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PROVINCIA DE CASTELLN DE LA PLANA BOP 68 - 8 de junio de 2017 -1-

ADMINISTRACIN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
02738-2017-U
OROPESA DEL MAR/ORPESA

Anuncio de aprobacin de las Bases del proceso selectivo para cubrir plazas vacantes de Agentes de Polica Local para la temporada
estival ao 2017

Por Resolucin de la Alcalda nmero 1298/2017 de fecha 07 de junio de 2017, se ha acordado aprobar la aprobacin de las Bases del
proceso selectivo para cubrir las posibles plazas vacantes y para la temporada de verano ao 2017 en el Ayuntamiento de Oropesa del
Mar de acuerdo con el siguiente detalle:
BASES PARA LA CREACION DE UNA BOLSA DE AGENTES DE LA POLICIA LOCAL PARA CUBRIR LAS POSIBLES PLAZAS VACANTES
Y PARA LA TEMPORADA DE VERANO POR PROCEDIMIENTO CONCURSO-OPOSICION
PRIMERA.- OBJETO DE LA CONVOCATORIA
Es objeto de la presente convocatoria es la seleccin por CONCURSO-OPOSICION para la creacin de una bolsa de Agente de la
Polica Local para cubrir las posibles plazas vacantes y para la temporada de verano de este Ayuntamiento, la provisin ser mediante
nombramientos interinos previstos en el artculo 10 del Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre por el que se aprueba el Texto
Refundido del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, pertenecientes en la Escala de Administracin Especial y dotadas de las retribucio-
nes correspondientes al Grupo C1, nivel de complemento de destino 20 y dems emolumentos que correspondan con arreglo a la legis-
lacin vigente.
SEGUNDA.- REQUISITOS DE LOS ASPIRANTES.
Para poder participar en las pruebas selectivas de esta convocatoria es necesario que los aspirantes renan los siguientes requisitos
referidos al da en que finalice el plazo de presentacin de instancias:
a) Tener la nacionalidad espaola.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeo de las tareas.
c) Tener cumplidos 18 aos de edad sin que exceda de la edad de jubilacin forzosa.
d) Estar en posesin del Bachiller Superior o equivalente o cumplidas las condiciones para obtenerlo en la fecha en la que termine el
plazo de presentacin de instancias. A los efectos de acreditar la equivalencia de las pruebas de acceso a la Universidad para mayores de
25 aos con el Bachiller a efectos laborales, se deber presentar junto al justificante de superacin de dichas pruebas de acceso, el titulo
de Graduado Escolar o Graduado en ESO, no admitindose la nica presentacin de las pruebas de acceso.
e) No padecer enfermedad o defecto fsico que impida el desempeo de las correspondientes funciones, y tener una estatura
mnima de 1,65 metros los hombres y 1,60 metros las mujeres
f) No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario, de cualquier administracin o empleo publico, ni hallarse inhabili-
tado o inhabilitada penalmente para el ejercicio de funciones publicas.
g) Estar en posesin de los permisos que habiliten para la conduccin de las clases B y para motocicletas clase A. Sobre el permiso
de conduccin para motocicletas, el mencionado anteriormente se entiende con anterioridad al 8 de diciembre de 2.009, fecha en que
entr en vigor el nuevo Reglamento de Conductores. A partir de esa fecha, el permiso de conduccin que se exige para poder concurrir al
presente proceso selectivo es el A2.
TERCERA.- PRESENTACIN DE INSTANCIAS.
1. Participantes: Las instancias para tomar parte en la presente convocatoria se dirigirn al Seor Alcalde-Presidente de este Ayunta-
miento, utilizndose el modelo de instancia que figura como Anexo II.
En las instancias para tomar parte en esta convocatoria, los aspirantes debern manifestar que rene todos y cada uno de los requi-
sitos que se exigen en estas Bases y que se comprometen a prestar el preceptivo juramento o promesa establecido en R.D. 707/70 de 5
de abril.
A las instancias se acompaar:
a) Fotocopia compulsada del DNI.
