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CURSO:
OHSAS 18001
Tutor:
Apellido: R.
Nombre: Vctor Daniel.
Estudios cursados:
Antecedentes laborales:
Antecedentes Docentes:
Cursos Dictados:
ndice
SISTEMAS DE GESTIN
OHSAS 18001/ IRAM 3800 son herramientas que ayudan a las Empresas a
identificar, priorizar y gestionar la salud y los riesgos laborales como parte de sus
prcticas normales de negocio.
Estas normas permiten a las Empresas concentrarse en los asuntos ms importantes
de su negocio.
OHSAS 18001/ IRAM 3800 requieren que las Empresas se comprometan a eliminar
o minimizar riesgos para los empleados y a otras partes interesadas que pudieran
estar expuestas a peligros asociados con sus actividades, as como a mejorar de
forma continua como parte del ciclo de gestin normal. Estas normas se basan en el
conocido ciclo de sistemas de gestin de planificar-desarrollar-comprobar-actuar
(PDCA) y utiliza un lenguaje y una terminologa familiar propia de los sistemas de
gestin.
La normativa OHSAS 18.000 fue desarrollada con la asistencia de las siguientes
organizaciones: National Standars Authority of Ireland, Standards Australia,
South African Bureau of Standards, British Standards Institution, Bureau Veritas
Quality International (Francia), Det Norske Veritas (Noruega), Lloyds Register
Quality Assurance (USA), SFS Certification, SGS Yarsley International
Certification Services, Asociacin Espaola de Normalizacin y Certificacin,
International Safety Management Organization Ltd., Standards and Industry
Research Institute of Malaysia-Quality Assurance Services, International
Certificaction Services.
La Norma OHSAS 18001:1999 ha sido diseada en los mismos parmetros y
como herramienta de gestin y mejora toman como base para su elaboracin las
normas 8800 de la British Standard, basada en el ciclo de mejora continua.
Participaron en su desarrollo las principales organizaciones certificadoras del
mundo, abarcando ms de 15 pases de Europa, Asia y Amrica.
INTEGRACIN
OHSAS 18001/ IRAM 3800 han sido organizadas para facilitar su integracin con los
sistemas de gestin ISO 9001 e ISO 14001, de modo que su operacin y
mantenimiento no requiera un trabajo adicional.
De cualquier manera el sistema de gestin de seguridad y salud ocupacional no
requiere la existencia de otros sistemas de gestin para ser implantado.
MBITO Y PROPSITO
Establecer, mantener y mejorar un sistema de gestin de seguridad y salud
ocupacional para asegurar la conformidad con la poltica y para demostrar tal
conformidad a los dems.
PLANIFICACIN
IMPLEMENTACIN Y OPERACIN
Esta seccin de la norma establece:
COMPROBACIN Y CORRECCIN
Esta seccin de la norma define cmo se comprueba la actuacin del sistema de
gestin de seguridad y salud ocupacional y cmo se corrigen las deficiencias:
La implementacin de las normas OHSAS 18001 y/o IRAM 3800 a travs del
Sistema de Gestin, le permitir demostrar el compromiso que su Organizacin se
ha impuesto con respecto al desempeo de la Seguridad y Salud Ocupacional en
todos los niveles: clientes, empleados y accionistas por igual y esto contribuye
fuertemente a la mejora en la prevencin de los accidentes y en consecuencia a la
rentabilidad de la Empresa.
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REQUISITOS
0 INTRODUCCION
0.1 INTRODUCCION
Debido al impacto mundial producido por la generalizacin del uso de las normas
ISO de la serie 9000, de Gestin de la Calidad y de la serie 14000, de Gestin
Ambiental, y ante consultas que se formularon a ISO acerca de la posibilidad de que
la Gestin de Seguridad y Salud Ocupacional pudiera ser objeto de la normalizacin
internacional, en el ao 1996 esta Organizacin convoc a todos sus miembros a un
Workshop para consultar el consenso para desarrollar este tema.
