Repblica Bolivariana de Venezuela

U.E.P Colegio Nuestra Seora de Beln

San Mateo. Edo-Aragua
Reflexin
En cuanto a la Organizacin y personal de la Institucin nos hace
recordar una de las presentaciones que vimos en el mdulo V de Gestin
Administrativa, en donde tenemos que estar atentos y acompaar el proceso
ms que supervisar, la importancia de las relaciones intrapersonales y el
manejo de nuestras emociones para poder relacionarnos con el personal que
se nos encomienda sanamente, esa necesidad de pararnos y reflexionar sobre
el poder, la autoridad vs liderazgo y creatividad.
Es necesario que visualicemos el futuro, el hacia donde se tiene que
caminar, a travs de la Misin, Visin y valores de la Institucin. Y en este
caminar es bueno detenernos a pensar, reflexionar, y dar soluciones a las
situaciones que pueden generarse en un Colegio. Vemos necesario e
importante el sistematizar todas aquellas experiencias que se van viviendo y
realizando en la Escuela, pues todo es Historia.
El estar centrado y claros en la planificacin nos ayuda a lograr los
objetivos planteados, reduciendo las prdidas de tiempo en acciones que no
permiten que seamos eficientes desde la perspectiva de una Escuela Catlica.
Creemos que es de suma importancia la actualizacin del personal a
travs de talleres, cursos, estudios etc. Mientras tengamos un personal
actualizado y formado, en continua renovacin, asi mismo estarn nuestros
estudiantes y se garantizara la calidad educativa.
El Equipo Directivo, hace ya dos aos, se ha visto en la necesidad de
reunirnos los das lunes, con un tiempo determinado para no solamente
organizar actividades, sino para la formacin permanente. Cada semana le
corresponde a un miembro del Equipo Directivo, y la formacin abarca muchos
mbitos. Iniciamos siempre con la Lectura de la Palabra de Dios, seguidamente
la formacin y despus fechas. Es necesario que todos estemos actualizados y
vivamos un cultura de autoformacin.