a) Resguardo justificativo de haber pagado los derechos de examen.
b) Fotocopia compulsada de la titulacin exigida en la convocatoria.
c) Relacin de mritos alegados en la fase concurso y documentacin acreditativa de los mismos. No se tendr en cuenta los mri-
tos que no se aportes y acrediten en el plazo de presentacin de instancias.
2. Lugar: Las solicitudes se presentarn en el Servicio de Atencin al Ciudadano (SAC) Registro General del Ayuntamiento del Ayun-
tamiento de Oropesa del Mar de 9:00 a 14:00 horas o por alguno de los medios previstos en el artculo 16 de la Ley 39/2015 de 1 de octu-
bre, del Procedimiento Administrativo Comn de las Administraciones Pblicas.
3. Plazo: El plazo de presentacin de instancias ser de DIEZ DIAS NATURALES contados desde el da siguiente al de la publicacin
de esta convocatoria en el Boletn Oficial de la Provincia de Castelln.
CUARTA.- PUBLICIDAD DE LA CONVOCATORIA.
Las bases de la presente convocatoria se publicarn en el Boletn Oficial de la Provincia de Castelln. Los dems anuncios referentes
a los procesos de la misma se publicarn en el Tabln de Anuncios del Ayuntamiento.
QUINTA.- DERECHOS DE EXAMEN
Los derechos de examen se fijan en la cantidad de 20,00 EUROS (VEINTE EUROS).
Esta tasa por participacin de procesos selectivos, se exigir en rgimen de autoliquidacin.
Los sujetos pasivos debern practicar la autoliquidacin en los impresos habilitados al efecto por la Administracin Municipal y
realizar su ingresos en las entidades bancarias autorizadas antes de presentar la solicitud de inscripcin, no admitindose el pago fuera
de dicho plazo.
La falta de pago de la tasa en el plazo sealado para la presentacin de solicitudes no ser subsanable.
Dicha autoliquidacin se facilitar a los/as aspirantes por el Servicio de Atencin al Ciudadano (SAC), bien presencialmente o a tra-
vs de la remisin de un correo electrnico a la direccin sac@oropesadelmar.es, indicando en el mismo: Nombre y Apellidos, DNI,
Domicilio (Calle, Municipio y Cdigo Postal), Telfono de contacto y correo electrnico donde se desea recibir dicha autoliquidacin.
A la solicitud de inscripcin deber acompaarse, en todo caso, copia de la autoliquidacin debidamente ingresada.
En cuanto a la devolucin de tasas, cuando por causas no imputables a los/as aspirantes, la actividad tcnica y/o administrativa que
constituye el hecho imponible de la tasa no se realice, proceder la devolucin del importe correspondiente. Por tanto, no proceder
devolucin alguna de los derechos de examen en los supuestos de exclusin de las pruebas selectivas por causas imputables al/la
interesado/a.
SEXTA.- ADMISIN DE ASPIRANTES.
Expirado el plazo de presentacin de instancias, la Alcalda dictar una resolucin, en el plazo mximo de diez das naturales, decla-
rando aprobadas la lista provisional de admitidos y excluidos.
En esta resolucin, que se publicar en el tabln de anuncios del Ayuntamiento, constar el nombre y apellidos de los aspirantes
admitidos y excluidos y, en su caso, el motivo de la no admisin. Contra esta resolucin se podr presentar reclamacin en el plazo de
diez das hbiles. Si se presentan reclamaciones sern aceptadas o recusadas en la resolucin por la que se apruebe la lista definitiva,
que se publicar asimismo, en los lugares indicados para la lista provisional. En el mismo acto administrativo, se indicar adems, el
lugar, fecha y hora de comienzo de las pruebas selectivas, la composicin del Tribunal y la fecha de constitucin de stos. Todo ello sin
perjuicio de lo que dispone el artculo 68 de la Ley 39/2015 de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Comn de las Administra-
ciones Pblicas. por lo que se refiere a la subsanacin de deficiencias.
SEPTIMA.- TRIBUNAL CALIFICADOR.
1.- Composicin.
El Tribunal Calificador estar constituido por:
- El Presidente: El Secretario de la Corporacin.
SPTIMA.- DESARROLLO DE LAS PRUEBAS SELECTIVAS.

