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Las principales caractersticas del Sistema Privado de Pensiones son:

Superintendencia de Banca y Seguros


a) Capitalizacin Individual: El afiliado, a lo largo de su vida laboral aporta
los recursos que servirn directamente para el pago de su pensin, los cuales
siempre permanecen en una cuenta personal para cada trabajador.
b) Libertad: El afiliado es libre de escoger si desea afiliarse al sistema, escoger
la AFP que desea que administre sus fondos, elegir la forma de percibir las
prestaciones y traspasarse de una AFP a otra.
Manual del Afiliado c) Participacin Activa: El trabajador debe verificar que sus aportes se realicen
adecuadamente, contribuyendo de esta forma al funcionamiento eficiente del
sistema.
d) Transparencia: El afiliado recibe informacin permanente y oportuna del
destino de sus aportes y el rendimiento que obtienen.
e) Competencia: La bsqueda de eficiencia por parte de las AFP, les permite
mejorar la calidad del servicio ofrecido a sus afiliados y el nivel de
rentabilidad obtenido por sus inversiones.
f) Fiscalizacin: El sistema cuenta con una entidad reguladora, que supervisa
su correcto funcionamiento y regula su operatividad.
INTRODUCCIN

El Sistema Privado de Pensiones fue creado en diciembre de 1992,


mediante el Decreto Ley N25897, con la finalidad de contribuir al desarrollo y
fortalecimiento del sistema previsional en el pas y su creacin form parte de las
reformas estructurales realizadas a inicios de la presente dcada. El SPP surge
como una alternativa al Sistema Nacional de Pensiones (SNP), de tal forma que el
trabajador pueda decidir si desea permanecer en el SNP o afiliarse al SPP.
GLOSARIO Libro de Traspaso: Documento interno que administra cada OAP o agencia de la
AFP de destino, en el cual se mantiene una relacin correlativa de los traspasos
Administradora Privada de Fondos de Pensiones (AFP). Institucin que se realizados en esa OAP o agencia.
encarga de la administracin de los fondos de pensiones.
Mes de devengue: Es el mes al que corresponden los aportes realizados por el
Afiliado Pasivo: Es el afiliado que se encuentra percibiendo pensin de jubilacin trabajador.
o invalidez, en este ltimo caso por invalidez total y permanente, declarada
mediante dictamen definitivo. Oficina de Asesoramiento Previsional (OAP): Oficina establecida por una AFP,
que se encarga de brindar orientacin al afiliado, pero que a diferencia de una
Afiliado Activo: Es el afiliado al SPP que no se encuentra comprendido bajo agencia, no puede recibir aportes previsionales realizados por los afiliados o sus
ninguno de los supuestos a que alude la definicin precedente. empleadores.

AFP de Origen: AFP de la cual el afiliado se quiere retirar. Oficina de Normalizacin Previsional (ONP): Es la entidad encargada de la
administracin centralizada de los sistemas de pensiones que se encuentran a
AFP de Destino: AFP a la cual el afiliado quiere trasladarse. cargo del Estado. Dentro de sus funciones se encuentra la de calcular, emitir,
verificar y entregar del Bono de Reconocimiento, as como realizar las acciones de
Bono de Reconocimiento: Es un documento o Ttulo Valor que reconoce los control posterior que sean necesarias, a ese respecto.
aportes realizados por el trabajador al SNP.
Trabajador Dependiente: Trabajador que mantiene vnculo laboral.
Cdigo nico de Identificacin SPP (CUSPP): Cdigo que otorga la
Superintendencia al afiliado para su identificacin dentro del Sistema. Trabajador Independiente: Aquel trabajador que no se encuentra comprendido en
la definicin precedente.
Compensacin por Traspaso: Monto que se paga a la AFP de Origen por
concepto de gastos adicionales que genera el proceso de traspaso. Sistema Nacional de Pensiones (SNP): Sistema de pensiones creado mediante el
Decreto Ley 19990. La caracterstica principal de este sistema es la transferencia
Cuenta Individual de Capitalizacin (CIC): Cuenta para cada trabajador, en la intergeneracional de recursos, ya que los trabajadores activos realizan aportes para
cual se registran los aportes que realiza a lo largo de su vida laboral, as como la el pago de las pensiones a los trabajadores jubilados.
rentabilidad de las inversiones que se realizan con dichos recursos.
Sistema Privado de Pensiones (SPP): Sistema de pensiones, creado a fines de
Encaje: Monto en dinero que deben mantener las AFP de sus propios recursos, 1992, que tiene como caracterstica principal la capitalizacin individual de los
como garanta por las inversiones realizadas con los fondos de pensiones. recursos de los trabajadores, los cuales servirn para el pago de su pensin al final
de su vida laboral.
Fondo de Pensiones: Fondo conformado por el conjunto de cuentas individuales
de capitalizacin que administra una AFP. Superintendencia de Banca y Seguros (SBS): Es la entidad encargada de
supervisar y regular, en representacin del Estado, las actividades en el SPP.
MANUAL DEL AFILIADO Cul es el procedimiento que debo seguir?

