CDIGO TICA

INTRODUCCIN
Para interpretar el Cdigo de tica y as proveer a su correcta aplicacin es necesario tener en claro
el sentido que tiene la existencia de un cdigo deontolgico, (Deontologa: ciencia o tratado de los
deberes), establecido por las leyes que rigen las profesiones y que delegan en los consejos y / o
colegios profesionales el dictado de los mismos dentro de sus atribuciones y deberes.
La deontologa profesional o tica profesional, si bien es parte de la tica, es una tica especializada
y, como tal, en la interpretacin de este cdigo no se puede prescindir de normas tcnicas propias de
las profesiones que comprende.
Cuando se establece, como en este caso, un cdigo deontolgico para ser cumplido por los
profesionales cuyo ejercicio regula la ley 4591, debe tenerse presente que, adems de hacer uso de
las propias libertades individuales y estar representando cada uno a su respectiva profesin, quedan
obligados, en conciencia, a tenerlo como gua y referencia durante el ejercicio profesional.

DE LAS GENERALIDADES
ARTICULO 1.- Todos los profesionales, de cualquier categora o disciplina, matriculados en este
Consejo conforme a la Ley 4591, estn obligados a ajustar su actuacin profesional a los conceptos
bsicos y a las disposiciones del presente Cdigo.

ARTICULO 2.- Es deber primordial de estos profesionales respetar y hacer respetar todas las
leyes y disposiciones complementarias de este Consejo, que de un modo u otro, incidan en actos de
la profesin.

ARTICULO 3.- Corresponde al Consejo Profesional de Agrimensores, Ingenieros y Profesiones

Afines, constituido en Jurado de tica, entender en todas las cuestiones de esta ndole, segn las
atribuciones contenidas en el artculo 26 de la ley 4591.

DE LOS DEBERES QUE IMPONE LA TICA PROFESIONAL

I - Deberes profesionales para con la profesin.
Son deberes de estos profesionales:
ARTCULO 4.- Contribuir por su propia conducta profesional y por todos los medios a su
alcance, a que la opinin pblica se forme y mantenga un exacto concepto del significado de la
profesin en la sociedad, de la dignidad que le acompaa y del alto respeto que le merece.
ARTCULO 5.- No ejecutar a sabiendas actos reidos con la buena tcnica an cuando pudiere ser
en cumplimiento de rdenes de autoridades, mandantes o comitentes o incurrir en omisiones
culposas.

ARTCULO 6.- No ocupar cargos rentados o gratuitos en instituciones privadas, empresas, etc.,
simultneamente con cargos pblicos cuya funcin se halle vinculada con la de aqullas, ya sea
directamente, o a travs de sus componentes.

ARTCULO 7.- No aceptar la encomienda de tareas que por s mismas o por la forma en que
habran de ser llevadas a cabo, contraren las leyes y reglamentaciones vigentes,
independientemente de las sanciones que aquellas impusieren para tales casos.

ARTCULO 8.- No tomar parte en concursos sobre materias profesionales, en cuyas bases
aparezcan disposiciones u otras condiciones reidas con la dignidad profesional y/o los conceptos
bsicos que inspiran a sus disposiciones expresas o tcitas.

ARTCULO 9.- No conceder su firma, ni a ttulo oneroso ni gratuito, para suscribir planos,
especificaciones, dictmenes, memorias, informes y toda otra documentacin profesional que no
hayan sido estudiados o ejecutados o controlados personalmente por l.

ARTCULO 10.- No hacer figurar su nombre en actividades, membretes, propaganda y dems

anlogas, junto al de otras personas que indebidamente aparezcan como profesionales.

ARTCULO 11.- No recibir o conceder comisiones, participaciones u otros beneficios, con el

objeto procurar, obtener o acordar designaciones de ndole profesional, o la encomienda de trabajos
profesionales.

ARTCULO 12.- No hacer uso de medios de propaganda, en el que la jactancia constituya la

caracterstica saliente o dominante, en desmedro de otros colegas.