El primer ejercicio comenzar en la fecha que se anunciar en la resolucin mediante la que se


apruebe la lista de aspirantes. .
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- Secretario: Un funcionario designado por la alcalda.


Los aspirantes
- Tres vocales designados sern convocados para cada ejercicio en llamamiento nico, salvo los casos de
por la Alcalda.
La composicinfuerza
del Tribunal incluirdebidamente
mayor la de los respectivos suplentes. y libremente apreciados por el Tribunal. La falta de
justificados
Los vocales debern poseer titulacin o especializacin igual o superior a la exigida en esta convocatoria.
Podrn nombrarsepresentacin de unpara
asesores del Tribunal aspirante
las pruebas enpsicotcnicas,
el momento mdicasdey deser llamado
aptitud ennombramiento
fsica. Su un ejercicio deberobligatorio,
hacerse pblico junto con el del Tribunal.
determinar
2.- Abstencin y recusacin. automticamente el decaimiento de su derecho a participar en el mismo ejercicio y en
Cuando concurranlos en
sucesivos.
los miembros del Tribunal alguna de las circunstancias prevista en el artculo 23 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre de Rgimen Jurdico del Sector Pblico, stos se abstendrn de intervenir y notificarn esta circunstancia a la Alcalda; asi-
mismo, los aspirantes podrn recusarlos en la forma prevista en el artculo 24 de la citada ley.
3.- ConstitucinOCTAVA.-
y actuacin. PROCEDIMIENTO SELECTIVO
El Tribunal no podr constituirse ni actuar sin la asistencia de ms de la mitad de sus integrantes, titulares o suplentes, indistinta-
mente. Asimismo est facultado para resolver las cuestiones que puedan suscitarse durante la realizacin de las pruebas, para adoptar
los acuerdos necesarios que garanticen el debido orden en las mismas en todo lo no previsto en estas bases, y para la adecuada interpre-
Laesta
tacin de las bases de seleccin se llevar a cabo mediante el sistema de concurso-oposicin.
convocatoria.
Todos los miembros del Tribunal tendrn voz y voto. En cada sesin del tribunal podrn participar los miembros titulares presentes
en el momento de su constitucin y si estn ausentes los suplentes, sin que puedan sustituirse entre s en la misma sesin.
Solamente
Si constituido el se proceder
Tribunal e iniciada a puntuar
la sesin se ausenta el concurso
el Presidente, a losdeaspirantes
este designar, queconcurrentes,
entre los vocales hayan superado
el que le la fase
sustituir durante suoposicin.
ausencia.
De cada sesin el Secretario extender un acta, donde se harn constar las calificaciones de los ejercicios, y tambin las incidencias
y las votaciones que se produzcan.
Las actas numeradas y rubricadasobtenida
La puntuacin junto con losenexmenes
la fase realizados por losse
de oposicin opositores constituirn
adicionar el expediente
a la obtenida enque reflejar
la fase el
concurso.
proceso selectivo llevado a cabo.
Si los miembros del Tribunal cesan una vez iniciadas las pruebas, en los cargos en virtud de los cuales fueron designados, continua-
rn ejerciendo las funciones
NOVENA.- correspondientes
FASE OPOSICIONen el tribunal hasta que termine totalmente el proceso selectivo.
Si por cualquier causa algn miembro del Tribunal no pudiera continuar ejerciendo sus funciones, de modo que impidiese la conti-
nuacin del procedimiento selectivo por falta de titulares o suplentes necesarios, se considerarn vlidas las actuaciones anteriores y,
previos los trmites correspondientes, se designarn los sustitutos de los que han cesado y posteriormente se realizarn las actuaciones
que falten hasta la terminacin del proceso selectivo.
Consistir
SPTIMA.- DESARROLLO DE en
LASla realizacin
PRUEBAS de un ejercicio nico, de carcter obligatorio y eliminatorio.
SELECTIVAS.
El primer ejercicio comenzar en la fecha que se anunciar en la resolucin mediante la que se apruebe la lista de aspirantes. .
Los aspirantes sern convocados para cada ejercicio en llamamiento nico, salvo los casos de fuerza mayor debidamente justifica-
dos y libremente apreciados por el Tribunal. La falta de presentacin de un aspirante en el momento de ser llamado en un ejercicio obli-
gatorio, determinarPRIMER EJERCICIO
automticamente Y UNICO.-
el decaimiento OBLIGATORIO
de su derecho a participar en Y ELIMINATORIO.
el mismo ejercicio y en los sucesivos.
OCTAVA.- PROCEDIMIENTO SELECTIVO
La seleccin se llevar a cabo mediante el sistema de concurso-oposicin.
Consistir
Solamente se proceder en contestar
a puntuar el concursocorrectamente
a los aspirantes que por escrito,
hayan superado fase oposicin.de 60 preguntas de las que 10
un lacuestionario
La puntuacin obtenida en la fase de oposicin se adicionar a la obtenida en la fase concurso.
preguntas
NOVENA.- FASE OPOSICION versarn sobre cuestiones prcticas relacionadas con epgrafes del temario, con
Consistir en lacuatro
realizacin de un ejercicio nico, de carcter obligatorio y eliminatorio.
respuestas alternativas y una de ellas cierta, en un tiempo mximo de noventa minutos,
Primer ejercicio Y UNICO.- OBLIGATORIO Y ELIMINATORIO.
sobre correctamente
Consistir en contestar por escrito, temas
el temario general, 1 al 44
un cuestionario de 60del temario
preguntas que
de las quefigura en elversarn
10 preguntas AnexosobreI decuestio-
las presentes
nes prcticas relacionadas con epgrafes del temario, con cuatro respuestas alternativas y una de ellas cierta, en un tiempo mximo de
bases. Para la correccin de esta prueba se tendrn en cuenta, en todo caso,
noventa minutos, sobre el temario general, temas 1 al 44 del temario que figura en el Anexo I de las presentes bases. Para la correccin las respuestas
errneas,
de esta prueba se tendrn aplicndose
en cuenta, en todo caso,lalassiguiente
respuestasformula.
errneas, aplicndose la siguiente formula.

