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Modelo de Sistema Viable en Universidades

El modelado, como instrumento de diseo, representa un factor clave no slo


para el diagnstico, sino tambin, en la generacin de propuesta de cambios
factibles dentro de una organizacin, es por ello que se plante como objetivo
de esta investigacin, demostrar que un Modelo de Sistema Viable (MSV)
puede ser utilizado como una herramienta de diseo. La metodologa utilizada
para la construccin del modelo fue la propuesta por Stafford Beer, cuyos
sistemas (fases) son: Implementacin, Coordinacin, Control, Inteligencia y
Poltica. Se presenta como caso de estudio el diseo de un modelo ciberntico
que describe el comportamiento general del Programa Ingeniera de Sistemas
perteneciente al Ncleo Monagas de la Universidad de Oriente, Venezuela. El
modelo desarrollado, para enfrentar la complejidad, utiliz una estructura
recursiva y los cinco sistemas bsicos considerados necesarios para la
supervivencia. Se plante una serie de canales de comunicacin que permiten
la interrelacin entre dichos sistemas en los diferentes niveles recursivos y con
ello, desplegar su capacidad de implementacin y adaptacin. El diseo
generado para el Programa estudiado define los requisitos fundamentales
necesarios para que pueda mantener una existencia independiente, con
unidades que tengan autonoma en sus diferentes niveles.
La presente tesis titulada:
Aplicacin del Modelo de S
istemas Viables para la mejora del
desempeo laboral en la Municipalidad Distrital de Pazos aplican
do
el
Modelo de Sistemas
Viables, se
desarroll y aplic
en la
m
unicipalidad mencionada.
Uno de los sectores de la Administracin Pblica que ha demorado en ponerse
acorde con
la modernidad y en carrera de la calidad total en prestacin de servicios, es i
n
dudablemente
la
s
m
unicipalidad
es
.
Los servicios en general que se brindan en estas instituciones dejan
mucho que desear. Podra decirse que son muestra de la ineficiencia de los
funcionarios
que la
boran en dichas
instituciones
. Sin embargo, es necesario re
alizar un a
nlisis mucho
ms serio del por
qu la situacin ineficiente en la
prestacin de servicios en las
m
unicipalidades y s
obretodo de la situacin de la
administracin municipal
y su necesaria
modernizacin referen
te al
re
diseo de la estructura organ
izacional.
Cabe manifestar entonces que el desarrollo municipal en general ha sido y es
muy incipiente
en el Per, lo cual indudablemente involucra a todos sus sistemas. Y es
necesario
mencionar que desde que se restablecieron las elecciones democrticas p
ara la eleccin de
alcaldes y regidores, el municipio se convirti en la fuente para poder pagar los
favores
polticos, derivando ello en la asimilacin de personal que no era el ms
adecuado para
desempear funciones propias de dichas instituciones.
En es
e sentido el propsito especfico de este trabajo de investigacin es el Cmo
mejorar
el desempeo laboral
de los trabajadores de la Municipalidad D
istrital de Pazos
?
, as mismo
el objetivo general es, proponer un modelo para mejorar el desempeo laboral
de
l
os
trabajadores de la Municipalidad D
istrital de Pazos, siendo la hiptesis que
se valida
La
aplicacin del Mo
delo de Sistemas Viables en la
M
unicipalidad
D
istrital de Pazos,
permite
mejorar el desempeo
laboral de los trabajadores

El Modelo de Sistema Viable (MSV) puede ser utilizado como una herramienta
de evaluacin y anlisis organizacional. Los sistemas que constituyen el
modelo fueron propuestos por Stafford Beer, y se identifican como:
Implementacin, Coordinacin, Control, Inteligencia y Poltica en el marco de
una estructura recursiva, considerados necesarios para la supervivencia de las
organizaciones. En tal sentido, el presente artculo pretende explicar el
comportamiento o manera cmo funciona la investigacin universitaria a partir
de un modelo que alude a la Teora Ciberntica como es el MSV, enmarcada en
la lnea de investigacin Vinculacin Universidad-Sector Productivo, que lleva
adelante el postgrado en Ciencias Administrativas de la Facultad de Ciencias
Econmicas y Sociales de la Universidad Central de Venezuela. Se describen los
elementos integradores del sistema de investigacin universitaria y sus
relaciones conexas a fin de que la misma mantenga su identidad y pueda
responder a un ambiente cambiante y complejo.