Estatuto Dos Funcionarios Publicos Civis Do Estado Do Amazonas

LEI N. 1.
762 DE 14 DE NOVEMBRO DE 1986
DISPE sobre o Estatuto dos Funcionrios Pblicos

Civis do Estado do Amazonas.
O GOVERNADOR DO ESTADO DO AMAZONAS,

FAO SABER a todos os habitantes que a ASSEMBLIA LEGISLATIVA decretou e eu sanciono a presente
LEI:
TTULO I
CAPTULO NICO
DISPOSIES PRELIMINARES
Art. 1. - Esta Lei dispe sobre o regime jurdico dos Funcionrios Pblicos Civis do Estado do Amazonas.
Pargrafo nico - As disposies desta Lei, salvo norma legal expressa, no se aplicam aos servidores
regidos por legislao especial.
Art. 2. - Para efeito desta Lei:
I - Funcionrio a pessoa legalmente investida em cargo pblico;
II - Cargo a designao do conjunto de atribuies e responsabilidades cometidas a um funcionrio,
identificando-se pelas caractersticas de criao por lei, denominao prpria, nmero certo e pagamento pelos cofres
do Estado;
III - Classe o conjunto de cargos de igual denominao e com atribuies, responsabilidades e padres de
vencimento;
IV - Srie de Classes o conjunto de classes da mesma denominao, dispostas, hierarquicamente, de
acordo com o grau de complexidade das atribuies, nvel de responsabilidade, e constitui a linha natural de
promoo do funcionrio.
V - Lotao o numero de cargos e funes gratificadas fixado para cada repartio, ou ainda o nmero de
servidores que devem ter exerccio em cada unidade administrativa.
Art. 3. - Ao funcionrio no sero atribudas responsabilidades ou cometidos servios alheios aos definidos
em lei ou regulamento como tpicos do seu cargo, exceto funes gratificadas, comisses ou mandatos em rgos de
deliberao coletiva do Estado ou de que o Estado participe.
Art. 4. - vedada a prestao de servios gratutos, salvo no desempenho de funo transitria de natureza
especial ou na participao em comisses ou grupos de trabalho.
TTULO II
DO PROVIMENTO E DA VACNCIA DOS CARGOS PBLICOS
CAPTULO I
DO PROVIMENTO
SEO I
DAS DISPOSIES GERAIS
Art. 5. - So formas de provimento dos cargos pblicos:
I - Nomeao;
II - Promoo;
III - Acesso;
IV - Readmisso;
V - Reintegrao;
VI - Reverso;
VII - Aproveitamento;
VIII - Transferncia; e
IX - Readaptao.
Art. 6. - Lei ou regulamento estabelecer as qualificaes para o provimento e as atribuies dos cargos
pblicos em geral.
SEO II
DA NOMEAO
Art. 7. - A nomeao ser feita:
I - Em carter efetivo;
II - Em comisso, quando se tratar de cargo que, por Lei, assim deva ser provido;
III - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso III do art. 7 revogado pelo art. 3 da Lei Complementar n 63/2008.
Redao Original
III - Em substituio, nos casos de impedimento do titular do cargo em
comisso.
Art. 8. - A nomeao em carter efetivo depender, sempre, de prvia habilitao em concurso pblico de
provas ou de provas e ttulos, devendo obedecer, obrigatoriamente, ordem de classificao dos concursados para
cada cargo, observados ainda o prazo de validade do concurso e o nmero de vagas existentes.
Art. 9. - Ressalvados os casos previstos em lei, exigida a idade mnima de dezoito e a mxima de sessenta
anos completos, na data do encerramento da inscrio em concurso pblico.
Pargrafo nico - No depender de limite de idade a inscrio em concurso do ocupante de cargo pblico
estadual de provimento efetivo.
Art. 10 - Dentre os candidatos aprovados, os classificados at o limite de vagas, existentes poca do edital,
tm assegurado o direito nomeao, no prazo de validade do concurso.
Pargrafo nico - Os demais candidatos aprovados sero nomeados medida que ocorrerem vagas, dentro
do prazo de validade do concurso.
Art. 11 - O regulamento ou edital do concurso indicar o respectivo prazo de validade, que no poder ser
superior a quatro anos, includas as prorrogaes.
Art. 12 - O cargo em comisso ser sempre de livre escolha do Governador, dos Presidentes dos Poderes
Legislativo ou Judicirio e dos Tribunais de Contas.
SEO III
DA PROMOO
Ato Relacionado
Decreto n 15.815/1994
Art. 13 - Promoo a forma pela qual o funcionrio progride na srie de classes, e consiste na passagem
da referncia em que se encontra, para a imediatamente superior, observadas as normas constantes de
Regulamento prprio.
Art. 14 - A promoo pode ocorrer mediante avano horizontal e vertical.
Art. 15 - A promoo horizontal a mudana de referncia dentro da mesma classe e independer da

existncia de vaga.
Art. 16 - A promoo vertical consiste na passagem de referncia final de uma classe para a inicial da classe
imediatamente superior, dentro da mesma srie de classes, e depender da existncia de vaga.
Art. 17 - As promoes obedecero aos critrios de antigidade e de merecimento, alternadamente, sendo a
primeira sempre por antigidade.
Art. 18 - A promoo por antigidade recair no funcionrio com mais tempo de efetivo exerccio na referncia,
apurado em dias.
Pargrafo nico - Havendo empate, ter preferncia sucessivamente, o funcionrio:
I - de maior tempo na classe;
II - de maior tempo na srie de classes;
III - de maior tempo no servio pblico estadual;
IV - de maior tempo no servio pblico;
V - mais idoso.
Art. 19 - O merecimento obedecer a critrios pelos quais sero aferidos os graus de pontualidade,
assiduidade, eficincia, esprito de colaborao tico-profissional e cumprimento dos deveres por parte do funcionrio.
Art. 20 - O interstcio para a promoo horizontal ser de dezoito meses.
Art. 21 - Para efeito de promoo vertical, o interstcio, na classe, ser de vinte e quatro meses.
Art. 22 - Somente por antigidade ser promovido o funcionrio em exerccio de mandato legislativo.
SEO IV
DO ACESSO
Art. 23 - O acesso o ato pelo qual o funcionrio obtm, mediante processo seletivo, elevao de uma srie
de classes ou classe singular para outra do mesmo ou de outro grupo, na jurisdio do mesmo ou de outro rgo
integrante da Administrao Direta.
1. - Quando se tratar de srie de classes, o acesso s poder ocorrer para a classe inicial de carreira.
2. - O acesso preceder ao concurso pblico.
Art. 24 - O processo seletivo exigir concurso interno, de carter competitivo e eliminatrio no qual sero
indispensveis nvel de conhecimento compatvel com a atividade prpria do cargo a ser provido, formalidades e
condies idnticas s estabelecidas para o concurso pblico, exceto limite de idade.
Nota Remissiva
"...no qual sero(sic) indispensveis(sic) nvel de conhecimento..."
Correto: ser indispensvel
Pargrafo nico - Somente poder inscrever-se, no concurso interno, funcionrio com mais de trs anos de
servio pblico estadual, sob regime deste Estatuto, e com habilitao profissional ou escolaridade exigida para o
ingresso na classe em concorrncia.
SEO V
DA READMISSO
Art. 25 - Readmisso o ato pelo qual o funcionrio exonerado reingressa no servio pblico, sem direito a
ressarcimento de qualquer espcie e sempre por convenincia da Administrao.
Pargrafo nico - A readmisso depender da existncia de vaga e far-se- no cargo anteriormente ocupado
pelo funcionrio exonerado ou, se transformado, no cargo resultante da transformao.
SEO VI
DA REINTEGRAO
Art. 26 - Reintegrao o ato pelo qual o demitido reingressa no servio pblico, em decorrncia de deciso
administrativa ou judicial transitada em julgado, com o ressarcimento de todos os direitos e vantagens, bem como dos
prejuzos resultantes da demisso.
Art. 27 - Deferido o pedido por deciso administrativa ou transitada em julgado a sentena, ser expedido o
ato de reintegrao.
1. - Se o cargo houver sido transformado, a reintegrao dar-se- no cargo resultante da transformao.
2. - Se extinto o cargo antes ocupado, a reintegrao ocorrer no cargo de vencimento equivalente,
respeitada a habilitao profissional.
3. - Se inviveis as solues indicadas nos pargrafos precedentes, ser restabelecido automaticamente
o cargo anterior, no qual se dar a reintegrao.
SEO VII
DA REVERSO
Art. 28 - Reverso o ato pelo qual o aposentado reingressa no servio pblico, a pedido ou "ex-offcio".
Nota Remissiva
"... pedido ou "ex-offcio" (sic)."
Correto: "ex-officio"
1. - A reverso "ex-offcio" ocorrer quando insubsistentes as razes que determinaram a aposentadoria

por invalidez.
Nota Remissiva
"...reverso "ex-offcio" (sic) ocorrer..."
2. - A reverso somente poder se efetivar quando, em inspeo mdica, ficar comprovada a capacidade
para o exerccio do cargo.
3. - Ser tornada sem efeito a reverso "ex-offcio" e cassada a aposentadoria do funcionrio que no
tomar posse ou no entrar no exerccio dentro de prazo legal.
Nota Remissiva
"...reverso "ex-offcio" (sic) e cassada..."
Art. 29 - A reverso far-se- no mesmo cargo ou em cargo resultante da transformao.

Pargrafo nico - Em casos especiais, a juzo da Administrao, poder o aposentado reverter em outro
cargo de igual vencimento, respeitados os requisitos para o respectivo provimento.
SEO VIII
DO APROVEITAMENTO
Art. 30. O retorno atividade do servidor em disponibilidade far-se- mediante adequado aproveitamento em
cargo de atribuies e vencimentos compatveis com o anteriormente ocupado, se existente vaga e mediante
comprovao, por junta mdica oficial, da capacidade fsica e mental do aproveitando.
Nota Remissiva
"Caput" do art. 30 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Art. 30 - Aproveitamento o retorno atividade do funcionrio em
disponibilidade, VETADO.
Pargrafo nico. O aproveitamento de servidor de que trata este artigo somente ocorrer, mediante
solicitao devidamente fundamentada do rgo interessado e autorizao expressa do Chefe do Poder Executivo.
Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 30 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Art. 31. Ser tornado sem efeito o aproveitamento e cassada a disponibilidade se o servidor no entrar em
exerccio no prazo de trinta dias contados da publicao do ato, salvo doena comprovada por junta mdica oficial.
Nota Remissiva
Art. 31 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Art. 31 - Ser tornado sem efeito o aproveitamento e cassada a
disponibilidade do funcionrio que no tomar posse ou no entrar no exerccio dentro
do prazo legal.
Art. 32. O aproveitamento preceder a realizao de concurso pblico destinado ao provimento de cargo que
atenda as condies do artigo 30.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 32 - O aproveitamento depender da existncia de vaga e da capacidade
fsica e mental do funcionrio, comprovada por junta mdica oficial.
Art. 33 - Ser aposentado no cargo que ocupava o funcionrio em disponibilidade que, em inspeo mdica,
for julgado definitivamente incapaz para o servio pblico.
SEO IX
DA TRANSFERNCIA
Art. 34 - Transferncia o ato pelo qual o funcionrio estvel passa de um cargo para outro, de quadro
diverso, ambos de provimento efetivo.
Art. 35 - A transferncia ocorrer a pedido do funcionrio ou "ex-officio", atendidos, sempre, a convenincia do
servio e os requisitos necessrios ao provimento do cargo.
Art. 36 - A transferncia ser feita para cargo de mesmo padro de vencimento ou de igual remunerao,
ressalvados os casos de transferncia a pedido, quando o vencimento ou a remunerao poder ser inferior.
SEO X
DA READAPTAO
Art. 37 - Readaptao a investidura em cargo de atribuies e responsabilidades compatveis com a
limitao que tenha o funcionrio sofrido em sua capacidade fsica ou mental, apurada por junta mdica oficial.
Pargrafo nico - A reduo ou o aumento de vencimento que acaso decorrer da readaptao sero
disciplinados em regulamento.
CAPTULO II
DA POSSE
Art. 38 - Posse o ato de investidura em cargo pblico.
1. - A posse ser formalizada com a assinatura do termo pela autoridade competente e pelo empossado.
2. - No haver posse nos casos de promoo, acesso, substituio, reintegrao, transferncia e

readaptao.
Art. 39 - A posse em cargo pblico depende de prvia inspeo mdica, para comprovar se o candidato
satisfaz os requisitos fsicos mentais exigidos para o desempenho do cargo.
Art. 40 - Poder haver posse mediante procurao quando se tratar de funcionrio ausente do Estado, em
misso da Administrao ou ainda em casos especiais, a juzo da autoridade competente.
Art. 41 - A posse ocorrer no prazo de trinta dias, contados da publicao do ato de provimento do Dirio
Oficial do Estado.
1. - O prazo previsto neste artigo poder ser prorrogado por igual perodo, a juzo da autoridade competente
para empossar.
2. - Quando o funcionrio no tomar posse no prazo legal, o ato de provimento ser tornado sem efeito.
Art. 42. So requisitos para a posse:
I - nacionalidade brasileira ou estrangeira, esta quando admitida por legislao federal especfica;
Nota Remissiva
Inciso I do art. 42 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
I - Nacionalidade brasileira;
II - Idade mnima de dezoito anos;

III - Exerccio pleno dos direitos polticos;
IV - quitao com o servio militar, quando o empossando for do sexo masculino;
Nota Remissiva
Inciso IV do art. 42 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
IV - Quitao com o Servio Militar, quando do sexo masculino;
V - sanidade fsica e mental atestada por junta mdica oficial;

