Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • Previdencia Social C Simoes PDF

    Cargado por

    Cleber Eduardo
    17 vistas12 páginas

    Título original

    previdencia social C Simoes.pdf

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    PDF o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Denunciar este documento

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF o lea en línea desde Scribd
    Marcar por contenido inapropiado
    17 vistas12 páginas

    Previdencia Social C Simoes PDF

    Cargado por

    Cleber Eduardo

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PDF o lea en línea desde Scribd
    Marcar por contenido inapropiado
    de 12
    meting V—APrevidencia Social ‘A previcéncia socal brasileira est organizada em dois re dios, de natureza piblice,previstos nos ats, 201 40 da Conatitgd o 1988: ~ 0 Regime Geral da Ervidenci Social (RCPS) {INSS)(art.201 da Cong. - Ltuigdo Federal) para og trabalhadores do setor ‘me das leis trabalhistas (CLT) e demais modal Lei n, 8212/1991 ~ 9 egime previdencitrio dos servidores publica, tulares de cargos ee- tivos de natureza estatuticia, administrado pela Unit, Estados, Distrito Federal e municipios (art. 40 da Constituicio Federal), acordo com as respectivas leis e regulamentos, rivado, sob regi idades previstas na Cada ente federativo pode institut um regime previdenciéio proprio de seus respectivos servidores, observadas as preserigdes leg mente @ Lei n. 9.717/1998 (no nivel federal, a Lei n. 978, ete ndo o institut, os respectivos servidores vinculam-se a da Lei n, 8212/1961 sto regimes de di GPS (art 13 Instrugdo Normativa n, 100/208 do INSS). Ambos to piblico e de filiagdo obrigatoria, “Além desses dois regimes, pode ser insttuido um regime de previdén- 1s (art. 202 \ria, com pagamentos in- 10s da previdéncia publica. Nesse regime, os tra balhadores do setor privado e os servidores pablicos poder contratar com fundos de pensio para, mediante contribuigdes mensais, ter dreito de re ceber, apés cer periodos de caréncia, pagamentos complementares dos idencisrios, A Constituigio impée a filiagto dos trabalhadores do setor privado e dos servidores piblicos aos referdos regimes previdencirios proprioe Tem 1, porque sua fliaga Manteve 0 vinculo to 20s beneficos previ 8 €0 trabalho rem obrigasio de contribuiggo tanto dos trabalhadores do seto dos servidores publicos em geral Embora seja relativamente universal, € ni classe social, a aquisigio dos di ue osegurado exer atividade remunerads © co Foe ee eat a excuso de cerca dew ego da Po Pana, Dettva, sem ocupasso formal, passando da compe raeca a daassisténca socal. A ConstituigSo introduziu uma alteracl0 no ai certas prestaches para a assi legal anterior, tranfeindo certs p gat eres alana sob fonna Ge hen envi 4.0 Regime Geral da Previdéncia Socal 1 Hiico ‘no Brasil, coma Lein. 3.397, de socortes para 0s taba ‘A prevideéncia social tem seu marco ini de 1888, autorizando 0 governo a al thadores das estradas de ferro. Mas, | | des. Ease sera fol depois sucessivamente ampliado, plo Decretom 516/826 pros prs emai eepred icln frets don servigos pics As CAPs aseguavam beneicos DSi ces de aposerndoras © peotes nos empregan des empresas em que tram organiza, A lel Eli Chaves institu oignaiamenteo diet de estabiidade re emprego, ps dez anos, como mecanismo atari de garantia de rece ta providence puso agama do benefcion O Dosen 2465, de 2 refortolon sll das sina, eno exteriva a outs servios pablicos.O sistema