EVALUACION DE DESEMPEO POR COMPETENCIAS

APELLIDO Y NOMBRE DEL EVALUADO:

.......................................................

LEGAJO: .
GERENCIA Y SECTOR:

CONDUCTAS OBSERVABLES

EVALUACION

COMPETENCIAS

MAXIMO

APELLIDO Y NOMBRE DEL EVALUADOR: .........................................................

Comunica a sus compaeros y supervisores sobre las novedades que encuentra en su unidad a cargo. Entrega el
TRABAJO EN EQUIPO

2
3
APRENDIZAJE

4
5

6
PROACTIVIDAD
7

8
CSMS
9
10
VALORES
11

turno a su relevo. Toma acciones concretas para mejorar el funcionamiento de su equipo de trabajo (Ej.: resuelve
conflictos, elimina confusin)
Capacita con responsabilidad a sus compaeros. Toma acciones concretas para mejorar el funcionamiento de su
equipo de trabajo (v.g.: resuelve conflictos, elimina confusin).
Participa de los distintos cursos de capacitacin. Se capacita al puesto inmediato superior con inters.
Participa de los Programas en funcionamiento en la Refinera.
Demuestra predisposicin en los cursos de Seguridad, Salud, Calidad y Medio Ambiente.
Responde en tiempo y forma a los requerimientos. Trabaja con agilidad no dejando tareas importantes "para
maana". Pide y da ayuda. Se preocupa por conseguir informacin que le permita resolver rpidamamente su
tarea.
Si tiene alguna duda sobre algn procedimiento o maniobra toma los recaudos para evacuar sus dudas. No se
queda con la queja/crtica. Plantea con fundamentos otras maneras de resolver problemas, en el mbito
adecuado.
Utiliza los procedimientos y elementos que le proporciona la empresa para cuidar el medio ambiente y la salud.
Hace cumplir los procedimientos de trabajo en su unidad y si ve alguna situacin o actitud insegura dentro de la
Refinera acta en consecuencia
Es creible y confiable. No adjudica a otros sus errores sino que los reconoce y se esfuerza por mejorar.
Contribuye dentro de su grupo de trabajo a que las relaciones sean cordiales y solidarias.

MAXIMO

PROMEDIO (1)

0%

(1) El PROMEDIO surge de dividir la suma de las evaluaciones por el nmero de Competencia evaluadas.

Firma Evaluador

C: Santiago/Desarrollo/Convenio/Form de Eva BB Last V

20

TOTAL
EVALUACIN

Firma Evaluado