Ley de impulso al desarrollo productivo y al crecimiento

coadyuvar con la seguridad del personal, equipos, materiales
e instalaciones en las obras, evitando actos de violencias en
ellas; preservando la paz laboral, emitiendo las directivas
necesarias a sus afiliados.
Leda la presente Acta que consta de cinco pginas, las partes
la suscriben en seal de conformidad, conviniendo en hacerla
de conocimiento de la Autoridad Administrativa de Trabajo,
para los fines legales correspondientes.
1. Las nuevas remuneraciones y beneficios
Considerando los incrementos otorgados, las remuneraciones y
dems beneficios sociales de los trabajadores de construccin
civil, en el periodo 1 de junio de 2016 al 31 de mayo de 2017,
son:
1.1. Jornal bsico diario
Jornal bsico 2016-217
a. Operario : S/ 61.40
b. Oficial : S/ 50.30
c. Pen : S/ 44.90
1.2. Turno nocturno
La jornada nocturna para los trabajadores de construccin civil
empieza a las 11:00 p.m. y culmina a las 6:00 a.m. El trabajador
que labora en esta jornada percibir una bonificacin adicional
a su jornal equivalente al 25% del jornal bsico percibido por
cada trabajador segn su categora.
1.3. Horas extras
a. De trabajarse en dos medias jornadas, y trabajarse las
dos horas intermedias, stas sern retribuidas con una
sobretasa de 100%.
b. Despus de la jornada ordinaria y hasta la dcima hora de
la jornada y hasta las 11 de la noche: cada hora extra se
retribuye con una sobretasa de 60%.
c. De la dcima hora de la jornada y hasta las 11 de la noche:
cada hora extra se retribuye con una sobretasa de 100%.
d. Horas extras despus de las 11 de la noche: la sobretasa
se fija de comn acuerdo entre empleador y trabajador.
Los empleadores otorgan la bonificacin por concepto de alta
especializacin BAE, a los trabajadores de construccin
civil que estn debidamente certificados por el empleador o
institucin educativa para realizar trabajos especializados.
1.6. Asignacin por movilidad
Es equivalente a seis pasajes urbanos diarios (S/.1.20 x 6 =
S/. 7.20), y a todo trabajador le corresponde el mismo monto,
sin diferenciacin por categora.
1.7. Asignacin por sepelio-Permanente
Se abona a los familiares de los trabajadores fallecidos
durante el contrato de trabajo, es de una UIT, siempre y
cuando el costo de la obra presupuestada sea igual o mayor
a 50 unidades impositivas tributarias UIT, asignacin que,
teniendo en cuenta el valor de la UIT del ao 2016, equivale a
S/. 3,950.00.
1.8. Bonificacin por trabajo en contacto directo con agua
Esta bonificacin equivale al 20% del jornal bsico:
a. Operario 20% del bsico: S/ 15.35
b. Oficial 20% del bsico : S/ 12.60
c. Pen 20% del bsico : S/ 11.20
La bonificacin por contacto directo con el agua se extiende
a los trabajos que se realicen con contacto directo con aguas
servidas, en los sistemas de alcantarillados y recolectores,
entendindose que dicha bonificacin es expresa y
taxativamente aplicada para el trabajador que est en contacto
directo con el agua servida.
1.9. Bonificacin por trabajo en altura
Esta bonificacin equivale al 7% del jornal bsico y se otorga
cuando se trabaja en fachadas o andamios, a partir del cuarto
piso, como a los que laboren en el tendido de cables elctricos
en torres, en el montaje de estructuras metlicas prefabricadas
o soldadas, en el montaje in situ de partes prefabricadas de
puentes y en todas las actividades electromecnicas que
generen riesgo de cada.
Este beneficio se aplicar a partir de los cinco metros de altura
contados a partir de la cota del suelo y solo en aquellas labores
que impliquen riesgo de cada libre para el trabajador.

