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CONTRATO DE TRABAJO CON PERSONAL EXTRANJERO

Conste por el presente documento, el Contrato de Trabajo con Personal Extranjero que celebran,
de una parte INTERMEDIA LATAM PER S.A.C., con RUC N 20601185513, cuya constitucin obra
debidamente inscrita en el Asiento A0001 de la partida electrnica N 13613969 del Registro de
Personas Jurdicas de la Oficina Registral de Lima, con domicilio en Av. Jos Larco N 930, oficina
302, distrito de Miraflores, departamento y provincia de Lima, dedicada a la consultora de
informtica y gestin de instalaciones informticas, habiendo dado inicio a su actividad
empresarial con fecha 27 de abril de 2016, representada por su gerente general, Jorge Daro
Echeverria Valenzuela, identificado con C.E. N 40081835, cuyos poderes obran en el Asiento N
_________ de la partida electrnica N 13613969 del Registro de Personas Jurdicas de la Oficina
Registral de Lima, a quien en adelante se denominar EL EMPLEADOR; y, de la otra parte,
___________, con pasaporte N __________ , nacida en la ciudad de ____________, de
nacionalidad venezolana, sexo ________, __ aos de edad, estado civil _________, ocupacin
____________, con domicilio ________________, distrito de _________, departamento y
provincia de Lima, a quien en adelante se denominar EL TRABAJADOR, bajo los trminos y
condiciones siguientes:

PRIMERA: DEL EMPLEADOR

1.1. EL EMPLEADOR es una empresa que se dedica a la a la comercializacin minorista de


productos de mejoramiento del hogar y construccin.

1.2. EL EMPLEADOR requiere contratar a una persona calificada para que se desempee como
___________.

SEGUNDA: DE LOS SERVICIOS

2.1. Por medio de la presente, EL EMPLEADOR contrata los servicios del TRABAJADOR, para
que ste se desempee como ______________.

2.2. Como trabajador, en el desempeo de sus funciones, EL TRABAJADOR ser


principalmente responsable de lo siguiente:

a) ___________________.
b) ________________.
c) _______________.
d) _______________.

La enumeracin de la presente clusula no es limitativa sino explicativa; de modo que


corresponden a EL TRABAJADOR todas las dems atribuciones y obligaciones que le sean
designadas por EL EMPLEADOR de conformidad con lo previsto por el estatuto EL
EMPLEADOR y por el presente contrato.

2.3. EL TRABAJADOR realizar la prestacin de sus servicios en el domicilio de la sociedad, sito


en Av. Angamos Este N 1805 Int. (Oficina) 2, distrito de Surquillo, Lima.

TERCERA: DE LA JORNADA

La jornada de trabajo es de ocho horas efectivas diarias y que el horario de trabajo y da de


descanso semanal obligatorio de EL TRABAJADOR sern rotativos. En consecuencia, ambas
partes convienen que EL EMPLEADOR, de acuerdo con sus necesidades operativas y
administrativas y en aplicacin de lo dispuesto por los artculos 2 y 6 del D.S. 07-2002-TR podr
establecer los turnos de trabajo y das de descanso, as como los horarios de EL TRABAJADOR.

En cualquier caso, EL TRABAJADOR gozar de un tiempo de refrigerio no menor de una hora, el


cual no forma parte de la jornada de trabajo de la empresa.

CUARTA: DE LA REMUNERACIN

En calidad de REMUNERACIN MENSUAL, EL EMPLEADOR abonar al TRABAJADOR, la suma de


____________.

QUINTA: DEL RGIMEN LABORAL

EL TRABAJADOR se encuentra sujeto al Rgimen Laboral de la Actividad Privada y le son


aplicables los derechos y beneficios sociales previstos por el mismo.

SEXTA: DEL PLAZO

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El plazo de duracin del presente Contrato es de un (01) ao, computable a partir de la fecha de
obtencin de la calidad migratoria habilitante de parte del TRABAJADOR. La aprobacin del
contrato no autoriza a iniciar la prestacin de servicios hasta que no se cuente con la calidad
migratoria habilitante, otorgada por la autoridad migratoria correspondiente, bajo
responsabilidad del empleador.

STIMA: DE LA CONFIDENCIALIDAD

EL TRABAJADOR se obliga a guardar en estricto secreto y privacidad todos los datos y


antecedentes de que tomase conocimiento o se le hubiere confiado, durante el desempeo de
sus funciones para EL EMPLEADOR, prohibindosele expresamente toda clase de divulgacin
tanto presente como futura de tal informacin y cuyo incumplimiento dar lugar a las acciones
civiles y penales que pudieran corresponder.

OCTAVA: DE LA CAPACITACIN

Las partes asumen el compromiso del TRABAJADOR de capacitar a personal nacional en labores
para las que se le contrata.

NOVENA: DEL RETORNO

Al producirse el cese de la relacin laboral, EL EMPLEADOR, a su cuenta y costo, se compromete a


entregar los pasajes que correspondan a favor del TRABAJADOR.

Asimismo, en aplicacin de lo previsto por el artculo 14, literal e) del D.S. N 14-92-TR, Reglamento
de la Ley de Contratacin l Impuesto a la Renta, el EMPLEADOR asumir los gastos por los
siguientes conceptos, respecto del TRABAJADOR:

- Pasajes al inicio y al trmino del contrato de trabajo.

DCIMA: DE LA TRIBUTACIN

11.1 En materia de obligaciones tributarias, EL TRABAJADOR estar sujeto a lo establecido en la


legislacin peruana. En tal sentido, EL TRABAJADOR deber cumplir con presentar su

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Declaracin Jurada del Impuesto a la Renta, as como con todas las dems obligaciones
tributarias aplicables.

11.2. EL EMPLEADOR se compromete a efectuar las retenciones y aportaciones de ley que


correspondan.

DCIMA PRIMERA: DE LA JURISDICCIN APLICABLE

En caso de surgir una controversia sobre los alcances o la aplicacin del presente contrato, las
partes renuncian al fuero de sus domicilios y se someten a los jueces y tribunales de Lima.

Sucrito en la ciudad de Lima, en 3 (tres) ejemplares de igual tenor, al __ da del mes de abril de
2017, para constancia de las partes y de las Autoridades de Trabajo, a cuya aprobacin ser
sometido.

EL EMPLEADOR EL TRABAJADOR

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