Por esa fecha, a nivel nacional europeo se encontraban disponibles las normas BS
8800 en el Reino Unido, tres normas experimentales UNE en Espaa (a las que
siguieron otros 3 proyectos), una propuesta sobre gestin integrada en Noruega, y a
nivel regional, Australia y Nueva Zelanda se encontraban desarrollando una norma
sobre Sistemas de gestin de Seguridad y Salud Ocupacional.
0.2 PROYECCION
Las estadsticas oficiales relativas a accidentes y enfermedades del trabajo que se
publican cada ao no reflejan el dolor y el sufrimiento que cada evento trae a sus
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vctimas, sus familias, compaeros de trabajo y amigos. Adems del costo humano,
los accidentes y las enfermedades ocupacionales imponen costos financieros a los
trabajadores, a los empleadores y a la sociedad en general.
Los estudios realizados en otros pases indican que el costo global para los
empleadores resultantes de las lesiones del personal en accidentes del trabajo, las
enfermedades ocupacionales y los accidentes evitables sin lesin son,
estimativamente, el equivalente del 5% al 10% de las ganancias comerciales brutas
de las empresas. Otro anlisis mostr que, en las empresas estudiadas, los costos
no asegurados debido a prdidas por accidentes eran entre 8 y 36 veces mayores
que el costo de las primas de seguro.
Existen por lo tanto, razones econmicas bien fundadas para reducir los accidentes y
enfermedades ocupacionales afines con el trabajo, como as tambin razones ticas
y legales. Adems de reducir costos, la gestin efectiva de Seguridad y Salud
Ocupacional (en adelante SySO) promueve la eficiencia de los negocios.
Las organizaciones no operan en un vaco; entre los varios participantes que pueden
tener un legtimo inters en un enfoque de la organizacin respecto de la SySO se
encuentran: empleados, usuarios, clientes, proveedores, la comunidad, accionistas,
contratistas, aseguradoras, como as tambin las autoridades competentes. Estos
intereses necesitan ser reconocidos. La importancia de la gestin de SySO ha sido
resaltada en recientes informes oficiales de los principales accidentes y ha recibido
un impulso creciente en la legislacin internacional.
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Esta norma comparte los principios comunes del sistema de gestin con la serie
IRAM-IACC-ISO E 9000 de Gestin de la Calidad y con las normas IRAM-ISO
14000 de Gestin Ambiental, no siendo stas un prerrequisito para la operacin de
esta norma.
Esta norma IRAM establece los requisitos bsicos para apoyar a las organizaciones
a desarrollar los sistemas de gestin de Seguridad y Salud Ocupacional que
aseguran el cumplimiento de las polticas y los objetivos de SySO. Estos
lineamientos se basan en principios generales de buena gestin y estn diseados
para hacer posible la integracin de la gestin de SySO dentro de un sistema
completo.
Se puede usar cualquier enfoque para integrar la gestin de SySO dentro del
sistema de gestin general.
Los requisitos cubiertos por esta norma son todos esenciales para un efectivo
sistema de gestin de SySO. Los factores humanos, incluidos la cultura, las polticas,
etc. Dentro de las organizaciones pueden favorecer o impedir la efectividad de
cualquier sistema de gestin y necesitan ser considerados muy cuidadosamente
cuando se implementa esta norma.
Ing. Vctor R - 13 -
OHSAS 18001
Las pequeas y medianas empresas (PyMEs) deben tener en cuenta que si bien los
principios generales tratados en esta norma se aplican a toda organizacin, debern
ser selectivas con los aspectos que se aplican directamente
Las pequeas y medianas empresas (PyMEs) deben tener en cuenta que si bien los
principios generales tratados en esta norma se aplican a toda organizacin, debern
ser selectivas con los aspectos que se aplican directamente sobre ellas. Las
organizaciones pequeas necesitan primero asegurar que cumplen con los requisitos
legales y luego en el tiempo apuntar el mejoramiento continuo.
NOTA: Las listas provistas en esta norma no pretenden ser definitivas ni exhaustivas.