das CAPS era farado por empress, embore depo das em lnstitutos de Aposentadi sedicina previdencigria, Essa al 5 ‘trios de filiagio das antigas CAPs, ndo mais por empresa, mas por catego- ria profisional. Se otrabalhador era um maritimo, por exemplo, indepen: dentemente da empresa de navegagto em que trabalhase, tituto de Aposentadorias e PensGes dos Maritimos (I Decreto n. 2872, de 29/6/1931), que assegurava beneficios a todos og empregados de-empresas de navegacao, e ndo apenas aos de uma dels © criterio da categoria profissional veio a ser igual pelas leis sindics as, sistematizadas pela Cor do Trabatho (CLT), para a organizacéo sindical. Ta ‘hoje no art. 8° da Constituicdo Federal. catos, por meio de seus representantes, na administracao dos IAPs, formados em autarquias, juntamente com os do governo e empresérios Os IAPs asseguravam basicamente ap 7 doenga e funeral e assisténcia médica aos como vimos, sobre a ‘medicina previdencidria. Mas esses beneficios variavam de ins instituto. Nos anos 1950 e 1960, por exemplo, a categoria dos bancérios era ‘muito prestigiada, em face dos beneficios que o IAPB assegurava, assim institufdo idagdo das Leis revalece até fabilizou a par ns. A primeira tentativa nesse sentido foi a Lei Organica de Servicos So- iais do Brasil, editada no final do Estado Novo (Decreto-Lei n. 7.526, de 7/5/1945), de curta duracio, que pretendia a unificagéo adi do regime juridico previdencisrio, e © Decreto n. 35.448, de 1/5/1954, que inst- ‘© Reguilamento Geral dos 1APs, uniformizando beneficios basicos, sob cujo lastro viria a ser editada a famosa Lei Organica da ial (LOPS) (Lei n. 3.807, de 26/8/1960), no final do governo JK (1956/1961 ue previa a unificagio. Embora no tenha unificado os IAPs, unifort 20u, emt parte, os beneticios, prevendo, no campo previdencisrio, o Estat to do Trabalhador Rural, de 1963 (Simoes, 1986) Foi nessa época, atendendo a necessidade de especializacio das fun Bes est Comérci que 0 entio denominado Ministério do Trabalho, Indi we havia sido criado em 1930 (Decreto n, 19.433, de 26/11, foi transformado no famoso Ministério do Trabalho e Previdéncia Soci (TPS), a partir de 1/2/1961, por meio da Lei n, 3.782, de 22/7/1960. Em. 1974, o MTPS desdobrou-se, sendo instituldo o Ministério do Trabalho (MT) (Lei n, 6.036, de 1/5/1974). Em 1992, passou a denominar-se Min tério do “ qrabalho © da ipasto dos singj.-~ : 5/1992), mas voltou a ‘Administragio (Lei n. 8422, de 13/5/1! Ministério do Trabalho logo em seguida (Lei n. 8490, de en) 5, ‘suas competéncias reformuladas, com a cria- rent / 1992). Bn. 1995, teve 848s compet ada com 9 ce ” jo do Trabalho e Emprego (MTE) (Medida Provisérian 7 10s de 1960 e 1964, os institutos incorporaram as reivindica Ent de 1960 1964, os institutos incorporaram re 0s : sindicais sobre a ampliacio dos beneficios previdenciérios, revogan- Goes cin de dade minima de 55 anos para a aposentadoria por tempo a ser restabelecida, em outros pardunetros, para os ser- ser ces, com a EC n. 20/1988), fando a exighnea de 35 anos de vidores publicos, nal vigorou ‘mizou os benef litice publica (Decreto n. 72, de 22/ undo a previdéneia social como po- 1966), 0 que significou um grande os, assim universal tm 1967, portm admit con epesentag do wibalbadores, ep siros egor sepia nto de um pl mo ico debe fs peste tui arn taba adores em to o pais Aefonnacompleowee nese meth 00, uah- dos Unto implemertow a forma demise cra por modo famoso Decco 20/1967, depois senda son Estados € min do pela tecnocracia estatal nome do equilibrio financeito, como exemplo de moralizagao e de compe: tenga admistativa 1 centralizago adminstatva,propicinda pla unico dos ist tuose pla urormizagto des beefs vabeon 9 pocsdos com Is cam ovr: pvr de sit mic, co an ead Tatob enrol dete de teocach anv cm pola de tegurana nacional ea eabilade dos confitos Sc nha significado um relati- do controle que formizagao dos beneficios, embora para os trabalhadores, destituiu os sindicat detisham sobre a administagio dos antigos institutos. Em vista das j es politicas previdencisrias, veio acomipanhada de medidas resteat gue inauguraram o arrocho previdenciario, por meio da alter do valor dos beneficios, supervise © exigincia de novas Condes para aquisgto dos neg itis, Ho radical Por invalidez foi restringido aos casos de incapacidade total e com uma caréncia minima de 60 contribuigSes mensais, mediatamente anteriores ag «evento; a prova testemunhal do tempo de servigo tomou-se praticamente {neficaz; foi suprimido o pagamento em dobro do auxilio-natalidade nos éncia nfo assegurasse assisténcia médica; eo aunt. le era de dois salérios minimos, passou a ser até esse ie O arrocho previdenci 0 Intenso quanto 0 da de alguma forma, te- ido um grande passo para a construgio de um futuro € sob certas condisoes, poderia tomar-se uma pol interesse dos trabalhadores. Nesse sentido, a nova lei de acidentes do trabalho foi um avanco, a0 integrar o seguro na previdéncia social (Leia. 5. nando-o publico, Até entlo, era controlado por se substituit 0 pagamento tradicional de uma indenizacio ao acidentado, de natureza contratual, com seguradoras privadas, pela garantia de um bene: io mensal de duracio vinculada & incapacidade (a tadoria por invs ed). fm deni abandenar o walter pia tote. Mas nati,» eo de armas de Ripene eure do tabaho a serem observes peas empress exnte ds eeuidecg substi pela FOTS, poli deaocho lal peparton en {8 do mize eon, de intr uso da fora‘ urine en ats Yoatividade Como FGTS 01 extn oductotexcbildade estas ¢ fo de rabato a merado (Vian, 1976271) mum ned se internacionalizacao da economia brasileira resttade as 1, a natureza publica da previdéncia social resultou na amplia- rrurais; em 1972, incluiu os domésticas e os auténo- portadores de deficiéncia, criando, ainda, 0 salario- em 197 fr atendiento 208 ae ois 0S id 0508 € wade ae em 1973,0 governo alterou novamente @ LOPS, por meio da Lei 9.5890/1973, sob protestos dos sindicatos, nmr outras moificacbes, excl os direitos previdenciiosbésicos dos tabaliadores filiados 08 60 ou mais anos de idade, com exces wee assem urs Imps urna contigs as eposentades, Personistas, no pagamento dos respectivos benefios,@ sano, alterou a base de cfleulo das aposentadorias, pensées ¢aurlios. Essa reer enominada de salitio-de-beneficio, sobre a qual se calcula 0 percer wetido beneficio, era a média dos tims 12 salérios-de- contribu. Pas sua ser a média dos slkimos 48 salirios, arrochando o valor do beneficio, 5 & concessio do beneficio, nos termos do fora prejudicial aos trabalhadores, 20 alterar também revogou 0 direito de aposentadoria po yenga, decorrentes de moléstia ou leséo, anteriores & p tribuigio previdencidtia do trabalhador; suspendeu o direito de receber a aposentadoria se o aposentado voltasse a trabalhar, substituindo-a por um abono de 50%%. Os trabalhadores lam bter, da’ previden- do direito a algum beneficio, quando conseguiam el de primeira instincia administrativa, da propria previdéncia, passavam a recebé-lo de imediato, independentemente do re ia, ApOS essa le, esse recurso passou a suspender 0 gamento definitive a elevagio do limite de incidéncia das contri= 10 para até 20 saldvios minimos, a partir de ou bastante a receita previdencisria ‘curso segunda ins ppagamento, até seu Outra modificasio 11/6/1973, 0 que sna, na dss primetas medidas do govem Get no context hit que eno se inaugurava, de inteno uso da frca de trabalho, ‘de ‘enbramento do ntioMinistrio do Tatelhoc Freie criando o Minist win Sach te gran ONES (bene. fein nang usta msi ostinato Te \cia e ass 0 Dataprev (processamento de da 3 LBA (attas pbs de astra socal) = Pano ice cs de bert co menos) ea CEME (onproa de meets) Co isso, alterou-se, substancialmente, o si = “ : oda prevideni Oi, toga vine woe isto don teat rabuthadresurbanos— INPS abe. Onovo sistema foi est especificidade dos drgios que 0 compo Be ee “ua 0m Aone sconce, oapravaments inti octal e intermaconal do pettle,o 0 do fundo prevideniie pant ebra extaais, a acleragoinflacionira eo aumento dos ince de pobwse ce Aetram dietamente no caxa da previdénca Socal, tedutindas ect ¢ sumentano cs gastos oma asses mdi, o qe ero ro sume ‘edo vale dis contigs previdnara. ce do tons pee is do govero a conclagto com peliteas de assitrc sol rate dda Previ isos, 1980), geralmente de cunho assistencialista, criando o Ministério sancia e Assisténcia Social (MPAS) em 1998, com a Lei n. 9.649, de 27/5/1998, ETA revidencio na Cnstiugo de 1988, a Constituigdo de 1988, importantes alteragbes foram introduzi- teradas por emendas cons 0 0 Instituto Nacional do Seguro Social Com INSS) (Decreto n, 99.350, de 27/ fusio do lapas com o INPS. Competia-the zagio e cobranga das contribuigdes saciais e dem: jrevidéncia social: gevr os recursos do Fundo da Previdencia e As Eecal (FPAS); conceder e manter os beneficios e servigos previdenci fexecutar af atividades e programas rel trabalhador desempregado, identificacdo profissional, seguranca e sade do trabathador. Também Ihe competia rificar sua execucio oramer trativos e zelatorios de prestagio de contas, assim como supervisionar, coor denar e controlar as atividades de sua execuglo orgamentéria e financeira Os beneficios previdenciarios do setor privado (INSS) foram entio 213, de 24/7/1991 (Regulamento dos Beneficios da romover a arrecadaa Jborar a proposta elaborar, analisar e encaminhar der COINS passou a assegurar bet dex e morte, incluindo os que resultam de acidentes ou doencas do traba- tho, velhice, reelusio penitenciaria e maternidade, assegurando, ainda, pen- sto aos dependentes do segurado falecido. direito de aposentadoria foi garantido por t indo mais por tempo de servico, por idade ou, ainda, ow acidentéria; para 0s casos de incapacidade temporari auxilio-doenga, comum ou acidentario, além do auxiio-rec ‘maternidade O tempo de contrib culosidade e penosidad jdades de risco (insalubridade, peri= ynalmente considerado como especial, cmon sofrew algumes resrigSes, pa 5, para assegurar 0 dircto& aposentadoria cial (Freudenthal, 2000). Posen cpa, ra ca or Ee oer re 40 dos direitos previdenciane’ ser regida por lei ordindria, meio pelo qual se tornariam mais féceis e vis © governo chegou mesmo a propor, originariamente, a proibicio de invocagio dos direitos adquiridos, desde logo repelida pela Comissio de Justica do Congreso. Important, entre! © reconhecimento dos ai- reitos dos segurados que detinham, apenas, mera expectativa de direito. Os reajustes seriam proporcionais. Segundlo esse eritério quem, na data da refor- ‘ma, nao tinha adquirido o direito mesmo assim teve o tempo de servigo e de contribuigSo reconhecido, segundo as regras previdencisias em vigor an siormente, icando o tempo e as contribuigées, ainda faltantes, para aa so do direito, contados segundo as novas regras (o denominado pedi A desconstitucionalizagdo consistiu em retizar do texto constituc algumas regras bésicas sobre os direitos previ 20 governo, por meio de lei ordini 0 dos indices de renjust ‘Além disso, a proposta vi- dos benefcios, 0 que, segundo especiaistas, © mercado de previdéncia complementar © valor dos beneficios, pagos pelo INSS, passou a ser calculado, em regra, com base na média de 60% dos maiores salérios-de-contibulcao, apurados desde 25/7/1991, corrigidos monetariamente, : INSS depois de 24/7/1991 (ata da en 3213/15), prado eo a apesrado portage pasar lerde compra uaa nina de san Ox ee No ano de 2006, por exemplo, essa caréncia era de 12,5 anos, no * teve 0 objetivo de incenti 3 z FES Eg qual a perda da qual Frrornsan on ™ foi assegurado pela Lei n, 10,666, de 08/5/2003, segundo lidade de segutado nao extingue 0 direito & conces por tempo de contribuicio, especial ou por idade. ro minimo de caréncia para o trabalhador requerer © 19 antes de 25/7/1991, deverd obedecer a tabela ‘pela citada Lei n, 8213. Segundo essa tabela, 0 nt- wigdes sobe seis meses por ano. Em 2006, era de sm 2007, de 156, e assim sucessivamente, até atingir fem 2011, para os trabalhadores inscritos no INSS, data; e continua proporcio- Pe ume de cont mp anaes, com VO, 180 meses, 0 gue corer cee peres inediatamente anteriores aquela ao de servo ede contibuigo, apesar da forte pomica sobre a van werna-eo romero de contribuigbes para a aqusiho do drei, “cporda da qualidade de segurado ocare quando o trabalhador, que wale anos de fliaglo a previcenia, fcr 25 ou mais meses sem setts para o INSS ou quando o seguredo, com menos de 10 anos de Gangdo, dear de contribuir por 13 ou mais meses. Tasbém com relacio ode contagem reciproca do tempo de ergo, no caso de raba- 1 idade e por tempo de cont sho, lores previdenciérios, que vigora de dezembro a novembro do ano seguinte, por meio da qual a expectativa de vida do segurado é ponderada com a aliquota de contribuigfo, a idade e 0 plo, segundo a tabela de 2003, um homem que se ap de idade e 37 de contribuigéo teve o fator de 08475. média de salérios-de-co de R§ 423,76. Constata-se, assim, que o valor do benefi res o tempo de contribuicio e a idade, signi fator previdencisrio tem por finalidade incentivar os trabalhadores a se tarde (Canha, 1999). ea expectativa de vida dos brasileiros aumenta e a tabela proporgio, 0 valor dos be- jensar a perda, a IBGE havia de fatores € reajustada, anualmente, na mes neficios € achatado, obrigando os trabalhadores, para co contribuir por mais tempo. Para 0 ano de 2004, por exem nosy calculado essa expectativa em 71 anos, 8 meses e 12 dias, indicando wm aumento de 4 meses © 24 dias, em relasio a 2003. 