Nota Remissiva
Inciso V do art. 42 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
V - Sanidade fsica e mental comprovada em inspeo mdica;
VI - preenchimento das condies especiais prescritas para o cargo;

Nota Remissiva
Inciso VI do art. 42 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
VI - Habilitao prvia em concurso, quando se tratar da primeira investidura
em cargo pblico de provimento efetivo;
VII - declarao de bens e valores que constituem o patrimnio do empossando;

Nota Remissiva
Inciso VII do art. 42 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
VII - Preenchimento das condies especiais prescritas para o cargo.
1 - O servidor, no ato de posse, declarar expressamente se ocupa outro cargo ou emprego pblico,
especificando cada um deles com os respectivos horrios, se for o caso, ou comprovar haver requerido exonerao
ou dispensa, na hiptese de acumulao no-permitida.
Nota Remissiva
1 do art. 42 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
2 - Na hiptese de o empossando perceber proventos, far declarao correspondente, indicando o cargo

em que se deu a inatividade.
Nota Remissiva
Art. 43 - So competentes para dar posse:

I - O Chefe do Poder Executivo, aos Secretrios de Estado e demais autoridades que lhes sejam diretamente
subordinadas, e o responsvel pelo rgo de pessoal, nos demais casos;
II - Quando se tratar de funcionrio dos Poderes Legislativo e Judicirio, dos Tribunais de Contas do Estado e
dos Municpios, ou ainda das autarquias, as autoridades designadas em regimento interno, lei orgnica ou
regulamento.
Pargrafo nico - A autoridade que empossar verificar, sob pena de responsabilidade, de forma satisfeitas
as condies legais para a investidura no cargo.
Nota Remissiva
"...responsabilidade, de forma (sic) satisfeitas..."
Correto: se foram
CAPTULO III
DO EXERCCIO
Art. 44 - Exerccio o desempenho das atribuies do cargo.
Art. 45 - O exerccio comear no prazo mximo de trinta dias, contados da data da posse.
Pargrafo nico - Tornar-se- sem efeito o ato de provimento, se o funcionrio no entrar em exerccio no
prazo legal.
Art. 46 - O funcionrio que deva ter exerccio em outro rgo ter quinze dias, contados do desligamento do
rgo de origem, para assumir o cargo.
CAPTULO IV
DO ESTGIO PROBATRIO E DA ESTABILIDADE
SEO I
DO ESTGIO PROBATRIO
Art. 47. Ao entrar em exerccio, o servidor nomeado para cargo de provimento efetivo ficar sujeito a estgio
probatrio, por perodo de trs anos, durante o qual seu desempenho ser avaliado por comisso especialmente
constituda para essa finalidade.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 47 - Ao entrar em exerccio, o funcionrio nomeado para cargo de
provimento efetivo ficar sujeito a estgio probatrio por perodo de dois anos,
durante o qual sua aptido e capacidade sero objeto de avaliao para o
desempenho do cargo.
Pargrafo nico - (Suprimido).

Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 47 suprimido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Pargrafo nico - Dentro do perodo do estgio probatrio, a autoridade
competente fica obrigada a pronunciar-se sobre o cumprimento das condies pelo
estagirio, nos termos do regulamento.
1. O estagirio poder afastar-se do exerccio do cargo em caso de frias, nomeao para cargo de
provimento em comisso destinado s atribuies de direo, chefia e assessoramento superior ou licena para
tratamento de sade.
Nota Remissiva
1 do art. 47 acrescido pelo art. 1 da Lei Complementar n 63/2008.
2. O servidor pblico que for nomeado para exerccio de cargo de provimento em comisso, destinado s
atribuies de direo, chefia e assessoramento superior, em organismo do Poder Executivo Estadual, ficar,
automaticamente, disposio do rgo ou entidade onde tiver exerccio, com ou sem nus para o rgo de origem,
observadas as regras de opo e limite remuneratrios.
Nota Remissiva
3. Quando a nomeao decorrer de ato dos Poderes Legislativo e Judicirio, do Ministrio Pblico
Estadual, do Tribunal de Contas do Estado, de outros rgos ou entidades da Administrao Federal, de outros
Estados, do Distrito Federal ou das Administraes Municipais, as disposies sero concedidas, por ato do
Governador, mediante a satisfao dos seguintes requisitos:
Nota Remissiva
I - operar-se-o, como regra geral, sem quaisquer nus para a repartio de origem e pelo prazo de doze
meses, prorrogvel a critrio do Chefe do Poder Executivo;
Nota Remissiva
Inciso I do 3 do art. 47 acrescido pelo art. 1 da Lei Complementar n 63/2008.
II - o ato concessivo somente ser editado se a requisio se referir ao exerccio de cargo de provimento em
comisso destinado s atribuies de direo, chefia e assessoramento superior ou funo de confiana,
estabelecendo-se, no prprio ato, o compromisso de ressarcimento ao Estado do Amazonas, quando o servidor optar
pela remunerao de seu cargo efetivo, nos termos do artigo 109, XXIII, da Constituio Estadual, com as alteraes
promovidas pela Emenda Constitucional n. 36, de 13 de dezembro de 1999.
Nota Remissiva
Inciso II do 3 do art. 47 acrescido pelo art. 1 da Lei Complementar n 63/2008.
Art. 48. Cumprido satisfatoriamente o estgio probatrio, o servidor adquirir estabilidade no servio pblico
aps o terceiro ano de efetivo exerccio.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 48 - O funcionrio no aprovado no estgio ser exonerado.
SEO II
DA ESTABILIDADE
Art. 49. O servidor no aprovado no estgio ser exonerado, salvo se j estvel no servio pblico, hiptese
em que ser reconduzido ao cargo de que era titular ou aproveitado em outro de atribuies e vencimentos
compatveis com o anteriormente ocupado, se aquele se encontrar provido.
Ato Relacionado
Art. 28 da Lei n 2.531/1999
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 49 - Cumprindo satisfatoriamente o estgio probatrio, o funcionrio
adquirir a estabilidade no servio pblico, aps o segundo ano de efetivo exerccio.
Art. 50 - O servidor pblico estvel s perder o cargo:

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 50 - O funcionrio estvel somente poder ser demitido por efeito de
sentena judicial ou processo administrativo em que se lhe tenha assegurado amplo
direito de defesa.
I - em virtude de sentena judicial transitada em julgado;

Nota Remissiva
Inciso I do art. 50 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999..
II - mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa;

Nota Remissiva
Inciso II do art. 50 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
III - mediante procedimento de avaliao peridica de desempenho, na forma de lei complementar federal,
assegurada ampla defesa.
Nota Remissiva
Inciso III do art. 50 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
CAPTULO V
DA SUBSTITUIO
Art. 51 - Haver substituio nos casos de impedimento legal ou afastamento de titular de cargo em
comisso, funo gratificada ou funo de confiana.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 51 - Haver substituio nos casos de impedimento legal ou
afastamento do titular de cargo em comisso ou funo gratificada.
Ato Relacionado
Lei n 2.363/1995
Pargrafo nico - (Revogado).

Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 51 revogado pelo art. 3 da Lei n 2.363/1995.
Redao Original
Pargrafo nico - A substituio ser remunerada, qualquer que seja a
natureza do afastamento, por perodo igual ou superior a cinco dias.
1 - A substituio de que trata este artigo ser remunerada, qualquer que seja a natureza do afastamento,
desde que por perodo superior a trinta dias consecutivos, paga na proporo dos dias de efetiva substituio que
excederem o referido perodo.
Nota Remissiva
2 - Em nenhuma hiptese haver remunerao por substituio automtica, entendida esta como a que
integra a funo prpria do cargo de que o servidor for titular.
Nota Remissiva
3 - A substituio prevista no caput deste artigo dar-se- mediante designao do servidor substituto, por
ato do dirigente do rgo ou entidade.
Nota Remissiva
CAPTULO VI
DA REMOO
Art. 52 - Remoo o ato pelo qual o funcionrio deslocado de um rgo para outro, dentro da mesma
repartio.
Pargrafo nico - A remoo do funcionrio ser feita a seu pedido, por permuta, ou "ex-officio".
Art. 53 - A remoo por permuta ocorrer a pedido escrito de ambos os interessados.
CAPTULO VII
DA VACNCIA
Art. 54 - A vacncia de cargo pblico decorrer de :
I - Exonerao;
II - Demisso;
III - Acesso;
IV - Promoo;
V - Transferncia;
VI - Readaptao;
VII - Aposentadoria; e
VIII - Falecimento.
Art. 55 - Dar-se- exonerao:
I - A pedido do funcionrio;
II - "Ex-Officio".
a) quando se tratar de cargo em comisso e no ocorrer a hiptese do item I;
b) quando o funcionrio no entrar em exerccio dentro do prazo legal;
c) quando no satisfeitas as condies do estgio probatrio.
TTULO III
CAPTULO NICO
DO TEMPO DE SERVIO
Art. 56 - Ser considerado como de efetivo exerccio o afastamento do funcionrio em virtude de:
I - Frias;
II - Casamento, at oito dias;
III - Falecimento do cnjuge ou parente consangneo ou afim, at o segundo grau, no excedente a oito dias;
IV - Servios obrigatrios por lei;
V - Licena, salvo a que determinar a perda do vencimento;
VI - Faltas justificadas, at o mximo de trs por ms, na forma prevista no artigo 86 deste Estatuto;
VII - Misso ou estudo fora da sede de exerccio, quando autorizado o afastamento pela autoridade
competente;
VIII - Trnsito em decorrncia de mudana da sede de exerccio, at quinze dias;
IX - Competies esportivas em que represente o Brasil ou o Estado do Amazonas;
X - Prestao de concurso pblico;
XI - Disposio ou exerccio de cargo de confiana no servio pblico.
Ato Relacionado
Decreto n 15.681/1993
Art. 57 - O tempo de servio do funcionrio afastado para exerccio de mandato eletivo federal, estadual ou
municipal, ser contado para todos os efeitos legais, exceto para promoo por merecimento.
Art. 58 - Para efeito de aposentadoria, disponibilidade e adicional, ser computado integralmente:
I - O tempo de servio federal, estadual ou municipal;
II - O tempo de servio ativo nas Foras Armadas prestado durante a paz, computado em dobro quando em
operao de guerra.
III - O tempo de servio prestado em autarquia;
IV - O tempo de servio prestado instituio ou empresa de carter privado, que houver sido transformada
em estabelecimento de servio pblico VETADO.
V - O tempo de licena especial no gozada, contada em dobro; e
VI - O tempo de licena para tratamento de sade.
Pargrafo nico - VETADO.
Art. 59 - O tempo em que o funcionrio esteve em disponibilidade ou aposentado ser considerado,
exclusivamente, para nova aposentadoria ou disponibilidade.
Art. 60 - O cmputo do tempo de servio ser feito em dias.
1. - O nmero de dias ser convertido em anos, considerado o ano como de trezentos e sessenta e cinco
dias.
2. - Para efeito de aposentadoria ou disponibilidade, a frao do ano superior a cento e oitenta dias ser
arredondada para um ano.
3. - O tempo de servio ser computado vista de documentao expedida na forma da lei, incluindo o
prestado Unio, Estados, Municpios VETADO, bem como o relativo a mandato eletivo.
4. - Somente aps verificada a inexistncia de documentos bastantes na repartio do interessado e no
Arquivo Geral correspondente, admitir-se- a comprovao de tempo de servio atravs de justificao judicial.
Art. 61 - vedada a acumulao de tempo de servio prestado concorrente e simultaneamente em dois ou
mais cargos ou funes da Unio, dos Estados, do Distrito Federal, Territrios, Municpios e Autarquias.
TTULO IV
DOS DIREITOS E VANTAGENS
CAPTULO I
DAS FRIAS
Atos Relacionados
Portaria n 025/2011 - GR/UEA
Portaria n 014/2009 - GDPG
Portaria n 174/2008 - GSEFAZ
Art. 62 - O funcionrio gozar frias anuais de trinta dias, percebendo, sem qualquer prejuzo financeiro, um
valor correspondente a um tero da remunerao mensal.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 62 - O funcionrio gozar frias anuais de trinta dias, percebendo, sem

qualquer prejuzo financeiro, um salrio correspondente ao seu vencimento mensal,
conforme a Lei n. 1312, de 22 de dezembro de 1978, obedecendo, no caso de
acumulao de perodos, ao 2. do artigo 63 deste Captulo.
"... sem qualquer prejuzo (sic) financeiro ..."
Correto: prejuzo
1. - Somente depois do primeiro ano de exerccio, o funcionrio ter direito a frias.

