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Henry Fayol

(Henry o Henri Fayol; Estambul, 1841 - Pars, 1925) Ingeniero y terico de la


administracin de empresas. Nacido en el seno de una familia burguesa, Henry Fayol se
gradu como ingeniero civil de minas en el ao 1860 y desempe el cargo de ingeniero
en las minas de un importante grupo minero y metalrgico, la Sociedad Annima
Commentry Fourchambault.

Henry Fayol
En 1878, en el Congreso de Pars de la Sociedad Industrial Minera, celebrado con
motivo de la Exposicin Universal, Fayol present un informe sobre la alteracin y la
combustin espontnea de la hulla expuesta al aire. Este trabajo tuvo una gran acogida y
consagr a Fayol como un hombre de ciencia. En 1888 haba alcanzado ya el puesto de
director general de la Commentry Fourchambault. Se jubil en 1918.
Henry Fayol es sobre todo conocido por sus aportaciones en el terreno del pensamiento
administrativo. Expuso sus ideas en la obra Administracin industrial y general,
publicada en Francia en 1916. Tras las aportaciones realizadas por Frederick Taylor en
el terreno de la organizacin cientfica del trabajo, Fayol, utilizando una metodologa
positivista, consistente en observar los hechos, realizar experiencias y extraer reglas,
desarroll todo un modelo administrativo de gran rigor para su poca. En otra obra
suya, La incapacidad industrial del estado (1921), hizo una defensa de los postulados
de la libre empresa frente a la intervencin del Estado en la vida econmica.
El modelo administrativo de Fayol se basa en tres aspectos fundamentales: la divisin
del trabajo, la aplicacin de un proceso administrativo y la formulacin de los criterios
tcnicos que deben orientar la funcin administrativa. Para Fayol, la funcin
administrativa tiene por objeto solamente al cuerpo social: mientras que las otras
funciones inciden sobre la materia prima y las mquinas, la funcin administrativa slo
obra sobre el personal de la empresa.

Fayol resumi el resultado de sus investigaciones en una serie de principios que toda
empresa deba aplicar: la divisin del trabajo, la disciplina, la autoridad, la unidad y
jerarqua del mando, la centralizacin, la justa remuneracin, la estabilidad del personal,
el trabajo en equipo, la iniciativa, el inters general, etc. En el mbito de la direccin de
empresas distingui cuatro reas funcionales: planificacin, organizacin, mando y
coordinacin y control. Su aportacin ms importante a la bibliografa de las ciencias
administrativas, la citada Administracin industrial y general (1916), no fue traducida al
ingls hasta 1930 y no tuvo mucha repercusin hasta que no fue traducida por segunda
vez en 1949.
Frederick Winslow Taylor

(Germantown, Pennsylvania, 1856 - Filadelfia, 1915) Ingeniero norteamericano que


ide la organizacin cientfica del trabajo. Procedente de una familia acomodada,
Frederick Taylor abandon sus estudios universitarios de derecho por un problema en la
vista y a partir de 1875 se dedic a trabajar como obrero en una de las empresas
industriales siderrgicas de Filadelfia.

Frederick Winslow Taylor


Su formacin y su capacidad personal permitieron a Taylor pasar enseguida a dirigir un
taller de maquinaria, donde observ minuciosamente el trabajo de los obreros que se
encargaban de cortar los metales. Y fue de esa observacin prctica de donde Frederick
W. Taylor extrajo la idea de analizar el trabajo, descomponindolo en tareas simples,
cronometrndolas estrictamente y exigiendo a los trabajadores la realizacin de las
tareas necesarias en el tiempo justo.
Este anlisis del trabajo permita, adems, organizar las tareas de tal manera que se
redujeran al mnimo los tiempos muertos por desplazamientos del trabajador o por
cambios de actividad o de herramientas; y establecer un salario a destajo (por pieza
producida) en funcin del tiempo de produccin estimado, salario que deba actuar
como incentivo para la intensificacin del ritmo de trabajo. La tradicin quedaba as

