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Buenos Aires,
viernes 4
de noviembre de 2016
Ao CXXIV
Nmero 33.497
Precio $ 20,00
Los documentos que aparecen en el BOLETN OFICIAL DE LA REPBLICA
ARGENTINA sern tenidos por autnticos y obligatorios por el efecto de esta
publicacin y por comunicados y suficientemente circulados dentro de todo el
territorio nacional (Decreto N 659/1947). La edicin electrnica del Boletn Oficial
produce idnticos efectos jurdicos que su edicin impresa (Decreto N 207/2016).
Sumario
Leyes
Leyes
#I5199153I#
Decretos
CORPORACIN INTERAMERICANA DE INVERSIONES
Decreto 1146/2016. Promlgase la Ley N 27.303.................................................................... 2
INTERS NACIONAL
Decreto 1148/2016. Promlgase la Ley N 27.306.................................................................... 2
CONTRATOS
Decreto 1147/2016. Modelo de Contrato de Garanta y Modelo de Contrato de Contragaranta.
Aprobacin................................................................................................................................ 3
ADMINISTRACIN PBLICA NACIONAL
Decreto 1145/2016. Modificacin. Decreto N357/2002........................................................... 3
Decisiones Administrativas
DIRECCIN NACIONAL DEMIGRACIONES
Decisin Administrativa 1254/2016. Estructura organizativa de primer nivel operativo. Aprobacin...... 5
DIRECCIN NACIONAL DEMIGRACIONES
Decisin Administrativa 1247/2016. Designaciones en la Direccin General Tcnica-Jurdica.... 8
DIRECCIN NACIONAL DEMIGRACIONES
Decisin Administrativa 1250/2016. Designacin en la Direccin General Tcnica-Jurdica........ 8
INSTITUTO NACIONAL CONTRA LADISCRIMINACIN, LAXENOFOBIA YELRACISMO
Decisin Administrativa 1248/2016. Designaciones................................................................... 9
MINISTERIO DEEDUCACIN YDEPORTES
Decisin Administrativa 1257/2016. Prorrgase designacin de la Directora de Acreditacin de
Carreras.................................................................................................................................... 9
MINISTERIO DEPRODUCCIN
Decisin Administrativa 1255/2016. Prorrgase designacin del Director de Despacho y Mesa
de Entradas............................................................................................................................... 9
MINISTERIO DEPRODUCCIN
Decisin Administrativa 1253/2016. Prorrgase designacin del Director de Origen de Mercaderas... 10
MINISTERIO DESALUD
Decisin Administrativa 1251/2016. Prorrganse designaciones................................................ 10
MINISTERIO DESEGURIDAD
Decisin Administrativa 1252/2016. Designaciones................................................................... 11
PRESIDENCIA DE LA NACIN
Secretara Legal y Tcnica: Dr. PABLO CLUSELLAS - Secretario
Direccin Nacional del Registro Oficial: LIC. RICARDO SARINELlI - Director Nacional
e-mail: dnro@boletinoficial.gob.ar
Registro Nacional de la Propiedad Intelectual N5.218.874
Domicilio legal: Suipacha 767-C1008AAO - Ciudad Autnoma de Buenos Aires
Tel. y Fax 5218-8400 y lneas rotativas
Primera Seccin
Funciones.
Resoluciones
Ministerio deAgroindustria
EMERGENCIA AGROPECUARIA
Resolucin 352 - E/2016. Dse por declarado el estado de emergencia y/o desastre agropecuario en la Provincia de Tucumn.................................................................................................. 13
a) Establecer procedimientos y medios adecuados para la deteccin temprana de las necesidades educativas de los sujetos que presentaren dificultades especficas de aprendizaje;
Ministerio deAgroindustria
EMERGENCIA AGROPECUARIA
Resolucin 353 - E/2016. Dse por declarado el estado de emergencia y/o desastre agropecuario en la Provincia de Crdoba................................................................................................... 13
Ministerio deAgroindustria
EMERGENCIA AGROPECUARIA
Resolucin 355 - E/2016. Dse por declarado el estado de emergencia y/o desastre agropecuario en la Provincia de Buenos Aires............................................................................................ 13
Resoluciones Generales
ADMINISTRACIN FEDERAL DEINGRESOS PBLICOS
Resolucin General 3952. Procedimiento. Secreto fiscal. Artculo 101 de la Ley N11.683, texto
ordenado en 1998 y sus modificaciones. Abstencin por parte de terceros de solicitar las declaraciones juradas de impuestos nacionales................................................................................. 14
Avisos Oficiales
Nuevos...................................................................................................................................... 15
Anteriores.................................................................................................................................. 24
d) Evitar las exposiciones innecesarias en cuanto a la realizacin de lecturas en voz alta frente
a sus compaeros;
e) Evitar copiados extensos y/o dictados cuando esta actividad incida sobre alumnos con situaciones asociadas a la disgrafa;
f) Facilitar el uso de ordenadores, calculadoras y tablas;
g) Reconocer la necesidad de ajustar los procesos de evaluacin a las singularidades de cada
sujeto;
h) Asumirse, todo el equipo docente institucional, como promotores de los derechos de nios,
nias, adolescentes y adultos, siendo que las contextualizaciones no implican otorgar ventajas
en ellos frente a sus compaeros, sino ponerlos en igualdad de condiciones frente al derecho a
la educacin.
Consejo Federal de Educacin.
#I5199149I#
Decreto 1146/2016
Buenos Aires, 03/11/2016
En uso de las facultades conferidas por el artculo 78 de la CONSTITUCIN NACIONAL, promlgase la Ley N27.303 (IF-2016-02804902-APN-SSRFI#MH), sancionada por el HONORABLE
CONGRESO DE LA NACIN en su sesin del da 19 de octubre de 2016.
Dse para su publicacin a la Direccin Nacional del Registro Oficial, grese copia al HONORABLE CONGRESO DE LA NACIN y comunquese al Ministerio de Hacienda y Finanzas Pblicas.
Cumplido, archvese. MACRI. Marcos Pea. Alfonso de Prat Gay.
#F5199149F#
#I5199152I#
INTERS NACIONAL
Ley 27306
Declrase de Inters Nacional el abordaje integral e interdisciplinario de los sujetos que
presentan Dificultades Especficas del Aprendizaje.
El Senado y Cmara de Diputados
de la Nacin Argentina
reunidos en Congreso, etc.
sancionan con fuerza de
Ley:
Declrase de inters nacional el abordaje integral e interdisciplinario
de los sujetos que presentan Dificultades Especficas del Aprendizaje (DEA)
Objeto.
ARTCULO 1 La presente ley establece como objetivo prioritario garantizar el derecho a la
educacin de los nios, nias, adolescentes y adultos que presentan Dificultades Especficas
del Aprendizaje (DEA).
Inters nacional.
ARTCULO 2 Declrase de inters nacional el abordaje integral e interdisciplinario de los
sujetos que presentan Dificultades Especficas del Aprendizaje (DEA), as como tambin la formacin profesional en su deteccin temprana, diagnstico y tratamiento; su difusin y el acceso
a las prestaciones.
Definicin.
ARTCULO 3 Se entiende por Dificultades Especficas del Aprendizaje (DEA) a las alteraciones de base neurobiolgica, que afectan a los procesos cognitivos relacionados con el lenguaje,
la lectura, la escritura y/o el clculo matemtico, con implicaciones significativas, leves, moderadas o graves en el mbito escolar.
Autoridad de Aplicacin.
ARTCULO 4 La Autoridad de Aplicacin ser determinada por el Poder Ejecutivo nacional.
#F5199152F#
#I5199151I#
Decreto 1148/2016
Buenos Aires, 03/11/2016
En uso de las facultades conferidas por el artculo 78 de la CONSTITUCIN NACIONAL, promlgase la Ley N27.306 (IF-2016-02937575-APN-SSCA#ME), sancionada por el HONORABLE CONGRESO DE LA NACIN en su sesin del da 19 de octubre de 2016.
Dse para su publicacin a la Direccin Nacional del Registro Oficial, grese copia al HONORABLE CONGRESO DE LA NACIN y comunquese al MINISTERIO DE EDUCACIN Y DEPORTES
y al MINISTERIO DE SALUD. Cumplido, archvese. MACRI. Marcos Pea.
#F5199151F#
Primera Seccin
Decretos
#I5199150I#
CONTRATOS
Decreto 1147/2016
Modelo de Contrato de Garanta y Modelo de Contrato de Contragaranta. Aprobacin.
Buenos Aires, 03/11/2016
VISTO el Expediente NEX-2016-00427787-APN-DMEYN#MH del Registro del MINISTERIO DE
HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS, y
CONSIDERANDO:
Que el BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF) ha resuelto otorgar
un financiamiento en forma directa al Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, por un
monto de hasta DLARES ESTADOUNIDENSES DOSCIENTOS MILLONES (U$S200.000.000)
en el marco del CONVENIO DE PRSTAMO BIRF N8628-AR a suscribirse.
Que mediante el CONVENIO DE PRSTAMO mencionado anteriormente, el BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF) se compromete a asistir financieramente
al Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires a fin de posibilitar la ejecucin del Proyecto de Apoyo a la Gestin del Riesgo de Inundaciones en la Ciudad Autnoma de Buenos
Aires.
Que el objetivo del Proyecto es fortalecer a la Ciudad Autnoma de Buenos Aires para gestionar
eficientemente el riesgo de inundaciones y mejorar el sistema de drenaje en las cuencas de los
Arroyos Cildez, Maldonado y Vega.
Que de conformidad con el Convenio Constitutivo del BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF) y su poltica de operaciones, a efectos de suscribir el CONVENIO DE PRSTAMO BIRF N8628-AR con el Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos
Aires resulta indispensable que la REPBLICA ARGENTINA afiance las obligaciones financieras
asumidas por la Ciudad, emergentes de la operacin crediticia.
Que en tal sentido, el BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF) ha
propuesto al Gobierno Nacional la suscripcin de un CONTRATO DE GARANTA con la finalidad
de que la REPBLICA ARGENTINA afiance las obligaciones financieras que el Gobierno de la
Ciudad Autnoma de Buenos Aires contraiga como consecuencia de la suscripcin del CONVENIO DE PRSTAMO BIRF N8628-AR.
Que las obligaciones garantizadas por la REPBLICA ARGENTINA no incluyen el compromiso
de contribuir con recursos adicionales para la ejecucin del mencionado Proyecto.
Que atento a la necesidad de asegurar el pago de los compromisos emergentes del CONVENIO
DE PRSTAMO referido y de preservar el crdito pblico de la REPBLICA ARGENTINA, el
Gobierno Nacional ha propuesto al Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires la suscripcin de un CONTRATO DE CONTRAGARANTA, por medio del cual este ltimo se obligue a
la atencin de los compromisos de pago asumidos con CINCO (5) das hbiles de anticipacin a
la fecha de vencimiento indicada en el respectivo CONVENIO DE PRSTAMO.
Que para el caso de no producirse la cancelacin respectiva, el Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires autorizar al MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS a efectuar el dbito automtico de los fondos de la Cuenta de Coparticipacin Federal de Impuestos o
del rgimen que la reemplace, por hasta el total del monto adeudado.
Que en estos trminos, resulta oportuno aprobar el Modelo de CONTRATO DE GARANTA a ser
suscripto entre el BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF) y la
REPBLICA ARGENTINA, y el Modelo de CONTRATO DE CONTRAGARANTA a ser suscripto
entre esta ltima y el Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS
PBLICAS ha tomado la intervencin que le compete.
Que la presente medida se dicta en ejercicio de las facultades conferidas por el Artculo 99,
inciso 1 de la CONSTITUCIN NACIONAL y el Artculo 53 de la Ley N11.672, Complementaria
Permanente de Presupuesto (t.o. 2014).
Por ello,
EL PRESIDENTE
DE LA NACIN ARGENTINA
DECRETA:
ARTCULO 1 Aprubase el Modelo de CONTRATO DE GARANTA a suscribirse entre la
REPBLICA ARGENTINA y el BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF), que consta de TRES (3) artculos, que en idioma ingls y su traduccin al idioma
espaol forman parte integrante del presente decreto como Anexo I (IF-2016-02086567-APNSSRFI#MH). Asimismo, como Anexo II (IF-2016-02086993-APN-SSRFI#MH) se adjuntan, en
idioma ingls y su traduccin pblica al idioma espaol, las Condiciones Generales para el
Otorgamiento de Prstamos del BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF) de fecha 12 de marzo de 2012.
ARTCULO 2 Aprubase el Modelo de CONTRATO DE CONTRAGARANTA a suscribirse
entre la REPBLICA ARGENTINA y el Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, que
consta de OCHO (8) artculos, adjunto, como Anexo III (IF-2016-02086200-APN-SSRFI#MH), a
la presente medida.
ARTCULO 3 Facltase al seor Ministro de Hacienda y Finanzas Pblicas o al funcionario o
funcionarios que el mismo designe, a suscribir los convenios cuyos modelos se aprueban por
medio de los Artculos 1 y 2 del presente decreto.
ARTCULO 4 Facltase al seor Ministro de Hacienda y Finanzas Pblicas o al funcionario o
funcionarios que el mismo designe, a convenir y/o suscribir modificaciones a los convenios cuyos modelos se aprueban por los Artculos 1 y 2 del presente decreto, siempre que las mismas
no constituyan cambios sustanciales al objeto de la garanta, ni resulten en un incremento de su
monto o modifiquen el procedimiento arbitral pactado.
ARTCULO 5 Facltase al seor Ministro de Hacienda y Finanzas Pblicas a ejercer, en nombre y representacin de la REPBLICA ARGENTINA, todos los actos relativos a la implementacin del CONTRATO DE GARANTA y aqullos requeridos a la REPBLICA ARGENTINA para
la correcta ejecucin del CONVENIO DE PRSTAMO BIRF N8628-AR, a ser suscripto entre el
Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires y el BANCO INTERNACIONAL DE RECONSTRUCCIN Y FOMENTO (BIRF).
ARTCULO 6 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. MACRI. Marcos Pea. Alfonso de Prat Gay.
NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Decreto se publican en la edicin web del BORA
www.boletinoficial.gob.ar y tambin podrn ser consultados en la Sede Central de esta Direccin Nacional (Suipacha 767 - Ciudad Autnoma de Buenos Aires).
#F5199150F#
#I5199148I#
Primera Seccin
- SUBSECRETARA DE GANADERA
- SUBSECRETARA DE LECHERA
- SUBSECRETARA DE PESCA Y ACUICULTURA
- SUBSECRETARA DE DESARROLLO FORESTO INDUSTRIAL
SECRETARA DE AGREGADO DE VALOR
- SUBSECRETARA DE BIOINDUSTRIA
- SUBSECRETARA DE ALIMENTOS Y BEBIDAS
IF-2016-02829603-APN-SSCTYA#MA
MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA
OBJETIVOS:
1. Elaborar y ejecutar planes, programas y polticas de produccin, tecnologa, calidad y sanidad en materia agropecuaria, pesquera y forestal, coordinando y conciliando los intereses del
Gobierno Nacional, las provincias y los diferentes subsectores.
2. Promover la utilizacin y conservacin de los agroecosistemas y recursos naturales destinados a la produccin agrcola, frutihortcola, ganadera, forestal y pesquera a fin de acrecentar el
capital productivo del pas y el desarrollo econmico del sector, incluyendo la diferenciacin y
el valor agregado en origen.
3. Entender en el diseo y ejecucin de las polticas de desarrollo, promocin, calidad, bioseguridad y sanidad de productos, industrializados o no, para consumo alimentario de origen animal
o vegetal, promoviendo los estndares de comercializacin respectivos, en coordinacin con las
reas competentes del Ministerio.
MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA
OBJETIVOS:
1. Asistir al Ministro de Agroindustria en la defensa de las cadenas agroindustriales, la comercializacin, la transparencia del mercado y la libre concurrencia de los operadores al mismo, llevando a la mnima expresin toda prctica desleal de comercializacin, articulando y coordinando
su accionar con las distintas reas del Ministerio.
2. Entender en la fiscalizacin de las operatorias de las personas fsicas o jurdicas que intervengan en el comercio e industrializacin de las distintas cadenas agroalimentarias y agroindustriales, ejerciendo las funciones de control, fiscalizacin y poder de polica previstas por las Leyes
Nros. 21.453, 21.740 y 25.507, por el Artculo 12 de la Ley N25.345, por el Decreto-Ley N6.698
de fecha 9 de agosto de 1963, modificado por el Artculo 1 de la Resolucin N592 de fecha
Primera Seccin
Decisiones Administrativas
#I5199139I#
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Aprubase la estructura organizativa de primer nivel operativo de la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES, organismo descentralizado actuante en la rbita de la
ANEXO I
IF-2016-02880289-APN-MI
Primera Seccin
ACCIONES:
1. Desarrollar en el marco en que se desenvuelve la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES,
las relaciones institucionales con entes pblicos o privados nacionales.
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
ACCIONES:
1. Ejecutar las acciones determinadas por la Ley N24.156 de Administracin Financiera y de los
Sistemas de Control del Sector Pblico Nacional, sus normas reglamentarias y complementarias
y las instrucciones de la SINDICATURA GENERAL DE LA NACIN.
2. Elaborar el Plan General y Planes Anuales de la Unidad y los informes sobre actividades desarrolladas con las recomendaciones y observaciones que corresponda.
3. Participar en la definicin de normas y procedimientos a efectos de establecer el sistema de
control interno y su seguimiento.
4. Verificar si las erogaciones son efectuadas de acuerdo con las normas legales y de contabilidad aplicable y a los niveles presupuestarios correspondientes.
5. Asesorar al Director Nacional sobre los sistemas y procedimientos que resulten convenientes
aplicar o modificar en la organizacin, como asimismo efectuar recomendaciones respecto de
los desvos que se detecten.
6. Poner en conocimiento de la Autoridad Superior y de la SINDICATURA GENERAL DE LA NACION los actos que hubiesen acarreado o se estimen puedan acarrear significativos perjuicios
sobre el patrimonio de la Direccin Nacional.
7. Producir informacin integral e integrada sobre la gestin de las distintas reas, analizando el
cumplimiento de las polticas, planes, metas y objetivos establecidos para la Jurisdiccin.
DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES
DIRECCIN GENERAL DE INMIGRACIN
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
Instrumentar y supervisar la admisin de los extranjeros en el territorio nacional y establecer
los controles que aseguren la correcta documentacin de aquellos a quienes corresponda su
permanencia en el pas.
ACCIONES:
1. Entender en la toma de trmites de admisin en carcter permanente, temporario o transitorio
que formulen los extranjeros residentes en el territorio nacional provenientes del exterior.
3. Mantener relaciones de cooperacin mutua con embajadas, consulados y organismos extranjeros y promover el intercambio de informacin mediante la puesta en marcha o creacin de
convenios relativos a todos los aspectos de control migratorio.
6. Entender en la tramitacin de los permisos de ingreso al pas que formulen los extranjeros
que residan en el exterior, coordinando las relaciones con el MINISTERIO DE RELACIONES
EXTERIORES Y CULTO.
5. Asesorar, coordinar y ejecutar acciones de capacitacin en sede y en frontera para el personal de la Direccin Nacional de Migraciones sobre la especialidad y coordinar capacitaciones
conjuntas con otros organismos nacionales o internacionales.
ACCIONES:
Conducir las acciones que hacen al desarrollo de las tareas relacionadas con los aspectos econmicos, financieros, presupuestarios, contables y patrimoniales y las vinculadas con la administracin y capacitacin de los recursos humanos de la Direccin Nacional, como as tambin
lo atinente a la prestacin de los servicios auxiliares.
ACCIONES:
1. Dirigir las acciones de orden contable, econmico y financiero de acuerdo con lo establecido
por la Ley N24.156 de Administracin Financiera y de los Sistemas de Control del Sector Pblico Nacional y sus normas complementarias.
Dirigir el control migratorio relativo al ingreso y egreso de personas por va terrestre, martima,
fluvial y area en los lugares habilitados en el territorio nacional.
2. Dirigir las tareas vinculadas con los procedimientos contables, el movimiento y custodia de
fondos y valores, el pago en trmino de los compromisos contrados y las atinentes al procesamiento de datos para la liquidacin de haberes del personal y sus actividades conexas.
Primera Seccin
3. Ejercer el patrocinio y la representacin judicial del Estado Nacional en los juicios en que el
Organismo sea parte, efectuando y asistiendo en las denuncias y querellas en sede judicial.
ACCIONES:
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
DEPARTAMENTO DE SUMARIOS
Planificar, coordinar y administrar las polticas relativas a las Tecnologas de la Informacin y las
Comunicaciones del Organismo en todas sus etapas.
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
4. Coordinar, conjuntamente con el rea informtica del REGISTRO NACIONAL DE LAS PERSONAS, las acciones necesarias para permitir la complementariedad operativa entre dicho Organismo y la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES en materia de identificacin y documentacin de extranjeros, efectuando el control de la consistencia de los datos biomtricos y
biogrficos registrados en las diferentes etapas del trmite.
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
6. Entender en todos los aspectos relativos a la seguridad de los datos, estableciendo polticas
de acceso y resguardo de la informacin, definiendo planes de contingencia para los sistemas
crticos y supervisando peridicamente su funcionamiento.
DEPARTAMENTO DE PRENSA
Entender en las relaciones con la prensa y los medios de comunicacin, coordinando la difusin
interna y externa de las actividades de la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES.
ACCIONES:
2. Analizar y diagnosticar la insercin de la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES en los
medios de prensa y comunicacin locales e internacionales.
3. Dar respuesta institucional a las consultas formuladas por periodistas nacionales e internacionales.
7. Coordinar los aspectos tcnicos, operativos y administrativos de las redes y servicios teleinformticos y de telecomunicaciones del Organismo.
4. Analizar la informacin producida por las distintas reas, oficiar de enlace y optimizarlas relaciones del Organismo con los medios de comunicacin.
5. Elaborar material de prensa para disponer su envo a los medios de comunicacin cuando
fuere requerido.
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
RESPONSABILIDAD PRIMARIA
Asistir en los asuntos de contenido migratorio vinculados a la aplicacin de la poltica internacional establecida por el Estado, incluyendo aquellos referidos a los argentinos en el exterior.
ACCIONES:
1. Proponer acciones para la programacin y seguimiento de polticas migratorias en el contexto
regional e internacional.
ACCIONES:
1. Intervenir en la implementacin, seguimiento y coordinacin de las polticas de modernizacin
de gestin, mediante el diseo y la promocin de programas de mejoramiento de la calidad de
los servicios que presta el Organismo, priorizando los principios de eficiencia, eficacia y equidad
conforme las normas vigentes para la Administracin Pblica Nacional.
Primera Seccin
2. Conducir las actividades vinculadas con los Programas Carta Compromiso con el Ciudadano,
Tablero de Control y Gua de Trmites.
3. Desarrollar y establecer las pautas e instrumentos metodolgicos para la Implementacin de
procesos de certificacin.
4. Efectuar el seguimiento del grado de cumplimiento de los compromisos asumidos, elevando
a la mxima autoridad del Organismo los informes producidos al respecto.
5. Intervenir en el anlisis, diseo, desarrollo e implementacin de las encuestas efectuadas al
pblico, informando peridicamente a la mxima autoridad acerca de los resultados obtenidos
al finalizar el procesamiento de la informacin recogida.
6. Promover la realizacin de otros programas de modernizacin dirigidos a mejorar la calidad
en la gestin, con el objeto de fortalecer la relacin entre el Estado y la sociedad civil.
7. Proponer actividades que aseguren el desarrollo del proceso de mejora continua.
IF-2016-02880498-APN-MI
PLANILLA ANEXA AL ARTCULO 2
MINISTERIO DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS Y VIVIENDA
SECRETARA DE INTERIOR
INCORPORACIONES
Unidad organizativa
DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES
Direccin General de Asuntos Institucionales y Sociales
Direccin General de Informacin, Anlisis y Control Migratorio
Nivel
I
I
Por ello,
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Exceptase al agente Armando Guillermo NERY (D.N.I. N 6.149.342) de lo
establecido en el inciso f) del artculo 5 del Anexo a la Ley Marco de Regulacin de Empleo
Pblico Nacional N25.164, al solo efecto de posibilitar su designacin transitoria en el mbito
de la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES.
ARTCULO 2 Desgnanse a partir del 2 de mayo de 2016, con carcter transitorio en la Planta Permanente de la DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES, organismo descentralizado
actuante en la rbita del MINISTERIO DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS Y VIVIENDA, por el
trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de la presente
Decisin Administrativa, a los agentes detallados en el Anexo I (IF-2016-02841148-APN-MI) de
la presente, en el Nivel y Grado que en cada caso se indica del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP), aprobado por el CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL
homologado por el Decreto N2098 del 3 de diciembre de 2008, con carcter de excepcin a lo
dispuesto por el artculo 7 de la Ley N27.198.
ARTCULO 3 Los cargos involucrados debern ser cubiertos conforme los requisitos y sistemas de seleccin vigentes segn lo establecido, respectivamente, en los Ttulos II, Captulos III
y IV, y IV del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP), aprobado por el CONVENIO
COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL, homologado por el Decreto N2098/08, dentro del plazo de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de la presente Decisin
Administrativa.
ARTCULO 4 El gasto que demande el cumplimiento de la presente Decisin Administrativa
ser atendido con cargo a las partidas especficas del Presupuesto vigente para el corriente
ejercicio, correspondiente a la Jurisdiccin 30 - MINISTERIO DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS
Y VIVIENDA - O.D. 201 - DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES.
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Marcos Pea. Rogelio Frigerio.
RATIFICACIONES
Unidad organizativa
DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES
Direccin de Delegaciones
Direccin General de Administracin
Direccin General de Sistemas y Tecnologas de la Informacin
Direccin General Tcnica - Jurdica
Direccin General de Inmigracin
Direccin General de Movimiento Migratorio
Nivel
II
I
I
I
I
I
ANEXO I
DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES
Apellido
NERY
Nombre
Tipo
Nmero
Unidad de Revista
Armando Guillermo
DNI
6.149.342
Direccin General
Tcnica - Jurdica
DNI 20.014.055
Direccin General
Tcnica - Jurdica
VIEGAS
DNI 22.719.693
Direccin General
Tcnica - Jurdica
HOMOLOGACIN
Unidad organizativa
DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES
Direccin de Asuntos Internacionales
(Ex - Direccin de Asuntos Internacionales y Sociales)
Nivel
Bibiana Elizabeth
II
IF-2016-02880644-APN-MI
#F5199139F#
#I5198788I#
Funcin
ASISTENTE
TCNICO
JURDICO
ASISTENTE
TCNICO
JURDICO
ASISTENTE
TCNICO
JURDICO
Nivel
Grado
IF-2016-02841148-APN-MI
#F5198788F#
#I5198937I#
Primera Seccin
trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de la presente medida, al Doctor Teobaldo Marcelo MARI (D.N.I. N13.655.086), en el cargo de Asistente Tcnico
Jurdico de la DIRECCIN GENERAL TCNICA - JURDICA, Nivel C- Grado 0, del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP),aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial homologado por el Decreto N2098 del 3 de diciembre de 2008, con carcter de excepcin
a lo dispuesto por el artculo 7 de la Ley N27.198.
ARTCULO 2 El cargo involucrado deber ser cubierto conforme los requisitos y sistemas
de seleccin vigentes segn lo establecido, respectivamente, en los Ttulos II, Captulos III y IV,
y IV del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP), homologado por el Decreto N2098/08, dentro del plazo de CIENTO
OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de la presente medida.
ARTCULO 3 El gasto que demande el cumplimiento dela presente Decisin Administrativa
ser atendido con cargo a las partidas especficas del Presupuesto vigente para el corriente
ejercicio, correspondiente a la Jurisdiccin 30 - MINISTERIO DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS
Y VIVIENDA -O.D. 201- DIRECCIN NACIONAL DE MIGRACIONES.
ARTCULO 4 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Marcos Pea. Rogelio Frigerio.
#F5198937F#
ANEXO
MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS
SECRETARA DE DERECHOS HUMANOS Y PLURALISMO CULTURAL
INSTITUTO NACIONAL CONTRA LA DISCRIMINACIN, LA XENOFOBIA Y EL RACISMO (INADI)
Apellido y Nombres
CASTRO, Flavia Valeria
Soledad
ROJO, Ana Karina
Documento
N
Nivel y
Grado
Funcin
Fecha de
Designacin
28.049.878
B-0
01/03/2016
24.109.901
B-0
01/03/2016
IF-2016-02825327-APN-MJ
#F5198790F#
#I5199145I#
#I5198790I#
MINISTERIO DEPRODUCCIN
Decisin Administrativa 1255/2016
Prorrgase designacin del Director de Despacho y Mesa de Entradas.
Buenos Aires, 03/11/2016
VISTO el Expediente EX-2016-00835714-APN-DCCYRL#MP, los Decretos Nros. 2.098 de fecha
3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, 227 de fecha 20 de enero de 2016 y la Decisin
Administrativa N43 de fecha 4 de febrero de 2016, y
CONSIDERANDO:
Que por la Decisin Administrativa N43 de fecha 4 de febrero de 2016 se design con carcter
transitorio, y por el trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles, al seor Don Armando Daniel
Primera Seccin
ARTCULO 2 El cargo involucrado deber ser cubierto conforme los requisitos y sistemas
de seleccin vigentes segn lo establecido, respectivamente, en los Ttulos II, Captulos III, IV y
VIII; y IV del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE
EMPLEO PBLICO (SINEP) homologado por el Decreto N2.098/08 y sus modificatorios, dentro
del plazo de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir del 17 de agosto de 2016.
ARTCULO 3 El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida ser atendido
con cargo a las partidas especficas de los crditos presupuestarios de la Jurisdiccin 51 - MINISTERIO DE PRODUCCIN.
ARTCULO 4 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Marcos Pea. Francisco A. Cabrera.
#F5199138F#
#I5199136I#
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos, dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN del MINISTERIO DE PRODUCCIN, ha tomado la intervencin que le compete.
Por ello,
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Prorrgase, a partir del 24 de septiembre de 2016 y por el trmino de CIENTO
OCHENTA (180) das hbiles, la designacin transitoria efectuada mediante la Decisin Administrativa N43 de fecha 4 de febrero de 2016, al seor Don Armando Daniel GACIO (M.I. N20.425.696)
en el cargo de Director de Despacho y Mesa de Entradas dependiente de la SUBSECRETARA DE
COORDINACIN del MINISTERIO DE PRODUCCIN, Nivel A, Grado 0, autorizndose el correspondiente pago de la Funcin Ejecutiva Nivel II del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO
(SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial, homologado por el Decreto
N2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, y con autorizacin excepcional por
no reunir los requisitos mnimos establecidos en el Artculo 14 del citado Convenio.
ARTCULO 2 El cargo involucrado deber ser cubierto conforme los requisitos y sistemas
de seleccin vigentes segn lo establecido, respectivamente, en los Ttulos II, Captulos III, IV
y VIII, y IV del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PBLICO (SINEP), homologado por el Decreto N2.098/08 y sus modificatorios,
dentro del plazo de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir del 24 de septiembre
de 2016.
ARTCULO 3 El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida ser atendido
con cargo a las partidas especficas de los crditos presupuestarios de la Jurisdiccin 51 - MINISTERIO DE PRODUCCIN.
ARTCULO 4 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Marcos Pea. Francisco A. Cabrera.
#F5199140F#
#I5199138I#
MINISTERIO DEPRODUCCIN
Decisin Administrativa 1253/2016
Prorrgase designacin del Director de Origen de Mercaderas.
Buenos Aires, 03/11/2016
VISTO el Expediente NS01:0277322/2016 del Registro del MINISTERIO DE PRODUCCIN y los
Decretos N2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, 2.438 de fecha 18 de
noviembre de 2015 y 227 de fecha 20 de enero de 2016, y
10
18 de noviembre de 2015, del Ingeniero Civil Don Claudio Jorge LEVALLE (M.I. N14.186.649)
en el cargo de Director de la Direccin de Origen de Mercaderas dependiente de la Direccin
Nacional de Facilitacin del Comercio Exterior de la SUBSECRETARA DE COMERCIO EXTERIOR de la SECRETARA DE COMERCIO del MINISTERIO DE PRODUCCIN, Nivel B, Grado 0,
autorizndose el correspondiente pago de la Funcin Ejecutiva Nivel III del SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial, homologado por el Decreto N2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios.
Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades conferidas por el Artculo 100, inciso
3 de la CONSTITUCIN NACIONAL y el Artculo 1 del Decreto N227/16.
MINISTERIO DESALUD
Prorrganse designaciones.
Buenos Aires, 03/11/2016
VISTO el Expediente N 1-2095-S01:0001030/2012 del registro de la ADMINISTRACIN NACIONAL DE LABORATORIOS E INSTITUTOS DE SALUD DR. CARLOS G. MALBRN (ANLIS),
organismo descentralizado que funciona en la rbita de la SECRETARA DE POLTICAS, REGULACIN E INSTITUTOS de MINISTERIO DE SALUD y los Decretos Nros. 1628 del 23 de diciembre de 1996, 1133 del 25 de agosto de 2009, 2207 del 18 de diciembre de 2013, 1737 del 26 de
agosto de 2015, 227 del 20 de enero de 2016, y
CONSIDERANDO:
Que por el Decreto N2207/13 se design transitoriamente por el trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir del 18 de diciembre de 2013, en la Funcin Directiva
de Jefe del DEPARTAMENTO DE DIAGNSTICO a la Bioqumica Karenina SCOLLO (D.N.l.
N 25.579.170), en la Categora Principal, autorizndose el pago del Suplemento por Funcin
de Jefatura de Departamento Nivel V del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal
Profesional de los Establecimientos Hospitalarios y Asistenciales e Institutos de Investigacin y
Produccin dependientes del MINISTERIO DE SALUD homologado por el Decreto N1133/09
con carcter de excepcin por no reunir los requisitos exigidos por el artculo 24 del citado Convenio; en la Funcin de Jefatura Profesional de Jefe del SERVICIO DE CULTIVOS al Lic. Rubn
Mariano BENEDETTI (D.N.I. N13.411.425), en la Categora Adjunto: y en la Funcin de Jefatura
Profesional de Jefe del SERVICIO DE ATENCIN CLNICA a la Dra. Nilda Graciela PRADO (D.N.I.
N11.630.931), en la Categora Adjunto, autorizndose en los dos ltimos casos el pago del Suplemento por Funcin de Jefatura de Servicio Nivel I del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial
del Personal Profesional de los Establecimientos Hospitalarios y Asistenciales e Institutos de
Investigacin y Produccin dependientes del MINISTERIO DE SALUD homologado por el Decreto N1133/09, con carcter de excepcin por no reunir los requisitos exigidos por el artculo
22 del citado Convenio, todas ellas del INSTITUTO NACIONAL DE PARASITOLOGA DR. MARIO FATALA CHABN, dependiente de la ADMINISTRACIN NACIONAL DE LABORATORIOS
E INSTITUTOS DE SALUD DR. CARLOS G. MALBRN (ANLIS), organismo descentralizado
que funciona en la rbita de la SECRETARA DE POLTICAS, REGULACIN E INSTITUTOS del
MINISTERIO DE SALUD.
Que dichas designaciones transitorias prevean asimismo que los cargos involucrados deban
ser cubiertos conforme con los requisitos y sistemas de seleccin vigentes previstos respectivamente en el Ttulo III, Captulo I, artculos 36 y 37, Captulo II, artculos 38 y 39 y Ttulo IV del
Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal Profesional de los Establecimientos Hospitalarios y Asistenciales e Institutos de Investigacin y Produccin dependientes del MINISTERIO
DE SALUD, homologado por el Decreto N1133/09, en el plazo de CIENTO OCHENTA (180) das
hbiles contados a partir de la fecha indicada en el artculo 1 del decreto citado en el primer
considerando.
CONSIDERANDO:
Que, con posterioridad, se prorrogaron las designaciones de los funcionarios nombrados, mediante el Decreto N1737/15.
Que por el Decreto N2.438 de fecha 18 de noviembre de 2015 se design con carcter transitorio,
y por el trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles, al Ingeniero Civil Don Claudio Jorge LEVALLE (M.I. N14.186.649) en el cargo de Director de la entonces Direccin rea de Origen de Mercaderas dependiente de la ex Direccin Nacional de Gestin Comercial Externa de la SUBSECRETARA DE COMERCIO EXTERIOR de la SECRETARA DE COMERCIO del entonces MINISTERIO
DE ECONOMA Y FINANZAS PBLICAS, Nivel B, Grado 0, Funcin Ejecutiva Nivel III del SISTEMA
NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial, homologado por el Decreto N2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios.
Que por el Decreto N227 de fecha 20 de enero de 2016 se dispuso, entre otros aspectos, que
toda designacin de personal en el mbito de la Administracin Publica Nacional, centralizada
y descentralizada, en cargos de planta permanente y no permanente, en cargos de rango y
jerarqua inferior a Subsecretario ser efectuada por el seor Jefe de Gabinete de Ministros, a
propuesta de la Jurisdiccin o Entidad correspondiente.
Que los profesionales citados se encuentran actualmente desempeando los cargos referidos y
se encuentran acreditadas en autos las certificaciones de servicios correspondientes.
Que razones operativas hacen necesario prorrogar la designacin transitoria del mencionado
funcionario.
Que el servicio de Asesoramiento Jurdico Permanente del Organismo descentralizado precedentemente citado y la DIRECCIN GENERAL DE ASUNTOS JURDICOS del MINISTERIO DE
SALUD han tomado la intervencin de su competencia.
Que el citado profesional se encuentra actualmente desempeando el cargo referido en el primer considerando.
Que el MINISTERIO DE MODERNIZACIN ha tomado la intervencin que le compete.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos, dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN del MINISTERIO DE PRODUCCIN, ha tomado la intervencin que le compete.
Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades conferidas por el Artculo 100, inciso
3 de la CONSTITUCIN NACIONAL y el Artculo 1 del Decreto N227/16.
Por ello,
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Prorrgase a partir del 17 de agosto de 2016 y por el trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles, la designacin transitoria efectuada mediante el Decreto N2438 de fecha
Que la presente medida no implica un exceso en los crditos asignados, ni constituye asignacin de recurso extraordinario alguno, habindose acreditado la disponibilidad presupuestaria
correspondiente con cargo al presupuesto del organismo proponente.
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el artculo 100, inciso
3 de la CONSTITUCIN NACIONAL y el artculo 1 del Decreto N227 del 20 de enero de 2016.
Por ello,
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Prorrganse a partir del 24 de junio de 2015 y por el trmino de CIENTO
OCHENTA (180) das hbiles contados a partir del dictado de la presente medida, las designaciones transitorias dispuestas por el Decreto N2207/13 y prorrogadas por su similar
N1737/15, en la Funcin Directiva de Jefe de DEPARTAMENTO DE DIAGNSTICO a la Bioqumica Karenina SCOLLO (D.N.I. N25.579.170), en la Categora Principal autorizndose el
pago del Suplemento por Funcin de Jefatura de Departamento Nivel V del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal Profesional de los Establecimientos Hospitalarios
Primera Seccin
#I5199137I#
11
Por ello,
El JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Desgnanse transitoriamente en la planta permanente del MINISTERIO DE SEGURIDAD, a partir de las fechas que en cada caso se indica y por el trmino de CIENTO OCHENTA
(180) das hbiles contados a partir de la fecha de la presente medida, a las personas consignadas
en la planilla que, como ANEXO I (IF-2016-02716609-APN-JGA#MSG), forma parte integrante de la
presente, en los niveles del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP), homologado por Decreto N2.098/08, sus modificatorios
y complementarios, que se indican en la misma y para cumplir las funciones que all se detallan,
con carcter de excepcin a lo dispuesto por el artculo 7 de las Leyes Nros. 27.008 y 27.198.
ARTCULO 2 Desgnanse transitoriamente en la planta permanente del MINISTERIO DE SEGURIDAD, a partir de las fechas que en cada caso se indica y por el trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de la presente medida, a las personas consignadas en la planilla que, como ANEXO II (IF-2016-02716600-APN-JGA#MSG), forma parte
integrante de la presente, en los niveles del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal
del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO (SINEP), homologado por Decreto N2.098/08,
sus modificatorios y complementarios, que se indican en la misma y para cumplir las funciones
que all se detallan, con carcter de excepcin a lo dispuesto por el artculo 7 de las Leyes Nros.
27.008 y 27.198, y con autorizacin excepcional por no reunir los requisitos mnimos de acceso a
los niveles escalafonarios correspondientes, establecidos en el artculo 14 del citado Convenio.
ARTCULO 3 Los cargos involucrados debern ser cubiertos conforme los requisitos y sistemas de seleccin vigentes segn lo establecido, respectivamente, en los Ttulos II, Captulos
III y IV, y IV del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PBLICO (SINEP), homologado por el Decreto N2.098/08, sus modificatorios y
complementarios, dentro del plazo de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de
la fecha de la presente medida.
ARTCULO 4 El gasto que demande el cumplimiento de lo dispuesto precedentemente se
imputar con cargo a las partidas especficas del presupuesto vigente de la Jurisdiccin 41 MINISTERIO DE SEGURIDAD.
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Marcos Pea. Patricia Bullrich.
MINISTERIO DESEGURIDAD
ANEXO I
MINISTERIO DE SEGURIDAD
Designaciones.
Buenos Aires, 03/11/2016
VISTO el Expediente CUDAP: EXP-SEG: 0000389/2016 del Registro del MINISTERIO DE SEGURIDAD, las Leyes Nros. 27.008 y 27.198, los Decretos Nros. 2.098 de fecha 3 de diciembre de
2008, sus modificatorios y complementarios, 15 de fecha 5 de enero de 2016 y 227 de fecha 20
de enero de 2016 y lo solicitado por el MINISTERIO DE SEGURIDAD, y
APELLIDO Y NOMBRES
BRACHET COTA, Marisa
Laura
KOHUTIAK, Fernando Jos
PEREZ, Mirtha Ethel Teresa
D.N.I.
NIVEL Y
GRADO
FUNCIN
FECHA
DESDE
17.454.008
C-0
Analista Audiovisual
12/12/2015
24.030.710
14.825.494
C-0
C-0
12/12/2015
08/01/2016
IF-2016-02716609-APN-JGA#MSG
CONSIDERANDO:
Que por las Leyes Nros. 27.008 y 27.198 se aprobaron los Presupuestos Generales de la Administracin Nacional para los Ejercicios 2015 y 2016, respectivamente.
Que por el artculo 7 de las citadas leyes se dispuso el congelamiento de los cargos vacantes
financiados, existentes a la fecha de sancin de las mismas en las Jurisdicciones y Entidades de
la Administracin Nacional y de los que se produzcan con posterioridad, salvo decisin fundada
del seor Jefe de Gabinete de Ministros.
Que por el Decreto N15/16 se aprob la conformacin organizativa del MINISTERIO DE SEGURIDAD.
Que por el Decreto N2.098/08, sus modificatorios y complementarios se homolog el Convenio
Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PBLICO
(SINEP).
Que a fin de cumplir en tiempo y forma las exigencias del servicio, resulta imprescindible designar transitoriamente a diversos agentes en cargos de la planta permanente del MINISTERIO DE
SEGURIDAD para cumplir las funciones que se consignan en los ANEXOS I y II de la presente.
Que los cargos involucrados debern ser cubiertos conforme los requisitos y sistemas de seleccin vigentes segn lo establecido, respectivamente, en los Ttulos II, Captulos III y IV, y IV
del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO
PBLICO (SINEP), homologado por Decreto N2.098/08, sus modificatorios y complementarios, dentro del plazo de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de
la presente medida.
Que corresponde aprobar las designaciones transitorias de Doa Evelina Cintia BENITEZ,
del Licenciado Don Jos Alberto FERRENTINO, de Doa Maricel GIL, de Don Sergio Marcelo KOLTAN, de Don Lucas Alcides MAILLAND, de la Doctora Doa Mara Emilia MARTY,
de Doa Claudia Raquel PATIO, de Don Hctor Diego Nicols RODRGUEZ, de la Doctora
Doa Rosario Mara ROJAS, de la Doctora Doa Micaela Mara SIBURU y de la Doctora Doa
Mara Natalia VOLPATO, con autorizacin excepcional por no reunir los requisitos mnimos
de acceso a los niveles escalafonarios, establecidos en el artculo 14 del Convenio citado
precedentemente.
Que mediante el Decreto N227/16, se dispuso, entre otras cuestiones, que toda designacin,
asignacin de funciones, promocin y reincorporacin de personal, en el mbito de la Administracin Pblica Nacional, centralizada y descentralizada, en cargos de rango y jerarqua inferior a
Subsecretario, que corresponda a cargos de la dotacin de su planta permanente y transitoria y
cargos extraescalafonarios, correspondiente a los cargos vacantes y financiados con la correspondiente partida presupuestaria de conformidad a las estructuras jurisdiccionales aprobadas
ser efectuada por el seor Jefe de Gabinete de Ministros, a propuesta de la Jurisdiccin o
Entidad correspondiente.
Que la presente medida no constituye asignacin de recurso extraordinario alguno.
Que los cargos aludidos se encuentran vacantes y cuentan con el financiamiento correspondiente.
Que ha tomado la intervencin que le compete la DIRECCIN GENERAL DE ASUNTOS JURDICOS dependiente de la SUBSECRETARA DE ASUNTOS JURDICOS del MINISTERIO DE
SEGURIDAD.
Que la presente medida se dicta en virtud de las atribuciones emergentes del artculo 100, inciso
3 de la CONSTITUCIN NACIONAL, del artculo 7 de las leyes Nros. 27.008 y 27.198 y a tenor
de lo dispuesto por el artculo 1 del Decreto N227/16.
ANEXO II
MINISTERIO DE SEGURIDAD
D.N.I.
NIVEL Y
GRADO
24.330.516
B-0
31.916.997
A-0
GIL, Maricel
36.297.003
C-0
14.391.607
B-0
34.309.759
33.599.872
20.061.953
APELLIDO Y NOMBRES
FUNCIN
FECHA
DESDE
C-0
B-0
C-0
Coordinadora de Secretara
Privada
Asesor Especializado en
Comunicacin Institucional
Analista Administrativa
Asesor en Imgenes y
Videos
Analista de Redes Sociales
Asesora Profesional
Analista en Diseo Grfico
01/02/2016
03/02/2016
12/12/2015
34.833.345
C-0
Analista en Comunicacin
12/12/2015
36.397.484
33.684.538
24.212.380
B-0
B-0
A-0
Coordinadora
Asesora
Asesora Jurdica
15/01/2016
15/12/2015
04/01/2016
11/12/2015
12/12/2015
01/01/2016
12/12/2015
IF-2016-02716600-APN-JGA#MSG
#F5199137F#
#I5199144I#
Primera Seccin
Por ello,
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
ARTCULO 1 Autorzase, a partir del 23 de mayo de 2016, el pago de las Funciones Ejecutivas en
los Niveles del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE
EMPLEO PBLICO (SINEP),homologado por el Decreto N2098 del 3 de diciembre de 2008, correspondientes a los cargos detallados en el Anexo I (IF-2016-02840783-APN-MI) de la presente medida, a
los funcionarios indicados en el mencionado Anexo, quienes fueran designados en los cargos citados
por conducto de las Decisiones Administrativas N375 del 28 de abril de 2016, N411 del 5 de mayo de
2016, N414 del 5 de mayo de 2016, N455 del 12 de mayo de 2016, N472 del 16 de mayo de 2016,
N514 del 23 de mayo de 2016, N518 del 23 de mayo de 2016 y N552 del 31 de mayo de 2016, por el
trmino de CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de las aludidas normas.
ARTCULO 2 Autorzase, a partir del 23 de mayo de 2016, el pago de las Funciones Ejecutivas en
los Niveles del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE
EMPLEO PBLICO (SINEP),homologado por el Decreto N2098 del 3 de diciembre de 2008, correspondientes a los cargos detallados en el Anexo II (IF-2016-02840810-APN-MI) de la presente medida, a los funcionarios indicados en el mencionado Anexo, quienes fueran designados en los cargos
citados por conducto de las Decisiones Administrativas N398 del 4 de mayo de 2016, N441 del 10
de mayo de 2016, N485 del 18 de mayo de 2016 y N515 del 23 de mayo de 2016, por el trmino de
CIENTO OCHENTA (180) das hbiles contados a partir de la fecha de las aludidas normas.
ARTCULO 3 La autorizacin del pago de la correspondiente Funcin Ejecutiva a los seores
Mario Juan BENECHI (D.N.I. N 18.042.906), Gonzalo ALVAREZ (D.N.I. N 29.011.152), Bianca
ORLANDINI (D.N.I. N 32.638.078), Rubn Csar PLASCHINSKY (D.N.I. N 22.133.524), Mara
Clara ESTEBAN (D.N.I. N30.535.927), Federico Alejandro GELI (D.N.I. N28.231.222), y Alberto
Adrin NAZER (D.N.I. N30.756.706), se efecta con carcter de excepcin a lo dispuesto por
el artculo 20 del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PBLICO (SINEP), homologado por el Decreto N2098/08.
ARTCULO 4 El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida ser atendido
con cargo a las partidas especficas del presupuesto vigente de la Jurisdiccin 30 - MINISTERIO
DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS Y VIVIENDA.
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Marcos Pea. Rogelio Frigerio.
ANEXO I
SECRETARA DE VIVIENDA Y HABITAT
SUBSECRETARA DE HABITAT Y DESARROLLO HUMANO
DIRECCIN NACIONAL DE ACTUACIN DOMINIAL
CARGO
DIRECTOR DE ACCIONES
PRE ESCRITURARIAS
DIRECTOR DE ESCRITURACIN
CARGO
COORDINADORA DE APOYO
A LA PLANIFICACIN LOCAL
DIRECTOR DE PROYECTOS
COORDINADORA DE DISEO
URBANO
CARGO
DIRECTORA DE METODOLOGAS
DE LA INFORMACIN
COORDINADOR DE CARTOGRAFA
Y ESTADSTICA
F.E.
12.680.454
III
18.042.906
III
DNI N
NIVEL
F.E.
DEMARCO, Josefina
35.380.288
IV
ALVAREZ, Gonzalo
29.011.152
III
ORLANDINI, Bianca
32.638.078
IV
DNI N
NIVEL
F.E.
BARRERA, Mariana
29.940.965
III
22.133.524
IV
DNI N
NIVEL
F.E.
30.535.927
III
APELLIDO Y NOMBRE
APELLIDO Y NOMBRE
ESTEBAN, Mara Clara
IF-2016-02840783-APN-MI
ANEXO II
SECRETARA DE VIVIENDA Y HABITAT
SUBSECRETARA DE HABITAT Y DESARROLLO HUMANO
DIRECCIN NACIONAL DE ASISTENCIA PARA EL ORDENAMIENTO TERRITORIAL
CARGO
DIRECTOR DE REGISTRO
Y RELEVAMIENTO
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones emergentes del artculo 100, inciso
3 de la CONSTITUCIN NACIONAL y del artculo 1 del Decreto N227/16.
NIVEL
Que ha tomado la intervencin que le compete la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS JURDICOS del MINISTERIO DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS Y VIVIENDA.
DNI N
APELLIDO Y NOMBRE
CARGO
DIRECTORA DE ORDENAMIENTO
Y PLANIFICACIN
APELLIDO Y NOMBRE
Que a travs de las Decisiones Administrativas N398 del 4 de mayo de 2016, N441 del 10 de
mayo de 2016, N485 del 18 de mayo de 2016 y N515 del 23 de mayo de 2016, se design con
carcter transitorio en la Planta Permanente del MINISTERIO DEL INTERIOR, OBRAS PBLICAS Y VIVIENDA, a partir del 1 de marzo de 2016 y por el trmino de CIENTO OCHENTA (180)
das hbiles contados a partir del dictado de las citadas normas a los funcionarios incluidos en
el Anexo II (IF-2016-02840810-APN-MI) de la presente medida, en los cargos all detallados.
Que en consecuencia resulta procedente autorizar el pago de los suplementos por Funcin
Ejecutiva a los funcionarios incluidos en los Anexos I y II que forman parte integrante de esta
medida, a partir del 23 de mayo de 2016.
12
APELLIDO Y NOMBRE
KUSEL, Mara del Pilar
DNI N
NIVEL
F.E.
32.358.549
III
DNI N
NIVEL
F.E.
29.726.472
III
DNI N
NIVEL
F.E.
APELLIDO Y NOMBRE
28.231.222
III
30.756.706
III
IF-2016-02840810-APN-MI
#F5198791F#
Primera Seccin
Resoluciones
#I5199046I#
Ministerio deAgroindustria
EMERGENCIA AGROPECUARIA
Resolucin 352 - E/2016
Dse por declarado el estado de emergencia y/o desastre agropecuario en la Provincia
de Tucumn.
Buenos Aires, 03/11/2016
VISTO el Expediente NS05:0035292/2016 del Registro del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA,
la Ley N26.509 y su Decreto Reglamentario N1.712 del 10 de noviembre de 2009, el Acta de
la reunin de la COMISIN NACIONAL DE EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS
del 14 de septiembre de 2016, y
CONSIDERANDO:
Que la Provincia de TUCUMN solicit a la COMISIN NACIONAL DE EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS en la reunin del 14 de septiembre de 2016 de la declaracin de
estado de emergencia y desastre agropecuario, en los trminos de la Ley N26.509.
Que mediante el Decreto Provincial N1.433 de fecha 12 de mayo de 2016 se declar el estado
de emergencia y desastre agropecuario en virtud de los fenmenos climticos extraordinarios
acaecidos entre los das 9 al 13 de octubre de 2015, que produjeron serias afectaciones a la produccin vitivincola de las Comunas de Colalao del Valle y Amaicha del Valle y establece el trmino
de QUINIENTOS SESENTA Y DOS (562) das para la recuperacin de las explotaciones agrcolas,
determinando como fecha de finalizacin de la emergencia agropecuaria el 30 de abril de 2017.
Que la COMISIN NACIONAL DE EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS luego de
analizar la situacin ocurrida en las explotaciones agropecuarias provinciales y evaluar la documentacin enviada por la Provincia de TUCUMN y los informes tcnicos elaborados por la SECRETARA TCNICA EJECUTIVA, propuso declarar el estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn corresponda a fin de la aplicacin de las medidas previstas en la Ley N26.509 para
paliar la situacin de los productores y posibilitar la recuperacin de las explotaciones afectadas.
Que la COMISIN NACIONAL DE EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS estableci
el 30 de abril de 2017 como la fecha de finalizacin del ciclo productivo para las explotaciones
agropecuarias afectadas de la zona declarada en el segundo considerando, de acuerdo con lo estipulado en los Artculos 22 y 23 del Anexo del Decreto N1.712 de fecha 10 de noviembre de 2009.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA ha tomado la intervencin que le compete.
Que la presente medida se dicta en funcin de lo previsto por la Ley de Ministerios (texto ordenado por Decreto N438/92) y sus modificaciones y el Artculo 9 del Anexo del Decreto N1.712
de fecha 10 de noviembre de 2009.
Por ello,
EL MINISTRO
DE AGROINDUSTRIA
RESUELVE:
ARTCULO 1 A los efectos de la aplicacin de la Ley N26.509: Dse por declarado en la Provincia de TUCUMN, el estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn corresponda,
desde el 15 de octubre de 2015 al 30 de abril de 2017, a las explotaciones vitivincolas daadas
por heladas extremas, de las Comunas Colalao del Valle y Amaicha del Valle.
ARTCULO 2 Determnase que el 30 de abril de 2017 es la fecha de finalizacin del ciclo
productivo para las explotaciones agropecuarias afectadas del rea declarada en el Artculo 1
de la presente resolucin, de acuerdo con lo estipulado en los Artculos 22 y 23 del Anexo del
Decreto Reglamentario N1.712 de fecha 10 de noviembre de 2009.
ARTCULO 3 A los efectos de poder acogerse a los beneficios que acuerda la Ley N26.509,
conforme con lo establecido por su Artculo 8, los productores afectados debern presentar
certificado extendido por la autoridad competente de la provincia, en el que conste que sus
predios o explotaciones se encuentran comprendidos en los casos previstos en dicho artculo.
El Gobierno Provincial remitir a la Secretara Tcnica Ejecutiva de la COMISIN NACIONAL DE
EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS el listado de los productores afectados, acompaando copia del certificado de emergencia emitido por la autoridad provincial competente.
ARTCULO 4 Las instituciones bancarias nacionales, oficiales o mixtas y la ADMINISTRACIN FEDERAL DE INGRESOS PBLICOS (AFIP), entidad autrquica en el mbito del MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS, arbitrarn los medios necesarios para que los
productores agropecuarios comprendidos en la presente resolucin gocen de los beneficios
previstos en los Artculos 22 y 23 de la Ley N26.509.
ARTCULO 5 La presente resolucin entrar en vigencia el da de su publicacin en el Boletn
Oficial.
ARTCULO 6 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. Ricardo Buryaile.
#F5199046F#
#I5199049I#
13
Que el Artculo 1 del citado Decreto Provincial N707/16 declar desde el 18 de mayo de 2016 al 31
de diciembre de 2016 en estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn corresponda, a los
productores agrcolas, ganaderos, tamberos y apcolas afectados por el fenmeno de anegamiento
de suelos por lluvias extraordinarias, durante el ciclo productivo 2015/2016 que desarrollan su actividad en las zonas afectadas, utilizando para la delimitacin del rea daada el criterio de cuenca
hdrica, conforme el Sistema de Informacin Territorial cartogrfica digital georreferenciada, determinando las siguientes cuencas hidrogrficas: Ro Carnero y Salsipuedes; Ro Jess Mara y Ro Pinto;
Ro Totoral y Arroyo Macha; Corral de Bustos y Arroyo del Pescadero; Ro de los Trtagos y Ro Seco;
Sistema Ro Dulce, mrgenes de ros y canales en las cotas ms altas de las cuencas anteriores.
Que el Artculo 4 del citado Decreto Provincial N707/16 prorrog hasta el 31 de diciembre de
2016 la declaracin de emergencia y/o desastre agropecuario establecida mediante los Decretos Provinciales Nros. 30 del 28 de enero de 2016 y 317 del 8 de abril de 2016, con relacin a los
productores agrcolas afectados por el fenmeno de anegamiento de suelos por lluvias extraordinarias, durante el ciclo productivo 2015/2016.
Que luego de analizar la situacin ocurrida, la COMISIN NACIONAL DE EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS recomend la declaracin del estado de emergencia y/o desastre
agropecuario, de acuerdo con lo indicado en el considerando segundo de la presente medida, sin
la inclusin de los mrgenes de ros y canales en las cotas ms altas de las cuencas y la prrroga
hasta el 31 de diciembre de 2016 del estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn
corresponda, para los productores agrcolas comprendidos en las Resoluciones Nros. 20 del 18
de febrero de 2016 y 167 del 4 de mayo de 2016, ambas del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA.
Que asimismo la citada Comisin estableci el 31 de diciembre de 2016 como fecha de finalizacin
del ciclo productivo para las explotaciones agrcolas, ganaderas, tamberas y apcolas afectadas
de las zonas declaradas en emergencia y/o desastre agropecuario, de acuerdo con lo estipulado
en los Artculos 22 y 23 del Anexo del Decreto N1.712 de fecha 10 de noviembre de 2009.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA ha tomado la intervencin que le compete.
Que la presente medida se dicta en funcin de lo previsto por la Ley de Ministerios (texto ordenado por Decreto N438/92) y sus modificaciones y el Artculo 9 del Anexo del Decreto N1.712
de fecha 10 de noviembre de 2009.
Por ello,
EL MINISTRO
DE AGROINDUSTRIA
RESUELVE:
ARTCULO 1 A los efectos de la aplicacin de la Ley N26.509: Dse por declarado en la Provincia de CRDOBA el estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn corresponda desde el
18 de mayo de 2016 al 31 de diciembre de 2016 a las explotaciones agrcolas, ganaderas, tamberas
y apcolas, perjudicadas por el fenmeno de anegamiento de suelos por lluvias extraordinarias, durante el ciclo productivo 2015/2016 que desarrollan su actividad en la zona afectada, delimitando el
rea daada, segn la aplicacin del criterio de cuenca hdrica, conforme el Sistema de Informacin
Territorial cartogrfica digital georreferenciada provincial, a las siguientes cuencas hidrogrficas:
Ro Carnero y Salsipuedes; Ro Jess Mara y Ro Pinto; Ro Totoral y Arroyo Macha; Corral de Bustos y Arroyo del Pescadero; Ro de los Trtagos y Ro Seco y Sistema Ro Dulce.
ARTCULO 2 A los efectos de la aplicacin de la Ley N26.509: Dse por prorrogado en la
Provincia de CRDOBA hasta el 31 de diciembre de 2016, el estado de emergencia y/o desastre
agropecuario, segn corresponda, para las explotaciones agrcolas afectadas por el fenmeno
de anegamiento de suelos por lluvias extraordinarias durante el ciclo productivo 2015/2016, delimitando el rea daada, segn la aplicacin del criterio de cuenca hdrica, conforme el Sistema
de Informacin Territorial cartogrfica digital georreferenciada provincial, a las siguientes cuencas hidrogrficas: Ro Carcara, Sistema Vicua Mackenna, Arroyo Santa Catalina, Sistema de
Canals, Ro Quinto (Popopis), Sistema de General Roca, Sistema Morteros, Ro Segundo y Sistema San Francisco, que fuera declarado mediante las Resoluciones Nros. 20 del 18 de febrero
de 2016 y 167 del 4 de mayo de 2016, ambas del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA.
ARTCULO 3 Determnase que el 31 de diciembre de 2016 es la fecha de finalizacin de los
ciclos productivos para las explotaciones afectadas de las zonas declaradas en el Artculo1
de la presente resolucin, de acuerdo con lo estipulado en los Artculos 22 y 23 del Anexo del
Decreto N1.712 de fecha 10 de noviembre de 2009.
ARTCULO 4 A los efectos de poder acogerse a los beneficios que acuerda la Ley N26.509,
conforme con lo establecido por su Artculo 8, los productores afectados debern presentar
certificado extendido por la autoridad competente de la provincia, en el que conste que sus
predios o explotaciones se encuentran comprendidos en los casos previstos en dicho artculo.
El Gobierno Provincial remitir a la Secretara Tcnica Ejecutiva de la COMISIN NACIONAL DE
EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS el listado de los productores afectados, acompaando copia del certificado de emergencia emitido por autoridad competente de cada provincia.
ARTCULO 5 Las instituciones bancarias nacionales, oficiales o mixtas y la ADMINISTRACIN FEDERAL DE INGRESOS PBLICOS (AFIP), entidad autrquica en el mbito del MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS, arbitrarn los medios necesarios para que los
productores agropecuarios comprendidos en la presente resolucin gocen de los beneficios
previstos en los Artculos 22 y 23 de la Ley N26.509.
ARTCULO 6 La presente resolucin entrar en vigencia el da de su publicacin en el Boletn
Oficial.
ARTCULO 7 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. Ricardo Buryaile.
#F5199049F#
#I5199050I#
Ministerio deAgroindustria
Ministerio deAgroindustria
EMERGENCIA AGROPECUARIA
EMERGENCIA AGROPECUARIA
Primera Seccin
Que el citado Decreto Provincial N1.020 declar el estado de emergencia y/o desastre agropecuario
para las explotaciones rurales afectadas por inundaciones del sector islas de los Partidos San Fernando y Campana, por el perodo comprendido entre los das 1 de enero de 2016 al 31 de octubre de 2016.
Que el citado Decreto Provincial N1.023/16 en su Artculo 1 declar el estado de emergencia y/o
desastre agropecuario para las explotaciones rurales afectadas por inundaciones, en las circunscripciones IV y VIII e islas del Partido San Pedro y las circunscripciones I, II y V e islas del Partido
de Zrate, por el perodo comprendido entre los das 1 de enero de 2016 al 31 de octubre de 2016.
Que el citado Decreto Provincial N1.023/16 en su Artculo 3 declar el estado de emergencia
y/o desastre agropecuario para las explotaciones rurales afectadas por inundaciones, en las
circunscripciones VI, VIII, X, XI, XII, XIII, XIV y XV del Partido de General Villegas, en las circunscripciones III, IV, V, VI, VII, VIII, IX, y X del Partido Rivadavia, en las circunscripciones III, IV, VII,
VIII, IX y X del Partido Adolfo Alsina y en las circunscripciones I, II, III, IV, V y XII del Partido de
Pun, por el perodo comprendido entre los das 1 de marzo de 2016 al 31de agosto de 2016.
Que la COMISIN NACIONAL DE EMERGENCIAS Y DESASTRES AGROPECUARIOS luego de
analizar la situacin ocurrida para la aplicacin de las medidas previstas en la Ley N26.509
recomend declarar el estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn corresponda, a
las explotaciones agropecuarias afectadas por inundaciones en las zonas y perodos indicados
en los considerandos precedentes de la presente resolucin.
Que asimismo la citada Comisin Nacional estableci el da 31 de octubre de 2016 como fecha de
finalizacin del ciclo productivo para las explotaciones agropecuarias afectadas, indicadas en los
considerandos segundo y tercero de la presente medida, y el da 31 de agosto de 2016 para las explotaciones afectadas, indicadas en el considerando cuarto de la presente medida, de acuerdo con lo
estipulado en los Artculos 22 y 23 del Anexo del Decreto N1.712 de fecha 10 de noviembre de 2009.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA ha tomado la intervencin que le compete.
Que la presente medida se dicta en funcin de lo previsto por la Ley de Ministerios (texto ordenado por Decreto N438/92) y sus modificaciones y el Artculo 9 del Anexo del Decreto N1.712
de fecha 10 de noviembre de 2009.
Por ello,
EL MINISTRO
DE AGROINDUSTRIA
RESUELVE:
14
Resoluciones Generales
#I5198988I#
ARTCULO 1 A los efectos de la aplicacin de la Ley N26.509: Dse por declarado en la Provincia de BUENOS AIRES el estado de emergencia y/o desastre agropecuario, segn corresponda,
desde el 1 de enero de 2016 al 31 de octubre de 2016 a las explotaciones agropecuarias afectadas
por crecidas, desbordes e inundaciones del sector islas de los Partidos San Fernando y Campana.
Que en este contexto no resulta apropiado que las personas sean colocadas en circunstancias que las obliguen a relevar el secreto fiscal que ampara sus declaraciones juradas, en
tanto tal exigencia conspira contra los fines tenidos en miras con la institucin de la reserva
y, en ltima instancia, contra las mencionadas garantas constitucionales que le sirven de
fundamento.
Que por su parte, la Unidad de Informacin Financiera aclar que no resulta indispensable tomar
en cuenta el aspecto tributario de los clientes para cumplir con la debida diligencia o confeccionar su perfil comercial o de riesgo, como tampoco, requerir de los mismos la presentacin de
declaraciones juradas impositivas.
Que por lo tanto es menester conminar a los sujetos previstos en el Artculo 20 de la Ley N25.246
y sus modificaciones, excepto los detallados en su inciso 17, que se abstengan de requerir a sus
clientes, en virtud de su actividad comercial, las declaraciones juradas de impuestos nacionales
que presenten ante esta Administracin Federal.
Que han tomado la intervencin que les compete la Direccin de Legislacin, las Subdirecciones
Generales de Asuntos Jurdicos, de Recaudacin, de Fiscalizacin, de Servicios al Contribuyente y de Tcnico Legal Impositiva, y la Direccin General Impositiva.
Que la presente se dicta en ejercicio de las facultades conferidas por el Artculo 7 del Decreto
N618 del 10 de julio de 1997, sus modificatorios y sus complementarios.
Por ello,
EL ADMINISTRADOR FEDERAL
DE LA ADMINISTRACIN FEDERAL DE INGRESOS PBLICOS
RESUELVE:
ARTCULO 1 Los sujetos indicados en el Artculo 20 de la Ley N25.246 y sus modificaciones, excepto los detallados en su inciso 17, debern abstenerse de requerir a sus clientes las
declaraciones juradas de impuestos nacionales que presenten ante esta Administracin Federal,
a efectos de asegurar la correcta aplicacin del instituto del secreto fiscal previsto en el Artculo
101 de la Ley N11.683, texto ordenado en 1998 y sus modificaciones, y de prevenir que dichos
sujetos puedan quedar incursos en la pena prevista por el Artculo 157 del Cdigo Penal, ante
una eventual divulgacin de dicha informacin, tal como lo contempla el cuarto prrafo del mencionado artculo de la Ley de Procedimiento Tributario.
ARTCULO 2 La presente entrar en vigencia el da de su publicacin en el Boletn Oficial.
ARTCULO 3 Regstrese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y archvese. Alberto Abad.
#F5198988F#
Primera Seccin
SUMARIO
Avisos Oficiales
NUEVOS
#I5197489I#
15
DOCUMENTO
INFRACCIN
MULTA
010-SC-65-2016/9
32.545.003
985
$6.405,44
010-SC-325-2016/4
23.088.997
986/987
$57.547,05
010-SC-321-2016/6
31.872.623
986/987
$9.251,55
010-SC-318-2016/0
26.447.760
986/987
$62.516,19
010-SC-366-2016/5
CIPY. 1.034.210
874
$1.484.011,4
010-SC-366-2016/5
CIPY. 1.034.210
985
$371.002,85
010-SC-366-2016/5
CIPY. 1.034.210
782 o 783
$291.628,80
Disposicin 108/2016
REEMPLAZANTE
1) Divisin Revisin y Recursos (DI RLPL)
2) Divisin Jurdica (DI RLPL)
3) Divisin Fiscalizacin N3 (DI RLPL)
#I5197966I#
DN10-N
INTERESADO
DNI N
17774-354-2016
528-2016/3 N/N
SE DESCONOCE CIGARRILLOS
17774-254-2016
17774-249-2016
17774-258-2016
17774-351-2016
SE DESCONOCE CIGARRILLOS
17774-353-2016
SE DESCONOCE CIGARRILLOS
554-2016/5 N/N
#I5197964I#
#I5197392I#
POR IGNORARSE LOS DOMICILIOS SE NOTIFICAN A LAS PERSONAS QUE MAS ABAJO SE
MENCIONAN, QUE EN LA ACTUACIONES TRAMITADAS POR ANTE ESTA DEPENDENCIA, EN
LAS QUE SE ENCUENTRAN INVOLUCRADAS COMO IMPUTADOS, HAN RECAIDO FALLOS
DONDE SE CONDENAN A LAS MULTAS REFERIDAS Y AL COMISO DE LA MERCADERIAS
OPORTUNAMENTES SECUESTRADAS, INTIMANDOSE AL PAGO DE LA MULTA IMPUESTA
DENTRO DEL PLAZO DE QUINCE (15) DIAS HABILES DE EJECUTORIADA EN SEDE ADMINISTRATIVA; BAJO APERCIBIMIENTO DEL PROCEDIMIENTO DE EJECUCIN ESTABLECIDO POR
EL ART 1122 Y SGTES. DEL CITADO TEXTO LEGAL. ASIMISMO, SE LES HACE SABER QUE,
CONTRA EL REFERIDO FALLO PODRAN INTERPONER DEMANDAS CONTENCIOSAS Y/O RECURSOS DE APELACIN ANTE LA JUSTICIA FEDERAL Y/O TRIBUNAL FICAL DE LA NACION
RESPECTIVAMENTE EN EL PLAZO ANTES MENCIONADO (ARTS. 1132 Y 1133 C.A.).
SUMARIO
010-SC-176-2013/2
DESCRIPCION DE LA
MERCADERIA
CAUSANTE
CORTEZ LILIANA ELIZABETH
DOCUMENTO
36.774.742
INFRACCION
985
MULTA
$19.984,00
CUIT
Cargo N
Actuacin
Documento
Importe
U$S
20-16926912-3 VE-221-2013
SC54-306-2014
09054EC01000170F
20-16926912-3 VE-251-2013
SC54-306-2014
09054EC01000228J
53,17
20-16926912-3 VE-222-2013
SC54-306-2014
09054EC01000864P
170,70
20-16926912-3 VE-252-2013
SC54-306-2014
09054EC01000310B
31,69
20-16926912-3 VE-272-2013
SC54-306-2014
09054EC01000357M
359,00
20-16926912-3 VE-240-2013
SC54-306-2014
09054EC01000959U
50,75
20-16926912-3 VE-223-2013
SC54-306-2014
09054EC01000980Y
142,25
POR IGNORARSE EL DOMICILIO SE CITA A LAS PERSONAS QUE MAS ABAJO SE MENCIONAN PARA QUE DENTRO DE LOS DIEZ (10) DIAS HABILES COMPAREZCAN A PRESENTAR SU DEFENSA Y OFRECER PRUEBA POR LAS INFRACCIONES QUE EN CADA CASO
SE INDICAN, BAJO APERCIBIMIENTO DE REBELDIA, ASIMISMO DEBERAN CONSTITUIR
DOMICILIO DENTRO DEL RADIO URBANO DE ESTA ADUANA (ART. 1001 DEL C.A.) BAJO
APERCIBIMIENTO DE LEY (ART. 1004 DEL C.A.) SE LE HACE SABER QUE EL PAGO DE LA
MULTA MINIMA Y EL ABANDONO DE LA MERCADERIA, EN CASO DE CORRRESPONDER,
PRODUCIRA LA EXTINCION DE LA ACCION PENAL Y LA NO REGISTRACION DE ANTECEDENTE (ARTS. 930/932 C.A.).
53,44
Primera Seccin
Que con fecha 27 de abril de 2016 se suscribi el Protocolo de Entendimiento entre esta Cartera
de Estado, el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la UNIN TRANVIARIOS AUTOMOTOR (UTA) y la FEDERACIN ARGENTINA DE TRANSPORTADORES POR
AUTOMOTOR DE PASAJEROS (FATAP), mediante el cual se reconoce las compensaciones tarifarias a percibir por las empresas entre el 1 de abril de 2016 y el 31 de marzo de 2017.
Que con fechas 5 de mayo de 2016 y 20 de mayo de 2016, la UNIN TRANVIARIOS AUTOMOTOR (UTA) suscribi con las entidades representativas de las empresas prestatarias de los
Servicios Urbanos y Suburbanos de transporte automotor de pasajeros del interior del pas, las
Actas Acuerdo de renegociacin salarial y la Addenda a los documentos aludidos, respectivamente, que modifican los niveles salariales con retroactividad al mes de abril de 2016.
Seccin Sumarios
CORDOBA, 19 OCT 2016
En los Sumarios Contenciosos de referencia, que se tramitan por ante esta Aduana de Crdoba,
el Administrador de la Divisin Aduana Crdoba ha dispuesto notificar las resoluciones definitivas por la presunta comisin de la infraccin prevista y reprimida por el Art. 977 CA, en los
cuales se intima a las personas que seguidamente se enumera para que dentro de quince (15)
das hbiles procedan al efectivo pago de la multa mnima equivalente a la mitad a tres veces el
valor en aduana de la mercadera y de lo tributos que gravan la importacin a consumo de dicha
mercadera de corresponder.
Que los fondos necesarios para transferir las compensaciones tarifarias requeridas, tienen su
origen en los recursos provenientes del impuesto sobre la transferencia a ttulo oneroso o gratuito, o importacin, de gasoil o cualquier otro combustible lquido que lo sustituya en el futuro,
creado por la Ley N 26.028, con las modificaciones introducidas por las leyes N 26.325 y
N26.454, para el SISTEMA INTEGRADO DE TRANSPORTE AUTOMOTOR (SISTAU) y, complementariamente, en fondos del TESORO NACIONAL.
