DIFERENCIA ENTRE MANO DE OBRA DIRECTA Y MANO DE OBRA INDIRECTA

Diferencia entre mano de obra directa e indirecta

Mano de obra directa:
Es la mano de obra consumida en las reas que tienen una relacin directa con la
produccin o la prestacin de algn servicio. Es la generada por los obreros y operarios
calificados de la empresa.
Mano de obra indirecta:
Es la mano de obra consumida en las reas administrativas de la empresa que sirven de
apoyo a la produccin y al comercio.
La mano de obra directa es la que se emplea directamente en la transformacin de la
materia prima en un bien o producto terminado, se caracteriza porque fcilmente puede
asociarse al producto y representa un costo importante en la produccin de dicho artculo.
La mano de obra directa se considera un costo primo y a la vez un costo de conversin.
La mano de obra indirecta es el trabajo empleado por el personal de produccin que no
participa directamente en la transformacin de la materia prima, como el gerente de
produccin, supervisor, superintendente, etc. Esta es considerada como parte de los
costos indirectos de fabricacin.
El principal costo de la mano de obra son los salarios que se pagan a los trabajadores de
produccin. Los salarios se pagan en base a las horas, das u rdenes trabajadas. Los pagos
fijos hechos regularmente por servicios gerenciales o de oficina de produccin se
consideran como un costo secundario y forman parte de los costos indirectos de
fabricacin.
El registro de la mano de obra generalmente comprende tres pasos: control de tiempo,
preparacin de la nmina y registro de la nmina.
La mano de obra, al igual que los materiales y los costos indirectos de fabricacin,
requiere de un adecuado control interno que involucre:
Procedimientos adecuados y satisfactorios para la seleccin, capacitacin, clasificacin y
asignacin del costo de la mano de obra a una actividad, departamento o producto.
Programas adecuados y satisfactorios de remuneraciones, condiciones de trabajo
higinicas y seguras y beneficios sociales.
Mtodos que aseguren y garanticen eficiencia en el trabajo.