1.3 Esta norma IRAM no establece por s misma criterios de desempeo en SySO, ni
tampoco pretende dar una gua detallada en el diseo de sistemas generales de
gestin.
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3 DEFINICIONES
Para el propsito de esta norma, se aplican las definiciones siguientes:
3.4 Evaluacin de riesgo: Proceso global de estimar la magnitud del riesgo y decidir
si ste es significativo o no lo es.
3.5 Factores externos: Fuerzas fuera del control de la organizacin que inciden en
los temas de seguridad y salud y que necesitan ser tomadas en cuenta dentro de un
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3.14 Peligro: Fuente o situacin con potencial para producir daos en trminos de
lesin a personas, enfermedad ocupacional (ver 3.3), daos a la propiedad, al medio
ambiente, o una combinacin de stos.
Ing. Vctor R - 16 -
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REVISION DE LA
SITUACION INCIAL
MEJORAMIENTO
CONTINUO
POLITICA DE
SySO
REVISION POR
LA DIRECCION
PLANIFICACION
IMPLEMENTACION
VERIFICACION Y Y OPERACION
ACCIONES
CORRECTIVAS
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REQUISITOS GENERALES
Todos los elementos de la norma estarn incorporados dentro del sistema de gestin
de SySO, pero la manera y alcance con que los elementos individuales sean
aplicados depender de factores tales el tamao de la organizacin, la naturaleza de
sus actividades, los peligros y las condiciones en las que opera.
REVISION DE LA
AUDITORIA REALIMENTACION A
SITUACION
INICIAL TRAVES DE LA MEDICION
DEL DESEMPEO
POLITICA
NOTA: Esta revisin debera hacerse para obtener la informacin que influir en las
decisiones acerca del alcance, adecuabilidad e implementacin del sistema en curso,
como as tambin para proveer las lneas de base a partir de las cuales pueda
medirse el desempeo. Las revisiones de la situacin inicial deben responder a la
pregunta: Dnde estamos ahora?
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NOTA: Un punto de partida til sera revisar el sistema existente en comparacin con
esta norma. La norma IRAM 3801 provee informacin para ayudar a las
organizaciones a asegurar la cobertura de las actividades claves.
AUDITORIA REALIMENTACION A
POLITICA
TRAVES DE LA MEDICION
DEL DESEMPEO
PLANIFICACION
NOTA: La poltica de SySO puede incluir, adems, los puntos siguientes: involucrar y
consultar al personal para aumentar su compromiso con la poltica y con su
implementacin; revisar el sistema de gestin, la poltica y auditar su cumplimiento,
peridicamente; asegurar que los empleados de todos los niveles reciban la
capacitacin adecuada y que sean competentes para llevar a cabo sus obligaciones
y responsabilidades.
Ing. Vctor R - 19 -
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4.3 Planificacin
Poltica
Realimentacin a
PLANIFICACION travs de la
Auditora
medicin del
desempeo
Implementacin
y operacin
4.3.1 General
La organizacin tomar las disposiciones necesarias para cubrir las reas clave
siguientes:
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Planificacin
IMPLEMENTACION
Y OPERACION Medicin del
Auditora
desempeo
Verificacin y acciones
correctivas
Ing. Vctor R - 21 -
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4.4.3 Comunicaciones
La organizacin tomar las medidas necesarias para asegurar que los documentos
estn actualizados y sean aplicables al propsito para el cual fueron concebidos.
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La medicin del desempeo es una actividad clave para obtener informacin sobre la
efectividad del sistema de gestin SySO.
Ing. Vctor R - 23 -
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Cualquier accin correctiva o preventiva tomada para eliminar las causas de las no
conformidades ser adecuada ser adecuada a la magnitud de las deficiencias y
proporcional a los efectos y consecuencias.
4.5.3 Registros
Implementacin y
operacin
VERIFICACION Realimentacin a
Y ACCIONES travs de la
Auditora CORRECTIVAS medicin del
desempeo
Revisin por la
direccin
4.5.4 Auditoria
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NOTA: Si bien las auditoras necesitan ser detalladas, sus enfoques deben ser
confeccionados a la medida de la organizacin y a la naturaleza de sus peligros.
