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COLOMBIANA 6072
2014-07-16
CORRESPONDENCIA:
ICONTEC es una entidad de carcter privado, sin nimo de lucro, cuya Misin es fundamental
para brindar soporte y desarrollo al productor y proteccin al consumidor. Colabora con el
sector gubernamental y apoya al sector privado del pas, para lograr ventajas competitivas en
los mercados interno y externo.
Esta norma est sujeta a ser actualizada permanentemente con el objeto de que responda en
todo momento a las necesidades y exigencias actuales.
3M COLOMBIA MITSUBICHI
ARL COLMENA OIPS
CAPITAL SAFETY PRESENCIA HUMANA LTDA.
COMERCIALIZADORA DACOM S.A. QCEH LTDA
COMPENSAR SAFETY WORK INDUSTRIES LTDA.
CONSEJO COLOMBIANO DE SEGURIDAD SENA
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GRAN PARED LTDA. SISTEINDUSTRIAL S.A.S.
HSE Y SO SERVICES LTDA. SURCOMPANY
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MINISTERIO DEL TRABAJO
ICONTEC cuenta con un Centro de Informacin que pone a disposicin de los interesados
normas internacionales, regionales y nacionales y otros documentos relacionados.
DIRECCIN DE NORMALIZACIN
NORMA TCNICA COLOMBIANA NTC 6072
CONTENIDO
Pgina
0. INTRODUCCIN ..........................................................................................................1
3. REQUISITOS ................................................................................................................2
BILIOGRAFIA ........................................................................................................................17
NORMA TCNICA COLOMBIANA NTC 6072
0. INTRODUCCIN
Esta norma proporciona requisitos mnimos para el funcionamiento de los centros de formacin
y entrenamiento en proteccin contra cadas; no tiene la intencin de reemplazar las
disposiciones normativas y legales vigentes, como tampoco ir en contra de estas disposiciones.
Esta norma ha sido estructurada bajo los lineamientos establecidos para las normas de
formacin para el trabajo.
A lo largo de esta norma, se utiliza el trmino formacin para referirse nicamente al aspecto
terico. De igual manera, se utiliza el trmino entrenamiento para referirse al aspecto terico-
prctico. Se utilizan estos dos trminos, dado que tienen requisitos diferentes.
Esta norma no busca proporcionar un listado exhaustivo de los recursos que debera cumplir
un centro de formacin y entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en alturas,
dado que esto depende del tipo de programa, enfoque y actividades que se van a impartir. Los
requisitos establecidos en esta norma tienen como propsito que el centro de formacin y
entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en alturas determine los recursos y las
actividades que necesita para cumplir con los objetivos planteados en los programas,
garantizando a su vez, las condiciones de seguridad necesarias para evitar un accidente. La
planificacin basada en riesgos, se convierte entonces, en un elemento fundamental en esta
norma.
Esta norma establece los requisitos mnimos que deben cumplir los centros de formacin y
entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en alturas.
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2. TRMINOS Y DEFINICIONES
Para los propsitos de esta norma, se aplican los trminos y las definiciones establecidas en la
disposicin legal vigente y las siguientes:
2.2 Entrenamiento. Para efectos de esta norma, es toda actividad realizada en un centro de
formacin y entrenamiento autorizado, que tiene el propsito de preparar el talento humano,
mediante un proceso terico y prctico, en el cual el participante comprende, asimila, incorpora
y aplica conocimientos, habilidades y destrezas.
2.3 Equipo. Conjunto de instrumentos, dispositivos, aparatos, elementos especiales para un fin
determinado.
2.7 Formacin. Para efectos de esta norma, es toda actividad realizada en un centro de
formacin y entrenamiento autorizado, con el fin de preparar el talento humano, mediante un
proceso terico, en el cual el participante comprende, asimila, incorpora y aplica conocimientos.
3. REQUISITOS
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b) tener las disposiciones adecuadas para cubrir las responsabilidades que se deriven de
fallas en la operacin, durante el desarrollo de las actividades de formacin y
entrenamiento (por ejemplo seguros, reservas o acuerdos para transferir los riesgos).
