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FUNDACIN CHAMINADE CDIGO

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01/12/2016
REGLAMENTO DE HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL

RAZON SOCIAL :

NIT :

A.R.L : POSITIVA COMPAA DE SEGUROS S.A.

NUMERO CONTRATO DE AFILIACION CON A.R.L:

ACTIVIDAD ECONOMICA:

CODIGO DE ACTIVIDAD ECONOMICA:

CLASE Y GRADO de Riesgo asignado por la A.R.L:

DIRECCION

TELEFONO

CUIDAD

PRINCIPAL:

SUCURSALES:

Nombre de la empresa Prescribe el siguiente reglamento, contenido en los


siguientes trminos:

ARTCULO 1: La empresa se compromete a dar cumplimiento a las


disposiciones legales vigentes, tendientes a garantizar los mecanismos que
aseguren una adecuada y oportuna prevencin de los accidentes de trabajo y
enfermedades laborales y de la promocin de la salud de los trabajadores.

ARTCULO 2: La empresa se obliga a promover y garantizar la constitucin


y funcionamiento del Comit Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo, de
conformidad con lo establecido por el Decreto 614 de 1984, Resolucin 2013 de
1986, Resolucin 1016 de 1989, Decreto 1295 de 1994, Decreto 1771 de 1994, y
dems normas que con tal fin se establezcan.

ARTCULO 3: La empresa se compromete a designar los recursos


necesarios para desarrollar actividades permanentes de Salud Ocupacional de
conformidad con el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo,
(Elaborado de acuerdo el Decreto 1443 de 2014 - hoy compilado en el Decreto 1072 de 2015
Decreto nico Reglamentario del Sector Trabajo, en el Libro 2, Parte 2, Ttulo 4, Captulo 6.) .El
cual consiste en el desarrollo de un proceso lgico y por etapas, basado en la
mejora continua y que incluye la poltica, la organizacin, la planificacin, la
aplicacin, la evaluacin, la auditora y las acciones de mejora con el objetivo de
anticipar, reconocer, evaluar y controlar los riesgos que puedan afectar la
seguridad y salud en el trabajo.

ARTCULO 4: Los riesgos existentes en la empresa estn constituidos principalmente por:

CONDICIONES RIESGOS Medidas de Intervencin

Instalar nuevos
sistemas de
FISICOS RUIDO iluminacin.
TEMPERATURA Capacitacin manejo
ILUMINACION temperaturas.
Medir tiempo de
exposicin al ruido

LIQUIDOS Usar EPP


DISOLVENTE Todo los qumicos
QUIMICOS MATERIALPARTICULADO portar ficha tcnica

CAIDAS AL MISMO, DIFERENTE Se implementa


NIVEL Y DE ALTURA, GOLPES programa de orden y
CONDICIONES DE POR O CONTRA OBJETOS, aseo.
SEGURIDAD CHOQUES, ATROPELLOS, pisos resbaladizos
ATRAPAMIENTOS. cinta antideslizante

CONTACTO CON CORRIENTE Mantenimiento


ELECTRICA, CORRIENTE preventivo e
ELECTRICOS ALTERNA, ELECTRICIDAD inspecciones
ESTATICA

CONTACTO CON VIRUS, Fumigacin lavado de


BACTERIAS, HONGOS,
BIOLOGICOS PARASITOS, PROTOZOARIOS, tanques
ANIMALES.

CARGA ESTATICA, CARGA Programa de pausas


DINAMICA, DISEO DE activas
Biomecnico PUESTOS DE TRABAJO, PESO Y Capacitacin manejo
TAMAO DE OBJETOS. de cargas

ORGANIZACIONALES, capacitacin manejo


SOCIALES, INDIVIDUALES Y DE de estrs
PSICOSOCIALES LA TAREA COMO: MONOTONIA, Actividades recreativas
CARGA MENTAL, RUTINA, CLIMA
LABORAL, ORGANIZACIN DEL
TRABAJO, ATENCION DE
PUBLICO, TURNOS DE TRABAJO,
ATENCION DE ESTUDIANTES.

SANEAMIENTO ORDEN Y ASEO, CONTROL DE Lavado de tanques


BASICO AMBIENTAL PLAGAS, VECTORES Y Fumigacin
DISPOSICION DE RESIDUOS. Reciclaje

SEALIZACION, Sealizar todas las


ALMACENAMIENTO, ORDEN Y reas de evacuacin
LOCATIVOS ASEO, DISTRIBUCION DE AREAS
DE TRABAJO, MANTENIMIENTO
Y LIMPIEZA.

Plan de emergencias
Brigadas y grupos de
RIESGOS TORMENTAS ELECTRICAS, apoyo
NATURALES TERREMOTOS, INUNDACIONES,
DESPLAZAMIENTOS.

PARAGRAFO: A efecto de que los riesgos contemplados en el presente


Artculo, no se traduzcan en accidente de trabajo o enfermedad laboral, la
empresa ejercer control en la fuente, en el medio o en el individuo, de
conformidad con lo estipulado en el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en
el Trabajo, el cual se d a conocer a todos los trabajadores y partes interesadas.

ARTCULO 5: La empresa y sus trabajadores darn estricto cumplimiento a


las disposiciones legales, as como las normas tcnicas e internas que se adopten
para lograr la implementacin de las actividades de Salud Ocupacional, que sean
concordantes con el presente Reglamento de Higienes y Seguridad Industrial y
con el Sistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo .
ARTCULO 6: El empleador proporcionar a todo trabajador que ingrese por
primera vez a la empresa, independiente de su forma de contratacin y vinculacin
y de manera previa al inicio de sus labores, una induccin en los aspectos
generales y especficos de las actividades a realizar, que incluya entre otros, la
identificacin y el control de peligros y riesgos en su trabajo y la prevencin de
accidentes de trabajo y enfermedades laborales.

ARTCULO 7: Este reglamento permanecer exhibido en, por lo menos dos


lugares visibles de los locales de trabajo, cuyos contenidos se dan a conocer a
todos los trabajadores y partes interesadas.

ARTCULO 8: El presente reglamento tendr vigencia a partir de su


publicacin y durante el tiempo que la empresa conserve sin cambios sustanciales
las condiciones existentes en el momento de su emisin, tales como actividad
econmica, mtodos de produccin, instalaciones locativas o cuando se dicten
disposiciones gubernamentales que modifiquen las normas del Reglamento o que
limiten su vigencia.

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NOMBRE:

REPRESENTANTE LEGAL

FECHA: