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INSTITUTO DE EDUCACIN SUPERIOR

TECNOLGICO PRIVADO

MARA MONTESSORI

CARRERA PROFESIONAL: TCNICA EN FARMACIA

UNIDAD DIDCTICA:
OFIMTICA

DOCENTE:
ROMIL ZEGARRA ORIHUELA

ALUMNA:
MARYORI ROGELIA HUANCA CHOQUE

AREQUIPA PER
2015

QU ES LA ADMINISTRACIN?
La administracin es el proceso de planificar, organizar, dirigir y controlar el uso de los
recursos y las actividades de trabajo con el propsito de lograr los objetivos o metas
de la organizacin de manera eficiente y eficaz.
CULES SON LOS TIPOS DE ADMINISTRACIN QUE EXISTEN?

Administracin de Negocios: se refiere a los principios y tcnicas


administrativas aplicables en las actividades de carcter mercantil y en general

a esa numerosa variedad de transacciones en asuntos comerciales.


Administracin de Empresas: se refiere al conjunto de principios y tcnicas
administrativas aplicables tanto a la organizacin como a los procesos
operativos en las empresas de toda clase: industriales, ganaderas, agrcolas de

servicios, etc.
Administracin Pblica: se refiere tanto al aparato del Estado, es decir, al
ente Estado como a los dems entes departamentales, municipales y del
sector descentralizado. Tambin denota el conjunto de procesos y operaciones
administrativos del sector pblico y frecuentemente, con esta denominacin
nos referimos al conjunto de funcionarios que trabajan en las instituciones

oficiales.
La Administracin Internacional: Se centra en la operacin de empresas
internacionales en pases extranjeros. Trata temas administrativos que se
relacionan con el flujo de personas, mercancas y dinero con el propsito final

de administrar mejor en situaciones


La Administracin Comparativa: Se define como el estudio y el anlisis de la
administracin en diferentes ambientes y de las razones por las cuales las
empresas obtienen resultados diferentes en diversos pases. La administracin
es un elemento importante para el crecimiento econmico y el mejoramiento

de la productividad.
La Administracin Por Objetivos: Se practica en todo el mundo. Sin
embargo, a pesar de sus extensas aplicaciones, no siempre resulta claro lo que
significa. Algunos siguen considerndola con una herramienta de evaluacin;
otros la contemplan como una tcnica de motivacin; por ultimo hay quienes la

consideran como un dispositivo de planeacin y control.


Administracin Municipal: la que compete a los municipios.
Administracin Militar: conjunto de rganos y procesos destinados a la

organizacin y funcionamiento del ejrcito.


Administracin de Justicia: conjunto de rganos y procesos mediante los
cuales se ejerce la accin de los tribunales y jueces.

QU ES EL CLIMA ORGANIZACIONAL?
El clima organizacional, llamado tambin clima laboral, ambiente laboral o ambiente
organizacional,

es un asunto

de importancia

para aquellas

organizaciones

competitivas que buscan lograr una mayor productividad y mejora en el servicio


ofrecido, por medio de estrategias internas. El realizar un estudio de clima
organizacional permite detectar aspectos clave que puedan estar impactando de
manera importante el ambiente laboral de la organizacin.
QU ES ACREDITACIN EDUCATIVA?
Es el proceso para garantizar la calidad de una institucin o de un programa educativo.
El proceso es llevado a cabo por una agencia externa a las instituciones de educacin
superior. La acreditacin -o certificacin- reconoce la calidad de los programas o de la
institucin acreditada. Existe tambin acreditacin internacional realizada por agencias
de otros pases. Supone la evaluacin respecto de estndares y criterios de calidad
establecidos previamente por una agencia u organismo acreditador.
El procedimiento incluye una autoevaluacin de la propia institucin, as como una
evaluacin por un equipo de expertos externos. Las agencias u organismos
acreditadores son a su vez acreditadas regularmente. En todos los casos es una
validacin temporal, por una serie de aos. Se basa en un conjunto de principios,
relativamente bsicos y homogneos, aunque la diversidad de modelos es extensa.
QU OPINAS DE LA NUEVA LEY JUVENIL?
Segn el art. 1 de la Ley Juvenil dice: que esta ley ...pretende mejorar la
empleabilidad y promover la contratacin de jvenes desocupados para que cuenten
con mayores oportunidades de acceso al mercado laboral a travs de un empleo de
calidad con proteccin social.
Tal vez si den trabajo a los jvenes pero no me parece que deberan quitarles sus
beneficios laborales, con esto de que proteccin social estamos hablando. Por tanto;
con la Nueva Ley Juvenil, no estoy de acuerdo, ya que lo veo como un modo de
explotacin hacia los jvenes.

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