Las auditoras pueden ser completas o encarar temas seleccionados acorde con las
circunstancias.
Tambin las auditoras podrn responder a la pregunta: Cules son las fortalezas y
debilidades del sistema de gestin de SySO?
Verificacin y acciones
correctivas
REVISION POR LA
Factores internos DIRECCION Factores externos
Poltica
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Ing. Vctor R - 26 -
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NOTA: (*) representa una relacin entre los prrafos correspondientes de las normas
(/) representa un prrafo que no tiene una contraparte en IRAM-IACC-ISO
E9001
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Ing. Vctor R - 28 -
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Ing. Vctor R - 29 -
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INTRODUCCIN
Este segmento del apunte tiene como objetivo elaborar un informe para comunicar
datos sobre el relevamiento y revisin inicial de la organizacin bajo estudio, en este
caso la razn social denominada xxxxxxxxx S.A.
Para el desarrollo del mismo se aplicaron distintas metodologas, entre ellas, visitas a
planta y entrevistas con el personal, relevamiento fotogrfico, estudio descriptivo y
exploracin de carcter bibliogrfico sobre el proceso de fabricacin del helado,
aspectos legales de la actividad en relacin a la higiene y seguridad en el trabajo.
Ing. Vctor R - 30 -
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Ing. Vctor R - 31 -
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4.4.1
Estructura y
responsabilidades
4.4.2
Formacin,
y competencia
4.4.3
Consulta y
4.6 comunicacin
4.2
Revisin por la
Poltica de SySO
Direccin
4.4.4
Documentacin
4.4.5
Documentacin y
control de documento
4.4.6
Control operacional
4.4.4
Prevencin y
respuesta en caso de
emergencia
Ing. Vctor R - 32 -
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DESARROLLO
En el presente documento se realiza una primera aproximacin sobre la planta
industrial xxxxxxx S.A. (Fbrica de helados e insumos xxxxxxxx), sobre la cual se
realizaron visitas de campo y entrevistas con el personal, lo que sirvi como
acercamiento a los procesos y actividades que se desarrollan en la misma. En esta
aproximacin se realiza el relevamiento y revisin inicial de la empresa que
comprende los siguientes aspectos:
Aspectos Generales
Aspectos legales
Aspectos particulares
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LA EMPRESA
Presentacin
PROCESOS PRODUCTIVOS
Para la descripcin de este proceso se utiliza como herramienta un diagrama de
flujo, el cual permite una representacin grafica y ordena secuencialmente una serie
de actividades y recursos fsicos, a travs de l se puede conocer la lgica del
proceso de elaboracin y realizar un diagnstico resumido del mismo.
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SMBOLOS
Toma de decisiones y
Ramificacin.
Cinta magntica.
Disco magntico.
Conector de pgina.
Lneas de flujo.
Anotacin.
Enva datos a la
impresora.
Esquema I.2 Smbolos
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Ing. Vctor R - 36 -
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PROCESO PRODUCTIVO
En el rea de produccin se realizan las actividades de elaboracin y empaquetado
de los diferentes productos fabricados. En este sector se encuentra la mayor parte
de recurso humano ya que en l se desarrolla la transformacin de la materia prima
en el producto final terminado, para su distribucin y posterior comercializacin. La
caracterstica constructiva de esta rea, la cual est regida por la caracterstica
propia del producto que se elabora (helado), por consiguiente los muros son placas
de fibra de vidrio revestido para conservar la baja temperatura, esta rea se
encuentra en el centro de la planta inserto en un tinglado de acero con muros de
bloques de hormign, el cielorraso se encuentra a 5 metros de altura el material
empleado es de placas de yeso, el piso es cemento alisado epoxi, la iluminacin es
artificial, y la ventilacin esta proporcionado por los sistema de fro que mantienen la
temperatura adecuada para la elaboracin del producto. En cuanto a la maquinaria
de produccin se encuentra la mayora con dispositivos mviles y otras fijada al
piso.