ARTCULO 13.- Oponerse como profesional y en carcter de consejero del cliente, comitente o
mandante, a las incorrecciones de ste en cuanto atae a las tareas profesionales que aqul tenga a
su cargo, renunciando a la continuacin de ellas s no puede impedir que se lleven a cabo aquellas
incorrecciones.
II - Deberes del profesional para con los dems profesionales.
ARTICULO 14.- Los deberes para con los colegas que se enuncian en este captulo son extensivos
para todos los profesionales entre s que se mencionan en el artculo 1, entendindose que son
colegas por el slo hecho de que el ejercicio de sus diversas profesiones est regido por una misma
ley.

ARTICULO 15.- No utilizar, sin conocimiento y autorizacin de sus legtimos autores y para su
aplicacin en propios trabajos profesionales, ideas, planos y dems documentaciones de aquel
carcter. Este es un deber tico que persiste independientemente y sin perjuicio de las disposiciones
y sanciones establecidas por las leyes y disposiciones legales vigentes con referencia al derecho
intelectual.

ARTICULO 16.- No difamar ni denigrar a colegas, ni contribuir en forma directa o indirecta a su

difamacin o denigracin con motivo de su actuacin profesional.

ARTICULO 17.- En el mbito de la actividad privada, abstenerse de sustituir al colega que sin
causa suficiente y justificada haya sido separado del trabajo iniciado por l, y en caso de que por las
circunstancias fuera procedente aquella sustitucin, no hacerse cargo del respectivo trabajo sin el
conocimiento del colega separado y sin que se haya efectuado por su parte gestiones orientadas a
que sean satisfechos los honorarios de los que sea acreedor.

ARTICULO 18.- No designar ni influir para que sean nombrados en cargos tcnicos que deben ser
desempeados por profesionales, a personas carentes de los correspondientes ttulos habilitantes.

ARTICULO 19.- Abstenerse de emitir pblicamente juicios adversos sobre la actuacin de

colegas, o sealar errores profesionales en que incurrieren, a menos que medien las circunstancias
siguientes:
a) Que ello sea indispensable por razones ineludibles de inters general.
b) Que se les haya dado antes la oportunidad de reconocer y rectificar aquella actuacin y esos
errores, sin que los interesados hicieren uso de ella.

ARTICULO 20.- No evacuar consultas de comitentes referentes a asuntos que para ellos
proyecten, dirijan o conduzcan otros profesionales o respecto a la actuacin de stos en esos
asuntos, sin ponerlos en conocimiento de la existencia de tales consultas, todo ello dentro del
mismo espritu que inspira al artculo que antecede.
ARTICULO 21.- Fijar para los colegas que acten como colaboradores o empleados suyos,
retribuciones o compensaciones adecuadas a la dignidad de la profesin y a la importancia de los
servicios que presten.

III - Deberes del profesional para con los clientes y el pblico en general.
Son deberes de todo profesional para con sus clientes y hacia el pblico en general:
ARTICULO 22.- No ofrecer, por medio alguno, la prestacin de servicios cuyo objeto, por
cualquier razn de orden tcnico, jurdico, reglamentario, econmico, social, etc., sea de muy
dudosa o imposible consecucin o cumplimiento, o que por sus propias circunstancias personales, l
no podr satisfacer.

ARTICULO 23.- No aceptar en su propio beneficio comisiones, descuentos, bonificaciones y

dems formas anlogas, ofrecidas por proveedores, contratistas y/o por otras personas directamente
interesadas en la ejecucin de los trabajos bajo responsabilidad del profesional.

ARTCULO 24.- No asumir en una misma obra de propiedad de un cliente las funciones de
director tcnico, incluida la direccin ejecutiva (administracin), al mismo tiempo que las de
contratista total o parcial de la obra.

ARTICULO 25.- Mantener reserva respecto a toda circunstancia relacionada con el cliente y con
los trabajos que para l efecta.

ARTICULO 26.- Advertir al cliente los errores en que ste pudiera incurrir, relacionados con los
trabajos que el profesional proyecta, dirige o conduce, as como tambin subsanar los que el mismo
pudiera haber cometido.

ARTICULO 27.- Manejar con la mayor discrecin los fondos que el cliente pusiera en sus manos,
destinados a desembolsos exigidos por los trabajos a cargo del profesional, y rendir cuentas claras,
precisas y frecuentes, todo ello independiente y sin perjuicio de lo establecido en las leyes y
disposiciones legales vigentes.