La Afiliacin Para que el trabajador se encuentre afiliado al SPP, debe suscribir el Contrato de
Afiliacin (ver Anexo I), que es el nico documento que prueba su inscripcin en
Qu beneficios obtengo al afiliarme al SPP? el Sistema. Para llenarlo, deber solicitar el asesoramiento de un promotor de la
AFP a la cual se afilia.
Aquel trabajador que decide afiliarse al SPP tiene derecho a las prestaciones de
jubilacin, invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio. Puede una AFP no afiliarme?

Qu obligaciones adquiero al afiliarme al SPP? Las AFP estn obligadas a afiliar a todo trabajador que as lo requiera. Sin
embargo, puede ocurrir que se rechace un contrato debido a que el trabajador ya
Fundamentalmente, el trabajador debe realizar los aportes a los que se est afiliado a otra AFP, o porque ya existe un afiliado con el mismo nmero de
compromete cuando decide afiliarse al SPP. documento de identidad; de ser este el caso, la Superintendencia iniciar una
investigacin para aclarar el hecho y realizar finalmente el proceso de afiliacin.
Quines pueden afiliarse al SPP?
Qu documentos debo presentar para lograr mi inscripcin?
Pueden afiliarse al SPP todos los trabajadores, cualquiera sea la modalidad de
trabajo que realicen, es decir, sean trabajadores dependientes o independientes. El futuro afiliado debe presentar copia de su documento de identidad, Libreta
Electoral o Documento Nacional de Identidad, o los siguientes documentos de ser
Qu tengo que hacer para afiliarme? el caso:

Cuando una persona ingresa a trabajar por primera vez, debe indicar a su Menor de 18 aos : Libreta del Adolescente Trabajador
empleador si desea inscribirse en el SNP o en el SPP. De ser escogido el SPP, Extranjero : Carnet de Extranjera
deber indicar la AFP a la cual desea afiliarse. Cuando el trabajador ya se Militares : Carnet Militar
encuentre afiliado al SPP, deber indicar a su nuevo empleador la AFP en la cual
se encuentra afiliado.
Cmo compruebo que ya estoy afiliado al SPP?
El plazo para elegir ingresar al SNP es de diez (10) das, contados a partir de su
ingreso al nuevo centro de trabajo. Pasado dicho plazo, el trabajador slo podr Despus de firmar el contrato de afiliacin, la AFP informar a la SBS la
ingresar al SPP, teniendo la posibilidad de elegir la AFP a la cual desea afiliacin del trabajador para que sta le asigne el Cdigo nico de
afiliarse. Identificacin SPP (CUSPP). Dicho cdigo inicia los derechos y obligaciones del
trabajador y de la AFP, de acuerdo con lo establecido en el contrato.
El trabajador, sea dependiente o independiente, deber contactarse con un
promotor de la AFP a la que desea afiliarse o acercarse personalmente a una Asimismo, la AFP est obligada a entregar al trabajador un documento
agencia de la AFP correspondiente, para realizar el proceso de afiliacin. denominado Tarjeta del Afiliado, sin costo alguno para l. Este documento
incluir, como mnimo, los nombres y apellidos del afiliado, el CUSPP y el
documento de identidad. Es necesario aclarar que la presentacin de esta tarjeta la remuneracin asegurable. Este monto mensual va directamente a su Cuenta
no es un requisito para la realizacin de gestiones en el SPP. Individual de Capitalizacin (CIC).

Qu debo hacer si tengo ms de un empleador? El trabajador independiente tambin aporta obligatoriamente el 10%1 de su
remuneracin asegurable, pero en la periodicidad acordada con la AFP.
Cuando el afiliado cuente con ms de un empleador, deber llenar un segundo
contrato de afiliacin, pero indicando en el nmero de solicitud, el nmero del Asimismo, el afiliado puede realizar aportes voluntarios con fin previsional o sin
primer contrato. El afiliado deber llenar tantos contratos (con el mismo nmero fin previsional, donde los primeros pueden servirle para incrementar el valor de
de solicitud) como empleadores tenga. su pensin al final de su vida laboral. Los aportes voluntarios sin fin previsional
pueden ser convertidos en aportes con fin previsional, para incrementar el valor
Cmo debo comunicar a la AFP si hay algn cambio en mis datos personales: de la pensin.
direccin, telfono, etc.?
b) Prima de Seguros:
El afiliado deber enviar una carta simple a la AFP, en la cual indique lo
siguiente: El afiliado tambin debe pagar un porcentaje de su remuneracin
a) Apellido paterno; asegurable por concepto de Prima de Seguro. Este pago le da derecho a recibir
b) Apellido materno o de casada; las prestaciones de invalidez, sobrevivencia y gastos de sepelio, bajo la cobertura
c) Nombres; del seguro. El pago de este concepto tiene un tope, el cual es fijado
d) CUSPP; peridicamente por la Superintendencia.
e) Tipo y nmero de documento de identidad; y
f) Firma del Afiliado. Para que el afiliado tenga derecho a los beneficios de invalidez, sobrevivencia y
gastos de sepelio bajo la cobertura del seguro, debe haber realizado cuatro
Asimismo, debe adjuntar el documento en el cual se sustente la modificacin de la pagos dentro de los ltimos ocho meses anteriores al siniestro.
informacin.
c) Comisiones:
Aportes
El afiliado debe pagar a la AFP que administra su CIC una comisin, establecida
Qu pagos debo realizar al SPP? individualmente por cada AFP, la cual se calcula como un porcentaje de su
remuneracin asegurable.
a) Aportes al Fondo:

El trabajador dependiente que se afilie al SPP est obligado a realizar aportes


mensuales al Sistema, a travs de su empleador, los cuales equivalen al 10% 1 de

1
Hasta el 31 de diciembre de 1999, rige una tasa de aporte de 8% para todos los trabajadores.
Qu es la remuneracin asegurable? - Puede hacerlo a travs de su empleador, llenando el formulario
denominado Declaracin para la Retencin de los Aportes
Remuneracin asegurable es el total de rentas que percibe en dinero el afiliado Voluntarios (ver Anexo II).
por su trabajo, sin importar la categora de renta (en trminos tributarios) a la - Pagar directamente a la AFP, llenando el formulario
que correspondan dichos ingresos. denominado Planilla de Aportes Voluntarios (ver Anexo III).

Las gratificaciones regulares que percibe el trabajador as como los subsidios de b) Trabajador Independiente:
carcter temporal que perciba, son considerados parte de la remuneracin - Pagar directamente en la AFP, llenando la parte que
asegurable. corresponda en el formulario denominado Planilla de Pago de
Aportes Previsionales (ver Anexo IV), que es de uso exclusivo
Qu es la Cuenta Individual de Capitalizacin (CIC)? para trabajadores independientes.

La Cuenta Individual de Capitalizacin es la cuenta en la cual se registran los Es necesario aclarar que los trabajadores independientes podrn
aportes realizados por el trabajador, sean estos de tipo obligatorio o voluntarios realizar aportes voluntarios con y/o sin fin previsional, siempre y cuando
con y sin fin previsional. Esta cuenta es personal y permite saber cul es el saldo realicen el pago de los aportes obligatorios. Asimismo, no podrn
de los aportes realizados y el rendimiento obtenido por la inversin. realizar aportes voluntarios con fin previsional mayores a los aportes
obligatorios.
Cmo realizo el pago de mis aportes?
Puedo retirar los aportes voluntarios que he realizado?
La forma de realizar el pago de los aportes depende del tipo de trabajador:
En el caso de los aportes voluntarios con fin previsional, cuando el afiliado
a) Trabajador Dependiente: El empleador es el encargado de retener y cumpla con los requisitos para recibir pensin de jubilacin anticipada podr
pagar mensualmente a la AFP los aportes del trabajador retirar el saldo que quede en su CIC, luego de que se calcule el monto necesario
correspondiente al pago obligatorio al fondo, la prima de seguro y para cubrir la pensin de jubilacin anticipada. En caso el afiliado solicite
la comisin de la AFP. pensin de jubilacin por cumplimiento de edad legal (65 aos) podr retirar sus
b) Trabajador Independiente: En este caso, es el afiliado quien se aportes voluntarios con fin previsional antes de que se solicite las cotizaciones de
responsabiliza directamente por el pago de los aportes, de acuerdo pensin de jubilacin.
con la periodicidad que haya establecido con la AFP.
En el caso de los aportes voluntarios sin fin previsional, el afiliado podr realizar
Cmo realizo el pago de los aportes voluntarios? un mximo de tres (3) retiros en un ao.

Al igual que en el caso de los aportes obligatorios, depende del tipo de Las AFP pueden cobrar comisiones por el retiro de aportes voluntarios.
trabajador de que se trate:

a) Trabajador Dependiente:
Quin me informa el saldo de mi CIC? acuerdo con en el plazo fijado con la AFP. Si no existiera un acuerdo, se
considerarn perodos mensuales.
La AFP debe remitir al afiliado, cada cuatro meses, un reporte en el cual se le
explique detalladamente, entre otros aspectos, los aportes realizados y los Es necesario aclarar que para el caso de trabajadores dependientes, se considera
rendimientos obtenidos. Dicho reporte se denomina Estado de Cuenta (ver Anexo que se ha cumplido con el primer requisito, cuando el empleador hubiera retenido
V). los aportes correspondientes.