Que la DIRECCIN GENERAL DE ASUNTOS JURDICOS dependiente de la SUBSECRETARA
DE COORDINACIN ADMINISTRATIVA del MINISTERIO DE TRANSPORTE ha tomado la intervencin de su competencia.
SUMARIO
INTERESADO
DNI CUIT/PAS.
INF. ART.
MULTA
TRIBUTOS
RES.
FALLO
SC17-177-2015/K
CENDRAL ERIC
EDMOND
PAS. 135V29053
977
$4.501,79
U$S307,89
1221/2016
PAS. 23763347
977
$14.259,96
U$S3.635,66
170/2015
PAS. TK6816S45
977
$18.927,84
U$S2693,88
1224/2016
Por ello,
PAS. USA
444188557
977
$11.056,65
$5775,26
470/2015
EL MINISTRO
DE TRANSPORTE
RESUELVE:
SA17-2010-618
SC17-876-2013/2
SA17-2012-002
BENEDETTO
LILIANA
FUJIMOTO
YOSHIO
HODARA RAL
16
Que la presente medida se dicta en uso de las facultades conferidas por los Decretos N1488
de fecha 26 de octubre de 2004, N98 de fecha 6 de febrero de 2007 y N13 de fecha 10 de
diciembre de 2015.
Asimismo, las tasas de inters vigentes en las operaciones de descuento en gral. son: para MiPyMEs, la tasa de Inters Adelantada equivalente a una tasa de inters nominal anual vencida
del 20% T.N.A., en caso de que la empresa adhiera a un paquete MiPyMEs la tasa ser, por
ejemplo, de 1 a 90 das 18%. Para Grandes Empresas: la Tasa de Inters Adelantada equivalente
a una tasa de inters nominal anual vencida del 28% T.N.A.
Por niveles anteriores ver el Boletn Of. N33477 del da 06-oct-16 pgina Nro. 11
En $
$930.849.729
$930.849.729
$980.095.982
$980.095.982
$1.030.197.482
$1.030.197.482
$1.030.197.482
$1.030.197.482
$1.122.531.203
IF-2016-02774024-APN-MTR
e. 04/11/2016 N82627/16 v. 04/11/2016
#F5197325F#
#I5197322I#
MINISTERIO DETRANSPORTE
MINISTERIO DETRANSPORTE
Resolucin 412 - E/2016
Ciudad de Buenos Aires, 31/10/2016
VISTO el Expediente NS02:0063903/2016 del registro del MINISTERIO DE INTERIOR, OBRAS
PBLICAS Y VIVIENDA; y
CONSIDERANDO:
Que por el artculo 3 del Decreto N98 de fecha 6 de febrero de 2007 se modific el artculo
2 del Decreto N1488 de fecha 26 de octubre de 2004 y sus modificatorios, facultando a la
entonces SECRETARA DE TRANSPORTE del ex MINISTERIO DE PLANIFICACIN FEDERAL,
INVERSIN PBLICA Y SERVICIOS a disponer el uso de la Reserva de Liquidez hasta un SIETE
POR CIENTO (7%) que en concepto de Impuesto sobre el Gasoil ingresen al SISTEMA DE INFRAESTRUCTURA DE TRANSPORTE (SIT), a fin de afectar dichos recursos como refuerzo de
las compensaciones tarifarias a las empresas no incluidas en los artculos 1 y 6 del Decreto
N678 de fecha 30 de mayo de 2006, dando origen de esa manera a la COMPENSACIN COMPLEMENTARIA PROVINCIAL (CCP).
Que por la Resolucin N52 de fecha 7 de abril de 2016 del MINISTERIO DE TRANSPORTE se
aprobaron los montos de las compensaciones tarifarias a distribuir entre los beneficiarios de la
COMPENSACIN COMPLEMENTARIA PROVINCIAL (CCP), vigentes a partir de enero de 2016.
Resolucin 75 - E/2016
Ciudad de Buenos Aires, 31/10/2016
VISTO el Expediente NS02:0034591/2016 del registro del MINISTERIO DE INTERIOR, OBRAS
PBLICAS Y VIVIENDA, y
CONSIDERANDO:
Que mediante la Resolucin N46 de fecha 6 de abril de 2016 del MINISTERIO DE TRANSPORTE se sustituy el ANEXO I de la Resolucin N579 de fecha 24 de junio de 2014 del ex MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, actualizando de esta forma la escala para los diferentes
grupos de empresas operadoras de transporte pblico de pasajeros por automotor de carcter
urbano y suburbano de jurisdiccin nacional.
Que la citada resolucin dictada por este Ministerio, tuvo en miras continuar con la poltica de
transporte pblico de pasajeros de carcter urbano y suburbano desarrollada por el ESTADO
NACIONAL en el REA METROPOLITANA DE BUENOS AIRES, la cual tiene entre sus objetivos
centrales el mantenimiento de tarifas razonables, aplicando como instrumento las compensaciones tarifarias y logrando de esta manera, una poltica de redistribucin del ingreso en los
sectores de menores recursos.
Que dicho acto administrativo dispuso una TARIFA ATRIBUTO SOCIAL para los grupos de afinidad que se encuentran detallados en el Artculo 5 de la Resolucin N975 de fecha 19 de
diciembre de 2012 del ex MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE y sus modificatorias.
Que a los fines operativos de aplicar las bases tarifarias correspondientes a los servicios de
transporte pblico por automotor contenidas en la referida normativa y de complementar la
misma, resulta conveniente y oportuno establecer de qu manera se redondearn por exceso
o defecto los importes finales que resulten de aplicar dichas bases tarifarias a los servicios del
Apartado II de la Resolucin N46/2016 del MINISTERIO DE TRANSPORTE.
Primera Seccin
Que en ese mismo sentido, tambin resulta conveniente aclarar algunos aspectos de la Resolucin N 46 de fecha 6 de abril de 2016 del MINISTERIO DE TRANSPORTE, entendindose
que los montos correspondientes a la TARIFA SOCIAL del ANEXO I de la referida resolucin,
abonados por aquellos usuarios del sistema de transporte pblico por automotor que posean
tarjetas del SISTEMA UNICO DE BOLETO ELECTRONICO (S.U.B.E.) y que pertenezcan a los
grupos de afinidad detallados en el Artculo 5 de la Resolucin N975 de fecha 19 de diciembre
de 2012 del ex MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE y sus modificatorias, se calculan
sobre los montos establecidos para la TARIFA GENERAL del mismo Anexo con un descuento del
CINCUENTA Y CINCO POR CIENTO (55%).
Que es funcin primordial de esta SECRETARA DE GESTIN DE TRANSPORTE intervenir en lo
vinculado con regmenes de tarifas del transporte terrestre. Asimismo, esta Cartera de Estado
es competente para interpretar y/o aclarar la medida establecida por el MINISTERIO DE TRANSPORTE.
Que la DIRECCIN GENERAL DE ASUNTOS JURDICOS dependiente de la SUBSECRETARA
DE COORDINACIN ADMINISTRATIVA de este Ministerio, ha tomado la intervencin de su competencia.
Que la presente resolucin se dicta en ejercicio de las facultades atribuidas por el artculo 5 del
Decreto N656 de fecha 29 de abril de 1994, y los Decretos N13 de fecha 10 de diciembre de
2015 y N8 de fecha 4 de enero de 2016.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE GESTIN DE TRANSPORTE
RESUELVE:
ARTCULO 1 Establcese que los importes finales que resulten de aplicar las bases tarifarias
establecidas en el ANEXO I de la Resolucin N46 de fecha 6 de abril de 2016 del MINISTERIO
DE TRANSPORTE a los servicios del Apartado II del mismo Anexo, se redondearn por exceso
o defecto de la siguiente forma:
a) Valores tarifarios hasta $0,12, en el mltiplo de $0,25 inmediato anterior.
b) Valores tarifarios mayores de $0,12, en el mltiplo de $0,25 inmediato superior.
ARTCULO 2 Aclrese que los montos correspondientes a la TARIFA SOCIAL del ANEXO I de
la Resolucin N46 de fecha 6 de abril de 2016 del MINISTERIO DE TRANSPORTE, abonados
por aquellos usuarios del sistema de transporte pblico por automotor que posean tarjetas del
SISTEMA UNICO DE BOLETO ELECTRONICO (S.U.B.E.) y que pertenezcan a los grupos de
afinidad detallados en el Artculo 5 de la Resolucin N975 de fecha 19 de diciembre de 2012
del ex MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE y sus modificatorias, se calculan sobre los
montos establecidos para la TARIFA GENERAL del mismo Anexo con un descuento del CINCUENTA Y CINCO POR CIENTO (55%).
ARTCULO 3 Comunquese a las entidades representativas del transporte pblico por automotor de pasajeros en el REA METROPOLITANA DE BUENOS AIRES.
ARTCULO 4 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. HECTOR GUILLERMO KRANTZER, Secretario, Secretara de Gestin
de Transporte, Ministerio de Transporte.
e. 04/11/2016 N82624/16 v. 04/11/2016
#F5197322F#
#I5198997I#
Que, asimismo, se estableci que el plazo de validez de las Declaraciones Juradas de Ventas
al Exterior (DJVE), comenzaran a regir a partir del 1 de marzo de 2017 para las operaciones
vinculadas con todos los productos anteriormente mencionados, por el trmino de CIENTO
OCHENTA (180) das corridos para que el exportador oficialice la destinacin de exportacin
para consumo ante la DIRECCIN GENERAL DE ADUANAS dependiente de la ADMINISTRACIN FEDERAL DE INGRESOS PBLICOS, organismo autrquico en la rbita del MINISTERIO
DE HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS.
Que a los efectos de alcanzar una clara instrumentacin del registro de las declaraciones juradas de venta al exterior, resulta necesario diferenciar la fecha en que comenzarn a regir los
plazos de validez de las Declaraciones Juradas de Ventas al Exterior (DJVE) de los productos
comprendidos en el Artculo 1 de la citada Resolucin Conjunta 1 - E/2016, en funcin de la
fecha en que se iniciar la cosecha de dichos productos para la campaa 2016/17.
Que el MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA posee atribuciones para dictar las normas complementarias y aclaratorias que resulten necesarias para la implementacin de las Declaraciones
Juradas de Ventas al Exterior (DJVE), en el mbito de su competencia, de conformidad con lo
dispuesto en el Artculo 4 de la ya citada Resolucin Conjunta 1 - E/2016
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA ha tomado la intervencin de su competencia.
Que la presente resolucin se dicta en uso de las facultades conferidas por la Ley de Ministerios
(texto ordenado por Decreto N438/92) y sus modificaciones, el Decreto N654 de fecha 19 de
abril de 2002, Decreto N193 de fecha 24 de febrero de 2011 y el Artculo 4 de la citada Resolucin Conjunta 1 - E/2016.
Por ello,
EL MINISTRO
DE AGROINDUSTRIA
RESUELVE:
ARTCULO 1 Establcese que el plazo de validez de las Declaraciones Juradas de Ventas al Exterior (DJVE) establecido en el Artculo 2 de la Resolucin Conjunta 1 - E/2016 de
fecha 26 de septiembre de 2016 del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA, del MINISTERIO
DE HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS y del MINISTERIO DE PRODUCCIN respectivamente, comenzar a regir a partir del 1 de enero de 2017, para las operaciones vinculadas
con girasol y sus subproductos, y ser de CIENTO OCHENTA (180) das corridos para que
el exportador oficialice la destinacin de exportacin para consumo ante la DIRECCIN
GENERAL DE ADUANAS dependiente de la ADMINISTRACIN FEDERAL DE INGRESOS
PBLICOS (AFIP), organismo autrquico en la rbita del MINISTERIO DE HACIENDA Y FINANZAS PBLICAS, en virtud de los fundamentos expuestos en los considerandos de la
presente medida.
ARTCULO 2 La presente resolucin tendr vigencia a partir del da siguiente de su publicacin en el Boletn Oficial.
ARTCULO 3 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. RICARDO BURYAILE, Ministro, Ministerio de Agroindustria.
e. 04/11/2016 N83626/16 v. 04/11/2016
#F5198997F#
17
MINISTERIO DEAGROINDUSTRIA
Ciudad de Buenos Aires, 03/11/2016
#I5197416I#
MINISTERIO DEAGROINDUSTRIA
Que en orden a la experiencia obtenida, se consider conveniente ampliar el mbito de aplicacin de la citada resolucin de manera tal que comprenda a las operaciones correspondientes
a los productos maz, sorgo, girasol, soja y sus subproductos.
Primera Seccin
MINISTERIO DEAGROINDUSTRIA
18
#I5197468I#
Que la COMISIN NACIONAL DE SEMILLAS, creada por la Ley de Semillas y Creaciones Fitogenticas N20.247, en su reunin de fecha 14 de junio de 2016, segn Acta N434, ha tomado
la intervencin de su competencia.
Resolucin 974/2016
Que la Direccin de Asuntos Jurdicos del INSTITUTO NACIONAL DE SEMILLAS, ha dictaminado al respecto.
Que el suscripto es competente para dictar el presente acto, en virtud de lo establecido en el Artculo 9 del Decreto N2.817 de fecha 30 de diciembre de 1991 ratificado por la Ley N25.845.
Por ello.
EL PRESIDENTE DEL DIRECTORIO
DEL INSTITUTO NACIONAL DE SEMILLAS
RESUELVE:
ARTCULO 1 Ordnase la inscripcin en el Registro Nacional de la Propiedad de Cultivares,
del INSTITUTO NACIONAL DE SEMILLAS, organismo descentralizado de la rbita del MINISTERIO DE AGROINDUSTRIA, creado por la Ley de Semillas y Creaciones Fitogenticas N20.247,
de la creacin fitogentica de trigo pan (Triticum aestivum L.) de denominacin MS INTA 116,
solicitada por el INSTITUTO NACIONAL DE TECNOLOGA AGROPECUARIA.
ARTCULO 2 Por la Direccin de Registro de Variedades, expdase el respectivo ttulo de
propiedad, una vez cumplido el Artculo 3.
ARTCULO 3 Regstrese, comunquese al interesado, publquese a su costa en el Boletn
Oficial y archvese. Ing. Agr. RAIMUNDO LAVIGNOLLE, Presidente del Directorio, Instituto
Nacional de Semillas.
e. 04/11/2016 N82717/16 v. 04/11/2016
#F5197415F#
#I5197321I#
CONSIDERANDO:
Que el Decreto N1.770 de fecha 29 de noviembre de 2007 establece que la ADMINISTRACIN
NACIONAL DE AVIACIN CIVIL (ANAC) ejerce, entre otras facultades, las acciones necesarias
competentes a la autoridad aeronutica derivadas del Cdigo Aeronutico, las Regulaciones
Aeronuticas, los Convenios y Acuerdos Internacionales y dems normativas y disposiciones
vigentes, tanto nacionales como internacionales.
Que resulta necesario determinar, a nivel nacional, las acciones y funciones de los distintos organismos intervinientes en una emergencia area o contingencia que derive de un accidente de
aviacin civil, segn sus propios mbitos de aplicacin.
Que ante un siniestro de estas caractersticas, es imprescindible obtener y colectar toda la informacin posible acerca de la contingencia o emergencia area e informar la situacin de manera
objetiva y veraz a las autoridades nacionales, provinciales, municipales y extranjeras, segn
corresponda, a los explotadores de transporte aerocomercial, a los familiares de las vctimas y
a los medios de comunicacin.
Que la Organizacin de Aviacin Civil Internacional (OACI) insta a los Estados a estudiar, elaborar y aplicar reglamentos y programas para dar adecuada respuesta a una emergencia area,
la que, entre otros aspectos, contemple el apoyo y asistencia a las vctimas de accidentes de
aviacin civil y sus familiares.
Que conforme la poltica de la OACI sobre el tema, tales reglamentos y programas exigen cooperacin tanto en la planificacin como en la respuesta entre los distintos actores que intervienen
en la contingencia o emergencia area seguida de un accidente de aviacin civil.
Que por lo tanto, es necesario prever y organizar esas actividades en procura de que dicha respuesta resulte adecuada y suficiente.
Que a tales fines, mediante la Resolucin ANAC N505 de fecha 30 de junio de 2015, se aprob
el Plan Nacional de Respuesta a la Emergencia Area.
Que, adems, mediante la Resolucin ANAC N46 de fecha 27 de enero de 2014, se aprob el
Plan de Trabajo para la adopcin de los Reglamentos Aeronuticos Latinoamericanos (LAR) o
su armonizacin con las Regulaciones Argentinas de Aviacin Civil (RAAC).
Que por las Resoluciones ANAC Nros. 258, 429 y 616 de fechas 30 de abril, 18 de junio y 18 de
agosto de 2015, respectivamente, se declar la apertura de sendos procedimientos de Elaboracin Participativa de Normas previsto por el Anexo V del Decreto N1.172 de fecha 3 de diciembre de 2003, con relacin a las Partes 119, 121 y 135 respectivamente, de las Regulaciones
Argentinas de Aviacin Civil (RAAC) adaptadas o armonizadas a los Reglamentos Aeronuticos
Latinoamericanos (LAR).
Que dicho procedimiento brindar la posibilidad de que los sectores interesados y toda persona, en general, puedan expresar su opinin y propuestas respecto del proyecto elaborado.
Que la presente medida se dicta en uso de las facultades conferidas en los Decretos Nros. 1.172
de fecha 3 de diciembre de 2003 y 1.770 de fecha 29 de noviembre de 2007.
Por ello;
Que dicho procedimiento brindar la posibilidad de que los sectores interesados y toda persona, en general, puedan expresar su opinin y propuestas respecto del proyecto elaborado.
EL ADMINISTRADOR NACIONAL
DE AVIACIN CIVIL
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase abierto el procedimiento de Elaboracin Participativa de Normas
respecto del proyecto de la Parte 212 de las REGULACIONES ARGENTINAS DE AVIACIN CIVIL
(RAAC), que, como Anexo, integra la presente resolucin.
Que la Direccin de Asuntos Jurdicos dependiente de la DIRECCIN GENERAL LEGAL, TCNICA Y ADMINISTRATIVA de esta Administracin Nacional ha tomado la intervencin que le
compete.
Que la presente medida se dicta en uso de las facultades conferidas en los Decretos Nros. 1.172
de fecha 3 de diciembre de 2003 y 1.770 de fecha 29 de noviembre de 2007.
Primera Seccin
Por ello,
EL ADMINISTRADOR NACIONAL
DE AVIACIN CIVIL
RESUELVE:
ARTCULO 1 Dergase la Resolucin ANAC N505 de fecha 30 de junio de 2015, con sus
Anexos.
ARTCULO 2 Los explotadores de transporte areo de pasajeros, nacionales o extranjeros,
cualquiera fuera el porte y la capacidad de las aeronaves con que operen y la modalidad de los
servicios que tuviesen autorizados, debern establecer procedimientos para tratar, notificar e
informar accidentes y sucesos que, como mnimo, debern incluir:
a) Definiciones de accidentes y sucesos y las responsabilidades correspondientes de todas las
personas involucradas;
b) Descripciones de los departamentos de la empresa, autoridades y otras instituciones a quienes haya que notificar; por qu medios y la secuencia en caso de un accidente;
c) Procedimientos para los pilotos al mando que observen un accidente;
d) Requisitos especiales de notificacin en caso de un accidente o suceso cuando se transporten mercancas peligrosas;
e) Una descripcin de los requisitos para informar sobre sucesos y accidentes especficos;
f) Formularios para reportar y procedimiento para presentarlos a la autoridad competente y
g) Procedimientos para la asistencia de las vctimas de un accidente as como a sus familiares.
Estos procedimientos podrn incluirse en un documento separado.
ARTCULO 3 Instryese al Departamento Normativa Aeronutica, Normas y Procedimientos
Internos, dependiente de la UNIDAD DE PLANIFICACIN Y CONTROL DE GESTIN, a que en
el mbito de la Resolucin ANAC N46/2014, se incorpore a las REGULACIONES ARGENTINAS
DE AVIACIN CIVIL (RAAC), adaptadas a los REGLAMENTOS LATINOAMERICANOS DE AVIACIN (LAR), las previsiones establecidas en el artculo anterior.
ARTCULO 4 Declrase abierto el procedimiento de Elaboracin Participativa de Normas
respecto a las Pautas para la Respuesta a la Emergencia Area, que, como Anexo, integra la
presente resolucin.
ARTCULO 5 Se recibirn comentarios y observaciones hasta TREINTA (30) das corridos
a contar de la fecha de publicacin de la presente; los que debern ser dirigidos a la ADMINISTRACIN NACIONAL DE AVIACIN CIVIL (ANAC), con domicilio en Avenida Paseo Coln
N1.452 (C1063ADO) de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires de lunes a viernes en el horario
de 9 a 15 horas, indicando como referencia el nmero de expediente que surge del Visto de la
presente resolucin.
ARTCULO 6 Los interesados podrn tomar vista de las actuaciones durante el plazo establecido en el artculo anterior, en el Departamento Normativa Aeronutica, Normas y Procedimientos Internos de la Unidad de Planificacin y Control de Gestin de esta Administracin
Nacional, con asiento en la Calle Azopardo N1.405, piso 7 de la Ciudad Autnoma de Buenos
Aires, de lunes a viernes en el horario de 10 a 15 horas.
ARTCULO 7 Facltase al Departamento Normativa Aeronutica, Normas y Procedimientos
Internos de la Unidad de Planificacin y Control de Gestin para llevar el registro de las presentaciones a que hace referencia el Artculo 15 del Anexo V al Decreto N1.172 de fecha 3 de diciembre de 2003 y habilitase la casilla de correo normaer@anac.gov.ar a los efectos de recibir
los comentarios aludidos en el Artculo 17 del mismo ordenamiento legal.
ARTCULO 8 Regstrese, comunquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial para
su publicacin por DOS (2) das en el Boletn Oficial, pngase a disposicin de los interesados y
por un plazo de TREINTA (30) das en la pgina web institucional y, cumplido, vuelva a la Unidad
de Planificacin y Control de Gestin - Departamento Normativa Aeronutica, Normas y Procedimientos Internos para la continuacin del trmite. Ing. JUAN PEDRO IRIGOIN, Administrador Nacional de Aviacin Civil.
19
NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Resolucin no se publica/n. El/los mismo/s podr/n ser
consultado/s en www.anac.gob.ar
e. 04/11/2016 N82770/16 v. 07/11/2016
#F5197468F#
#I5197947I#
NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a) Resolucin se publican en la edicin web del BORA
www.boletinoficial.gob.ar y tambin podrn ser consultados en la Sede Central de esta Direccin Nacional (Suipacha 767 - Ciudad Autnoma de Buenos Aires).
#I5198781I#
MINISTERIO DESALUD
CONSIDERANDO:
Que mediante la Disposicin del VISTO se deneg la solicitud de categorizacin e inscripcin
de la institucin ASOCIACIN CIVIL RENACER VARELENSE, en el REGISTRO NACIONAL DE
PRESTADORES DE SERVICIOS DE ATENCIN A LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD en la
modalidad prestacional de Hogar y se tuvo por desistido el trmite de solicitud de categorizacin e inscripcin en el mentado Registro, para las modalidades prestacionales Centro de Da y
Hogar con Centro de Da.
Que el 1 de junio de 2016 la institucin fue notificada del acto administrativo.
Que contra dicho acto, el da 14 de junio de 2016, los seores Juan Carlos GONZALEZ,
Marcela Claudia CHIOSSONI y Juan Carlos OLENCZUCK, en su carcter de presidente,
secretaria y vicepresidente respectivamente de la institucin requirirnete, interpusieron
recurso de reconsideracin con jerrquico en subsidio acompaando documentacin respaldatoria.
Primera Seccin
Que la presente se dicta por aplicacin del artculo 1, inciso f), apartado 3) de la Ley N19.549
Ley Nacional de Procedimientos Administrativos (LNPA) y artculo 82 del Decreto Reglamentario
N1759/72 y en uso de las facultades conferidas al SNR por los Decretos Nros. 1193/98 y 627/10,
y Disposicin SNR N1176/11.
Por ello,
LA DIRECTORA
DEL SERVICIO NACIONAL DE REHABILITACIN
DISPONE:
ARTCULO 1 Desestmase el Recurso de Reconsideracin interpuesto por la institucin
ASOCIACIN CIVIL RENACER VARELENSE, C.U.I.T. N30-71361070-0, con domicilio legal y
real en la calle Rivadavia N1342, Cdigo Postal N1888, de la localidad y partido de Florencio
Varela, provincia de Buenos Aires, contra la Disposicin N 426 del 19 de mayo del 2016 del
Registro de este SERVICIO NACIONAL DE REHABILITACIN.
ARTCULO 2 Contra el presente acto podr deducirse el recurso de alzada el que deber
interponerse en el plazo de quince (15) das de notificada la presente, o a su opcin, la accin
judicial pertinente, de conformidad a lo previsto en el artculo 94 del Reglamento de Procedimientos Administrativos Decreto N1759/72 (T.O 1991).
ARTCULO 3 Regstrese, notifquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro
Oficial y cumplido, archvese. MARIA ALEJANDRA FREY, Directora Nacional, Servicio Nacional de Rehabilitacin.
e. 04/11/2016 N83410/16 v. 04/11/2016
#F5198781F#
20
Que se utilizaron las Guas de Evaluacin Institucional aprobadas por Resolucin N14/00 del
DEL PRESIDENTE DEL DIRECTORIO DEL SISTEMA DE PRESTACIONES BSICAS DE ATENCIN INTEGRAL A FAVOR DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD (P.D.S.P.B.A.I.P.D), las que
obran en el expediente.
Que con fecha 19 de septiembre de 2016, la Junta Evaluadora efectu el informe que hace a su
competencia, en el que concluy que la institucin se encuentra en condiciones de ingresar al
Registro Nacional de Prestadores.
Que obra agregada en el expediente la Declaracin Jurada de Poblacin Asistida realizada por la
Institucin, conforme Anexo I, punto 8.2.2, Resolucin N 02/13 (PDSPBAIPD), que al momento
de la auditora era de diecisis (16) concurrentes: quince (15) en jornada doble y uno (1) en jornada reducida.
Que obra agregado el Formulario de Constancia de Categorizacin conforme Anexo 1, Punto
8.2.3, Resolucin N2/13 (P.D.S.P.B.A.I.P.D).
Que la DIRECCIN DE PROMOCIN y la DIRECCIN DE ASUNTOS JURDICOS del SNR han
tomado la intervencin de su competencia.
Que la presente se dicta por aplicacin de los artculos 1, inciso f), apartado 3) de la Ley
N19.549, Ley Nacional de Procedimientos Administrativos y en virtud de las facultades conferidas al SNR por los Decretos Nros. 1193/98 y 627/10, y Disposicin del SNR N1176/11.
Por ello,
LA DIRECTORA
DEL SERVICIO NACIONAL DE REHABILITACIN
DISPONE:
ARTCULO 1 Categorzase a la institucin FUNDACIN PERTENECER, APRENDER
COMPARTIENDO LAS OPORTUNIDADES, C.U.I.T. N30-71040601-0, con domicilio legal
en la calle Tres Sargentos N 1727, Cdigo Postal N 1640, de la localidad de Martnez,
partido de San Isidro y real en la calle Los Tilos N560/66, Cdigo Postal N1628, de la
localidad de Loma Verde, partido de Escobar, provincia de Buenos Aires, en la modalidad
prestacional Centro de Da, categora A, con un cupo de treinta (30) concurrentes en jornada simple y/o doble.
ARTCULO 2 Inscrbase a la institucin FUNDACIN PERTENECER, APRENDER COMPARTIENDO LAS OPORTUNIDADES en el Registro Nacional de Prestadores de Servicios de Atencin a Personas con Discapacidad.
ARTCULO 3 Contra el presente acto podr deducirse el Recurso de Reconsideracin previsto en el artculo 84 del Reglamento de Procedimientos Administrativos Decreto
N1759/72 (t.o. 1991) el que deber interponerse en el plazo de diez (10) das de notificada
la presente.
ARTCULO 4 Regstrese, notifquese, publquese, dse a la DIRECCIN NACIONAL DEL
REGISTRO OFICIAL y cumplido, archvese. MARIA ALEJANDRA FREY, Directora Nacional,
Servicio Nacional de Rehabilitacin, Ministerio de Salud.
#I5197988I#
MINISTERIO DESALUD
#I5198775I#
MINISTERIO DESALUD
Que la presente se dicta en uso de las facultades y atribuciones conferidas por los Decretos
N1615 de fecha 23 de diciembre de 1996 y N100 del 16 de Diciembre de 2015.
Por ello,
EL SUPERINTENDENTE
DE SERVICIOS DE SALUD
RESUELVE:
ARTCULO 1 DECLARASE de inters de esta SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS DE
SALUD, el IV CONGRESO NACIONAL DE ENTIDADES SOLIDARIAS DE SALUD, bajo el
lema: Qu Salud Queremos, Qu Salud Podemos, que se realizar los das 18 y 19 de
noviembre del corriente ao, en instalaciones del NH - Gran Hotel Provincial de la Ciudad
de Mar del Plata, organizada por la OBRA ASISTENCIAL MUTUAL PARA AGENTES MUNICIPALES (O.A.M.).
ARTCULO 2 AUTORZASE la utilizacin del Logo de esta SUPERINTENDENCIA DE SERVICIOS DE SALUD para el Congreso mencionado en el Artculo 1.
ARTCULO 3 Regstrese, comunquese, publquese, dese a la Direccin Nacional del Registro
Oficial y, oportunamente, archvese. Dr. LUIS SCERVINO, Superintendente, Superintendencia
de Servicios de Salud, P/A Resol. 147/2016. Cdor. SANDRO TARICCO, Gerente General, Superintendencia de Servicios de Salud.
e. 04/11/2016 N82934/16 v. 04/11/2016
#F5197988F#
Primera Seccin
21
#I5198148I#
MINISTERIO DESALUD
Resolucin 416/2016
Buenos Aires, 01/11/2016
VISTO el Expediente N33453/2016 del Registro de la Superintendencia de Servicios de Salud y;
CONSIDERANDO:
Que por el Expediente del VISTO tramita la presentacin realizada por la OBRA SOCIAL DEL
SINDICATO DE MECANICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR (RNOS N1-1190-2)
a travs de la cual comunica su decisin de dar de baja el plan de adherentes oportunamente
aprobado por este Organismo.
Que a fs. 22/25, se encuentra agregada la copia debidamente certificada del Acta del Consejo Directivo de la Obra Social (de fecha 2/09/2016) por la cual se resuelve dar de baja el
plan aludido.
Que resulta facultativo, para los Agentes del Seguro de Salud, proceder a la captacin
de los beneficiarios adherentes y comercializar los planes superadores, a cuyo efecto las
Obras Sociales deben presentar y aprobar los planes en cuestin por ante esta Superintendencia de Servicios de Salud, ello de conformidad con la Ley N26.682, y normas concordantes y complementarias.
Que en virtud de ello, visto lo solicitado, normativa aplicable y las constancias de autos, correspondera acceder a lo solicitado, en el sentido que la OBRA SOCIAL DEL SINDICATO DE MECANICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR (RNOS N1-1190-2) cese su inscripcin
como recipiendaria de beneficiarios adherentes.
Que la Gerencia de Asuntos Jurdicos del Organismo tom la intervencin en la rbita de su
competencia.
Que la Gerencia General comparte lo actuado por el rea tcnica del Organismo.
Que la presente se dicta en uso de las facultades y atribuciones conferidas por los Decretos
N1615 de fecha 23 de Diciembre de 1996 y N100 de fecha 16 de Diciembre de 2015.
Por ello,
#I5198151I#
EL SUPERINTENDENTE
DE SERVICIOS DE SALUD
RESUELVE:
ARTCULO 1 DESE de baja el Plan de Beneficiarios Adherentes de la OBRA SOCIAL DEL
SINDICATO DE MECANICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR (RNOS N1-1190-2),
debiendo mantener la cobertura de dicho plan respecto de aquellos beneficiarios que a la fecha
de publicacin de la presente revistan en la categora de adherentes.
ARTCULO 2 Regstrese, comunquese, notifquese, publquese, dse a la Direccin Nacional
del Registro Oficial, pase al Registro Nacional de Obras Sociales para constancia en el legajo
del Agente del Seguro de Salud y oportunamente, archvese. Dr. LUIS SCERVINO, Superintendente, Superintendencia de Servicios de Salud, P/A Resol. 147/2016. Cdor. SANDRO
TARICCO, Gerente General, Superintendencia de Servicios de Salud.
e. 04/11/2016 N82941/16 v. 04/11/2016
#F5197995F#
#I5197496I#
#I5197319I#
#I5198132I#
#I5198258I#
Primera Seccin
#I5198260I#
22
Que las mencionadas recomendaciones disponen el deber de exigir a los Sujetos Obligados
que apliquen cada una de las medidas de debida diligencia del cliente, debiendo determinar el
alcance de tales medidas utilizando un enfoque basado en riesgo.
Que cuando los riesgos de Lavado de Activos o Financiamiento del Terrorismo sean mayores,
debe exigirse a los Sujetos Obligados que implementen medidas intensificadas de debida diligencia del cliente, acorde con los riesgos identificados.
Que la Gua de Evaluacin Basada en Riesgo para el Sector Bancario y la Gua de Medidas para
la Prevencin del Lavado de Activos y la Financiacin del Terrorismo y la Inclusin Financiera,
emitidas por el GRUPO DE ACCIN FINANCIERA, sealan como uno de los principales motivos
de la exclusin de los usuarios de los sistemas financieros formales, a los estrictos requerimientos de documentacin para la apertura de cuentas bancarias.
Que, en dicho sentido, promover el uso de los sistemas financieros formales resulta central para contar con un rgimen efectivo de prevencin del Lavado de Activos y el Financiamiento del Terrorismo, y al mismo tiempo acompaar objetivos de inclusin financiera y
reduccin de la informalidad. Al respecto, las Recomendaciones del GRUPO DE ACCIN
FINANCIERA ofrecen la flexibilidad que permite a los pases adoptar de manera eficaz los
controles adecuados, teniendo en cuenta la relevancia de la facilitacin del acceso a los
servicios financieros.
Que el aumento de la inclusin financiera puede reducir el alcance de las operaciones efectuadas a travs del sistema financiero informal, el cual se encuentra fuera del alcance del control
regulatorio.
#I5198789I#
Que ello permitira no slo reducir la demanda de servicios informales, sino lograr una mayor
trazabilidad de las operaciones que realizan los clientes, todo lo cual contribuye a reducir los
riesgos de Lavado de Activos y Financiamiento del Terrorismo a los que se encuentra expuesto
el sistema.
Que por lo expuesto, la aplicacin de mayores requisitos a la hora de realizar una debida diligencia del cliente (ej. la solicitud de las declaraciones juradas de impuestos) sin considerar la
proporcionalidad de los riesgos identificados, atentan de manera directa contra la inclusin
financiera y resultan contrarios al enfoque basado en riesgos promovido por los estndares
internacionales.
Que por su parte, tanto la normativa del BANCO CENTRAL DE LA REPBLICA ARGENTINA,
como la de la COMISIN NACIONAL DE VALORES, definen los requisitos de identificacin para
la apertura de cuentas, dentro de los cuales no se requiere la presentacin de declaraciones
juradas de impuestos que el contribuyente presenta ante la ADMINISTRACIN FEDERAL DE
INGRESOS PBLICOS.
Que corresponde aclarar que no se espera del Sujeto Obligado confirmar la comisin de un
delito precedente al momento de analizar una operacin inusual o de reportar una operacin
como sospechosa, ni menos an al momento de cumplir con las obligaciones de debida
diligencia.
Que por los motivos expuestos corresponde aclarar en la normativa correspondiente, que
no resulta indispensable tomar en cuenta el aspecto tributario de los clientes, como as
tampoco requerir de los mismos la presentacin de declaraciones juradas impositivas para
cumplir con la debida diligencia, determinar un nivel de riesgo o confeccionar su perfil
transaccional.
Que se ha efectuado la consulta a los Organismos especficos de control en las materias involucradas, en los trminos del artculo 14, inciso 10 de la Ley N25.246 y sus modificatorias.
Que el Consejo Asesor intervino en los trminos del artculo 16 de la Ley N25.246 y modificatorias.
Que la Direccin de Asuntos Jurdicos de esta UNIDAD DE INFORMACIN FINANCIERA ha
tomado la intervencin que le compete.
Que la presente medida se dicta en los trminos del Artculo 14, inciso 10, de la Ley N25.246
y modificatorias.
Por ello,
EL PRESIDENTE
DE LA UNIDAD DE INFORMACIN FINANCIERA
RESUELVE:
ARTCULO 1 Los Sujetos Obligados enumerados en los incisos 1, 2, 4 y 5 del artculo
20 de la Ley N25.246 y sus modificatorias, debern implementar la debida diligencia del
cliente aplicando un enfoque basado en riesgos para entender y obtener informacin sobre
el propsito y la naturaleza esperada de la relacin comercial, y llevar a cabo una debida
diligencia continua sobre dicha relacin con un monitoreo de la operatoria en funcin del
riesgo asignado que permita asegurar que las operaciones sean consistentes con el conocimiento del cliente y su perfil transaccional, incluyendo, de ser necesario, el origen de
los fondos.
ARTCULO 2 Sustityase el primer prrafo del artculo 23 de la Resolucin UIF N121/2011
por el siguiente texto: Perfil del Cliente. Los Sujetos Obligados debern definir un nivel de riesgo
del cliente y un perfil transaccional, que estar basado en el entendimiento del propsito y la
naturaleza esperada de la relacin comercial, la informacin transaccional, y la documentacin
relativa a la situacin econmica, patrimonial y financiera que hubiera proporcionado el mismo,
o que hubiera podido obtener el propio Sujeto Obligado..
ARTCULO 3 Sustityase el primer prrafo del artculo 20 de la Resolucin UIF N229/2011
por el siguiente texto: Perfil del Cliente. Los Sujetos Obligados debern definir un nivel de riesgo
del cliente y un perfil transaccional, que estar basado en el entendimiento del propsito y la
naturaleza esperada de la relacin comercial, la informacin transaccional, y la documentacin
relativa a la situacin econmica, patrimonial y financiera que hubiera proporcionado el mismo,
o que hubiera podido obtener el propio Sujeto Obligado..