A (E/n 1)
10
N
En donde A= aciertos; E= errores; n= nmero de respuestas alternativas por pregunta; N= nmero de preguntas.
Las respuestas en donde
en blanco noA= aciertos; E= errores; n= nmero de respuestas alternativas por pregunta; N=
contabilizan. nmero
La calificacin de
de preguntas. de 0 a 10 PUNTOS, debiendo obtenerse una calificacin de 5 PUNTOS para superar el mismo.
este ejercicio ser
DECIMA.- FASE DE CONCURSO
Los mritos que integran la fase de concurso se acreditarn en el momento de presentacin de instancias y se valorarn de confor-
midad con el siguiente baremo:
10.1.- Conocimiento de valenciano.
Se acreditarn estos conocimientos con la titulacin expedida por la Junta Qualificadora de Coneixements de Valenci y se valora-
rn del siguiente modo:
Conocimiento oral: 0,25 puntos.
Conocimiento grado elemental: 0,50 puntos.
Conocimiento de grado medio: 0,75 puntos.
Conocimiento de grado Superior: 1 punto.
Las distintas titualaciones no ser acumulables y la puntuacin mxima sera de 1 punto.
10.2.- Experiencia.
Por haber desempeado funciones de Agente de la Polica Local en cualquier municipio a razn de 0,10 puntos por mes, hasta una
mximo de 1 punto.
La puntuacin mxima de la fase concurso ser de 2 PUNTOS.
DECIMOPRIMERA.- CALIFICACIN, RELACIN DE APROBADOS y CREACION DE BOLSA.
La calificacin final vendr determinada por la suma de las puntuaciones obtenidas, establecindose as el orden de puntuacin.
Terminada la calificacin de los aspirantes, el Tribunal har pblica la relacin de aprobados en el Tabln de Edictos del Ayunta-
miento, por orden de puntuacin.
Los aspirantes que hayan superado el ejercicio de la oposicin pasaran a formar parte de una bolsa de trabajo destinada a cubrir de
manera interina las vacantes que se produzcan y/o reforzar el servicio de la Polica Local durante temporadas en que sea necesario.
A los efectos de la bolsa, los aspirantes se ordenaran segn la puntuacin total obtenida.
DCIMOSEGUNDA.- PRESENTACIN DE DOCUMENTOS Y NOMBRAMIENTOS.
Los aspirantes que se encuentren en la bolsa, presentarn en la Secretara General del Ayuntamiento, en el plazo de 10 das natura-
les, contados desde que se les requiera para incorporarse, los documentos acreditativos de las condiciones de capacidad y requisitos
exigidos en la base 2 de la convocatoria.
Si en el plazo indicado, salvo caso de fuerza mayor, el aspirante propuesto no presentase dicha documentacin, no podr ser nom-
brado funcionario y quedarn anuladas todas las actuaciones respecto de ste, sin perjuicio de la responsabilidad en que pudiera haber
incurrido por falsedad de su instancia.
Presentada la documentacin y efectuado el nombramiento por la Alcalda, el aspirante nombrado tomar posesin de la plaza en el
plazo mximo de un mes a contar desde el da siguiente al de la notificacin del nombramiento. Quienes no tomen posesin en plazo sin
causa justificada, quedarn decados en su derecho.
DCIMOTERCERA.- INCIDENCIAS.
El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten, interpretar las bases de esta convocatoria y tomar los acuer-
dos necesarios para el buen orden del proceso selectivo.
DCIMOCUARTA- LEGISLACIN APLICABLE.
En lo no previsto en estas bases se estar a lo establecido en las disposiciones siguiente:
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Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las Bases de Rgimen Local.


Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se aprueban las Disposiciones vigentes en materia de Rgimen Local.
Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Funcin Pblica y sus posteriores modificaciones.
Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas bsicas y programas mnimos a que debe ajustarse el proce-
dimiento de seleccin de funcionarios de la Administracin Local.
Decreto 33/1999, de 9 de marzo, del Gobierno Valenciano por el que se aprueba el Reglamento de Seleccin, provisin de puestos de
trabajo y carrera administrativa del personal comprendido en el mbito de aplicacin de la Ley de la Funcin Pblica Valenciana.
Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal al servicio de la Admi-
nistracin General del Estado y Provisin de puestos de trabajo y promocin profesional de los funcionarios civiles de la Administracin
General del Estado.
El Decreto 175/2006, de 24 de noviembre, del Consell, por el que se regulan las condiciones de trabajo del personal al servicio de la
Administracin del Consell.
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Bsico del
Empleado Pblico.
Ley 40/2015 de 1 de octubre de Rgimen Jurdico del Sectro Pblico.
Ley 39/2015 de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Comn de las Administraciones Pblicas.
Ley 10/2012 de 9 de julio, de la Generalitat, de Ordenacin y Gestin de la Funcin Pblica Valenciana.
DCIMOQUINTA.- RECURSOS.
Contra las presentes bases especficas y cuantos administrativos se deriven de las mismas podrn interponerse los recursos previs-
tos en la Ley 39/2015 de 1 de octubre del Procedimiento Administrativo Comn de las Administraciones Pblicas y en la Ley 29/1998, de
13 de julio, Reguladora de la Jurisdiccin Contencioso-Administrativa. Todo ello sin perjuicio de interponer cualquier otro recurso o
accin que estime procedente.
DCIMOSEXTA.- PROGRAMA.
El Programa que ha de presidir estas pruebas es el que consta en el Anexo a estas Bases.