Cmo puedo verificar que mi empleador est pagando mis aportes? Qu pasa si tengo dos empleos, uno como dependiente y el otro como
independiente? Cul de los requisitos debo cumplir?
En el Estado de Cuenta debe figurar la fecha de los aportes realizados. De
verificar que stos no coinciden con los descuentos realizados en la Boleta de En caso el afiliado tenga ambas condiciones, se considera que debe cumplir el
Pago, el afiliado puede presentar su reclamo a la AFP, adjuntando copia de la requisito establecido para un trabajador dependiente.
Boleta de Pago correspondiente, para que la AFP inicie el proceso de cobranza
respectivo. Qu es la Compensacin por Traspaso y quin debe pagarla?

Traspasos La Compensacin por Traspaso es el monto que se paga a la AFP de Origen por
los gastos adicionales que genera el proceso de traspaso.
Si no estoy conforme con mi AFP, Puedo trasladarme a otra?
El valor de esta compensacin es fijado por la SBS y debe ser cancelado por el
Cualquier afiliado activo, que cumpla con los siguientes requisitos, puede afiliado en la agencia u OAP de la AFP de origen en la que se tramita el traspaso.
trasladarse a otra AFP: Si el proceso de traspaso se rechaza, no se devolver el monto pagado por
concepto de compensacin.
a) Haber efectuado el pago de por lo menos los seis (06) aportes
mensuales consecutivos devengados hasta el mes precedente al Actualmente el valor de dicha compensacin es de S/. 80,00 (Ochenta y 00/100
bimestre anterior al de la presentacin de la solicitud de traspaso. Nuevos Soles).

Ejemplo: Si el afiliado desea presentar su solicitud en el mes de Qu documento recibo por el pago de la Compensacin por Traspaso?
setiembre, deber haber realizado el pago de los aportes
correspondientes a los meses de enero a junio, inclusive. La AFP de origen deber entregar un comprobante de pago al afiliado, el cual
posteriormente servir para llevar a cabo el procedimiento de traspaso. El
b) Efectuar personalmente el pago de la compensacin por traspaso en documento deber contener la siguiente informacin:
alguna de las agencias u OAP de la AFP de origen.
a) Apellidos y nombres, tipo y nmero de documento de identidad y
Para el caso de los trabajadores independientes, se considera que cumplen el CUSPP del afiliado.
primer requisito cuando han realizado el pago de los aportes correspondientes, de b) Direccin y nmero de certificado de apertura de la agencia u OPA
de la AFP en la que se realiza el pago.
c) Monto pagado y fecha de pago.
Cundo empiezo a aportar a la AFP de destino?
El pago de la Compensacin por Traspaso tiene vigencia indefinida.
La AFP de destino comunicar al afiliado y tambin al empleador el primer mes
Cul es el procedimiento que debo seguir para realizar el proceso de traspaso? de devengue en dicha AFP, el cual deber ser el primer mes de uno de los
siguientes cuatrimestres: enero-abril, mayo-agosto o setiembre-diciembre.
a) Cumplir los requisitos establecidos para realizar el proceso de
traspasos. Cmo me entero qu monto se ha trasladado a la AFP de destino?
b) Llenar el formato de solicitud de traspaso, que se encuentra en
cualquiera de las OAP o agencias de las AFP de destino. La AFP de origen deber informar al afiliado el fin del proceso de traspaso,
c) Adjuntar la siguiente documentacin: indicando el monto en soles trasladado.

- copia del documento de identidad correspondiente Cules son los motivos por los cuales un traspaso es rechazado?
- copia simple del comprobante de pago de la compensacin por
traspaso. Una solicitud de traspaso puede ser rechazada por la SBS cuando:
- copia simple de la boleta de pago correspondiente al mes
anterior al de la presentacin de la solicitud. a) El trabajador no se encuentra afiliado a la AFP de origen
- los trabajadores dependientes debern presentar copia simple b) Que la CIC del afiliado se encuentre en trmite de traspaso
de las boletas de pago de los seis (06) meses que se requieren
como requisito para que proceda el traspaso. Tambin es Asimismo, se interrumpe un proceso de traspaso en cualquiera de los siguientes
posible presentar una constancia del empleador en la cual se casos:
detalle las retenciones realizadas durante el perodo estipulado.
a) el fallecimiento del afiliado;
d) Suscribir personalmente en cualquier agencia u OAP de la AFP de b) el afiliado presente una solicitud de nulidad de contrato o la SBS
destino la declaracin de traspaso contenida en el Libro de declare el contrato de afiliacin nulo;
Traspaso. c) el afiliado presente una solicitud de evaluacin y calificacin de
invalidez;
Qu es el Libro de Traspaso? d) el afiliado presente una solicitud de pensin; o,
e) la SBS autorice la fusin entre la AFP de Origen y la AFP de
Es el documento interno que administra cada OAP o agencia de la AFP de destino.
destino, en el cual se mantiene una relacin correlativa de los traspasos
realizados en esa OAP o agencia. De igual modo, el proceso de traspaso quedar sin efecto, si el afiliado habiendo
presentado una solicitud de Bono de Reconocimiento a la ONP, an no hubiera
recibido la respectiva Constancia de Bono de Reconocimiento o el Ttulo
correspondiente.
Qu pasa si mi empleador no haba realizado los pagos en la fecha y me - Haber cotizado al SNP los seis (06) meses inmediatamente
traspaso? Quin es responsable de cobrar la deuda? anteriores a la afiliacin al SPP y un mnimo de cuarenta y
ocho (48) meses dentro del perodo comprendido entre el 6 de
En este caso, la AFP de origen sigue siendo la encargada de realizar los cobros y diciembre de 1982 y el 5 de diciembre de 1992.
el procedimiento de cobranza de ser el caso.
b) Para el Bono de Reconocimiento 1996:

Bono de Reconocimiento Este derecho es aplicable para aquellos trabajadores que se hayan
afiliado al SPP entre el 6 de noviembre de 1996 y el 31 de diciembre
Qu es el Bono de Reconocimiento? de 1997, y que cumplan con los siguientes requisitos:

Es el documento o Ttulo Valor que reconoce los aportes realizados por el - Haber aportado al SNP los seis (06) meses inmediatamente
trabajador al SNP, antes de su afiliacin al Sistema Privado de Pensiones. El anteriores a su afiliacin al SPP.
valor establecido en este documento permite que el afiliado cuente con un mayor - Haber aportado al SNP un mnimo de cuarenta y ocho (48)
capital para el otorgamiento de las prestaciones que brinda el SPP. meses dentro del perodo comprendido entre el 01 de enero de
1987 y el 31 de diciembre de 1997.
Quin emite el Bono de Reconocimiento?
c) Para el Bono de Reconocimiento 20530:
La Oficina de Normalizacin Previsional (ONP) es la entidad encargada de
calcular y emitir el Bono de Reconocimiento. El bono es respaldado con recursos En este caso, falta aprobar la reglamentacin correspondiente.
del Presupuesto del Sector Pblico.
Existe un tope para el valor del Bono de Reconocimiento?
Qu tipos de bono existen?
El Bono de Reconocimiento puede tener un valor nominal mximo de S/. 60 000,
Existen tres tipos de bono de reconocimiento, establecidas en funcin a los aos que se actualiza en funcin al ndice de Precios al Consumidor. Para el caso del
de aporte: Bono de Reconocimiento 1992, el valor del bono se indexa tomando como base
diciembre de 1992, y para el caso del Bono de Reconocimiento 1996, se considera
a) Bono de Reconocimiento 1992 como base enero de 1997.
b) Bono de Reconocimiento 1996
c) Bono de Reconocimiento 20530 Cundo redime mi Bono de Reconocimiento, es decir, cundo pasa a mi CIC?

Qu requisitos debo cumplir para cada caso? El valor del Bono de reconocimiento se transfiere a la CIC del afiliado cuando:

a) Para el Bono de Reconocimiento 1992: a) cumpla la edad de jubilacin


b) fallezca
- Estar afiliado al SNP al 6 de diciembre de 1992; c) haya sido declarado invlido total permanente
d) se apruebe su jubilacin anticipada Quin verifica en que instrumentos financieros se invierten los recursos de
los fondos de pensiones?
Para que el bono de reconocimiento redima, es necesario que el afiliado haya
realizado previamente la presentacin de la solicitud a la AFP para que sta La SBS verifica diariamente las inversiones que se realizan con los recursos de
inicie el trmite ante la ONP. los fondos, de tal forma que se mantenga un alto grado de seguridad en la
administracin.
Qu debo hacer para solicitar el Bono de Reconocimiento?
Qu mecanismos de resguardo existen para la inversin de los fondos?
Presentar una solicitud a la AFP, en el formato que se encuentra
disponible en las agencias u OAP de la AFP, adjuntando copia de la partida de Entre los principales mecanismos se encuentran:
nacimiento o documento de identidad, as como la documentacin que demuestre
el cumplimiento de los requisitos establecidos para cada caso. La AFP se a) Control diario por parte de la Superintendencia de Banca y Seguros.
encargar de realizar los trmites correspondientes ante la ONP y posteriormente b) Establecimiento de lmites de inversin por tipo de instrumento,
informar al afiliado el valor calculado del bono de reconocimiento. emisor, grupo econmico, entre otros.
c) Seguimiento del nivel de riesgo de los instrumentos que se adquieren
En el caso de afiliados fallecidos, las AFP es la encargada de tramitar el con los recursos de los fondos de pensiones.
Bono de Reconocimiento, si fuera el caso. d) Exigencia de que las AFP mantengan un nivel de encaje en funcin a
la clasificacin de riesgo de los instrumentos financieros en los
Inversiones cuales se invierten los recursos y al valor de las inversiones
realizadas. El monto del encaje debe ser cubierto por la AFP con
Qu hace la AFP con mis aportes? recursos propios.