0 reajuste dos fatores Previdenciarios correspondente gerou um achatamento de 05% no val: ‘mensal dos beneficios. Para compensar essa perda, o teabalhadi trabalhar e contribuir por volta de 10 meses a mais; porém, se ir Por mais um ano, teréaum aumento de 6% a 7% no fator, Segundo o IBGE, + expectativa de vida dos brasileiros, em 1980, era de 62,20 anos de idade, em ‘médiia, em 2003, era de 71,30 anos e, em 2004, eta de 71,70 anos; somente em 2040 devers atingir 0s 80 anos de idade. Essa média corresponde a indi, ces cerca de 10 pontos mais a © valor dos beneficis foi dignificado, na Constituigio de 1988, por uma importante alteragao do crtério de célculo de apuracéo do sald benefici, “Antes, esse valor era calculado pela m rios-de-contribuigio, conforme Com a Constituigao de 1988, océleulo passou a exigir, antes da apura- so da média, que os citados salérios-de-contribuigéo fossem reajustados pelo respectivo indice da inflacio, igo, que assegurava ao segu ado, com direito de se aposentar, continuar a trabalhar, porém recebendo uma renda mensal de 20% ou 25%, conforme 0 caso, do valor da aposenta- doria a que tinha direito, foi extinto pelas Leis ns, 8870/1994 e 6213/1991 A reforma previden: /1998, nao dis- com clareza, a previdencia dos trabalhadores da iniciat do sistema dos servidores publicos, 0 que se considerou uma improprieda- de, A aposentadoria média dos segurados do INSS era de 1,80 salétios mi- rimos, visto que sua contribuigio era PSblicos era de 13,40 salérios minimos, em média, visto que contsibuiam pelo valor total de sua remuneracao, com exclusao de algumas vantagens, somo gratificacao de cargo em comissio e fungbes comissionadas. 1 i Basso que Set sados do INSS contribuiram com 1 bilhGes e500 mil eas, 20 eee .s aposentados custavam 32 bilhées e 600 mil reais. Nao eram_ ca que geravam o 0 propalado défi ao day pela imprenst, 0s servidores Pl conte ia campanha politica, sob a alegagdo de que c se ee ens poses costar 2 bes © 80 I fala de S Paulo, 19988) evidenciatio, Essa les, PORE io Federal, instituiu 0 Conselho Nacional da Pre om seis repre’ rertantes de governo federal e nove da roiedade ci es rés dos trabalhadores em atividade de aos arcs e um de rcondg ciberagdo main, cumprindohe, ne 10s e pensionistas, inete do Ministério) Com a EC n. 41/2008, o regime previdencisrio deixou de ser eminen- de igual principio da solidariedade passou ig ca da obrigatoriedade de contribuisdo dos trabal ciemento das aposentadorias, proventos e pensoes. tivo, 0 valor dos beneficios previden- dos se- adores atives para finan- No regime meramente coms ; cifrios correspondia, na proporgio, aos valores das co ggurados, Assim, por exemplo, se haviam contribufdo sobre tas etais re erases o valor do benefcio devin integra os respetvas valores, Nore gime da sliariedade, os seguradospussaram a contribu sobre fodas as verbas de natureza salarial, independentemente de sua integracio a0 valor dos beneficos. Foi sob tal fundamento, por exemplo, que 0s aposentados & ppensionistas continuaram a softer o desconto da contribuiggo previdencié~ ‘ia, embora jf tivessem contribuido integralmente para a aquisicSo 0 do a. ceito ao beneticio. Fao que, quando ose Ps fom part Nesse sentido, o seguinte julgado: aepdoDenet teen 59, 41/2/00 tt yas aescentalizadas 40 CNPS, denominadasconselbos de rede et nn os tN Fn cman Feel see cunt i a en sto mr en eu Pe profi ciligencia ‘bem como deixar period de pecepato do rerio financeivo tvidente sentido, Segundo essa Ii 2 gos do regime geral da previdénc entat, no ambito do setor P: previdéncia social tem 2 competénca € os encar- a social e 0 do regime facultativo comple- .do. Nao abrange, portanto, 0 regime pre- rio dos servidores piblicos. viden ° ‘Em novembro de 2006, a tendéncia do Executivo era promover uma nova reforma previdencisria, tendo em vista trés pontos bisicos:aindexagto dos eajustes anvais dos valores das aposentadorias ao INPC: a adocio da dade sninima de 60 anos para os homens e 55 para as mulheres, nas