POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD EN

EL TRABAJO EMPRESA
LABORALMENTE SALUDABLE

El SENA asume la implementacin del subsistema de gestin de la seguridad y

salud en el trabajo para la gestin de los riesgos laborales que promuevan
ambientes de trabajo saludables que contribuyan al desarrollo de la misin de la
entidad.

En cumplimiento de lo anterior, el SENA realiza acciones para generar una cultura de

seguridad y salud en el trabajo, comprometindose a:

1. La promocin de la seguridad y la salud en el trabajo como una

responsabilidad de todos sin excepcin.

2. El fomento de la prevencin de accidentes y enfermedades laborales en los

ambientes de trabajo.

3. La identificacin de los peligros, evaluacin y valoracin de riesgos de

manera permanente con la participacin de todos los interesados y establecimiento
de los respectivos controles.

Objetivos del Subsistema de Gestin de

Seguridad y Salud en el Trabajo - Empresa
Laboralmente Saludable

Disminuir la accidentalidad, las enfermedades laborales y el ausentismo

Promover la participacin de los trabajadores en su cuidado individual y colectivo.

Fomentar el cumplimiento de las exigencias legales mediante el mejoramiento

continuo del subsistema de gestin en seguridad y salud en el trabajo.
Para todos nosotros, es preciso conocer los aspectos
fundamentales del Subsistema de Gestin de Seguridad y Salud
en el Trabajo para poder asumir la responsabilidad que nos
compete como trabajadores en su desarrollo y en el cuidado de
nuestra salud.

Cuanto sabes de
Seguridad y Salud en el
trabajo?
SGSST - ES... Todos somos responsables y por eso, todos participamos!
Sabias que...
Una Enfermedad Laboral - E.L.:
Es la contrada como resultado de la exposicin a factores de riesgos inherentes a la
actividad laboral o del medio en el que el trabajador desarrolla sus labores.

Un Accidente de Trabajo A.T.

Es todo suceso repentino que sobreviene por causa o con ocasin del trabajo y que
produce en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin funcional o psiquitrica,
una invalidez o la muerte.

El Comit Paritario de Seguridad y Salud en el Trabajo COPASST

es un grupo conformado por delegados escogidos por la Entidad y por lo trabajadores,
constituyndose en un medio para la promocin de la salud ocupacional.
Entre sus objetivos estn: proponer la adopcin de medidas y actividades para procurar
la salud en los lugares de trabajo, proponer y participar en actividades de capacitacin
en salud, entre otras.
El El Comit de Convivencia Laboral Es un grupo conformado por trabajadores
escogidos por votacin y por trabajadores designados por la Entidad, y es el responsable
de administrar y controlar el procedimiento interno destinado a prevenir conductas
constitutivas de acoso laboral y prever aquellos mecanismos que permitan superar
aquellas conductas de ultraje a la dignidad humana, que se puedan presentar al interior
de la empresa.
En el Subsistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo,
se desarrollan actividades que tienen la finalidad de conservar la
salud de los trabajadores y prevenir los accidentes de trabajo y
enfermedades Laborales.

FACTORES DE RIESGO EN LA
ENTIDAD

FSICOS
Iluminacin

Ruido

Ventilacin
 Radiaciones no ionizantes y ionizantes

Vibraciones

Temperaturas extremas

Pueden producir sordera, fatiga visual, alteraciones de la piel, alteraciones del sistema
osteomuscular y del circulatorio.

QUMICOS
Gases y Vapores

Polvos

Fibras

Lquidos

Material particulado

Humos metlicos y no metlicos

Pueden producir quemaduras en piel y ojos, problemas respiratorios, intoxicaciones y/o

cncer.

BIOLGICOS
 Virus

Hongos

Bacterias

Parsitos

Ricketsias

Picaduras

Mordeduras

Fluido o excrementos

Pueden producir infecciones en los diferentes sistemas y problemas cutneos.

BIOMECNICOS
Esfuerzo

Posturas de trabajo

Manipulacin manual de cargas

Movimientos repetitivos

Pueden producir lesiones y desrdenes msculo-esquelticos

 PSICOSOCIALES
Gestin organizacional

Jornada de trabajo

Caractersticas de la organizacin

Caracersticas del grupo social de trabajo

Contenidos de la tarea

Interfase persona tarea

Pueden producir desde fatiga fsica y mental, hasta estrs de origen laboral.

SEGURIDAD/MECNICOS
Mquinas

Equipos

Herramientas

Piezas a trabajar
 Materiales proyectados

Puedan atrapar, golpear, cortar o quemar un segmento de nuestro cuerpo.

