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INTRODUCCIN
Pero pensar en evaluacin no es tan fcil. Deberamos pensar que no siempre esa
evaluacin es verdadera.
El docente tiene mucho que ver en este asunto. Si el alumno tiene empata con el
docente podemos decir que su aprendizaje ser mejor, pero si al alumno no le
queda otra que seguir un curso con un docente por el que no siente empata
entonces el aprendizaje podra no producirse. Entonces es importante que el
docente se lleve bien con los alumnos para que el aprendizaje sea ms favorable?
O si el curso es totalmente terico y les decimos a los alumnos que lo que vamos
a dictar lo tienen que aprender de todas maneras, aunque lo memoricen.
Aprendern?
DESARROLLO DEL TEMA
Dime como evalas y te dir que tipo de profesional eres. Cuando nosotros
pensamos y planteamos una evaluacin debemos hacerlo con la conciencia a
quien estamos evaluando y si lo que estamos preguntando es pertinente y le va a
servir ese aprendizaje. No debemos pedir a nuestros alumnos que memoricen
algo que en corto tiempo lo van a olvidar, pero si algo lo recordamos en el tiempo
entonces quiere decir que si aprendimos e hicimos nuestro el conocimiento.
Tampoco debemos limitarnos slo a la evaluacin de conocimientos porque si lo
hacemos no estamos en realidad evaluando sino midiendo. Debemos tener en
cuenta que estamos formando profesionales y junto con el conocimiento que
deben de tener obligatoriamente debemos ver sus actitudes, destrezas, hbitos,
valores, pues nosotros enseamos para formar personas completas, integrales no
slo llenas de conceptos y conocimientos de la profesin.
CONCLUSIONES