La AFP realiza inversiones con los aportes de los afiliados, con el fin de obtener Los fondos de pensiones forman parte del patrimonio de la AFP?
una rentabilidad que le permita incrementar el valor de las prestaciones que
brinda a los afiliados. Los recursos acumulados en los fondos de pensiones que cada AFP administra no
son parte del patrimonio de la AFP, y por lo tanto se contabilizan de manera
Las inversiones de los fondos de pensiones (formados por el conjunto de Cuentas separada.
Individuales de Capitalizacin que administra una AFP), slo se pueden realizar
en instrumentos financieros que autorice la SBS, tales como acciones, bonos, Los fondos de pensiones forman un patrimonio separado al de la AFP, y la parte
certificados de depsitos, entre otros. que corresponde a los aportes obligatorios y aportes voluntarios con fin
previsional es inembargable.
d) Gastos de Sepelio: Cuando los beneficiarios, o la persona que haya
Qu informacin existe sobre las inversiones de los fondos? cancelado los gastos por este concepto, presente la solicitud de
beneficios que corresponda.
La Superintendencia, para cumplir con su labor de informar sobre los aspectos
ms importantes del SPP, cuenta con una serie de publicaciones que, entre otros La Superintendencia
aspectos, informan sobre la situacin de las inversiones:
Quin supervisa o verifica que las AFP cumplan adecuadamente con sus
- Boletn Semanal labores?
- Boletn Mensual
- Comunicados Oficiales La SBS, en representacin del Estado, tiene como funcin controlar las
- Revista Aporte actividades de la AFP, autorizando su organizacin y funcionamiento, y
- Memoria Institucional verificando que cumplan adecuadamente con el servicio a sus afiliados.

Asimismo, las AFP, junto con los Estados de Cuenta, presentan informacin Qu otras tareas cumple la Superintendencia?
referida al destino de las inversiones realizadas.
La Superintendencia tiene entre sus principales obligaciones:
Prestaciones
a) Reglamentar el funcionamiento de las AFP, as como interpretar los
Qu beneficios obtengo por estar afiliado al SPP? alcances de las normas legales que rigen el SPP.
b) Fiscalizar que las AFP cumplan con las disposiciones legales y
Aquel trabajador que se encuentre afiliado al SPP tiene derecho a recibir las administrativas que las rigen;
prestaciones de pensin de jubilacin, invalidez y sobrevivencia y gastos de c) Dictar las disposiciones que permitan uniformar la informacin que
sepelio. las AFP brindan al afiliado y al pblico en general;
d) Fiscalizar la constitucin, mantenimiento, operacin y aplicacin del
Encaje Legal y las otras garantas exigidas para la administracin
Cundo puedo solicitar estos beneficios? de los fondos de pensiones;
e) Fiscalizar el destino de las inversiones que se realizan con los
a) Pensin de Jubilacin: Cuando el afiliado tenga 65 aos o cumpla recursos de los fondos de pensiones; y,
con los requisitos establecidos para el otorgamiento de una f) Difundir de manera permanente los principales indicadores de
jubilacin anticipada. resultados del sistema.
b) Pensin de Invalidez Definitiva: Cuando el afiliado cuente con el
tercer dictamen del Comit Mdico correspondiente, en el cual se le
seale como invlido permanente.
c) Pensin de Sobrevivencia: Cuando los beneficiarios presenten la
solicitud correspondiente.
Si tengo alguna consulta o reclamo Puedo dirigirme a la SBS?

S, la SBS est dispuesta a absolver cualquier consulta de los afiliados, y para ello
cuenta con el Centro de Orientacin al Pblico (COP), donde se pueden realizar
consultas de manera personal o por va telefnica, respecto a cualquier inquietud
sobre el Sistema.

A travs de qu mecanismos la SBS difunde informacin sobre el Sistema?

La SBS cuenta con diversos mecanismos que permiten dar a conocer los
principales indicadores del sistema:

- Boletn Semanal.
- Boletn Mensual.
- Comunicados Oficiales sobre los principales indicadores del
sistema (nmero de afiliados, traspasos, promotores,
inversiones, rentabilidad, etc).
- Memoria Institucional.
- Pgina Web, que cuenta con informacin actualizada acerca de
la situacin del sistema.
- Conferencias especializadas, en Lima y Provincias.
LOGO AFP ANEXO I
(impreso)

CONTRATO DE AFILIACIN

Destino N Solicitud AFP CUSPP


(impreso)

INSTRUCCIONES :
1. Llenar con letra tipo imprenta.
2. No firmar el presente " Contrato de Afiliacin " sin haber ledo cuidadosamente las Clusulas impresas al reverso.
3. Al presente " Contrato de Afiliacin " deber adjuntarse la copia del documento de identidad respectivo.
4. En la seccin 3, el campo destinado para el " Nmero de Empleadores " deber indicarse con el nmero de orden correspondiente al empleador que se est registrando y con el nmero total de empleadores.
5. Para los casos de trabajadores con ms de un empleador, se deber mantener el mismo N de Solicitud para todos los juegos del formato SPP-1001 presentados, debiendo suprimirse el N de Solicitud en los formatos adicionales.