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Ing. Vctor R - 38 -
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EVALUACIN DE RIESGOS
Este segmento del trabajo integrador aborda y comunica parte del proceso de
gestin de riesgos, puntualmente el proceso de evaluacin.
Tal como propone la normativa para la realizacin de este tramo del estudio, este
captulo contendr fases caractersticas, tales como la clasificacin de las tareas, la
identificacin de los peligros significativos relacionados a las actividades laborales, y
la determinacin de los riesgos.
Como punto de partida, para realizar una evaluacin de riesgos efectiva se decidi
tener en cuenta ciertas pautas, como ser: clasificar las actividades laborales
cubriendo las instalaciones de la organizacin y personal, recopilar datos y analizar
sistmicamente los procesos. Esta ltima estar fuertemente ligada a cmo se
organiza y se dispone estructuralmente el proceso productivo y cmo interacta el
personal.
Para estimar los riesgos a partir de los peligros relacionados al proceso se har en
forma subjetiva, segn lo explorado bibliogrficamente se opta por emplear
metodologas de criterios de valoracin ampliamente utilizados, tambin priorizando
sencillez y el mayor nivel de pertinencia. De acuerdo a ello se opta por utilizar
matrices de evaluacin, para estimar el nivel de riesgos y posteriormente su nivel de
tolerancia.
Ing. Vctor R - 39 -
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En este caso concreto, para llevar a cabo el proceso de identificacin de los peligros
se emplea una lista de comprobacin, en la que se codifican y se nombran las
formas de accidente, acompaada de una descripcin breve.
Una vez identificados los peligros existentes y de acuerdo a las distintas actividades,
se procede a la determinacin de los riesgos. Por medio de la metodologa adoptada
se har una valoracin por estimacin.
LISTA DE COMPROBACIN
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CDIG FORMA DE
DESCRIPCIN
O PELIGRO
Situaciones en la que los trabajadores manifiestan
01 Ventilacin deficiente disconformidad con la atmsfera de trabajo
(renovacin, velocidad, temperatura, humedad)
Daos producidos por efectos del fuego o sus
02 Incendios
consecuencias.
Exposicin al calor o Alteraciones fisiolgicas de los trabajadores al
03 al fro del ambiente de hallarse en un ambiente con excesiva o muy
trabajo deficiente carga trmica.
Contacto con Se incluye a las temperaturas extremas que tienen
04 sustancias u objetos los objetos que entran en contacto con cualquier
calientes o fros parte del cuerpo (lquido o slido).
Acciones que dan lugar a lesiones causadas por la
05 Explosiones
onda expansiva o sus efectos secundarios
Se trata de la posibilidad de lesiones auditivas por
06 Exposicin a ruido exposicin a un nivel de ruido superior a los lmites
admisibles.
Todos los movimientos trasmitidos al cuerpo
humano por estructuras solidas que sean capaces
07 Vibraciones
de producir un efecto nocivo o provocar cualquier
molestia.
Se incluyen aquellas reas o situaciones donde las
08 Iluminacin deficiente condiciones de visibilidad no permiten desarrollar
actividades sin riesgo para la seguridad o salud.
Se incluye aquella radiacin que no puede producir
Radiaciones no
09 ionizacin sobre la materia que incide. Se incluyen
ionizantes
infrarroja y ultravioleta.
Se incluyen todos los accidentes donde la causa es
10 Contactos elctricos
la electricidad (directos/indirectos)
Situaciones que se presentan cuando existen en el
Resbalones y/o
11 suelo obstculos o sustancias que pueden provocar
cadas
tropiezos o resbalones.
Proyeccin de Comprende los accidentes debidos a la proyeccin
12 partculas y/o sobre el trabajador de partculas o fragmentos
fragmentos voladores procedentes de mquinas o herramientas
Son las que se producen en aquellos lugares que
Cada de personas al
13 presentan obstculos, sustancias, desniveles,
mismo nivel
irregularidades, que pueden provocar una cada.