ARTICULO 28.- Dedicar la mejor aptitud y atender con la mayor diligencia y probidad posibles
los asuntos de su cliente.
IV - Deberes entre profesionales que actan respectivamente en los mbitos pblicos y privados.
ARTICULO 29.- Los profesionales que actan en el mbito privado y deben resolver problemas
tcnicos de sus respectivos clientes o comitentes en aquellos aspectos que inciden en el inters
general, resultan ser principales auxiliares de la administracin pblica, sin que ello signifique
depender de ella.

ARTICULO 30.- Los profesionales pblicos y privados se deben entre s el trato mesurado y
respetuoso que corresponde a colegas; y ni el privado puede olvidar la jerarqua del funcionario
como tal, ni ste puede perder de vista la situacin de independencia y la dignidad del privado,
cuando el ejercicio de la profesin los ponga en contacto.

ARTICULO 31.- Los profesionales que actan en el mbito privado deben respetar en sus
intervenciones ante el poder pblico las indicaciones que, dentro de sus competencias y en base a
las disposiciones legales vigentes, le formulen aquellos que se desempean en la funcin pblica.
V - Deberes del profesional en su actuacin ante contratos

ARTICULO 32.- El profesional que dirige el cumplimiento de contratos entre su cliente y terceras
personas es ante todo, asesor y guardin de los intereses de su cliente. Pero estas funciones no
significan que le es lcito actuar con parcialidad en perjuicio de aquellos terceros.

ARTICULO 33.- El profesional no debe admitir, sin la aprobacin expresa del cliente, la insercin
de clusula alguna en propuestas, y dems documentos contractuales que establezcan pagos de
honorarios y/o gastos a serle efectuados por el contratista. Este artculo es aplicable tanto a pagos
por honorarios normales y corrientes, como por honorarios suplementarios y/o extraordinarios,
como tambin a reembolso o entregas por gastos efectuados o a efectuar y no incluidos en el monto
de los honorarios.
VI - Deberes de los profesionales ligados entre s por relacin de jerarqua.

ARTICULO 34.- Todos los profesionales a que se refiere el presente Cdigo y que se hallen
ligados entre s por razones de jerarqua en la administracin pblica nacional, provincial y
municipal, o en empresas privadas de cualquier naturaleza, an las prestatarias de servicios
pblicos, se deben mutuamente, independientemente y sin perjuicio de aquella relacin, el respeto y
el trato impuesto por la condicin de colegas con el espritu extensivo establecido en el artculo 30.

ARTICULO 35.- Todo profesional debe cuidarse de no cometer, ni permitir, ni contribuir a que se
cometan actos de injusticia en perjuicio de otro colega, tales como destitucin, reemplazo,
disminucin de categora, aplicacin de penas disciplinarias, etc., sin causa demostrada y justa.
ARTICULO 36.- El profesional superior jerrquico debe cuidarse de proceder en forma que no
desprestigie, menoscabe o deprima a otro u otros colegas que ocupen cargos subalternos al suyo.

ARTICULO 37.- El profesional subalterno jerrquico est recprocamente con respecto al

superior, en la misma obligacin establecida en el artculo precedente, independientemente y sin
perjuicio de las disposiciones reglamentarias que pudieran existir para el caso.

ARTICULO 38.- Todo profesional no debe beneficiarse suplantando al colega - en el sentido

extensivo del Captulo II - injustamente desplazado.
VII - Deberes de los profesionales para con el Consejo Profesional
Los profesionales matriculados deben cooperar permanente y activamente con el Consejo
Profesional para el mejor cumplimiento de sus objetivos y fines, y en especial:

ARTICULO 39.- Aceptar los cargos, gestiones, comisiones o encargos que se les confe, y
cumplirlos con diligencia, excusndose slo cuando existe causa real y justificada.

ARTICULO 40.- Suministrar de inmediato y con lealtad la informacin a la que el profesional

est obligado y la que le sea solicitada.

ARTICULO 41.- Cumplir con el pago de los aportes de ley y de los derechos de matrcula anual.