2. - vedado levar conta de frias qualquer falta ao servio.
3. - O rgo de pessoal de cada repartio organizar, no ms de novembro, a escala de frias para o
exerccio seguinte.
4. - Atendida a convenincia do servio pblico, observar-se- na organizao da escala, quando possvel,
o interesse do funcionrio.
5. - A escala de frias poder ser alterada por necessidade do servio.
Art. 63 - Podero ser acumuladas at trs perodos de frias, por imperiosa necessidade do servio,
declarada por escrito pelo chefe imediato do funcionrio e, quando for o caso, reconhecida pelo titular da Secretria de
Estado ou da Autarquia competente, ou ainda, pelo Presidente do Poder Legislativo ou do Judicirio e dos Tribunais
de Contas.
1. - A declarao constante do "caput" deste artigo ser formulada at dez dias antes da data prevista para
incio do gozo de frias.
2. - A acumulao de perodos de frias no autoriza a acumulao do valor das frias anuais
remuneradas a que se refere o "caput" do artigo anterior, que ser pago obedecendo rigorosamente a escala antes
obedecida.
Nota Remissiva
2 do art. 63 alterado pelo art. 10 da Lei n 1.897/1989.
Redao Original
2. - A acumulao de perodos de frias no autoriza a acumulao do
salrio-frias, que ser pago obedecendo rigorosamente a escala antes
estabelecida.
3. - O perodo de frias acumuladas com base neste artigo ser includo na escala do ano seguinte,
imediatamente aps o perodo normal, VETADO.
Art. 64 - Durante as frias o funcionrio ter direito a todas as vantagens do cargo, como se em efetivo
exerccio estivesse.
Ato Relacionado
CAPTULO II
DAS LICENAS
SEO I
DISPOSIES GERAIS
Art. 65 - Conceder-se-, nos termos e condies de regulamento, licena:
I - Para tratamento de sade;
II - Por motivo de doena em pessoa da famlia;
III - gestante;
IV - Por motivo de afastamento do cnjuge, funcionrio civil, militar, ou servidor de autarquia;

V - Para tratamento de interesse particular;
VI - Para servio militar obrigatrio; e
VII - Especial.
Ato Relacionado
Art. 66 - A licena, concedida dentro de sessenta dias, aps o trmino da anterior, ser considerada como
prorrogada.
Pargrafo nico - Para efeito do disposto neste artigo, somente sero levadas em considerao as licenas
da mesma espcie.
Art. 67 - O funcionrio no poder permanecer licenciado por prazo superior a vinte e quatro meses,
consecutivos, salvo nos casos dos itens IV, V e VI do artigo 65.
SEO I
DA LICENA PARA TRATAMENTO DE SADE
Nota Remissiva
"SEO I (sic)"
Correto: SEO II
Art. 68 - A licena para tratamento de sade depende de inspeo mdica e ser concedida sem prejuzo da
remunerao.
Nota Remissiva
Art. 68 restabelecido pelo art. 3 da Lei Complementar n 43/2005.
Alterao Anterior
Art. 68 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001 .
Art. 68 - (Revogado).
Redao Original
Art. 68 - A licena para tratamento de sade depende de inspeo mdica e
ser concedida sem prejuzo da remunerao.
Art. 69 - Quando a inspeo mdica verificar reduo da capacidade fsica do funcionrio, ou estado de sade
a impossibilitar ou desaconselhar o exerccio das funes inerentes ao seu cargo, e no se configurar necessidade
de aposentadoria nem licena, poder o funcionrio ser readaptado na forma do artigo 37.
Nota Remissiva
Alterao Anterior
Redao Original
Art. 69 - Quando a inspeo mdica verificar reduo da capacidade fsica
do funcionrio, ou estado de sade a impossibilitar ou desaconselhar o exerccio
das funes inerentes ao seu cargo, e no se configurar necessidade de

aposentadoria nem licena, poder o funcionrio ser readaptado na forma do artigo
37.
Art. 70 - O funcionrio licenciado para tratamento de sade no poder dedicar-se a qualquer atividade
remunerada, sob pena de imediata suspenso da licena, com perda total de vencimento e vantagens, at reassumir
o cargo.
Nota Remissiva
Alterao Anterior
Redao Original
Art. 70 - O funcionrio licenciado para tratamento de sade no poder
dedicar-se a qualquer atividade remunerada, sob pena de imediata suspenso da
licena, com perda total de vencimento e vantagens, at reassumir o cargo.
Nota Remissiva
Art. 71 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 71 - O funcionrio acidentado em servio que necessite de tratamento
especializado, no atendido pelo sistema mdico-assistencial previdencirio, ser
tratado em instituio indicada por junta mdica oficial, por conta dos cofres pblicos.
SEO III
DA LICENA POR MOTIVO DE DOENA
EM PESSOA DA FAMLIA
Art. 72 - Sem prejuzo de sua remunerao, o servidor poder obter licena por motivo de doena em parente
consanguneo ou afim at segundo grau, e do cnjuge ou companheiro, quando provado que a sua assistncia
pessoal indispensvel e no pode ser prestada sem se afastar da repartio
Nota Remissiva
"Caput" do art. 72 alterado pelo art. 1 da Lei Complementar n 78/2010.
Redao Original
Art. 72 - O funcionrio poder obter licena por motivo de doena em parente
consangneo ou afim at segundo grau, e do cnjuge ou companheiro, quando
provado que a sua assistncia pessoal indispensvel e no pode ser prestada
sem se afastar da repartio.

Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 72 suprimido pelo art. 1 da Lei Complementar n 78/2010.
Redao Original
Pargrafo nico - A licena depender de inspeo por junta mdica oficial

e ser concedida com vencimento ou remunerao integral at um ano, reduzida
para dois teros quando exceder esse prazo.
1. A licena depender de inspeo pela junta mdica oficial, que avaliar e definir o prazo da concesso,
de acordo com a gravidade do caso.
Nota Remissiva
2. Enquanto perdurar a enfermidade, podero ser concedidas prorrogaes, precedidas de percia mdica
oficial, a quem cabe fixar o novo prazo da licena.
Nota Remissiva
3. Nos casos de tratamento fora do Estado, o servidor, para fins de prorrogao da licena, dever
apresentar laudo do mdico responsvel para exame da junta mdica oficial.
Nota Remissiva
4. Sobrevindo a cura ou o falecimento do familiar durante licena, o servidor dever retornar s suas
funes, observado o disposto no art. 56, III, deste Estatuto, sob pena de instaurao de processo administrativo
disciplinar e restituio ao errio dos valores percebidos a ttulos de remunerao.
Nota Remissiva
SEO IV
DA LICENA GESTANTE
Nota Remissiva
"Caput" do art. 73 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 73 - Ser concedida funcionria gestante, mediante inspeo mdica,
licena por quatro meses, com vencimento ou remunerao.
1. - (Revogado).
Nota Remissiva
1 do art. 73 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
1. - Salvo parecer mdico em contrrio, a licena ser concedida a partir
do incio do oitavo ms de gestao.
2. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
2. - No caso de nascimento prematuro, a licena ter incio a partir do dia
do parto.
SEO V
DA LICENA PARA ACOMPANHAR
O CNJUGE
Art. 74 - O funcionrio ter direito licena, sem remunerao, para acompanhar o cnjuge removido ou
transferido para outro ponto do territrio nacional ou para o exterior, ou eleito para exercer mandato eletivo.
Pargrafo nico - Existindo no novo local de residncia, repartio estadual, o funcionrio nele ter exerccio,
enquanto perdurar aquela situao.
SEO VI
DA LICENA PARA TRATAMENTO
DE INTERESSES PARTICULARES
Art. 75 - A critrio da Administrao, ao servidor poder ser concedida licena para tratar de interesses
particulares, por perodo fixado no ato concessivo e sempre sem remunerao.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 75 - A critrio da Administrao, poder ser concedida ao funcionrio
estvel licena para tratar de interesses particulares, pelo prazo de dois anos,
prorrogvel pelo mesmo perodo, sem remunerao.
1 - O servidor aguardar em exerccio a concesso da licena.

Nota Remissiva
Redao Original
1. - O funcionrio aguardar em exerccio a concesso da licena.
2 - A licena de que trata este artigo poder ser interrompida a qualquer tempo, a pedido do servidor ou a
critrio da Administrao.
Nota Remissiva
Redao Original
2. - A licena poder ser interrompida a qualquer tempo, a pedido do
funcionrio ou a critrio da Administrao.
3 - A licena poder ser prorrogada por requerimento do servidor interessado, pessoalmente ou por
procurador com poderes especiais, observado o disposto no caput deste artigo.
Nota Remissiva
Redao Original
3. - Aps o gozo de quatro anos de licena, s poder ser concedida nova
licena, passados dois anos do trmino da anterior.
4 - A licena suspende o vnculo do servidor com a Administrao, no se computando o tempo

correspondente para qualquer efeito, inclusive o de estgio probatrio.
Nota Remissiva
SEO VII
DA LICENA PARA SERVIO MILITAR
OBRIGATRIO
Art. 76 - Ao funcionrio convocado para o servio militar e outras obrigaes de segurana nacional ser
concedida licena remunerada.
1. - Da remunerao descontar-se- a importncia que o funcionrio perceber pelo servio militar.
2. - A licena ser concedida vista de documento que prove a incorporao.
3. - Ocorrido o desligamento do servio militar o funcionrio ter prazo de trinta dias para reassumir o
exerccio do cargo.
Art. 77 - Ao funcionrio oficial da reserva das Foras Armadas ser concedida licena remunerada, durante os
estgios previstos pelos regulamentos militares quando pelo servio militar no perceber vantagem pecuniria.
Pargrafo nico - Quando o estgio for remunerado, assegurar-se- ao funcionrio o direito de opo.
SEO VIII
DA LICENA ESPECIAL
Ato Relacionado
Art. 78 - Ap s cada qinqnio de efetivo exerccio, o funcionrio far jus licena especial de trs meses,
com todos os direitos e vantagens do seu cargo efetivo, podendo acumular o perodo de dois qinqnios.
1. - No ser concedida licena especial se houver o funcionrio, no qinqnio correspondente:
I - Sofrido pena de multa ou suspenso;
II - Faltado ao servio sem justificao;
III - Gozado licena:
a) Para tratamento de sade, por prazo superior a cento e oitenta dias, consecutivos ou no;
b) Para tratamento de sade em pessoa da famlia, por prazo superior a cento e vinte dias, consecutivos ou
no;
c) Para tratamento de interesses particulares;
d) Por motivo de afastamento do cnjuge, funcionrio civil ou militar, por prazo superior a sessenta dias,
consecutivos ou no.
2. - Cessada a interrupo prevista neste artigo, recomear a contagem de qinqnio, a partir da data da
reassuno do funcionrio ao exerccio do cargo.
3. - As faltas injustificadas ao servio retardaro a concesso da licena prevista neste artigo, na proporo
de um (01) ms para cada falta.
Nota Remissiva
Art. 79 - O funcionrio efetivo, ocupante de cargo em comisso ou funo gratificada, ter direito percepo,
durante o perodo de licena especial, das vantagens financeiras do cargo em comisso ou da funo gratificada que
ocupar.
Ato Relacionado
CAPTULO III
DO VENCIMENTO E A REMUNERAO
SEO I
DAS DISPOSIES PRELIMINARES
Ato Relacionado
Arts. 22 a 24 da Lei n 2.531/1999
Art. 80 - Considera-se:
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 80 - Vencimento a retribuio paga ao funcionrio pelo efetivo exerccio
do cargo, correspondente ao valor fixado em lei para o respectivo smbolo, padro ou
nvel.
I - vencimento, a retribuio pecuniria mensal, com valor fixado em lei, devida na Administrao Pblica
Direta, Autrquica e Fundacional de qualquer dos Poderes do Estado, pelo efetivo exerccio de cargo pblico;
Nota Remissiva
Inciso I do art. 80 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
II - vencimentos, a soma do vencimento bsico com as vantagens permanentes relativas ao cargo pblico.
Nota Remissiva
Art. 81 - Remunerao a soma do vencimento com as vantagens criadas por lei, inclusive as de carter
individual e as relativas natureza ou ao local de trabalho.
Ato Relacionado
Arts. 5 e 6 da Lei n 2.531/1999
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 81 - Remunerao a retribuio pecuniria paga ao funcionrio pelo
efetivo exerccio do cargo, mais as vantagens pecunirias atribudas em lei.
Pargrafo nico - Em se tratando de cargo comissionado ao qual seja atribuda gratificao distinta da de
representao, o servidor que o ocupar optar por uma delas
Nota Remissiva
Atos Relacionados
Art. 1 da Lei n 2.531/1999
Art. 1 do Decreto n 16.636/1995
Decreto 16.626/1995
Decreto n 15.582/1993
Nota Remissiva
"Caput" do art. 82 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Art. 82 - O funcionrio que contar seis anos completos, consecutivos ou no,
de exerccio em cargo ou funo de confiana, far jus a ter adicionada ao
vencimento do respectivo cargo efetivo, como vantagem pessoal, a importncia
equivalente a um quinto:
I - (Revogado).
Ato Relacionado
Nota Remissiva
Inciso I do art. 82 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
I - Da diferena entre a remunerao do cargo em comisso e o vencimento
do cargo efetivo;
II - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso II do art. 82 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
II - Do valor da funo gratificada.
1. - (Revogado).
Nota Remissiva
1 do art. 82 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
1. - O acrscimo a que se refere este artigo ocorrer a partir do sexto ano,
razo de um quinto por ano completo de exerccio de cargo ou funo de confiana
at completar o dcimo ano.
2. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
2. - Quando mais de um cargo ou funo houver sido desempenhado no
perodo de um ano ininterruptamente, considerar-se-, para efeito de clculo da
importncia a ser adicionada ao vencimento do cargo efetivo, o valor do cargo ou da
funo de confiana exercido por maior tempo, obedecidos os critrios fixados nos
itens I e II deste artigo.
3. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
3. - Enquanto exercer cargo em comisso ou funo de confiana, o
funcionrio no perceber a parcela a cuja adio fez jus, salvo no caso de opo
pelo vencimento do cargo efetivo,....VETADO....
4. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
4. - As importncias referidas neste artigo no sero consideradas para
efeito de clculo de vantagens ou gratificaes incidentes sobre o vencimento do
cargo efetivo, nem para a gratificao por tempo de servio.
5. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
5. - Na hiptese de opo pelas vantagens do artigo 140 desta Lei, o
funcionrio no usufruir do benefcio previsto neste artigo.
Art. 83 - Perder o vencimento do cargo efetivo o funcionrio.
I - Nomeado para cargo em comisso, salvo se por ele optar ou acumular legalmente;
Atos Relacionados
Decreto n 23.218/2003
Art. 26 da Lei n 2.531/1999
II - Cumprindo mandato eletivo remunerao federal, estadual ou municipal, ressalvado, em relao ao

ltimo, o direito de opo ou de acumulao legal;
Nota Remissiva
... mandato eletivo remunerao (sic) federal ...
Correto: mandato eletivo federal
III - Licenciado na forma do artigo 65, itens IV e V.

