PRONUNCIAMIENTO DE CONTABILIDAD FINANCIERA No.

36

INDICE

No. 36 PASIVO LABORAL

Alcance

Definicin

Registro y Valuacin

Presentacin

Revelaciones

Vigencia

ALCANCE

Este pronunciamiento establece los lineamientos a considerar en el registro,

valuacin, presentacin y revelacin del pasivo laboral de las entidades en general.
DEFINICION

Para propsitos de este pronunciamiento el pasivo laboral se define como las

provisiones de prestaciones laborales a corto plazo (aguinaldo, vacaciones,
bonificaciones, etc.), la reserva para cubrir la indemnizacin de los empleados al
momento de su retiro o fin de la relacin laboral y otras prestaciones similares que
representen una obligacin presente o futura a favor de los empleados.

REGISTRO Y VALUACION

El pasivo laboral debe ser contabilizado, mensualmente, utilizado el mtodo de

indirecto (provisiones) y sobre una base razonable de acumulacin de acuerdo con los
trminos del contrato, convenio o pacto colectivo y/o de acuerdo a las regulaciones
laborales que por ley contemplen el pago de retribuciones a los empleados

Cuando los trminos del contrato, convenio o pacto colectivo y/o las regulaciones
laborales de la ley atribuyan todos o una porcin de los beneficios futuros esperados a
un perodo de servicio mayor que un ao (indemnizacin universal), el costo de esos
beneficios deber ser acumulado sobre ese perodo de servicio del empleado en una
forma sistemtica y racional. Al final de ese perodo el monto acumulado deber ser
igual al valor presente de los beneficios esperados que sern proporcionados al
empleado, sus beneficiarios y dependientes cubiertos, a cambio del servicio del
empleado hasta esa fecha.
Cuando el pago de indemnizaciones a empleados est sujeto a condiciones inciertas,
tales como: despido injustificado, fallecimiento del trabajador y/o litigios laborales,
constituye un pasivo laboral contingente. En estos casos debe contabilizarse un monto
razonable de la obligacin, de acuerdo a los elementos de juicio disponibles y
conforme a lo establecido en el pronunciamiento sobre Contabilidad Financiera No. 6
CONTINGENCIAS Y COMPROMISOS.

PRESENTACION

El pasivo laboral por concepto de aguinaldo, vacaciones, bonificaciones, y dems

prestaciones que deban pagarse dentro de un perodo menor a un ao, debe
presentarse dentro del pasivo a corto plazo.

Cuando exista la poltica o la obligacin de pagar indemnizacin a los empleados al

momento de su retiro o fin de la relacin laboral, por cualquier motivo (indemnizacin
universal), la reserva por este concepto debe presentarse en el balance general a
continuacin del pasivo a corto plazo.

En el caso de pasivos laborales contingentes, estos deben presentarse como tales y

considerarse en lo que sea aplicable lo que establece el pronunciamiento sobre
Contabilidad Financiera No. 6 CONTINGENCIAS Y COMPROMISOS.

REVELACIONES
En general, las revelaciones requeridas por este pronunciamiento estn incluidas en
los pronunciamientos sobre Contabilidad Financiera Nos. 10 y 20, DIVULGACIONES
DE ESTADOS FINANCIEROS Y POLTICAS CONTABLES, sin embargo, en notas a los
estados financieros debern hacerse las siguientes divulgaciones especficas:

a. Descripcin y naturaleza de la obligacin laboral;

b. Condiciones de pago;

c. Otras consideraciones tales como: fijar fondos por montos determinados,

etc.

VIGENCIA

Este pronunciamiento sobre Contabilidad Financiera ser obligatorio para la

presentacin de Estados Financieros cuyo perodo contable inicie a partir del 1 de
julio de 1995. La aplicacin de este pronunciamiento para Estados Financieros
anteriores a esa fecha es aceptable.