ARTICULO 42.- Someter las controversias o conflictos personales con otros colegas a la
mediacin, conciliacin y/o arbitraje del Consejo, a travs de quien o quienes ste designe, antes de
promover actuaciones o procesos judiciales, salvo las medidas cautelares de urgencia, de lo que
deber informar de inmediato al otro colega y al Consejo Profesional
VIII - Deberes de los profesionales que integran el Jurado de tica
Deben tener presente que ejerciendo la potestad disciplinaria conferida por ley al Consejo,
administran justicia en relacin a las conductas ticas de los matriculados, por lo que su cometido,
de tanta importancia y trascendencia, debe ser objetivo e imparcial. En vista de ello son sus deberes:

ARTCULO 43.- Siendo miembro del Jurado, colaborar en todo sentido para el mejor
cumplimiento de su cometido, asistiendo a todas las sesiones a que fuera convocado, sin obstruir
con sus ausencias el qurum o la representacin de la disciplina que enviste.

ARTCULO 44.- Abstenerse de integrar el Jurado cuando en relacin a los denunciantes y a los
imputados se presenten algunas de las causales previstas en el artculo 79 para las recusaciones
ARTCULO 45.- Abstenerse de comentar o suministrar a las partes que intervengan en las
respectivas causas, o a terceros, opiniones, criterios, fundamentaciones o cualquier otro dato que se
haya vertido o producido en el seno del Jurado, cuyas sesiones tienen carcter reservado, inclusive
para el caso en que por el artculo anterior se haya excusado de actuar como jurado o haya sido
recusado.

DE LAS FALTAS DE TICA

ARTICULO 46.- Incurre en falta de tica todo profesional que cometa transgresin a uno o ms
de los deberes enunciados en este Cdigo o a los principios o normas morales que lo inspiran.

ARTICULO 47.- El carcter de las faltas de tica se calificar en "Leve", "Serio", "Grave" y
"Gravsimo".

ARTICULO 48.- Es atribucin del Jurado determinar la calificacin del carcter que corresponde
a una falta o conjunto de faltas en que se pruebe que un profesional se halla incurso.

ARTICULO 49.- La acumulacin de faltas cometidas por un profesional en una misma causa, no
podr ser calificada de "leve", aunque cada una de aquellas faltas consideradas individualmente
pudiera merecer esa calificacin. Al aplicar las sanciones se tendrn en cuenta las que pudiera
registrar con anterioridad el sancionado. En tales casos la gravedad del antecedente podr ser causal
para aumentar la pena.

ARTICULO 50.- Calificada la falta de tica, el mismo Jurado, aplicar la correccin disciplinaria
que el caso merezca. Para lo cual aquellas faltas enunciadas en el artculo 47 quedan equiparadas a
las penalidades previstas en la ley 4591, que son:
a) Advertencia
b) Amonestacin privada
c) Censura pblica
d) Multas equivalentes al importe de matrcula previsto en el artculo 19 de la citada norma vigente
al ao en que se aplique la sancin, con un mnimo igual a la suma de 2 (dos) derechos anuales.
e) Suspensin en el ejercicio profesional hasta dos aos
f) Cancelacin de la matrcula.
Las correcciones previstas en los puntos a), b) y c) slo darn recurso de revocatoria ante el mismo
Jurado; las previstas en los puntos d), e) y f) tendrn recurso de apelacin en el Poder Judicial en el
trmino de cinco das hbiles para tales casos, segn el artculo 33 de la ley 4591.
DEL INICIO DE LOS ASUNTOS DE TICA
ARTICULO 51.- Las cuestiones relativas a la tica profesional podrn promoverse por consulta,
por denuncia por parte de interesado o de oficio por el propio Consejo Profesional.

A - De las consultas
ARTICULO 52.- Las consultas sobre tica sern innominadas y tendrn por objeto determinar los
principios o normas aplicables a cada caso particular y en ningn caso deber exponerse datos y
nombres mediante los cuales se pueda identificar el caso o los profesionales actuantes.

ARTICULO 53.- Los interesados podrn someter a la decisin del Consejo, constituido en Jurado
de tica, toda cuestin o duda sobre cuestiones de la tica profesional.

ARTICULO 54.- Estudiada y resuelta la consulta por mayora de 5 (cinco) votos, el Jurado de
tica la har conocer a los interesados, y si as lo considerara conveniente, a toda la matrcula.

B - De las denuncias
ARTICULO 55.- Los interesados podrn, y los profesionales indicados en el artculo 1 debern
hacer saber al Consejo las transgresiones a los deberes enunciados en el presente Cdigo o a los
principios que lo inspiran y que a su juicio se hayan producido.