Art. 84 - O funcionrio perder:
I - O vencimento ou remunerao do dia, se no comparecer ao servio, salvo por motivo legal ou por doena
comprovada, de acordo com as disposies deste Estatuto;
II - Um tero do vencimento ou remunerao do dia, se comparecer ao servio na hora seguinte ao incio do
expediente ou dele se retirar antes da hora regulamentar, ou ainda, ausentar-se, sem autorizao, por mais de
sessenta minutos;
III - Um tero do vencimento ou remunerao durante o afastamento por motivo de priso preventiva,
pronncia por crime comum ou denncia por crime funcional, ou, ainda, condenao por crime inafianvel em
processo em que no haja pronncia, tendo direito diferena se absolvido;
IV - Um tero do vencimento ou remunerao, durante o perodo de afastamento em virtude de condenao,
por sentena definitiva, pena que no acarrete a perda do cargo.
Pargrafo nico - Para efeitos deste artigo, sero levadas em conta as gratificaes percebidas pelo
funcionrio.
Art. 85 - Nenhum funcionrio perceber vencimento inferior ao salrio-mnimo fixado para o Estado do
Amazonas.
Ato Relacionado
Art. 3 da Lei n 1.899/1989
Art. 86 - Sero abonadas at trs faltas, durante o ms, por motivo de doena comprovada mediante atestado
passado por mdico ou dentista do servio oficial ou particular.
Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 86 suprimido pelo art. 2 da Lei Promulgada n 45/1998.
Redao Original
Pargrafo nico - Para os efeitos deste artigo, o funcionrio apresentar o
atestado no primeiro dia em que retornar ao servio.
1 - Sem prejuzo no disposto do "caput " do presente artigo 86, todo funcionrio que doar sangue
Fundao Hemoam ter direito folga no dia correspondente sua doao, desde que, porm, apresente no dia
posterior, o respectivo atestado da doao, fornecido pela Hemoam.
Nota Remissiva
1 do art. 86 acrescido pelo art. 1 da Lei Promulgada n 45/1998.
2 - Para os efeitos deste artigo, o funcionrio apresentar o atestado no primeiro dia em que retornar ao
servio.
Nota Remissiva
2 do art. 86 acrescido pelo art. 2 da Lei Promulgada n 45/1998.
Art. 87 - O vencimento, as gratificaes e os proventos no sofrero descontos alm dos previstos em lei,
nem sero objeto do arresto, sequestro ou penhora, salvo quando se tratar de:
Nota Remissiva
"...arresto, sequestro (sic) ou penhora..."
Correto: seqestro
I - Prestao de alimentos determinada judicialmente;

II - Reposio ou indenizao devida Fazenda do Estado.
Art. 88 - As reposies e as indenizaes Fazenda do Estado sero descontadas em parcelas mensais e
sucessivas, aquelas no excedentes da dcima parte do valor da remunerao e as outras, em no mximo seis vezes.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 88 - As reposies e indenizaes Fazenda do Estado sero
descontadas em parcelas mensais, no excedentes da dcima parte do valor da
remunerao.

Nota Remissiva
Redao Original
Pargrafo nico - Quando o funcionrio for exonerado ou demitido, ou tiver a
sua aposentadoria ou disponibilidade cassada, o dbito dever ser quitado no prazo
de sessenta dias, findo o qual, e no caso de no pagamento, ser inscrito como
dvida e cobrada judicialmente.
Art. 89 - Os vencimentos e proventos devidos ao funcionrio falecido no sero considerados herana,

devendo ser pagos, independentemente de ordem judicial, ao cnjuge ou companheiro ou, na falta deste, aos
legtimos herdeiros.
SEO II
DAS GRATIFICAES
Ato Relacionado
Lei n 1.897/1989
Art. 90 - Podero ser concedidas ao funcionrio, na forma regulamentar, as seguintes gratificaes:

I - De funo;
II - De representao;
Atos Relacionados
Art. 4 da Lei n 3.301/2008
Art. 6 da Lei n 3.300/2008
III - (Revogado).
Ato Relacionado
Art. 4 da Lei n 2.531/1999
Nota Remissiva
Inciso III do art. 90 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
III - Por tempo de servio;
IV - De produtividade ou de prmio por produo;

Atos Relacionados
Art. 4 da Lei n 3.301/2008
Art. 6 da Lei n 3.300/2008
Art. 7 da Lei n 1.839/1988
Decreto n 23.278/2003
Decreto n 21.962/2001
Inciso II do art. 5 do Decreto n 20.805/2000
Decreto n 20.237/1999
Decreto n 18.979/1998
Decreto n 18.881/1998
Decreto n 18.682/1998
Decreto n 17.893/1997
Decreto de 23 de setembro de 1997 Decreto n 17.454/1996
Decreto n 16.936/1996
Decreto n 16.390-A/1994
Decreto n 16.390/1994
Decreto n 16.387/1994
Decreto n 16.385/1994
Decreto n 16.341/1994
Decreto n 16.296/1994
Decreto n 16.295/1994
Decreto n 16.272/1994
Decreto n 16.230/1994
Decreto n 16.226/1994
Decreto n 15.835/1994
Decreto n 15.770/1993
Decreto n 15.749/1993
Decreto n 13.940/1991
Decreto n 13.677/1991
Decreto n 13.106/1990
Decreto n 13.041/1990
Decreto n 12.199/1989
Decreto n 12.192/1989
Decreto n 12.037/1989
Decreto n 12.036/1989
V - Pela prestao de servios extraordinrios;

Atos Relacionados
Art. 4 da Lei n 3.301/2008
Art. 6 da Lei n 3.300/2008
VI - Pela execuo de trabalhos de natureza especial, com risco de vida ou de sade;

Atos Relacionados
Art. 4 da Lei n 3.301/2008
Art. 6 da Lei n 3.300/2008
VII - Pela participao em rgo de deliberao coletiva;

Ato Relacionado
Decreto n 12.762/1990
VIII - Pela participao como membro ou auxiliar de comisso examinadora de concurso;

IX - Pela prestao de servio em regime de tempo integral ou tempo integral com dedicao exclusiva;
Atos Relacionados
Art. 4 da Lei n 3.301/2008
Art. 6 da Lei n 3.300/2008
Art. 7 da Lei n 1.839/1988
Art. 10 da Lei n 1.789/1987
Decreto n 15.750/1993
Decreto n 12.777/1990
Decreto n 11.764/1989
Decreto n 11.103/1988
Decreto n 10.980/1988
Decreto n 10.965/1988
Decreto n 10.964/1988
Decreto n 10.962/1988
Decreto n 10.922/1988
Decreto n 10.890/1988
Decreto n 10.715/1987
Decreto n 10.426/1987
Decreto de 23 de Setembro de 1997
X - Pela participao em comisso, grupo de trabalho ou grupo especial de assessoramento tcnico, de

carter transitrio;
Atos Relacionados
Art. 4 da Lei n 3.301/2008
Art. 6 da Lei n 3.300/2008
2 do art. 5 da Lei n 3.244/2008
1 do Art. 5 da Lei n 3.205/2007
1 e 2 do art. 3 do Decreto n 34.094/2013
Pargrafo nico do art. 2 do Decreto n 33.059/2012
Decreto n 16.388/1994
Decreto n 13.051/1990
Decreto n 11.475/1988
Item III da Portaria DPE/GDPG n 029/2011
Item III da Portaria DPE/GDPG n 011/2009
XI - Pelo exerccio em determinadas zonas ou locais; e

Atos Relacionados
Decreto n 16.360/1994
Decreto n 12.363/1989
Decreto n 11.370/1988
Decreto n 10.758/1987
XII - Pelo exerccio do magistrio em cursos especiais de treinamento de funcionrios, se realizado o trabalho
fora das horas de expediente.
1. - Os percentuais de atribuio das gratificaes previstas nos incisos deste artigo, a serem fixados por
ato legal, somente incidiro, para efeito de clculo das referidas vantagens, sobre o valor do vencimento do cargo
efetivo do funcionrio.
Nota Remissiva
2. - O percentual para percepo da gratificao pela prestao de servio em regime de tempo integral ou
tempo integral com dedicao exclusiva, no poder ser superior a 60% (sessenta por cento) e a gratificao pela
participao em comisso, grupo de trabalho ou grupo especial de assessoramento tcnico, de carter transitrio,
no poder ter percentual de atribuio acima de 100% (cem por cento).
Nota Remissiva
Alterao Anterior
2. - O percentual para percepo da gratificao pela prestao de
servio em regime de tempo integral com dedicao exclusiva, no poder ser
superior a 60% (sessenta por cento) e a gratificao pela participao em comisso,
grupo de trabalho ou grupo especial de assessoramento tcnico, de carter
transitrio, no poder ter percentual de atribuio acima de 100% (cem por cento).
3 - (Revogado).
Nota Remissiva
Alterao Anterior
3. - vedada a percepo cumulativa da gratificao de produtividade ou
de prmio por produo com a gratificao pela prestao de servio em regime de
tempo integral com dedicao exclusiva; e a gratificao pela execuo de trabalhos
de natureza especial, com risco de vida ou de sade com a gratificao pelo exerccio
em determinadas zonas ou locais.
Art. 91 - A funo gratificada a vantagem pecuniria atribuda pelo exerccio de encargos de chefia,
assessoramento ou secretariado e outros julgados necessrios.
1. - Em havendo recursos oramentrios, o Poder Executivo poder criar funes gratificadas, previstas em
regulamento prprio, onde se estabelecer tambm competncia para designao.
Ato Relacionado
2. - A dispensa da funo gratificada cabe autoridade competente para a designao.

Art. 92 - A gratificao por servio extraordinrio destina-se a remunerar o trabalho executado fora do perodo
normal de expediente.
Ato Relacionado
1. - A gratificao ser paga por hora de trabalho, prorrogado ou antecipado, na mesma razo de cada hora
do perodo normal de trabalho.
2. - Ressalvados os casos de convocao de emergncia, o servio extraordinrio no exceder de
noventa horas mensais.
3. - vedado conceder gratificaes por servios extraordinrios com o objetivo de remunerar outros
servios ou encargos.
4. - O exerccio de cargo em comisso ou funo gratificada impede o pagamento de gratificao por
servios extraordinrios.
Art. 93 - Para o servio extraordinrio noturno, o valor da gratificao ser acrescido de vinte e cinco por cento.
Ato Relacionado
Art. 4 da Lei n 2.531/1999
Nota Remissiva
"Caput" do art. 94 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Art. 94 - A gratificao por tempo de servio, devida ao funcionrio efetivo,
ser calculada sobre o vencimento do cargo ocupado e corresponder a cinco por
cento por qinqnio de servio pblico.

Nota Remissiva
Redao Original
Pargrafo nico - A gratificao incorporar-se- ao vencimento para todos
os efeitos legais.
SEO III
DA AJUDA DE CUSTO
Art. 95 - A administrao pagar ajuda de custo ao funcionrio que, no interesse do servio, passar a ter
exerccio em nova sede.
1. - A ajuda de custo destina-se a indenizar ao funcionrio as despesas de viagem e de nova instalao.
2. - O transporte do funcionrio, sua famlia e um servial, ocorrer por conta do Estado.
3. - O nomeado para cargo em comisso, que no seja funcionrio do Estado e no resida na sede
designada, tambm far jus aos benefcios deste artigo.
Art. 96 - A ajuda de custo calculada sobre a remunerao do cargo efetivo ou do cargo em comisso.
Pargrafo nico - A ajuda de custo no exceder a importncia correspondente a trs meses de
remunerao.
Art. 97 - No ser concedida ajuda de custo:
I - Quando o funcionrio for posto disposio de outro rgo;
Ato Relacionado
Decreto n 15.681/1993
II - Quando o funcionrio for transferido ou removido a pedido, mesmo por permuta; e

III - Quando o funcionrio deixar a sede ou voltar em virtude de mandato eletivo.
Art. 98 - Restituir a ajuda de custo, sem prejuzo da pena disciplinar cabvel:
I - O funcionrio que no se deslocar para a nova sede dentro do prazo fixado, salvo por motivo devidamente
comprovado;
II - Quando retornar ou pedir exonerao antes de completar cento e oitenta dias de exerccio na nova sede.
Pargrafo nico - Se o funcionrio regressar por ordem superior, ou por comprovado motivo de fora maior,
no haver restituio.
Art. 99 - O transporte do funcionrio inclui as passagens e, no limite estabelecido em regulamento prprio, as
bagagens.
Pargrafo nico - O funcionrio ser obrigado a repor a importncia correspondente ao transporte
irregularmente requisitado, alm de sofrer a pena disciplinar cabvel.
SEO IV
DAS DIRIAS
Atos Relacionados
Decreto n 26.953/2007
Decreto n 26.337/2006
Decreto n 25.723/2006
Instruo Normativa n 02/2006 - GS/SEAD
Art. 100 - O funcionrio, que a servio se deslocar da sede em carter eventual e transitrio, far jus a dirias
correspondentes ao perodo de afastamento, para cobrir as despesas de alimentao e pousada.
1. - Entende-se por sede o lugar onde o funcionrio reside.
2. - No sero pagas dirias ao funcionrio removido ou transferido, quando designado para funo
gratificada ou nomeado para cargo em comisso.
3. - No caber pagamento de dirias quando a viagem do funcionrio constituir exigncia inerente ao
cargo ou funo.
Art. 101 - Ser paga diria especial ao funcionrio designado para servios intensivos de campo, em
qualquer lugar do Estado.
Pargrafo nico - A diria especial de campo devida a partir da entrada em servio, obedecendo seu
pagamento aos valores fixados por ato governamental.
Art. 102 - O funcionrio que, indevidamente, receber dirias, restituir de uma s vez igual importncia, sujeito
ainda punio disciplinar.
Ato Relacionado
Art. 4 da Portaria n 023/2008 - DIPRE/FVS-AM
Art. 103 - Ser punido com suspenso e, na reincidncia, com demisso, o funcionrio que, indevidamente,
conceder dirias.
SEO V
DO SALRIO-FAMLIA
Art. 104 - O salrio-famlia devido por dependente, menor de 21 anos, do funcionrio, ativo ou inativo.
Atos Relacionados
Lei n 2.141/1992
Lei n 1.834/1987
1. - A cada dependente corresponder uma cota de salrio-famlia.