sustituida por la planificacin en los talleres, pasando el control del trabajo de manos de
los obreros a los directivos de la empresa y poniendo fin al forcejeo entre trabajadores y
empresarios en cuanto a los estndares de productividad.
Taylor se hizo ingeniero asistiendo a cursos nocturnos y, tras luchar personalmente por
imponer el nuevo mtodo en su taller, pas a trabajar de ingeniero jefe en una gran
compaa siderrgica de Pennsylvania (la Bethlehem Steel Company) de 1898 a 1901.
Taylor se rode de un equipo con el que desarroll sus mtodos, complet sus
innovaciones organizativas con descubrimientos puramente tcnicos (como los aceros
de corte rpido, en 1900) y public varios libros defendiendo la organizacin cientfica
del trabajo (el principal fue Principios y mtodos de gestin cientfica, 1911).
La organizacin cientfica del trabajo o taylorismo se expandi por los Estados Unidos
desde finales del siglo XIX, auspiciada por los empresarios industriales, que vean en
ella la posibilidad de acrecentar su control sobre el proceso de trabajo, al tiempo que
elevaban la productividad y podan emplear a trabajadores no cualificados (inmigrantes
no sindicados) en tareas manuales cada vez ms simplificadas, mecnicas y repetitivas.
Hugo Mnsterberg

(Danzig, 1863 - Cambridge, 1916) Psiclogo alemn, uno de los pioneros de la


psicologa aplicada. Discpulo de Wilhelm Wundt, estudi psicologa en la Universidad
de Leipzig y medicina en la de Heidelberg. Invitado por William James, a partir de 1892
trabaj en la Universidad de Harvard, en Estados Unidos.

Hugo Mnsterberg
La concepcin filosfica de Mnsterberg est influida por el idealismo voluntarista de
Fichte. En su principal obra filosfica, Filosofa de los valores (1908), intenta una

sntesis entre el idealismo filosfico y la contempornea filosofa de los valores. En el


mbito de la psicologa desarroll una teora de la accin de la conciencia muy afn al
conductismo.
En los ltimos aos se dedic sobre todo a la psicologa aplicada. Hizo aportaciones en
el campo de la psicologa jurdica en relacin al problema de la fiabilidad de los
testimonios, y tambin en el campo de la psicologa industrial, elaborando un test de
capacidad profesional. Entre sus obras se encuentran Contribuciones a la psicologa
experimental (1889-1892), Rasgos fundamentales de la psicologa (1900), Psicologa y
eficacia industrial (1911).

Lillian Moller

Imgard Flgge-Lotz

Elsie Eaves

Gertrude Rand

Lillian Moller

Olive Dennis

Edith Clarke

Kate Gleason

Ellen Swallow Richards

Fecha de nacimiento y/o muerte:


1878, California - 1972, Arizona.
Premio o distincin:
Destacada por...
varios inventos y por ser la primera mujer elegida a la Academia
Nacional de Ingeniera de los Estados Unidos.

Lillian Moller naci en Oakland, California el 24 de mayo de 1878. En 1900, se licenci


en Letras por la Universidad de California en Berkeley. Dos aos ms tarde, obtuvo el
mster en Literatura y en 1915, se doctor en Psicologa en la Universidad de Brown.
Once aos antes de recibir su doctorado, se cas con Lillian Frank Gilbreth y tuvieron
12 hijos. Frank y Lillian se dedicaron a incrementar la eficiencia y la produccin en la
industria integrando la psicologa. En junio de 1924, Frank muri repentinamente de un
ataque al corazn y Lillian continu sola el trabajo que haban empezado. Escribi
cuatro libros y dio cursos de ingeniera industrial en varias escuelas, incluyendo Purdue,
Bryn Mawr, y Rutgers. Fue la primera persona en integrar la psicologa a los conceptos
de la gestin industrial. Durante la Gran Depresin, form parte del Comit de
Emergencia para el Desempleo, y cre un programa nacional llamado "Compartir el
trabajo", que creaba nuevos puestos de trabajo. Durante la Segunda Guerra Mundial,
trabaj como consultora para el gobierno, y estuvo al cargo de la conversin de las
fbricas en las bases militares. Lillian invent tambin varios objetos como: el cubo de
basura de pedal y los estantes de la puerta de la nevera. Es conocida como la Madre de

la Gestin Industrial y la Primera Dama de los Estados Unidos de Ingeniera. Fue la


primera mujer en ser elegida a la Academia Nacional de Ingeniera. Muri el 2 de enero
de 1972 en Phoenix, Arizona, a los 94 aos.
Sir Walter Scott