1. IDENTIFICACIN DEL AFILIADO

Apellido Paterno Apellido Materno o de Casada Primer Nombre Segundo Nombre

Sexo Lugar de Nacimiento (*) Fecha de Nac.(dd/mm/aaaa) Tipo Doc. Ident. Nro. Documento de Identidad N carn IPSS Nacionalidad

M F

DOMICILIO PARTICULAR

Avenida (Av.) / Calle (Cl.) / Pasaje (Pj.) / Jirn (Jr.) Nmero (N) / Departamento (Dpto.) / Interior (Int.) / Manzana (Mz.) / Lote (Lte.) Urbanizacin (Urb.) o identificacin de localidad

Distrito Provincia Departamento Telfono Cdigo Ubigeo

2. ANTECEDENTES PREVISIONALES

Tipo de Trabajador Proviene del D. Ley N 19990 Proviene del D. Ley N 20530 Primer Empleo Tipo de Afiliacin

Dependiente Independiente S No S No S No Normal Reafiliacin

3. DATOS DEL EMPLEADOR (Utilizar un formato SPP-1001 por cada empleador que tenga el afiliado) Nmero de empleadores (en nmeros) : _______ de ________

Nombre o Razn Social N RUC

Avenida (Av.) / Calle (Cl.) / Pasaje (Pj.) / Jirn (Jr.) Nmero (N) / Departamento (Dpto.) / Interior (Int.) / Manzana (Mz.) / Lote (Lte.) Urbanizacin (Urb.) o identificacin de localidad

Distrito Provincia Departamento Telfono Cdigo Ubigeo

4. IDENTIFICACIN DEL PROMOTOR

Cdigo Apellido Paterno Apellido Materno o de Casada Primer Nombre Segundo Nombre

5. FIRMA DE LOS CONTRATANTES


Huella digital del Afiliado.

D e c l a r o b a j o juramento que los datos proporcionados que constan e n este contrato s o n Lugar y fecha de suscripcin del contrato (ndice derecho)
D e c l a r o b a j o juramento que l a informacin tenida a l a vista del documento e n los r e c u a d r o s 1 .
verdaderos.
Identificacin del Afiliado y 2 . Antecedentes Previsionales es verdadera y que l a firma registrada es
autntica.

, de de
Firma del Trabajador
Firma del Promotor

6. OBSERVACIONES

(*) Deber incluirse el Cdigo de Ubicacin Geogrfica del INEI.


LOGO DE
LA AFP ANEXO II
(impreso)

DECLARACION PARA LA RETENCIN


DE APORTES VOLUNTARIOS
Y o,
(Apellidos Y Nombres del Afiliado)

identificado con N con


Tipo documento de identidad

CUSPP N , a utorizo a que mi empleador


(Denominacin Social)

retenga el (los) siguientes(s) montos(s) por concepto de Aporte Voluntario:

Con fin previsional


Expresado en porcentaje de mi remuneracin asegurable: %, o
Expresado en Nuevos Soles: Nuevos Soles

desde (mm/aaaa) hasta (mm/aaaa)

Sin fin previsional


Expresado en porcentaje de mi remuneracin asegurable: %, o
Expresado en Nuevos Soles: Nuevos Soles

desde (mm/aaaa) hasta (mm/aaaa)

Fecha de declaracin:
(dd/mm/aaaa)
Firma del afiliado

Fecha de recepcin:
(dd/mm/aaaa)
V B y S e l l o de recepcin del
empleador

E n caso se desee revocar una Declaracin para la Retencin de los Aportes, marcar el siguiente recuadro:

Revocacin de Declaracin para la retencin de los Aportes Voluntarios

Fecha de declaracin:
(dd/mm/aaaa)
Firma del afiliado

Fecha de recepcin:
(dd/mm/aaaa)
V B y S e l l o de recepcin del
empleador
ANEXO III
LOGO AFP PLANILLA DE PAGO DE APORTES VOLUNTARIOS N Planilla

( Impreso ) (S l o para trabajadores dependientes) (Impreso)

