencién de caidas por encima de su punto de labor. El factor de seguridad es: a) 0, b) 1 ©) <1 2 7. Las personas que tomen docisiones administrativas on relacion con fa aplicacién de este reglamento en ‘empresas en las que se haya Identificado como prioritario el riesgo de caida por trabajo en altura, deben realizar programa de capacitacién para: a) Trabajadores operatives. Jefes de area. ')coordinador de trabajo en eitures. 4) entrenador para trabajo en alturas. 8. La resolucion 1409 de 2012 exceptua las siguientes actividades: a) Atencion de emergencias y rescale, liadicas, deportivas de alta montafta o andinismo y artisticas. b) Atencion de desastre, lidica, deportiva de alta montafia 0 andinismo y artistica. pre Pn acl plan aati boonCODIBO GESTION DE CAPACITACION CONSULTORIA Y ASESORIA_[ VERSION 3 woe HEE VIGENTE DESOE | 757 12073 EVALUACION DE CAPACITACION PAGINA Pagina 2 ce + COORDINADOR TRABAJO SEGURO EN ALTURAS 9, La maxima elongacién de un absorbente de choque es: a) 1,10. 1,08. 107. ‘d) 1,09. 10. El amés permitido para trabajo en alturas de acuerdo a ta normatividad vigente es: a) Amés en H. b) Ames en x. Amés ony. (4) Todas las anteriores, 41. El ancho de las correas que sujetan al cuerpo durante y después de detenida la caida, sera minimo de a) 42 mm. b) 43 mm. 41 mm. ‘d)Ninguna de las anteriores, 12, En caso de que un sistema sufra una caida este equipo debe ser: Retirado inmediatamente de servicio, ) Ser inspeccionados y evaluuados por una persona designada por el emoleador. ‘¢) Ser marcado y utlizado con supervisién del coordinador de alturas, d)_ Todas las anteriores. 18. Identificar petigros en ol de trabajo es funcién de: 2) fe de area. b) Ayudante de seguridad. $s} Trabajador. Coortiinador de trabajo en alturas, ‘en donde se realiza trabajo en alturas, relacionados con el ambiente o condiciones 14, La eslinga con absorbedor de energia Tienen 1a capacidad de reducir las fuerzas de impacto al cuerpo del trabajador, a maximo el 0% de la MFD equivalente a: a) 850 Ibs. b) 5000 ths. 45. En los puntos de anctaje fijos que son aquellos que asegurados mediante técnicas de Ingenieria a una sructura, son capaces de soportar las fuerzas genoradas por una caida resistencia minima de: a) 2272 kg. b) 222k 5000 tos. Todas las anteriores. 16, Proceso anual obiigatorio, por el cual se actualizan conocimientos y se entrenan habilidades y destrezas en sncién y protecelén contra caidas se debe realiza ‘Anualmente. ‘Cuando un trabajador entre como nuevo a una empresa 1) Cada dos afios. @) Cuando se cambie de tipo de trabajo en altura. 17. No podran realizar trabajo en alturas: 1) Personas con un peso superior a 80 kg Menores de edad. Personas mayores de 60 attos. 4) Ninguna de las anteriores.COBIEO (STH FOS consayronas |___GESTION DE CAPACITAGION CONSULTORIAY ASESORIA | VERSION [3 30 HSEQ. VIGENTE DESDE | 1571172078 EVALUACION DE CAPACITAGION PAGINA Pagina 3 de 4 COORDINADOR TRABAJO SEGURO EN ALTURAS. 18. El plan de emergencia de una empresa debe s« a) Practicado, verificado, y ejecutado, b) Socializado, practicado y ejecutado, Esorito, practicado y venficado, Escrito, sacializado, y practicedo, 19, Para realizar un trabajo en una cubierta os necesario verificar y controlar las condiciones de seguridad ‘mediante: a) Lista de chequeo. b)_ Permmiso de trabajo en alturas. .¢) Autorizacion dei responsable, Todas las anteriores, 20. Las medidas colectivas de prevencion son aquellas que previene el acercamiento de todos los trabajadores o de terceros a las zonas de peligro de caidas, sirven como barreras informativas y corresponde a medidas de rancion en El medio. La fuente, ¢) Lapersona d)Ninguna de las anteriores. 24. Stal realizar una labor en altura en un campo abierto, cambian las condiciones climaticas y se desatan fuertes Muvias. De acuerdo a esa condicién el trabajador debe: Informar a la empresa y continuar su labor. Debe suspendar la labor completamente, Debe utlizar olementos de proteccién de acuerdo al clima. d) Todas las anteriores. 22. La distancia vertical requerida por un trabajador en caso de una caida, para evitar que este Impacte contra ef ‘suelo o contra un obstéculo es: Restriccién de caida. Detencién de caida. '@) Requerimiento de clanidad. d) Medidas de prevencion, 23. Trabajo on suspension son las tareas en las que el trabajador debe “suspenderse” o colgarse y mantenerse en esa posicion: @ Formas te sates Por més de 10 minutos. ce) Por mas de 20 minutos. 4) Por mas de 30 minutos. La funcién principal del arnés es: 1) Disiribuir en varias partes del cuerpo ol impacto generado durante una caida, 1b) Distribuirel peso del cuerpo. g} Eviter el impacto contra el suelo u objetos. & Protecci6n de caidas. 26. En una linea de vida horizontal portatil se pueden conectar maxim Dos trabajadores. Tres trabejadores. ©) Un trabajador. d) Cuatro trabajadores.e660 SESE GESTION DE GAPACITACION CONSULTORIAY ASESORMA _ [VERSION z ae Haga WIGENTE DERDE | aTTa078 EVALUACION DE cAPACITACION PAGWA Pagina do CCOORDINADO TRABAIS SEGURO EN ALTURAS 26, Para realizar una labor en suspensién es necesario contar con los siguientes tipos de cuerda: a) Linea de trabajo y linea de vida b) Linea de vida y linea de servicio. Linea de vida y linea de restriccion. Ninguna de fas anteriores. 27. El sistema de linea de vida vertical para proteger al trabajador en su desplazamionto de ascenso y descenso debe estar: ‘A nivel det punto de su labor (1) Anciado en un punto superior a la zona de labor. Por debajo del punto de su labor. 4) Frente al punto de su labor. 28, Dentro del plan de emergenclas el empleador debe asegurarse que todo trabalador que reatice trabajo en alturas ‘euente con: Ammés. Equipos de proteccion persona! Y contra caidas, Sistemas de comunicacién y personal de apoyo. d) Amés, casco, guantes, y ropa adecuada 29, La normatividad vigente para trabajo en alturas fue expedida por: a) Ministerio de la Proteccién social ® Ministerio de Trabajo. @) loontec 4) Ministerio de trabajo y SENA. 30, Las medidas de proteceién contra caidas, son aquellas implementadas para detener la caida, una vez ocurra, 0 mitigar sus consecuencias. a) Delimitacion de! area, linea de advertencia, seftalzacién, barandas, manejo de huecos desniveles, control de acceso, ayudante de seguridad, Punto de anciaje, dispositivos de anciaje, lineas de vida, conectores, soporte corporal, epp para trabajo en alturas y plan de emergencia, e) El soporte corporal y Plan de rescate. d) La capacitaciOn, sistemas de ingenieria, medidas colectivas de prevencién, permiso para trabajo en alturas, sistemas de acceso para trabajo en alturas, trabajo en suspension.