ANEXO I
Temario General
GRUPO I: Derecho Constitucional y Administrativo.
Tema 1. La Constitucin espaola de 1978. Estructura, contenido y principios bsicos. Reforma de la Constitucin.
Tema 2. Organizacin Poltica del Estado Espaol. Clase y forma de Estado. Organizacin Territorial del Estado. La Corona: funciones
constitucionales del rey. Sucesin y Regencia. El Refrendo.
Tema 3. Las Cortes Generales: las Cmaras. Composicin, atribuciones y funcionamiento. La Funcin Legislativa. El Poder Ejecutivo:
El Gobierno. Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales. El Poder Judicial. Estructura, organizacin y funcionamiento de los Tri-
bunales en el sistema Espaol.
Tema 4. La organizacin territorial espaola. Las Comunidades Autnomas. Los Estatutos de Autonoma, rganos y competencias.
Las Administraciones Pblicas: Estatal, Autonmica y Local.
Tema 5. Derechos y deberes fundamentales de la persona en la Constitucin: su defensa y garanta. El Tribunal Constitucional y el
Defensor del Pueblo. La suspensin de los derechos y libertades.
Tema 6. El Estatuto de Autonoma de la Comunidad Valenciana. La Generalitat Valenciana. Las Cortes. El Gobierno o Consell. Las
Competencias. Administracin de Justicia.
Tema 7. La Administracin Pblica. La Hacienda Pblica y la administracin Tributaria. El ciudadano y la administracin.
Tema 8. El Derecho Administrativo. Fuentes. Normas no parlamentarias con rango de Ley. El Reglamento.
Tema 9. El procedimiento administrativo. Marco jurdico. Fases del Procedimiento. La audiencia del interesado. Notificaciones. El
procedimiento sancionador administrativo. La revisin administrativa del acto administrativo. Procedimientos y lmites de la revisin.
Recursos administrativos. El recurso contencioso administrativo.
Tema 10. La Unin Europea: Instituciones. El ordenamiento jurdico de la Comunidad Europea. La recepcin, aplicacin y control del
Derecho comunitario en Espaa.
GRUPO II: Rgimen Local y Polica.
Tema 11. El Municipio: rganos unipersonales de gobierno. El alcalde. Los tenientes de alcalde. Los concejales.
Tema 12. rganos colegiados de gobierno. El Ayuntamiento pleno. La Junta de Gobierno Local. rganos consultivos y participati-
vos: las Comisiones Informativas. Las Juntas de Distrito.
Tema 13. La Funcin Pblica en general y los funcionarios de las entidades locales. Organizacin de la funcin pblica local. El per-
sonal al servicio de las Administraciones Locales: concepto y clases. Derechos y deberes de las Policas Locales. Adquisicin y perdida de
la condicin de funcionario.
Tema 14. Responsabilidad de los funcionarios pblicos. Reglamento de Rgimen Disciplinario. Incoacin y tramitacin de expedien-
tes.
Tema 15. Obligaciones y competencias de los Ayuntamientos. Las Ordenanzas Municipales: concepto y clases. Infracciones. Potes-
tad sancionadora. Los Bandos de Alcalda.
Tema 16. La seguridad ciudadana. Autoridades competentes. Funciones de la Polica Local segn la Ley Orgnica de Fuerzas y Cuer-
pos de Seguridad. Actuaciones de la Polica Local en colaboracin con el resto de las Fuerzas y Cuerpos. Polica Gubernativa y Judicial.
Tema 17. La Polica Local. Ordenamiento legislativo de la Polica Local. Misiones y objetivos. Disposiciones estatutarias comunes.
Estructura orgnica y funcional.
Tema 18. El binomio polica localciudadano. Principios bsicos y normas de actuacin. Soportes ticos. Rgimen disciplinario de
los funcionarios de Polica Local.
Tema 19. La legislacin sobre Policas Locales y de Coordinacin de Polica Local de la Comunidad Valenciana. La coordinacin de las
Policas Locales. Estructura y organizacin de las Policas Locales de la Comunidad Valenciana. Rgimen estatutario.
Tema 20. El Instituto Valenciano de Seguridad Pblica. Regulacin legal. Fines y funciones. La formacin de las Policas Locales de la
Comunidad Valenciana. El Registro de Policas Locales. Sistema retributivo de las Policas Locales de la Comunidad Valenciana. Premios
y distinciones.
