ENSAYO HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL

Como se ha observado en el trascurso de la historia, el hombre haevolucionado

desde un ser primitivo, a un ser moderno, pensante yracional, as mismo el
hombre transforma su entorno para suplir susnecesidades y debido a estas
nuevas condiciones de trabajo comienzaaumentar el riesgo para la salud del
trabajador, entonces se procede arealizar anlisis de riesgos para las distintas
actividades y su efecto en lasalud, por estas circunstancias surge una disciplina
que se encarga deevaluar el ambiente laboral y las condiciones de trabajo la
cual esllamada Salud Ocupacional, a la cual se le han establecido
objetivosclaros como mantener el ambiente de trabajo en condiciones de
higiene yseguridad acorde a la reglamentacin, realizar programas
desensibilizacin, capacitacin y actualizacin relacionados con laproteccin de
la salud y el bienestar de los trabajadores.La salud ocupacional ha venido
contribuyendo a incrementar el bienestar y la productividad, mediante el
mejoramiento de las condiciones laboralesy condiciones de vida de las
personas que desempean algn cargo,esta ayuda a preservar, mantener y
mejorar la salud individual y colectivade los trabajadores, con el fin de evitar
accidentes y enfermedades en elpuesto de trabajo.En nuestro pas el ente
encargado de normalizar todo lo correspondientea Salud Ocupacional es el
ministerio de seguridad social, gracias a ellose han dado grandes avances en la
prevencin, vigilancia, diagnostico yrehabilitacin de la salud de los
trabajadores.

ENSAYO HISTORIA DE LA
SALUD OCUPACIONAL EN
COLOMBIA
ensayo sobre la historia de la salud ocupacional en colombia
la historia de la salud ocupacional en colombia nos permite conocer que legislacin existe y que proteccin
hay en cuanto a la salud de los trabajadores, pero la mayor importancia de conocer la historia sera la de no
cometer los mismos errores ya que se presentan fallas en la aplicacin del sistema por su ineficiencia y la
falta de prevencin en el trabajo el cual se presenta por desconocimiento de la ley por pate de trabajadores y
empleadores.

la legislacin laboral en colombia comienza hasta inicios del siglo xx y esta normas se retras debido a los
sistemas de produccin existentes en el pas el cual era la mano de obra barata ,falta de procesos y la falta de
poltica acerca de los derechos y deberes de los trabajadores. a continuacin se detalla en forma cronolgica
los cambios de las leyes en el pas:
1.904

seguridades en el trabajo por rafael uribe uribe

1.915 la ley 57 accidentalidad laboral y enfermedades profesionales conocida como ley uribe
1.918 la ley 46 medidas de higiene y sanidad para empleados y empleadores
1.921la ley 37 un seguro de vida para empleados
1.934

la ley 10 se reglamenta la enfermedad profesional, auxilios de cesantas, vacaciones y contratacin

laboral
1.938 la ley 96 creacin del ministerio de la proteccin social
1.939

la ley 44 creacin del seguro obligatorio e indemnizaciones para accidentes de trabajo

1.944 el decreto 2350 promulga los fundamentos del cdigo sustantivo del trabajo y la obligacin de proteger
a los trabajadores en su trabajo.
1.945 la ley 6 ley general del trabajo trata de convenciones de trabajo, asociaciones de trabajo, conflictos
colectivos y jurisdiccin especial en los asuntos de trabajo.
1.945 decretos 1.600 y 1.848 algunas enmiendas a la ley 6
1.946 la ley 90 creacin del instituto de los seguros sociales con el objetivo de prestar los servicios de salud
y las pensiones a los trabajadores colombianos.

1.948 acto legislativo n 77 crea la oficina nacional de medicina e higiene industrial

1.949 decreto 3767

polticas de seguridad industrial e higiene para los establecimientos de trabajo.

en 1.950 se expide el cdigo sustantivo del trabajo, en el cual se establecen mltiples normas relativas a la
salud ocupacional como es la jornada de trabajo y el descanso obligatorio.

1964 el decreto 3170 aprueba el reglamento del seguro social obligatorio de accidentes de trabajo y
enfermedades profesionales.
1968 decretos 3135 y 1969 el decreto 1848 reglamentaron el rgimen laboral y prestacional de los
empleados pblicos

como garanta en el progreso de la sociedad, el logro de objetivos y metas en las empresas la salud
ocupacional tomo importancia en los sectores industriales, econmicos, sociales y legales es as como
colombia toma modelos de otros pases y crea una nueva ley
1.979 la ley 9 la cual habla de la proteccin a la salud del trabajador. nace el temino de salud ocupacional a
partir de aqu han surgido cambios de comportamientos tanto en las empresas como en los trabajadores lo
cual ha dado una mejor calidad de vida para los trabajadores colombianos y el gobierno ha seguido
regulando nuevos decretos y leyes
1983 mediante el decreto 586 se crea el comit nacional de salud ocupacional.

1984,decreto 614 de el cual establece las bases para la administracin de la salud ocupacional en el pas y
su artculo 35 crea la obligacin legal de disear poner en marcha un plan nacional de salud ocupacional.

1984 se elabora el primer plan nacional de salud ocupacional el cual tuvo como objeto orientar las acciones y
programas de las instituciones y entidades pblicas y privadas, as como el aumento de la productividad el
establecimiento de un plan para evitar la colisin de competencias. en el marco del primer congreso nacional
de entidades gubernamentales de salud ocupacional efectuado en 1990, se propuso el segundo plan
nacional de salud ocupacional 1990-1995, cuyo propsito esencial fue reducir la ocurrencia de accidentes de
trabajo y la aparicin de enfermedades profesionales.

1.993 la ley 100 y en 1.994 decreto ley 1295 cre el sistema general de riesgos profesionales su principal
objetivo fue la creacin y promocin de una cultura de prevencin de accidentes de trabajo y enfermedades
profesionales ya que antes se reparaban los daos, pensin por incapacidad indemnizaciones y despus de
esta ley se realizan actividades de prevencin, asesora y evaluacin de los riegos profesionales. bajo este
sistema nace arp administracin de riesgos profesionales (realizan actividades de prevencin , asesora y
evaluacin de riesgos profesionales ,prestacin de servicios de salud y pagos de prestaciones econmicas a
sus afiliados) ips instituciones prestadoras de servicio de salud ,eps entidades promotoras de salud
colombia es un pas en va de desarrollo y el sector industrial representa el 31% de lo que produce el pas y
le sigue la manufactura y el sector qumico es as como han llegado a exportar petrleo y sus derivados,
carbn, caf, ferronquel y flores. todo esto ha dado a la gran utilizacin de la mano de obra pero pagada a un
bajo costo. tambin se le puede agregar que la mayora funcionan como microempresas (99%) los cuales
dan el 63% del empleo y el 53% de la produccin bruta. en todas estas empresas se maneja mucha
informalidad lo cual no se maneja la salud ocupacional
2.000 la ley 879 llamada ley de flexibilidad laboral permiti la intermediacin de cooperativas de trabajo, que
en muchos casos, le dan poco importancia a las normas de seguridad.
segn una encuesta nacional realizada sobre salud y trabajo en colombia, solo el 44% de las empresas con
menos de 50 trabajadores han comenzado algn tipo de actividad en salud ocupacional pero tambin cuenta
que hay mayor riesgo de accidente en empresas con menor nmero de trabajadores, presentndose mayor
riesgo de enfermedades profesionales en la administracin pblica, servicios sociales y de salud, agricultura,
ganadera, caza y silvicultura
como se puede apreciar la salud ocupacional es mejorar la calidad de vida del trabajador y as evitar muertes
y enfermedades laborales que lleguen afectar la persona, su familia y al empresa

ENSAYO DE LA SALUD OCUPACIONAL

HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL

Es importante destacar la evolucin del hombre frente al trabajo, como por ejemplo la poca del
paleoltico y neoltico donde el ser humano construye las primeras herramientas e instrumentos
de trabajo a base de piedra y palo, tambin se produce el dominio del fuego y el uso de la
cermica, es muy interesante ver como el hombre pasa de la etapa recolectora a la agricultura y
la ganadera.

Al introducirme en la historia detallo minuciosamente todo lo sucedido del ao 4000 A .de C.