Incluye tanto cadas desde alturas (edificios, rboles,
Cada de personas a
14 mquinas vehculos) como en profundidades
distinto nivel
(puentes, excavaciones, aberturas en el suelo)
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Ing. Vctor R - 42 -
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Esfuerzos fsicos
1 Ventilacin deficiente 11 Resbalones y/o cadas 21
excesivos
Proyeccin partculas /
2 Incendios 12 22 Posturas inadecuadas
fragmentos
Exposicin al calor/fro Cada de personas al
3 13 23 Movimientos repetitivos
del ambiente de trabajo mismo nivel
Exposicin por
Contacto con sustancias Cada de personas a
4 14 24 inhalacin a sustancias
u objetos calientes/fros distinto nivel
qumicas
Exposicin por ingestin
5 Explosiones 15 Cada de objetos 25
a sustancias qumicas
Exposicin por
Choque o golpe contra
6 Exposicin a ruido 16 26 absorcin cutnea a
objetos
sustancias qumicas
Aplastamiento / Exposicin a agentes
7 Vibraciones 17 aprisionamiento / 27 biolgicos (absorcin,
atrapamiento inhalacin)
Atropellamiento por Mordeduras/picaduras
8 Iluminacin deficiente 18 28
vehculos seres vivos
Lesin punzante,
Radiaciones no
9 19 cortante o contusa 29 Causas naturales
ionizantes
involuntaria
Carga y/o descarga
10 Contactos elctricos 20 30 Otras Formas
manual
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Nivel de Probabilidad
(Que la situacin se produzca cuando se est expuesto al riesgo).
Alta Es el resultado ms probable y esperado si la situacin de riesgo tiene
lugar. La materializacin del riesgo es posible que suceda varias veces
en el ciclo de vida laboral.
Media Es posible que el dao suceda alguna vez.
Baja No es esperable que se materialice el dao, aunque puede ser
concebible.
Ing. Vctor R - 44 -
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Nivel de Gravedad
(Lo habitualmente esperado en caso de producirse la situacin de riesgo).
Daos Personales Daos Materiales
Alta Lesiones graves que pueden Destruccin parcial/total del sistema.
ser irreparables o causar la Reparacin compleja y costosa.
muerte.
Media Lesiones con incapacidad Se requiere parada del proceso para
laboral temporal. efectuar la reparacin.
Baja Pequeas lesiones que no Reparable sin necesidad de parada
requieren hospitalizacin. del proceso.
MAPA DE RIESGO
Una definicin concreta de mapa de riesgos es: todo instrumento informativo de
riesgos y los probables o comprobados daos en un ambiente de trabajo. Es decir
cualquier instrumento informativo que, mediante informacin descriptiva e
indicadores adecuados, permita el anlisis peridico de los riesgos de origen laboral
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Ing. Vctor R - 46 -
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INTRODUCCIN
Este segmento del enfoque final, tiene como objetivo abordar y comunicar acerca de
las estrategias y metodologas de intervencin correctiva/preventivas, sobre riesgos
detectados y valorados en los subsistemas organizacionales, los cuales resultaron
del anlisis realizado en el capitulo anterior.
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Ing. Vctor R - 48 -
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GESTIN DEL
RIESGO
Identificacin del
(A) Anlisis de riesgo
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Ing. Vctor R - 50 -
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Segunda Etapa: Diseo del Programa de Capacitacin. Durante esta etapa se deben
definir los objetivos generales y particulares del curso.
Tercera Etapa: Seguimiento. Para realizar los ajustes y mejoras necesarios debidos
a diversas circunstancias, es imprescindible realizar una labor de evaluacin del
programa de capacitacin, mediante la medicin o conteo de algunas variables.
Entre los temas que se abordan en esta etapa estn el incluir, ampliar o eliminar
temas o unidades; evaluacin del instructor al colaborador sobre: nivel de
conocimiento alcanzado sobre riesgos especficos, nivel de empleo de elementos de
proteccin personal, conocimiento de protecciones, paradas de emergencia,
procedimiento ante accidentes.