2. - A cota do salrio-famlia destinada a dependente invlido ser paga em dobro.
Art. 105 - No ser devido o salrio-famlia quando o dependente passar a perceber qualquer rendimento, em
importncia igual ou superior do salrio-mnimo.
Art. 106 - Quando o pai e a me forem funcionrios e viverem em comum, o salrio-famlia ser pago a um
deles apenas; se no viverem em comum, ser pago ao que tiver os dependentes sob sua guarda ou; se ambos os
tiverem, ser concedido a um e a outro, de acordo com a distribuio dos dependentes.
Art. 107 - O salrio-famlia devido mesmo quando o funcionrio no receber vencimentos ou proventos.
Art. 108 - O salrio-famlia no est sujeito a qualquer imposto ou taxa, nem servir de base para qualquer
contribuio, mesmo para a previdncia social.
Nota Remissiva
Art. 109 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 109 - Fica assegurada, nas mesmas bases e condies, ao cnjuge
sobrevivente ou ao responsvel legal pelos filhos do casal a percepo do salriofamlia a que tinha direito o funcionrio ativo ou inativo, falecido.
Art. 110 - Quando o funcionrio, em regime de acumulao legal, ocupar mais de um cargo , s perceber o
salrio-famlia por um dos cargos.
SEO VI
DO AUXLIO-DOENA
Nota Remissiva
Art. 111 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 111 - Ao funcionrio ser devido um ms de vencimento, a ttulo de
auxlio-doena, aps cada perodo de doze meses consecutivos de licena para
tratamento de sade, em conseqncia das doenas previstas no item I, letra "b" ,
do artigo 132, quando a inspeo mdica no concluir pela necessidade imediata
de aposentadoria.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 112 - O auxlio-doena ser concedido a partir do dia imediato ao
trmino do perodo referido no artigo anterior, at o mximo de dois perodos.
SEO VII
DO AUXLIO-FUNERAL
Art. 113 - Ser pago auxlio-funeral correspondente a um ms de vencimento, remunerao ou provento,
mediante prova da despesa, a quem providenciou o sepultamento do funcionrio falecido.
1. - O vencimento, remunerao ou provento corresponder quele do funcionrio, no momento do bito.
2. - Em caso de acumulao legal de cargos do Estado, o auxlio-funeral corresponder ao pagamento do
cargo de maior vencimento ou remunerao do funcionrio.
3. - A despesa com auxlio-funeral correr conta da dotao oramentria prpria do cargo, que no ser
provido antes de decorridos trinta dias da vacncia.

CAPTULO IV
DAS CONCESSES
Art. 114 - Sem prejuzo da remunerao e qualquer outro direito ou vantagem, o funcionrio poder faltar ao
servio at oito dias consecutivos, por motivo de :
I - Casamento; ou
II - Falecimento do cnjuge ou companheiro, pais, filhos ou irmos.
Art. 115 - Ao funcionrio estudante ser permitido ausentando-se do servio, sem prejuzo do vencimento,
remunerao ou vantagem, para submeter-se a prova ou exame, mediante apresentao de atestado fornecido pelo
estabelecimento de ensino.
Nota Remissiva
"... permitido ausentando-se (sic) do servio ..."
Correto: ausentar-se
Art. 116 - Poder o servidor pblico ser autorizado a se afastar de suas atividades funcionais para frequentar
curso de aperfeioamento profissional, pelo prazo mximo de 04 (quatro) anos, sem prejuzo do vencimento e
remunerao.
Nota Remissiva
"Caput" do art. 116 alterado pelo art. 1 da Lei Complementar n 69/2009.
Redao Original
Art. 116 - Poder o funcion rio ser autorizado para estudo ou
aperfeioamento fora do Estado, a critrio do Chefe do Poder a cujo Quadro de
Pessoal integre, e por prazo no superior a trs anos, sem prejuzo do vencimento ou
remunerao.
1. - A autorizao prevista no "caput" deste artigo ser concedida por ato do Chefe do Poder Executivo
Estadual, mediante indicao do titular do rgo ou entidade, desde que comprovada a pertinncia entre a atividade
funcional do servidor e o curso pretendido.
Nota Remissiva
1 do art. 116 alterado pelo art. 1 da Lei Complementar n 69/2009.
Redao Original
1. - O funcionrio, amparado por este artigo, ficar obrigado a prestar
servio ao Estado, pelo menos por perodo igual ao de seu afastamento.
2. - O servidor ficar obrigado a prestar servio ao Estado por perodo igual ao de seu afastamento, sob
pena de indenizao aos cofres pblicos da importncia despendida pelo Estado.
Nota Remissiva
2 do art. 116 alterado pelo art. 1 da Lei Complementar n 69/2009.
Redao Original
2. - No cumprida a obrigao de que trata o pargrafo anterior, o
funcionrio indenizar os cofres pblicos da importncia despendida pelo Estado,
como custeio da viagem de estudo ou aperfeioamento.
3. O prazo de afastamento previsto no "caput" deste artigo poder ser estendido quando devidamente
justificado pela Instituio de Ensino e ratificado pelo Titular do rgo ou entidade, que demonstrar a importncia
para o Estado e a boa-f do servidor pblico.
Nota Remissiva
4. Fica expressamente proibido o desvio de finalidade, sob as penas da lei, devendo ser observado os
termos do ato autorizativo.
Nota Remissiva
5. Somente ser concedida nova autorizao para afastamento, aps o cumprimento da obrigao prevista
no 2. deste artigo.
Nota Remissiva
CAPTULO V
DA ASSISTNCIA E DA PREVIDNCIA SOCIAL
Art. 117 - O Estado prestar assistncia ao funcionrio e sua famlia atravs de instituio prpria criada por
lei.
CAPTULO VI
DO DIREITO DE PETIO
Art. 118 - assegurado ao funcionrio o direito de requerer, representar, pedir reconsiderao e recorrer,
desde que o faa dentro das normas de urbanidade.
Art. 119 - O requerimento cabvel para defesa de direito ou de interesse legtimo e ser dirigido autoridade
competente em razo da matria.
Art. 120 - A representao cabvel contra abuso de autoridade ou desvio de poder e, encaminhada pela via
hierrquica, ser obrigatoriamente apreciada pela autoridade superior quela contra a qual interposta.
Art. 121 - Caber pedido de reconsiderao dirigido autoridade que houver expedido o ato ou proferido a
primeira deciso, quando contiver novos argumentos.
Pargrafo nico - O prazo para apresentao do pedido de reconsiderao de quinze dias a contar da
cincia do ato, da deciso ou da publicao oficial.
Art. 122 - O recurso cabvel contra indeferimento de pedido de reconsiderao e contra decises sobre
recursos sucessivamente interpostos.
Art. 123 - O recurso ser dirigido autoridade imediatamente superior que tiver expedido o ato ou proferido
a deciso recorrida.
1. - O recurso ser interposto por intermdio da autoridade recorrida, que poder reconsiderar a deciso,
ou, mantendo-a, encaminh-la autoridade superior.
2. - de trinta dias o prazo para a interposio de recurso, a contar da publicao ou cincia, pelo
interessado, da deciso recorrida.
Art. 124 - O direito de pleitear na esfera administrativa prescrever:
I - Em cinco anos, quando aos atos de demisso, cassao de aposentadoria ou disponibilidade e aos
referentes a matria patrimonial;
II - Em cento e vinte dias, nos demais casos.
Art. 125 - Os prazos de prescrio estabelecidos no artigo anterior, contar-se-o da data da publicao, no
rgo oficial, do ato impugnado, ou da data da cincia pelo interessado.

Art. 126 - Os pedidos de reconsiderao e os recursos, quando cabveis, e apresentados dentro do prazo,
interrompem a prescrio at duas vezes, determinando a contagem de novos prazos a partir da data da publicao de
despacho denegatrio ou restritivo ao pedido.
Art. 127 - O ingresso em juzo no implica necessariamente suspenso, na instncia administrativa, de pleito
formulado pelo funcionrio.
CAPTULO VII
DA DISPONIBILIDADE
Art. 128 - Disponibilidade o ato pelo qual o funcionrio estvel fica afastado de qualquer atividade, no
servio pblico em virtude da extino ou declarao da desnecessidade do seu cargo.
Pargrafo nico - O funcionrio em disponibilidade perceber proventos proporcionais ao seu tempo de
servio, mais as vantagens incorporveis data da inativao e o salrio-famlia.
Art. 129 - Restabelecido o cargo, mesmo modificada a sua denominao, ser nele aproveitado, com
prioridade, o funcionrio em disponibilidade.
Art. 130 - O funcionrio em disponibilidade poder ser aposentado, preenchidos os requisitos legais.
CAPTULO VIII
DA APOSENTADORIA
Ato Relacionado
Art. 3 da Lei n 2.531/1999

Nota Remissiva
"Caput" do art. 131 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 131 - O funcionrio ser aposentado:
I - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso I do art. 131 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
I - Compulsoriamente, aos setenta anos de idade;
II - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso II do art. 131 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
II - Valuntariamente;
"Valuntariamente (sic);"
Correto: Voluntariamente
a) (Revogada).
Nota Remissiva
Alnea "a" do inciso II do art. 131 revogada pelo art. 122 da Lei Complementar n
30/2001.
Redao Original
a) aos trinta e cinco anos de servio, se do sexo masculino;
b) (Revogada).
Nota Remissiva
Alnea "b" do inciso II do art. 131 revogada pelo art. 122 da Lei Complementar n
30/2001.
Redao Original
b) aos trinta anos de servio, se do sexo feminino; e
III - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso III do art. 131 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
III - Por invalidez.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 132 - Os proventos de aposentadoria sero:
I - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
I - Integrais, quando o funcionrio:
a) (Revogada).
Nota Remissiva
Alnea "a" do inciso I do art. 132 revogada pelo art. 122 da Lei Complementar n
30/2001.
Redao Original
a) Aposentar-se voluntariamente por tempo de servio;
b) (Revogada).
Nota Remissiva
Alnea "b" do inciso I do art. 132 revogada pelo art. 122 da Lei Complementar n
30/2001.
Alteraes Anteriores
Alnea "b" do inciso I do art. 132 alterada pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
b) invalidar-se por acidente ocorrido em servio, molstia profissional, ou
quando acometido de tuberculose ativa, alienao mental, esclerose mltipla,
neoplasia maligna, cegueira posterior ao ingresso no servio pblico, hansenase,
cardiopatia grave, doena de Parkinson, paralisia irreversvel e incapacitante,
espondiloartrose anquilosante, nefropatia grave, estados avanados do mal de
Paget (osteite deformante), Sndrome de Imonudeficincia Adquirida - AIDS, acidente
vascular e outras que a lei indicar, com base na medicina especializada.
Alnea "b" do inciso I do art. 132 alterada pelo art. 1 da Lei n 2.452/1997.
b) Invalidar-se por acidente ocorrido em servio, por molstia profissional,
ou quando acometido de tuberculose ativa, alienao mental, neoplasia maligna,
doena dos rgos da viso, com diminuio de acuidade abaixo de um dcimo,
lepra, leucemia, cardiopatia grave, doena de Parkinson, Sndrome da
Imunodeficincia Adquirida - AIDS, acidente vascular e outras molstias que a lei
indicar com base nas concluses da medicina especializada; e
Redao Original
b) Invalidar-se por acidente ocorrido em servio, por molstia profissional,
ou quando acometido de tuberculose ativa, alienao mental, neoplasia maligna,
doena dos rgos da viso, com diminuio de acuidade abaixo de um dcimo,
lepra, leucemia, cardiopatia grave, doena de Parkinson, e outras molstias que a lei
indicar com base nas concluses da medicina especializada; e
II - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
II - Proporcionais, fora das hipteses previstas no item anterior.

Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 132 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Pargrafo nico - Os proventos proporcionais no sero inferiores a
cinqenta por cento do vencimento e vanta gens percebidas na atividade, e, em caso
nenhum inferiores ao salrio-mnimo.