SEGURIDAD/LOCATIVOS
Irregularidades en estructuras

Superficies deslizantes o con diferencia de nivel

Almacenamiento inadecuado

Cadas de objetos

Condiciones de orden y aseo

Pueden producir, cadas, golpes, cortaduras, contusiones, etc.

SEGURIDAD/ELCTRICOS
Contacto con Alta y baja tensin

Esttica

Pueden producir quemaduras, shock elctrico y la muerte

 SEGURIDAD/TECNOLGICOS
Explosin

Fugas

Derrames

Incendios

Pueden producir emergencias generales con heridos y muertos.

SEGURIDAD/TRNSITO
Colisiones

Volcamientos

Obstculos

Atropellamientos

Pueden producir contusiones mltiples, fracturas, traumas y la muerte.

 SEGURIDAD/PBLICOS
Robos

Atracos

Atentados

Desorden pblico

Pueden terminar ocasionando heridas o la muerte.

FENMENOS NATURALES
Precipitaciones

Vendaval y huracn

Terremotos

Derrumbes

Sismo

Tsunami
 Inundaciones

Pueden generar emergencias y catstrofes generalizadas acompaadas de lesiones,

enfermedades y la muerte.

SEGURIDAD/TRABAJO EN ALTURAS
Trabajo realizado a una altura superior a 1,5 metros.

Puede producir traumatismos mltiples, fracturas, cuadripleja y la muerte, entre otros.

Tipos de cargos en la entidad versus

principales peligros en sus actividades

A continuacin se presentan los principales peligros que pueden presentarse en las

actividades de los tipos de cargos existentes en la entidad. No obstante, al hacer
identificacin de peligros en reas especficas es posible que pueda haber ms peligros
de los citados aqu

PELIGROS MAS FRECUENTES EN LA

CARGOS
ACTIVIDAD

Funcionarios posturas
administrativos biomecnicos
movimiento repetitivo

psicosocial gestin organizacional

condiciones de la tarea

caractersticas del grupo

social de trabajo
 iluminacin (exceso o
defecto)
fsicos
radiacin no ionizante

mecnico
condiciones de
locativo
seguridad
accidentes de transito

Funcionarios operativos mecnico

(trabajadores oficiales,
conductores, elctrico
mantenimiento, etc)
locativo

condiciones de trabajo en alturas

seguridad
tecnolgico

accidentes de transito

pblicos

posturas

esfuerzo
biomecnicos
movimiento repetitivo

manipulacin manual de
cargas

gestin organizacional

jornada de trabajo
psicosocial
caractersticas de la
organizacin

biolgico virus y hongos

bacterias y parsitos

picaduras y mordeduras
 fluidos o excrementos

gases y vapores

lquidos
qumico
polvos orgnicos e
inorgnicos

ruido

iluminacin (exceso o
defecto)
fsicos
vibracin

temperaturas extremas

radiacin no ionizante

Funcionarios Instructores mecnico

en diversas reas o redes
de conocimiento elctrico

locativo
condiciones de
seguridad trabajo en alturas

accidentes de transito

pblicos

posturas

biomecnicos esfuerzo

movimiento repetitivo

psicosocial gestin organizacional

jornada de trabajo

Interfase persona tarea

caractersticas de la
organizacin
 Ruido

iluminacin (exceso o
defecto)
fsicos
temperaturas extremas

radiacin no ionizante

radiacin ionizante

gases y vapores

Lquidos

qumico humos metlicos y no

metlicos

polvos orgnicos e
inorgnicos

virus, bacterias, hongos

ricketsias

parsitos
biolgico
picaduras y mordeduras

fluidos o excrementos

Subsistema de Gestin de Seguridad y

Salud en el Trabajo - Empresa
Laboralmente Saludable

Subsistema de Gestin de Seguridad y Salud en el Trabajo

Consiste en el desarrollo de un proceso lgico y por etapas, basado en la mejora,
continua y que incluye la poltica, la organizacin, la planificacin, la aplicacin, la
evaluacin, la auditora y las acciones de mejora con el objetivo de:

Anticipar
 Reconocer

Evaluar

Controlar

Los riesgos que puedan afectar la seguridad y la salud en el trabajo, con el fin de
alcanzar una cultura del auto-cuidado de la salud y seguridad laboral en la comunidad
SENA.