ARTCULO 4 Sustityase el inciso e) del artculo 2 de la Resolucin UIF N121/2011 por el
siguiente texto: e) Operaciones Inusuales: Son aquellas operaciones tentadas o realizadas en
forma aislada o reiterada, sin justificacin econmica y/o jurdica, ya sea porque no guardan relacin con el nivel de riesgo del cliente o su perfil transaccional o porque se desvan de los usos
y costumbres en las prcticas de mercado, por su frecuencia, habitualidad, monto, complejidad,
naturaleza y/o caractersticas particulares..
ARTCULO 5 Sustityase el inciso e) artculo 2 de la Resolucin UIF N 229/2011 por el
siguiente texto: e) Operaciones Inusuales: Son aquellas operaciones tentadas o realizadas en
forma aislada o reiterada, sin justificacin econmica y/o jurdica, ya sea porque no guardan re-
Primera Seccin
lacin con el nivel de riesgo del cliente o su perfil transaccional o porque se desvan de los usos
y costumbres en las prcticas de mercado, por su frecuencia, habitualidad, monto, complejidad,
naturaleza y/o caractersticas particulares..
ARTCULO 6 Sustityase el inciso f) del artculo 2 de la Resolucin UIF N121/2011 por el
siguiente texto: f) Operaciones Sospechosas: son aquellas operaciones tentadas o realizadas
que ocasionan sospecha de Lavado de Activos o Financiamiento del Terrorismo, o que habindose identificado previamente como inusuales, luego del anlisis y evaluacin realizados por el
sujeto obligado, exhiben dudas respecto de la autenticidad, veracidad o coherencia de la documentacin presentada por el cliente, en relacin con su actividad..
23
ARTCULO 9 Regstrese, notifquese al domicilio electrnico constituido por la entidad conforme Resolucin SSN N39.527 de fecha 29 de octubre de 2015 con copia de los informes de
la Gerencia de Evaluacin y de Asuntos Jurdicos de fechas 06 y 28 de octubre de 2016, respectivamente, y publquese en el Boletn Oficial. Lic. EDGARDO ISAAC PODJARNY, Superintendente de Seguros de la Nacin.
De acuerdo con las caractersticas particulares de los diferentes productos que ofrezcan,
cada Sujeto Obligado deber disear y poner en prctica mecanismos de control que le permitan alcanzar un conocimiento y adecuado de todos sus clientes en funcin de las polticas
de anlisis de riesgo que haya implementado. Dichas polticas de anlisis de riesgo deben ser
graduales, debiendo aplicarse medidas reforzadas para aquellos clientes clasificados como
de mayor riesgo..
#I5199143I#
#I5198819I#
MINISTERIO DEPRODUCCIN
Resolucin 623 - E/2016
VISTO el Expediente NS01:0224164/2015 del Registro del ex MINISTERIO DE ECONOMA Y
FINANZAS PBLICAS, y
CONSIDERANDO:
Que por la Resolucin N615 de fecha 1 de noviembre de 2016 del MINISTERIO DE PRODUCCIN se procedi al cierre del examen por expiracin de plazo de la medida dispuesta mediante
la Resolucin N221 de fecha 1 de diciembre de 2010 del ex MINISTERIO DE INDUSTRIA, por
la cual se fijaron derechos antidumping por el trmino de CINCO (5) aos a las operaciones de
exportacin hacia la REPBLICA ARGENTINA de mecanismo motor para ascensores y montacargas, provisto de polea y dispositivo de freno, cuya potencia de accionamiento sea superior o
igual a DOS COMA VEINTICINCO KILOVATIOS (2,25 KW) (3 HP), pero inferior o igual a TREINTA
Y SIETE COMA CINCO KILOVATIOS (37,5 KW) (50 HP), mercadera que clasifica en la posicin
arancelaria de la Nomenclatura Comn del MERCOSUR (N.C.M.) 8425.31.10, originarias de la
REPBLICA POPULAR CHINA.
Que, asimismo, el Artculo 6 de la citada resolucin establece que dicha medida comenzar a
regir a partir de la fecha de su publicacin en el Boletn Oficial.
Que por un error involuntario se omiti fijar el plazo de vigencia de la misma.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE PRODUCCIN ha tomado la
intervencin que le compete.
Que la presente resolucin se dicta en uso de las facultades conferidas por la Ley de Ministerios
(texto ordenado por Decreto N438/92) y sus modificaciones y el Decreto N1.393 de fecha 2
de septiembre de 2008.
Por ello,
EL MINISTRO
DE PRODUCCIN
RESUELVE:
Expediente NSSN: 0033174/2016. Situacin Econmico Financiera de Antrtida Compaa Argentina de Seguros Sociedad Annima.
Sntesis:
02/11/2016
VISTO... y CONSIDERANDO...
EL SUPERINTENDENTE
DE SEGUROS DE LA NACIN
RESUELVE:
#I5199094I#
MINISTERIO DEPRODUCCIN
MINISTERIO DE PRODUCCIN - SECRETARA DE LA TRANSFORMACIN PRODUCTIVA
LINEA DE FINANCIAMIENTO PARA MICRO, PEQUEAS Y MEDIANAS EMPRESAS CON
BONIFICACIN DEL FONDO PARA EL DESARROLLO ECONMICO ARGENTINO (FONDEAR)
PARA CAPITAL DE TRABAJO
En virtud de lo resuelto por NO-2016-02785330-DDYME#MP de LA SECRETARA DE LA
TRANSFORMACIN PRODUCTIVA del MINISTERIO DE PRODUCCIN y el Acta de Comit Ejecutivo de
FONDEAR N21, se procedi a aprobar los siguientes resultados de la subasta de cupo realizada el 21 de
octubre de 2016 a las 16 horas a travs del Sistema SIOPEL del Mercado Abierto Electrnico S.A. (MAE):
Nuevo Banco de Santa Fe S.A. (por cuenta y orden del Banco de Santa Cruz S.A.): $20.000.000; Banco
del Tucumn S.A.: $20.000.000; Nuevo Banco de La Rioja S.A.: $20.000.000; Banco de La Pampa
S.E.M.: $20.000.000, Banco de San Juan S.A.: $50.000.000; Banco de la Ciudad de Buenos Aires:
$50.000.000; Banco de Chubut S.A.: $50.000.000; Banco de Formosa S.A.: $50.000.000; Banco de
Corrientes S.A.: $50.000.000; Nuevo Banco de Entre Ros S.A.: $73.741.000; Banco de la Provincia de
Crdoba S.A.: $73.741.000; Banco Supervielle S.A.: $97.482.000; Banco de la Provincia de Buenos
Aires: $121.223.000; Nuevo Banco de Santa Fe S.A.: $121.223.000; Banco Macro S.A.: $206.691.000;
Banco de la Nacin Argentina: $975.899.000.
Primera Seccin
24
#I5196579I#
MINISTERIO DESALUD
Avisos Oficiales
#I5194344I#
EDICTO
La Administracin Nacional de Medicamentos, Alimentos y Tecnologa Mdica notifica a la firma PRODUCTOS HIGATE S.A., que por Disposicin N9795 del 31 de Agosto de 2016, el Administrador Nacional de la Administracin Nacional de Medicamentos, Alimentos y Tecnologa
Mdica Dispone: ARTCULO 1.- Dse la baja a la habilitacin conferida a la firma PRODUCTOS
HIGATE S.A. habilitada como Elaborador de Medicamentos Fitoterpicos en las formas farmacuticas de hierbas puras y tisanas con fraccionamiento en terceros en el domicilio sito
en la calle J. M. Bosch N5434, Localidad de Villa Libertad, Partido de San Martn, Provincia
de Buenos Aires. ARTCULO 2.- Canclase el Legajo N6763. ARTCULO 3.- Canclanse los
Certificados de inscripcin en el REM Nros. 3.201, 9.153, 16.047, 16.074, 21.996, 23.869, 23.958,
26.532, 31.375, 31.376, 36.368, 38.756, 41.940, 41.941, 41.942, 41.944, 41.945, 41.946, 41.947,
41.948, 41.949, 41.950, 41.951, 43.084 y 52.082 por incumplimiento del artculo 8 inciso b) y c)
de la Ley N16.463. ARTCULO 4.- Regstrese; por la Coordinacin de Gestin Administrativa
publquese el edicto correspondiente. Grese a la Direccin de Gestin de Informacin Tcnica
a sus efectos; tome conocimiento el Instituto Nacional de Medicamentos, Departamento de Inspectora. Cumplido; archvese. Expediente N1-47-8548-02-9. Disposicin ANMAT N9795/16.
Dr. CARLOS CHIALE, Administrador Nacional, A.N.M.A.T.
e. 02/11/2016 N82045/16 v. 04/11/2016
#F5196579F#
#I5194345I#
#I5197209I#
El Banco Central de la Repblica Argentina cita y emplaza a la firma DELU S.R.L. (CUIT N3070858435-1) y al seor Anbal Rubn GOMEZ (DNI N23.304.305) para que dentro del plazo de
10 (diez) das hbiles bancarios comparezcan en la GERENCIA DE ASUNTOS CONTENCIOSOS
EN LO CAMBIARIO, sita en Reconquista 250, piso 6, oficina 8601, Capital Federal, en el horario de 10 a 13, a tomar vista y presentar defensa en el Sumario Cambiario N6804, Expediente
N100.838/12, caratulado DELU S.R.L. Y OTRO, que se le instruye en los trminos del artculo 8
de la Ley N19.359, bajo apercibimiento en caso de incomparecencia, de declarar sus rebeldas.
Publquese por 5 (cinco) das en el Boletn Oficial. MARIA GABRIELA BRAVO, Analista Sr., Gerencia de Asuntos Contenciosos en lo Cambiario. HERNN F. LIZZI, Analista Sr., Gerencia de
Asuntos Contenciosos en lo Cambiario.
e. 03/11/2016 N80824/16 v. 09/11/2016
#F5194345F#
#I5194347I#
El Banco Central de la Repblica Argentina, cita y emplaza por el trmino de 10 (diez) das hbiles
bancarios al seor SANDRO BIAGIOLI (D.N.I. N30.654.308), para que comparezca en la Gerencia de Asuntos Contenciosos en lo Cambiario, sita en Reconquista 250, Piso 6, Oficina 8601,
Capital Federal, a estar a derecho en el Expediente N 101.328/15, Sumario N 6910, que se
sustancia en esta Institucin de acuerdo con el artculo 8 de la Ley del Rgimen Penal Cambiario
N19.359 (t.o. por Decreto N480/95), bajo apercibimiento en caso de incomparecencia de declarar su rebelda. Publquese por 5 (cinco) das en el Boletn Oficial. VERNICA FAVALE, Jefe,
Gerencia de Asuntos Contenciosos en lo Cambiario. HERNN F. LIZZI, Analista Sr., Gerencia
de Asuntos Contenciosos en lo Cambiario.
e. 03/11/2016 N80826/16 v. 09/11/2016
#F5194347F#
#I5195833I#
Primera Seccin
Si el operador, tuviere en su haber un CERTIFICADO DE NO APLICACION DE TARIFA SUSTITUTIVA RENAF (CNA TS HV RENAF), el CNA TS ST YMC correspondiente exclusivamente al
STOCK de YMC afectado por operaciones con productores RENAF, ser IGUAL a un crdito en
kilogramos de yerba mate canchada que surgir de MULTIPLICAR el STOCK DE YERBA MATE
CANCHADA AL INICIO DEL PERIODO DE CAMBIO DE TARIFA (que surge de la DDJJ del periodo
anterior presentada por los operadores citados), por la DIFERENCIA entre la TARIFA SUSTITUTIVA POR PRESTACION DE SERVICIO DE SECANZA vigente y la TARIFA SUSTITUTIVA POR
PRESTACIN DE SERVICIO DE SECANZA anterior, DIVIDIDO la TARIFA SUSTITUTIVA SOBRE
YERBA MATE CANCHADA vigente. En estos casos, INDEFECTIBLEMENTE y con CARCTER
PREVIO a la generacin del CERTIFICADO DE NO APLICACION DE TARIFA SUSTITUTIVA POR
STOCK INICIAL DE YERBA MATE CANCHADA (CNA TS ST YMC), el operador deber afectar
el CNA TS HV RENAF.
El certificado CNA TS ST YMC ser emitido desde el sistema disponible en el sitio Web del
INYM, por los secadores, acopiadores y prestadores de servicio de estacionamiento acelerado
por el stock de yerba mate canchada del mes inmediato anterior al del inicio de vigencia de la
nueva tarifa.
Este certificado deber estar validado por el molinero, molinero-fraccionador o exportador u
otro operador que corresponda a efectos de la reduccin del monto de la boleta de depsito
emitida por el INYM para el pago de la tarifa sustitutiva correspondiente.
El certificado acompaar la carga, debiendo estar firmado por el emisor o bien una persona
autorizada ante el INYM conforme el rgimen general del Registro de Operadores.
La emisin del presente Certificado solamente quedar habilitada a los operadores que no tuvieren inconsistencias conforme pautas establecidas en la Resolucin 07/11 del INYM que estableciera el REGIMEN COMPLEMENTARIO DE PRESENTACION, CONTROL Y EFECTOS DE
INCUMPLIMIENTOS DE DECLARACIONES JURADAS.
ARTCULO 2 ESTABLECESE que la presente Resolucin ser aplicable a los supuestos
que se originen con motivo de la TARIFA SUSTITUTIVA establecida por Resolucin 391 E/2016 suscripta por el EL SECRETARIO DE TRABAJO POR EXCUSACIN DEL SECRETARIO
DE SEGURIDAD SOCIAL DE LA NACION y para las sucesivas modificaciones de la TARIFA
SUSTITUTIVA.
ARTCULO 3 REGSTRESE. Publquese por DOS (2) das en el Boletn Oficial. Tomen conocimiento las reas de competencia. Cumplido, ARCHIVESE. Ing. ALBERTO TOMS RE, Presidente, Inst. Nacional de la Yerba Mate. MARCELO SZYCHOWSKI, Director, Inst. Nacional de la
Yerba Mate. NELSON OMAR DALCOLMO, Director, Inst. Nacional de la Yerba Mate. HECTOR BIALE, Director, Instituto Nacional de la Yerba Mate. JUAN C. D MITROWICZ, Director,
Instituto Nacional de la Yerba Mate. ESTEBAN FRIDLMEIER, Director, Instituto Nacional de la
Yerba Mate. Cr. RAMIRO LPEZ, Director, Inst. Nac. de la Yerba Mate. WALTER GUSTAVO
HOCHMUTH, Director, Instituto Nacional de la Yerba Mate. CARLOS GUILLERMO ROUSSILLON, Director, Instituto Nacional de la Yerba Mate.
e. 03/11/2016 N82511/16 v. 04/11/2016
#F5197209F#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 448 - E/2016
Buenos Aires, 07/09/2016
VISTO el Expediente N1.674.953/15 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2/3 y 4/5 del Expediente N1.686.412/15 (agregado al principal como fojas 5) obran
glosados respectivamente los Acuerdos celebrados, en el marco del Convenio Colectivo de
Trabajo N581/10, entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES
(UTEDyC), y la FEDERACIN ARGENTINA DE CLUBES DE CAMPO, cuya homologacin las
partes solicitan conforme a lo establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que mediante el primero de los acuerdos las partes pactan nuevos salarios para los trabajadores comprendidos en el precitado Convenio Colectivo de Trabajo, con vigencia a partir del
01 de julio de 2.015, mientras que a travs del restante se acuerdan cuestiones referidas a las
categoras convencionales, todo ello conforme los detalles all impuestos.
Que los mbitos de aplicacin de los acuerdos se circunscriben a la correspondencia entre el alcance de representacin de la entidad empresaria signataria y de la asociacin sindical firmante,
emergente de su personera gremial.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES (UTEDyC), y la FEDERACIN ARGENTINA DE
CLUBES DE CAMPO, obrante a fojas 2/3 del Expediente N1.686.412/15, agregado al Expediente N1.674.953/15 como fojas 5, conforme lo dispuesto en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES (UTEDyC), y la FEDERACIN ARGENTINA
DE CLUBES DE CAMPO, obrante a fojas 4/5 del Expediente N1.686.412/15, agregado al
Expediente N1.674.953/15 como fojas 5, conforme lo dispuesto en la Ley N14.250 (t.o.
2004).
ARTCULO 3 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin que el Departamento Coordinacin registre los acuerdos obrantes a fojas
2/3 y 4/5 del Expediente N1.686.412/15 (agregado al principal como fojas 5).
ARTCULO 4 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, remtase las actuaciones
a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo a los fines de evaluar la procedencia de
practicar en autos el clculo de la base promedio de remuneraciones y topes indemnizatorios,
conforme lo impuesto por el Artculo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo. Finalmente procdase a la guarda.
ARTCULO 5 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuita de los acuerdos
homologados y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 6 Comunquese, publquese, dese a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.674.953/15
Buenos Aires, 19 de Septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 448/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2/3 del expediente N1.686.412/15 agregado como foja 5 al expediente
principal; del acuerdo obrante a fojas 4/5 del expediente N1.686.412/15 agregado como foja
5 al expediente de referencia, quedando registrados bajo los nmeros 1094/16 y 1095/16 respectivamente. LUCIANA FERNANDA SALAZAR RIZZO, Registro de Convenios Colectivos,
Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
ACTA ACUERDO
En la ciudad de Buenos Aires, a los 1 das del mes agosto de 2015, se encuentran reunidos
en la sede social de la FEDERACIN ARGENTINA DE CLUBES DE CAMPO sita en la calle
Paraguay 1446 piso 1 depto. B, los representantes de la UNIN TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES, seores/as Carlos Orlando BONJOUR Secretario General Nacional Gustavo PADIN Secretario Gremial Nacional Mara Marcel CARRETERO
Subsecretaria Gremial Nacional y Daniel Rodrguez Secretario General Seccional Zona
Norte y por el Departamento de Profesores, Instructores y Guardavidas los Cros. Octavio
Christophersen, Oscar Meduri y Luciano Anglico por el sector de los trabajadores y la FEDERACIN ARGENTINA DE CLUBES DE CAMPO, representada por los Dres. Jorge R. R. JULI,
Luis RAMIREZ BOSCO y Esteban CARCAVALLO, por el sector de los empleadores, quienes lo
hacen en el marco de la discusin de la pauta salarial Julio 2015 a Julio 2016.
Luego de un prolongado intercambio de informacin sobre la realidad del sector que atae a
ambas partes, las representaciones presentes de comn acuerdo expresan que han arribado al
siguiente convenio salarial.
Primero: A partir del 1 de Julio de 2015 y para todo el mbito nacional, los nuevos salarios
bsicos convencionales de las categoras contempladas en el Convenio Colectivo de Trabajo
N581/10 sern las que se indican en el ANEXO 1 adjunto al presente.
Segundo: Los aumentos que hubieran sido otorgados por voluntad de cada entidad, con vigencia posterior al 1 de Julio de 2015, quedaran absorbidos hasta su concurrencia en los valores
que figuran en el Anexo que forma parte del presente.
Tercero: Las partes expresamente reconocen que el presente acuerdo salarial cobra vigencia a
partir de la fecha de su celebracin. Quedando obligados los empleadores a otorgar los valores
salariales pactados, sin perjuicio del a fecha de dictado del acto de homologacin del presente
acuerdo por parte de la autoridad administrativa laboral.
Cuarto: El presente acuerdo tendr vigencia hasta el 30 de Junio de 2016.
Quinto: Las partes ratifican las contribuciones establecidas en los artculos 40, 41 y 42 del Convenio Colectivo de Trabajo N581/10 y sus modificaciones. Este ltimo artculo modificado por
Acta del 27/04/2010.
Sexto: Ambas representaciones solicitaran la homologacin del presente acuerdo ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, como acta complementaria del Convenio Colectivo
de Trabajo N581/10.
No siendo para ms, previa lectura y ratificacin de la presente, se suscriben tres (3) ejemplares
del presente acuerdo para constancia y presentacin ante la autoridad administrativa laboral.
Que las partes han acreditado su personera y las facultades de negociar colectivamente.
Que se ha dado cumplimiento en autos con los recaudos formales exigidos por la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que las clusulas pactadas no contravienen el orden pblico laboral.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio
tomo la intervencin que le compete.
ANEXO 1
Administrativa
Primera
Segunda
Tercera
Cuarta
actual
11.103
9.926
8.922
7.965
JUL/1512.768
11.415
10.260
9.160
ENE/1614.684
13.127
11.799
10.534
Maestranza
Primera
Segunda
Tercera
Cuarta
Quinta
actual
11.018
10.283
9.600
8.962
8.366
JUL/1512.671
11.825
11.040
10.306
9.621
ENE/1614.571
13.599
12.696
11.852
11.064
Que corresponde dictar el presente acto administrativo de conformidad con los antecedentes
mencionados.
Que una vez dictado el presente acto administrativo, corresponde remitir las actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo a los fines de evaluar la procedencia de practicar
en autos el clculo de la base promedio de remuneraciones y topes indemnizatorios, conforme
lo impuesto por el Artculo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
25
Primera Seccin
26
#I5195240I#
Profesional
Primera
Segunda
Tercera
Cuarta
Quinta
actual
77
70
63
56
51
JUL/1589
81
72
64
59
ENE/16101
93
83
74
67
Salarios bsicos para las provincias de: Neuqun, Ro Negro, Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.
Administrativa
Primera
Segunda
Tercera
Cuarta
actual
14.434
12.903
11.598
10.353
JUL/1516.599
14.838
13.338
11.906
ENE/1619.089
17.064
15.338
13.692
Maestranza
Primera
Segunda
Tercera
Cuarta
Quinta
actual
14.323
13.369
12.480
11.651
10.876
JUL/1516.471
15.374
14.352
13.399
12.507
ENE/1618.942
17.681
16.505
15.408
14.384
Profesional
Primera
Segunda
Tercera
Cuarta
Quinta
actual
100
91
82
73
66
JUL/15115
105
94
84
76
ENE/16132
120
108
96
88
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 450 - E/2016
Buenos Aires, 07/09/2016
VISTO el Expediente N1.711.883/16 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 16/18, 19, 20/21, 22 y 23/24 del Expediente N 1.711.883/16 lucen agregados los
Acuerdos, Acta complementaria y Escala salarial celebrados entre la UNION TRANVIARIOS AUTOMOTOR, el MINISTERIO DE TRANSPORTE DE LA NACIN y la FEDERACIN ARGENTINA
DE TRANSPORTADORES POR AUTOMOTOR DE PASAJEROS, conforme lo dispuesto en la Ley
de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que bajo dichos acuerdos las precitadas partes pactaron condiciones salariales y laborales en
el marco del Convenio Colectivo de Trabajo N460/73, conforme surge de los trminos y contenido del texto.
Que en relacin con el carcter atribuido a las sumas pactadas en el punto B del artculo tercero
del primer acuerdo, resulta procedente hacer saber a las partes que la atribucin de carcter
no remunerativo a conceptos que componen el ingreso a percibir por los trabajadores es de
alcance restrictivo.
Que en consecuencia, corresponde exhortar a las partes a fin de que en futuras negociaciones,
las sumas cuyo devengamiento se estipule para varios perodos mensuales, tengan naturaleza
remunerativa, conforme a lo establecido en el Artculo 103 de la Ley N20.744 (1976).
Que el mbito de aplicacin del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal de
la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente
de su personera gremial.
Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando los acuerdos alcanzados, se
proceder a remitir a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el pertinente Proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tom la intervencin que le compete.
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Que las partes acreditan la representacin que invocan ante esta Cartera de Estado y ratifican
en todos sus trminos los mentados acuerdos.
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologacin, de
conformidad con los antecedentes mencionados.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
Son aquellos trabajadores que poseen ttulos universitarios oficiales y que ejerzan labores referentes a su profesin.
(Las partes entienden como comprendidas en la presente categora y de manera no taxativa a
los: profesionales universitarios, abogados, mdicos, contadores, agrnomos, licenciados en
educacin fsica, etc.).
2da. Categora: Profesores de Educacin Fsica, Guardavidas.
Se encuentran comprendidos dentro de esta categora los Profesores de Educacin Fsica, que
posean ttulo terciario oficial, Guardavidas con habilitacin, y que en ambos casos ejerzan labores referentes a su profesin.
3ra. Categora: Instructores, entrenadores y otros trabajadores con ttulo o certificados.
Son aquellos trabajadores que poseen ttulo o certificaciones expedidos por institutos habilitados por
autoridad competente, en una determinada especialidad deportiva, cultural, educativa, recreativa y/o
similar y ejercen labores referidas a dicho ttulo (Las partes entienden como comprendidas en la presente categora y de manera no taxativa a los: profesores de golf, instructores de artes marciales, etc.).
Tambin se encuentran comprendidos en esta categora los estudiantes de la carrera de Educacin Fsica con el 2do ao de la carrera completo y aprobado.
4ta. Categora: Instructores y entrenadores idneos.
Son aquellos trabajadores que reconocidos por la entidad contratante como idneos en la especialidad que se trate: deportiva, recreativa, cultural y/o similar (Las partes entienden como comprendidas en la presente categora y de manera no taxativa a los: directores de coro, instructores
de: bridge, manualidades, ajedrez, etc.).
Tambin se encuentran comprendidos en esta categora los estudiantes de la carrera de Educacin Fsica con el 1er. ao de la carrera completo y aprobado.
5ta. Categora: Auxiliares y acompaantes de grupos.
Son aquellos trabajadores que colaboran en las tareas desarrolladas por el personal enumerado
en las categoras precedentes.
Todo el personal comprendido en el artculo 23 precedente ser remunerado por hora.
Las dems condiciones de trabajo del personal antes mencionado, se regirn por lo dispuesto
en el presente convenio colectivo general de la actividad.
Para el personal contratado por hora, los adicionales convencionales como el presentismo y
la antigedad se liquidarn de manera proporcional, computando 176 hs. de trabajo mensual.
Las partes expresamente reconocen que el presente texto modificatorio queda incorporado a
partir del 01/07/2015 al CCT 581/10, sin perjuicio de la fecha de dictado del acto de homologacin del presente acuerdo por parte de la autoridad administrativa laboral.
Ambas representaciones solicitaran la homologacin del presente acuerdo ante el Ministerio
de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, como acta complementaria del Convenio Colectivo de
Trabajo N581/10.
No siendo para ms, previa lectura y ratificacin de la presente, se suscriben tres (3) ejemplares
del presente acuerdo para constancia y presentacin por ante la autoridad administrativa laboral.
#F5195239F#
Primera Seccin
Expediente N1711883/16
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 05 das del mes de mayo del 2016, siendo las
16.15 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
- Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin Colectiva, ante m,
Secretario de Conciliacin, Lic. Sebastin KOUTSOVITIS; en representacin del MINISTERIO DE
TRANSPORTE DE LA NACION, lo hace la Dra. Salome CHIRDO, Directora Nacional de Transporte Automotor de Pasajeros y el Dr. Martn FERREIRO, Asesor, en representacin de la UNION
TRANVIARIOS AUTOMOTOR (UTA) con domicilio en Moreno N2969 Ciudad Autnoma de Buenos Aires, lo hacen los seores: Secretario General, Roberto FERNANDEZ, Secretario Adjunto,
Daniel DOMINGUEZ, Secretario de Interior, Jorge KIENER, Secretario General de UTA CORDOBA, Ricardo SALERNO con el patrocinio de los letrados Dr. Abel DE MANUELE y Dr. Carlos
Mara LUCERO, en representacin de la FEDERACION ARGENTINA DE TRANSPORTADORES
POR AUTOMOTOR DE PASAJEROS (FATAP), lo hacen los seores: Juan Carlos ROMERO, Presidente, Marcelo LISTCHET, Vicepresidente, Gustavo MIRA, Vicepresidente 2do, Jose CANO,
Tesorero, Cristbal CAZORLA, Secretario, Ral Daniel RIQUELME, Daniel ORELL, ambos Vocales Titulares y David BAEZ JUAREZ, Vocal Suplente, Marcelo HASSE, Gerente con el patrocinio
letrado del Dr. Gastn DE LA FARE.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, y concedido el uso de la palabra a las
partes comparecientes manifiestan en forma conjunta y de comn acuerdo: que conforme lo
pactado en la clusula primera del acuerdo salarial celebrado el 30 de junio de 2015, la Unin
Tranviarios Automotor ha iniciado el presente expediente a los efectos de analizar la evolucin de
la actividad econmica del pas y las condiciones imperantes en el sector del transporte pblico
automotor de las distintas jurisdicciones comprendidas en ese acuerdo. Que a raz de ello se han
efectuado varias reuniones con entre el Sindicato, la Federacin y el Ministerio de Transporte, en
las que se evalu la situacin de los trabajadores y de las empresas prestatarias de este servicio
pblico. Como fruto de las mismas se suscribi con fecha 26 de abril de 2016, el PROTOCOLO
DE ENTENDIMIENTO, del que particip tambin este Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad
Social. En un anexo de dicho instrumento se estableci la pauta salarial de los conductores, y
proporcional para las dems categoras laborales, por el perodo que va desde el 1 de abril de
2016 al 31 de marzo de 2017, y que segn el mismo debe ser trasladada a la presente acta acuerdo, para su posterior homologacin. Por todo lo cual las partes arriban al siguiente ACUERDO:
PRIMERO: Ambas partes ya ratificaron el PROTOCOLO DE ENTENDIMIENTO suscripto el 26
de abril de 2016, que se encuentra agregado a fojas 5/7 del presente Expediente.
SEGUNDO: PLAZO DE VIGENCIA. Se establece como plazo de vigencia de este acuerdo, el
perodo comprendido entre el 1 de abril de 2016 y el 31 de marzo de 2017. Las partes resuelven
abrir las negociaciones paritarias correspondientes al ao 2017 en el mes de enero del mismo
ao. Del 1 de abril de 2016 al 31 de marzo de 2017 las partes se comprometen a mantener la
paz social y a solucionar los conflictos que se puedan suscitar en dicho perodo en el marco del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nacin.
Las partes establecen que por SALARIO TOTAL REMUNERATIVO debe entenderse a aquel
que comprende todos los conceptos remunerativos que componen el salario vigente susceptible de aportes y contribuciones a la Seguridad Social, establecido en los respectivos convenios
colectivos de trabajo vigentes devenidos del CCT n460/73.
A. SUMAS SALARIALES
1. El salario para el conductor comprendido en el Convenio Colectivo N460/73, y el proporcional para las dems categoras laborales, durante los meses de abril y mayo de 2016 continuar
en los montos vigentes al 31 de marzo de 2016.
2. El salario para el conductor comprendido en el Convenio Colectivo N460/73, se incrementar en PESOS DOS MIL ($2.000.-) distribuidos de manera proporcional entre todos los tems del
salario total remunerativo, y en forma proporcional para las dems categoras laborales, a partir
del 1 de junio de 2016 en todo concepto.
3. Incrementar el salario para todos los trabajadores de la actividad en las jurisdicciones del
interior del pas, comprendido en el Convenio Colectivo N 460/73, excepto en la Ciudad de
Crdoba, a partir del 1 de diciembre de 2016 en un CATORCE CON SESENTA Y CINCO POR
CIENTO (14,65%).
4. La instrumentacin de lo pactado en el Protocolo de Entendimiento respecto de los trabajadores de la Ciudad de Crdoba, Provincia de Crdoba se va a efectuar mediante acta complementaria a al presente.
B. SUMAS NO REMUNERATIVAS
1. Se establece una suma mensual no remunerativa, de PESOS DOS MIL ($2.000,00) solamente
para los meses de abril y mayo de 2016, la que se dejar de abonar a partir de dicho mes, para el
conductor y proporcional para el resto de las categoras convencionales, en forma proporcional
a los perodos efectivamente trabajados. Estas sumas sern abonadas el da 20 de cada mes a
partir del mes de mayo de 2016, o el da siguiente hbil si alguno no lo fuera.
2. Se establece una suma mensual no remunerativa, de PESOS UN MIL QUINIENTOS ($1.500,00)
solamente para los meses de agosto, septiembre, octubre y noviembre de 2016, la que se dejar
de abonar a partir de dicho mes, para el conductor, y proporcional para el resto de las categoras
convencionales, en forma proporcional a los perodos efectivamente trabajados. Estas sumas
sern abonadas el da 20 de cada mes a partir del mes de septiembre de 2016, o el da siguiente
hbil si alguno no lo fuera.
CUARTO: Las partes acuerdan integrar una mesa de trabajo a los efectos de establecer los procedimientos necesarios para implementar el Sistema Nacional de Capacitacin de Conductores
del Transporte Pblico de Pasajeros, que se firmar mediante acta complementaria.
QUINTO: La FATAP manifiesta que los fondos necesarios para cumplir con el presente acuerdo salarial debern efectivizarse mediante transferencia econmica a las cuentas bancarias de
los beneficiarios de las Compensaciones Complementarias Provinciales CCP y del SISTAU
dentro de un cronograma que permita efectuar los pagos en los plazos pactados.
SEXTO: El MINISTERIO DE TRANSPORTE manifiesta que conforme a lo acordado en el Protocolo de Entendimiento, los fondos necesarios que se adicionarn a los existentes, sern exclusivamente los que resulten de la ntegra traslacin de los montos del aumento salarial acordado
precedentemente, para cada uno de los perodos mensuales enunciados y expandidos a la
totalidad de la nmina de trabajadores del sistema de beneficiarios del CCP de cada mes.
SEPTIMO: El presente acuerdo entrar en vigencia con posterioridad a la homologacin del
mismo, la que se solicita en este acto.
OCTAVO: Las partes comparecientes manifiestan que solicitan la homologacin del presente.
27
No siendo para ms, a las 16.30 horas, se da por finalizado el acto firmando los comparecientes
al pie de la presente, previa lectura, para constancia y ratificacin de su manifestacin, ante m
que CERTIFICO.
Expediente N1711883/16
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 05 das del mes de mayo del 2016, siendo las
16.15 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
- Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin Colectiva, ante m,
Secretario de Conciliacin, Lic. Sebastin KOUTSOVITIS; en representacin del MINISTERIO DE
TRANSPORTE (MT) lo hace la Dra. Salome CHIRDO, Directora Nacional de Transporte Automotor de Pasajeros y el Dr. Martn FERREIRO, Asesor, en representacin de la UNION TRANVIARIOS AUTOMOTOR (UTA) con domicilio en Moreno N2969 Ciudad Autnoma de Buenos Aires,
lo hacen los seores: Secretario General, Roberto FERNANDEZ, Secretario Adjunto, Daniel DOMINGUEZ, Secretario de Interior, Jorge KIENER, Secretario General de UTA CORDOBA, Ricardo
SALERNO con el patrocinio de los letrados Dr. Abel DE MANUELE y Dr. Carlos Mara LUCERO,
en representacin de la FEDERACION ARGENTINA DE TRANSPORTADORES POR AUTOMOTOR DE PASAJEROS (FATAP), lo hacen los seores: Juan Carlos ROMERO, Presidente, Marcelo
LISTCHET, Vicepresidente, Gustavo MIRA, Vicepresidente 2do, Jose CANO, Tesorero, Cristbal
CAZORLA, Secretario, Ral Daniel RIQUELME, Daniel ORELL, ambos Vocales Titulares y David
BAEZ JUAREZ, Vocal Suplente, Marcelo HASSE, Gerente con el patrocinio letrado del Dr. Gastn DE LA FARE.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, y concedido el uso de la palabra a las
partes comparecientes manifiestan en forma conjunta y de comn acuerdo: que por medio del
presente acta complementaria, vienen a establecer que la forma de incrementar los salarios
de los trabajadores de la Ciudad de Crdoba, Provincia de Crdoba comprendidos en el CCT
N460/73 y complementarios, conforme lo establecido en el Protocolo de Entendimiento, a partir del 01/06/16 y 01/12/16; es la que resulta de las escalas salariales que en este acto se anexan
al presente. Las partes manifiestan que solicitan la homologacin de las mismas.
El MINISTERIO DE TRANSPORTE manifiesta: que sin perjuicio de lo manifestado anteriormente
y lo acordado por las partes, en ningn caso debe ser entendido como modificacin de los
trminos del Protocolo de Entendimiento adjunto en autos, a fojas 5/7, ni importar erogacin
alguna para el Estado Nacional por sobre lo acordado en el referido Protocolo de Entendimiento.
No siendo para ms, a las 16.30 horas, se da por finalizado el acto firmando los comparecientes
al pie de la presente, previa lectura, para constancia y ratificacin de su manifestacin, ante m
que CERTIFICO.
Escala Salarial UTA - FETAP Junio 2016
Categora
Bsico
Presentismo
T.P.P.
Laudo
Conductor Guarda
Inspector General
Inspector de 1
Inspector de 2
Administrativo de 1
Administrativo de 2
Administrativo de 3
Administrativo 4 y
Aprendiz
Sereno
Pen
Of. Mecnico, Tornero,
Electricista, Soldador
1/2 Oficial dem Anterior
Of. Elastiquero, Tapicero,
Carrocero, Chapista y
Pintor
1/2 Oficial dem Anterior
Gomero, Lavador, Desp.
De Gas Oil
$8.421,38
$11.320,18
$10.929,36
$10.066,23
$9.707,31
$9.642,93
$9.452,06
$6.266,35
$6.266,35
$6.266,35
$6.266,35
$6.266,35
$6.266,35
$6.266,35
$1.835,97
$$$$$$-
$3.607,72
$3.607,72
$3.607,72
$3.607,72
$3.607,72
$3.607,72
$3.607,72
Maniobrista, Engrasador
Salario Total
Remunerativo
$20.131,41
$21.194,25
$20.803,43
$19.940,30
$19.581,38
$19.517,00
$19.326,13
$9.334,98
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.209,05
$9.210,24
$9.357,59
$6.266,35
$6.266,35
$$-
$3.607,72
$3.607,72
$19.084,30
$19.231,66
$9.935,40
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.809,47
$9.748,12
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.622,19
$9.814,23
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.688,30
$9.620,33
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.494,40
$9.523,28
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.397,35
$9.572,04
$6.266,35
$-
$3.607,72
$19.446,11
Concepto
Laudo por da (mensual de 24 das
$3.607,72)
Prdida de presentismo por 1 das
Prdida de presentismo por 2 das
Prdida de presentismo por 3 das
Prdida de presentismo por 4 das
Porcentaje
Importe
1,785%
$150,32
10,00%
30,00%
60,00%
100,00%
$5.639,71
$4.386,44
$2.506,54
$-
Escalafn (antigedad)
2,00%
$-
Presentismo
74,41%
$6.266,35
Adelanto
45,00%
$9.060,00
Ttulo
7,08%
$596,23
Por cada ao de
antigedad
Del bsico
del conductor
guarda nico sin
antigedad
Del bsico
del conductor
guarda nico sin
antigedad
Bsico
Presentismo
T.P.P.
Laudo
$9.626,48
$12.940,10
$12.493,35
$11.506,71
$11.096,43
$11.022,83
$10.804,65
$7.163,06
$7.163,06
$7.163,06
$7.163,06
$7.163,06
$7.163,06
$7.163,06
$2.098,69
$$$$$$-
$4.123,98
$4.123,98
$4.123,98
$4.123,98
$4.123,98
$4.123,98
$4.123,98
Salario Total
Remunerativo
$23.012,22
$24.227,15
$23.780,40
$22.793,76
$22.383,48
$22.309,88
$22.091,70
Primera Seccin
Categora
Administrativo 4 y
Aprendiz
Sereno
Pen
Of. Mecnico, Tornero,
Electricista, Soldador
1/2 Oficial dem Anterior
Of. Elastiquero, Tapicero,
Carrocero, Chapista y
Pintor
1/2 Oficial dem Anterior
Gomero, Lavador, Desp.
De Gas Oil
Maniobrista, Engrasador
Bsico
Presentismo
T.P.P.
Laudo
Salario Total
Remunerativo
$10.670,82
$7.163,06
$-
$4.123,98
$21.957,86
$10.528,22
$10.696,66
$7.163,06
$7.163,06
$$-
$4.123,98
$4.123,98
$21.815,27
$21.983,71
$11.357,16
$7.163,06
$-
$4.123,98
$22.644,20
$11.143,08
$7.163,06
$-
$4.123,98
$22.430,13
$11.218,65
$7.163,06
$-
$4.123,98
$22.505,69
$10.997,00
$7.163,06
$-
$4.123,98
$22.284,05
$10.886,06
$7.163,06
$-
$4.123,98
$22.173,11
$10.941,80
$7.163,06
$-
$4.123,98
$22.228,85
Concepto
Laudo por da (mensual de 24 das
$3.607,72)
Prdida de presentismo por 1 das
Prdida de presentismo por 2 das
Prdida de presentismo por 3 das
Prdida de presentismo por 4 das
Porcentaje
Importe
1,785%
$171,83
10,00%
30,00%
60,00%
100,00%
$6.446,76
$5.014,14
$2.865,23
$-
Escalafn (antigedad)
2,00%
$-
Presentismo
74,41%
$7.163,06
Adelanto
45,00%
$9.060,00
7,08%
$681,55
Ttulo
Por cada ao de
antigedad
Del bsico
del conductor
guarda nico sin
antigedad
Del bsico
del conductor
guarda nico sin
antigedad
28
Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, y concedido el uso de la palabra a las
partes comparecientes manifiestan en forma conjunta y de comn acuerdo: que conforme
lo pactado en la clusula primera del acuerdo salarial celebrado el 30 de junio de 2015, la
Unin Tranviarios Automotor ha iniciado el presente expediente a los efectos de analizar la
evolucin de la actividad econmica del pas y las condiciones imperantes en el sector del
transporte pblico automotor de las distintas jurisdicciones comprendidas en ese acuerdo.
Que a raz de ello, se han efectuado varias reuniones entre el Sindicato, la Federacin y
el Ministerio de Transporte, en las que se evalu la situacin de los trabajadores y de las
empresas prestatarias de este servicio pblico. Como fruto de las mismas se suscribi con
fecha 26 de abril de 2016 el PROTOCOLO DE ENTENDIMIENTO, del que particip tambin
este Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social. En un Anexo de dicho instrumento
se estableci la pauta salarial de los conductores, y proporcional para las dems categoras
laborales, por el perodo que va desde el 1 de abril de 2016 al 31 de marzo de 2017, y que
conforme lo expresado el mismo fue trasladado a las actas acuerdo de fecha 5 de mayo de
2016, las cuales tramitaron por los presentes actuados, instrumentndose una de aplicacin
en todas las provincias beneficiarias del CCP al SISTAU, creado por el artculo 3 del Decreto
N98/07, normas concordantes y complementarias, y una especfica para los trabajadores
de la Ciudad de Crdoba, de la provincia de Crdoba, para la posterior homologacin de
ambas. Por todo lo expuesto y a los fines unificar el criterio a seguir a la hora de la interpretacin de las mismas, las partes convienen llevar a cabo la siguiente ADDENDA a los Acuerdos
previamente citados:
PRIMERO: A los efectos de efectivizar los incrementos salariales involucrados en los Acuerdos suscriptos en fecha 5 de mayo de 2016 entre el Ministerio de Transporte de la Nacin,
la Unin Tranviarios Automotor (UTA) y la Federacin Argentina de Transportadores por Automotor de Pasajeros (FATAP), sern reconocidos por el Estado Nacional, a travs del Rgimen de Compensaciones Complementarias Provinciales (CCP) al Sistema Integrado de
Transporte Automotor (SISTAU) en igualdad de condiciones para todos los destinatarios del
CCP, sin excepcin, ms all de las condiciones que pudiesen haberse acordado en algunas
jurisdicciones provinciales.
SEGUNDO: El Estado Nacional ha dado debido cumplimiento a su compromiso relativo a
la divulgacin de los principios metodolgicos de la estructura de clculo establecida mediante Resolucin ST N 270/2009, normas y documentos modificatorios, concordantes y
complementarios, sobre los cuales las jurisdicciones provinciales y municipales han presentado oportunamente los estudios de costos y tarifas de todos los servicios prestados en el
mbito territorial de las mismas, en los trminos del numeral 2) del inciso b) del artculo 6 de
la Resolucin N422/2012 del Ministerio del Interior y Transporte, y las actualizaciones que
estas hubieren hecho de los mismos.
TERCERO: Las partes concuerdan que toda variacin que pudieren existir del precio diferencial de gasoil, en los trminos de la Resolucin ST N23/2003 y sus modificatorias, no
configura erogacin alguna que deba ser afrontada con acreencias correspondientes al CCP
al SISTAU.
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 05 das del mes de mayo del 2016, siendo las
16.30 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
- Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin Colectiva, ante m,
Secretario de Conciliacin, Lic. Sebastin KOUTSOVITIS, en representacin de la UNION TRANVIARIOS AUTOMOTOR (UTA) con domicilio en Moreno N2969 Ciudad Autnoma de Buenos
Aires, lo hacen los seores: Secretario General, Roberto FERNANDEZ, Secretario de Asuntos
Gremiales, Oscar MATA con el patrocinio de los letrados Dr. Abel DE MANUELE y Dr. Carlos Mara LUCERO, en representacin de la FEDERACION ARGENTINA DE TRANSPORTADORES POR
AUTOMOTOR DE PASAJEROS (FATAP), lo hacen los seores Juan Carlos ROMERO, Presidente
y Marcelo HASSE, Gerente.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, y concedido el uso de la palabra a las
partes comparecientes manifiestan en forma conjunta y de comn acuerdo: que en este acto
las partes acuerdan la implementacin de cursos de capacitacin profesional para todos los
trabajadores de la actividad comprendidos en el Convenio Colectivo N460/73, en las modalidades, formas y plazos que las partes acuerden en un plazo no mayor a los treinta das de la
homologacin del presente acuerdo.
Para tal efecto UTA y FATAP dentro del plazo citado anteriormente elaborarn un cronograma
de trabajo consensuado que permita delinear las acciones preliminares sobre las necesidades
primarias y especficas de cada lugar para conformar as los programas pedaggicos ms eficientes y con ello definir los costos respectivos de implementacin y desarrollo.
VISTO el Expediente N1.705.472/16 del registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
Que a fojas 2/3 y 6/7 vuelta del Expediente N1.728.243/16, agregado como foja 76 al principal,
obran el Acuerdo y Anexos celebrados entre la UNIN PERSONAL DE FBRICAS DE PINTURAS
Y AFINES, por la parte sindical y la CMARA DE LA INDUSTRIA DE LA PINTURA, por la parte
empresarial, conforme a lo establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Por su parte, el sector empresario entiende que los beneficios de la capacitacin son para toda
la sociedad en los respectivos servicios alcanzados de cada lugar del pas, por lo que invita a
las respectivas Autoridades Concedentes a apoyar la iniciativa, y contemplen en la estructura
de costos correspondiente el rubro capacitacin profesional con el propsito de garantizar la
sostenibilidad de la ecuacin econmica de la actividad, excluyndose del presente propsito al
Ministerio de Transporte de la Nacin.
A los fines indicados, las partes comparecientes manifiestan que solicitan la homologacin del
presente acuerdo. No siendo para ms, a las 17.30 horas, se da por finalizado el acto firmando
los comparecientes al pie de la presente, previa lectura, para constancia y ratificacin de su
manifestacin, ante m que CERTIFICO.
QUINTO: Las partes comparecientes manifiestan que solicitan la homologacin del presente.
No siendo para ms, a las 14.00 horas, se da por finalizado el acto, firmando los comparecientes al pie de la presente, previa lectura, para constancia y ratificacin de su manifestacin, ante m que CERTIFICO.
#F5195240F#
#I5195241I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 453 - E/2016
Buenos Aires, 08/09/2016
CONSIDERANDO:
Que a travs del texto convencional alcanzado, se establece un incremento salarial dentro de los
trminos y lineamientos estipulados.
Que el presente resultar de aplicacin para el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo N86/89, cuyas partes signatarias coinciden con los actores aqu intervinientes.
Que los agentes negociales han ratificado el contenido y firmas all insertas, acreditando la
personera y facultades para negociar colectivamente invocadas, con las constancias obrantes
en autos.
Que el mbito de aplicacin del presente se circunscribe a la correspondencia entre la representatividad que ostenta el sector empleador firmante y la entidad sindical signataria, emergente de
su personera gremial.
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Expediente N1711883/16
Que la Asesora Tcnico Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, ha tomado la intervencin que le compete.
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 20 das del mes de mayo de 2016, siendo las
13.00 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
- Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin Colectiva, ante
m, Directora Nacional de Relaciones del Trabajo, Dra. Sara Graciela SOSA, el Subdirector
Nacional de Relaciones del Trabajo, Dr. Marino CALCOPIETRO, con la asistencia del Secretario de Conciliacin, Lic. Sebastin KOUTSOVITIS; en representacin del MINISTERIO DE
TRANSPORTE DE LA NACIN, con domicilio en Hiplito Yrigoyen N250, Piso 12 de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, lo hacen la Dra. Salome CHIRDO, y el Dr. Martn FERREIRO,
en representacin de la UNION TRANVIARIOS AUTOMOTOR (UTA) con domicilio en Moreno
N2969 Ciudad Autnoma de Buenos Aires, lo hacen los seores Daniel DOMINGUEZ, Secretario General Adjunto y Atilio Cesar WILLIAMS, Pro-Secretario Interior con el patrocinio
letrado del Dr. Carlos Mara LUCERO, en representacin de la FEDERACION ARGENTINA DE
TRANSPORTADORES POR AUTOMOTOR DE PASAJEROS (FATAP), lo hace el seor Marcelo
HASSE, Gerente apoderado.
Primera Seccin
29
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declranse homologados el Acuerdo y Anexos celebrados entre la UNIN PERSONAL DE FBRICAS DE PINTURAS Y AFINES y la CMARA DE LA INDUSTRIA DE LA PINTURA,
que lucen a fojas 2/3 y 6/7 vta. del Expediente N1.728.243/16, agregado como foja 76 al Expediente
N1.705.472/16, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo y Anexos
obrantes a fojas 2/3 y 6/7 vta. del Expediente N1.728.243/16, agregado como foja 76 al principal.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de
Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procdase a la guarda del presente conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo N86/89.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo y
Anexos homologados y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.705.472/16
Buenos Aires, 16 de Septiembre de 2016
Categoras
Ayudante de Chofer
Acompaante con Registro
Chofer de nter planta, Trmites
Oficiales de Reparto y Ambulancia
Chofer de Gerencia y/o Directorio
Categoras
Sereno
Portero
Encargado Operador de Sistemas
Computarizado de Fabricacin
Encargado
sub. Capataces
Encargado de Portera
Encargado de Prctico de Lab.
Encargado de Administracin
Capataces
Supervisores
3. La vigencia del presente acuerdo es desde el 1 de agosto de 2016 al 31 de enero de 2017, sin
perjuicio de continuar abonndose los sueldos y antigedad acordados ms all de esta ltima
fecha.
4. Los aumentos pactados en este acuerdo se absorbern hasta su concurrencia con los salarios que se vengan pagando en las empresas de la actividad siempre que se hubiesen pactado
con la representacin sindical como a cuenta y correspondientes al ao 2016, conforme con los
trminos de las respectivas actas que contemplen su otorgamiento.
5. Las partes acuerdan reunirse durante el mes de noviembre de 2016 para considerar las remuneraciones convencionales por el perodo siguiente, ao 2017. Durante la vigencia del presente,
las partes se comprometen a mantenerse en permanente vinculacin a fin de procurar evitar
todo conflicto en que no se hayan agotado las posibilidades de evitarlo, ya sea por mediacin
directa de los firmantes o por intervencin de la autoridad administrativa.
6. Las partes acuerdan la supresin de las categoras convencionales 31 y 41. Los trabajadores
que se desempean actualmente en dichas categoras, quedarn automticamente promovidos
a la categora inmediata superior, a partir de la vigencia del presente. Oportunamente se incorporar el texto de este acuerdo, en las clusulas del convenio colectivo que correspondan.
7. Las partes manifiestan que seguirn negociando sobre los restantes puntos propuestos en
esta oportunidad por la representacin sindical.
8. Ambas partes solicitan la homologacin del presente acuerdo, a los fines de lo cual adjuntan
tambin al presente la nmina de los respectivos integrantes de la Comisin Negociadora, as
como la dems documentacin de forma.
PLANILLAS SALARIALES CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO 86/89 VIGENTE
01-08-2016
SALARIOS BSICOS POR HORA
Categoras
Categora 12
Categora 13
Categora 14
Categora 15
Valor Hora
$72.67
$75.56
$78.59
$81.82
Categoras
Categoras
Valor Hora
$78.59
$81.82
$86.30
$89.53
Valor Mensual
$15.121
$15.713
$18.459
$18.459
$18.459
$19.046
$19.046
$19.046
$19.046
$19.658
Valor Mensual
$15.121
$15.713
$16.345
$17.499
Categora 42
Categora 43
Categora 44
Categora 45
PERSONAL DE LABORATORIO
Categoras
Valor Mensual
$15.121
$15.713
$16.345
Categora 32
Categora 33
Categora 34
TCNICOS QUMICOS
Categoras
Valor Mensual
$16.345
$17.499
Categora 35
Categora 36
Valor Mensual
$16.345
$16.922
$17.499
Categora 25
Categora 26
Categora 27
Valor Mensual
$16.345
$17.499
$18.459
ANTIGEDAD EMPLEADOS: Por cada ao de antigedad en la empresa el personal mensualizado percibir la suma de $153.13, por mes
CORREDORES Y VIAJANTES: Se convienen las siguientes escalas mnimas garantizadas para
los corredores y viajantes de la industria.
Categoras
Inicial
A los dos aos
A los cinco aos
A los diez aos
A los quince aos
A los veinte aos
Valor Mensual
$14.276
$14.639
$15.181
$15.773
$16.524
$17.245
$16.345
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS
1. Los salarios del personal comprendido en el CCT 86/89 vigentes al 30.06.2016, tendrn los siguientes incrementos: el 8.41% a partir del 1 de agosto de 2016; y el 8% acumulativo a partir del
1 de noviembre de 2016. Las partes se comprometen a acompaar a la brevedad las planillas
salariales con los valores resultantes de los aumentos comprometidos en este artculo.
2. El adicional convencional por Antigedad tendr los siguientes valores mensuales: $153.15
por cada ao de servicio a partir del 1 de agosto de 2016; y $165.40 a partir del 1 de noviembre
de 2016.
$15.713
SERENOS, PORTEROS, ENCARGADO, OPERADOR DE SISTEMA COMPUTARIZADO DE FABRICACIN, SUB CAPATACES, ENCARGADO DE PORTERA, ENCARGADO DE PRCTICOS
DE LABORATORIO, ENCARGADO DE ADMINISTRACIN, CAPATACES, SUPERVISORES.
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N453/16 se ha tomado razn del acuerdo y anexos obrantes a fojas 2/3 y 6/7 vta. del expediente N1.728.243/16 agregado como foja 76
al expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero 1083/16. LUCIANA FERNANDA SALAZAR RIZZO, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
En la Ciudad de Buenos Aires, a los 05 das de Julio de 2016, por una parte la UNION PERSONAL
DE FABRICAS DE PINTURAS Y AFINES DE LA R.A., representada por Pedro Victorio Zambelletti, Secretario General, Gregorio Rodriguez, Secretario Adjunto, Walter Muoz, Secretario Gremial, Angel Ariel Palomeque, Secretario de Accin Social, Mariano Javier Papeschi, Vocal Titular,
Miguel Veirba, Delegado Regional La Matanza, Aldo Cortinez, Delegado Regional Mendoza,
Miguel Ghilioni, Delegado Regional Santa Fe, Paran y Entre Ros, Claudio Etcheverry, Delegado
Regional Zona Sur, Julio Medardo Villarreal, Delegado Regional Villa Mercedes, Juan Moyano,
Delegado General Quitam S.A. (Crdoba), Ariel Maldonado, Delegado General Stoncor South
Cone, Martn Avalos, Delegado General Quimica Llana S.A. y Alejandro Ral Ferrari, Asesor
Legal; y por la otra, la CAMARA DE LA INDUSTRIA DE LA PINTURA, representada por los seores Martn Sila Monsegur, Fernando Strejilevich, Esteban Ricardo Sojo, Mariano Santamarina,
Gustavo Alberto Cataldi y Luis Ramrez Bosco, arriban al siguiente acuerdo salarial:
Valor Mensual
$14.067
$14.564
Categoras
Categora 12
Categora 13
Categora 14
Categora 15
Valor Hora
$78.49
$81.60
$84.88
$88.37
Primera Seccin
SECRETARA DETRABAJO
Valor Hora
$84.88
$88.37
$93.21
$96.70
Categora 21
Categora 22
Categora 23
Categora 24
Valor Mensual
$15.192
$15.729
Sereno
Portero
Encargado Operador de Sistemas
Computarizado de Fabricacin
Encargado
sub. Capataces
Encargado de Portera
Encargado de Practico de Lab.
Encargado de Administracin
Capataces
Supervisores
Categoras
$17.653
Valor Mensual
$16.331
$16.970
Categoras
Categoras
Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley 14.250 (t.o. 2004).
Que las partes acreditan la representacin que invocan con la documentacin agregada en autos y ratifican en todos sus trminos el mentado Acuerdo.
$19.936
$19.936
$19.936
$20.570
$20.570
$20.570
$20.570
$21.231
Que por ltimo corresponde que una vez dictado el presente acto administrativo homologado, se
remitan estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar
el clculo del tope previsto por el Art. 245 de la Ley Nro. 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
Valor Mensual
$16.331
$16.970
$17.653
$18.899
Valor Mensual
$16.331
$16.970
$17.653
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto que este Ministerio de Trabajo, Empleo y
Seguridad Social no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo homologado y de
esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en el Artculo 5 de la
Ley N14.250 (t.o. 2004).
TCNICOS QUMICOS
Categora 35
Categora 36
Que el mbito de aplicacin del presente Acuerdo se corresponde con la actividad principal de
la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente
de su personera gremial.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tom la intervencin que le compete.
PERSONAL DE LABORATORIO
Categora 32
Categora 33
Categora 34
Que a fojas 7/9 del Expediente N 1.718.001/16 obra el Acuerdo celebrado entre SINDICATO
NICO DE TRABAJADORES DEL ESPECTCULO PBLICO Y AFINES DE LA REPUBLICA ARGENTINA (SUTEP) y la empresa FRAN SALTA SOCIEDAD ANNIMA, conforme lo dispuesto en
la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que en relacin con el carcter atribuido a las sumas previstas en la clusula segunda, resulta
procedente hacer saber a las partes que la atribucin de carcter no remunerativo a conceptos
que componen el ingreso a percibir por los trabajadores es de alcance restrictivo.
$16.970
EMPLEADOS ADMINISTRATIVOS
Categora 42
Categora 43
Categora 44
Categora 45
CONSIDERANDO:
Que bajo dicho acuerdo las precitadas partes convinieron nuevas condiciones econmicas a
partir del mes de Marzo de 2016, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo N143/75.
SERENOS, PORTEROS, ENCARGADO, OPERADOR DE SISTEMA COMPUTARIZADO DE FABRICACIN, SUB CAPATACES, ENCARGADO DE PORTERIA, ENCARGADO DE PRACTICOS
DE LABORATORIO, ENCARGADO DE ADMINISTRACIN, CAPATACES, SUPERVISORES.
Categoras
30
#I5195251I#
Valor Mensual
$ 17.653
$ 18.899
Valor Mensual
$ 17.653
$ 18.276
$ 18.899
Valor Mensual
$ 17.653
$ 18.899
$ 19.936
ANTIGEDAD EMPLEADOS: Por cada ao de antigedad en la empresa el personal mensualizado percibir la suma de $165.40 por mes.
CORREDORES Y VIAJANTES: Se convienen las siguientes escalas mnimas garantizadas para
los corredores y viajantes de la industria.
Categoras
Inicial
A los dos aos
A los cinco aos
A los diez aos
A los quince aos
A los veinte aos
Valor Mensual
$ 15.418
$ 15.810
$ 16.395
$ 17.035
$ 17.846
$ 18.625
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 11 (once) das del mes de Mayo del ao 2015
ENTRE el SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DEL ESPECTACULO PBLICO Y AFINES
DE LA REPUBLICA ARGENTINA (SUTEP), con domicilio en Pasco 148 de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, representado en este acto por los seores Miguel ngel PANIAGUA (DNI
11.948.919), en calidad de Secretario General; Marcos JARA (DNI 10.774.025) en calidad de Secretario Adjunto; Adriana COSTA de ARGUIBEL (DNI 5.489.260), en calidad de Secretario de Accin Gremial de la Comisin Directiva Central; Juan Jos CARDOSO (DNI 11.368.679) y el seor
Omar Vergara, Secretario General Seccional Buenos Aires y Secretario General de la Comisin
Administrativa de la Rama Juegos Electrnicos de la Seccional Buenos Aires, respectivamente
y la empresa FRAN SALTA S.A. representada en este acto por la Sra. Vanesa Violeta TROISI,
en su carcter de apoderada con domicilio en la calle Saavedra N2655, de la Ciudad de Mar
del Plata, provincia de Buenos Aires, convienen en celebrar el presente ACUERDO SALARIAL,
conforme a las siguientes clusulas y condiciones:
PRIMERA: Las partes acuerdan fijar nuevas pautas salariales las cuales tendrn vigencia a partir
del da 1 de marzo del ao 2016 independientemente de su homologacin, y ser de aplicacin
para todo el personal que desarrolla sus tareas en la empresa y se encuentran convencionados
por el C.C.T. N143/75.
SEGUNDA: SEGUNDA: Las partes han convenido incrementar en un 20% los salarios bsicos
que se abonarn de la siguiente forma:
1) Un adicional no remunerativo del 11% a partir del mes de marzo de 2016, que se incorporar
a los salarios bsicos en el mes de mayo de 2016.
2) Un adicional no remunerativo del 9% a partir del mes de mayo de 2016, que se incorporar a
los salarios bsicos del mes de septiembre de 2016.
#F5195241F#
Primera Seccin
Se tomar como base de clculo para la aplicacin de dicho incremento la suma resultante del
salario correspondiente para cada categora en el valor expresado para el mes de febrero de
2016.
TERCERA: El presente acuerdo salarial tendr vigencia por el perodo comprendido entre el 1
de marzo del ao 2016 venciendo el 31 de agosto de 2016.
CUARTA: Las partes se comprometen a reanudar las conversaciones salariales a partir del mes
de septiembre del ao 2016.
QUINTA: Se adjuntan al presente identificndose como ANEXO I las escalas salariales conforme
a las pautas establecidas en el ACUERDO SALARIAL.
31
Que se ha dado cumplimiento en autos con los recaudos formales exigidos por la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que las clusulas pactadas no contravienen el orden pblico laboral.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio
tomo la intervencin que le compete.
Que corresponde dictar el presente acto administrativo de conformidad con los antecedentes
mencionados.
SEXTA: Cualquiera de las partes podr solicitar la homologacin del Acuerdo Salarial por ante el
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
Que una vez dictado el presente acto administrativo, corresponde remitir las actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo a los fines de evaluar la procedencia de practicar
en autos el clculo de la base promedio de remuneraciones y topes indemnizatorios, conforme
lo impuesto por el Artculo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
SUTEP
PERSONERA GREMIAL N268/54
Categora del Personal:
ADMINISTRACIN
Jefe de Divisin
Jefe de Seccin
Supervisor
Tesorero
Empleado Administrativo A
Empleado Administrativo B
Empleado Administrativo C
Auxiliar A
Auxiliar B
Auxiliar C
Cadete
MARZO
MAYO
SEPTIEMBRE
$13.510
$13.101
$12.504
$10.686
$9.675
$9.477
$8.870
$8.463
$8.062
$7.661
$7.661
$14.996
$14.542
$13.879
$11.861
$10.739
$10.519
$9.846
$9.394
$8.949
$8.504
$8.504
$16.212
$15.721
$15.004
$12.823
$11.610
$11.372
$10.644
$10.156
$9.675
$9.193
$9.193
MARZO
MAYO
SEPTIEMBRE
$14.116
$13.510
$13.101
$12.504
$11.694
$11.089
$10.686
$10.086
$9.675
$8.463
$8.063
$7.661
$7.661
$15.669
$14.996
$14.542
$13.879
$12.980
$12.309
$11.861
$11.195
$10.739
$9.394
$8.950
$8.504
$8.504
$16.939
$16.212
$15.721
$15.004
$14.032
$13.307
$12.823
$12.103
$11.610
$10.156
$9.676
$9.193
$9.193
$13.510
$13.101
$12.504
$12.098
$11.089
$11.089
$10.086
$9.674
$7.661
$14.996
$14.542
$13.879
$13.429
$12.309
$12.309
$11.195
$10.738
$8.504
$16.212
$15.721
$15.004
$14.518
$13.307
$13.307
$12.103
$11.609
$9.193
#F5195251F#
#I5195238I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 455 - E/2016
Buenos Aires, 12/09/2016
VISTO el Expediente N1.709.176/16 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2 y 3/4 del Expediente N1.721.808/16 (agregado al principal como fojas 4) obran
glosados los Acuerdos celebrados, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1309/13 E, entre la UNION TRABAJADORES DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES
(UTEDyC) y la FUNDACIN TEMAIKEN, cuya homologacin las partes solicitan conforme a lo
establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que mediante el primero de los acuerdos las partes pactan el pago por nica vez de una suma
de carcter no remunerativo, pagadera en el mes de abril de 2.016, conforme los detalles all
impuestos.
Que asimismo, por medio del restante instrumento, obrante a fojas 3/4, las partes pactan nuevas
condiciones econmicas para los trabajadores de la empleadora comprendidos en el precitado
Convenio Colectivo de Trabajo, con vigencia desde el 1 de mayo de 2016, conforme los detalles
all impuestos.
Que los mbitos de aplicacin de los acuerdos se corresponden con los surgidos de la Personera Gremial de la entidad sindical de marras, como as con la actividad de la empleadora
firmante.
Que las partes han acreditado su personera y las facultades de negociar colectivamente.
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADORES
DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES y la FUNDACIN TEMAIKEN, obrante a fojas 2 del
Expediente N1.721.808/16, agregado como fojas 4 al Expediente N1.709.176/16, conforme lo
dispuesto en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADORES
DE ENTIDADES DEPORTIVAS Y CIVILES y la FUNDACIN TEMAIKEN, obrante a fojas 3/4 del
Expediente N1.721.808/16, agregado como fojas 4 al Expediente N1.709.176/16, conforme lo
dispuesto en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 3 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin que el Departamento Coordinacin registre los acuerdos obrantes a fojas
2 y 3/4 del Expediente N1.721.808/16 (agregado al principal como fojas 4).
ARTCULO 4 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, remtase las actuaciones
a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo a los fines de evaluar la procedencia de
practicar en autos el clculo de la base promedio de remuneraciones y topes indemnizatorios,
conforme lo impuesto por el Artculo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo. Cumplido, procdase
a la guarda junto con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1309/13 E.
ARTCULO 5 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuita de los acuerdos
homologados y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 6 Comunquese, publquese, dese a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.709.176/16
Buenos Aires, 19 de Septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 455/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2 del expediente N1.721.808/16 agregado como foja 4 al expediente
principal; del acuerdo obrante a fojas 3/4 del expediente N1.721.808/16 agregado como foja
4 al expediente de referencia, quedando registrados bajo los nmeros 1096/16 y 1097/16 respectivamente. LUCIANA FERNANDA SALAZAR RIZZO, Registro de Convenios Colectivos,
Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
ACTA ACUERDO
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a veintids (22) das del mes de abril del ao dos mil
diecisis, se renen, por una parte y en representacin del sector Trabajador lo hace la Unin
Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC), representada por los Sres. Carlos O.
BONJOUR (Secretario General Nacional), Gustavo PADIN (Secretario Gremial Nacional), Marcel
CARRETERO (Subsecretaria Gremial Nacional) y Daniel RODRIGUEZ (Secretario de Interior Nacional) y, en carcter de delegados del personal, el Sr. Diego MARCIANO, la Srta. Ana BROTZMAN y el Sr. Jorge LOPEZ, todos con domicilio en la calle Alberti N646 de la Ciudad Autnoma
de Buenos Aires, y por la otra parte, en representacin del sector Empleador, lo hace la Fundacin Temaiken, representada para este acto por el Sr. Eduardo FRANCISCO y el Sr. Juan Pablo
REMON, ambos en su carcter de apoderados, con domicilio legal en Av. Roque Senz Pea
710, piso 8 B, Ciudad Autnoma de Buenos Aires, quienes lo hacen en el marco de la negociacin colectiva del CCT 1309/13 E.
PRIMERO: Las partes acuerdan establecer un pago nico, no remunerativo, extraordinario y por
nica vez de una suma equivalente al 15% (quince por ciento) de todas las remuneraciones vigentes al 30/03/2016, pagadera en el mes de abril de 2016. Ambas partes acuerdan que la suma
antes indicada se aplicar en iguales condiciones sobre el rubro A cuenta y que la misma se
computar para la liquidacin de aguinaldo y vacaciones.
SEGUNDO: Ambas representaciones podrn solicitar la homologacin o registracin del presente acuerdo ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, como acta complementaria del Convenio Colectivo de Trabajo N1309/13 E.
No siendo para ms, previa lectura y ratificacin de la presente, se suscriben tres (3) ejemplares del presente acuerdo para constancia y presentacin por ante la autoridad administrativa
laboral.
ACTA ACUERDO
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a veintids (22) das del mes de abril del ao dos mil
diecisis, se renen, por una parte y en representacin del sector Trabajador lo hace la Unin
Trabajadores de Entidades Deportivas y Civiles (UTEDYC), representada por los Sres. Carlos O.
BONJOUR (Secretario General Nacional), Gustavo PADIN (Secretario Gremial Nacional), Marcel
CARRETERO (Subsecretaria Gremial Nacional) y Daniel RODRIGUEZ (Secretario de Interior Nacional) y, en carcter de delegados del personal, el Sr. Diego MARCIANO, la Srta. Ana BROTZMAN y el Sr. Jorge LOPEZ, todos con domicilio en la calle Alberti N646 de la Ciudad Autnoma
de Buenos Aires, y por la otra parte, en representacin del sector Empleador, lo hace la Fundacin Temaiken, representada para este acto por el Sr. Eduardo FRANCISCO y el Sr. Juan Pablo
REMON, ambos en su carcter de apoderados, con domicilio legal en Av. Roque Senz Pea
710, piso 8 B, Ciudad Autnoma de Buenos Aires, quienes lo hacen en el marco de la negociacin colectiva del CCT 1309/13 E.
Primera Seccin
PRIMERO: Las partes acuerdan otorgar sobre los bsicos vigentes al 30/03/2016 del CCT
1309/13 E, los siguientes incrementos salariales no acumulativos para el perodo 01 de mayo
del 2016 al 31 de diciembre de 2016:
a) 15% (quince por ciento) a partir del mes de mayo de 2016;
b) 7% (siete por ciento) a partir del mes de julio de 2016 y
c) 8% (ocho por ciento) a partir del mes de noviembre de 2016.
Las remuneraciones bsicas de cada categora se consignan en un nuevo Anexo A del mencionado convenio colectivo que se firma por separado e integra el presente acuerdo. Ambas
partes acuerdan que el aumento antes indicado, en las modalidades mencionadas, se aplicar
en iguales condiciones sobre el rubro A cuenta.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de
Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procdase a la guarda del presente conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo N492/07.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo
homologado y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
SEGUNDO: Ambas representaciones podrn solicitar la homologacin o registracin del presente acuerdo ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, como acta complementaria del Convenio Colectivo de Trabajo N1309/13 E.
No siendo para ms, previa lectura y ratificacin de la presente, se suscriben tres (3) ejemplares del presente acuerdo para constancia y presentacin por ante la autoridad administrativa
laboral.
Expediente N1.719.361/16
Buenos Aires, 16 de Septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 457/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2 del expediente N1.719.364/16 agregado como foja 3 al expediente
de referencia, quedando registrado bajo el nmero 1079/16. LUCIANA FERNANDA SALAZAR
RIZZO, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
ANEXO A
CATEGORA
5ta.
4ta.
3ra.
2da.
1ra.
SECTOR LIMPIEZA
CAT A: OPERARIO PRINCIPAL
CAT B: OPERARIO
VITICOS NO REMUNERATIVO
32
ACTA ACUERDO
may-16 15%
13640
12402
11805
11242
10715
jul-16 7%
14470
13156
12523
11927
11367
nov-16 8%
15419
14019
13345
12709
12112
may-16 15%
10710
9307
822
jul-16 7%
11362
9873
872
nov-16 8%
12107
10521
930
#F5195238F#
#I5195242I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 457 - E/2016
Buenos Aires, 12/09/2016
VISTO el Expediente N1.719.361/16 del registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a foja 2 del Expediente N1.719.364/16, agregado como foja 3 al Expediente N1.719.361/16,
obra el Acuerdo celebrado entre la ASOCIACIN ARGENTINA EMPLEADOS DE LA MARINA
MERCANTE, por la parte gremial y la CMARA ARGENTINA DE CONSTRUCTORES DE EMBARCACIONES LIVIANAS, por el sector empleador, conforme a lo establecido en la Ley N14.250
(t.o. 2004).
Que a travs del texto convencional alcanzado, se establece un incremento salarial dentro de los
trminos y lineamientos estipulados.
Que el presente resultar de aplicacin para el personal comprendido en el Convenio Colectivo
de Trabajo N492/07, cuyas partes signatarias coinciden con los actores intervinientes en autos.
Que los agentes negociales han ratificado el contenido y firmas all insertas, acreditando la
personera y facultades para negociar colectivamente invocadas, con las constancias obrantes
en autos.
Que el mbito de aplicacin del presente se circunscribe a la correspondencia entre la representatividad que ostenta el sector empleador firmante y la entidad sindical signataria, emergente de
su personera gremial.
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Que la Asesora Tcnico Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, ha tomado la intervencin que le compete.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que en virtud de lo expuesto, correspondera dictar el acto administrativo de homologacin de
conformidad con los antecedentes mencionados.
Que por ltimo, corresponde que una vez homologado el Acuerdo de referencia, se remitan
estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el clculo del tope previsto por el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976)
y sus modificatorias.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre la ASOCIACIN ARGENTINA EMPLEADOS DE LA MARINA MERCANTE y la CMARA ARGENTINA DE CONSTRUCTORES DE EMBARCACIONES LIVIANAS, que luce a foja 2 del Expediente N1.719.364/16, agregado como foja 3 al Expediente N1.719.361/16, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin
Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo obrante a foja
2 del Expediente N1.719.364/16, agregado como foja 3 al principal.
En la ciudad de Buenos Aires, a los 20 das del mes de Abril de 2016, entre la Asociacin Argentina de Empleados de la Marina Mercante (A.A.E.M.M.), representados en este acto por los
seores Vctor Ral Huerta, Nstor Barroso y Ramn Mereles; y la parte empresaria en representacin de la Cmara Argentina de Constructores de Embarcaciones Livianas (CACEL) los
Seores Miguel Alberto Mooney y Jorge Horacio Farr convienen lo siguiente.
PRIMERO: Las partes acuerdan para todos los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N492/07, un incremento salarial del 17% sobre los valores anteriores - tendr
vigencia por 6 meses a partir del 1 de abril de 2016.
SEGUNDO: En virtud del acuerdo que antecede, las partes manifiestan que los nuevos valores
para los sueldos bsicos de cada categora enunciada en la Convencin ya mencionada sern
de:
CATEGORAS
Categora A
Categora B
Categora C
Categora D
Categora E
Categora F
1/04/2016
15.061,67
13.786,67
12.671,95
11.707,07
10.871,51
10.871,51
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 464 - E/2016
Buenos Aires, 14/09/2016
VISTO el Expediente N1.177.234/06 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2/10 del Expediente N1.727.706/16 agregado a fojas 458 al principal, obra el Acuerdo celebrado por la FEDERACIN TRABAJADORES PASTELEROS SERVICIOS RPIDOS,
CONFITEROS, HELADEROS, PIZZEROS Y ALFAJOREROS (F.T.P.S.R.C.H.P.Y A) y la empresa
GENERAL MILLS ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que bajo dicho acuerdo las precitadas partes pactaron condiciones salariales en el marco del
Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N 953/08 E, conforme surge de los trminos y
contenido del texto.
Que en relacin con el carcter atribuido a la asignacin pactada en el Acuerdo de marras,
resulta procedente hacer saber a las partes que la atribucin de carcter no remunerativo a
conceptos que componen el ingreso a percibir por los trabajadores es de alcance restrictivo.
Que consecuentemente, cabe dejar expresamente asentado que el pago de sumas de dinero,
por cualquier concepto, como contraprestacin a los trabajadores, tendrn el carcter que les
corresponda segn lo establece la legislacin laboral y su tratamiento a los efectos previsionales
ser el que determine las leyes de la Seguridad Social.
Que el mbito de aplicacin del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal de
la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente
de su personera gremial.
Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el acuerdo alcanzado, se
remitirn las actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar
la procedencia de efectuar el pertinente Proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de
conformidad a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tom la intervencin que le compete.
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Primera Seccin
33
Que las partes acreditan la representacin que invocan con la documentacin agregada en autos y ratifican en todos sus trminos el mentado acuerdo.
total de la remuneracin bruta, de los meses sealados, es decir los meses octubre, noviembre
y diciembre de 2016.
3.2 - Las partes acuerdan que la empresa har un aporte del 6% correspondiente a la obra social
de pasteleros sobre los porcentajes que son no remunerativos de los meses octubre, noviembre
y diciembre.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
3.3 - Se acuerda que dicho porcentaje ser considerados en el SAC de los meses de junio y
diciembre 2016 y sobre el SAC de diciembre el 6% de contribuciones a la obra social.
3.4 - Se acuerda una gratificacin extraordinaria por nica vez de $2500 para el mes de diciembre 2016.
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado por la FEDERACIN TRABAJADORES PASTELEROS SERVICIOS RPIDOS, CONFITEROS, HELADEROS, PIZZEROS Y
ALFAJOREROS (F.T.P.S.R.C.H.P.Y A) y la empresa GENERAL MILLS ARGENTINA SOCIEDAD
ANNIMA, obrante a fojas 2/10 del Expediente N1.727.706/16 agregado a fojas 458 al principal,
conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo obrante a fojas
2/10 del Expediente N1.727.706/16 agregado a fojas 458 al principal.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el Proyecto de Base
Promedio y Tope Indemnizatorio, de las escalas salariales que por este acto se homologan y de
conformidad a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente procdase a la guarda del presente, conjuntamente con el Convenio Colectivo
de Trabajo de Empresa N953/08 E.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo homologado y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en el
Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.177.234/06
Buenos Aires, 23 de Septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 464/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2/10 del expediente N1.727.706/16 agregado como foja 458 al expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero 1116/16. LUCIANA FERNANDA
SALAZAR RIZZO, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
ACUERDO SALARIAL
En la ciudad de Buenos Aires a los 30 das del mes de junio de 2016 se renen en la sede de
la federacin de Trabajadores Pasteleros, Servicios Rpidos, Confiteros, Pizzeros, Heladeros y Alfajoreros cito en Bogado 4541 de C.A.B.A. representado en este acto por el Sr. Luis
Hlebowicz DNI 13.025.603, en su carcter de secretario general, el Sr. Ral Execpin Lpez
DNI 10.644.697, Sra. Lorena Quiroga DNI 23.669.664 juntamente con los miembros de la comision interna de delegados de planta Ramn Osvaldo Perez DNI 13.901.648, Domingo Javier
Paez DNI 27.683.251, Alfredo Fernando Manzanares DNI 22.052.952 y Jose Esteban Lugo
DNI 22.076.466, todos por la parte trabajadora. Por la parte empresaria en representacin de
la empresa GENERAL MILLS ARGENTINA S.A. lo hace el Sr. Fernando Esteban Devesa dni
12.342.870, gerente de personal. Las partes manifiestan que arribaron al siguiente acuerdo
que a continuacin se detalla:
ART. 1: Que designan respectivamente como representantes negociadores de cada parte para
la celebracin del siguiente acuerdo complementario del CCT de empresa 953/08 E articulado
con el CCT 329/2000 oportunamente celebrado entre las partes a los siguientes miembros:
SECTOR FEDERACION:
Luis Hlebowicz DNI 13.025.603
Ral Execpin Lpez DNI 10.644.697
Lorena Quiroga DNI 23.669.664
SECTOR SINDICAL
Ramon Osvaldo Perez DNI 13.901.648
Domingo Javier Paez DNI 27.683.251
Alfredo Fernando Manzanares DNI 22.052.952
Jose Esteban Lugo DNI 22.076.466
SECTOR EMPLEADOR:
Fernando Esteban Devesa DNI 12.342.870
MANIFESTACION PRELIMINAR:
Que las partes han llevado adelante intensas tratativas a los efectos de lograr el acuerdo salarial
en el marco de las paritarias correspondientes al presente ao 2016.
Que en el marco precedente las partes en conjunto acuerdan lo siguiente:
ART 2 - VIGENCIA Y PORCENTAJE
Las condiciones salariales acordadas tendrn una vigencia de 12 (doce) meses en el perodo
que abarca desde el 01 de junio de 2016 al 31 de mayo de 2017. Para el mencionado perodo se
acuerda un porcentaje total de incremento salarial del 36% que se aplicar de la forma que se
seala a continuacin.
ART. 3 - NO REMUNERATIVO: Los porcentajes que a continuacin se detallan no sern acumulativos.
Se acuerda el pago de 21% en carcter no remunerativo de la suma total de la remuneracin
bruta de los meses de junio, julio, agosto y septiembre de 2016.
3.1 - Para los meses de octubre, noviembre y diciembre de 2016, se deja sin efecto el 21% detallado precedentemente y en su lugar se acuerda el pago del 25% no remunerativo de la suma
Sin perjuicio de lo convenido en el artculo precedente, el incremento salarial dispuesto por las
partes ser de un total del 36% al finalizar la vigencia del presente acuerdo.
A partir del 1 de enero de 2017, se dejan sin efecto los porcentajes no remunerativos otorgados
conforme lo redactado en el art. 3 y se aplicarn a partir de dicha fecha el siguiente esquema:
4.1 - Primer Tramo: abarca el perodo de enero 2017 y febrero de 2017. Durante el mencionado
perodo abonar a los trabajadores encuadrados en el CCT 953/8 E articulado con el CCT
329/2000 un porcentaje de carcter remunerativo del 31% sobre los salarios bsicos de convenios impactando en los adicionales correspondientes.
4.2 - Segundo Tramo: abarca el mes de marzo 2017, abril 2017 y mayo 2017 donde se incrementar el porcentaje acordado en un 5% remunerativo, e impactando en los adicionales correspondiente, lo que conforma un total del 36% de carcter remunerativo alcanzndose as un total del
incremento convenido por el perodo negociado.
4.3- Los incrementos porcentuales se liquidan sobre la escala vigente de mayo 2016 con la denominacin Paritarias 2016 NR.
ART. 5 - CLAUSULA DE ABSORCION
Las partes convienen que los porcentajes de aumento por el presente acuerdo se otorgan absorbern hasta su concurrencia cualquier tipo de incremento que se disponga por disposiciones
legales, convencionales, de carcter nacional o provincial y, en general, toda disposicin que
determine el pago de una suma fija o porcentuales, sean remunerativas o no y que se dispongan
durante perodo de vigencia del presente acuerdo, cualquiera sea la naturaleza que aqul reviste.
ART 6 - CUOTA SOLIDARIA
La parte empleadora retendr todos los trabajadores, incluidos en el presente acuerdo CCT
953/8 E en concepto de aporte extraordinario de solidaridad, el 2% (dos) mensual sobre los
salarios sujetos a aportes y contribuciones legales, durante el plazo de 12 (doce) meses continuos contando a partir del mes de junio de 2016 y lo depositar a la orden de S.T.P.S.R.S.P.H.Y
A. y la destinar a la realizacin de tareas y orden sindical. Se deja aclarado en el caso de
trabajadores afiliados, el monto de la cuota sindical sobre el monto del aporte solidario determinado en el presente, no debiendo en consecuencia realizarse retencin por este concepto.
Igualmente, dado su naturaleza de extraordinaria bajo ningn supuesto el aporte acordado
adquirir normalidad y habitualidad haciendo efectivo nicamente sobre el plazo indicado.
ART 7 - HOMOLOGACION
Las partes solicitan la homologacin del presente en los trminos del art 4 de la ley n14.250.
En prueba de conformidad se firman 5 (cinco) ejemplares del mismo tenor y a un solo efecto, en
la Ciudad Autnoma de Buenos Aires.
Oct. y Nov. 2016
GENERAL MILLS ARGENTINA SA.
Escala Salarial Oct y Nov 2016 de CCT Empresa 953/08 E
Categoras
Aprendiz
Inicial
Medio Oficial
Oficial de
produccin
Oficial
calificado de
produccin
Maquinista
Maquinista
Calificado
Encargado de
lnea
Encargado
Maestro
pastelero
Oficial
mantenimto.C
Oficial Calif
mantenimto.B
Tecnico
mantenimto A
Dependiente
de Local
Hornero
Encargado de
Local
Empleado
Control de
Recepcin
Camarista
Chofer de
autoelevador
Encargado de
Depsito
Sueldo
basico
Complemento
Trabajo
Suplement.
Presentismo
Presentismo x
convenio
Total
25,00% No
remunerativo
11124,76
0,00
429,58
1617,61
13171,95
3292,99
11386,24
866,17
429,58
1775,48
14457,47
3614,37
11676,53
866,17
429,58
1844,12
15016,39
3754,1
12747,36
866,17
429,58
1966,04
16009,15
4002,29
13692,91
866,17
429,58
2098,41
17087,07
4271,77
14302,26
866,17
429,58
2183,72
17781,73
4445,43
14911,61
866,17
429,58
2269,03
18476,39
4619,1
16230,71
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4995,04
17871,99
866,17
429,58
2683,48
21851,22
5462,81
15182,44
866,17
429,58
2306,95
18785,13
4696,28
16935,78
866,17
429,58
2552,41
20783,95
5195,99
18686,79
866,17
429,58
2797,56
22780,10
5895,02
11615,04
0,00
0,00
1626,11
13241,15
3310,29
13373,06
0,00
0,00
1872,23
15245,29
3811,32
16230,71
0,00
0,00
2272,30
18503,01
4625,75
12651,64
866,17
429,58
1952,63
15900,02
3975,01
13048,54
866,17
429,58
2008,20
16352,49
4088,12
14346,62
866,17
429,58
2189,93
17832,30
4458,08
16230,71
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4995,04
Primera Seccin
diciembre 2016
Escala Salarial Jun- Jul - Ag. Y Sept 2016 de CCT Empresa 953/08 E
34
Sueldo
bsico
Complemento
Trabajo
Suplement.
Presentismo
Presentismo x
convenio
Total
21,00% No
remunerativo
Aprendiz
Inicial
11124,76
0,00
429,58
1617,61
13171,95
2766,11
Medio Oficial
11386,24
866,17
429,58
1775,48
14457,47
3036,07
Oficial de
produccin
11876,53
866,17
429,58
1844,12
15016,39
3153,44
Oficial
calificado de
produccin
12747,36
866,17
429,58
1966,04
16009,15
3361,92
Maquinista
13692,91
866,17
429,58
2098,41
17087,07
3588,28
Maquinista
Calificado
14302,26
866,17
429,58
2183,72
17781,73
3734,16
Encargado de
lnea
14911,61
866,17
429,58
2269,03
18476,39
3880,04
Encargado
16230,71
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4195,83
Maestro
pastelero
17871,99
866,17
429,58
2683,48
21851,22
4588,76
Oficial
mantenimto.C
15182,44
866,17
429,58
2306,95
18785,13
3944,88
Oficial Calif
mantenimto.B
16935,78
866,17
429,58
2552,41
20783,95
4364,63
Tcnico
mantenimto A
18686,79
866,17
429,58
2797,56
22780,10
4783,82
Dependiente
de Local
11615,04
0,00
0,00
1626,11
13241,15
2780,64
Categoras
Hornero
13373,06
0,00
0,00
1872,23
15245,29
3201,51
Encargado de
Local
16230,71
0,00
0,00
2272,30
18503,01
3885,63
Empleado
Control de
Recepcin
12651,64
866,17
429,58
1952,63
15900,02
3339,01
Camarista
13048,54
866,17
429,58
2008,20
16352,49
3434,02
Chofer de
autoelevador
14346,62
866,17
429,58
2189,93
17832,30
3744,78
Encargado de
Depsito
16230,71
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4195,83
Categoras
Sueldo
bsico
Aprendiz
11124,76
Inicial
Medio Oficial 11386,24
Oficial de
11876,53
produccin
Oficial
calificado de
12747,36
produccin
Maquinista
13692,91
Maquinista
14302,26
Calificado
Encargado de
14911,61
lnea
Encargado
16230,71
Maestro
17871,99
pastelero
Oficial
15182,44
mantenimto.C
Oficial Calif
16935,78
mantenimto.B
Tcnico
18686,79
mantenimto A
Dependiente
11615,04
de Local
Hornero
13373,06
Encargado de
16230,71
Local
Empleado
Control de
12651,64
Recepcin
Camarista
13048,54
Chofer de
14346,62
autoelevador
Encargado de
16230,71
Depsito
Complemento
Presentismo
Trabajo
Presentismo
x convenio
Suplement.
Total
25,00% No
remunerativo
Suma
Fija No
remun.
0,00
429,58
1617,61
13171,95
3292,99
2500,00
866,17
429,58
1775,48
14457,47
3614,37
2500,00
866,17
429,58
1844,12
15016,39
3754,1
2500,00
866,17
429,58
1966,04
16009,15
4002,29
2500,00
866,17
429,58
2098,41
17087,07
4271,77
2500,00
866,17
429,58
2183,72
17781,73
4445,43
2500,00
866,17
429,58
2269,03
18476,39
4619,1
2500,00
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4995,04
2500,00
866,17
429,58
2683,48
21851,22
5462,81
2500,00
866,17
429,58
2306,95
18785,13
4696,28
2500,00
866,17
429,58
2552,41
20783,95
5195,99
2500,00
866,17
429,58
2797,56
22780,10
5695,02
2500,00
0,00
0,00
1626,11
13241,15
3310,29
2500,00
0,00
0,00
1872,23
15245,29
3811,32
2500,00
0,00
0,00
2272,30
18503,01
4625,75
2500,00
866,17
429,58
1952,63
15900,02
3975,01
2500,00
866,17
429,58
2008,20
16352,49
4088,12
2500,00
866,17
429,58
2189,93
17832,30
4458,08
2500,00
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4995,04
2500,00
ANEXO VII
GENERAL MILLS ARGENTINA SA.
Escala Salarial Enero y Febrero 2017 de CCT Empresa 953/08 E
Categoras
Complemento
Trabajo
Suplement.
Presentismo
Aprendiz
Inicial
11124,76
0,00
Medio Oficial
11386,24
Oficial de
produccin
25,00% No
remunerativo
Presentismo
x convenio
Total
429,58
1617,61
13171,95
3292,99
866,17
429,58
1775,48
14457,47
3614,37
11676,53
866,17
429,58
1844,12
15016,39
3754,1
Oficial
calificado de
produccin
12747,36
866,17
429,58
1966,04
16009,15
4002,29
Maquinista
13692,91
866,17
429,58
2098,41
17087,07
4271,77
Maquinista
Calificado
14302,26
866,17
429,58
2183,72
17781,73
4445,43
Encargado de
lnea
14911,61
866,17
429,58
2269,03
18476,39
4619,1
Encargado
16230,71
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4995,04
Maestro
pastelero
17871,99
866,17
429,58
2683,48
21851,22
5462,81
Oficial
mantenimto.C
15182,44
866,17
429,58
2306,95
18785,13
4696,28
Oficial Calif
mantenimto.B
16935,78
866,17
429,58
2552,41
20783,95
5195,99
Tcnico
mantenimto A
18686,79
866,17
429,58
2797,56
22780,10
5895,02
Dependiente
de Local
11615,04
0,00
0,00
1626,11
13241,15
3310,29
Hornero
13373,06
0,00
0,00
1872,23
15245,29
3811,32
Encargado de
Local
16230,71
0,00
0,00
2272,30
18503,01
4625,75
Empleado
Control de
Recepcin
12651,64
866,17
429,58
1952,63
15900,02
3975,01
Camarista
13048,54
866,17
429,58
2008,20
16352,49
4088,12
Chofer de
autoelevador
14346,62
866,17
429,58
2189,93
17832,30
4458,08
Encargado de
Depsito
16230,71
866,17
429,58
2453,70
19980,16
4995,04
Categoras
Aprendiz Inicial
Medio Oficial
Oficial de produccin
Oficial calificado de
produccin
Maquinista
Maquinista Calificado
Encargado de lnea
Encargado
Maestro pastelero
Oficial mantenimto.C
Oficial Calif mantenimto.B
Tcnico mantenimto A
Dependiente de Local
Hornero
Encargado de Local
Empleado Control de
Recepcin
Camarista
Chofer de autoelevador
Encargado de Depsito
14573,44
14915,98
15558,25
Complemento
Trabajo
Suplement.
0,00
1134,68
1134,68
16699,05
1134,68
562,75
2575,51
20971,98
17937,71
18735,96
19534,21
21262,23
23412,31
19888,99
22185,88
24479,70
15215,71
17518,71
21262,23
1134,68
1134,68
1134,68
1134,68
1134,68
1134,68
1134,68
1134,68
0,00
0,00
0,00
562,75
562,75
562,75
562,75
562,75
562,75
562,75
562,75
0,00
0,00
0,00
2748,92
2860,68
2972,43
3214,35
3515,36
3022,10
3343,66
3664,80
2130,20
2452,62
2976,71
22384,06
23294,07
24204,08
26174,01
28625,10
24608,52
27226,97
29841,93
17345,91
19971,33
24238,94
16573,65
1134,68
562,75
2557,95
20829,03
17093,58
18794,07
21262,23
1134,68
1134,68
1134,68
562,75
562,75
562,75
2630,74
2668,81
3214,35
21421,76
23360,31
26174,01
Presentismo
Presentismo
x convenio
Total
584,23
584,23
584,23
2199,95
2414,65
2508,00
17913,85
19662,16
20422,30
Sueldo
bsico
Presentismo
Presentismo
x convenio
Total
562,75
562,75
562,75
2119,07
2325,88
2415,80
17255,25
18939,29
19671,48
15129,67
15485,29
16152,08
Complemento
Trabajo
Suplement.
0,00
1177,99
1177,99
17336,41
1177,99
584,23
2673,81
21772,44
18622,36
19451,08
20279,79
22073,76
24305,91
20648,11
23032,67
1177,99
1177,99
1177,99
1177,99
1177,99
1177,99
1177,99
584,23
584,23
584,23
584,23
584,23
584,23
584,23
2853,84
2969,86
3085,88
3337,04
3649,54
3137,45
3471,28
23238,42
24183,16
25127,89
27173,02
29717,66
25547,78
28266,17
Sueldo
bsico
Primera Seccin
Categoras
Tcnico mantenimto A
Dependiente de Local
Hornero
Encargado de Local
Empleado Control de
Recepcin
Camarista
Chofer de autoelevador
Encargado de Depsito
35
25414,04
15796,46
18187,36
22073,76
Complemento
Trabajo
Suplement.
1177,99
0,00
0,00
0,00
17203,23
1177,99
584,23
2655,58
21624,03
17746,01
18511,40
22073,75
1177,99
1177,99
1177,99
584,23
584,23
584,23
2731,15
2978,31
3337,04
22239,38
24251,93
27173,02
Sueldo
bsico
Presentismo
Presentismo
x convenio
Total
584,23
0,00
0,00
0,00
3804,68
2211,50
2546,23
3090,33
30980,94
18007,96
20733,59
25164,09
#F5195235F#
En la ciudad de Paran, a los 23 das del mes de setiembre del ao 2015 entre el ENTE PROVINCIAL REGULADOR DE LA ENERGA DE ENTRE ROS - EPRE, representada en este acto por
el Doctor Marcos Rodrguez Allende y el Cdor. Fabin Kochendoerfer, en su carcter de Interventor y Director de Administracin y Finanzas respectivamente, por una parte, y por la otra, la
Asociacin de Profesionales Universitarios del Agua y la Energa Elctrica, en adelante APUAYE,
representada en este acto por los Ing. Jos Rossa, en su carcter de Vicepresidente e Ing. Juan
Carlos Cabrera como Presidente de la Seccional Litoral de la misma, convienen celebrar la presente Acta Acuerdo Convencional complementaria del CCT 935/07 E vigente, del cual ambas
partes son signatarias, tal como lo impone el artculo 17 de la Ley 14.250, sujeta a las clusulas
y condiciones que a continuacin se estipulan:
ARTCULO PRIMERO: Las partes acuerdan un incremento del 4 % (cuatro por ciento) sobre los
valores de la Escala de Salarios Bsicos vigentes para cada categora al 31-12-2015, a partir del
01 de enero de 2016, en el marco del proceso de paritarias vigente.
ARTCULO SEGUNDO: Las partes acuerdan que el incremento pactado en el Artculo Primero,
ser liquidado con los haberes de enero de 2016.
#I5195237I#
SECRETARA DETRABAJO
ARTCULO TERCERO: Por lo expuesto, la nueva Escala de Salarios Bsicos para cada categora, luego de la aplicacin del incremento antes mencionado ser la siguiente:
Categora
UI
U II
U III
U IV
UV
ARTCULO CUARTO: De igual manera se conviene en incrementar en el mismo porcentaje acordado en el artculo primero, y con idntica vigencia, la Compensacin por consumo de gas Art.
42 del C.C.T. 935/07 E, teniendo a partir del 01 de enero de 2015 el valor de pesos Trescientos
noventa y tres con 88/100 ($393,88).
En prueba de conformidad, se suscriben tres (3) ejemplares de un mismo tenor a un solo efecto,
en lugar y fecha indicados en el encabezamiento, solicitando ambas partes la homologacin de
la presente ante la Autoridad Laboral competente y conforme a las prescripciones estipuladas
en la Ley 14.250.
#F5195237F#
#I5195231I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 467 - E/2016
Buenos Aires, 15/09/2016
VISTO el Expediente N 1.710.199/16 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004) y la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 5/7 del Expediente N1.710.199/16, obra el Acuerdo celebrado entre la firma GENERAL MOTORS DE ARGENTINA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA por el sector
empleador y el SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA
REPUBLICA ARGENTINA por el sector sindical, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que a fojas 18 y 19 las partes proceden a ratificar el acuerdo de fojas 5/7 del Expediente
N1.710.199/16.
Que mediante dicho acuerdo las partes pactan las escalas salariales a regir a partir del 1 de
enero de 2016, en el marco del CCT N1350/13 E del cual son signatarios, conforme a los
trminos y condiciones all pactados.
Que el mbito de aplicacin del presente Acuerdo se corresponde con la actividad principal de
la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente
de su personera gremial.
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre la ASOCIACIN DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGA ELCTRICA, por el sector sindical
y el ENTE PROVINCIAL REGULADOR DE LA ENERGA DE ENTRE RIOS (E.P.R.E.) por el sector
empleador, que luce a foja 2 del Expediente N1.705.969/16, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N935/07 E, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin
Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo obrante a foja
2 del Expediente N1.705.969/16.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de Base
Promedio y Tope Indemnizatorio, de las escalas salariales que por este acto se homologan, de
acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Finalmente, procdase a la guarda del presente legajo, conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N935/07 E.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo
homologado y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.705.969/16
Buenos Aires, 23 de Septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 465/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
1103/16. LUCIANA FERNANDA SALAZAR RIZZO, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
Primera Seccin
Bsico
ACTA ACUERDO
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 15 das del mes de Diciembre de 2015, se renen
los representantes de General Motors de Argentina S.R.L. (en adelante GMA), Sres. Adriana
RESTANIO (Directora de Relaciones Industriales), Vanessa MAZZONI (Gerente de Relaciones
Laborales), patrocinadas por el Dr. Oscar DIMENZA, con domicilio en Avenida del Libertador
N101, piso 13, partido de Vicente Lpez, provincia de Buenos Aires por una parte, y por la otra
los Representantes del Sindicato de Mecnicos y Afines del Transporte Automotor de la Repblica Argentina (SMATA), Marcelo Barros (Secretario General Seccional Rosario), Antonio Milici
(Secretario General Adjunto Seccional Rosario) y la Comisin Interna de Reclamos de la planta
de GMA: Nestor Garca, Ariel Riquelme, Cristian Garrido, Juan Botta, Diego Caballero, todos
ellos en adelante EL SMATA, con domicilio en la Avda. Belgrano 665 de la Capital Federal,
conjuntamente denominadas Las Partes, quienes acuerdan lo siguiente.
7,50%
Incremento
%
7,50%
7,50%
Expediente N1.710.199/16
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 467/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 5/7 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
1122/16. Lic. ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
20.517,00
26.508,00
Var por
Aumento
Acuerdo SMATA
Bsicos vigencia
1 Enero 2016
25.736,00
36
Var por
Aumento
Bsico
19.346,00
24.985,00
Bsico
19.922,00
25.736,00
Bsico
20.517,00
26.508,00
Incremento
%
7,50%
7,50%
Incremento
%
7,50%
7,50%
Incremento
%
7,50%
7,50%
#F5195231F#
PRIMERO: A partir del 01/01/2016, los valores de los salarios bsicos son los descriptos en las
escalas salariales que se adjuntan como Anexo.
#I5195232I#
SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento acordado en la presente, clausura en forma
total y definitiva la negociacin salarial que venan manteniendo.
SECRETARA DETRABAJO
TERCERO: El incremento previsto en el presente acuerdo tiene como condicin para su otorgamiento que absorber y/o compensar hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento
y/o mejora, y/o beneficio y/o ajuste salarial que se otorgue y que pudiere disponer el Poder Ejecutivo Nacional o Provincial, y/o Poder Legislativo, ya sea por va legal, reglamentaria, o por cualquier otra va, ya sea con carcter remunerativo no remunerativo, por suma fija o por porcentaje,
y aun cuando dicho aumento se disponga sobre las remuneraciones normales y/o habituales y/o
nominales y/o permanentes y/o sobre los bsicos convencionales o sobre cualquier otro tipo de
remuneracin o pago alguno.
CUARTO: En virtud del acuerdo alcanzado, las partes reconocen que el mismo representa una
justa adecuada composicin de intereses vinculada a la retribucin de los empleados y se comprometen a no plantear otras demandas de ndole econmica y/o monetaria.
Que a fojas 5/6 del Expediente N1.721.790/16, obra el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO
DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA,
por la parte gremial, y la empresa AGCO ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, por el sector empleador, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1369/14 E, ratificado
a fojas 37/38, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Var por
Aumento
Bsico
12.171,00
18.233,00
Bsico
15.271,00
19.922,00
Bsico
18.088,00
23.615,00
Bsico
19.346,00
24.985,00
Bsico
19.922,00
Que corresponde dejar asentado que los celebrantes del Acuerdo cuya homologacin se persigue en el presente trmite, son los mismos que suscribieron el Convenio Colectivo antes mencionado.
Que bajo el mentado Acuerdo, los agentes negociadores convienen incrementos salariales, con
vigencia a partir del mes de Julio del ao Dos Mil Quince.
Que se deja constancia que atento lo estipulado en la clusula primera del acuerdo trado a
estudio se advierte un error material en la especificacin del Nmero de Convenio Colectivo de
Trabajo, siendo detallado en forma correcta en actas de ratificacin de fojas 37/38.
Que las partes celebrantes han ratificado el contenido y firmas insertas en el acuerdo trado
a estudio, acreditando su personera y facultades para convencionar colectivamente con las
constancias que obran en autos.
Que el mbito de aplicacin del presente acuerdo se circunscribe a la correspondencia entre la
actividad de la empresa signataria firmante y la representatividad de la entidad sindical signataria, emergente de su personera gremial.
Que se han cumplimentado los recaudos prescriptos por el Artculo 17 de la Ley N14.250 (t.o.
2004).
Incremento
%
7,50%
7,50%
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Incremento
%
7,50%
7,50%
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad con
los antecedentes mencionados.
Incremento
%
7,50%
7,50%
Incremento
%
7,50%
7,50%
Incremento
%
7,50%
Que la Asesora Legal de esta Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio
tom la intervencin que le compete.
Que por ltimo, corresponde que una vez dictado el acto administrativo homologatorio del
Acuerdo de referencia, se remitan estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones
del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el clculo del tope previsto por el Artculo
245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA, por la parte
gremial, y la empresa AGCO ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, que luce a fojas 5/6 del Expediente N1.721.790/16, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1369/14
E, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Primera Seccin
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo obrante a fojas
5/6 junto con las actas de ratificacin de fojas 37/38, del Expediente N1.721.790/16.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de
Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente procdase a la guarda del presente legajo,
conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1369/14 E.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo
homologado y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.721.790/16
Buenos Aires, 26 de septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 468/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 5/6 y 37/38 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el
nmero 1121/16. Lic. ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento
Coordinacin - D.N.R.T.
ACTA ACUERDO
En la ciudad de General Rodrguez, a los 6 das del mes de Julio de 2015, se renen, por una parte el SINDICATO DE MECANICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA, con domicilio en la Av. Belgrano 665, de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires,
representada en este acto por los Sres. Gustavo Moran, en su carcter de Secretario Gremial,
Ricardo De Simone, en su carcter de Subsecretario Gremial, Oscar Rizzo en su carcter de
Delegado General de la Delegacin Morn del SMATA y los delegados del personal, Sres. Cesar
Dilavello y Matias Acosta en adelante en conjunto el SMATA, todos firmantes al pie de la
presente e integrantes de la comisin negociadora del CCT N1369/13; por la otra AGCO ARGENTINA S.A. con domicilio en la calle Ruta 24, km 18, provincia de Buenos Aires, en adelante
AGCO, representada en este acto por el Dr. Tirso Rodrguez Alcobendas (h), como apoderado
y miembro de la comisin negociadora empleadora quienes luego de sucesivas reuniones de
trabajo. ACUERDAN:
37
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 469 - E/2016
Primera: Se acuerda aplicar un incremento salarial el cual regir para los meses de Julio, Agosto
y Septiembre de 2015. Este aumento ser de aplicacin sobre todos los salarios bsicos vigentes. Para ello se consideran como base de clculo los valores de los salarios de las categoras
contenidas en el CCT N 1369/13 vigentes al 30/06/2015, siendo incorporado el incremento
convenido a estos bsicos a partir de la fecha pactada. Se adjuntan como Anexo 1 las escalas
salariales aplicables y que sern la plataforma de futuras negociaciones.
Segunda: El incremento salarial absorber y compensar hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora, y/o beneficio, y/o ajuste salarial que se otorgue y que pudiere disponer
el Poder Ejecutivo Nacional o Provincial, y/o Poder Legislativo, ya sea por va legal, reglamentaria,
o por cualquier otra va, ya sea con carcter remunerativo o no remunerativo, an cuando dicho
aumento se disponga sobre las remuneraciones normales, habituales, nominales y/o permanentes
o sobre los bsicos convencionales o sobre cualquier otro tipo de remuneracin o pago alguno.
Que a fojas 3/10 del Expediente N1.726.330/16 obra el acuerdo celebrado por el SINDICATO
DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA, Seccional Venado Tuerto, por la parte sindical y la empresa T C SOCIEDAD ANNIMA por
la parte empleadora, ratificado a fojas 36 por el SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL
TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA, conforme lo dispuesto en la Ley
de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Tercera: A fin de consolidar negociaciones paritarias previsibles y sin conflicto, Las Partes establecen que se reunirn en Octubre de 2015 para establecer el nuevo esquema salarial. Lo antes estipulado no sienta precedente, ni constituye uso o costumbre de La Empresa que la obligue en el futuro.
Que bajo el mentado acuerdo las partes convienen condiciones econmicas para los trabajadores comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1304/13 E, conforme
los trminos y condiciones all establecidos.
Cuarta: Las Partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas relaciones, que permitan atender las exigencias tanto de La Empresa como de los Trabajadores,
procurando el cumplimiento de los objetivos de Seguridad, Calidad, Produccin y Exportacin,
con el propsito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo mejoramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a fomentar y mantener la paz
social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra dichos objetivos.
Que el mbito territorial y personal del mismo se corresponde con la actividad principal de la
entidad empresaria signataria y la representatividad de la parte sindical firmante, emergente de
su personera gremial.
En prueba de conformidad se firman tres ejemplares de igual tenor y a un solo efecto, que sern
presentados ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nacin a los fines
de su homologacin.
CONSIDERANDO:
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tom la intervencin que le compete.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que las partes han acreditado la representacin invocada ante esta Cartera de Estado y ratificaron en todos sus trminos el mentado Acuerdo.
ANEXO 1
Escala salarial mensual por categoras
Categoras
Categora Inicial
Categora I
Categora II
Categora III
Categora IV
Salario Base
10.943
12.775
14.238
15.506
16.894
Expediente N1721790/16
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 9 das del mes de junio de 2016, siendo las 13:00
horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL - Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin Colectiva, ante la Secretaria
de Conciliacin del Departamento Relaciones Laborales N2, Lic. Natalia VILLALBA LASTRA;
en representacin del SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPBLICA ARGENTINA, con domicilio en Avda. Belgrano 650, Ciudad Autnoma
de Buenos Aires, el Sr. Armando Claudio Fabin DE LORENZO (DNI 17.785.092), miembro del
CDN, acompaados por Sres. Matas Daniel ACOSTA (DNI 33.521.332) y Csar DILAVELLO (DNI
28.735.198); en representacin de la Empresa AGCO ARGENTINA SA, con domicilio constituido
en Suipacha 1111, piso 18, CABA, el Sr. Tirso RODRIGUEZ ALCOBENDAS (DNI 10.110.439), en
calidad de apoderado, condicin que acredita mediante copia simple de poder que firma ante
m, juramentando su validez.
Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, comunica a las partes que la convocatoria
del da de la fecha lo es con motivo de la presentacin formulada por el Sindicato, obrante a
fojas 1 del expediente de referencia. Acto seguido, previa vista a las partes de todo lo actuado,
y cedida la palabra a los comparecientes, en forma conjunta y de comn acuerdo, manifiestan
que: acompaan y ratifican ntegramente el acuerdo arribado en forma directa el da 6 de julio
de 2015 y acreditado a fojas 5/6 del expediente de referencia, del que reconocen como propias
las firmas all insertas, y manifiestan su solicitud de homologacin. El acuerdo se realiza en el
marco del CCT N1369/14 E.
Primera Seccin
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO
Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del acuerdo homologado,
de las actas de ratificacin y/o de esta Resolucin, las partes debern proceder conforme a lo
establecido en el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
a) Camillas Va Pblica:
CAMILLAS VA PBLICA
$4,66.c/una. ($466.garantizados)
Desde el
01/04/2016
$5,36.c/una ($536.garantizados)
Desde el
01/07/2016
$5,74.c/una ($574.garantizados)
Desde el
01/10/2016
$6,14.c/una ($614.garantizados)
$5,67.- c/una
$6,52.- c/una
$6,98.- c/una
$7,47.- c/una
$7,56.- c/una
$8,69.- c/una
$9,30.- c/una
$9,95.- c/una
$9,40.- c/una
$10,81.- c/una
$11,57.- c/una
$12,38.- c/una
Cantidad de
servicios
Al 31/03/2016
Expediente N1.726.330/16
De 101 a 120
servicios
De 121 a 140
servicios
De 141 servicios en
adelante
38
b) Camillas Autopistas/Autovas:
CAMILLAS AUTOPISTAS/AUTOVAS
$2,84.c/una ($284.garantizados)
Desde el
01/04/2016
$3,27.c/una ($327.garantizados)
Desde el
01/07/2016
$3,50.c/una ($350.garantizados)
Desde el
01/10/2016
$3,75.c/una ($271.garantizados)
$2,84.- c/una
$3,27.- c/una
$3,50.- c/una
$3,75.- c/una
Desde el
01/07/2016
$3,50.c/una ($350.garantizados)
Desde el
01/10/2016
$3,75.c/una ($375.garantizados)
$3,50.- c/una
$3,75.- c/una
Cantidad de
servicios
Al 31/03/2016
c) Repuesteras
POR S.M.A.T.A.:
REPUESTERAS
Hasta 100
servicios
$2,84.c/una ($284.garantizados)
Desde el
01/04/2016
$3,27.c/una ($327.garantizados)
De 101 servicios en
adelante
$2,84.- c/una
$3,27 c/una.-
Cantidad de
servicios
Al 31/03/2016
3) ARTCULO 30:
Se reconocer el mismo porcentaje de aumento, y en las mismas condiciones que el otorgado
en el Artculo 28, a todos los tems remunerativos del Artculo 30, segn queda estipulado en el
Anexo II, adjunto al presente.
El Sindicato propone que lo detallado en los puntos precedentes y descripto en las planillas Anexo I; y Anexo II tengan desde el 1 de Abril de 2016 y hasta el 31 de Diciembre de 2016 inclusive,
excepto que se produzcan graves distorsiones o circunstancias de carcter excepcional en el
curso de la economa nacional o regional. En dicho caso, las partes se autoconvocarn en forma
inmediata a fin de analizar los hechos y obtener soluciones prcticas que mantengan el poder
adquisitivo del asalariado y la paz social.
La Empresa expresa que, reconociendo la peticin sindical, acepta y otorga a partir del 1ro. de
Abril de 2016 y hasta el 31 de Diciembre de 2016, los aumentos descriptos en los puntos 1); 2)
y 3), a todos los empleados amparados por el C.C.T. 1304/13 E (Artculos 28; 29 y 30) de aplicacin a los trabajadores de esta Empresa, segn el concepto y en los trminos estipulados en
la presente peticin.
No siendo para ms, a las 14 Hs. del da 11 de Abril de 2016 se da por finalizada la reunin,
firmando los comparecientes 4 ejemplares de un mismo tenor y a un mismo efecto, de conformidad, previa lectura, entendimiento y ratificacin de cada una de las partes, y elevando esta para
su Homologacin ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, Direccin Nacional
de Relaciones del Trabajo, Departamento de Relaciones Laborales.
De plena conformidad: Empresa: T.C. S.A. - Sindicato: S.M.A.T.A.
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO N1304/13 E
S.M.A.T.A. - T.C. S.A.
ANEXO I - Artculo 28
Vigencia 01 de Abril de 2016 al 31 de Diciembre de 2016
1) ARTCULO 28:
Bsico al
31/03/2016
Bsico al
01/04/2016
Bsico al
01/07/2016
Bsico al
01/10/2016
16199,14.-
17333,08.-
18546,40.-
El Sindicato de Mecnicos y Afines del Transporte Automotor de la Repblica Argentina - Seccional Venado Tuerto y la Empresa convienen los sueldos y salarios para el personal comprendido en este Convenio Colectivo de Trabajo, segn lo establecido en el Anexo I adjunto.
14086,21.-
2) ARTCULO 29:
13193,28.-
15172,27.-
16234,33.-
17370,73.-
El Sindicato de Mecnicos y Afines del Transporte Automotor de la Repblica Argentina - Seccional Venado Tuerto y la Empresa convienen los Adicionales (Artc. 29) para el personal comprendido en este Convenio Colectivo de Trabajo, segn lo establecido a continuacin:
10614,21.-
12206,34.-
13060,79.-
13975,04.-
Al
31/03/2016
13590,14.-
15628,66.-
16722,67.-
13193,28.-
15172,27.-
16234,33.-
17370,73.-
10614,21.-
12206,34.-
13060,79.-
13975,04.18543,01.-
CATEGORIA ADMINISTRATIVO:
Desde el
01/04/2016
Desde el
01/07/2016
Desde el
01/10/2016
$1145.-
$1317.-
$1409.-
$1508.-
$913.-
$1050.-
$1124.-
$1203.-
$688.-
$791.-
$846.-
$905.-
Administrativo Senior
14083,64.-
16196,19.-
17329,92.-
Administrativo A
13094,11.-
15058,23.-
16112,30.-
17240,16.-
Administrativo B Inicial
11110,10.-
12776,62.-
13670,98.-
14627,95.-
Coordinador, Receptor y
Distribuidor de Servicios
13094,11.-
15058,23.-
16112,30.-
17240,16.-
Recepcin de Servicio
11610,39.-
13351,95.-
14286,58.-
15286,65.-
CATEGORA MAESTRANZA:
Maestranza A - Serenos
12102,12.-
13917,44.-
14891,66.-
15934,07.-
Maestranza B - Cadetes
10614,21.-
12206,34.-
13060,79.-
13975,04.-
Primera Seccin
Todo trabajador percibir en carcter de Asignacin Remuneratoria por Presentismo y Asiduidad, los montos que a continuacin se detallan segn la categora que gocen al momento de su
efectivo pago:
PRESENTISMO Y ASIDUIDAD
Al 31/03/2016
Desde el
01/04/2016 al
30/06/2016
39
Categora
Desde el
01/07/2016 al
30/09/2016
Desde el
01/10/2016 al
31/12/2016
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Que los Delegados de Personal han ejercido la representacin que les compete en los trminos
del Artculo 17 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que la Asesora Tcnico Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio ha tomado la intervencin que le compete.
Que en relacin con la constitucin de comisin negociadora conforme a lo previsto en la Ley
N23.546, debe tenerse presente lo indicado a foja 39.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
$1260.-
$1449.-
$1550.-
$1659.-
$1028.-
$1182.-
$1265.-
$1354.-
Que por ltimo, corresponde que una vez dictado el acto administrativo homologatorio del
Acuerdo de referencia, se remitan estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones
del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el clculo del tope previsto por el Artculo
245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Expediente N1726330/16
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 14 das del mes de julio de 2016, siendo las
13:00 horas, comparecen espontneamente en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL - Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin
Colectiva, ante la Secretaria de Conciliacin del Departamento Relaciones Laborales N2, Lic.
Natalia VILLALBA LASTRA; en representacin del SINDICATO DE MECANICOS Y AFINES DEL
TRANSPORTE AUTOMOTOR (SMATA), con domicilio en Avda. Belgrano 665, Ciudad Autnoma
de Buenos Aires: el Sr. Javier DITTO (DNI 23.768.372), Subsecretario de Leyes, el Sr. Lus Ramn
CUICCHI (DNI: 13.498.499), en calidad de Secretario General de la seccional de Venado Tuerto,
el Sr. Marcelo Claudio BAUDINO (DNI: 17.075.394), en calidad de Secretario Gremial de la seccional de Venado Tuerto, y el Sr. Fabin Mauricio LOPEZ (DNI: 18.001.731), en calidad de Delegado de Personal, con el patrocinio letrado del el Dr. Gustavo MIGNOGNA (DNI 27.536.372); y en
representacin de T.C. S.A., constituyendo domicilio en Marcos Ciani 3236, Venado Tuerto, Provincia de Santa Fe: el Sr. Juan Alberto MONTAEZ (DNI: 06.131.981), en calidad de Presidente.
Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, previa vista a las partes de todo lo actuado, y cedida la palabra a los comparecientes, en forma conjunta y de comn acuerdo, manifiestan que: acompaan y ratifican ntegramente el acuerdo de partes arribado en forma directa el
da 11 de abril de 2016 y acreditado a fojas 3/10 del expediente de referencia, del que reconocen
como propias las firmas all insertas, y manifiestan su solicitud de homologacin. El mismo se
realiza en el marco del CCT 1304/13 E y alcanza a aproximadamente 95 trabajadores.
Acto seguido, la funcionaria actuante COMUNICA a la representacin sindical que en el plazo
de DIEZ (10) das, deber ser ratificado por el Secretario General, Adjunto y/o Gremial. Cumplido
ello, ser elevado a la Superioridad, quedando sujeto al control de legalidad previsto en la Ley
N14250. En este estado y no siendo para ms, a las 13:30 horas, se da por finalizado el acto
firmando los comparecientes al pie de la presente, previa lectura, para constancia y ratificacin
de su manifestacin, ante m, que CERTIFICO.
Expediente N1726330/16
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 19 das del mes de julio de 2016, siendo las 11:30
horas, comparece espontneamente en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD
SOCIAL - Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo, Direccin de Negociacin Colectiva,
ante la Secretaria de Conciliacin del Departamento Relaciones Laborales N 2, Lic. Natalia
VILLALBA LASTRA; en representacin del SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPBLICA ARGENTINA, con domicilio en Avda. Belgrano 665,
Ciudad Autnoma de Buenos Aires, el Sr. Ricardo DE SIMONE (DNI 11.460.260), Secretario
Gremial.
Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, previa vista de todo lo actuado, y cedida la
palabra al compareciente manifiesta que: toma conocimiento y ratifica ntegramente el acuerdo
de partes celebrado el da 11 de abril de 2016 con la Empresa T.C. S.A. en el marco del CCT
1304/13 E y acreditado a fojas 3/10 del expediente de referencia, solicitando su homologacin.
Asimismo, declara bajo juramento que dan cumplimiento a lo previsto en el artculo 1 de la Ley
N26.574 (cupo femenino).
Odo lo manifestado precedentemente, la funcionaria actuante COMUNICA que las actuaciones
sern elevadas a la Superioridad, quedando el acuerdo sujeto al control de legalidad previsto en
la Ley N14250. En este estado y no siendo para ms, a las 11:35 horas, se da por finalizado el
acto firmando el compareciente al pie de la presente, previa lectura, para constancia y ratificacin de su manifestacin, ante m que CERTIFICO.
#F5195227F#
#I5195220I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 470 - E/2016
Buenos Aires, 15/09/2016
VISTO el Expediente N1.731.408/16 del registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 5/7 del Expediente de referencia, obran el Acuerdo y Anexo celebrados entre el
SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA
ARGENTINA, por el sector sindical, y la empresa SOGEFI FILTRATION ARGENTINA SOCIEDAD
ANNIMA, por el sector empleador, conforme a lo establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que a travs del texto convencional alcanzado, se establece un incremento salarial con vigencia
a partir del 1 Julio de 2016, dentro de los trminos all estipulados.
Que el presente es concertado en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo N27/88.
Que los actores intervinientes en autos se encuentran legitimados para suscribir el Acuerdo
trado a estudio, conforme surge de los antecedentes acompaados.
Que los agentes negociales han ratificado el contenido y firmas all insertas, acreditando la
personera y facultades para negociar colectivamente invocadas, con las constancias obrantes
en autos.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declranse homologados el Acuerdo y Anexo celebrados entre el SINDICATO
DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA
y la empresa SOGEFI FILTRATION ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, que lucen a fojas 5/7
del Expediente N 1.731.408/16, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva
N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo y Anexo
obrantes a fojas 5/7 del Expediente N1.731.408/16.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de
Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procdase a la guarda del presente junto
con el Convenio Colectivo de Trabajo N27/88.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin carcter gratuito del Acuerdo y Anexo
homologados y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.731.408/16
Buenos Aires, 26 de septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 470/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 5/7 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
1125/16. Lic. ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 29 das del mes de Junio de 2016, se renen
los representantes de SOGEFI FILTRATION ARGENTINA S.A., Sres. Rubn Ponte y Santiago
Ascolese, como Apoderados, en adelante Sogefi, por una parte y por la otra los representantes del Sindicato de Mecnicos y Afines del Transporte Automotor de la Repblica Argentina
(S.M.A.T.A.), Sres. Ricardo Pignanelli, Secretario General; Mario Manrique, Secretario Adjunto;
Ricardo De Simone, Secretario Gremial; Sergio Pignanelli, Subsecretario Gremial; Javier Ditto,
Subsecretario Gremial en Convenios y Leyes Laborales; Gustavo Auteda, Subsecretario Gremial
de Higiene y Seguridad en el Trabajo; Francisco Malvaso, Delegado General y los Sres. Delegados de Personal, Nstor Dniz, Rodrigo Gimnez, German Pealba, en adelante el SMATA, y
ambas en conjunto denominadas las partes, quienes luego de varias reuniones de negociacin,
acuerdan cuanto sigue:
PRIMERO: Desde el da 1 de Julio de 2016 la totalidad del personal comprendido en el CCT,
tendr derecho a las escalas que firmadas por las partes se acompaan como Anexo y forma
parte integrante e indivisible del presente.
SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento acordado en la presente, clausura en forma
total y definitiva la negociacin salarial que venan desarrollando.
TERCERO: Las partes acuerdan que a partir del 1 de Octubre de 2016 se reunirn a efectos de
analizar los extremos que estimen necesarios. Esto as sin que ello constituya uso o costumbre
de la Empresa que la obligue en el futuro.
CUARTO: Convienen las partes que el incremento previsto en el presente acuerdo, tiene como
condicin para su otorgamiento que absorbern y/o compensarn hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora y/o beneficio y/o ajuste que se otorgue, que se acuerde
y/o que se disponga por va del Poder Ejecutivo, legal, reglamentaria y/o convencional o por
cualquier otra fuente, ya sea con carcter remunerativo o no remunerativo, por suma fija o por
porcentaje, y aun cuando dicho aumento/mejora/beneficio se disponga sobre remuneraciones
normales y/o habituales y/o nominales y/o permanentes y/o sobre bsicos convencionales, o
sobre cualquier otro tipo de remuneracin o pago alguno.
QUINTO: En virtud del acuerdo alcanzado, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL reconocen
que el mismo evidencia una justa y adecuada composicin de intereses vinculada a la retribucin del personal. En razn de lo expuesto asumen el compromiso de no plantear cuestiones de
ndole econmica y/o monetaria alguna durante la vigencia del mismo.
SEXTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas relaciones, que permitan atender y cumplir las exigencias tanto de la Empresa como de los Trabajadores, procurando el cumplimiento, entre otros, de los objetivos de Seguridad, Calidad y
Produccin, con el propsito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo
mejoramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra dichos objetivos.
Primera Seccin
SPTIMO: Cualquiera de las partes podr presentar este documento ante las autoridades
del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nacin y solicitar su homologacin. Sin perjuicio de ello, lo aqu pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio
para las partes por imperio de lo normado en el art. 959 y concordantes del Cdigo Civil y
Comercial.
OCTAVO: Las partes dejan aclarado que el presente acuerdo alcanza a todos los trabajadores
de la empresa SOGEFI Filtration Argentina S.A. que se encuentren convencionados en el CCT
27/88, esto es la cantidad aproximada de 186 trabajadores.
No siendo para ms, y en prueba de conformidad, se firman tres (3) ejemplares de un mismo
tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha indicados al inicio del presente.
ANEXO
Categora 1
Categora 2
Categora 3
Categora 4
Categora 5
Las partes aclaran que, amn de los bsicos, existe vigente un Programa de Participacin en
Resultados (P.P.R.), que depende del resultado operacional donde los principales indicadores
son los ndices de productividad y de calidad. Esto es, resulta un rubro de remuneracin variable
sujeta a resultados objetivos.
#F5195220F#
#I5195229I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 471 - E/2016
Buenos Aires, 15/09/2016
VISTO el Expediente N1.715.723/16 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 5/9 del Expediente de referencia obra agregado el Acuerdo celebrado, en el marco
de los Convenios Colectivos de Trabajo N8/89 E, y 13/89 E, entre el SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA (SMATA),
y la empresa VOLKSWAGEN ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, cuya homologacin las partes
solicitan conforme a lo establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que mediante el referido instrumento las partes pactan nuevas condiciones econmicas para
los trabajadores de la empleadora, comprendidos en el citado Convenio Colectivo de Trabajo,
con vigencia desde el 1 de abril de 2016, conforme los detalles all impuestos.
Que los mbitos de aplicacin del acuerdo se corresponden con los surgidos de la Personera
Gremial de la entidad sindical de marras, como as con la actividad de la empleadora firmante.
Que las partes han acreditado su personera y las facultades de negociar colectivamente.
Que se ha dado cumplimiento en autos con los recaudos formales exigidos por la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que las clusulas pactadas no contravienen el orden pblico laboral.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tomo la intervencin que le compete.
40
presa VOLKSWAGEN ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, obrante a fojas 5/9 del Expediente
N1.715.723/16, conforme lo dispuesto en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin que el Departamento Coordinacin registre el instrumento obrante a
fojas 5/9 del Expediente N1.715.723/16.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente remtase las actuaciones
a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo a los fines de evaluar la procedencia de
practicar en autos el clculo de la base promedio de remuneraciones y topes indemnizatorios,
conforme lo impuesto por el Artculo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo. Posteriormente,
procdase a la guarda.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuita del instrumento
homologado y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dese a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.715.723/16
Buenos Aires, 26 de septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 471/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 5/9 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
1123/16. Lic. ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
ACTA ACUERDO
En la ciudad de Gral. Pacheco, a los 4 das del mes de abril de 2016, se renen, por una parte,
los representantes de VOLKSWAGEN ARGENTINA S.A., Sres. Daro Carosella en su carcter
de Gerente Ejecutivo de Recursos Humanos de Planta Pacheco, y el Dr. Luis Mara Casares
en su carcter de apoderado, en adelante LA EMPRESA y, por la otra, los Representantes del
SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA
ARGENTINA (SMATA), Ricardo Pignanelli, Mario Manrique, Ricardo Desimone, Sergio Pignanelli, Jos Caro, Carlos Copa, Jos Luis Paparatto y Roberto Herrera, y los integrantes de
la COMISIN INTERNA DE RECLAMOS DE VOLKSWAGEN ARGENTINA S.A., Sres. Claudio
Gastn Aranda, Diego vila, Claudio Da Silva, Javier Mrquez, Gustavo Barrientos, Mauro
Jimnez, Anbal Santilln, Edgar Ezequiel Lucero, Hugo Saverino, Pettiani Daniel Roberto,
Gonzalez Miguel Angel, Gimenez Marcelo Orlando, Melgar Daro Hugo y Guzman Luis Manuel
en representacin del personal jornalizado de Volkswagen Argentina S.A. (Planta Pacheco),
en adelante, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL, todos firmantes al pie de la presente,
ambas, en conjunto, denominadas LAS PARTES, quienes luego de sucesivas reuniones celebradas oportunamente con los representantes de las diferentes terminales automotrices en
forma conjunta,
CONSIDERAN:
PRIMERO: Se conviene incrementar, a partir del 1 de abril de 2016 los valores de los salarios
bsicos vigentes al 31 de marzo de 2016 para cada una de las categoras de trabajadores jornalizados (CCT 8/89 E y 13/89 E).
Se adjuntan como Anexos 1 y 2 las nuevas escalas salariales resultantes tanto para la Planta
Pacheco como para la Planta Crdoba.
SEGUNDO: Durante el perodo de vigencia del presente acuerdo, el incremento salarial
absorber y compensar hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora,
y/o beneficio, y/o ajuste salarial que se otorgue y que pudiere disponer el Poder Ejecutivo Nacional o Provincial, y/o Poder Legislativo, ya sea por va legal, reglamentaria, o por
cualquier otra va, ya sea con carcter remunerativo o no remunerativo, an cuando dicho
aumento se disponga sobre las remuneraciones normales, habituales, nominales y/o permanentes o sobre los bsicos convencionales o sobre cualquier otro tipo de remuneracin
o pago alguno.
TERCERO: En virtud del acuerdo alcanzado, el personal comprendido en el respectivo convenio colectivo y la representacin gremial, reconocen que el mismo se corresponde con
una justa composicin de intereses vinculada a la retribucin de los trabajadores jornalizados y se comprometen a no plantear otras demandas de ndole econmica o monetaria
durante la vigencia del mismo.
CUARTO: A fin de consolidar negociaciones paritarias previsibles y sin conflicto, las partes
establecen que se reunirn oportunamente para analizar el esquema salarial. Lo antes estipulado no sienta precedente, ni constituye uso o costumbre de la empresa que la obligue
en el futuro.
QUINTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas
relaciones, que permitan atender las exigencias tanto de la Empresa como de los Trabajadores, procurando el cumplimiento de los objetivos de Seguridad, Calidad, Produccin
y Exportacin, con el propsito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el
continuo mejoramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a
fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra
dichos objetivos.
Que corresponde dictar el presente acto administrativo de conformidad con los antecedentes
mencionados.
SEXTO: En prueba de conformidad se firman cinco ejemplares de igual tenor y a un solo efecto,
que sern presentados ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nacin a
los fines de su homologacin.
Que una vez dictado el presente acto administrativo, corresponde remitir las actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo a los fines de evaluar la procedencia de practicar
en autos el clculo de la base promedio de remuneraciones y topes indemnizatorios, conforme
lo impuesto por el Artculo 245 de la Ley de Contrato de Trabajo.
VOLKSWAGEN ARGENTINA
Recursos Humanos Planta Pacheco
ANEXO I
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA, y la em-
1
$101,43
$102,70 $104,77
$107,91
$110,83
$115,82
$118,03
$123,14
10
$132,43 $145,00
Primera Seccin
41
83,95
87,52
89,41
91,04
93,75
96,46
100,01
104,40
110,25
116,12
126,00
1 AO
1,0125
85,00
88,61
90,53
92,18
94,92
97,67
101,26
105,71
111,63
117,57
127,58
2 AOS
1,025
86,05
89,71
91,65
93,32
96,09
98,87
102,51
107,01
113,01
119,02
129,15
3 AOS
1,0375
87,10
90,80
92,76
94,45
97,27
100,08
103,76
108,32
114,38
120,47
130,73
4 AOS
1,05
88,15
91,90
93,88
95,59
98,44
101,28
105,01
109,62
115,76
121,93
132,30
5 AOS
1,0625
89,20
92,99
95,00
96,73
99,61
102,49
106,26
110,93
117,14
123,38
133,88
6 AOS
1,075
90,25
94,08
96,12
97,87
100,78
103,69
107,51
112,23
118,52
124,83
135,45
7 AOS
1,0875
91,30
95,18
97,23
99,01
101,95
104,90
108,76
113,54
119,90
126,28
137,03
8 AOS
1,1
92,35
96,27
98,35
100,14
103,13
106,11
110,01
114,84
121,28
127,73
138,60
9 AOS
1,1125
93,39
97,37
99,47
101,28
104,30
107,31
111,26
116,15
122,65
129,18
140,18
10 AOS
1,125
94,44
98,46
100,59
102,42
105,47
108,52
112,51
117,45
124,03
130,64
141,75
11 AOS
1,1375
95,49
99,55
101,70
103,56
106,64
109,72
113,76
118,76
125,41
132,09
143,33
12 AOS
1,15
96,54
100,65
102,82
104,70
107,81
110,93
115,01
120,06
126,79
133,54
144,90
13 AOS
1,1625
97,59
101,74
103,94
105,83
108,98
112,13
116,26
121,37
128,17
134,99
146,48
14 AOS
1,175
98,64
102,84
105,06
106,97
110,16
113,34
117,51
122,67
129,54
136,44
148,05
15 AOS
1,1875
99,69
103,93
106,17
108,11
111,33
114,55
118,76
123,98
130,92
137,89
149,63
16 AOS
1,2
100,74
105,02
107,29
109,25
112,50
115,75
120,01
125,28
132,30
139,34
151,20
17 AOS
1,2125
101,79
106,12
108,41
110,39
113,67
116,96
121,26
126,59
133,68
140,80
152,78
18 AOS
1,225
102,84
107,21
109,53
111,52
114,84
118,16
122,51
127,89
135,06
142,25
154,35
19 AOS
1,2375
103,89
108,31
110,64
112,66
116,02
119,37
123,76
129,20
136,43
143,70
155,93
20 AOS
1,25
104,94
109,40
111,76
113,80
117,19
120,58
125,01
130,50
137,81
145,15
157,50
21 AOS
1,2625
105,99
110,49
112,88
114,94
118,36
121,78
126,26
131,81
139,19
146,60
159,08
22 AOS
1,275
107,04
111,59
114,00
116,08
119,53
122,99
127,51
133,11
140,57
148,05
160,65
23 AOS
1,2875
108,09
112,68
115,12
117,21
120,70
124,19
128,76
134,42
141,95
149,50
162,23
24 AOS
1,3
109,14
113,78
116,23
118,35
121,88
125,40
130,01
135,72
143,33
150,96
163,80
25 AOS
1,3125
110,18
114,87
117,35
119,49
123,05
126,60
131,26
137,03
144,70
152,41
165,38
26 AOS
1,325
111,23
115,96
118,47
120,63
124,22
127,81
132,51
138,33
146,08
153,86
166,95
27 AOS
1,3375
112,28
117,06
119,59
121,77
125,39
129,02
133,76
139,64
147,46
155,31
168,53
28 AOS
1,35
113,33
118,15
120,70
122,90
126,56
130,22
135,01
140,94
148,84
156,76
170,10
29 AOS
1,3625
114,38
119,25
121,82
124,04
127,73
131,43
136,26
142,25
150,22
158,21
171,68
30 AOS
1,375
115,43
120,34
122,94
125,18
128,91
132,63
137,51
143,55
151,59
159,67
173,25
31 AOS
1,3875
116,48
121,43
124,06
126,32
130,08
133,84
138,76
144,86
152,97
161,12
174,83
32 AOS
1,4
117,53
122,53
125,17
127,46
131,25
135,04
140,01
146,16
154,35
162,57
176,40
33 AOS
1,4125
118,58
123,62
126,29
128,59
132,42
136,25
141,26
147,47
155,73
164,02
177,98
34 AOS
1,425
119,63
124,72
127,41
129,73
133,59
137,46
142,51
148,77
157,11
165,47
179,55
35 AOS
1,4375
120,68
125,81
128,53
130,87
134,77
138,66
143,76
150,08
158,48
166,92
181,13
36 AOS
1,45
121,73
126,90
129,64
132,01
135,94
139,87
145,01
151,38
159,86
168,37
182,70
37 AOS
1,4625
122,78
128,00
130,76
133,15
137,11
141,07
146,26
152,69
161,24
169,83
184,28
38 AOS
1,475
123,83
129,09
131,88
134,28
138,28
142,28
147,51
153,99
162,62
171,28
185,85
39 AOS
1,4875
124,88
130,19
133,00
135,42
139,45
143,48
148,76
155,30
164,00
172,73
187,43
40 AOS
1,5
125,93
131,28
134,12
136,56
140,63
144,69
150,02
156,60
165,38
174,18
189,00
41 AOS
1,5125
126,97
132,37
135,23
137,70
141,80
145,90
151,27
157,91
166,75
175,63
190,58
42 AOS
1,525
128,02
133,47
136,35
138,84
142,97
147,10
152,52
159,21
168,13
177,08
192,15
43 AOS
1,5375
129,07
134,56
137,47
139,97
144,14
148,31
153,77
160,52
169,51
178,53
193,73
44 AOS
1,55
130,12
135,66
138,59
141,11
145,31
149,51
155,02
161,82
170,89
179,99
195,30
45 AOS
1,5625
131,17
136,75
139,70
142,25
146,48
150,72
156,27
163,13
172,27
181,44
196,88
46 AOS
1,575
132,22
137,84
140,82
143,39
147,66
151,92
157,52
164,43
173,64
182,89
198,45
47 AOS
1,5875
133,27
138,94
141,94
144,53
148,83
153,13
158,77
165,74
175,02
184,34
200,03
CATEGORA
BASICO
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
10
10D
CATEGORIA
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
10
10D
CATEGORIA
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
10
10D
CATEGORIA
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
10
10D
BASICO
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
83,95
87,52
89,41
91,04
93,75
96,46
100,01
104,40
110,25
1 AO
1,0125
85,00
88,61
90,53
92,18
94,92
97,67
101,26
105,71
111,63
2 AOS
1,025
86,05
89,71
91,65
93,32
96,09
98,87
102,51
107,01
113,01
3 AOS
1,0375
87,10
90,80
92,76
94,45
97,27
100,08
103,76
108,32
114,38
4 AOS
1,05
88,15
91,90
93,88
95,59
98,44
101,28
105,01
109,62
115,76
5 AOS
1,0625
89,20
92,99
95,00
96,73
99,61
102,49
106,26
110,93
117,14
6 AOS
1,075
90,25
94,08
96,12
97,87
100,78
103,69
107,51
112,23
118,52
7 AOS
1,0875
91,30
95,18
97,23
99,01
101,95
104,90
108,76
113,54
119,90
8 AOS
1,1
92,35
96,27
98,35
100,14
103,13
106,11
110,01
114,84
121,28
9 AOS
1,1125
93,39
97,37
99,47
101,28
104,30
107,31
111,26
116,15
122,65
10 AOS
1,125
94,44
98,46
100,59
102,42
105,47
108,52
112,51
117,45
124,03
11 AOS
1,1375
95,49
99,55
101,70
103,56
106,64
109,72
113,76
118,76
125,41
Primera Seccin
CATEGORIA
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
CATEGORIA
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
3D
CATEGORIA
1A
1B
2A
2B
2C
3A
3B
3C
42
12 AOS
1,15
96,54
100,65
102,82
104,70
107,81
110,93
115,01
120,06
126,79
13 AOS
1,1625
97,59
101,74
103,94
105,83
108,98
112,13
116,26
121,37
128,17
14 AOS
1,175
98,64
102,84
105,06
106,97
110,16
113,34
117,51
122,67
129,54
15 AOS
1,1875
99,69
103,93
106,17
108,11
111,33
114,55
118,76
123,98
130,92
16 AOS
1,2
100,74
105,02
107,29
109,25
112,50
115,75
120,01
125,28
132,30
17 AOS
1,2125
101,79
106,12
108,41
110,39
113,67
116,96
121,26
126,59
133,68
18 AOS
1,225
102,84
107,21
109,53
111,52
114,84
118,16
122,51
127,89
135,06
19 AOS
1,2375
103,89
108,31
110,64
112,66
116,02
119,37
123,76
129,20
136,43
20 AOS
1,25
104,94
109,40
111,76
113,80
117,19
120,58
125,01
130,50
137,81
21 AOS
1,2625
105,99
110,49
112,88
114,94
118,36
121,78
126,26
131,81
139,19
22 AOS
1,275
107,04
111,59
114,00
116,08
119,53
122,99
127,51
133,11
140,57
23 AOS
1,2875
108,09
112,68
115,12
117,21
120,70
124,19
128,76
134,42
141,95
24 AOS
1,3
109,14
113,78
116,23
118,35
121,88
125,40
130,01
135,72
143,33
25 AOS
1,3125
110,18
114,87
117,35
119,49
123,05
126,60
131,26
137,03
144,70
26 AOS
1,325
111,23
115,96
118,47
120,63
124,22
127,81
132,51
138,33
146,08
27 AOS
1,3375
112,28
117,06
119,59
121,77
125,39
129,02
133,76
139,64
147,46
28 AOS
1,35
113,33
118,15
120,70
122,90
126,56
130,22
135,01
140,94
148,84
29 AOS
1,3625
114,38
119,25
121,82
124,04
127,73
131,43
136,26
142,25
150,22
30 AOS
1,375
115,43
120,34
122,94
125,18
128,91
132,63
137,51
143,55
151,59
31 AOS
1,3875
116,48
121,43
124,06
126,32
130,08
133,84
138,76
144,86
152,97
32 AOS
1,4
117,53
122,53
125,17
127,46
131,25
135,04
140,01
146,16
154,35
33 AOS
1,4125
118,58
123,62
126,29
128,59
132,42
136,25
141,26
147,47
155,73
34 AOS
1,425
119,63
124,72
127,41
129,73
133,59
137,46
142,51
148,77
157,11
35 AOS
1,4375
120,68
125,81
128,53
130,87
134,77
138,66
143,76
150,08
158,48
36 AOS
1,45
121,73
126,90
129,64
132,01
135,94
139,87
145,01
151,38
37 AOS
1,4625
122,78
128,00
130,76
133,15
137,11
141,07
146,26
152,69
38 AOS
1,475
123,83
129,09
131,88
134,28
138,28
142,28
147,51
153,99
39 AOS
1,4875
124,88
130,19
133,00
135,42
139,45
143,48
148,76
155,30
40 AOS
1,5
125,93
131,28
134,12
136,56
140,63
144,69
150,02
156,60
41 AOS
1,5125
126,97
132,37
135,23
137,70
141,80
145,90
151,27
157,91
42 AOS
1,525
128,02
133,47
136,35
138,84
142,97
147,10
152,52
159,21
43 AOS
1,5375
129,07
134,56
137,47
139,97
144,14
148,31
153,77
160,52
44 AOS
1,55
130,12
135,66
138,59
141,11
145,31
149,51
155,02
161,82
45 AOS
1,5625
131,17
136,75
139,70
142,25
146,48
150,72
156,27
163,13
46 AOS
1,575
132,22
137,84
140,82
143,39
147,66
151,92
157,52
164,43
47 AOS
1,5875
133,27
138,94
141,94
144,53
148,83
153,13
158,77
165,74
#F5195229F#
#I5195233I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 472 - E/2016
Buenos Aires, 15/09/2016
VISTO el Expediente N1.730.689/16 del registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 5/7 del Expediente de referencia, obran el Acuerdo y Anexo celebrados entre el
SINDICATO DE MECNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA
ARGENTINA, por el sector sindical, y la empresa GONVARRI ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, por el sector empleador, conforme a lo establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que a travs del texto convencional alcanzado, se establece un incremento salarial con vigencia
a partir del 1 Julio de 2016, dentro de los trminos all estipulados.
Que el presente es concertado en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa
N1129/10 E, cuyas partes signatarias coinciden con los actores intervinientes en autos.
Que los agentes negociales han ratificado el contenido y firmas all insertas, acreditando la personera y facultades para negociar colectivamente invocadas, con las constancias obrantes en autos.
y la empresa GONVARRI ARGENTINA SOCIEDAD ANNIMA, que lucen a fojas 5/7 del Expediente N1.730.689/16, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250
(t.o. 2004).
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el Acuerdo y Anexo
obrantes a fojas 5/7 del Expediente N1.730.689/16.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de
Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procdase a la guarda del presente conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1129/10 E.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin carcter gratuito del Acuerdo y Anexo
homologados y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.730.689/16
Que el mbito de aplicacin del presente se circunscribe a la correspondencia entre la representatividad que ostenta el sector empleador firmante y la entidad sindical signataria, emergente de
su personera gremial.
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral
vigente.
Que los Delegados de Personal han ejercido la representacin que les compete en los trminos
del Artculo 17 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que la Asesora Tcnico Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, ha tomado la intervencin que le compete.
Que en relacin con la constitucin de comisin negociadora conforme a lo previsto en la Ley
N23.546, debe tenerse presente lo indicado a foja 28.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que en virtud de lo expuesto, correspondera dictar el acto administrativo de homologacin de
conformidad con los antecedentes mencionados.
Que por ltimo, corresponde que una vez dictado el acto administrativo homologatorio del
Acuerdo de referencia, se remitan estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones
del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el clculo del tope previsto por el Artculo
245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
En razn de las manifestaciones efectuadas en los prrafos precedentes las partes ACUERDAN:
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento acordado en la presente, clausura en forma
total y definitiva la negociacin salarial que venan manteniendo.
Primera Seccin
TERCERO: Las partes acuerdan que a partir del 1 de octubre de 2016 las partes se reunirn a
efectos de analizar los extremos que estimen necesarios. Esto as sin que ello constituya uso o
costumbre de la Empresa que la obligue en el futuro.
CUARTO: El incremento previsto en el presente acuerdo, tiene como condicin para su otorgamiento que absorbern y/o compensarn hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora y/o beneficio y/o ajuste que se otorgue, que se acuerde y/o que se disponga
por va del Poder Ejecutivo, legal, reglamentaria y/o convencional o por cualquier otra fuente, ya
sea con carcter remunerativo o no remunerativo, por suma fija o por porcentaje, y aun cuando
dicho aumento / mejora / beneficio se disponga sobre remuneraciones normales y/o habituales
y/o nominales y/o permanentes y/o sobre bsicos convencionales, o sobre cualquier otro tipo de
remuneracin o pago alguno.
QUINTO: En virtud del acuerdo alcanzado, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL reconocen
que el mismo evidencia una justa y adecuada composicin de intereses vinculada a la retribucin del personal. En razn de lo expuesto asumen el compromiso de no plantear cuestiones de
ndole econmica y/o monetaria.
SEXTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas relaciones, que permitan atender y cumplir las exigencias tanto de la Empresa como de los Trabajadores, procurando el cumplimiento, entre otros, de los objetivos de Seguridad, Calidad y
Produccin, con el propsito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo
mejoramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra dichos objetivos.
SPTIMO: Cualquiera de las partes podr presentar este documento ante las autoridades del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nacin y solicitar su homologacin. Sin
perjuicio de ello, lo aqu pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio para las partes por
imperio de lo normado en el art. 959 del Cdigo Civil y Comercial.
No siendo para ms, y en prueba de conformidad, se firman cinco (5) ejemplares de un mismo
tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha indicados al inicio del presente.
ANEXOS:
SUELDOS 31/06/16
CATEGORA
CATEGORA A
CATEGORA 1
CATEGORA 2
CATEGORA 3
CATEGORA 4
CATEGORA 5
BSICO MENSUAL
$9.534,93
$12.941,58
$15.306,56
$16.742,43
$17.596,44
$18.476,26
43
ARTCULO 3 Grese al Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la Subsecretara de Coordinacin. Cumplido pase a la Direccin de Negociacin
Colectiva a fin que el Departamento Coordinacin registre el acuerdo, el acta complementaria y
anexos obrantes a fojas 7/8 vta, a foja 9 y a fojas 10/11 todos del Expediente N1.727.991/16, el
cual se encuentra agregado al Expediente N1.683.309/15 como foja 140, conjuntamente con el
acta de ratificacin de foja 141.
BSICO MENSUAL
$10.583,77
$14.365,15
$16.990,29
$18.584,09
$19.532,05
$20.508,65
#F5195233F#
#I5195234I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 473 - E/2016
Buenos Aires, 15/09/2016
VISTO el Expediente N1.683.309/15 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 7/8 vta del Expediente N 1.727.991/16 agregado al Expediente N 1.683.309/15
como foja 140, luce el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE OBREROS CURTIDORES, la
FEDERACIN ARGENTINA DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL CUERO Y AFINES, el
SINDICATO DE EMPLEADOS CAPATACES Y ENCARGADOS DE LA INDUSTRIA DEL CUERO y
el SINDICATO DE EMPLEADOS DEL CUERO Y AFINES DE LA RIOJA por la parte sindical, y la
CMARA DE LA INDUSTRIA CURTIDORA ARGENTINA por la parte empresaria; y a fojas 10/11
del mismo Expediente agregado lucen los anexos del citado acuerdo, conforme lo dispuesto en
la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que el acuerdo se celebra en el marco de los Convenios Colectivos de Trabajo N 142/75,
N196/75 y N125/75.
Que a fojas 141 las partes ratifican lo acordado, solicitando su homologacin y acreditado sus
personeras y facultades para negociar colectivamente con las constancias que obran en autos.
Que el acuerdo establece un incremento salarial sobre los salarios bsicos y adicionales convencionales a partir del mes de mayo de 2016, como as tambin un incremento en los premios
al presentismo y productividad.
Que asimismo, pactan el pago de una suma extraordinaria no remunerativa en tres etapas y un
incremento en la compensacin por comida por horas extraordinarias. Todo ello, conforme a los
trminos y condiciones all establecidos.
