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2017
.....................................................................................................................................................................1
INTRODUCCION ....................................................................................................................................................4
PROBLEMTICA ................................................................................................................................................5
PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA ...................................................................................................................5
OBJETIVOS ........................................................................................................................................................5
OBJETIVO GENERAL ......................................................................................................................................5
OBJETIVOS ESPECIFICOS ...............................................................................................................................5
JUSTIFICACION ..................................................................................................................................................6
JUSTIFICACION ECONOMICA SOCIAL AMBIENTAL. .................................................................................6
DELIMITACION ..................................................................................................................................................6
DELIMITACION TEMPORAL ...........................................................................................................................6
EMPRESA ..............................................................................................................................................................7
Empresas multinacionales. ...............................................................................................................................8
PROCESO ADMINISTRATIVO .............................................................................................................................8
PLANEACION .................................................................................................................................................8
ORGANIZACIN ................................................................................................................................................9
Control y rotacin de stock ........................................................................................................................10
Organigrama de la empresa TOTTOS. ............................................................................................................10
Responsabilidad social TOTTO........................................................................................................................12
ESCUELA DEPORTIVA TOTTO MENORAH.................................................................................................12
TOTTO AL TABLERO. ...................................................................................................................................13
VOLUNTARIOS TOTTO ................................................................................................................................13
LA MOTIVACIN QUE LE DAN A LOS TRABAJADORES ....................................................................................13
TIPO DE COMUNICACIN QUE SE TIENE DENTRO DE LA EMPRESA...............................................................14
Pero en nuestro pas no podemos quedarnos atrs en esto para poder desarrollarnos ms
como pas debemos crear nuevas y mejores culturas que deben integrar metas
econmicas, ambientales y sociales.
Pero con una mejora en la gestin ambiental se puede obtener mejores resultados en
cuanto a reduccin de costos, disminucin del impacto ambiental y una mejora organizativa
notable.
OBJETIVOS
OBJETIVO GENERAL
Analizaremos los diversos factores los cuales afectan la buena distribucin de
residuos y desechos de la empresa en la sucursal de Arequipa, para proponer un plan de
mejoramiento en el manejo de la gestin ambiental
OBJETIVOS ESPECIFICOS
DELIMITACION
DELIMITACION TEMPORAL
La empresa TOTTO utiliza distintos materiales para la obtencin de sus productos finales.
Estos materiales se los proporcionan sus proveedores, quienes extraen la materia prima de
recursos renovables y no renovables.
Los productos ofrecidos por la empresa TOTTO son maletines, accesorios y ropa, siendo
estos productos bienes de consumo hechos para satisfacer directamente las necesidades
del cliente.
En la actualidad la empresa cuenta con cerca de 600 tiendas Totto a nivel global y
teniendo presencia en 46 pases a travs de tiendas propias y su red de distribuidores.
Generando cerca de 10.000 empleos directos en todo el mundo y 7.000 indirectos a travs
de su red de distribuidores y proveedores. En Colombia, Totto forma parte del grupo de las
100 empresas ms grandes del pas.
La empresa TOTTO es de tipo privada, empresa de textiles colombiana con sede principal
en Bogot, se desenvuelve en la fabricacin y exportacin de ropa y accesorios. El dueo y
presidente es YonatanBursztyn de origen europeo y radicado en Colombia.
Empresas multinacionales.
Son empresas que desarrollan su actividad en varios pases, es decir, que tienen centros de
produccin y distribucin repartidos por el mundo.
PROCESO ADMINISTRATIVO
PLANEACION
MISION:
Somos una multinacional de moda lder en Latinoamrica que ofrece la ms sofisticada variedad y tecnologa
en maletines, morrales, mochilas, bolsos, ropa y accesorios. Nuestros diseos estn pensados para adaptarse
y satisfacer las necesidades de nuestros clientes de forma original, cmoda y verstil, garantizando
estndares de excelente calidad.
FODA TOTTO
FORTALEZA OPORTUNIDAD
Conocimiento total de la estructura de las tiendas, En el mercado existen pocas tiendas que brinden
productos, formas de comercializar, seleccin de tantas alternativas de compra a los clientes.
personal Aprovechamiento de alianzas con empresas grandes
para dar a conocer la marca de sus productos y a su
futuro originar ventas institucionales.
DEBILIDAD AMENAZA
Pocas personas conocen l marca y sus productos. La agresiva competencia a nivel general que viene
La mayora de personas que conocen la marca solo la con polticas de precios bajos, en el centro comercial
relacionan con morrales est a un 30% de operatividad, lo que juega en contra
en el acceso de clientes.
ORGANIZACIN
La organizacin que lleva TOTTO es un eestructuracin tcnica de las relaciones que deben
darse entre las funciones, jerarquas y obligaciones individuales necesarias en un organismo
social para su mayor eficiencia.
Los materiales utilizados deben ser descartados para impedir que haya falsificacin o
contaminacin.
La gestin que se realiza en TOTTO es el trabajo en equipo ya que ha sido uno de los
principales bastones en los que se apoya la gestin en TOTTO. Pero contrario a lo esperado,
no utiliza una metodologa especial.
Muchos comits se forman espontneamente y siguen vigentes en la medida que muestran
resultados. Se van dando por el trabajo mismo, como consecuencia de problemas que
surgen en el da a da de la organizacin y las maneras como buscamos soluciones,
comenta la ejecutiva.
Un caso cotidiano ocurre con el lanzamiento de un nuevo producto. En cualquier
organizacin es comn escuchar comentarios de pasillo acerca de los productos en especial
cuando no tienen la acogida esperada en el mercado.
TOTTO acompaa y apoya a las nias del Colegio Tcnico Menorah, a travs de la
generacin de espacios de educacin, en donde el deporte y el arte son protagonistas para
crear mujeres lderes que, con su disciplina, compromiso, respeto y fuerza persiguen sus
sueos y alcanzan grandes metas.
fomentar la construccin de 100 proyectos de vida. Son 100 sueos de nuestros nios y
nias.
Se busca que estos nios tengan un camino para andar, que ellos puedan ingresar hacer
una carrera de educacin superior, que ellos puedan llevar a cabo iniciativas de
emprendimiento, que realmente sepan que hacer despus de su educacin bsica primaria
o secundaria. Queremos romper los crculos de pobreza existentes en estas comunidades
y finalmente que los nios sean parte de una sociedad incluyente.
VOLUNTARIOS TOTTO
El equipo de trabajo de TOTTO hace parte de la construccin de los sueos.
Constantemente generan acciones de voluntariado corporativo en donde ellos pueden
aportar con su tiempo y conocimiento a la generacin de cambios sociales.
RECOMENDACIONES