apo- centadorias por tempo de contribuicao (critério que jd vigora, desde 2003, para os servidores publicos); a reducSo da diferenca de requisito, para a aposentadoria entre homens ¢ mulheres, de cinco para dois anos. regime 2 propria aposentadoria ulomdtica propor dade (rt. 7" da EC 13. Concetos Basics dos Beneios 103), 0 que, na agua valor intrnseeo da ver, cee Nao & esse 0 perfil do no No setor privado, a contratacio de qualquer forma de trabalho remi- nerado, seja sob vinculo empregaticio (regime da CLT com registro do con- ‘rato de trabalho na CTPS) ou da prestagso de servigos (auténomos), nos termos dos arts. 593 a 609 da Cédigo Civil, além de outras, mais expec cas, que a referida lei discrimina, toma obrigat6ria a contribuigto & previ iaglo previdencisria. Os filiados ou segurados da pre- eredusir as desigualdades soci ¢ region A presidéncia social, como conjunto de pr rele ho curprimento desses oj caput, deve ser financiada a nanciads por te ‘gro nico, V) a. 78, XXIV), exerce déncia e propicia a nos claro termoe do ar, 195, Vidéncia social adquirem direito a determinados beneficios, a seguir dis- 1,194 pad Triminados, segundo certas condicbes. Seus dependents, jgualmente, cam protegidos, basicamente, pelo dreito a pensio e auxilio-reclusio, = renga ems erent ro eer ‘0, menores de 21 anos de idade or . 20s beneficos depende de um nimero minimo de con ses mensais, denominado caréncia. ‘re tempo de contriuico & comprovado pel rovado plo registro dos contatos de sable na TPS, no cto dos eprgades,princpalment ae jako de 1994 pate dee dato prop INS ptsow a spo dese dad feed queintomads pels emprersenegesporniod ua CD médlia dos si bre os quais icado pelo fetor previdencidrio (este na Periodoc tendo se aplica : de aposentadoria por invalidez, aposentadoria especial, auxilio- joenga e auxilio-acidente, como a seguir exposto) © tempo anterior, prestado no servico pa r prestado no servico piblico, pode ser somado 20 tempo de contribuicZo no setor privado, segundo as critérios da contagem riot a0 salério minim nem su 0 (cujo valor varia anualmente, na data de rxjuste do saléio minimo). me caso, 9 Pio de graze € 0 praz, que varia de 12 36 snes, conforme 0 cut, durante o qual oseguado, enbora tendo debado de contribu pada féncia Social (geralmente porque ficou desempregado), continua a ter Foe srenef yas, estes fee ‘cigs. © periodo de 12 meses vale para todos 0s segurados vm mais de 10 anos de contribuiglo, 0 prazo é de 24 meses. 140 Beefs Preidencs 2s terlciosconceios por incapacidade para o trabalho slo 0 at sas Penne a aposentadoria por invalidez. No entanto,tém distinto ta- conse eh incapaidade decor de case ¢ eval ou de acidente ou doenga do trabalho, como veremos a seguir. Free eo aota a terminclogia unica de acidente do trabalho, nel in- aaa as hipéteses de doenga profssional. Assim, por exemnplo, quando Jdentario, nele se inclui nfo somente a incapacidade 's também a causada por doenca do trabalho segurados ou de- pendentes, conforme 0 caso, sao basicamente 03 e 2) Auio-doence Fo benefcio pago 20 segurado, quando ese se torna incapaz para 0 tyabalho, por doenga ou acidente, desde ¢ JPincapactlade, por pelo menos 12 meses (caréncia) Os primeios {fe lcenga médica s20 pagos pela empresa, Se a incapacidade persis previdencia passa a pagar o auxiio, dai em diante, aps pericia médica, até fue o seguredo se recupere integralmente e retorne a0 taba fn ov as pericias subseqUentes atestarem que sua incapacidade sbalhador sers aposentado por invalid; se