Subsecretara de Inclusin Laboral

Direccin General de Capacitacin

Direccin de Capacitacin Tcnica

Evaluacin del curso

Curso:
Lugar:

Datos generales
Instructor:
Fecha:

Instrucciones
Este cuestionario tiene como propsito conocer su opinin respecto al curso impartido por lo que sus respuestas son
importantes para el mejoramiento de nuestros servicios.
Cada pregunta presenta tres opciones de respuesta. Usted deber marcar con una " X " aquella con la que est de
acuerdo.
Criterios a evaluar
1.
Puntualidad:
2.
Manejo de informacin :
a)
Estuvo puntual al inicio y trmino de las sesiones.
a)
Amplia.
b)
Se retras hasta 10 minutos.
b)
General.
c)
Se retras ms de 10 minutos.
c)
Bsica.
3.
Las sesiones se llevaron:
4.
Exposicin de contenidos:
a)
Planeadas y organizadas.
a)
Clara y precisa.
b)
Poco organizadas.
b)
Superficial.
c)
Fuera de control.
c)
Confusa.
5.
Motivacin:
6.
Aclaracin de dudas:
a)
Estimul la participacin del grupo.
a)
Despejadas totalmente.
b)
Atendidas parcialmente.
b)
Limit la participacin.
c)
Gener tensin.
c)
Ignoradas.
7.
Actitud :
8.
Materiales empleados:
a)
Amable y cordial.
a)
Complementaron la informacin revisada.
b)
Formal.
b)
Fueron de poca utilidad.
c)
Indiferente.
c)
Generaron confusin.
9.
Utilidad de los temas:
10. Cumplimiento de objetivos:
a)
Aplicables a las funciones de trabajo.
a)
Totalmente.
b)
En forma parcial.
b)
Relacionadas con algunas funciones de trabajo.
c)
Sin aplicacin en las funciones de trabajo.
c)
No se cumplieron.
11. Actividades realizadas :
12. Calificacin global del evento:
a)
Facilitaron la comprensin de los temas.
a)
Excelente.
b)
Desviaron la secuencia de los temas.
b)
Bien.
c)
Fueron slo de entretenimiento.
c)
Regular.
Comentarios adicionales

Sugerencias para mejorar

F3-PO-DCT-03-Rev-1