Este beneficio no es computable para el pago de beneficios

Horas extras Operacin Oficial Pen sociales.
Hora simple (jornal bsico 7.67 6.28 5.61
diario entre 8)
Bonificacin diaria por trabajo Operacin Oficial
Hasta la 10 hora (sobretasa Pen
12.27 10.05 8.07 en altura
del 60%)
Cuarto piso 4.30 3.50 3.14
De la 10 horas hasta las 11 15.35 12.56 11.22 De 5 a 8 pisos 8.60 7.00 6.28
pm (sobre tasas del 100%)
De 9 a 12 pisos 12.90 10.60 9.42
1.4. La bonificacin unificada de construccin civil (BUC) diaria
1.10. Bonificacin por altitud
a. Operario 32% del bsico: S/ 19.65
b. Oficial 30% del bsico : S/ 15.10 La bonificacin por altitud es de S/. 1.80 por da laborado,
c. Pen 30% del bsico : S/ 13.50 monto que debe pagarse a los trabajadores que presten
servicios en obras o centros de trabajo ubicados a partir de
1.5. La bonificacin por alta especializacin de operarios Diaria los tres mil metros sobre el nivel del mar, sin tener en cuenta
su lugar de procedencia, en tanto se mantenga dicha condicin
de trabajo.
Operario Monto
BAE diario: operario de equipo mediano : S/ 4.90 Esta bonificacin no es computable para el clculo de la
certificado (8%) indemnizacin por tiempo de servicios, gratificaciones ni
vacaciones.
BAE diario: Operario de equipo pesado : S/ 6.00
certificado (10%) 1.11. Bonificacin por riesgo de trabajo bajo cota cero
BAE diario: Operario electromecnico certificado : S/ 9.00 Los empleadores pagarn la bonificacin por riesgo de trabajo
(15%) bajo cota cero equivalente a S/. 1.90 diario a los trabajadores
BAE diario: Operario topgrafo certificado (9%) : S/ 5.50 de construccin civil que laboren en un nivel inferior al segundo
stano o cinco metros bajo la cota cero, considerando que el

Informativo VERA PAREDES C -43

 Compendio Laboral

pago de la bonificacin se efectuar hasta la culminacin de Gratificaciones por

las obras de estructuras al nivel indicado. Operacin Oficial Pen
fiestas patrias
1.12. Asignacin por escolaridad Enero/julio (40 jornales 2,456.00 2,012.00 1,796.00
bsicos)
Desde el momento en que ingresen a laborar, los trabajadores
de construccin con hijos menores de 18 aos que cursen Por meses (1/7 de 40 350.85 287.42 256.57
estudios de educacin inicial o de educacin bsica, percibirn jornales bsicos)
una asignacin por escolaridad equivalente a 30 jornales Por da (1/210 de 40
bsicos al ao. 11.69 9.58 8.55
jornales bsicos)
Esta asignacin se abona al trabajador desde su ingreso a Gratificacin por navidad
la obra, de tal manera que se paga a razn de un dozavo de
30 jornales por cada hijo en la ltima semana de cada mes Agosto/diciembre (40 2,456.00 2,012.00 1,796.00
calendario. Para tener derecho a la asignacin por escolaridad jornales bsicos)
se debe cumplir con los siguientes requisitos: Por meses (1/5 de 40 491.20 402.40 359.20
jornales bsicos)
Tener uno o ms hijos menores de 18 aos que cursen
educacin inicial o bsica. Por da (1/150 de 40 16.37 13.41 11.97
jornales bsicos
La filiacin y la edad debern acreditarse con la respectiva
partida de nacimiento, y la condicin de estudiante, con
el documento otorgado por la autoridad de educacin 1.14. Compensacin por tiempo de servicios
correspondiente.
Equivale al 15% del total de jornales bsicos percibidos
El trabajador debe acreditar ante su empleador que tiene durante la prestacin de servicios, que corresponde a los das
uno o ms hijos menores de 18 aos que cursen educacin efectivamente laborados.
bsica o inicial, en cualquier momento mientras est
vigente su relacin laboral. Del 15%, el 12% corresponde a la CTS, propiamente, y el 3%
en sustitucin de la participacin en las utilidades.
Si el trabajador no cumple con las obligaciones
mencionadas, le ser descontado de su liquidacin de 1.15. Vacaciones
beneficios sociales, el monto de la asignacin escolar
pagada por su empleador durante su relacin de trabajo. La remuneracin del descanso vacacional es:
Se hace extensiva la asignacin escolar a los hijos de los a. Si el trabajador es despedido
trabajadores que cursen estudios tcnicos o superiores
hasta los 22 aos de edad. Si lo es dentro de los primeros seis das de labor, no recibir
pago alguno.
Es de 30 jornales bsicos al ao, segn el siguiente cuadro:
Si es despedido despus de 6 das de labor, tendr derecho
Operario : S/ 1,842 a percibir el 10% de todos los jornales bsicos percibidos
Oficial : S/ 1,509 durante el tiempo que labor.
Pen : S/ 1,347
b. Si el trabajador renuncia
Y se abona de la siguiente manera:
Si lo hace antes de tener 18 das de labor efectiva, no
recibir pago alguno.
Operario Diario S/. 5.12 Mensual S/. 153.50 Si renuncia el da 18 de labor, percibir 2 y medio jornales
Oficial Diario S/. 4.19 Mensual S/. 125.75 diarios.
Si renuncia despus del da 18 de labor, tendr derecho
Pen Diario S/. 3.74 Mensual S/. 112.25 a percibir el 10% de todos los jornales bsicos percibidos
durante el tiempo que labor.
1.13. Gratificaciones 1.16. Seguro Essalud-Vida
Los trabajadores de construccin civil tienen derecho a 40 Los empleadores contratarn a favor de sus trabajadores la
jornales bsicos de gratificacin por Fiestas Patrias y a 40 pliza de seguro ESSALUD + VIDA, adicionalmente al seguro
jornales bsicos de gratificacin por Navidad. complementario de trabajo de riesgo (SCTR), y cuando el
costo de la obra presupuestada sea mayor a 50 unidades
Estas gratificaciones se pagan de la siguiente manera: impositivas tributarias (UIT).