ARTICULO 56.- Las denuncias debern ser formuladas tan pronto se tenga conocimiento de los
hechos, no obstante lo cual se fija un trmino de prescripcin de seis meses a partir de la fecha en
que los hechos se produjeron.

ARTICULO 57.- Las denuncias debern llegar por escrito bajo firma, y debern contener:
nombre, apellido, indicacin de identidad y domicilio constituido del presentante; relacin de los
hechos y ofrecimiento o presentacin de toda prueba, acompaando la documentacin que obre en
su poder, o en su defecto, su mencin con la individualizacin posible. La firma del denunciante
podr ser acompaada por la de su representante legal o apoderado. Se podr requerir la presencia
del denunciante para la justificacin de su identidad y ratificacin de su denuncia.

C - Del procedimiento de oficio

ARTICULO 58.- El Consejo Profesional de Agrimensores, Ingenieros y Profesiones Afines
deber actuar cuando, en el cumplimiento de su funcin de vigilancia, advierta o tenga
conocimiento de la comisin de actos reidos con las prescripciones del presente Cdigo o con los
principios que lo inspiran, en cuyo caso se seguirn las normas de procedimiento en l sealadas.
DEL JURADO
ARTICULO 59.- EL Consejo Profesional con sus miembros titulares en ejercicio, se constituir
en Jurado de tica para entender y resolver todas las cuestiones que se aluden en el presente Cdigo
en reuniones exclusivas para tal efecto. El jurado podr sesionar y resolver con 5 (cinco) miembros
titulares como mnimo.

ARTICULO 60.- Si algn miembro titular no pudiera asistir a las sesiones por razones de ndole
particular, o porque le alcanza las abstenciones indicadas en el artculo 44, ser reemplazado, por
un consejero suplente, mantenindose en lo posible la representacin de las disciplinas sealadas en
la ley 4591. En ambos casos el reemplazo se efectuar a peticin escrita y por resolucin del Jurado,
la que constar en acta.

ARTICULO 61.- Los Consejeros Suplentes, estarn presentes en las reuniones solamente cuando
sean formalmente convocados, en cuyo caso les alcanzarn todos los deberes ticos contenidos en
los artculos 44 y 45 del presente Cdigo.

ARTICULO 62.- Las sesiones del Jurado sern reservadas. Solo estarn presentes sus miembros
titulares, los suplentes cuando cubran vacantes y el Gerente Tcnico del Consejo, conforme a las
funciones que le seala la Resolucin N 226/963 y al que le alcanzarn los mismos deberes ticos
que a los miembros del Jurado expresados en el Art. 45 de la presente norma. Si as se resolviera
asistirn los miembros de la Comisin Permanente de tica y/o el Instructor Sumariante y/o el
Asesor Legal. De cada sesin se levantar la correspondiente acta.

ARTICULO 63.- Al emitir los fallos, cada miembro del Jurado expresar su opinin mediante
voto fundado en el curso de la misma sesin en que se adopte el veredicto, no pudiendo
fundamentarlo con posterioridad a la misma

DE LA COMISIN ASESORA
ARTICULO 64.- El Consejo designar una comisin asesora de carcter permanente que entienda
en toda las cuestiones de tica. Es decir, tanto en la explicacin y divulgacin ante profesionales y
futuros matriculados de los principios y deberes que implican la observancia de la tica en general,
como de los preceptos contenidos en el presente Cdigo y as tambin en la prevencin de los
problemas o disputas que en cuanto a la tica profesional se puedan presentar.
Adems asesorar obligatoriamente al Jurado antes de que se pronuncie, tal como lo indica el
artculo 66 de este Cdigo, y antes de que dicte el fallo definitivo una vez terminado el sumario. En
ambos casos, y en todos aquellos en que se le requiera su opinin, sus dictmenes se emitirn en
trminos no mayores de 20 (veinte) das hbiles
Sus dictmenes no tendrn carcter vinculante, pudiendo el Jurado apartarse de los mismos
mediante resolucin fundada
Tambin podr entender, con carcter de asesoramiento, en el proceso sumarial de cada causa en
trmite y en todo otro asunto, que relacionado con la tica se le requiera.