Nota Remissiva
"Caput" do art. 133 revogado pelo art. 122 de Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 133 - Para efeitos deste Estatuto, considera-se acidente em servio o
evento danoso que tiver como causa imediata o exerccio das atribuies inerentes
ao cargo.
1. - (Revogado).
Nota Remissiva
1 do art. 133 revogado pelo art. 122 de Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
1. - Equipara-se ao acidente em servio a agresso fsica sofrida e no
provocada pelo funcionrio, no exerccio das suas atribuies.
2. - (Revogado).
Nota Remissiva
2 do art. 133 revogado pelo art. 122 de Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
2. - A prova do acidente ser formalizada em processo especial, no prazo
de oito dias, prorrogvel, quando as circunstncias o exigirem, por perodo que a
autoridade competente considerar necessrio.

Nota Remissiva
Art. 134 revogado pelo art. 122 de Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 134 - Entende-se por doena profissional a proveniente das condies
do servio ou de fatos nele ocorridos, devendo o laudo mdico estabelecer-lhes
rigorosa caracterizao.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 135 - A aposentadoria compulsria ser automtica e o funcionrio
deixar o exerccio do cargo no dia que atingir a idade limite, devendo o ato retroagir
aquela data.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 136 - A aposentadoria por invalidez ser precedida de licena para
tratamento de sade, por perodo no excedente a vinte e quatro meses, salvo
quando o laudo mdico declarar logo incapacidade definitiva para o servio pblico.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 137 - Aposentadoria produzir efeito com a publicao do ato no rgo
oficial.

Ato Relacionado
Art. 1 da Lei n 1.941/1990
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 138 - No caso do item II do artigo 131 o funcionrio aguardar em
exerccio a publicao do ato de aposentadoria.

Ato Relacionado
Art. 2 da Lei n 2.531/1999
Nota Remissiva
Art. 139 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Art. 139 - O funcionrio que se aposentar de acordo com o item II do artigo
131 far jus:
I - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso I do art. 139 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
I - A proventos correspondentes ao vencimento da classe imediatamente
superior;
II - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso II do art. 139 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
II - A proventos acrescidos de vinte por cento, quando ocupante da ltima
classe da carreira;
III - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso III do art. 139 revogado pelo art. 30 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
III - A proventos estabelecidos no inciso anterior, quando ocupante de cargo
isolado, durante trs anos no mnimo.

Nota Remissiva
Redao Original
Pargrafo nico - O disposto neste artigo aplicar-se- s aposentadorias
decretadas a partir da data da vigncia deste Estatuto.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 140 - O funcionrio ao se aposentar passar inatividade:
I - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
I - Com vencimento do cargo em comisso, da funo de confiana ou
funo gratificada que houver exercido, sem interrupo, por no mnimo cinco anos;
II - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
II - Com as vantagens do item anterior, desde que o exerccio de cargo ou
funo de confiana tenha somado um perodo de dez anos, consecutivos ou no.
1. - (Revogado).
Nota Remissiva
1 do art. 140 revogado pelo art. 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
1. - No caso do item II deste artigo, quando mais de um cargo ou funo
tenha sido exercido, sero atribudas as vantagens do cargo ou funo de maior
valor, desde que lhe corresponda o exerccio mnimo de um ano.
2. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
2. - VETADO.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 141 - Os proventos da inatividade sero revistos sempre na mesma
base percentual do aumento concedido aos funcionrios em atividade, ou de
categoria igual ou equivalente.
1. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
1. - VETADO.
2. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
2. - O funcionrio aposentado com proventos proporcionais, quando
acometidos de doena prevista na letra "b" inciso I, do artigo 132, positivada em
inspeo mdica, passar a ter proventos integrais.
"... quando acometidos (sic) ..."
Correto: acometido

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 142 - Ser acrescido aos proventos da aposentadoria o valor
correspondente s gratificaes "pro labore" desde que o funcionrio venha
percebendo dita vantagem h mais de cinco anos.

Nota Remissiva
Redao Original
Art. 143 - O clculo dos proventos da aposentadoria ter por base o
vencimento mensal do cargo, acrescido das vantagens incorporveis por lei.
TTULO V
DO REGIME DISCIPLINAR
CAPTULO I
DA ACUMULAO
Art. 144 - vedada a acumulao remunerada de cargo com outro cargo, emprego ou funo pblicos,
abrangendo a Administrao Direta, autarquias, fundaes, empresas pblicas, sociedades de economia mista, suas
subsidirias, e sociedades controladas, direta ou indiretamente, pelo poder pblico, exceto, quando houver
compatibilidade de horrios:
Ato Relacionado
Art. 8 da Lei n 2.531/1999
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 144 - vedada a acumulao remunerada de cargos ou funes
pblica, exceto de:
I - a de dois cargos ou empregos de professor;

Nota Remissiva
Redao Original
I - Um cargo do magistrio com o de Juiz;
II - a de um cargo ou de emprego de professor com outro tcnico ou cientfico;

Nota Remissiva
Inciso II do art. 144 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
II - Dois cargos de professor;
III - a de dois cargos ou empregos privativos de mdico.

Nota Remissiva
Inciso III do art. 144 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
III - Um cargo de professor com outro tcnico ou cientfico;
IV - (Suprimido)
Nota Remissiva
Inciso IV do art. 144 suprimido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
IV - Dois cargos privativos de mdico.
1. - (Suprimido).
Nota Remissiva
1 do art. 144 suprimido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
1. - Em qualquer dos casos, a acumulao somente ser permitida
quando houver correlao de matria e compatibilidade de horrios.
2. - (Suprimido).
Nota Remissiva
Redao Original
2. - A proibio de acumular estende-se a cargos, funes ou empregos,
em autarquias, empresas pblicas e sociedades de economia mista.
3. - (Suprimido).
Nota Remissiva
Redao Original
3. - A proibio de acumular proventos no se aplica ao aposentado,
quando no exerccio do mandato eletivo, quando ocupante de cargo em comisso ou
quando ocupante de cargo em comisso ou quando contratado para prestao de
servios tcnicos ou especializados.
Pargrafo nico - vedada a percepo simultnea de proventos com a remunerao de cargo, emprego ou
funo pblica, ressalvadas as hipteses de acumulao permitida na atividade, de exerccio de mandato eletivo, de
cargo em comisso ou de contrato para a prestao de servios de natureza tcnica ou especializada.
Nota Remissiva
Art. 145 - O reconhecimento da licitude da acumulao de cargos fica condicionado comprovao da

compatibilidade de horrios a ser declarada pelo servidor em ato prprio perante os rgos ou entidades a que
pertencer.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 145 - No se enquadra na proibio de acumular a percepo conjunta
de:
I - (Suprimido).
Nota Remissiva
Redao Original
I - Penses civil e militar;
II - (Suprimido).
Nota Remissiva
Inciso II do art. 145 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
II - Penses com vencimento, remunerao ou salrios;
III - (Suprimido).
Nota Remissiva
Inciso III do art. 145 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
III - Penses com proventos de disponibilidade, aposentadoria ou reforma.
Pargrafo nico - A qualquer tempo a Administrao poder solicitar declarao do servidor atestando que
no acumula cargos, empregos ou funes em rgo da Unio, Estado e Municpios.
Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 145 acrescido pelo art.7 da Lei n 2.531/1999.
Art. 146 - As acumulaes e a percepo de proventos vedadas pelo art. 144 sero apuradas em processo
sumrio, nos termos do artigo 174 deste Estatuto, por meio de comisso constituda em carter transitrio ou
permanente.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 146 - As acumulaes sero apuradas por meio de comisso
constituda em carter transitrio ou permanente.

Nota Remissiva
Redao Original
Pargrafo nico - Verificada a acumulao proibida e provada a boa f, o
funcionrio optar por um dos cargos ou funes exercidas.
Art. 147 - Transitada em julgado a deciso do processo sumrio que concluir pela acumulao ou pela
percepo de proventos vedadas pelo art. 144, o servidor:
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 147 - Na hiptese de m f, provada mediante inqurito administrativo, o
funcionrio perder, tambm, o cargo que exercia h mais tempo.

Nota Remissiva
Redao Original
Pargrafo nico - O inqurito administrativo obedecer s normas
disciplinares da Seo IV do Captulo VII deste Ttulo.
I - optar, no prazo de 05 (cinco) dias, por um dos cargos, empregos ou funes exercidos, ou pelos
proventos, se patenteada a boa f;
Nota Remissiva
Inciso I do art. 147 acrescido pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
II - ser demitido do cargo ou cargos estaduais ilegalmente ocupados, ou ter cassada a aposentadoria ou a
disponibilidade, nos casos de m-f comprovada.
Nota Remissiva
Art. 148 - As autoridades que tiverem conhecimento de qualquer acumulao indevida, comunicaro o fato,
sob pena de responsabilidade, ao rgo de pessoal, para os fins indicados no artigo 146.
CAPTULO II
DOS DEVERES
Art. 149 - Alm do exerccio das atribuies do cargo, so deveres do funcionrio:
I - Lealdade e respeito s instituies constitucionais e administrativas;
II - Assiduidade e pontualidade;
III - Cumprimento de ordens superiores, representando quando manifestamente ilegais;
IV - Desempenho, com zelo e presteza, dos trabalhos de sua incumbncia;
V - Sigilo sobre os assuntos da repartio;
VI - Zelo pela economia do material e pela conservao do patrimnio sob sua guarda ou para sua utilizao.
VII - Urbanidade com companheiros de servios e o pblico geral;
VIII - Cooperao e esprito de solidariedade com os companheiros de trabalho;
IX - Conhecimento das leis, regulamentos, regimentos, instrues e ordens de servios referentes s suas
funes; e
X - Procedimento compatvel com a dignidade da funo pblica.
CAPTULO III
DAS PROIBIES
Art. 150 - Ao funcionrio proibido:
I - Referir-se de modo depreciativo ou desrespeitoso em informao, parecer ou despacho, s autoridades e
a atos da Administrao Pblica, podendo, parm, em trabalho assinado, critic-los do ponto de vista doutrinrio ou da
organizao do servio;
Nota Remissiva
"...podendo, parm (sic), em trabalho..."
Correto: porm
II - Censurar, por qualquer rgo de divulgao pblica, as autoridades constitudas;

III - Pleitear, como procurador ou intermedirio junto s reparties pblicas, salvo quando se tratar de
percepo de vencimentos e proventos do cnjuge, companheiro ou parente consangneo ou afim, at segundo grau;
IV - Retirar, modificar ou substituir, sem prvia autorizao, qualquer documento de rgo estadual;
V - Empregar materiais e bens do Estado em servio particular ou, sem autorizao superior, retirar objetos
de rgos oficiais;
VI - Valer-se do cargo para lograr proveito pessoal;
VII - Coagir ou aliciar subordinados com objetivo de natureza partidria;
VIII - Receber propinas, comisses, presentes e vantagens de qualquer espcie, em razo do cargo;
IX - Praticar a usura, em qualquer de suas formas;
X - Promover manifestaes de apreo ou desapreo, mesmo para obsequiar superiores hierrquicos, e
fazer circular ou subscrever lista de donativos na repartio;
XI - Cometer a pessoa estranha repartio, fora dos casos previstos em lei, o desempenho de encargos de
sua competncia ou de seus subordinados.
XII - Participar da diretoria, gerncia, administrao, conselho-tcnico ou administrativo de empresa ou
sociedade:
a) Contratante ou concessionria de servio pblico;
b) Fornecedora de equipamento ou material de qualquer natureza ou espcie, a qualquer rgo estadual;