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 Ley de impulso al desarrollo productivo y al crecimiento
LEY QUE APRUEBA LAS NORMAS DE PROMOCIN DEL SECTOR AGRARIO
LEY N 27360
Fecha de publicacin: 31.10.2000
TTULO I
GENERALIDADES
Artculo 1. Objetivo
Declrase de inters prioritario la inversin y desarrollo del
sector agrario.
Artculo 2. Beneficiarios
2.1 Estn comprendidas en los alcances de esta Ley las
personas naturales o jurdicas que desarrollen cultivos y/o
crianzas, con excepcin de la industria forestal.
Tambin se encuentran comprendidas en los alcances de la
presente Ley las personas naturales o jurdicas que realicen
actividad agroindustrial, siempre que utilicen principalmente
productos agropecuarios, fuera de la provincia de Lima y la
Provincia Constitucional del Callao. No estn incluidas en la
presente Ley las actividades agroindustriales relacionadas con
trigo, tabaco, semillas oleaginosas, aceites y cerveza.
2.3 Para efecto de lo dispuesto en el numeral 2.2 de este
artculo, mediante decreto supremo aprobado con el voto
aprobatorio del Consejo de Ministros y refrendado por
los Ministros de Agricultura y de Economa y Finanzas, se
determinar las actividades agroindustriales comprendidas en
los alcances de la presente Ley.
2.4 En la presente Ley solamente est comprendida aquella
actividad avcola que no utilice maz amarillo duro importado
en su proceso productivo. (1)(2)
(1) Numeral 2.4 suspendido su aplicacin por el Artculo 1 del
Decreto de Urgencia N 103-2000, publicado el 01-11-2000.
(2) Numeral derogado por el Numeral 2.2 del Artculo 2 del
Decreto Legislativo N 1035, publicado el 25 junio 2008.
Artculo 3. Vigencia
Los beneficios de esta Ley se aplican hasta el 31 de diciembre
de 2021.
TTULO II
DEL RGIMEN TRIBUTARIO
Artculo 4. Impuesto a la Renta
4.1 Aplquese la tasa de 15% (quince por ciento) sobre la renta,
para efecto del Impuesto a la Renta, correspondiente a rentas
de tercera categora, a las personas naturales o jurdicas
comprendidas en los alcances del presente dispositivo, de
acuerdo a las normas reguladas mediante Decreto Legislativo
N 774 y dems normas modificatorias.
Concordancias: Ley N 27460, Art. 26
4.2 Para efecto del Impuesto a la Renta, las personas
naturales o jurdicas que estn comprendidas en los alcances
del presente dispositivo podrn depreciar, a razn de 20%
(veinte por ciento) anual, el monto de las inversiones en obras
de infraestructura hidrulica y obras de riego que realicen
durante la vigencia de la presente Ley.
Nota: De conformidad con la Cuarta Disposicin Transitoria
y Final de la presente Ley, ste artculo entrar en vigencia a
partir del 01-01-2001
Artculo 5. Impuesto General a las Ventas
Las personas naturales o jurdicas comprendidas en los
alcances del presente dispositivo, que se encuentren en la
etapa preproductiva de sus inversiones, podrn recuperar
anticipadamente el Impuesto General a las Ventas, pagados
por las adquisiciones de bienes de capital, insumos, servicios
