REPBLICABOLIVARIANADEVENEZUELA

MINISTERIODELPODERPOPULARPARALA
EDUCACINUNIVERSITARIA,CIENCIAYTECNOLOGIA
MINISTERIODELPODERPOPULAR
PARALASRELACIONESINTERIORESJUSTICIAYPAZ
UNIVERSIDADNACIONALEXPERIMENTALDELASEGURIDAD
CENTRODEFORMACINNUEVAESPARTA

EstructuraOrganizativadela
UniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad

PresentadoporlosDiscentes:

GregoriaGomezV9.304.006

AracelisGarciaV11.855.352

GabrielLpezV12.506.263

CarlosGutirrezV12.676.727

JuanMendozaV16.309.374

Ambiente01/PNFLic.Policial

ElEspinal,Abrilde2017
 UniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad(U.N.E.S),SEDE
PROVISIONALDELCENTRODEFORMACION,UBICADAENLAALDEADELAMISIN
SUCRE"LUISBELTRNPRIETOFIGUEROA",EMPLAZADAENELESPINAL,
MUNICIPIODIAZESTADONUEVAESPARTA

Quinessonlosresponsablesdelauniversidadnacionalexperimental
delaseguridad?
El6dic.2011GOBERNACIONESYALCALDIASSONRESPONSABLESDELAUNESLa
afirmacinfuehechaporlaprofesoraSorayaElAchkar,rectoradelaUNES,
durantesuparticipacinenelprogramaEntrePeriodista.

PROCEDIMIENTOS QUE SE REALIZAN EN LA UNIVERSIDAD NACIONAL

EXPERIMENTALDELASEGURIDAD(UNES).
Los procesos de aprendizaje de la UNES, estn fundamentados en la
creacinintelectual,lasistematizacindelasprcticasyproblemas
de seguridad (en los contextos nacional, regional y local), en el
intercambiodesaberesyenlaparticipacinactivadeeducadoresy
discentes.Esporelloqueestainstitucinasumelaeducacinyel
conocimientocomobienespblicosalserviciodetodasytodos,bajo
losprincipios de justicia social, respeto a los derechos humanos,
igualdad de gnero, diversidad e interculturalidad, cooperacin
solidaria, participacin ciudadana, calidad, pertinencia, formacin
integral,educacinalolargodetodalavida,vinculacinconlos
planesdedesarrollonacionalycooperacininternacionaleImpulsar
laparticipacinprotagnicadelpueblo venezolanoenla
formulacin,ejecucinyevaluacindepolticaspblicasenmateria
deseguridad.

CONFORMACIONDELAESTRUCTURADELAPLANTAFISICA
Estaconformadapordosalas(A yB). Aestconstituida por
diez (10) salones de aprendizaje con capacidad para cuarenta y
cinco(45)discentes,cadauno.

La planta baja cuenta con cinco (05) oficinas, de las cuales

cuatro (04) se encuentran operativas, una (01) no operativa
distribuidasdelasiguientemanerauna(01)oficinadeSecretaria,
una (01) oficina de Vinculacin, una (01) oficina de Direccin y
talentohumanoyuna(01)oficinadecontrolyprevencin.

Bestconstituida por diez(10) salonesdeaprendizaje con

capacidadparacuarentaycinco(45)discentes,cadauno.

Laplantabajacuentaconcuatro(04)oficinas,delascualestres
(03) se encuentran operativas y corresponden a espacios de la
Universidad Bolivariana de Venezuela, con quien se comparte esta
estructura,distribuidasdelasiguientemanerauna(01)oficinade
Sala para Profesores, una (01) oficina de Informtica, una (01)
oficinadeControldeEstudios(U.B.V)yuna(01)cantina.
 Personal Centro de Formacin Nueva Esparta
Cargo
Director
Sub Director
Asistente de direccin
1 Coordinador/a Acadmico
Jefe Unidad Desarrollo
Profesoral
Jefe Unidad Gestin
Curricular
Jefe Unidad Educacin Fsica
Jefa Unidad UNACIES
Jefe de Unidad de Control y
Disciplina
Coordinador de Control de
2 Estudios
Jefe de Control Documental
Jefe de Control de Datos
Coordinadora de Creacin
Intelectual y Vinculacin
3 Social
Jefe de Creacin Intelectual
Jefe de Vinculacin Social
Jefe de Cultura
Coordinacin de
4 Administracin
Jefe de almacn
Jefe de Bienes Materiales
Jefa de Administracin y
Finanzas
Jefe de Planificacin y
Presupuesto
Jefa de Sala Situacional
Jefa de Talento Humano
Unidades
Jefe de Consultora Jurdica
de Apoyo
Jefe de Servicios Generales
Jefa de Alimentacin
Jefa de Tecnologa
Jefe de Prevencin y Control
Nombre/Apellido
Esp. Nestor Martnez
Titular
Acosta
No hay para el momento
T.S.U Anays Rivero
Msc. Carlos Fleming Responsable
Lcda. Helen Gnzalez
Responsable
Lcda. Lisbeth Rodrguez
Profe. Angel Mendoza
Profe. Carlos Palacios Responsable
Neumarys Lpez Responsable
Ing. Adriana Delgado
T.S.U Devys Chirino Responsable
Lcda. Carolina Ordaz Responsable
Profa Mercedes Campero Responsable
Lcda. Esther Gutirrez Responsable
No existe
Lcda. Mayling Cabrera
Pedro
Franklin
Lcdo. Carlos Morales
Lcdo. Inocente Antonio
Rodriguez Rodrguez
Giseida Oliveros
Lcda. Yarlli Lrez
No existe
Braudilys Palomo
NO EXISTE
Ing. Luis Cortz
Yaleska Rodriguez
 ESTRUCTURADEORGANIZACINYFUNCIONES
EstructuradeOrganizacin
El Centro de Formacin contar con una estructura de organizacin
conformadaporlamximaautoridaddelCentrodeFormacin;una(1)
unidad de apoyo tcnico y cuatro (4) unidades sustantivas
representadas por: la Coordinacin de Control de Estudios; la
Coordinacin Acadmica; la Coordinacin Administrativa y la
CoordinacindeCreacinIntelectualyVinculacinSocial.

DIRECTORODIRECTORA
ElDirectoroDirectoradelCentrodeFormacinparaelcumplimiento
de los principios, objetivos, funciones, polticas y lineamientos
contarconun Consejo Directivo, el cual har las recomendaciones
pertinentes relacionadas con las
decisionesquedebanimplementarseenelCentrodeFormacin.Tales
recomendacionesse harn conforme alo previstoen el ordenamiento
jurdico y previa opinin de la unidad de apoyo tcnico en los
asuntosafinesconsuscompetencias.