PERO D O D E D EV ENGUE (mm/aaaa) D ESTINO


I. IDENTIFICACIN DEL AFILIADO
A p e l l i d o Paterno A p e l l i d o M a t e r n o o d e Casada Nombres

Direccin (N )D e p a r t a m e n t o (D p t o . ) / I n t e r i o r ( I n t . )M a n z a n a ( M z . ) L o t e (L t e . )
U r b a n i z a c i n o Localidad

Distrito Provincia Departamento

C U SPP

II. APO RTES V O LUNTARIOS AL FONDO III. FO RMA DE PAGO

A p o r t e V o l u n t a r i o c o n f i n previsional S/. Efectivo

A p o r t e Voluntario sin fin previsional S/. Cheque N

TOTAL S/. Banco

DECLARO BAJO JURAMENTO QUE LOS DATOS CONSIGNADOS SON EXPRESIN FIEL DE LA REALIDAD

V B y SELLO D E RECEPCI N FIRMA DEL AFILIADO O SU REPRESENTANTE


ANEXO IV
LOGO AFP PLANILLA DE PAGO DE APORTES PREVISIONALES N Planilla
( Impreso ) (Slo para trabajadores Independientes) (Impreso)

PERODO DE DEVENGUE (mm/aaaa) DESTINO


I. IDENTIFICACIN DEL AFILIADO
Apellido Paterno Apellido Materno o de Casada Nombres

(N)Departamento(Dpto.)/Interior(Int.)Manzana(Mz.)Lote(Lte.) Urbanizacin o Localidad


Direccin

Distrito Provincia Departamento

CUSPP Ingreso S/.

II. RESUMEN DE APORTES AL FONDO III. RESUMEN DE RETENCIONES Y RETRIBUCIONES


Aporte Obligatorio S /. Prima de Seguro de Invalidez, Sobrevivencia y Sepelio
S /.

Aporte Voluntario con fin previsional S /. Comisin sobre Remuneracin Asegurable


S /.

Aporte Voluntario sin fin previsional S /. Total Retenciones y Retribuciones


S /.

Total Fondo de Pensiones S /.

IV. FORMA DE PAGO

Forma de Pago al Fondo Forma de Pago Retenciones y Retribuciones


Efectivo Efectivo

Cheque N Cheque N

Banco Banco

DECLARO BAJO JURAMENTO QUE LOS DATOS CONSIGNADOS SON EXPRESIN FIEL DE LA REALIDAD

V B y SELLO DE RECEPCIN FIRMA DEL AFILIADO

Nota : En caso de error en la elaboracin de la presente Planilla, la AFP proceder a hacer el reclculo correspondiente conforme
ANEXO V
LOGO AFP ESTADO DE CUENTAS DEL AFILIADO
(impreso)
VERSION RESUMIDA N

SR(A): CODIGO UNICO DE PERIODO :


DIRECCION: IDENTIFICACION SPP z z /z z /z z z z y y /y y /y y y y

I. CUENTA INDIVIDUAL DE CAPITALIZACION


SALDO DEL REPORTE N DE CUOTAS V A L O R C U O T A ( S /. ) S A L D O ( S /. )
ANTERIOR AL: z z /z z /z z z z

DETALLE DE LOS MOVIMIENTOS A B O N O S ( S /. ) C A R G O S ( S /. ) S A L D O ( S /. )


1. APORTES OBLIGATORIOS
M e s 1 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 2 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 3 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 4 F e c h a d d /m m /a a a a
VENTA DE BONO DE RECONOCIMIENTO
2. APORTES VOLUNTARIOS
Con Fin Previsional
M e s 1 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 2 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 3 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 4 F e c h a d d /m m /a a a a
Sin Fin Previsional
M e s 1 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 2 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 3 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 4 F e c h a d d /m m /a a a a
3. RENDIMIENTO
4. INTERESES MORATORIOS
TOTALES

SALDO AL DIA yy/yy/yyyy N CUOTAS V A L O R C U O T A ( S /. ) S A L D O ( S /. )

a) Saldo Libreta de Capitalizacin AFP


b) Saldo Libreta Complementaria de Capitalizacin AFP

SALDO TOTAL

II BONO DE RECONOCIMIENTO

V A L O R N O M I N A L ( S /. ) V A L O R A C T U A L I Z A D O A L z z /z z /z z z z ( S /. ) V A L O R A C T U A L I Z A D O A L y y /y y /y y y y ( S /. )

III OTROS APORTES

DETALLE DE LOS MOVIMIENTOS M O N T O S /.


Aportes a cargo del trabajador por concepto de primas para el Seguro de Invalidez, Sobrevivencia y Gastos
de Sepelio y Comisin Variable sobre la remuneracin asegurable.
M e s 1 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 2 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 3 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 4 F e c h a d d /m m /a a a a

TOTAL

IV OTROS Clase e intervalo de cotizacin


M e s 1 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 2 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 3 F e c h a d d /m m /a a a a
M e s 4 F e c h a d d /m m /a a a a

V MENSAJES