y contratos de construccin, de acuerdo a los montos, plazos,
cobertura, condiciones y procedimientos que se establezcan
en el Reglamento. La etapa preproductiva de las inversiones
en ningn caso podr exceder de 5 (cinco) aos de acuerdo a
lo que establezca el Reglamento. (*)
Concordancias: Ley N 27460, Art. 26
D. Leg. N 973, Primera Disp. Comp. Trans.
(*) Mediante Oficio N 952-2013-MINAGRI-SG de fecha
22 de noviembre de 2013, enviado por la Oficina de
Secretara General del Ministerio de Agricultura y Riego,
se indica que el presente artculo quedara derogado
tcitamente, por cuanto el Artculo 2 del Decreto Legislativo
N 973 establece el Rgimen Especial de Recuperacin
Anticipada del Impuesto General a las Ventas (nico).
Artculo 6. Obligaciones de los beneficiarios
A fin de que las personas naturales o jurdicas gocen de los
beneficios tributarios establecidos en el presente dispositivo,
debern estar al da en el pago de sus obligaciones tributarias
de acuerdo con las condiciones que establezca el Reglamento.
Concordancias: Ley N 27460, Art. 26
TTULO III
DEL RGIMEN LABORAL Y DE LA SEGURIDAD SOCIAL
Artculo 7. Contratacin Laboral
7.1 Los empleadores de la actividad agraria comprendidos en
el Artculo 2 de la presente Ley podrn contratar a su personal
por perodo indeterminado o determinado. En este ltimo
caso, la duracin de los contratos depender de la actividad
agraria por desarrollar, pudiendo establecerse jornadas de
trabajo acumulativas en razn de la naturaleza especial de las
labores, siempre que el nmero de horas trabajadas durante el
plazo del contrato no exceda en promedio los lmites mximos
previstos por la Ley. Los pagos por sobretiempo procedern
slo cuando se supere el referido promedio.
7.2 Los trabajadores a que se refiere el presente artculo se
sujetarn a un rgimen que tendr las siguientes caractersticas
especiales:
a) Tendrn derecho a percibir una remuneracin diaria (RD)
no menor a S/. 16.00 (diecisis y 00/100 Nuevos Soles),
siempre y cuando laboren ms de 4 (cuatro) horas diarias en
promedio. Dicha remuneracin incluye a la Compensacin
por Tiempo de Servicios y las gratificaciones de Fiestas
Patrias y Navidad y se actualizar en el mismo porcentaje
que los incrementos de la Remuneracin Mnima Vital.
b) El descanso vacacional ser de 15 (quince) das calendario
remunerados por ao de servicio o la fraccin que
corresponda, salvo acuerdo entre trabajador y empleador
para un perodo mayor.
c) En caso de despido arbitrario, la indemnizacin es
equivalente a 15 (quince) RD por cada ao completo de
servicios con un mximo de 180 (ciento ochenta) RD. Las
fracciones de aos se abonan por dozavos.
Concordancias: Ley N 27460, Art. 28
Artculo 8. Impuesto Extraordinario de Solidaridad
Exonrese del Impuesto Extraordinario de Solidaridad a
las remuneraciones de los trabajadores que laboren para
empleadores de la actividad agraria, bajo relacin de
dependencia.
Informativo VERA PAREDES C -45