UNIDADDEAPOYOTCNICO
La Unidad de Apoyo Tcnico de los Centros de Formacin estar
conformadapordelegadosdesignadosporcadaunadelasDirecciones
de Apoyo o Coordinaciones adscritas a la Direccin General del
RectoradodelaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad,a
sugerenciadelaDirectoraoDirectordelCentrodeFormacin,quien
tambindebeevaluarlospermanentemente.

Tales delegados son: Consultora Jurdica, Gestin Comunicacional;

Talento Humano; Planificacin y Presupuesto; Tecnologas de
InformacinyTelecomunicaciones,SalaSituacional;ParquedeArmasy
PrevencinyControl.

Estos delegados y delegadas estarn subordinados al Director o

DirectoradelasCentrosdeFormacinperoseguirnloslineamientos
tcnicosdelasrespectivasDireccionesdeApoyooCoordinacionesas
comoloprevistoenlosmanualesdeprocedimientosynormasinternas
de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad. Estos
delegados y delegadas actuarn conforme a criterios de apoyo a la
actividad acadmica, participacin, eficiencia, transparencia,
simplificacindetrmitesyrendicindecuentas.

FuncionesdelaoelDelegadodelaConsultoraJurdica
1. Cumplir con las polticas y lineamientos impartidos por la
Direccin de Consultora Jurdica de la Universidad Nacional
ExperimentaldelaSeguridad.
2. Participar en la formulacin del Plan Operativo Anual y el
ProyectodePresupuesto.
3.PrestarasesorajurdicaalDirectordelCentrodeFormaciny
realizarlosestudiosjurdicosnecesarios.
4.Elaborarinformesyproyectosnormativos,sobremodificacionesa
lasnormasquerigenlosCentrosdeFormacin.
5.Elaborarmensualmenteunarelacindelosasuntosjurdicosenlos
cualeselCentrodeFormacintengainters.
5.Velarporelcumplimientodelanormativalaboralaplicable.
6. Rendir cuentas al Director o Directora del Centro de Formacin
sobreeldesarrollodesugestin.
7.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanualde
procedimientosocualquierotroactonormativo.

Funciones de la o el Delegado de la Direccin de Gestin

Comunicacional
1. Cumplir con las polticas y lineamientos establecidos en la
Poltica Comunicacional y en los Manuales de Comunicacin e
Imagen impartidos por la Direccin de Gestin Comunicacional dela
UniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
2. Participar en la formulacin del Plan Operativo Anual y el
ProyectodePresupuesto.
3. Disear e implementar programas comunicacionales con
estrategiasorientadasafortalecerlaimageninstitucional.
4. Ejecutar las polticas de comunicacin y proyeccin
institucional de la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad, con el fin de conseguir que su presencia en las
comunidadesadquieraunaidentidadpropiaydiferenciada.
5.RendircuentasalDirectoroDirectoradelCentrodeFormacin
sobreeldesarrollodesugestin.
6.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanual
deprocedimientosocualquierotroactonormativo.

FuncionesdelaoelDelegadodelaDireccindeTalentoHumano
1. Cumplir con las polticas y lineamientos impartidos por la
Direccin de Talento Humano y las polticas de personal de
UniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
2. Participar en la formulacin del Plan Operativo Anual y el la
ProyectodePresupuesto.
3. Evaluar y proponer, en correspondencia con las unidades
sustantivas,losprogramasdemejoramientoprofesional.
4. Garantizar la igualdad de condiciones en el ejercicio de los
deberes y derechos laborales de todos los miembros de la
comunidaduniversitaria.
5.Velarporelcumplimientodelanormativalaboralaplicable.
6.RendircuentasalDirectoroDirectoradelCentrode
7.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanualde
procedimientosocualquierotroactonormativo.
Funciones de la o el Delegado de la Direccin de Planificacin y
Presupuesto
1. Cumplir con las polticas y lineamientos impartidos por la
DireccindePlanificacinyPresupuestodelaUniversidadNacional
ExperimentaldelaSeguridad.
2. Participar en la formulacin del Plan Operativo Anual y el
ProyectodePresupuesto.
3. Hacer seguimiento a las actividades del Plan Operativo Anual y
garantizarlaremisinoportunadelainformacinnecesariaparala
rendicintantofsicacomofinancieradelasmetaspautadas.
4.Apoyarenmateriadeejecucinyseguimientodelagestinalas
demsunidadesdelCentrodeFormacin.
5. Participar en la elaboracin de la Memoria y Cuenta de la
Universidad.
6. Rendir cuentas al Director o Directora del Centro de Formacin
sobreeldesarrollodesugestin.
7.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanualde
procedimientosocualquierotroactonormativo.

Funciones de la o el Delegado de la Direccin de Tecnologas de

InformacinyTelecomunicaciones
1.Cumpliryhacercumplirlaspolticasylineamientosemanadosde
laDireccindeTecnologadeInformacinyTelecomunicacionesdela
UniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
2. Participar en la formulacin del Plan Operativo Anual y el
ProyectodePresupuesto.
3. Gestionar el mantenimiento, actualizacin y seguridad de la
plataformatecnolgica,enloquerespectaalasreasespecializadas
de: administracin bsica de base de datos, administracin de
sistemas operativos de servidores y estaciones de trabajo,
administracinderedesytelefona,catstrofes,administracinde
aplicacionesweb.
4. Gestionar el apoyo a los usuarios en materia tecnolgica,
garantizandoelmantenimientopreventivoycorrectivodehardware
ysoftwaredelaplataformainstalada.
5. Identificar y proponer las necesidades de capacitacin y
adiestramientodelpersonal.
6.Reportaroportunaypermanentementelagestindelosserviciosde
tecnologadeinformacinycomunicacionesalaDirectoraoDirector
del Centro de Formacin y a la Direccin de Tecnologa de la
Informacin y Telecomunicaciones, de acuerdo con sus respectivas
competencias.
7.SolicitarlaaprobacintcnicaantelaDireccindeTecnologade
la Informacin y Telecomunicaciones la adquisicin de hardware y
softwaregarantizandoaslosestndaresdeequipamientotecnolgico.
8. Rendir cuentas al Director o Directora del Centro de Formacin
sobreeldesarrollodesugestin.
9.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanualde
procedimientosocualquierotroactonormativo.