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1) mximo treinta (30) personas por un (1) entrenador (vase el numeral 3.7.5.2)
durante la formacin (solo parte terica);
2) mximo diez (10) personas por un (1) entrenador (vase el numeral 3.7.5.2),
durante el entrenamiento, teniendo en cuenta que solo hasta cuatro (4) personas
(mximo) se encuentren haciendo actividades simultneas, a distinto nivel o
distinta actividad en alturas, mientras las otras personas se encuentran haciendo
actividades a nivel de piso;
3.2.2.4.1.2 Dentro del proceso de formacin y entrenamiento se deben tener en cuenta los
conocimientos y los ejercicios prcticos, las maniobras y las tcnicas para desarrollar las
habilidades en proteccin contra cadas, entre otros, maniobras o procedimiento como:
a) ascenso y descenso,
b) desplazamientos,
c) Posicionamiento,
d) suspensin,
e) restriccin,
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3.2.2.4.2.1 Los contextos de aprendizaje son los espacios y los equipamientos para la
formacin y el entrenamiento; estos deben seleccionarse, de acuerdo con:
d) las condiciones requeridas para garantizar la seguridad tanto de los entrenadores como
del personal en entrenamiento.
Los programas deben establecer una distribucin general del tiempo del programa, as como
del tiempo de las actividades de formacin y entrenamiento, teniendo en cuenta:
a) los conocimientos, las habilidades y los objetivos por desarrollar, de acuerdo con el
grado de formacin y entrenamiento y
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3.2.2.4.6 Documentacin
Los planes de estudio deben estar documentados y disponibles, tanto para el entrenador como
para las personas en entrenamiento.
NOTA La informacin puede documentarse manualmente, por medio de procedimientos o instructivos, entre
otros.
3.3.2 Suministrar al entrenador una copia de dicha informacin (vase el numeral 3.3.1).
Para esto, el centro de formacin y entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en
alturas debe tener en cuenta el programa que va a impartir (vase el numeral 3.2) y los riesgos
identificados (vase el numeral 3.3.1).
c) periodicidad;
d) responsable;
3.3.4.2 La estructura o los equipos que presenten cualquier evidencia de dao, deterioro o que
hayan sufrido el impacto de una cada deben ser identificados y marcados, para evitar su uso
hasta ser inspeccionados por una persona que cumpla lo establecido en la normativa y
legislacin vigente, quien debe determinar la medida correctiva requerida incluyendo su
disposicin final.
El centro de formacin y entrenamiento debe contar con material didctico, incluidos los
elementos necesarios para asegurar que la persona en entrenamiento entienda y aprenda la
teora, y desarrolle las habilidades establecidas en el objeto del programa. Para esto, el centro
de formacin y entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en alturas debe tener
en cuenta:
d) las actividades que necesitan realizar las personas en entrenamiento para, y cumplir
con los objetivos del programa.
f) rea administrativa.
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3.5.2 Dichas reas deben estar identificadas claramente y acondicionadas para cumplir el
objeto del programa que se va a impartir y estar dispuestas, de manera que se impida el
acceso no intencional por terceras partes.
a) almacenar los equipos y dems elementos, de acuerdo con las recomendaciones del
fabricante;
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3.6.2.3 El ingeniero responsable del diseo estructural debe estar debidamente matriculado.
c) determinar la altura de las estructuras, de acuerdo con el tipo de prcticas que se van a
desarrollar, de modo que permitan a los entrenadores el control constante de las
personas en entrenamiento. No se deben aceptar estructuras que no permitan la
visibilidad completa de los las personas en entrenamiento durante las prcticas;
d) disear las zonas para trnsito vertical u horizontal, de modo que se eviten elementos
salientes, atravesados, cables, cercana a lneas elctricas energizadas o cualquier
elemento peligroso que pueda afectar la integridad de las personas en entrenamiento y
entrenadores durante la trayectoria de una cada;
e) asegurar que los puntos de anclaje se ubiquen sobre la lnea de ascenso o sobre el sitio
de prcticas, de tal forma que se reduzca el efecto de pndulo;
g) incluir sistemas de acceso seguros a las plataformas de trabajo; (por ejemplo, escaleras
verticales que incluyan una lnea de vida vertical o escaleras inclinadas que permitan el
trnsito entre los niveles de la estructura, entre otros);
j) ser rotulada o marcada, de manera que se indique el nmero mximo de personas que
pueden estar sobre la estructura.