GRUPO III: Derecho Penal, Polica Administrativa y Sociologa.
Tema 21. El Cdigo Penal. Concepto de infraccin penal: delitos leves y graves. Las personas responsables criminalmente de los
delitos.
Tema 22. El homicidio y sus formas. Aborto. Lesiones. Lesiones al feto. Delitos contra la libertad: detenciones ilegales y secuestros;
amenazas; coacciones. Las torturas y otros delitos contra la integridad moral.
Tema 23. Delitos contra la libertad sexual: agresiones y abusos sexuales; el acoso sexual; exhibicionismo y provocacin sexual; deli-
tos relativos a la prostitucin. Infracciones a las disposiciones de trfico y seguridad constitutivas de delito.
Tema 24. Delitos contra el patrimonio y el orden socioeconmico: hurtos, robos, extorsin, robo y hurto de vehculos.
Tema 25. Delitos contra la Administracin Pblica: prevaricacin y otros comportamientos injustos; abandono de destino y la omi-
sin del deber de perseguir delitos; desobediencia y denegacin de auxilio; infidelidad en la custodia de documentos y de la violacin de
secretos. Cohecho, trfico de influencias, malversacin, fraudes y exacciones ilegales, negociaciones y actividades prohibidas a los fun-
cionarios pblicos.
Tema 26. Ley Orgnica Reguladora del Procedimiento de Habeas Corpus. De la denuncia y la querella. Del ejercicio del derecho de
defensa. La asistencia de abogado. El tratamiento de presos y detenidos. La entrada y registro en lugar cerrado.
Tema 27. La Polica Judicial. De la comprobacin del delito y averiguacin del delincuente. Funciones de la Polica Local como Polica
Judicial. El atestado policial.
Tema 28. Polica Administrativa. Proteccin Civil. Medio ambiente. Urbanismo. Patrimonio histrico artstico. Ocupacin de las vas
pblicas. Escolarizacin. Espectculos y establecimientos pblicos. Venta ambulante.
Tema 29. Los grupos sociales. Formacin de los grupos sociales. Las masas y su tipologa. El proceso de socializacin.
Tema 30. La delincuencia. Modelos explicativos y factores. Los comportamientos colectivos. Comportamiento en desastres, Efectos
y consecuencias de los desastres. Reaccin ante situacin de desastres.
GRUPO IV: Polica de trfico y circulacin.
Tema 31. El Trfico y la seguridad vial: concepto y objetivos. El hombre como elemento de seguridad vial. Los conductores. Los pea-
tones. El vehculo. Las vas.
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Tema 32. La normativa sobre trfico, circulacin de vehculos a motor y seguridad vial: La Ley de Bases y su Texto articulado. Tipifica-
cin de las principales infracciones. Infracciones de trfico que constituyen delito. El Cdigo de circulacin y sus preceptos an vigentes.
Tema 33. El Reglamento General de Circulacin. Estructura. Principales normas de circulacin.
Tema 34. El Reglamento General de Conductores. Normas generales. Clases de los permisos de conducir y sus requisitos. Validez.
Equivalencias.
Tema 35. Reglamento General de Vehculos. Normas Generales. Categoras. Sus condiciones tcnicas. La inspeccin tcnica de veh-
culos. Seguro obligatorio de responsabilidad civil. Infracciones y diligencias policiales.
Tema 36. Reglamento del procedimiento sancionador en materia de trfico. Fases del procedimiento y contenido. Medidas cautela-
res: inmovilizacin de vehculos. Retirada de vehculos de la va.
Tema 37. El Transporte. Clases de transporte. Servicio pblico de viajeros y servicio pblico de mercancas o mixto. El servicio pri-
vado. Transporte escolar y de menores. Transporte de mercancas peligrosas.
Tema 38. Alcoholemia. Legislacin aplicable. Tasas de alcoholemia. Normas de aplicacin para las pruebas reglamentarias. Infrac-
ciones y diligencias policiales.
Tema 39. Los Accidentes de trfico: Concepto y consideraciones previas. Sus causas, clases y fases. Actuaciones de la Polica Local
en accidentes de trfico: de urgencia y tcnicoadministrativas.
Tema 40. rganos competentes en materia de trfico y seguridad vial. El Consejo Superior de Trfico. Especial consideracin de las
competencias municipales.