c) Com atividades relacionadas natureza do cargo ou funo pblica exercida;
XIII - Exercer o comrcio ou participar de sociedade comercial, exceto como acionistas, cotistas ou
comanditrio;
XIV - Entreter-se, nos locais e horas de trabalho, em palestras, leituras ou atividades estranhas ao servio;
XV - Atender pessoas estranhas ao servio no local de trabalho, para tratar de assuntos particulares;
XVI - Incitar greves ou delas participar ou praticar atos de sabotagem contra o servio pblico;
XVII - Fundar sindicato de funcionrio ou dele participar; e
XVIII - Ausentar-se do Estado, mesmo para estudo ou misso oficial de qualquer natureza, com ou sem nus
para os cofres pblicos, sem autorizao expressa do Chefe do Poder a cujo Quadro de Pessoal integre.
Atos Relacionados
Decreto n 26.953/2007
Decreto n 26.337/2006
Decreto n 25.723/2006
CAPTULO IV
DAS RESPONSABILIDADES
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 151 - Pelo exerccio irregular de suas atribuies, o funcionrio
responde civil, penal e administrativamente.
Art. 152 - A responsabilidade civil decorre de procedimento doloso ou culposo, que importe em prejuzo
Fazenda Pblica ou a terceiros.
1. - A indenizao de prejuzo causado Fazenda Pblica ser liquidada mediante desconto em
prestaes mensais, no superiores dcima parte do vencimento ou remunerao, falta de outros bens que
respondam pela reposio.
2. - Tratando-se de danos causado a terceiros, responder o funcionrio perante a Fazenda Pblica, em
ao regressiva, proposta depois de transitada em julgado a deciso que houver condenado a Fazenda a indenizar o
prejudicado.
Art. 153 - A responsabilidade penal abrange os crimes e contravenes imputados ao funcionrio, nesta
qualidade.
Art. 154 - A responsabilidade administrativa resulta de omisses ou atos praticados no desempenho do
cargo ou funo.
Art. 155 - As sanes civis, penais e disciplinares podero acumular-se, umas e outras, independentes entre
si, bem assim as instncias cvel, penal e administrativa.
CAPTULO V
DAS PENALIDADES
Art. 156 - So penas disciplinares:
I - Reprenso;
Nota Remissiva
"...Reprenso (sic)..."
Correto: Repreenso
II - Suspenso;
III - Demisso; e
IV - Cassao de aposentadoria ou disponibilidade.
Art. 157 - Na aplicao das penas disciplinares sero consideradas a natureza e a gravidade da infrao, os
danos que dela resultarem para o servio pblico e os antecedentes funcionais do culpado.
Art. 158 - A pena de repreenso ser aplicada por escrito, nos casos de indisciplina ou falta de cumprimento
dos deveres funcionais.
Art. 159 - A pena de suspenso, que no exceder a noventa dias, ser aplicada em casos de falta grave ou
de reincidncia.
Pargrafo nico - O funcionrio suspenso perder, durante o perodo de cumprimento da pena, todos os
direitos e vantagens decorrentes do exerccio do cargo.
Art. 160 - As penas de repreenso e suspenso at cinco dias sero aplicadas de imediato pela autoridade
que tiver conhecimento direto de falta cometida.
1. - O ato punitivo ser motivado e ter efeito imediato, mas provisrio, assegurando-se ao funcionrio o
direito de oferecer defesa por escrito, no prazo de trs dias.
2. - A defesa prevista no pargrafo anterior independente de autuao e ser apresentada mediante
recibo, diretamente pelo funcionrio autoridade que aplicou a pena.
3. - As penalidades aplicadas nas condies deste artigo, somente sero confirmadas mediante novo ato,
aps a apreciao da defesa, ou pelo decurso do prazo para tanto estabelecido, se tal direito no for exercido pelo
funcionrio.
4. - Somente se confirmada a penalidade constar no assentamento individual do funcionrio.
Art. 161 - A pena de demisso ser aplicada nos casos de:
I - Crime contra a administrao pblica, assim definido na Lei Penal;
II - Abandono de cargo;
III - Inassiduidade habitual;
IV - Incontinncia pblica ou escandalosa e prtica de jogos proibidos;
V - Insubordinao grave em servio;
VI - Ofensa fsica em servio contra funcionrio ou particular, salvo em legtima defesa e em estrito
cumprimento do dever legal;
VII - Aplicao irregular de dinheiro pblico;
VIII - Revelao de fato ou informao de natureza sigilosa que o funcionrio conhea em razo do cargo;
IX - Corrupo passiva, nos termos da Lei Penal;
X - Leso aos cofres pblicos e dilapidao do patrimnio estadual;
XI - ocorrncia de qualquer das vedaes previstas no, art. 144, se provada a m-f;
Nota Remissiva
Inciso XI do art. 161 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
XI - Acumulao proibida de cargo pblico, se provada a m f; e
XII - Transgresso de quaisquer dos itens IV, V, VI, VII e IX do artigo 150.
1. - Considera-se abandono de cargo a ausncia ao servio, sem justa causa, por mais de trinta dias
consecutivos.
2. - Entende-se comao inassiduidade habitual a falta ao servio sem causa justificada, por sessenta dias
intercalados durante o perodo de doze meses.
Nota Remissiva
"Entende-se comao (sic)..."
Correto: como
Art. 162 - O ato de imposio de penalidade mencionar sempre a causa da sano e o fundamento legal.
Art. 163 - So competentes para aplicao das penalidades disciplinares:
I - Governador;
II - O Secretrio de Estado ou autoridade diretamente subordinada ao Governador e os dirigentes de
autarquias, nos casos de suspenso por mais trinta dias; e
III - Os chefes de unidades administrativas, na forma regimental, nos casos de repreenso ou suspenso at
trinta dias.
Pargrafo nico - Quando se tratar de funcionrio dos Poderes Legislativo e Judicirio, e dos Tribunais de
Contas do Estado e dos Municpios, as penalidades sero aplicadas pelas autoridades designadas em regimento
interno, lei orgnica ou regulamento.
Art. 164 - Constaro obrigatoriamente do seu assentamento individual as penalidades disciplinares impostas
ao funcionrio.
Art. 165 - Alm da pena judicial cabvel, sero consideradas como de suspenso os dias em que o
funcionrio deixar de atender, sem motivo justificado, convocao do jri e outros servios obrigatrios previstos em
lei.
Art. 166 - Ser cassada a aposentadoria ou a disponibilidade do inativo que praticou, quando em atividade,
falta punvel com demisso.
Art. 167 - Ser cassada a disponibilidade quando o funcionrio, nessa situao, investiu-se ilegalmente em
cargo ou funo pblica, ou aceitou comisso, emprego ou penso de Estado estrangeiro, sem prvia e expressa
autorizao do Presidente da Repblica.
Pargrafo nico - Ser igualmente cassada a disponibilidade do funcionrio que no assumir no prazo legal
o exerccio do cargo em que for aproveitado.
Art. 168 - Prescrever:
I - Em dois meses, a falta sujeita repreenso;
II - Em dois anos, a falta sujeita pena de suspenso; e
III - Em cinco anos, a falta sujeita s penas de demisso, cassao de aposentadoria ou disponibilidade.
Pargrafo nico - Tambm a falta, prevista em Lei Penal como crime, prescrever juntamente com ele.
Art. 169 - A prescrio comea a contar da data em que a autoridade tomar conhecimento da existncia da
falta.
Pargrafo nico - O curso de prescrio interrompe-se pela abertura do competente procedimento
administrativo.
CAPTULO VI
DA PRISO ADMINISTRATIVA E DA
SUSPENSO PREVENTIVA
Art. 170 - Cabe dentro das respectivas competncias ao Secretrio de Estado e demais chefes de rgos
diretamente subordinados ao Governador, ordenar a priso administrativa, mediante despacho fundamentado, de todo
e qualquer responsvel por dinheiro ou valores pertencentes Fazenda Estadual ou que se acharem sob sua guarda,
nos casos de alcance, remisso ou omisso em efetuar as entradas nos devidos prazos.
1. - Em se tratando de funcionrio dos Poderes Legislativo e Judicirio, e dos Tribunais de Contas do
Estado e dos Municpios, a priso administrativa ser ordenada pelas autoridades designadas em regimento interno,
lei orgnica ou regulamento.
2. - Ordenada a priso, ser ela comunicada imediatamente autoridade judiciria competente.
3. - A priso administrativa no exceder de noventa dias, podendo, no entanto, ser revogada, a critrio da
autoridade que a decretou, sem prejuzo do processo disciplinar e penas cabveis, se o funcionrio ressarcir os danos
causados ao errio pblico ou oferecer garantia idnea.
4. - No curso do processo disciplinar compete ao Presidente da Comisso suscitar a priso administrativa
do indiciado, perante a autoridade competente para decret-la, nos casos legalmente cabveis.
Art. 171 - A suspenso preventiva at trinta dias ser ordenada pelo chefe da unidade administrativa,
mediante despacho fundamentado, se o afastamento do funcionrio for necessrio, para que no venha a influir na
apurao da falta cometida.
1. - Caber ao Secretrio de Estado ou s autoridades designadas em regimento interno, lei orgnica ou
regulamento, prorrogar, at noventa dias, o prazo de suspenso j ordenada, mas cumprida a penalidade, cessaro
os respectivos efeitos, ainda que o processo disciplinar no esteja concluso.
2. - A suspenso preventiva do funcionrio no impede a decretao de sua priso administrativa.
Art. 172 - Durante o perodo da priso administrativa ou da suspenso preventiva, o funcionrio perder um
tero do vencimento ou remunerao.
Pargrafo nico - Reconhecida sua inocncia, o funcionrio ter direito diferena de remunerao e
contagem, para todos os efeitos, do perodo correspondente priso administrativa ou suspenso preventiva.
CAPTULO VII
DO PROCESSO DISCIPLINAR
SEO I
DAS DISPOSIES GERAIS
Art. 173 - A autoridade que tiver cincia de irregularidade no servio pblico obrigada a tomar providncias
para apurar os fatos e responsabilidades.
1. - As providncias de apurao comearo logo aps o conhecimento dos fatos e sero tomadas na
unidade onde eles ocorreram, devendo consistir, no mnimo, em relatrio circunstanciado sobre as possveis
irregularidades.
2. - A averiguao preliminar ser cometida a um s funcionrio ou a uma comisso.
SEO II
DO PROCESSO SUMRIO
Art. 174 - Instaura-se o processo sumrio quando a falta disciplinar, pela gravidade ou natureza, no motivar
demisso, ressalvado o disposto nos artigos 146 e 160.
Nota Remissiva
Redao Original
Art. 174 - Instaura-se o processo sumrio quando a falta disciplinar, pela
gravidade ou natureza, no motivar demisso, ressalvado o disposto no artigo 160.
Pargrafo nico - Concluda a instruo, a deciso do processo sumrio ser tomada aps 05 (cinco) dias do
prazo para o servidor apresentar a sua defesa.
Nota Remissiva
Pargrafo nico do art. 174 alterado pelo art. 7 da Lei n 2.531/1999.
Redao Original
Pargrafo nico - No processo sumrio, conclusa a instruo, a deciso
ser tomada aps cinco dias do prazo para o funcionrio apresentar a sua defesa.
SEO III
DA SINDICNCIA
Art. 175 - A sindicncia constitui a pea preliminar e informativa do inqurito administrativo, devendo ser
instaurada quando os fatos no estiverem definidos ou faltarem elementos indicativos da autoria.
Art. 176 - A sindicncia no comporta o contraditrio e tem carter sigiloso, devendo obrigatoriamente serem
ouvidos, no entanto, os envolvidos nos fatos.
Art. 177 - O relatrio da sindicncia conter descrio articulada dos fatos e proposta objetiva ante as
ocorrncias verificadas, recomendando o arquivamento do feito ou a abertura do inqurito administrativo.
Pargrafo nico - Quando recomendar abertura do inqurito administrativo, o relatrio dever apontar os
dispositivos legais infringidos e a autoria do infrator.
Art. 178 - A sindicncia dever estar conclusa dentro de trinta dias, prazo prorrogvel mediante justificao
fundamentada.
SEO IV
DO INQURITO ADMINISTRATIVO
Art. 179 - Instaura-se inqurito administrativo quando a falta disciplinar, por sua gravidade ou natureza, possa
determinar a aplicao da penas de suspenso, por mais de trinta dias, demisso, cassao de aposentadoria ou
disponibilidade.
Ato Relacionado
Instruo Normativa n 003/1999 - COMAD/SEAD
Pargrafo nico - No inqurito administrativo assegurado o amplo e irrestrito exerccio do direito de defesa.
Art. 180 - Alm do Governador, dos Presidentes dos Poderes Legislativo, Judicirio, dos Tribunais de Contas
e do Secretrio de Estado, so competentes para determinar a instaurao do inqurito disciplinar os dirigentes dos
rgos diretamente subordinados ao Chefe do Poder Executivo e os dirigentes de autarquias, respeitadas as
atribuies estabelecidas em regulamento, regimento interno ou lei orgnica.
Art. 181 - O inqurito administrativo ser conduzido por uma Comisso, permanente ou especial, composta
por cinco funcionrios estveis.
1. - Entre os membros da Comisso, dois, no mnimo sero Bacharis em Direito.
2. - A Comisso obedecer a regimento prprio e o mandato de seus membros ser de 02 (dois) anos,
admitida a reconduo.
Nota Remissiva
2 do art. 181 alterado pelo art. 6 da Lei n 3.835/2012, com efeitos retroativos a 1
de janeiro de 2011, conforme o pargrafo nico do art. 6 da referida Lei.
Redao Original
2. - A Comisso obedecer a regimento prprio e o mandato de seus
membros ser de dois anos, admitida a reconduo por uma nica vez.
3. - A Comisso proceder a todas as diligncias necessrias, recorrendo, quando aconselhvel, a
tcnicos ou peritos.
4. - Os rgos estaduais respondero com a mxima presteza s solicitaes da Comisso, devendo
comunicar a impossibilidade de atendimento, em caso de fora maior.
5. - Ter carter urgente e prioritrio e expedio de documentos necessrios instruo do inqurito
administrativo.
Art. 182 - O inqurito administrativo comear no prazo de cinco dias, contados do recebimento dos autos
pela Comisso e terminar no prazo de noventa dias.
Pargrafo nico - O prazo para concluso do inqurito poder ser prorrogado, mediante justificao
fundamentada e a juzo da autoridade competente.
Art. 183 - Recebidos os autos, a Comisso formalizar o indiciamento do funcionrio, apontado o dispositivo
legal infringido.
1. - A citao ser pessoal e contar com a transcrio do indiciamento, bem como data, hora e local
marcados para o interrogatrio.
2. - No sendo encontrado o indiciado, ou ignorando-se o seu paradeiro, a citao ser feita por editais,
publicados no rgo oficial, durante trs dias consecutivos.
3. - Se o indiciado no comparecer, ser decretada a sua revelia e designado um defensor dativo, de
preferncia Bacharel em Direito, ou funcionrio da mesma classe e categoria, para a promoo da defesa.
Art. 184 - Nenhum funcionrio ser processado sem assistncia de defensor habilitado.
Pargrafo nico - Se o funcionrio no constituir advogado, ser-lhe- designado um defensor dativo, na forma
do disposto no artigo anterior.
Art. 185 - O indiciado estar presente a todas as diligncias do inqurito e poder intervir em qualquer ato da
Comisso.
Art. 186 - Para todas as provas e diligncias ser intimada a defesa, com antecedncia mnima de quarenta e
oito horas.
Art. 187 - Realizadas as provas da Comisso, a defesa ser intimada para apresentar, em trs dias, as
provas que pretender produzir.
Art. 188 - Encerrada a instruo, dar-se- vista ao defensor para apresentao, por escrito e no prazo de dez
dias, das razes de defesa do indiciado.
1. - Havendo dois ou mais indiciados, o prazo ser comum de vinte dias.
2. - O prazo de defesa ser prorrogado pelo dobro, para diligncias reputadas imprescindveis.
3. - Compete ao Presidente da Comisso indeferir, mediante despacho fundamentado, as diligncias de
carter procrastinatrio ou manifestamente desnecessrias.
Art. 189 - As certides de reparties pblicas, necessrias defesa, sero fornecidas sem qualquer nus, a
requerimento do defensor, dirigido ao Presidente da Comisso.
Art. 190 - Produzida a defesa escrita, a Comisso apresentar o relatrio no prazo de dez dias.
Art. 191 - No relatrio da Comisso sero apreciadas, em relao a cada indiciado, as irregularidades
imputadas, as provas colhidas e as razes da defesa, justificando-se, com fundamento objetivo, a absolvio ou
punio, e indicando-se, neste caso, a pena cabvel e seu embasamento legal.
Pargrafo nico - A Comisso poder sugerir outras medidas que se fizerem necessrias defesa do
interesse pblico.
Art. 192 - Recebidos os autos com o relatrio, a autoridade competente proferir a deciso por despacho
fundamentado.
Art. 193 - O funcionrio s poder requerer exonerao aps a concluso do processo disciplinar, e se
reconhecida a sua inocncia.
Art. 194 - As decises sero publicados no Dirio Oficial, dentro do prazo de oito dias, a contar da data do
despacho final.
Nota Remissiva
"...sero publicados(sic) no Dirio Oficial... "
Correto: publicadas
Art. 195 - Quando ao funcionrio se imputar crime praticado na esfera administrativa, a autoridade que
determinou a instaurao do inqurito administrativo providenciar para se instaurar, simultaneamente, o inqurito
policial.
CAPTULO VIII
DA REVISO DO PROCESSO
Art. 196 - A qualquer tempo poder ser requerida a reviso do processo administrativo de que haja resultado
pena disciplinar, quando forem aduzidos fatos ou circunstncias suscetveis de justificar a inocncia do punido.
1. - No constitui fundamento para reviso a simples alegao de injustia da penalidade.
2. - A reviso no autoriza a agravao da pena.
3. - Ocorrendo o falecimento do punido, o pedido de reviso poder ser formulado pelo cnjuge ou parente
at segundo grau.
Art. 197 - A reviso processar-se- apensa ao processo original.
Art. 198 - O pedido de reviso ser dirigido autoridade que tiver proferido a deciso.
1. - A reviso ser realizada por uma Comisso composta de trs funcionrios estveis, de categoria igual
ou superior do punido.
2. - Estaro impedidos de integrar a Comisso revisora os funcionrios que constituram a Comisso que
concluiu pela aplicao da penalidade ao requerente.
Art. 199 - Conclusos os trabalhos da Comisso, em prazo no excedente a sessenta dias, ser o Processo,
com o respectivo relatrio, encaminhado autoridade competente para julgamento.
Pargrafo nico - Caber, entretanto, aos Chefes dos Poderes o julgamento, quando do processo revisto
houver resultado pena de demisso, cassao de aposentadoria ou disponibilidade.
Art. 200 - Julgada procedente a reviso, a autoridade competente determinar a reduo ou anulao da
pena.
Pargrafo nico - A deciso ser sempre fundamentada e publicada no rgo oficial do Estado.
Art. 201 - Aplicam-se ao processo de reviso, no que couberem, as disposies concernentes ao processo
disciplinar.
TTULO VI
DISPOSIES GERAIS E TRANSITRIAS
Art. 202 - O Dia do Funcionrio Pblico ser comemorado a 28 de outubro.
Atos Relacionados
Decreto de 21 de outubro de 2013
Art. 203 - Salvo disposio em contrrio, a contagem do tempo e dos prazos previstos neste Estatuto ser
feita em dias corridos, excluindo-se o dia do comeo e incluindo-se o do seu trmino.
Pargrafo nico - Considerar-se- prorrogado o prazo at o primeiro dia til, se o trmino coincidir com
sbado, domingo, feriado ou dia em que no haja expediente, ou este no prossiga at a hora normal do
encerramento.
Art. 204 - So isentos de quaisquer tributos as certides e outros documentos relacionados com o servio
pblico e de interesse do funcionrio.
Art. 205 - O Governador determinar o nmero de horas dirias de trabalho das vrias categorias de
funcionrios nas reparties estaduais.
Pargrafo nico - Em se tratando de funcionrios dos Poderes Legislativo e Judicirio, a providncia de que
trata este artigo constar de regulamento administrativo.
Art. 206 - Nos dias teis somente por decreto do Governador deixaro de funcionar as reparties pblicas
estaduais ou ser suspenso o expediente.
Atos Relacionados
Lei Municipal n 970/2006
Lei Municipal n 496/1999
Decreto de 20 de dezembro de 2012
Decreto de 12 de novembro de 2012
Decreto de 31 de agosto de 2011
Decreto de 20 de junho de 2011
Decreto de 19 de abril de 2011
Decreto de 02 de maro de 2011
Decreto de 31 de agosto de 2010
Decreto de 11 de fevereiro de 2010
Decreto de 20 de fevereiro de 2009
Decreto de 21 de maio de 2008
Decreto de 19 de maro de 2008
Decreto de 28 de janeiro de 2008
Art. 207 - Os atos de provimento de cargos pblicos, das designaes para funes gratificada, bem como
todos os demais relativos a direitos, vantagens, concesses e licenas, s produziro efeitos aps publicados no
rgo oficial.
Nota Remissiva
"... funes gratificada (sic)..."
Correto: gratificadas
Art. 208 - Para os efeitos desta Lei, e quando nela no definida, considerada pessoa da famlia do
funcionrio quem viva s suas expensas e conste de seu assentamento individual.
Art. 209 - Para fins de percepo dos benefcios previstos na legislao, obrigatoriamente so contribuintes
da previdncia social do Estado os funcionrios regidos por este Estatuto, ressalvados os ocupantes de cargo em
comisso vinculados a outro sistema previdencirio pblico.