FuncionesdelaoelDelegadodelaSalaSituacional
1.Cumpliryhacercumplirlaspolticasylineamientosemanadosde
la Direccin General del Rectorado de la Universidad Nacional
ExperimentaldelaSeguridad
2. Proporcionar informacin necesaria y til a la Directora o
Director del Centro de Formacin y al Rectorado a los fines de
facilitarlatomadedecisiones.
3. Mantener informado oportuna y permanentemente a la Directora o
Director del Centro de Formacin y a la Direccin General del
Rectorado sobre las principales incidencias de carcter poltico
social que afecten o involucren en alguna medida al Centro de
Formacin.
4. Transmitir indicaciones de carcter inmediato que emita el
Rectoradoycomprobarsucumplimiento.
5. Integrarlasinformaciones de inters del Rectorado,analizar y
proponerajustesymodificacionesalosrequerimientosinformativos
establecidos.
6. Apoyar a los Directores y Directoras de los Centros de
Formacin, monitoreando los indicadores de gestin definidos como
crticos para la la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad.
7.Monitorearlaocurrenciadesituacionesdedesastres,catstrofes,
calamidadespblicasocircunstanciasextraordinarias,enlosquelos
CentrosdeFormacinpuedanprestarsuapoyo.
8. Rendir cuentas al Director o Directora del Centro de Formacin
sobreeldesarrollodesugestin.
9.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanualde
procedimientosocualquierotroactonormativo.

FuncionesdelaoelDelegadodePrevencinyControl
1.Ejecutarlosprogramasdeprevencinycontroldelasentradas,
estadaysalidasdepersonasyvehculosadscritosynoadscritosa
la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad.
2.Ejercerlacustodiayresguardodelosbienesylasinstalaciones,
contribuyendoconelbuenfuncionamientodelasactividadesydelas
diferentes unidades de la Universidad Nacional Experimental de la
Seguridad.
3.VelarporeldebidousodelosespaciosdelCentrodeFormacin
as como garantizar que los mismos no sean empleados para fines
distintosalosquehansidodestinados.
4. Emplear las acciones que sean pertinentes para desalojar de
manerainmediataaaquellaspersonascuyocomportamientooactitudno
sean cnsonas con las actividades que se realizan en el Centro de
Formacin.
5.Resguardarelarmamentodeaquellaspersonasquedeseaningresar
al Centro de Formacin y que no son integrantes de la comunidad
universitaria.
6. Rendir cuentas al Director o Directora del Centro de Formacin
sobreeldesarrollodesugestin.
7.Lasdemsqueleasignenlosreglamentosinternos,elmanualde
procedimientosocualquierotroactonormativo.

UNIDADESSUSTANTIVAS
COORDINACINDECONTROLDEESTUDIOS
LaCoordinacindeControldeEstudioscomoparteintegrantedela
estructuraorganizativadelosCentrosdeFormacindelaUniversidad
Nacional Experimental de la Seguridad, seguir los lineamientos,
polticas e instrucciones de la Secretara de la Universidad, en
concordancia con las disposiciones emanadas de la Direccin del
CentrodeFormacinysusautoridadescompetentes.

Funciones
1.Cumpliryhacercumplirlaspolticasylineamientosemanadosde
laSecretaradelaUniversidadentodoslosprocesosdecaptacin,
seleccin y otras actividades que se desarrollen dentro de esta
Coordinacin,ascomolasimpartidasporlaDirectoraoDirectordel
CentrodeFormacin.
2. Participar en la planificacin y ejecucin de las actividades
mensualesytrimestralesdelPlanOperativoAnualdelaUniversidad
NacionalExperimentaldelaSeguridad.
3. Coordinar y evaluar el recurso humano adscrito a dicha
Coordinacin.
4.Gestionarlosrecursosrequeridosparaeldesarrollooperativode
lasunidadesasucargo.
5.Elaborarreportestrimestralesyanualesdegestin.
6. Informar oportunamente a la Directora o Director del Centro de
Formacin, de las actividades que en materia de registros de
informacin,archivoogestindocumental,serealicenenelreferido
Centro.
7. Dirigir y supervisar las actividades relacionadas con la
inscripcin y reincorporacin en las diferentes modalidades en
estudiosdepregradoypostgrado,ascomolarecepcinytramitacin
de los procesos y documentacin relacionados
ControlDocumentalconlasequivalencias,acreditaciones,traslados,
cambios,permanencia,certificacionesyegresosantelaSecretarade
laUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
8. Gestionar los procesos, trmites y documentos para las y los
estudiantesregularesyegresadosdelCentrodeFormacin. Centro
deFormacin.
9. Velar conjuntamente con la autoridad competente por el
cumplimientodelosprocesosderegistrodelrcordestudiantil.
10. Administrar las reas de servicios de los sistemas de
informacindocumental.
11. Organizar, coordinar y conservar la documentacin histrico
administrativadelCentrodeFormacin.
12.Prepararyevaluarinformessobrelosresultadosdelosprocesos
tcnicosderegistroycontroldedatos.
13. Velarporelcumplimientodelasleyes,reglamentos,acuerdosy
demsnormaslegalesvigentesenlaUniversidadNacionalExperimental
delaSeguridad.
14. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

LaCoordinacindeControldeEstudiosparaelcumplimientodesus
funcionescuentacondos(2)unidades:UnidaddeControldeDatosy
UnidaddeControlDocumental.

ControldeDatos
La Unidad de Control de Datos es el rea tcnica de carcter
administrativo encargada de administrar, gestionar y encargada de
resguardarlosdatosdecadaestudiantedesdesuadmisinhastasu
egresodelrespectivoCentrodeFormacin.

Susfuncionesson:

1. Emitir informes y reportes para la Coordinacin de Control de

Estudios del Centro de Formacin. Operar el sistema de Registro y
ControldelCentrodeFormacin,estableciendocontroleseficientes
sobrelosprocesosderegistroycontroldedatosacadmicos.
2. Crear, mantener e informar registros estadsticos de los datos
acadmicosysociodemogrficosdelasylosestudiantes.
3.Cumpliryhacercumplirloslineamientosquesobrelosprocesosde
certificaciones, grados y egresos se dicten desde la Direccin de
SeguimientoyContrololaCoordinacindeCertificacionesyEgresos
delaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
4. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

ControlDocumental
La Unidad de Control Documental es un rea tcnica de carcter
administrativo encargada de administrar, gestionar y resguardar la
documentacinylossistemasdeinformacindelCentrodeFormacin.