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Dichos equipos deben cumplir las normas tcnicas de producto, ya sean nacionales,
internacionales o la normativa y la legislacin vigentes respectivas.
b) Puntos de anclaje:
a) Arneses:
NOTA Ejemplo de lo anterior pueden ser arneses de cuatro argollas para prcticas generales,
arneses con soporte lumbar, arneses con argollas para rescate en espacios confinados, arneses
con argollas plvicas para descenso y ascenso o rescate, arns con extensin en la argolla dorsal,
entre otros
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b) Equipos de acceso
El centro de formacin y entrenamiento debe asegurar que los equipos de acceso estn
diseados, construidos y/o ensamblados de acuerdo con:
c) Equipos adicionales
e) Equipos de rescate:
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NOTA El centro de formacin y entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en alturas puede
denominar al personal de manera diferente.
a) que el material, los equipos, las estructuras y dems elementos necesarios para la
formacin y entrenamiento estn disponibles y sean los requeridos para cumplir con los
objetivos de la formacin y el entrenamiento del curso que se imparte, de acuerdo a lo
establecido en el numeral 3.2;
b) que el material, los equipos, las estructuras y dems elementos necesarios para la
formacin y el entrenamiento sean inspeccionados y se les realice el mantenimiento, de
acuerdo con el programa de inspeccin y mantenimiento establecido con el fin de
asegurar que se mantengan las condiciones de seguridad establecidas durante la
formacin y entrenamiento;
3.7.5.2 Entrenadores
Los entrenadores que no cuentan con experiencia previa como entrenador, deben cumplir una
etapa de induccin y acompaamiento por parte del supervisor u otro entrenador con
experiencia hasta que una evaluacin demuestre su competencia. El centro de formacin y
entrenamiento debe dejar evidencia de esto.
b) socializar el anlisis de riesgo asociado (vase el numeral 3.3.1) antes de llevar a cabo
cualquier actividad de formacin y entrenamiento. Dichos riesgos deben ser
comunicados al personal y a las personas en entrenamiento;
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NOTA El mecanismo de evaluacin del curso puede ser aplicado por un entrenador o por el supervisor o por
personal del centro de formacin y entrenamiento en proteccin contra cadas para trabajo en alturas.
b) acceso al accidentado;
NOTA Es importante tener en cuenta las disposiciones normativas y legales vigentes con respecto a la
proteccin de datos personales.
NOTA La alta direccin es la persona o personas quienes dirigen y controlan los centros al ms alto nivel, y
quienes tienen poder para delegar autoridad y proporcionar recursos.
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a) datos personales del solicitante (nombre, identificacin, empresa, labor que desarrollan),
nivel de lectoescritura, hemoclasificacin (grupo sanguneo y Rh), alergias, consumo
reciente de medicamentos, lesiones recientes, enfermedades actuales, informacin de
persona de contacto en caso de emergencia;
b) copia del certificado de aptitud mdica para trabajo seguro en alturas con una vigencia
no mayor a lo establecido en las disposiciones legales vigentes;
d) los requisitos establecidos por el centro (vase el numeral 3.2.2.1 Perfiles de ingreso).
El entrenador debe garantizar una ubicacin que le permita controlar los riesgos.
3.10.4 Las estructuras se deben utilizar, de acuerdo con las condiciones bajo las cuales fueron
diseadas.
Cualquier cambio en el diseo inicial autorizado debe ser informado a la entidad competente,
de acuerdo con la normativa y legislacin vigente.
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e) programa de inspeccin;
i) registro de los certificados emitidos, hoja de vida y evidencia de las competencias del
personal, entrenadores y supervisores;
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BILIOGRAFIA
[1] NTC 5555, Sistemas de gestin de la calidad para Instituciones de formacin para el
trabajo.
[3] BS 8454, Code of Practice for the Delivery of Training and Education for Work at Height
and Rescue, 2006.
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