Nota Remissiva
"Caput" do art. 210 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
Art. 210 - Nos rgos da Administrao Pblica, cujo Quadro de Pessoal for
regido por este Estatuto, na hiptese de existncia de servidores vinculados a outro
regime jurdico, estes podero optar pelo regime disciplinado nesta Lei, obedecendo
aos seguintes procedimentos:
Ato Relacionado
Decreto n 10.101/1987
I - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso I do art. 210 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
I - A opo dever ser manifestad a expressamente, no prazo de trinta dias
contados da data da vigncia deste Estatuto;
II - (Revogado).
Nota Remissiva
Inciso II do art. 210 revogado pelo artigo 122 da Lei Complementar n 30/2001.
Redao Original
II - Aps a opo o servidor dever ser submetido a processo seletivo,
regulamentado por decreto do Governador;
Atos Relacionados
Decreto n 10.087/1987
Decreto n 10.085/1987
1. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
1. - Para fins do estabelecido neste artigo, os Chefes dos Poderes
acrescero ao Quadro Estatutrio dos rgos, os cargos necessrios ao
enquadramento dos servidores aprovados no processo seletivo.
2. - (Revogado).
Nota Remissiva

Redao Original
2. - O enquadramento do servidor no regime desta Lei dever ocorrer no
cargo de igual denominao e vencimento do emprego ou funo que ocupava no
outro regime.
3. - (Revogado).
Nota Remissiva
Redao Original
3. - O disposto neste artigo no se aplica aos titulares de empregos e
funes do Magistrio.
Art. 211 - O Poder Executivo expedir os atos complementares necessrios plena execuo das
disposies da presente Lei.
Art. 212 - Ficam revogados o artigo 12 da Lei n 1221, de 30/12/1976, a Lei n 701, de 30/12/1967, com suas
alteraes, e demais disposies em contrrio.
Art. 213 - Esta Lei entrar em vigor na data de sua publicao, e ter efeitos a partir de 28 de outubro de 1986.
GABINETE DO GOVERNADOR DO ESTADO DO AMAZONAS, em Manaus, 14 de Novembro de 1986.
GILBERTO MESTRINHO DE
MEDEIROS RAPOSO
Governador do Estado
Joo Felix Toledo Pires de Carvalho
Secretrio de Governo do Estado
Arlindo Augusto dos Santos Porto
Secretrio de Estado da Administrao
Ozias Monteiro Rodrigues
Secretrio de Estado da Fazenda
Mario Essashika
Secretrio de Estado da Produo Rural
e Abastecimento
Euler Esteves Ribeiro
Secretrio de Estado da Sade
Waldyr Jos da Silva Pimenta
Secretrio de Estado dos Transportes e Obras
Roberto Cohen
Secretrio de Estado da Indstria, Comrcio
e Turismo
Rosa Pontes dos Santos
Secretria de Estado do Planejamento
e Coordenao Geral
Francisca Matos
Secretria de Estado da Educao e Cultura
Jos Sodr dos Santos
Secretrio de Estado do Interior e Justia
Mrio Seixas de Melo

Secretrio de Estado do Trabalho
e Bem Estar Social
Manoel Fausto Primavera Lima
Secretrio de Estado de Comunicao Social
Henrique Lustosa Cavalcante
Secretrio de Estado da Segurana
Srgio Ferraz Frota
Secretrio Especial de Promoo
e Desenvolvimento Econmico
Iomar Cavalcante de Oliveira
Secretrio de Estado para Assuntos
Fundirios e Projetos Especiais
Publicao:
D.O.E. de 17/11/1986

Estatuto Dos Funcionarios Publicos Civis Do Estado Do Amazonas

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LEI N. 1.

762 DE 14 DE NOVEMBRO DE 1986

DISPE sobre o Estatuto dos Funcionrios Pblicos

O GOVERNADOR DO ESTADO DO AMAZONAS,

Art. 15 - A promoo horizontal a mudana de referncia dentro da mesma classe e independer da

1. - A reverso "ex-offcio" ocorrer quando insubsistentes as razes que determinaram a aposentadoria

Art. 29 - A reverso far-se- no mesmo cargo ou em cargo resultante da transformao.

2. - No haver posse nos casos de promoo, acesso, substituio, reintegrao, transferncia e

II - Idade mnima de dezoito anos;

V - sanidade fsica e mental atestada por junta mdica oficial;

VI - preenchimento das condies especiais prescritas para o cargo;

VII - declarao de bens e valores que constituem o patrimnio do empossando;

2 - Na hiptese de o empossando perceber proventos, far declarao correspondente, indicando o cargo

Art. 43 - So competentes para dar posse:

Pargrafo nico - (Suprimido).

Art. 50 - O servidor pblico estvel s perder o cargo:

I - em virtude de sentena judicial transitada em julgado;

II - mediante processo administrativo em que lhe seja assegurada ampla defesa;

Pargrafo nico - (Revogado).

Art. 62 - O funcionrio gozar frias anuais de trinta dias, percebendo, sem

1. - Somente depois do primeiro ano de exerccio, o funcionrio ter direito a frias.

IV - Por motivo de afastamento do cnjuge, funcionrio civil, militar, ou servidor de autarquia;

das funes inerentes ao seu cargo, e no se configurar necessidade de

Pargrafo nico - (Suprimido).

Pargrafo nico - A licena depender de inspeo por junta mdica oficial

1 - O servidor aguardar em exerccio a concesso da licena.

4 - A licena suspende o vnculo do servidor com a Administrao, no se computando o tempo

Art. 83 - Perder o vencimento do cargo efetivo o funcionrio.

II - Cumprindo mandato eletivo remunerao federal, estadual ou municipal, ressalvado, em relao ao

III - Licenciado na forma do artigo 65, itens IV e V.

I - Prestao de alimentos determinada judicialmente;

Pargrafo nico - (Suprimido).

Art. 89 - Os vencimentos e proventos devidos ao funcionrio falecido no sero considerados herana,

Art. 90 - Podero ser concedidas ao funcionrio, na forma regulamentar, as seguintes gratificaes:

IV - De produtividade ou de prmio por produo;

V - Pela prestao de servios extraordinrios;

VI - Pela execuo de trabalhos de natureza especial, com risco de vida ou de sade;

VII - Pela participao em rgo de deliberao coletiva;

VIII - Pela participao como membro ou auxiliar de comisso examinadora de concurso;

X - Pela participao em comisso, grupo de trabalho ou grupo especial de assessoramento tcnico, de

XI - Pelo exerccio em determinadas zonas ou locais; e

2. - A dispensa da funo gratificada cabe autoridade competente para a designao.

Pargrafo nico - (Revogado).

II - Quando o funcionrio for transferido ou removido a pedido, mesmo por permuta; e

1. - A cada dependente corresponder uma cota de salrio-famlia.

Art. 112 - (Revogado).

provido antes de decorridos trinta dias da vacncia.

rgo oficial, do ato impugnado, ou da data da cincia pelo interessado.

Art. 131 - (Revogado).

Art. 132 - (Revogado).

Pargrafo nico - (Revogado).

Art. 133 - (Revogado).

Art. 134 - (Revogado).

Art. 135 - (Revogado).

Art. 136 - (Revogado).

Art. 137 - (Revogado).

Art. 138 - (Revogado).

Art. 139 - (Revogado).

Pargrafo nico - (Revogado).

Art. 140 - (Revogado).

funo de confiana tenha somado um perodo de dez anos, consecutivos ou no.

Art. 141 - (Revogado).

Art. 142 - (Revogado).

Art. 143 - (Revogado).