Susfuncionesson:

1. Recibir, custodiar y administrar la documentacin

relacionada con los procesos de la Coordinacin de Control de
EstudiosdelCentrodeFormacin.
2.Ejecutarlaspolticasdedigitalizacin,organizacinyresguardo
del historial de todos los archivos, documentos, publicaciones
administrativasyacadmicasdelCentrodeFormacin.
3. Cumplir con los lineamientos de administracin,
organizacinyfuncionamientodelaredbibliotecariadelCentrode
Formacinylasestrategiasdeatencinalusuariodelossistemasde
informacindocumental.
4. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

COORDINACINACADMICA
La Coordinacin Acadmica es la instancia de dar cumplimiento de
maneratcnicaypedaggicaalaspolticasuniversitariasyalos
lineamientos emanados del Vicerrectorado de Desarrollo Acadmico
ascomoalanormativaquesedicteatalesefectos.

Unidades
LaCoordinacinAcadmicacuentaconlassiguientesunidades:
1.UnidaddeDiseoCurricular.
2.UnidaddeDesarrolloProfesoral.
3.Unidad de Asesora y Acompaamiento Integral Estudiantil
(UNACIES).
4.UnidaddeDeportes,RecreacinyEducacinFsica.

UnidaddeDiseoCurricular
La Unidad de Diseo Curricular es la encargada de administrar y
supervisareldesarrollodelospensumdeestudios,sobrelabasede
los lineamientos del Vicerrectorado de Desarrollo Acadmico, la
prcticaeducativayloscontextoslocales,ascomoeslaencargada
deejecutarlasprcticasdedesempeoestudiantilconsiderandolas
particularidadesynecesidadesterritoriales,ascomopresentarlas
propuestas de modificaciones planes y programas, con base en las
evaluacionesrealizadas.

Funciones
1. Administrar y supervisar el desarrollo y evaluacin de los
Programas y Planes de Formacin en las dimensiones de desempeo
estudiantil, currculo, estrategias pedaggicas, metodologas y
didcticas, uso de tecnologas educativas, sistematizacin y
socializacin de experiencias, de acuerdo con las polticas y
lineamientosemanadosdelVicerrectoradodeDesarrolloAcadmico.
2.ConvocarreunionesconlosJefesdeUnidadesCurriculares alos
finesdemonitorearlaejecucindeprogramas.
3.Proponermetodologasydidcticasdetrabajoquevinculen las
experiencias de aprendizaje con prcticas en el contexto; generen
experienciasproblematizadorasquedevelensituacionesconcretasque
atentencontra la seguridadciudadana ypromuevan acciones parasu
prevencinyproteccin.
4.Administrarprogramasyactividadesdeformacinensusdistintas
modalidades.
5. Dirigir las unidades que dependan de la Direccin Nacional de
GestinCurricular.
6. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

UnidaddeDesarrolloProfesoral
La Unidad de Desarrollo Profesoral es la encargada del ingreso,
formacin,supervisin,atencinyevaluacindelpersonaldocentey
deinvestigacinpararesponderalasexigenciasdeactualizaciny
mejoracontinuadelprocesodocenteeducativo.

LaUnidaddeDesarrolloProfesoralcontarconequiposdetrabajoque
garanticen la formacin integral de las y los docentes y la
evaluacinyprosecucindelacarreraprofesoralenlaUniversidad
NacionalExperimentaldelaSeguridad.

Funciones
1. Facilitar la conformacin de una planta profesoral estable con
formacinacadmicapertinenteenlasreasdedesarrollodefinidas
Formacinrespectivos.
2.Promocionaraccionespresencialesyadistanciaquefavorezcanla
actualizacindelasyloseducadoresalrededordelosavancesdela
ciencia,la tecnologa y la sistematizacin de los saberes
profesionales;elusodelasnuevastecnologasdelainformaciny
la comunicacinformacin pedaggicodidctica,consistenteconlos
requerimientos de los Proyectos Educativos Integrales Comunitarios
(PEIC)yconlosprogramasdeformacinpropiosdelainstitucin.
3.Gestionaryevaluarelascenso,permanenciayreingreso,apartir
de la presentacin de la produccin intelectual reciente y
pertinente, sistematizacin de las experiencias y evaluacin del
desempeodocenteyprofesional,ascomotambindelcumplimientode
los compromisos adquiridos y la disposicin para comprometerse con
losprincipiosyvaloresdelaUniversidadNacionalExperimentalde
laSeguridad.
4. Proponer al Vicerrectorado de Desarrollo Acadmico mejoras y
reformasdelaspolticassobreestmulosacadmicos,laboralesyde
bienestar profesoral, destinados a reconocer los desempeos
meritorios, a los fines de constituir una comunidad acadmica
altamente calificada, estable y comprometida con la cultura de la
participacinactivadelosdocentespropuestaporlaInstitucin.
5.Velarporeldesarrolloprofesionaldelasyloseducadoresdentro
delcentrodeformacin.
6. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

FuncionesdelasJefasylosJefesdelasmonitorasylosmonitores.
1. Planificar y velar por el cumplimiento de las actividades
acadmicasdesuUnidadCurricular.
2.Supervisardemaneradirectaycontinuaalosdocentesentodos
losespacioseducativosformativos.
3.Participarenlasactividadesdeformacin,reflexinyevaluacin
universitaria.
4. Mantener una estrecha vinculacin con el resto de los y las
responsables de unidades curriculares, con el fin de conocer los
contenidos de cada unidad curricular, de manera de garantizar la
integralidadytransdisciplinariedadenlosprogramasdeformacin.
5.Presentarproyectoseideasquecoadyuvenaldesarrollohumanode
lasylosestudiantesy/odelrestodelpersonaluniversitarioyde
lacomunidadcercanaalaUniversidad.
6.Coordinarjuntoalequipodevinculacinsociallaarticulaciny
participacin en el Programa Educativo Intelectual Comunitario
(PEIC)deprofesoresdesusunidadescurricularesydiscentes.
7.Participaractivamenteenlasactividadesdevinculacinsocial,
trabajocomunitarioysistematizacindeexperienciasquedesarrolla
laUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
8. Participar en las actividades extracurriculares a las que sean
convocadosporpartedelaJefaturadeGestinCurricular.
9.Convocarypresidirlasreunionessemanalesconlosprofesoresy
profesorasdelaunidadcurricularquedirige.
10.CualquierotraquesealelanormativainternadelaUniversidad
NacionalExperimentaldelaSeguridad.