(Edimburgo, 1771 - Abbotsford, Reino Unido, 1832) Novelista, poeta y editor britnico.
La novela histrica romntica tiene en Walter Scott, si no a su inventor, a su primer y
ms influyente representante. Hijo de un abogado, desde su infancia se sinti fascinado
por las leyendas y los episodios histricos, preferentemente medievales, de su tierra
natal escocesa, que posteriormente constituiran el tema principal de muchos de sus
poemas y novelas.

Walter Scott
Licenciado en derecho, sus primeros pasos en la literatura los dio como traductor,
vertiendo al ingls obras como Lenore, de Gottfried A. Brger, y Gtz de Berlichingen,
de Goethe. La publicacin, entre 1802 y 1803, de la recopilacin de baladas Trovas de
la frontera escocesa dio a conocer su nombre al gran pblico, que tambin acogi con
entusiasmo una serie de largos poemas narrativos entre los que destacan El canto del
ltimo trovador y La dama del lago.
De 1814 data su primera novela, Waverley, publicada annimamente como la mayora
de las que le siguieron, en consideracin a los cargos pblicos de su autor (sheriff de
Selkirk desde 1799 y secretario de los tribunales de justicia de Edimburgo desde 1806)
y la dudosa reputacin del gnero. Con ella y con las posteriores (El anticuario, Rob
Roy, Ivanhoe, El pirata, Quentin Durward, El talismn) estableci los cnones de la
novela histrica, tal como sta iba a desarrollarse hasta bien entrado el siglo XX. La
ms famosa de las citada es Ivanhoe (1820), que desarrolla las contradicciones entre los
sajones y los normandos en un argumento de aventuras.

La autora de estas novelas no se revel hasta 1826, ao por otro lado especialmente
doloroso para Scott, que sufri la muerte de su esposa y la quiebra de la editorial
Constable, en la que haba invertido dinero y por la que contrajo una deuda de 130.000
libras. Antes, en 1820, haba sido nombrado barn de Abbotsford.
Los estudiosos de la obra de Scott lo definen como el fundador de la novela histrica, y
alaban sus facultades para recrear la realidad del pasado de Escocia y de la Edad Media
con vigor y talento descriptivo, basndose en dilogos y argumentos que fascinan por la
cualidad de crear expectativa en el lector. Por otra parte, mostr un excelente olfato para
discernir los conflictos polticos de su poca y representarlos en la ficcin. Maestro del
dilogo y la descripcin, poseedor de un estilo vigoroso y potico, Walter Scott influy
en los novelistas de su poca, tanto de su patria como forneos, y tambin en los
msicos y pintores que glosaron y recrearon sus temas.
Max Weber

(Erfurt, Prusia, 1864 - Mnich, Baviera, 1920) Socilogo alemn que opuso al
determinismo econmico marxista una visin ms compleja de la historia y la evolucin
social. Para Weber, las estructuras econmicas y la lucha de clases tienen menos
importancia que otros factores de naturaleza cultural, como la mentalidad religiosa o
filosfica o incluso la tica imperante; as, en La tica protestante y el espritu del
capitalismo (1905), obra clsica de la por entonces naciente sociologa, vio en la
espiritualidad protestante el caldo de cultivo que favorecera el desarrollo del
capitalismo en el norte de Europa.