DESARROLLO
A) Anlisis de Riesgos
Ing. Vctor R - 51 -
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B) Niveles de Tolerancia.
Ing. Vctor R - 52 -
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C) Control de riesgos.
Riesgo Atrapamiento
Tarea Sector Niveles
Probabilidad
ALTA. Cada vez que se desarrolla la
tarea de agregado de ingredientes
Adiccin de ingredientes slidos al alimentador de
slidos para la PRODUCCIN ingredientes.
preparacin de helado a Gravedad
granel ALTA. En la ejecucin de la tarea el
operario se encuentra expuesto a
peligro de Heridas cortantes en
miembros superiores, manos y
dedos.
Medida de Control Propuesta
La propuesta de ingeniera es incorporar una rejilla de resguardo sobre la pieza
mvil expuesta, aislando as al operario del riesgo mecnico expuesto.
Ing. Vctor R - 53 -
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I) Fundamentacin y Justificacin
Ing. Vctor R - 54 -
OHSAS 18001
Alimentador de
ingredientes slidos
Ing. Vctor R - 55 -
OHSAS 18001
Ing. Vctor R - 56 -
OHSAS 18001
Dimensiones:
Ing. Vctor R - 57 -
OHSAS 18001
Pico vertedor de
productos
Tornillos de sujecin
Interruptores
magnticos de
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OHSAS 18001
Ing. Vctor R - 59 -
OHSAS 18001
III).Cronograma de Aplicacin
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Ing. Vctor R - 61 -
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OBJETIVO PRINCIPAL
Elaborar el plan de accin de control de riesgos
NO CONTROLADOS
Por lo tanto para saber si el plan fue el adecuado se debe establecer la revisin a
travs de Auditorias, que es la herramienta de gestin que sirve para detectar y
corregir cualquier diferencia, antes de que alguien ajeno a la organizacin lo haga.
Se define entonces lo que se denomina Auditoria Interna, mediante la cual se sabr
si en la organizacin se esta haciendo lo que se declaro hacer.
Si no se audita el sistema, este se caer, se perder todo el esfuerzo y la empresa
perder los recursos asignados.
Es por ello entonces que la Direccin, debe establecer un programa para auditar el
sistema, documentando todo lo auditado de tal forma que se conozcan los resultados
y se dispondr de personal calificado y capacitado para realizar este trabajo.
Los auditores deben ser independientes de la actividad que se esta auditando.
Es importante hacer revisiones peridicas de las acciones de la organizacin para
mejorarlas y adems debe incluir todas la reas que estn involucradas en el
sistema de S y SO.
Estas pueden ayudar a decidir cuales son los cambios apropiados para la
organizacin.
Ing. Vctor R - 62 -
OHSAS 18001
Por todo esto se puede afirmar que es necesario revisar y mejorar el progreso,
reconocer los xitos, premiar y compartir los xitos con el equipo que esta
llevando adelante este proceso de cambio en pos de los lograr los objetivos y
continuar con el ciclo de mejora continua por la salud de los empleados y el bien
de la organizacin en general.
CONCLUSIN FINAL
El objetivo de este curso, se basa fundamentalmente en brindar los conocimientos
bsicos, desde el punto de vista de la normativa y el Marco Legal, condicin
ineludible en este tema, puesto que como lo hemos dicho, existen nuestras Leyes en
materia de Higiene y Seguridad en el Trabajo, que estn promulgadas para
cumplirlas por todos los actores que intervienen en la vida laboral, Gobierno,
Organizaciones, Empresas, Empleadores, Empleados y ART.
Es por ello entonces la importancia que tiene en abarcar los lineamientos
enmarcados en la Ley, para que de esta manera y a modo de cierre, ponemos en
vuestras manos las pautas que fijan las Normas IRAM 3800 y OHSAS 18001 para
que cada uno de Uds. Puedan:
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OHSAS 18001
BIBLIOGRAFA
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