FuncionesdelasylosDocentes:
1.Informar,orientarysupervisaralasylosestudiantessobreel
cumplimientodelasactividadesynormasdelCentrodeFormacin.
2. Propiciar la disciplina voluntaria en toda la comunidad
universitaria.
3. Participar en la ejecucin, seguimiento y evaluacin de los
programas de interaccin y de vinculacin social, acordes con la
filosofadelaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
4.VelarporlaformacincontinuayactualizacindelasUnidades
Curriculares:
5.Fortalecerlaconfraternidaddetodoslosactoresquehacenvida
enelespaciouniversitario,medianteelrespetomutuo,tratocordial
ytoleranciaanteladiferenciadecarcterypensamiento.
6.CualquierotraquesealelanormativainternadelaUniversidad
NacionalExperimentaldelaSeguridad.

UnidaddeAsesorayAcompaamientoIntegralEstudiantil(UNACIES)
La Unidad de Asesora y Acompaamiento
Integral Estudiantil (UNACIES) tiene por objetivo brindar apoyo y
acompaamiento a las y los estudiantes, a travs de la atencin
individual o grupal que posibilite su permanencia y culminacin
exitosa del proceso educativo en el Centro de Formacin, mediante
acciones de atencin y prevencin en las reas acadmicas, socio
econmicasypsicosociales.

Estas acciones estn dirigidas a ofrecer condiciones de equidad

social,ascomo agarantizar la formacin profesional de calidad,
basadaenlosprincipiosdelaUniversidadNacionalExperimentalde
laSeguridad.
Funciones:
1. Brindar atencin psicolgica y soporte psicoemocional a la
comunidad estudiantil del Centro deFormacin ydems miembros que
aslorequieran.
2.Formulacindemtodosdidcticosypedaggicosparaladeteccin
yatencindenecesidadesformativasydeaprendizajesignificativo.
3.Formularproyectosquepermitanmejorarlacalidaddevidadelas
ylosestudiantes,abordandosituacionessocioeconmicas.
4. Gestionar la planificacin y logstica de reuniones, eventos y
actividadesquepromuevaUNACIES.
5. Presentar informe de gestin al final de cada tramo o curso
realizado.
6.PotenciarelacompaamientointegralestudiantilencadaCentro
de Formacin, el cual se regir por los principios del trabajo
colectivo, integrador, empoderador, sinrgico, productivo,
problematizador siempre enfocado en la y el estudiante histrico
transformador.
7. Conectar las experiencias estudiantiles con el diseo de las
accionesplanificadasparaastransformarelcurrculoyhacerloms
cercanoalarealidad.
8. Impulsar las actividades acadmicas y extracurriculares como
espacios generadores de conocimientos, prcticas y acciones
transformadorasquegenerenprocesosdeinvestigacin.
9. Regularizar el acompaamiento integral con sentido y respeto,
alejndosedelameraaccinreguladorayrepresora.
10.Establecerequiposdetrabajosarticuladosparaeldesarrollode
la visin integral de la gestin acadmica, a travs de la
conformacinderedesinternasyexternas,entreyparalosCentros
deFormacin.
11. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

UnidaddeDeportes,Recreacin
yEducacinFsica
LaUnidaddeDeportes,RecreacinyEducacinFsicaeslaencargada
de velar por el cumplimiento a cabalidad de las polticas que en
materiadeportiva,recreacionalyactividadfsicocomunitariadisee
oimplementelaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridady
quecontribuyaalaformacinintegraldesusestudiantes.

Funciones
1. Coordinar, planificar y organizar actividades de formacin
continua,mediantelascualessefomentelapromocindelaactividad
fsicacomomediodecuidadodelasalud.
2. Mejorar la calidad de vida de la comunidad de la Universidad
Nacional Experimental de la Seguridad, a travs de la prctica y
promocindeactividadesfsicas,deportivasyecreacionales,tomando
encuentaalhombrecomoejefundamentaldelasociedadypromocin
delcuidadodelcuerpoylasaludparaelhbitodevida.cuerpoyla
saludparaelhbitodevida.
3. Difundir las normas, mtodos pedaggicos, contenidos, planes y
programasdeestudioaprobadosporlasinstanciasuniversitarias,as
como los lineamientos generales para la operacin del servicio de
educacinfsica,desarrolloypromocindeportivauniversitaria.
4. Promover y apoyar, la investigacin en la unidad curricular de
deporte,recreacinyeducacinfsica.
5.Garantizarelcumplimientoptimodelasactividadespropuestas
enmateriadeportiva,fsica,recreativaquese programenenlos
CentrosdeFormacin.
6.AtenderlosrequerimientosqueleseansolicitadosporelCentro
deFormacin.
7. Hacer cumplir las polticas, lineamientos o directrices que la
UniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridaddicteenmateriade
educacinfsica,deportesyrecreacin.
8. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidad con el Reglamento Interno y dems actos
normativos.

COORDINADORAOCOORDINADORDECREACIN
INTELECTUALYVINCULACINSOCIAL
La Coordinadora o Coordinador de Creacin
IntelectualyVinculacinSocialeslaoelresponsabledeimpulsar,
implementar, monitorear y evaluar la poltica Ciudad Educadora,
Ciudad Segura como va de articulacin de la accin global de
laUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridadconsuentorno
sociogeogrfico, sobre la base de autodiagnsticos de
las principales problemticas y experiencias que en materia de
seguridad ciudadana presentan las comunidades adyacentes,
con el objeto de promover en conjunto con el Poder Popular la
construccincolectivayelfortalecimientodeprogramasyproyectos
detransformacinsocial.

 COORDINACINADMINISTRATIVAYDESERVICIOS
La Coordinacin Administrativa es la encargada de dirigir los
procesos administrativos, econmicos, financieros y contables
derivados de los presupuestos de gastos asignados al Centro de
Formacin.

La Coordinacin Administrativa para el desarrollo de sus funciones

contar con una (1) Unidad de Administracin y Finanzas; una (1)
Unidad de ServiciosGenerales; una (1) Unidad de Alimentacin; una
(1)UnidaddeAlmacnyuna(1)UnidaddeServicioMdico.

Estas Unidades ejecutarn en el mbito de su competencia las

polticas universitarias y los lineamientos emanados de las
Direccionesde apoyo dela Universidad NacionalExperimental dela
Seguridad.