Temario Especfico
(A disposicin de los aspirantes en la web del Ayuntamiento de Oropesa del Mar y dependencias de la Polica Local)
Tema 41. Callejero, Partidas y Urbanizaciones del trmino municipal Oropesa del Mar. Ubicacin de edificios relativos a organismos
oficiales; servicios e instalaciones municipales; centros de inters, etc.
Tema 42. El Ayuntamiento de Oropesa del Mar: Composicin y organizacin municipal.
Tema 43. Polica Local de Oropesa del Mar: Composicin, organigrama, medios.
Tema 44.- Ordenanzas del Ayuntamiento de Oropesa del Mar: 1) Ordenanza reguladora de la venta no sedentaria; 2) Ordenanza
reguladora de la tenencia y proteccin de animales; 3) Ordenanza reguladora de los usos y aprovechamientos de las playas; 4) Orde-
nanza reguladora de los residuos urbanos y de la limpieza viaria; 5) Ordenanza proteccin contaminacin acstica.

ANEXO II
DATOS PERSONALES
Apellidos y nombre: ______________________________________________
Fecha de nacimiento _________N.I.F _______________Cdigo Postal ______
Domicilio: _____________________ Calle/Plaza:_______________________
Nm______ Piso______ Puerta ______ Telfono_________________

DATOS DE LA CONVOCATORIA:
Convocatoria para la creacin de una bolsa de Agente de la Polica Local para cubrir las posibles plazas vacantes y para la temporada
de verano de este Ayuntamiento.
DECLARA:
Que cumple todos y cada uno de los requisitos exigidos en las bases de la convocatoria, comprometindome en caso de ser selec-
cionado a prestar el preceptivo juramento o promesa de acuerdo con lo establecido en el R.D 707/79 de 5 de abril.
SOLICITA:
Ser admitido a las pruebas selectivas para cubrir las necesidades del puesto de trabajo mencionado en la presente instancia, decla-
rando que son ciertos todos los datos consignados en la misma.
DOCUMENTACIN QUE ACOMPAA:
a) Fotocopia compulsada del DNI
a) Resguardo justificativo de haber pagado los derechos de examen.
b) Fotocopia compulsada de la titulacin exigida en la convocatoria.

Oropesa del Mar, a de de

EL SOLICITANTE

ILM. SR. ALCALDE-PRESIDENTE DEL AYUNTAMIENTO DE OROPESA DEL MAR


En Oropesa del Mar a
El Alcalde-Presidente
Fdo. Rafael Albert Roca

Lo que se hace pblico para cumplimiento de las bases que rigen el proceso selectivo
En Oropesa del Mar a 6 de junio de 2017.El Alcalde-Presidente, Rafael Albert Roca.