Estructura Subsistema
de Gestin de
Seguridad y Salud en el
Trabajo - E.L.S.
Subsistema de Gestin de Seguridad y Salud en
el Trabajo

Medicina preventiva y del trabajo

Tiene por finalidad la promocin, prevencin y control de la salud de los trabajadores.
Entre sus actividades est la realizacin de exmenes mdicos de ingreso, peridicos y
de egreso; los programas de vigilancia epidemiolgica PVE y de seguimiento al estado
visual, auditivo, cardiovascular, osteomuscular, etc.
Higiene y seguridad industrial

Su objetivo es identificar, evaluar, priorizar y controlar los factores de riesgo que se

originen en los puestos de trabajo y ambiente laboral y que puedan afectar la salud del
trabajador.
Entre sus actividades est la realizacin de inspecciones de seguridad, panorama de
riesgos, capacitacin en seguridad, programas de gestin del riesgo, planes de
emergencia, etc.

Riesgo psicosocial

Est encaminado al diagnstico, identificacin y monitoreo permanente de los factores

de riesgos psicolgicos, mejorando las condiciones de trabajo y salud asociadas,
proponiendo medidas correctivas frente al riesgo psicosocial en los funcionarios del
SENA, etc.

DERECHOS Y DEBERES DE LOS

TRABAJADORES

Derechos

El trabajador que sufra un accidente de trabajo o se le diagnostique una enfermedad

laboral tiene derecho a la cobertura por parte de la ARL en el 100% de las siguientes
prestaciones econmicas y asistenciales:
 Atencin inicial de urgencias en cualquier IPS en el evento de Accidente de
Trabajo.

Atencin mdica, quirrgica, teraputica y farmacutica prestada por la IPS

donde est afiliado.

Servicio de hospitalizacin, odontologa, diagnstico, tratamiento y suministro

de medicamentos.

Rehabilitacin fsica y profesional.

Elaboracin y reparacin de prtesis y rtesis.

Gastos de traslado en condiciones normales y necesarias para la prestacin de

los anteriores servicios.

Subsidio por incapacidad temporal.

Indemnizacin por incapacidad permanente o parcial.

Pensin de invalidez.

Pensin de sobreviviente por la muerte del afiliado o pensionado.

Auxilio funerario a quien sufraga los gastos de entierro de un afiliado o

pensionado.

A ser incorporado y/o reubicado una vez terminados sus procesos de

recuperacin y/o rehabilitacin.

Deberes

Procurar el cuidado integral de su salud.

Suministrar informacin Clara, veraz y completa sobre su estado de salud.

Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestin de la

Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa.

Informar oportunamente al empleador o contratante acerca de los peligros y

riesgos latentes en su sitio de trabajo.

Participar en las actividades de capacitacin en seguridad y salud en el trabajo

definido en el plan de capacitacin del SG-SST.

Participar y contribuir al cumplimiento de los objetivos del Sistema de Gestin

de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST.
 PROCEDIMIENTO EN CASO DE ACCIDENTE DE TRABAJO

QUE DEBO HACER EN CASO DE SUFRIR UN

ACCIDENTE DE TRABAJO?

Ocurre el Accidente

Informo a:
Mi jefe directo
Mi jefe directo:
Informa al brigadista ms cercano y al grupo de SST y de no ser posible a Talento
Humano y estos ltimos a su vez informaran a la ARL segn corresponda.
El grupo de talento humano:
Informa a la ARL

El A.T. pudo ser informado?

SI

NO

Tengo derecho a:
Recibir oportunamente los primeros auxilios

Ser trasladado a una clnica adscrita a la ARL POSITIVA

Que debo hacer?

Llamo a la lnea: Bogot 330 70 00 - A nivel Nacional al 01 8000 117.

Una vez reportado:

Y a ms tardar a los dos das hbiles de ocurrir el evento, debo Informar a SST y/o
talento humano sobre el reporte realizado y entrego copia de historia clnica e
incapacidad si la hubo
Al momento de realizar el reporte del
AT
debe contar con la siguiente informacin:

N O O LV I D E

Informacin General de la Empresa

NIT 899999034 1

Empleador: Servicio Nacional de Aprendizaje SENA

Actividad econmica: Establecimiento de educacin no formal incluye

programa de alfabetizacin para adultos

Direccin Sede Principal, telfono, departamento, municipio

Nota: se debe informar el centro de trabajo donde se encuentra

laborando el funcionario, ejemplo Direccin General, Direccin: Cl 57 No. 8
- 69, Tel: 5461500, Departamento: BOGOT D.C., Municipio Bogot.

TENGA EN CUENTA LAS SIGUIENTES NORMAS DE SEGURIDAD

No corra por escaleras o pasillos, esto con el fin de evitar accidentes laborales por cadas a
nivel o en escaleras.


Al bajar las escaleras procure siempre tomarse del pasamanos, esto le permitir tener un
punto de apoyo en caso de que resbale por algn motivo.

Nunca transite, baje o suba escaleras con las manos ocupadas o con cargas que obstaculicen
su visin.