UnidaddeAdministracinyFinanzas
Es la responsable de planificar, coordinar, supervisar y evaluar,
conformealanormativalegalvigentelasactividadesadministrativas
detodaslasunidadesqueconformanelcentrodeformacin,ascomo
registrar los procesos contables y financieros de acuerdo a las
directricesimpartidasporlaDireccindeAdministracinconquien
tendrplenafacultadparaimplementarlosmecanismosdecontrolque
considerenecesarios.

Esta unidad estar conformada por cuatro departamentos: Compras,

Bienes Muebles, Contabilidad y Tesorera, cuyas funciones estn
delegadasporlaDireccindeAdministracinparaelmanejodelos
recursosrecibidosmediantefondosenanticipo.

UnidaddeServiciosGenerales
1. Mantener en buen estado las instalaciones que sirven para la
realizacin de las actividades acadmicas y administrativas del
CentrodeFormacin.
2. Seguir las normas y especificaciones emitidas por los
procedimientos emitidos por la Direccin de Servicios. Realizar el
mantenimiento preventivo, correctivo de infraestructuras y de
limpieza general de reas comunes, aulas y departamentos de la
Universidad.
3.ContribuirconelbuenfuncionamientodelasreasdelCentrode
Formacin,demaneraeficienteenelcumplimientodelasdirectrices
emitidasporlaDireccindeServicios.
4. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

UnidaddeAlimentacin
Funciones:
1. Programar, regular y prestar un servicio de alimentacin que
permita contribuir con el bienestar de la comunidad del Centro de
Formacin.
2. Cumplir con las normativas de higiene y manipulacin de
alimentos, mejorando continuamente en el proceso de elaboracin y
distribucindealimentos.
3.Establecerplanesdetrabajoquepromuevanlaprestacindeun
ServiciodeAlimentacindeCalidad.
4. Seguir las normas y especificaciones emitidas por los
procedimientosyporlaDireccindeServicios.
5. EstablecerlosmecanismosdearticulacinconotrasJefaturas
deservicios,afindebrindarfactibilidaddeejecucinalaauto
sustentabilidad del servicio de comedor haciendo uso de las
potencialidadesdelaubicacingeogrficadelCentrodeFormaciny
teniendo como prioridad la promocin del consumo de alimentos
autctonosdelaregin.
6. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

UnidaddeAlmacn
Funciones:
1. Ejercer el control y suministro de bienes y servicios del
Centro de Formacin. Recibir, despachary ordenar los suministros
necesarios para el funcionamiento ptimo de las areas
administrativasyacadmicas.
2. Contribuiralaoptimizacinenlostiemposderespuestadelos
requerimientosdelasdiferentesunidadesdeservicios.
3. Desarrollar la actividad de Almacn Central por medio de
sistemasdemximosymnimos.
4. Seguirlasnormasyespecificacionesenlosprocedimientosy
porlaDireccindeServicios.
5. Almacenarlosmateriales,herramientas,equiposy accesorios,
deacuerdoconlasnormastcnicasylegalesexistentesenelpas.
6. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

UnidaddeServicioMdico
Funciones:
1. Programar,regular,asesorar,ejecutaryprestarserviciosde
atencin primaria en salud, a la poblacin estudiantil, docente,
administrativoyobreroquehacenvidaenla UniversidadNacional
ExperimentaldelaSeguridad,ascomoalapoblacindelaszonas
aledaas;garantizandoelderechoasalud.
2. Fomentar el cuidado de la salud y la prevencin de
enfermedades, adquiriendo y haciendo uso de tecnologa
depunta,depersonalaltamentecalificadoydelasnormativasque
rigenloscentrosdeasistenciamdicaenelmbitonacionalparael
desarrollo de las actividades asistenciales, educativas e
investigativas mediante la organizacin de jornadas especiales y
continuas de salud integral preventiva tanto para la comunidad
universitariacomoparalacomunidadengeneralenarticulacincon
el sistema pblico nacional de salud y sus redes de atencin
primaria.
3. Seguir las normas y especificaciones emitidas por los
procedimientosyporlaDireccindeServicios.
4. Las dems funciones y actividades que le sean atribuidas de
conformidadconelReglamentoInternoydemsactosnormativos.

COORDINACINDECREACININTELECTUALYVINCULACINSOCIAL
LaCoordinacindeCreacinIntelectualyVinculacinSocialtendr
unaestructuraflexible,congruposdetrabajoarticuladosenfuncin
de sus competenciasaprobadas por el Vicerrectoradoy la Direccin
delCentrodeFormacin.

CONSEJODEDOCENTES
En cada Centro de Formacin, salvo el de los Grupos Especiales,
funcionarunConsejodeDocentes,elcualfungircomounainstancia
deplanificacinacadmicaydetomadedecisiones.

El Consejo de Docentes estar integrado por: a) la Coordinadora

Acadmica o el Coordinador Acadmico; b) las Jefas o los Jefes de
Unidades Curriculares y c) la Jefa o el Jefe de Monitoras o
Monitores.

ESTRUCTURADEORGANIZACINPARAELCENTRODEFORMACINESPECIALIZADO
DEDICADOALOSGRUPOSESPECIALES
Los Centros de Formacin destinados a impartir los Programas de
Formacin de Grupos Especiales contar con dos (2) Coordinaciones:
CoordinacinAcadmicayCoordinacinAdministrativaydeServicios.
DeigualmodocontarconunConsejoDirectivoyunaUnidaddeApoyo
Tcnico.