parcial, om possibilidade de etormar ao trabalho, em sua atividade habitual, apés 20 profisional, passaré a receber auxilio-doenga. O valor desse € de 91% do salitio-de-beneficio. tese de o trabalhador t ‘ou apés reabilitacio profissional, ao direito a estabilidade proviséria por 12 meses, a contar da data em que reassumin: 0 seu trabalho. Novas alteraces infraconstitucionais, no pagamento do beneficio /3/2005), passaram a exigir @ mesma ca- conor vnc 1 ee ene see ea ram essa qualidade por ter deixado de cont a por ter deixado de contribuir, passando 0 cilewlo dy 3 salério-de beneficio a0 equivalente & média dos ultimos 36 meses de con, ‘mibuiglo, imitado ao valor do salario recebido no mi tit, bido no mes de requerimento do, 1b) Aposentadria por inalider sortie se 2 spud quando a pera neta previ cents, porn de um md, q ss epcdade ibol€wag a einsusceptvel de reabitagio para qualquer atividade rem da. concedido de ied sea incapaciede anim revel, segundo peri u apts alastamento com recebimento de auri-doens. Mas ose suo deve nacre depo menc 12 carrnulges nei ps Tobe obra ear ein 1% de lide, Se a incapacidade exgir a necesidade de um acompanhante,recebe- 14, ainda, um adicional de 25% do valor do beneficio. E eas por Soe plo, do segurado acometido de cegueice total, perda de nove dedos das tos, paralsa dos dois membros superioresouinferiores,perda dos mem- bros inferiores, sem posbiidade de uso de prStese,perda de uma des tose der dl sen ue pono wo ep Frc ro superior e outro inferior, quando a prétese for impossveain- Shima potee de stereo dan ealades ments com grave perro ‘0 da vida orginica e social, doenc: : ‘ |, doensa que exija permanéncia continua no leito e incapacidade permanente para as atividades da vida digria. O aux lio de 25% cessa com a morte do aposentado e seu valor nio se incorpora & pensio deixada 20s eventuais dependents. - Mas aps scenes perc ro pazo de cnc oy, we» previ tar que o segurado se recuperou, o beneficio essa, diminuindo or, gradativamente, no prazo de 18 meses, : Aposentatiaporidade E o beneficio concedide aos se ldo aos segurados quando atingem 65 (homens) ‘ou 60 (mutheres) anos de idade, desde que os inscritos no INSS a partir de Firs contribuigBes previ sos tent uma canta de, pel mene 160 contribuis Me sna Seu valor corespone «70% do 6 Dbeneficio, acrescido Se Ti por ano de contribu até 20 mésimo de 100% do beneficio. vao completar 70 anos de idade, 0 jo pose ser aposeindo com erida. one por se) emregace pulsonamente, por sev EPH (oropeconal ou integra} anon porto de 430 anos de contribuicio, com 53 anos de idade, ide contribuiglo, com 48 de idade (mules), ‘gw (homem) UE oo a aposentadora proporional BE io contibuiges 15 recebendo um ee aera 70% do salirio-de-benefco acresido de até o méximo de 1 de um adicional (pedé- 1998, para completar os 1999) por ano de contribuicao post © tempo de contribuigto de i) de 40% sobre o tempo gu 50 chomem) ow 25 anos (mulher) sh nposentadoria integral éconceda 2s 35 fomnem) o1 30 an05 (Ar ther) de contribuigdo, sem exigéncia de idade minima dant ompanhamento de especialistas ¢ equipes multiprofissionas, RigeroEes a 10 pelo Reabilita, um subprograma de ee ern aoe oman ita, no Estado de Sio Paulo, nio chege @ 30 agéncias, estando em 645 i = prestadas nos postos s4o precérios, com queixas 17.0 Benefcio de nus Preidenciéio Firalment,cumpre ntar que a EC n 47/205 prev um espacial de incl previdencéns, no regulamentado tho paras Ertan eh gee rp ie J

    También podría gustarte