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¿Qué haría usted, si estuviera encargado de la planeación, desarrollo e implementación del proyecto de software para el sistema de gestión de recursos humanos de la empresa?
¿Qué haría usted, si estuviera encargado de la planeación, desarrollo e implementación del proyecto de software para el sistema de gestión de recursos humanos de la empresa?
¿Qué haría usted, si estuviera encargado de la planeación, desarrollo e implementación del proyecto de software para el sistema de gestión de recursos humanos de la empresa?
Qu hara usted, si estuviera encargado de la planeacin, desarrollo e implementacin del
proyecto de software para el sistema de gestin de recursos humanos de la empresa
? Planeacin Lo primero que hara es recolectar los datos realizando encuestas al cliente para as conocer los requerimientos especificados y las necesidades o expectativas que tiene para con el software. Despus procedo a analizar los requisitos y objetivos que debe tener el sistema para as presentar una propuesta que d una solucin ms adecu ada y eficaz que satisfaga las necesidades del cliente. Desarrollo e implementacin Ya se procede a el diseo, construccin del software, pruebas del software y manteni miento del software. Para estos ciclos utilizara el modelo de calidad ISO/IEC 9126 ya que define 6 car actersticas de calidad y describe un modelo de procesos para la evaluacin de produ ctos de software. Contando con calidad interna y externa teniendo como atributos : 1. Funcionabilidad 2. Confiabilidad 3. Usabilidad 4. Eficiencia 5. Mantenibilidad 6. Portabilidad Esta norma me permite especificar y evaluar la calidad del software desde distin tas perspectivas, asociadas con la adquisicin, requerimientos, desarrollo, uso, e valuacin, soporte, mantenimiento, etc.