hasta lo ocurrido en la actualidad.
En Egipto en el ao 4000 A .de C. se destaca una especial consideracin para los guerreros,
embalsamadores y fabricantes de armas, los cuales tenan leyes especiales para realizar su
trabajo y evitar accidentes, as mismo en Mesopotamia en el ao 2000A.de C .se ven los aspectos
de seguridad social en un cdigo , este a su vez fue creado por el rey Hammurabi. Estas leyes
eran unificadas y grabadas en piedras como smbolos de fortaleza,, para que todos conocieran sus
deberes y derechos.
Gracias al establecimiento de la sociedad de formacin econmica en Grecia en el ao 1000 A. de
C. fue posible la aparicin de grandes culturas como por ejemplo la del estado Griego y el
Imperio Romano. Consecuentemente en el siglo IV A. de C. se describe la intoxicacin por plomo
y mercurio como una enfermedad ocupacional, Hipcrates fue quien dio esta primera definicin
En los aos 23-79 D .de C. Plinio el viejo describe un nmero de enfermedades ocupacionales.
Pienso que Roma no aporto mucho en el aspecto de Salud Ocupacional ya que fue un estado
esclavista , pero cabe destacar que apoyo las leyes con relacin a la salud publica .Luego de esta
etapa me dirijo a la edad media que abarca lo ocurrido entre los aos 476 D. de C. a 1453, en
esta poca se formaron los estados y por ello la responsabilidad de proteger al ciudadano, gracias
a esto se fundamento el nacimiento de la salud publica.
En esta poca el trabajo era manual, por tanto no era tan peligroso sin embargo las
corporaciones de oficios toman en esta poca algunas medidas para proteger a los trabajadores.
En el ao de 1473 Ellen Bog indica que los vapores de algunos metales podan ser peligrosos, por
ello describe los sntomas de intoxicacin con plomo y mercurio; tambin el medico George
agrcola en 1556 detecta que la aspiracin de algunos partculas produca asma y ulceraciones, en
1560 Paracelso describe la neumocosis. BERNARDO RAMAZZINI (1633-1714), Es reconocido como el
padre de la medicina ocupacional ya que fue el primer investigador que efectu estudios sobre
actividades laborales , Ramazzini se preocupaba por los mas pobres, por ello el realizaba visitas a
aquellos trabajos que mantenan las peores condiciones de higiene y seguridad; publico el primer
libro que se considera como un tratado completo de enfermedades ocupacionales relacionadas
con las profesiones hasta entonces conocidas, el libro se llamo de MORBIS ARTIFICUM DIATRIBE.
En la edad moderna que comprende el ao 1453 a1914 se desarrolla la revolucin industrial, en
esta poca se ve el aumento de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales , esto
gracias a la implementacin de las maquinas. De all proviene la necesidad de proteger a los
trabajadores de los riesgos profesionales. All nace la necesidad de aumentar el estudio
preventivo, se vela por la higiene del trabajo y por mejorar las condiciones laborales del ser
humano.
Un hecho importante es la formacin de la cmara de salud de Manchester en 1795, era la que
asesoraba la legislacin, para reglamentar las horas y condiciones de trabajo en las fabricas. En
1841 se promulgo la ley d minas la cual determinaba las competencias punitivas por las lesiones
previsibles causadas por maquinaria de minas no protegida. A finales del siglo XVIII en Estados
Unidos no exista una estructura industrial, en este pas quedaron establecidas las primeras
fabricas de hilados. Massachussets se considero el primer estado en tomar la legislacin inglesa
sobre las fabricas y tambin algunas clusulas de leyes que se referan a las maquinas mas
peligrosas. Esto fue un gran adelanto en las leyes , esto influyo en el crecimiento de la industria
estado unidense; me parece importante y destacable lo que hizo Estados Unidos con la creacin
de las organizaciones de seguridad. Gracias a esto podemos tener un mejor control y calidad de
vida laboral.

Hablando de nuestro pas, Colombia en cuestin de salud ocupacional ndico que la legislacin
Colombiana no existi, hasta hace poco por normas que permitieran a los sectores estatal y
empresarial consultar lo relativo a la higiene y seguridad industrial. Fue el general Rafael Uribe
quien hablo en Colombia de seguridad en el trabajo en una conferencia dictada en Bogota en
1904, aos mas tarde cuando era senador propuso un proyecto de ley sobre accidentes de trabajo
el cual fue aprobado en el congreso y vino a ser la ley 57 de 1975.
Las grandes multinacionales petroleras influyeron en el desarrollo de la salud ocupacional en
nuestro pas, porque es una necesidad velar por el bienestar de los empleados. Ya que por
ejemplo en Ecopetrol manejan una maquinaria muy peligrosa y pesada para el ser humano, es
necesario que los obreros estn en buenas condiciones de salud para ejecutar una labor. En el ao
1970 se crea el grupo de medicina industrial dentro del Departamento de Salud, posteriormente
en 1977 se crea el Departamento de Seguridad Industrial y contra incendio, luego en 1986
comienza a funcionar el Comit Paritario de Salud Ocupacional; finalmente en 1993 se crea el
departamento de Salud Ocupacional y Ambiente con la integracin de las reas de higiene
seguridad y ambiente (HSE).
En conclusin y de acuerdo con lo estipulado en la salud ocupacional de nuestro pas Ecopetrol ha
sido una gran influencia ya que ha tenido un inters importante por todo lo relacionado con la
proteccin social de las personas , los procesos y el ambiente.