ESTRUCTURAACADMICA
CoordinacinAcadmica
LaCoordinacinAcadmicaestaradscritaalaDirectoraoDirector
del Centro de Formacin y contar para el cumplimiento de sus
objetivosconlassiguientesunidades:
a. OrdenPblico.
b. Apoyotctico.
c. Uso Progresivo y Diferenciado de la Fuerza y de la Fuerza
PotencialmenteMortal.
d. ProteccinaPersonalidades.
e. Unidad de Asesora y Acompaamiento Integral Estudiantil
f. UnidadesdeDeportes,RecreacinyEducacinFsica.
 UnidaddeOrdenPblico
La Unidad de Orden Pblico tiene por objetivo ejecutar las mallas
curriculares de los cursos especializados para operadoras,
operadores, instructoras e instructores de Control de Reuniones
Pblicas y Manifestaciones, diseados por el Vicerrectorado de
Desarrollo Acadmico dela UNES, bajo la concepcinhumanista para
que las y los funcionarios policiales adquieran las competencias
tcnicas que les permitan la ejecucin de actuaciones tcticas,
niveles de uso progresivo de la fuerza y medios no letales, la
negociacinydemsmediosquegaranticenlosderechoshumanosyel
respetoalavidadelosciudadanosyciudadanas,querequierandesu
actuacin.
Susfuncionesson:
1. Disear, planificar, coordinar y ejecutar polticas y
estrategiasdelaunidad.
2. Coordinar polticas y estrategias con otras coordinaciones y
unidadesdelCentrodeFormacin.
3. Realizarevaluacionessemestralesdelpersonal.
4. Supervisarlaelaboracindelosinformesmensualesdegestin
delaunidad.
5. Gestionar las actividades relacionadas con la contratacin y
desincorporacindelpersonal.
6. Supervisar, controlar y orientar a las y los estudiantes e
instructoresrespectoalcumplimientodelasnormasdeconvivenciay
funcionamientodelCentrodeFormacion.
7. Mantener informado al Coordinador Acadmico de todas
lasnovedadessuscitadasenelCentrodeFormacinPolicial.
8. Coordinar, dirigir, supervisar y controlar que las y los
estudiantes cumplan cabalmente con el horario y
yactividadesestablecidasenlaprogramacinacadmica.
9. Supervisarycontrolarcontinuamenteladisciplinayconvivencia
delasylosestudianteseinstructores.
10. Supervisar y controlar las formaciones diarias de lista
yparte,retardos,inasistencias,permisos,novedades,mantenimiento
de las instalaciones, servicios, cumplimiento de las asistencias
voluntariasyobligatoriasporpartedelasylosestudiantes.
11. Instruir y presentar los informes de las y los estudiantes
sometidosaConsejoDisciplinarioyformarpartedelmismo.
12. Elaborar y mantener actualizados los reportes y novedades,
cuadros sinpticos por ambientes de aprendizaje de las y los
estudiantes.
13. Tramitar ante la coordinacin acadmica las solicitudes de
permisos ordinarios y extraordinarios de las y los estudiantes
einstructoresyotrosrequerimientos.
14. Proponer a la Coordinacin Acadmica las y los estudiantes
merecedoresdemritosydemritos.
15. Participar en todas las actividades de articulacin
comunitaria,formacinyactosdondetenganlaparticipacinpersonal
administrativoylasylosestudiantesdelCentrodeFormacin.
16. Mantener informado al personal bajo su responsabilidad de
GestinAcadmica.
17. Velarporlaformacincontinuayactualizacindelasylos
instructores.
18. AsistiralosactosprogramadosyorganizadosporelCentrode
FormacinylaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
19. Planificar la distribucin de las y los instructores en las
diferentesreasdelcentrodeformacin.
20. Supervisarygarantizarlacargadenotasactitudinalesenel
sistemadecontroldeestudios.
21. Otras designadas por la Coordinacin Acadmica del Centro de
Formacion.
UnidaddeApoyoTctico
La Unidad de Apoyo Tctico tiene por objetivo ejecutar la malla
curriculardelCursodeOperadorasyOperadoresTcticosEspeciales,
diseada por el Vicerrectorado Acadmico de la UNES, bajo la
concepcinhumanistaparaquelasylosfuncionariospolicialesdela
Polica Nacional Bolivariana que conformen parte de esta unidad
operativa, adquieran las competencias tcnicas en el desarrollo de
habilidadesy destrezasnecesarias parala ejecucin detcticas y
medioseficacesdiferenciadospararesponderyresolversituaciones
dealtacomplejidaddondeestninvolucradasvidas.

Susfuncionesson:
1. Disear, planificar, coordinar y ejecutar polticas y
estrategiasdelaunidad.
2. Coordinar polticas y estrategias con otras coordinaciones y
unidadesdelCentrodeFormacin.
3. Realizarevaluacionessemestralesdelpersonal.
4. Supervisarlaelaboracindelosinformesmensualesdegestin
delaunidad.
5. Gestionar las actividades relacionadas a la contratacin y
desincorporacindelpersonal.
6. Supervisar, controlar y orientar a las y los estudiantes e
instructoresrespectoalcumplimientodelasnormasdeconvivenciay
funcionamientodelCentrodeFormacin.
7. Mantener informado al Coordinador Acadmico de todas
lasnovedadessuscitadasenelCentrodeFormacinPolicial.
8. Coordinar, dirigir, supervisar y controlar que las y los
estudiantes cumplan cabalmente con el horario y actividades
establecidasenlaprogramacinAcadmica.
9. Supervisar y controlar continuamente la disciplina
yconvivenciadelasylosestudianteseinstructores.
10. Supervisarycontrolarlasformacionesdiariasdelistayparte,
retardos, inasistencias, permisos, novedades, mantenimiento de las
instalaciones,servicios,cumplimientodelasasistenciasvoluntarias
yobligatoriasporpartedelasylosestudiantes.
11. Instruir y presentar los informes de las y los estudiantes
sometidosaConsejoDisciplinarioyformarpartedelmismo.
12. Elaborar y mantener actualizado los reportes y novedades,
cuadros sinpticos por ambientes de aprendizajes de las y los
estudiantes.
13. Tramitar ante la coordinacin acadmica las solicitudes de
permisos ordinarios y extraordinarios de las y los estudiantes e
instructoresyotrosrequerimientos.
14. Proponer a la Coordinacin Acadmica las y los estudiantes
merecedoresdemritosydemritos.
15. Participar en todas las actividades de articulacin
comunitaria, formacin y actos donde tengan la convivencia y
funcionamientodelCentrodeFormacin.
16. Mantener informado al personal bajo su responsabilidad de
instrucciones y rdenes emanadas de la Coordinacin de Gestin
Acadmica.
17. Velarporlaformacincontinuayactualizacindelasylos
instructores.
18. Asistir a los actos programados y organizados por el Centro
deFormacinylaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
19. Planificar la distribucin de las y los instructores en las
diferentesreasdelCentrodeFormacin.
20. Supervisarygarantizarlacargadenotasactitudinalesenel
sistemadecontroldeestudios.
21. Otras designadas por la Coordinacin Acadmica del Centro de
Formacin.