No ingrese mascotas a las instalaciones, las mismas son fuentes potenciales de enfermedades
de transmisin de los animales al hombre (zoonosis).

Nunca llegue a su puesto de trabajo bajo el efecto del alcohol o sustancias psicoactivas (CST,
art. 60).


Toda actividad que implique ascender a un nivel superior a 1.5 mt o con un borde
desprotegido se considera trabajo en alturas y por ende debe ser realizado por un trabajador
autorizado (entrenado, con un permiso de trabajo, etc.)

No realice actividades que no son parte de su objeto contractual o funciones y que impliquen
poner en riesgo su seguridad o salud en el trabajo (ej: trabajador administrativo que intenta
arreglar un dao que afecta su pc).

No retire las protecciones o guardas de seguridad de los equipos o dispositivos.

Utilice las herramientas y equipos de trabajo adecuados a la labor que vaya a realizar y para
la que han sido diseados.


Use aquellos equipos de proteccin individual (guantes, casco, protectores auditivos, etc.)
que sean necesarios para protegerse de los riesgos a que este expuesto

No almacene, ni manipule productos inflamables prximos a una fuente de calor.

No fume ni tome alimentos o bebidas si trabaja con productos qumicos o est expuesto a
contaminantes biolgicos.

Cuando vaya a manipular un producto qumico, solicite y consulte su ficha de datos de

seguridad. Lea la etiqueta. Manjelo siguiendo las indicaciones contenidas en ellas.


Cuando necesite alcanzar algo que se encuentre en una gaveta o estante alto, utilice una
escalera porttil. Evite subirse a sillas, cajones u objetos similares.

Siempre que sea posible, use los medios mecnicos auxiliares de los que disponga.

No sobrepase los lmites de carga manual permitidos para hombres 25 kg y mujeres 12.5 kg.

Sintese correctamente en las sillas: ocupe todo el asiento, apoye los pies en el suelo o en l
apoya pies y descanse la espalda en el respaldo desde el comienzo de los omplatos

 Evite sobrecargar los enchufes. Esto puede provocar incendios.

Al manipular una carga, evale primero su peso y forma y proceda a inclinarse

manteniendo la espalda recta, las piernas flexionadas, el abdomen contrado y la carga
cercana a su cuerpo; como se muestra en la imagen de la parte superior

PROCEDIMIENTO DE REPORTE DE ACTOS Y CONDICIONES

INSEGURAS

En caso de que usted detecte la omisin de normas de seguridad

por parte de algn colaborador de la entidad o evidencie una
condicin insegura en las instalaciones que pueda poner en
peligro a las personas, por favor acrquese al rea de Seguridad
y Salud en el Trabajo - SST y solicite la Tarjeta de observacin
del entorno a travs de la cual puede hacer el respectivo reporte
y contribuir con la salud y seguridad de todo el personal de la
entidad.

Acto inseguro / Condicin insegura

Tarjeta de observacin del entorno

PROCEDIMIENTOS EN
CASOS DE
EMERGENCIA

ANTES Infrmese acerca de los puntos de encuentro del

centro o regional en que se encuentra.
Infrmese sobre las seales de alarma (pito, bocina, sensores, sirenas, etc) en caso de
emergencia de su centro sede, subsede
Pregunte al encargado de Seguridad y salud en el Trabajo como identificar o contactar a
los brigadistas del centro o regional respectivo.
Identifique las rutas de evacuacin sealizadas y equipos de emergencias.
Sea proactivo, siempre piense que hara en caso de una emergencia.
Informe de manera inmediata cualquier situacin de alarma que detecte.
Es de carcter obligatorio participar en los simulacros de la entidad.
Informe sus datos personales al lder de evacuacin de su rea.
 DURANTE Conserve la calma.
Si tiene el conocimiento intente apagar cualquier fuego incipiente, de lo contrario no
realice ninguna maniobra e informe al brigadista ms cercano.
Si se encuentra en un lugar lleno de humo desplcese agachado y cubriendo su nariz y
boca con un pauelo hmedo.
Escuche con atencin y siga las instrucciones dadas por los brigadistas.
Siempre utilice las escaleras en vez del ascensor.
Siga las rutas de evacuacin establecidas y no corra.
No se devuelva al lugar de la emergencia bajo ninguna circunstancia.
En caso de sismo proteja su cabeza con sus brazos y aljese de objetos que puedan caer
(estanteras, cuadros, lmparas, etc).

DESPUS Permanezca en el punto de encuentro hasta

que los brigadistas den la orden de reingreso.
Notifique la ausencia de un compaero de trabajo al coordinador de evacuacin o
brigadistas.
Informar al personal de emergencias si un compaero se encuentra herido o en mal
estado de salud
Reportese con su lider de evacuacin.