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11 MARZO, 2015
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consumidores cada vez tienen un papel ms activo en los procesos y que sus demandas se han modicado sustancialmente.
Actualmente asistimos a un escenario empresarial con numerosas herramientas para la gestin inteligente. Sin embargo,
todas tienen en comn la adaptacin de los procesos de calidad a la estructura empresarial. La eleccin de uno u otro OK, QUIERO RECIBIRLO
depende del tipo de organizacin, de la naturaleza de los proyectos y de los objetivos planteados.
Cules son los principales modelos de gestin de excelencia? En qu consisten? Qu criterios siguen para la mejora
continua de los procesos?
Hazclickaquydescrgatelaguagratuita:LosModelosdeExcelenciaenLatinoamrica(//ctaservice
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sonlosprincipalesmodelosdeexcelencia%2F)
Estos premios de excelencia nacieron con el n de promover la calidad empresarial, bien a nivel nacional, como es el caso
de los premios Deming de Japn, como continental. Con este n, cada premio se fundamenta en una serie de criterios y
procesos de evaluacin, que les permite conocer su situacin actual y tomar las medidas oportunas para realizar las acciones
de mejora necesarias.
1. Mtodo Deming:
Su objetivo principal es la aplicacin de las teoras de Control Total de la Calidad. Fue diseado por el doctor Deming Prize y
desarrollado desde 1951 por la Unin Japonesa de Cientcos e Ingenieros (JUSE).
El foco est puesto en la evaluacin de las distintas reas de la empresa para determinar si se han obtenido buenos
resultados tras la implantacin del control de calidad. Para ello, plantea diez aspectos bsicos mediante los cuales se puede
realizar dicha valoracin:
Polticas y objetivos.
Organizacin Operativa.
Resultados.
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2. Modelo Malcome Bladrige:
Ante la masiva llegada de productos japoneses a Estados Unidos en la dcada de los 80, el pas norteamericano se vio
obligado a mejorar la calidad de sus productos para poder competir. En dicho proceso, las compaas eliminan cargos
burocrticos y se centran en una losofa de permanente revisin de sus procesos, invirtiendo ms recursos en las pruebas
de calidad y en acciones que hagan visibles las necesidades de los clientes. Este modelo plantea una interaccin permanente
de siete criterios:
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Liderazgo.
Plan estratgico.
Recursos Humanos.
Administracin.
Resultados.
Informacin y anlisis.
Este modelo tiene su origen en la Fundacin Europea para la Gestin de Calidad (EFQM por sus siglas en ingls), organismo
que fue creado en 1988 por 14 importantes compaas europeas que buscaban optimizar sus procesos de calidad interna.
Su esquema es similar al del modelo de Malcome Bladrige, pero el nfasis est puesto en el liderazgo de los altos directivos y
gerentes para impulsar el trabajo eciente en los empleados, la poltica y estrategia empresarial y las alianzas y recursos.
Para medir el impacto de un producto, los resultados se dividen en cinco criterios bsicos:
Este mtodo, creado en 1999 por la Fundacin Iberoamericana para la Gestin de la Calidad (FUNDIBEQ), tiene una gran
similitud con el modelo EFQM, dado que lo toma como base.
El modelo Iberoamericano se compone de nueve criterios que se estructuran en proceso facilitadores, que recoge los cinco
primeros, y resultados.
Poltica y estrategia.
Recursos asociados.
Clientes.
Resultados de clientes.
Resultados de sociedad.
Resultados globales.
Modelos de gestin
La plataforma ISOTools (https://www.isotools.org/soluciones/evaluacion-y-resultados/modelos-de-excelencia/)simplica la
implantacin de estos modelos de excelencia y optimiza sus resultados.
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Ferney Pea
Director Sistemas de Gestin Codelca.
(https://www.isotools.org/)
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