UnidaddeUsoProgresivodelaFuerzaydelaFuerza
PotencialmenteMortal
La Unidad de Uso Progresivo de la Fuerza y de la Fuerza
Potencialmente Mortal tiene por objetivo ejecutar las mallas
curricularesdeloscursosespecializadosparamonitoras,monitores,
instructoras einstructoresde Uso Progresivo yDiferenciado dela
Fuerza y Uso de la Fuerza Potencialmente Mortal,diseados por el
VicerrectoradodeDesarrolloAcadmicodelaUNES,bajolaconcepcin
humanistaparaquelasylosfuncionariospolicialesenelmbitode
su competencia nacional, estadal y municipal adquieran las
competencias tcnicas que les permitan la ejecucin de actuaciones
tcticas,nivelesdeusoprogresivodelafuerza,mediosnoletalesy
letales, lanegociaciny demsmedios que garanticen los derechos
humanosy el respeto ala vida de los ciudadanos yciudadanas que
requierandesuactuacin.

Susfuncionesson:
1. Disear, planificar, coordinar y ejecutar polticas y
estrategiasdelaunidad.
2. Coordinar polticas y estrategias con otras coordinaciones y
unidadesdelCentrodeFormacin.
3. Realizarevaluacionessemestralesdelpersonal.
4. Supervisarlaelaboracindelosinformesmensualesdegestin
delaunidad.
5. Gestionar las actividades relacionadas con la contratacin y
desincorporacindelpersonal.
6. Supervisar, controlar y orientar a las y los estudiantes e
instructoresrespectoalcumplimientodelasnormasdeparticipacin,
personal administrativo y las y los estudiantes del Centro de
Formacin.
7. Mantener informado al Coordinador Acadmico de todas las
novedadessuscitadasenelCentrodeFormacinPolicial.
8. Coordinar, dirigir, supervisar y controlar que las y los
estudiantes cumplan cabalmente con el horario y actividades
establecidasenlaprogramacinAcadmica.
9. Supervisarycontrolarcontinuamenteladisciplinayconvivencia
delasylosestudianteseinstructores.
10. Supervisarycontrolarlasformacionesdiariasdelistayparte,
retardos, inasistencias, permisos, novedades, mantenimiento de las
instalaciones,servicios,cumplimientodelasasistenciasvoluntarias
yobligatoriasporpartedelasylosestudiantes.
11. Instruir y presentar los informes de las y los estudiantes
sometidosaConsejoDisciplinarioyformarpartedelmismo.
12. Elaborar y mantener actualizados los reportes y novedades,
cuadros sinpticos por ambientes de aprendizajes de las y los
estudiantes.
13. Tramitar ante la Coordinacin Acadmica las solicitudes de
permisos ordinarios y extraordinarios de las y los estudiantes e
instructoresyotrosrequerimientos.
14. ProponeralaCoordinacinAcadmicaquienessernlasy los
estudiantesmerecedoresdemritosydemritos.
15. Participar en todas las actividades de articulacin
comunitaria, formacin y actos donde tengan la participacin, el
personal administrativo y las y los estudiantes del Centro de
Formacin.
16. Mantener informado al personal bajo su responsabilidad de
instrucciones y rdenes emanadas de la Coordinacin de Gestin
Acadmica.
17. Velarporlaformacincontinuayactualizacindelasylos
instructores.
18. AsistiralosactosprogramadosyorganizadosporelCentrode
FormacinylaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
19. Planificar la distribucin de las y los instructores en las
diferentesreasdelCentrodeFormacin.
20. Supervisarygarantizarlacargadenotasactitudinalesenel
sistemadecontroldeestudios.
21. Otras designadas por la Coordinacin Acadmica del Centro
deFormacin.

UnidaddeProteccinaPersonalidades
LaUnidaddeProteccinaPersonalidadestieneporobjetivoejecutar
la malla curricular del Curso de Operadoras el Vicerrectorado de
Desarrollo Acadmico dela UNES, bajo la concepcinhumanista para
que las y los funcionarios policiales de la Polica Nacional
Bolivariana que conformen parte de esta unidad especial, adquieran
lascompetenciastcnicaseneldesarrollodehabilidadesydestrezas
necesarias para la ejecucin de tcticas y medios eficaces
diferenciados para responder y resolver situaciones ante la
proteccindelavidadepersonasimportantesdeproteger.

Susfuncionesson:
1. Disear, planificar, coordinar y ejecutar polticas y
estrategiasdelaunidad.
2. Coordinar polticas y estrategias con otras coordinaciones y
unidadesdelCentrodeFormacin.
3. Realizarevaluacionessemestralesdelpersonal.
4. Supervisarlaelaboracindelosinformesmensualesdegestin
delaunidad.
5. Gestionar las actividades relacionadas con la contratacin y
desincorporacindelpersonal.
6. Supervisar, controlar y orientar a las y los estudiantes e
instructoresrespectoalcumplimientodelasnormasdeconvivenciay
funcionamientodelCentrodeFormacin.
7. Mantener informado al Coordinador Acadmico de todas las
novedadessuscitadasenelCentrodeFormacinPolicial.
8. Coordinar, dirigir, supervisar y controlar que las y los
estudiantes cumplan cabalmente con el horario y actividades
establecidasenlaprogramacinacadmica.
9. Supervisarycontrolarcontinuamenteladisciplinayconvivencia
delasylosestudianteseinstructores.
10. Supervisarycontrolarlasformacionesdiariasdelistayparte,
retardos, inasistencias, permisos, novedades, mantenimiento de las
instalaciones,servicios,cumplimientodelasasistenciasvoluntarias
yobligatoriasporpartedelasylosestudiantes.
11. Instruir y presentar los informes de las y los estudiantes
sometidosaConsejoDisciplinarioyformarpartedelmismo.
12. Elaborar y mantener actualizados los reportes y novedades,
cuadros sinpticos por ambientes de aprendizaje de las y los
estudiantes.
13. Tramitar ante la Coordinacin Acadmica las solicitudes de
permisos ordinarios y extraordinarios de las y los estudiantes e
instructoresyotrosrequerimientos.
14. Proponer a la Coordinacin Acadmica las y los estudiantes
merecedoresdemritosydemritos.
15. Participarentodaslasactividadesdearticulacin
16. Mantener informado al personal bajo su responsabilidad de
instrucciones y rdenes emanadas de la Coordinacin de Gestin
Acadmica.
17. Velarporlaformacincontinuayactualizacindelasylos
instructores.
18. AsistiralosactosprogramadosyorganizadosporelCentrode
FormacinylaUniversidadNacionalExperimentaldelaSeguridad.
19. Planificar la distribucin de las y los instructores en las
diferentesreasdelCentrodeFormacin.
20. Supervisarygarantizarlacargadenotasactitudinalesenel
sistemadecontroldeestudios.
21. OtrasdesignadasporlaCoordinacinAcadmicadelCentro de
Formacin.