Max Weber

Max Weber era hijo de un destacado jurista y poltico del Partido Liberal Nacional en la
poca de Bismarck. Estudi en las universidades de Heidelberg, Berln y Gotinga,
interesndose especialmente por el derecho, la historia y la economa. Las primeras
investigaciones de Max Weber versaron sobre temas econmicos, algunas de ellas
realizadas por cuenta de los intelectuales reformistas conocidos como socialistas de
ctedra. Desde 1893 fue catedrtico en varias universidades alemanas,
fundamentalmente en Heidelberg, excepto entre 1898 y 1906; aquejado de fuertes
depresiones, durante ese periodo dej la enseanza para dedicarse a viajar y a investigar.
En 1909 fund la Asociacin Sociolgica Alemana.
Max Weber fue un gran renovador de las ciencias sociales en varios aspectos,
incluyendo la metodologa: a diferencia de los precursores de la sociologa, comprendi
que el mtodo de estas disciplinas no poda ser una mera imitacin de los empleados por
las ciencias fsicas y naturales, dado que en los asuntos sociales intervienen individuos
con conciencia, voluntad e intenciones que es preciso comprender.
Weber propuso el mtodo de los tipos ideales, categoras subjetivas que describen la
intencionalidad de los agentes sociales mediante casos extremos, puros y exentos de
ambigedad, aunque tales casos no se hayan dado nunca en la realidad; de este modo
estableci los fundamentos del mtodo de trabajo de la sociologa moderna (y de todas
las ciencias sociales), a base de construir modelos tericos que centraban el anlisis y la
discusin sobre conceptos rigurosos.
El primer fruto de la aplicacin de este mtodo fue La tica protestante y el espritu del
capitalismo (1905). Trabajando sobre los tipos ideales del burgus, la tica
protestante y el capitalismo industrial, Weber estudi la moral que proponan
algunas sectas calvinistas de los siglos XVI y XVII para mostrar que la reforma
protestante habra creado, en algunos pases occidentales, una cultura social ms
favorable al desarrollo econmico capitalista que la predominante en los pases
catlicos.
Para Weber, la exaltacin del individuo y la doctrina calvinista de la predestinacin,
segn la cual la salvacin o condenacin de cada hombre ha sido decidida de antemano
por Dios, haba impulsado a los creyentes a buscar signos de la eleccin divina no slo
en una moralidad intachable, sino tambin en el trabajo y en el xito. De modo inverso,
del estudio de las religiones orientales (a las que dedicara algunos de sus ltimos
trabajos, como La tica econmica de las religiones del mundo, 1915-1919) se
desprenda que, a pesar de contar con los elementos y factores econmicos necesarios y
favorables, el capitalismo no haba podido desarrollarse en las civilizaciones orientales
por no tener cabida en la mentalidad religiosa y filosfica imperante.
En trminos generales, puede decirse que Weber se esforz por comprender las
interrelaciones de todos los factores que confluyen en la construccin de una estructura
social; y en particular, reivindic la importancia de los elementos culturales y las

mentalidades colectivas en la evolucin histrica, rechazando la exclusiva


determinacin econmica defendida por Marx y Engels. Frente a la prioridad de la lucha
de clases como motor de la historia en el pensamiento marxista, Weber prest ms
atencin a la racionalizacin como clave del desarrollo de la civilizacin occidental: un
proceso guiado por la racionalidad instrumental plasmada en la burocracia. Todos estos
temas aparecen en su obra pstuma Economa y sociedad (1922).
Polticamente, Weber fue un liberal democrtico y reformista, que contribuy a fundar
el Partido Demcrata Alemn. Critic los objetivos expansionistas de su pas durante la
Primera Guerra Mundial (1914-1918), y, despus de la derrota, adquiri influencia
poltica como miembro del comit de expertos que acudi en representacin del
gobierno alemn a la Conferencia de Paz de Pars (1918) y como colaborador de Hugo
Preuss en la redaccin de la Constitucin republicana de Weimar (1919). De entre sus
escritos polticos cabe destacar Parlamento y gobierno en una Alemania reorganizada
(1918), una valerosa defensa del parlamentarismo escrita en los difciles tiempos de la
Alemania en guerra.

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