Que en relacin al carcter atribuido a las sumas pactadas en el ARTCULO 4 inc. g), resulta
procedente hacer saber a las partes que la atribucin de carcter no remunerativo a conceptos
que componen el ingreso a percibir por los trabajadores es de alcance restrictivo.
Que en consecuencia, corresponde exhortar a las partes a fin de que en futuras negociaciones,
las sumas cuyo devengamiento se estipule para varios perodos mensuales, tengan naturaleza
remunerativa, conforme a lo establecido en el Artculo 103 de la Ley N20.744 (t.o.1976).
Que por otro lado, a foja 9 del Expediente N1.727.991/16 agregado al Expediente N1.683.309/15
como foja 140 luce el acta complementaria del acuerdo, celebrada entre la FEDERACIN AR-
Primera Seccin
sumas fijas remunerativas acordadas en el acta del 2/9/2015. Sobre las sumas que corresponda
abonar debern descontarse las sumas abonadas como consecuencia del acuerdo de fecha 30
de mayo de 2016; u otras sumas que las empresas hubieran abonado como a cuenta de este
acuerdo.
Art. 3: Las empresas que tengan salarios bsicos superiores a los convencionales debern
incrementar igualmente los mismos de modo tal que como mnimo se aumente un importe no
inferior a la diferencia entre los bsicos convencionales al mes de abril de 2016 y los que correspondan a cada nuevo perodo, salvo aquellos que hubieran otorgado importes a cuenta de
futuros aumentos con posterioridad a la firma del ltimo acuerdo de fecha del 2.9.2015.
Se adjuntan las planillas de los nuevos bsicos vigentes a partir del presente incremento y para
cada uno de los perodos indicados, as como tambin las de los salarios de referencia, suscriptas por los representantes legales de cada una de las entidades.
Art. 4: el Incremento de los bsicos que surge del presente acuerdo ser trasladado nicamente
a los adicionales convencionales por lo tanto solo corresponder incrementar el adicional antigedad, no teniendo incidencia en ningn otro concepto.
Art. 5: Premios a la productividad y al presentismo: Asimismo las partes acuerdan que para
aquellas empresas que tengan premios vigentes a la fecha se proceder de la siguiente manera:
a) Las empresas que tengan premio a la productividad debern incrementar los valores vigentes
de los cuales un 10% ser a partir de mayo de 2016 y el restante 5% no acumulativo lo ser a
partir de noviembre de 2016;
b) Quienes tengan instrumentado premio presentismo debern incrementar a partir del mes de
julio de 2016 en $200.- sobre valores actualmente vigentes.
c) El monto porcentaje que se otorga para los premios tendr el mismo tratamiento para su
procedencia que el que corresponda para cada uno de los premios vigentes, en cuanto a sus
requisitos para la percepcin.
d) Las Empresas que tengan premios al presentismo o a la productividad que se encuentren
ajustados porcentualmente con la referencia del salario bsico, podr absorber hasta su concurrencia los montos que surgen de este acuerdo, con los que corresponderan por su propio
sistema de ajuste, con la salvedad de que el mnimo a otorgar deber ser el que se establece en
el presente acuerdo.
e) Las empresas que en algn establecimiento tengan una dotacin superior a los 300 trabajadores que no tengan instrumentado premio a la produccin, debern incrementar el 15% en el
presentismo en las mismas oportunidades en que se ha establecido precedentemente, adicionalmente a los $200.- que ya se aumentan por este acuerdo.
f) Queda establecido que se incrementa nicamente el premio a la productividad y no otros
premios que puedan existir en cada Empresa, los cuales no tendrn incremento alguno, con
excepcin del presentismo que se ajusta por lo acordado en la presente acta.
44
que se susciten entre las mismas por problemas de interpretacin de los acuerdos suscriptos
entre ellas o de cualquier otro tipo de conflicto.
Mientras se sustancie el procedimiento de autocomposicin previsto en esta clusula, y que
tendr un plazo de duracin de 15 das hbiles, las partes se abstendrn de adoptar medidas de
accin directa o de cualquier otro tipo que pudiera afectar la normal prestacin de tareas en las
plantas industriales de las empresas de la actividad. Asimismo, durante dicho lapso quedarn
en suspenso las medidas de carcter colectivo a nivel de empresa o de actividad adoptadas
con anterioridad.
Agotada la instancia prevista sin haberse arribado a una solucin, cualquiera de las partes podr
presentarse ante la autoridad laboral de aplicacin solicitando apertura del perodo de conciliacin correspondiente.
Las partes acuerdan que no podrn adoptarse medidas de accin directa o de cualquier otro
tipo, sin agotar previamente el procedimiento de autocomposicin regulado en este artculo y
sin agotar la conciliacin obligatoria legal previa contemplada en la ley 14.786 o la que en el
futuro la sustituya, ni tomar intervencin directa o indirecta en medios de accin dispuesta por
hechos o reclamos que no tengan estricta vinculacin con las relaciones laborales del personal,
ms all que dichos conflictos involucren, incluso, a trabajadores de otras empresas dentro de
la actividad.
La entidad gremial y sus representantes de las comisiones internas de las plantas se comprometen a no adoptar medidas de fuerza que puedan afectar los procesos en curso donde se trabaje
con materia prima perecedera y que pueda implicar la prdida o el deterioro de la misma, as
como tampoco en sectores que, por las caractersticas expuestas precedentemente, se pueda
afectar dicha produccin y hasta tanto no culmine el proceso que impida la afectacin de los
cueros en proceso o que se afecte el salado de los cueros frescos. Lo mismo respecto a las
plantas de tratamiento de efluentes. El incumplimiento de lo aqu acordado por cualquiera de las
partes ser pasible de sanciones.
Art. 9: Las partes coinciden en que el acuerdo aqu documentado, solo podr ser cumplido
en tanto se mantenga un clima de armona y paz social, imprescindible para la ejecucin del
mismo. Por lo tanto, las citadas partes se comprometen a observar las conductas necesarias
en tal sentido. Sin perjuicio de ello, la parte Sindical se compromete al estricto cumplimiento de
mantener la paz social, obligndose a no realizar medidas de fuerza y/o quite de colaboracin
en Establecimientos Industriales, por conflictos de intereses, en la medida que en los mismos
cumplan con lo convenido en el presente acuerdo.
10: Contribucin Empresaria: se mantiene la clusula contribucin empresaria y el monto,
nica y exclusivamente durante la vigencia del presente acuerdo, o sea hasta abril de 2017 ser
de $60.- (pesos sesenta), la que proceder por cada trabajador comprendido dentro del mbito
de representacin territorial de FATICA de los cuales el 50% ser abonado directamente a los
Sindicatos afiliados a FATICA y el 50% restante ser abonado directamente a la mencionada
Federacin.
11: Aporte para la Salud del Personal. Las partes acuerdan que excepcional y exclusivamente
durante la vigencia del presente, o sea hasta abril de 2017, las Empresas harn efectivo a FATICA
el pago del 0,5% por hora bsica normal trabajada por cada uno de sus trabajadores en relacin
de dependencia segn su categora, comprendidos en el presente acuerdo. Dicho aporte ser
destinado por FATICA para atender la Salud de los trabajadores especficamente, para las prestaciones por discapacidad.
Art. 5: Empresas PYMES: En aquellas empresas de hasta cincuenta (50) trabajadores, como por
ejemplo las agrupadas en ACUBA, las mismas podrn acordar con el Sindicato representativo
de la zona de actuacin correspondiente, mecanismos alternativos a efectos del cumplimiento
del pago de las sumas aqu convenidas, como de los premios consignados.
Art. 12. Compensacin por comida por horas extraordinarias: En las Empresas donde se
cumplen dos horas extraordinarias o ms, antes o a la continuacin de la jornada normal, el trabajador que las realice percibir adems del pago correspondiente segn la legislacin vigente,
como compensacin por comida, las siguientes bonificaciones:
BASICO
01/05/2016
635
11708
10930
762
635
14678
13433
762
12782
635
16874
15338
11194
635
15158
11439
700
B.
12445
BASICO
30/04/2016
SUMA FIJA
30/04/2016 ACUERDO
1/9/2015
9108
11194
C
EMPLEADOS DE VENTA
SALARIO DE
REFERENCIA
01/11/2016
BASICO
01/11/2016
14050
12205
851
15689
17614
15000
851
19669
762
20249
17128
851
22611
13433
762
18190
15000
851
20312
14258
13727
840
17110
15328
938
19106
700
15959
14934
840
19151
16676
938
21385
13129
800
16593
15755
960
19912
17593
1072
22235
14267
800
18879
17120
960
22655
19118
1072
25298
CLASIFICADORES
11683
700
15369
14020
840
18443
15655
938
20594
ENCARGADOS
SUPERVISORES
Primera Seccin
45
Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
VALOR HORA
SALARIO DE
REFERENCIA
VALOR HORA
SALARIO DE
REFERENCIA
VALOR HORA
SALARIO DE
REFERENCIA
30/04/2016
30/04/2016
01/05/2016
01/05/2016
01/11/2016
01/11/2016
46,26
10809
55,51
12971
61,99
14484
49,62
11481
59,54
13777
66,49
15385
51,96
12277
62,35
14732
69,63
16451
C1
52,36
12397
62,83
14876
70,16
16612
C2
52,66
12487
63,19
14984
70,56
16733
C3
53,66
12787
64,39
15344
71,90
17135
C4
54,66
13087
65,59
15704
73,24
17537
D1
53,13
12646
63,76
15175
71,19
16946
D2
54,71
12818
65,65
15382
73,31
17176
D3
56,87
13430
68,24
16116
76,21
17996
D4
59,99
13757
71,99
16508
80,39
18434
E1
46,25
10814
55,50
12977
61,98
14491
E2
49,36
11547
59,23
13856
66,14
15473
ACTA COMPLEMENTARIA
Entre la Federacin Argentina de Trabajadores de la Industria del Cuero y Afines (F.A.T.I.C.A), con
domicilio en Tte. Gral Pern 3866 de la Ciudad de Buenos Aires, representado por su Secretario
General Walter Correa; el Sindicato de Empleados, Capataces y Encargados de la Industria del
Cuero (S.E.C.E.I.C.) con domicilio en Santiago del Estero 220 de la Ciudad de Buenos Aires,
representada por los Seor Marcelo Arturo Cappiello, en sus caracter de Secretario General,
respectivamente y la Cmara de la Industria Curtidora Argentina (C.I.C.A.), con domicilio en
Av. Belgrano 3978 de la Ciudad de Buenos Aires, representada en este acto por el Dr. Eduardo
Wydler, en su carcter de Presidente, con el patrocinio letrado del Dr. Juan Jos Etala (h) T 16
F 42, con la presencia del Dr. Daniel Argentino T 38 F 933 y la del Dr. Ernesto H. Gandolfi,
T 22 F 274, constituyendo domicilio en Sarmiento 459, 6 piso de la Ciudad de Buenos Aires, y
en virtud del acuerdo colectivo alcanzado en el marco de la C.C.T. Nro. 125/75 con fecha 27 de
junio de 2016, las partes acuerdan que:
1- Aporte solidario del Personal: Durante la vigencia del presente (1/05/2016 hasta el 30/4/2017
inclusive), el sector empresario se convertir en agente de retencin del Aporte solidario del
Personal a favor del Sindicato de Empleados, Capataces y Encargados de la Industria del Cuero (S.E.C.E.I.C.) que estar a cargo de los trabajadores beneficiarios de la presente Convencin
Colectiva y que no sean afiliados al referido Sindicato, todo ello en los trminos del artculo 9
de la Ley 14.250. El aporte consistir en un 70% de la cuota actualmente vigente y homologada
que corresponda al personal afiliado. La suma indicada que retengan los empleadores deber
ser depositada por estos hasta el da 15 (quince) del mes subsiguiente a la orden del S.E.C.E.I.C.
Cta. Cte en Pesos 176-10756/5 Banco Santander Ro (CBU 0720176520000001075654).
EXPEDIENTE N1683309/15
En la Ciudad de Buenos Aires, a los 14 das del mes de Julio de 2016, comparecen ante este
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, DIRECCIN NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO, por ante m, Licenciado Marcos AMBRUSO, Secretario de Conciliacin del DEPARTAMENTO DE RELACIONES LABORALES N3, en representacin de FATICA el
Secretario General Sr. Walter CORREA junto a los representantes del SOC Gabriel NAVARRETE
y Gabriel OLIVO, por el SECEIC Marcelo CAPIELLO, Domingo BAEZ, Ricardo ARANO y Javier
LOPEZ, asistidos por el Dr. Cristian ALONSO por una parte y por la otra el Dr Eduardo WYDLER
en su carcter de Presidente de CICA, asistido por el Dr. Juan Jos ETALA.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, las partes proceden a ratificar los acuerdos alcanzados en el marco de los CCT 142/75, 196/75 y 125/75, solicitando su pertinente homologacin.
No siendo para ms, se da por finalizada la audiencia, firmando las partes ante m, que certifico
#F5195234F#
#I5195217I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 497 - E/2016
Buenos Aires, 20/09/2016
VISTO el Expediente N1.724.587/16 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 3/4 luce un acuerdo celebrado por la ASOCIACIN BANCARIA (SOCIEDAD DE EMPLEADOS DE BANCO) por la parte sindical, y el BANCO PROVINCIA DE TIERRA DEL FUEGO
por la parte empresaria, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250
(t.o. 2004).
Que el acuerdo establece que el Fondo Estmulo creado por Ley Provincial N863 ser de carcter no remunerativo y quedar conformado por las utilidades al ao 2015.
Que las partes celebrantes han acreditado su personera y facultades para convencionar colectivamente con las constancias que obran en autos y ratificaron su contenido.
Que el mbito de aplicacin del presente acuerdo se circunscribe a la correspondencia entre
la actividad de la parte empresaria signataria y la entidad sindical firmante, emergente de su
personera gremial.
Que los delegados de personal han intervenido de acuerdo a lo previsto en el Artculo 17 de la
Ley N144.250 (t.o. 2004).
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la legislacin laboral
vigente.
Que en relacin con el carcter atribuido a la asignacin pactada resulta procedente hacer saber
a las partes que la atribucin de carcter no remunerativo a conceptos que componen el ingreso
a percibir por los trabajadores es de alcance restrictivo.
Que en consecuencia, corresponde exhortar a las partes a fin que en futuras negociaciones,
las sumas cuyo devengamiento se estipule para varios perodos mensuales, tengan naturaleza
remunerativa, conforme a lo establecido en el Artculo 103 de la Ley N20.744 (1976).
Que la Asesora Tcnico Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, ha tomado la intervencin que le compete.
Que en virtud de lo expuesto, corresponde dictar el acto administrativo de conformidad con los
antecedentes mencionados.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el acuerdo celebrado entre la ASOCIACIN BANCARIA
(SOCIEDAD DE EMPLEADOS DE BANCO) por la parte sindical, y el BANCO PROVINCIA DE
TIERRA DEL FUEGO por la parte empresaria, que luce a 3/4 del Expediente N1.724.587/16.
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin que el Departamento Coordinacin registre el acuerdo de fojas 3/4 del
Expediente N1.724.587/16.
ARTCULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, procdase a la guarda del
presente.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuita de los Acuerdos
homologados y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en
el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
ARTCULO 5 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. EZEQUIEL SABOR, Secretario, Secretara de Trabajo.
Expediente N1.724.587/16
Buenos Aires, 27 de septiembre de 2016
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N 497/16 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 3/4 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
1136/16. Lic. ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
ACTA ACUERDO
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 13 das de junio de 2016, entre la Asociacin
Bancaria, representada por Sergio Palazzo (Secretario General Nacional), Andres Castillo (Secretario General Adjunto), Gustavo Daz (Secretario de Accin Gremial Nacional), Gustavo Fernndez (Secretario General de la Seccional Ushuaia), Fabio Renan Faletti (Secretario General
Adjunto de la Seccional Ushuaia), Sergio Bogado (Congresal) y Alejandro Pereyra (Delegado de
la Seccional Buenos Aires), con el patrocinio del Dr. Francisco Rojas, y por otra parte el Banco
Provincia de Tierra del Fuego, representado por su presidente Miguel Pesce, con el patrocinio
de la Dra. Griselda Goicoechea.
CONSIDERANDO:
Que el Fondo Estmulo fue creado por la Ley Provincial N863 que modific algunos artculos
de la Carta Orgnica del Banco (Ley Territorial N234/84) y, en especial, determin que el Fondo
Estmulo ser distribuido entre el personal del Banco una vez cumplidos los requisitos que la
misma norma dispuso;
Que el Directorio del Banco reglament la norma segn las Actas de Directorio correspondientes.
Que en la reglamentacin vigente al momento de la distribucin del Fondo Estmulo previsto en
la Carta Orgnica, el Directorio del Banco determin, entre otras cuestiones, que este concepto,
atento sus caractersticas, posee naturaleza no remunerativa;
Que la Asociacin ha tomado conocimiento de la confeccin de las actas de Directorio que
reglamentaron el Fondo Estmulo; y
Que el Instituto Provincial Autrquico Unificado de Seguridad Social (IPAUSS), rgano recaudador y administrador de los fondos previsionales de los empleados del Banco, concluy que el
Fondo Estmulo no tiene carcter remunerativo, conforme Nota N253/2016.
Las Partes, ACUERDAN:
CLAUSULA 1: El Fondo Estmulo creado por Ley Provincial N863 ser de naturaleza no remunerativa.
CLAUSULA 2: Teniendo en cuenta el carcter no remunerativo del Fondo Estmulo, ste no ser
considerado para el clculo de horas extras, sueldo anual complementario, vacaciones y cualquier otra referencia remunerativa.
CLAUSULA 3: El Fondo Estmulo conformado con las utilidades al ao 2015 ser efectivizado
una vez homologado el presente acuerdo.
CLAUSULA 4: Dado que el Fondo Estmulo se encuentra integrado por las utilidades correspondientes al ao 2015, ste no ser alcanzado por aporte solidario previsto por la Ley Provincial
N1068. As lo ha decidido tambin el IPAUSS en su Nota N253/2016.
CLAUSULA 5: Las Partes prestan conformidad en solicitar al Ministerio de Trabajo la homologacin del presente acuerdo.
Se firman 3 ejemplares en la ciudad de Buenos Aires, a los 13 das del mes de junio de 2016.
#F5195217F#
#I5195219I#
SECRETARA DETRABAJO
Resolucin 505 - E/2016
Buenos Aires, 21/09/2016
VISTO el Expediente N1.405.513/10 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y
CONSIDERANDO:
Que se solicita la homologacin del acuerdo celebrado entre la ASOCIACIN DE SUPERVISORES DE LA INDUSTRIA METALMECNICA DE LA REPUBLICA ARGENTINA (ASIMRA) por la
parte sindical y la CMARA ARGENTINA DEL ACERO (CAA) (Ex Centro de Industriales Siderr-
Primera Seccin
46
gicos) por la parte empleadora, el que luce a fojas 403/410 del Expediente N1.405.513/10 y ha
sido alcanzado por ante ste Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
con lo establecido por las leyes 14.250 (t.o. Dec. 1135/04), 23.546 (t.o. Dec. 1135/04), 24.013,
25.877 y complementarias, han acordado:
Que el acuerdo se celebra entre las partes conforme el mbito de actuacin conjunta reconocido por Disposicin Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo N428, de fecha 08 de junio
de 2011.
(a) Establecer, con vigencia a partir del 01/04/2016, y para ser aplicados al personal comprendido y en la zona de aplicacin definidos en el punto 3 del acuerdo (texto ordenado) suscripto por
Las Partes en fecha 08/04/2011 y homologado por Res. DNRT n428 del 08/06/2011, el valor de
los salarios bsicos aplicables, respecto de las categoras emergentes del Convenio Colectivo
de Trabajo n275/75, conforme resulta del Anexo I que se adjunta formando parte integrante del
acuerdo.
Que bajo dicho acuerdo las partes precitadas establecen un incremento salarial, en los trminos y conforme los lineamientos all especificados quedando conformada la escala de salarios
bsicos de los trabajadores comprendidos en el punto 3 del acuerdo homologado por el acto
administrativo sealado.
Que asimismo se establecen los nuevos valores de los beneficios contemplados en el Artculo 17
incisos a), b), c) y d) del Convenio Colectivo de Trabajo N275/75 y del aporte y contribucin previstos en el Artculo 18 del mismo plexo convencional, en el marco del cual se alcanz el acuerdo
citado en el prrafo precedente y se fija una suma de naturaleza no remunerativa.
Que conforme surge de los antecedentes mencionados, el mbito personal y territorial de aplicacin de lo acordado por las partes resulta ser el especificado en el Considerando sexto del
acto administrativo citado en el segundo considerando del presente.
Que en definitiva dicho mbito de aplicacin se circunscribe a la estricta correspondencia de la
representatividad conjunta de las partes celebrantes.
Que respecto a su mbito temporal, se fija su vigencia a partir del da 1 de abril de 2016, de
conformidad con lo expresamente pactado por sus celebrantes.
Que atento que lo pactado comprende sumas de naturaleza no remunerativa, se hacer saber a
las partes que la atribucin de carcter no remunerativo a conceptos que componen el ingreso
a percibir por los trabajadores y su aplicacin a los efectos contributivos es, como principio, de
origen legal y de alcance restrictivo y salvo en supuestos especiales legalmente previstos, debe
tener validez transitoria, condicin a la que las partes se ajustan en el acuerdo celebrado.
(b) Establecer, con vigencia a partir del 01/07/2016, y para ser aplicados al personal comprendido y en la zona de aplicacin definidos en el punto 3 del acuerdo (texto ordenado) suscripto por
Las Partes en fecha 08/04/2011 y homologado por Res. DNRT n428 del 08/06/2011, el valor de
los salarios bsicos aplicables, respecto de las categoras emergentes del Convenio Colectivo
de Trabajo n275/75, conforme resulta del Anexo II que se adjunta formando parte integrante
del acuerdo.
(c) Establecer, con vigencia a partir del 01/10/2016, y con idntico mbito de aplicacin al precedentemente expuesto, el valor de los salarios bsicos aplicables, respecto de las categoras
emergentes del Convenio Colectivo de Trabajo n275/75, conforme resulta del Anexo III que se
adjunta formando parte integrante del acuerdo.
(d) Establecer, asimismo, los nuevos valores de los beneficios contemplados en el art. 17, incs.
a), b), c) y d) del CCT 275/75, y del aporte del trabajador y la contribucin del empleador con destino al Seguro de Vida Colectivo y Seguro de Sepelio previsto en el art. 18 del mismo CCT, con
vigencia a partir del 01/04/2016, 01/07/2016 y 01/10/2016, conforme surge de los Anexos I, II y III.
(d) Las Partes dejan establecido que los valores expresados en los Anexos I, II y III absorbern
y/o compensarn hasta su concurrencia:
Que una vez dictado el presente acto administrativo homologatorio debern remitirse las presentes actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo para que en orden a
sus competencias evale la correspondencia de elaborar el proyecto de Base Promedio y Tope
Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976)
y sus modificatorias.
I. Todas las mejoras en el nivel de ingreso de los trabajadores otorgadas voluntariamente por
las empresas y/o por acuerdos o convenios colectivos y/o pluriindividuales y/o individuales, en
cada caso de ndole formal o informal, y/o en cumplimiento de disposiciones legales o reglamentarias, ya sea con carcter remunerativo o no remunerativo, ordinarias o extraordinarias, fijas o
variables, o porcentuales, cualquiera sea el concepto o denominacin, forma, presupuesto y
condiciones de devengo, por el cual se hubieran otorgado o acordado, anteriores a la fecha el
presente acuerdo.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio ha
tomado la intervencin que le compete.
II. Cualquier ajuste y/o incremento y/o recomposicin salarial establecidos por disposicin normativa estatal que se dicte en el futuro.
Que se encuentra acreditado en autos el cumplimiento de los recaudos formales exigidos por la
Ley N14.250 (t.o. 2004).
III. Cualquier diferencia de clculo o de interpretacin de las normas legales y/o convencionales
que pudieran existir respecto de los valores de las remuneraciones, quedando expresamente
excluida toda posibilidad de duplicacin de pagos y/o rubros.
Que por lo expuesto corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad con
los antecedentes mencionados.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto N48/15.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTCULO 1 Declrase homologado el acuerdo celebrado entre la ASOCIACIN DE SUPERVISORES DE LA INDUSTRIA METALMECNICA DE LA REPUBLICA ARGENTINA (ASIMRA) por
la parte sindical y la CMARA ARGENTINA DEL ACERO (CAA) (Ex Centro de Industriales Siderrgicos) por la parte empleadora, el que luce a fojas 403/410 del Expediente N1.405.513/10,
conforme lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
En consecuencia de todo lo expuesto, cuando los salarios efectivamente percibidos por los trabajadores sean, en su conjunto y cmputo anual, ms favorables para los trabajadores que los
fijados en el presente Convenio, operar la compensacin y/o absorcin de cualquier beneficio,
incremento o diferencia que se pretendiera devengada o configurada por aplicacin de una norma estatal, convencional colectiva, pluriindividual o individual o decisiones unilaterales del
empleador o modalidades de su aplicacin.
(e) Las nuevas escalas salariales resultantes del presente acuerdo en ningn caso se proyectarn ni afectarn las bases de clculo de los premios, adicionales o de cualquier otro concepto de
pago emergentes de acuerdos y/o disposiciones unilaterales del empleador, aplicables a nivel
de establecimiento y/o empresa, sea que stos tengan o no relacin alguna con los bsicos del
convenio.
(f) Adicionalmente, en forma excepcional y sin que importe generar habitualidad o permanencia
alguna, las empresas comprendidas en el mbito de aplicacin del presente acuerdo y las que
adhieran en forma expresa en el futuro, abonarn al personal comprendido en el mbito de aplicacin del presente acuerdo cuyos contratos de trabajo se encuentren vigentes a la respectiva
fecha en que corresponda su pago y que cumplan ntegramente su jornada legal de trabajo durante el mes completo, una gratificacin extraordinaria de naturaleza no remuneratoria, habida
cuenta su condicin de pago no regular ni habitual (arg. a contrario sentido, art. 6, Ley 24.241),
por la suma igual y uniforme para todas las categoras del CCT 275/75 de PESOS CUATRO MIL
($4.000). Este importe se abonar en dos cuotas de PESOS DOS MIL ($2.000), cada una de
ellas, de las cuales la primera se abonar junto con las remuneraciones del mes de noviembre
2016 y la segunda junto con las remuneraciones del mes de febrero de 2017, bajo la denominacin de Gratificacin Extraordinaria no remunerativa acuerdo ASIMRA-CAA 2016 Cuota [] (en
forma completa o abreviada), con individualizacin de la cuota respectiva.
ARTCULO 4 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin gratuita del acuerdo homologado y de
esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en el Artculo 5 de la
Ley N14.250 (t.o. 2004).
Expediente N1.405.513/10
Por ese carcter no remunerativo, el importe en cuestin no se incorporar a los salarios bsicos
ni se considerar como base o referencia ninguna para futuras negociaciones salariales. Asimismo, en ningn caso se proyectar para integrar la base de clculo de ningn otro concepto, ni
como ndice o base para la determinacin cuantitativa de ningn instituto legal, convencional o
contractual.
ARTCULO 2 Grese a la Direccin General de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARA DE COORDINACIN. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinacin registre el acuerdo obrante a fojas
403/410 del Expediente N1.405.513/10.
La gratificacin extraordinaria aqu pactada ser absorbible y/o compensable hasta su concurrencia con los importes entregados por los empleadores desde el 1 de abril de 2016 en exceso
de los valores contemplados en el CCT n275/75, ejemplificativamente: bonos, gratificaciones
y/o entregas extraordinarias y/o suplementos provenientes de cualquier fuente normativa.
2. Las Partes convienen que la aplicacin del presente acuerdo a nivel de cada empresa/establecimiento comprendidos en el mbito de aplicacin del mismo, se discutir con las respectivas seccionales de ASIMRA. De igual modo, se discutir a ese nivel la revisin y/o ajuste de otros
componentes y/o conceptos retributivos o no remunerativos que no integran el CCT n275/75 y
que han sido convenidos o pactados con la representacin sindical interna y/o con las referidas
seccionales a nivel de dichas empresas y/o establecimientos. A tal efecto, queda expresamente
establecido que la referida negociacin se llevar a cabo dentro de un marco segn el cual el
impacto conjunto de los ajustes aqu previstos sobre los salarios bsicos y/o de los eventuales
incrementos que se acuerden en los componentes retributivos que no integran el CCT 275/75
en ningn caso exceder durante todo el perodo de vigencia del presente acuerdo un 29% de
incremento calculado sobre el salario conformado vigente en cada empresa/establecimiento
al mes de marzo de 2016. A los fines aqu previstos se entender por salario conformado al
compuesto por aquellos rubros o conceptos que se liquidan con periodicidad mensual y con
caractersticas de regularidad, habitualidad y normalidad, segn la definicin que a tal efecto
realicen las partes respectivas en el marco de la negociacin que se lleve a cabo a nivel de cada
empresa/establecimiento conforme lo arriba indicado. Es decir que sern las partes respectivas
en la negociacin que se lleven a cabo en el referido nivel de empresa/establecimiento las que
Primera Seccin
definirn los conceptos de pago que por participar de las caractersticas antes indicadas
integran el denominado salario conformado.
Categora
Sup. Tcnico 2
Sup. Fbrica 2
Sup. Tcnico 1
Sup. Admin.
Sup. Fbrica 1
Sup. Serv. Grales.
Beneficio
Fallecimiento cnyuge, padres, hijos, hermanos o
suegros (inc. a)
Por c/u de los progenitores a cargo (inc. b)
Por ttulo secundario completo (inc. c)
Por dominio de idiomas (inc. d)
5. Las Partes solicitan a la autoridad administrativa que proceda a homologar el presente acuerdo en los trminos de la ley 14.250.
No siendo para ms, previa lectura y ratificacin, se firman tres ejemplares de idntico tenor.
Prima
A cargo del trabajador
A cargo del empleador
SALARIOS BSICOS SUPERVISORES DEL SECTOR SERVICIOS Y ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS DE LA INDUSTRIA SIDERRGICA DESARROLLADOS POR EMPRESAS CONTRATISTAS DE ESTABLECIMIENTOS DE SIDERAR SAIC/SIDERCA SAIC
Vigencia 01/04/2016
$1.468,00
$337,00
$308,00
$308,00
Vigencia 01/04/2016
$89,00
$89,00
ANEXO II
SALARIOS BSICOS SUPERVISORES DEL SECTOR SERVICIOS Y ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS DE LA INDUSTRIA SIDERRGICA DESARROLLADOS POR EMPRESAS CONTRATISTAS DE ESTABLECIMIENTOS DE SIDERAR SAIC / SIDERCA SAIC
Categora
Sup. Fbrica 4
Sup. Tcnico 3
Sup. Fbrica 3
Sup. Tcnico 2
Sup. Fbrica 2
Sup. Tcnico 1
Sup. Admin.
Sup. Fbrica 1
Sup. Serv. Grales.
Vigencia 01/07/2016
$1.553,00
$357,00
$326,00
$326,00
Vigencia 01/07/2016
$94,00
$94,00
ANEXO III
SALARIOS BSICOS SUPERVISORES DEL SECTOR SERVICIOS Y ACTIVIDADES COMPLEMENTARIAS DE LA INDUSTRIA SIDERRGICA DESARROLLADOS POR EMPRESAS CONTRATISTAS DE ESTABLECIMIENTOS DE SIDERAR SAIC / SIDERCA SAIC
Categora
Sup. Fbrica 4
Sup. Tcnico 3
Sup. Fbrica 3
Vigencia 01/10/2016
$1.627,00
$374,00
$342,00
$342,00
ANEXO I
4. Las Partes dejan expresamente acordado que, durante el perodo de vigencia del presente
acuerdo, comprendido entre el 01/04/2016 y el 31/03/2017, no se adoptarn medidas de accin
directa de ninguna naturaleza relacionadas con el contenido del presente acuerdo, que pudieran
afectar el normal desenvolvimiento de las tareas, comprometindose la Representacin Sindical
a anoticiar a sus representados acerca del alcance de esta obligacin de resultado, convenida
con carcter integrativo de los respectivos contratos individuales de trabajo.
Categora
Sup. Fbrica 4
Sup. Tcnico 3
Sup. Fbrica 3
Sup. Tcnico 2
Sup. Fbrica 2
Sup. Tcnico 1
Sup. Admin.
Sup. Fbrica 1
Sup. Serv. Grales.
47
Vigencia 01/10/2016
$98,00
$98,00
#F5195219F#
#I5195216I#
Primera Seccin
Expediente N1.712.763/16
48
Categoras
Polifuncional
ingresante
Polifuncional 1
Polifuncional 2
Polifuncional
2 E
Polifuncional 3
Polifuncional
3 E
Team Lider 1
Team Lider 2
Antigedad
Necesaria
Incentivo por
Productividad cumplimiento
de objetivos
Fija 3% sobre
(MXIMO 13%
Bsico
sobre Bsico)
A Cuenta
Futuros
Aumentos
Bsico Actual
Ley 26341
0-6 Meses
$10.392,45
$187,50
7-18 Meses
19-30
Meses
19-30
Meses
31 Meses en
adelante
31 Meses en
adelante
0-24 Meses
25 Meses en
adelante
$11.095,84
$250,00
$332,88
$1.442,46
$185,33
$12.279,02
$250,00
$368,37
$1.596,27
$205,09
$12.998,19
$250,00
$389,95
$1.689,76
$217,10
$13.826,28
$250,00
$414,79
$1.797,42
$230,93
$14.638,28
$250,00
$439,15
$1.902,98
$244,50
$15.100,51
$250,00
$453,02
$1.963,07
$252,22
$16.647,77
$250,00
$499,43
$2.164,21
$278,06
$173,58
En razn de las manifestaciones efectuadas en los prrafos precedentes las partes ACUERDAN:
PRIMERO: Desde el da 1 de Febrero de 2016 la totalidad del personal comprendido en el CCT.
704/05 E, percibir un incremento en los bsicos de Convenio de cada categora, conforme Anexo con detalle de escalas que las partes firman como parte integrante e indivisible del presente.
SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento acordado en la presente, clausura en forma
total y definitiva la negociacin salarial que venan desarrollando.
TERCERO: Las partes acuerdan que a partir del 1 de Mayo de 2016 las partes se reunirn a
efectos de analizar los extremos que estimen necesarios. Esto as sin que ello constituya uso o
costumbre de la Empresa que la obligue en el futuro.
CUARTO: El incremento previsto en el presente acuerdo, tiene como condicin para su otorgamiento que absorbern y/o compensarn hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora y/o beneficio y/o ajuste que se otorgue, que se acuerde y/o que se disponga
por va del Poder Ejecutivo, legal, reglamentaria y/o convencional o por cualquier otra fuente, ya
sea con carcter remunerativo o no remunerativo, por suma fija o por porcentaje, y an cuando
dicho aumento / mejora / beneficio se disponga sobre remuneraciones normales y/o habituales
y/o nominales y/o permanentes y/o sobre bsicos convencionales, o sobre cualquier otro tipo de
remuneracin o pago alguno.
QUINTO: En virtud del acuerdo alcanzado, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL reconocen
que el mismo evidencia una justa y adecuada composicin de intereses vinculada a la retribucin del personal. En razn de lo expuesto asumen el compromiso de no plantear cuestiones de
ndole econmica y/o monetaria alguna durante la vigencia del mismo.
SEXTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas
relaciones, que permitan atender y cumplir las exigencias tanto de la Empresa como de los
Trabajadores, procurando el cumplimiento, entre otros, de los objetivos de Seguridad, Calidad y Produccin, con el propsito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y
el continuo mejoramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a
fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra
dichos objetivos.
SEPTIMO: Cualquiera de las partes podr presentar este documento ante las autoridades del
Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nacin y solicitar su homologacin. Sin
perjuicio de ello, lo aqu pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio para las partes por
imperio de lo normado en el art. 1197 del Cdigo Civil.
No siendo para ms, y en prueba de conformidad, se firman cinco (5) ejemplares de un mismo
tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha indicados al inicio del presente.
Desde Noviembre 2015
Antigedad
Necesaria
Categoras
Polifuncional
ingresante
Polifuncional 1
Polifuncional 2
Polifuncional
2 E
Polifuncional
3 E
Team Lider 1
Team Lider 2
A Cuenta
Futuros
Aumentos
Bsico Actual
Ley 26341
0-6 Meses
$9.667,39
$187,50
7-18 Meses
19-30 Meses
$10.321,71
$11.422,34
$250,00
$250,00
$309,65
$342,67
$1.341,82
$1.484,90
$185,33
$205,09
19-30 Meses
$12.091,34
$250,00
$362,74
$1.571,87
$217,10
$12.861,66
$250,00
$385,85
$1.672,02
$230,93
31 Meses en
adelante
31 Meses en
adelante
0-24 Meses
25 Meses en
adelante
Polifuncional 3
Incentivo por
Productividad cumplimiento
de objetivos
Fija 3% sobre
(MXIMO 13%
Bsico
sobre Bsico)
$173,58
$13.617,00
$250,00
$408,51
$1.770,21
$244,50
$14.046,98
$250,00
$421,41
$1.826,11
$252,22
$15.486,30
$250,00
$464,59
$2.013,22
$278,06
Adicionales
1% por c/ Ao Calendario Mx. 10% sobre (Bsico + A Cta. Fut.
Aumentos)
Por antigedad
Por Welding (mnimo 6 meses en
sector)
Por Ttulo
Guardera (slo mujeres)
Subsidio Familiar
Por Turno Noche (Mantenimiento)
Clculo Horas Normales
Clculo Horas Extras 50%
Clculo Horas Extras 100%
CENTRAL B
CORREO
ARGENTINO
FRANQUEO
A PAGAR
Cuenta N 16769 F1
Adicionales
Por antigedad
#F5195216F#