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- INTRODUCCION
Debido a su generalidad, esta gua del usuario se aplica a todo tipo y tamao de
organizaciones. Se justifican las guas de usuarios ms especificadas al sector, quiz
construidas sobre esta gua general.
2.- RESUMEN
La operacionalizacin de la
5.-CONTENIDO
Se refiere a que debe ser desarrollado de forma simple, fcil de leer y entendible por
personas no especialistas, para lo que tiene que estar escrito en un lenguaje
entendible.
Debe tambin identificar los elementos centrales de Responsabilidad Social, que son
los asuntos esenciales que deben ser considerados por una organizacin para
implementar una gestin de Responsabilidad Social. Propender al entendimiento
comn de Responsabilidad Social (descripciones, definiciones, terminologa), as
como tambin contemplar procesos de comunicacin y mtodos para el
mejoramiento del rendimiento, para lo que deber adems referirse a los indicadores
de este mejoramiento del rendimiento. Tambin debe referirse a la relacin con los
documentos de Responsabilidad Social ya existentes.
7.- CONCLUSION
Las organizaciones a nivel mundial, as como sus partes interesadas, estn llegando
a ser cada vez ms consientes de la necesidad de un comportamiento socialmente
responsable. Ante las variadas interpretaciones que existen en materia de
responsabilidad social, una norma internacionalmente aceptada, puede ser de gran
ayuda para alcanzar una perspectiva comn y un entendimiento sobre los principios
y prcticas de responsabilidad social. El objetivo de la responsabilidad social es
contribuir al desarrollo sostenible, la salud y el bienestar de la sociedad. La
responsabilidad social se est volviendo una de las influencias ms importantes en
el desempeo de una organizacin. Ms que nunca, el desempeo de una
organizacin en relacin con el entorno social en el que opera y sus impactos en el
ambiente natural, se ha vuelto una parte crtica a la hora de medir su desempeo
general, y su habilidad para continuar operando de manera efectiva. Esto es, en
parte, reflejo del creciente reconocimiento de la necesidad de asegurar ecosistemas
saludables, igualdad social y gobernanza organizacional.
8.- RECOMENDACIN