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Lista de verificacin

AUTOEVALUACIN DECRETO 1072 DE 2015 SI NO OBSERVACIONES


Medidas de prevencin y control
Se encuentran definidas medidas de control basado en la
jerarqua de controles (eliminacin, sustitucin, control de
ingeniera, control administrativo, EPP)?
Se cuenta con Programas de vigilancia epidemiolgica para
riesgos que pueden generar enfermedad laboral?
Realiza la empresa evaluaciones mdicas ocupacionales
(ingreso, peridicas y de retiro)?
Lleva a cabo inspecciones de seguridad en la empresa?
La empresa hace entrega de EPP a los trabajadores sin
ningn costo?
La empresa verifica el uso del EPP?
Prevencin, preparacin y respuesta ante emergencias
Se cuenta con plan de emergencia que contenga la
identificacin de amenazas y el anlisis de vulnerabilidad?

Se tienen documentados los procedimientos operativos


normalizados para emergencias?

Existe documento que contenga el plan de evacuacin por


centro de trabajo que considere la sealizacin, planos de
evacuacin?

Estn definidos los simulacros y la forma de evaluarlos?

La empresa cuenta con una Brigada de emergencias


conformada y con plan de entrenamiento?
La empresa lleva a cabo inspeccin a los equipos de
emergencia?

La empresa cuenta con plan de ayuda mutua?

Gestin del cambio


La empresa cuenta con un procedimiento para la gestin del
cambio?

El COPASST participa en la identificacin de peligros,


evaluacin y valoracin de riesgos asociados a los cambios
internos y externos?

Se considera la SST en los cambios internos y externos de la


empresa?

Adquisiciones
La empresa cuenta con un procedimiento que considere la
SST para las compras de productos y servicios?

La empresa considera criterios de SST para la seleccin y


evaluacin de proveedores?

Contrataciones
La empresa realiza seguimiento al desempeo en SST al
personal contratista?

Se deja evidencia de la induccin y reinduccin realizada a


personal contratista?

La empresa cuenta con criterios de SST para la seleccin y


evaluacin de Contratistas?

Se verifica el cumplimiento de afiliacin a seguridad social en


las contrataciones?

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