ARTCULO 65.- La Comisin Permanente de tica, se integrar con 4 (cuatro) miembros que
podrn ser matriculados y/o ex-matriculados, que hayan demostrado intachable conducta, gocen de
bien ganado prestigio, y hayan exhibido inters, dedicacin y diligencia suficientes en los asuntos
en que hayan intervenido, como para entender que esos valores, imprescindibles, los vinculen en
sus tareas de comisin asesora. La que funcionar con qurum, de 3 (tres) miembros.
Su designacin o reemplazo ser por mayora de 6 (seis) votos, y al igual que los consejeros, y tal
como lo dispone el articulo 27 , inciso 6) de la ley 4591, su desempeo tendr el carcter de carga
pblica "ad - honoren y les alcanzarn los mismos deberes que a los miembros del Jurado
(apartado VIII del presente cdigo)

DE LAS NORMAS DE PROCEDIMIENTO

ARTCULO 66.- Ingresada la denuncia o presentado el caso de oficio por el propio Consejo, el
Presidente, mediante simple providencia, girar el asunto a la Comisin Permanente de tica para
que dictamine, previa a toda intervencin del Jurado, sobre si el tema es o no de tica profesional.
Conocido el dictamen por el Jurado, y con las salvedades contenidas en el artculo 64, deber
confirmar por resolucin adoptada por mayora de 6 (seis) votos, la opinin vertida por la
Comisin. Si resolviera que la presentacin no es de tica, as se lo notificar al presentante, con lo
cul se dar por archivado el caso.

ARTICULO 67.- Si el Jurado resolviera que el asunto puesto a su consideracin es de tica

profesional, ordenar el inicio del correspondiente sumario, dando traslado de la denuncia al
acusado para que en un trmino de 15 (quince) das, si residiera en la Ciudad de Salta, o de 20
(veinte) si residiera fuera de la misma, ejerza su defensa y ofrezca las pruebas que estime
corresponder; bajo apercibimiento de que si as no lo hiciera en el plazo establecido perder su
derecho para efectuarlo con posterioridad.

ARTICULO 68.- Todos los plazos se contarn a partir del da siguiente al de la notificacin, y se
computarn siempre en das hbiles. Las notificaciones se harn por los medios legales que
aseguren la recepcin fehaciente de los escritos por parte de los destinatarios. En casos extremos de
no poder as hacerlo, podr recurrirse a publicidad en el Boletn Oficial o en la prensa local.

ARTICULO 69.- El acusado podr defenderse por s mismo con o sin intervencin de letrado; o
nombrar un colega matriculado para que lo haga en su nombre y representacin. Si no ejerciera su
defensa en el trmino fijado, el Jurado designar por sorteo a un colega como defensor de oficio, el
que deber figurar en el padrn con ms de 10 (diez) aos de ejercicio profesional en la Provincia
de Salta.

ARTICULO 70.- Recibida la defensa del acusado, el Jurado, o el instructor sumariante que haya
sido designado, la examinar, y si fuera del caso abrir a prueba el respectivo proceso por el
trmino de 10 (diez) das si el acusado residiera en la Ciudad de Salta, y de 15 (quince) das si
residiera fuera de la misma.
Durante dicho perodo las partes podrn presentar las que estimen necesarias, mientras el Jurado, o
el instructor sumariante, resolver sobre la produccin de lo que estime oportuno

ARTICULO 71.- Durante el perodo de prueba las partes sern notificadas de las producidas por
la contraparte, pedir aclaraciones respecto de las mismas, y en el caso, presentar contrapruebas.
Producidas todas las ofrecidas y ordenadas, se cerrar el perodo y dentro de un trmino que no
exceder los 6 (seis) das, las partes podrn presentar sus respectivos alegatos en los que formularn
manifestaciones que estimen tiles respecto a las pruebas; con lo que as quedar terminado el
sumario.

ARTICULO 72.- Expedida la Comisin Asesora en base a las constancias del sumario, el Jurado,
sin ms trmite, dictar su fallo dentro de los 45 (cuarenta y cinco) das de recibir el dictamen de la
Comisin. Durante dicho lapso cada uno de sus miembros podr retirar todas las actuaciones para
su estudio por un plazo mximo de 3 (tres) das.
Cuando la complejidad de la causa o cuando las divergencias entre sus miembros sean de manifiesta
importancia, aquel trmino para expedirse, podr el Jurado prorrogarlo por resolucin que constar
en acta

ARTCULO 73.- El fallo, se decidir por mayora de 5 (cinco) votos cuando se trate de aplicar las
correcciones disciplinarias contenidas en los Art. 50 Inc. a) y b) y de seis votos cuando se refiera a
las sanciones comprendidas en los inc. c), f) y g) del mismo artculo. Estar plenamente fundado
considerando todos los aspectos de la causa, desde el ingreso de la denuncia, las constancias del
sumario y el dictamen de la Comisin Asesora. Constando tambin, los votos fundados de cada uno
de los miembros.

ARTICULO 74.- Del fallo recado se notificar fehacientemente al acusado, dndole a conocer
por escrito el texto ntegro del mismo a fin de que pueda ejercer el derecho de revocatoria o
apelacin reconocido por el artculo 50 del presente Cdigo.
Igual notificacin se cursar al denunciante para que pueda ejercer los mismos derechos

ARTICULO 75.- Transcurrido el plazo de apelacin sin que el derecho sea ejecutado, quedar
firme el fallo y el Consejo deber hacerlo cumplir.

DEL SUMARIO
ARTICULO 76.- El sumario ser tramitado por el mismo Jurado, pero a los efectos de mejor
proceder y acelerar el trmite, podr designar un instructor del sumario. En este caso, se designar
un instructor teniendo presente la naturaleza de la respectiva denuncia. Su designacin o sustitucin
durante el proceso lo ser por mayora de 5 (cinco) votos.

ARTICULO 77.- Las actuaciones sumariales tendrn carcter reservado para los terceros, pero
deber permitirse su examen a las partes.

ARTICULO 78.- A los gastos que origine la tramitacin del sumario, la produccin de las
pruebas, y la publicacin de los fallos , como honorarios, franqueo, citaciones, copia de cualquier
naturaleza, peritajes, traslados , edictos, etc., se les dar el carcter de "costas", las que sern
impuestas como accesorios en el fallo y percibidas conforme al artculo 34 de la ley 4591.
De las recusaciones

ARTICULO 79.- Las partes podrn recusar a los miembros del Jurado por las siguientes causales:
parentesco por consanguinidad o afinidad dentro del cuarto grado civil con alguna de ellas;
su vinculacin societaria o profesional con alguna de ellas o de consanguneos o afines de la misma
dentro del grado civil dicho;
tener o haber tenido pleito con algunas de las partes o ser acreedor o deudor o fiador de ellas;
haber comprometido opinin acerca de los motivos de la denuncia o respecto de la misma;
tener amistad ntima o enemistad personal con alguna de las partes, manifestada por hechos
conocidos;
haber recibido por cualquier concepto beneficios importantes por alguna de stas;
tener cualquier otro inters personal en la cuestin que dio origen a la denuncia.
Tener relacin comitente - contratista, Estado - contratista, superior- subordinado o viceversa.
La recusacin deber ser deducida por la parte al presentar el primer escrito o dentro del tercer da
del instante en que, bajo juramento, declare haber conocido la causa sobreviniente, en cuyo
supuesto, podr entablarla hasta el momento de vencer el perodo de prueba. En la recusacin
debern expresarse las causas de la misma, los testigos que hayan de declarar, el domicilio de stos
y los documentos de que el recusante intente valerse, que agregar o no al escrito segn el caso.

ARTICULO 80.- El Jurado abrir el incidente a prueba por el trmino improrrogable de 8 (ocho)
das si la prueba hubiera de producirse dentro de la Ciudad de Salta, perodo que se podr aumentar,
hasta un mximo de 12 (doce) das si la misma hubiese de producirse en otro lugar. Vencido el
trmino de prueba y agregadas las producidas, el Jurado, resolver el incidente. Si la recusacin
fuese fundada, el Jurado, por mayora de 5 (cinco) votos, sustituir los miembros recusados por los
consejeros suplentes que correspondan; teniendo en cuenta lo establecido en el Art. 60 ; si no lo
fuera, la desechar fundamentando la resolucin, pero el interesado podr apelar de la denegatoria
ante el mismo Jurado.