Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Informe N 252-2016/GOB.REG.HVCA/GR-SG.
Copia simple de la Certificacin Presupuestal periodo fiscal 2016.
Copia simple del Plan Operativo Institucional periodo fiscal 2016.
2
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
GOBIERNO REGIONAL DE
HUANCAVELICA
3
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
1. GENERALIDADES:
a. Objetivo de la convocatoria:
Las mismas que se indican en el anexo 1).
b. Dependencia encargada de realizar el Proceso de Seleccin de Personal
Comisin Permanente de Seleccin de Personal bajo el RLE. CAS, presidida por la
Direccin Oficina de Desarrollo Humano del Gobierno Regional de Huancavelica.
c.
Base Legal.
2. PERFIL DE PUESTOS:
2.1. TERMINO DE REFERENCIA PARA APOYO LEGAL.
AREA USUARIA
SECRETARIA GENERAL
PUESTO
APOYO LEGAL
A. OBJETO DE LA CONTRATACION
Contratar los servicios de 01 profesional para la elaboracin de Resoluciones y/o Convenios
referente a las funciones de esta oficina.
B. PERFIL Y/O REQUISITOS MNIMOS
FORMACIN ACADMICA
MAESTRIA
DIPLOMADO
EXPERIENCIA GENERAL
EXPERIENCIA ESPECIFICA PARA EL PUESTO
CONVOCADO
CAPACITACIN
OFIMTICA
Word
No aplica
Intermedio
X
Avanzado
4
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Excel
Power Point
X
Nivel de dominio
IDIOMAS
Quechua
No
aplica
Bsi
co
Intermedi
o
Avanzado
Ingls
X
.
C.
COMPETENCIAS:
E.
a.
b.
c.
Proyectar Convenios.
d.
e.
Redactar Documentos.
f.
Otras funciones que el jefe inmediato lo asigne.
CONDICIONES ESENCIALES DEL CONTRATO
LUGAR DE PRESTACIN
DURACION
REMUNERACION
MENSUAL
META PRESUPUESTAL
CRONOGRAMA
Del 17 de Agosto del
2016 al 31 de Agosto
del 2016.
AREA
RESPONSABLE
Direccin Regional
de
Trabajo
y
Promocin
del
Empleo.
5
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
0
2
Publicacin de la convocatoria
en el portal web del Gobierno
Regional y/o en lugar visible de
acceso pblico.
Presentacin
de la Hoja de
Vida Documentada. en el rea
de Escalafn /CAS - 4 Piso. (Jr.
Torre Tagle N 336 )
SELECCIN:
0
Evaluacin de la Hoja de Vida
4
Documentada.
08 de Setiembre del
2016
Hora: de 8:30 am 5:30
pm.
09 de Setiembre
2016
Hora: 9: 00am.
del
0
5
09 de Setiembre
2016
Hora: 8: 00pm.
del
12 de Setiembre
2016
Hora: 11: 30am.
del
12 de Setiembre
2016
Hora: 8: 00pm.
del
13 de Setiembre
2016
Hora: 9:00am.
del
0
3
0
6
0
7
0
8
Publicacin de resultados de la
Evaluacin de Hoja de vida
documentada en el portal web
del Gobierno Regional y/o en
lugar visible de acceso pblico.
Evaluacin Escrita
Publicacin de resultados de la
Evaluacin Escrita en el portal
web del Gobierno Regional y/o
en lugar visible de acceso
pblico
Entrevista Personal en los
ambientes de la Oficina de
Desarrollo Humano.
0
9
Sub Gerencia de
Desarrollo
Institucional
e
Informtica
del
Gobierno Regional
de Huancavelica.
rea
de
Escalafn/CAS
Comisin
Permanente
Seleccin
Personal bajo
RLE. CAS
Comisin
Permanente
Seleccin
Personal bajo
RLE. CAS
Comisin
Permanente
Seleccin
Personal bajo
RLE. CAS
Comisin
Permanente
Seleccin
Personal bajo
RLE. CAS
Comisin
Permanente
Seleccin
Personal bajo
RLE. CAS
Comisin
Permanente
Seleccin
Personal bajo
RLE. CAS
de
de
el
de
de
el
de
de
el
de
de
el
de
de
el
de
de
el
Oficina de
Administracin/CA
S.
4. PRESENTACIN DE SOBRE:
La presentacin se efectuar en un sobre cerrado y estarn dirigidas a la Comisin
Permanente de Seleccin de Personal bajo el RLE. CAS, conforme al siguiente detalle:
Seores:
Gobierno Regional de Huancavelica
Atte.: OFICINA DE DESARROLLO HUMANO
6
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
5. FACTORES DE EVALUACION:
Los factores de evaluacin dentro del proceso de seleccin, tendrn los siguientes
puntajes:
ITEM N 2.1 APOYO LEGAL
EVALUACIONES
EVALUACIN DE LA HOJA DE VIDA
1. Formacin Acadmica.
Bachiller en Derecho y Ciencias Polticas
2. Capacitacin: En Gestin Pblica, Derecho
Procesal y temas relacionados a su
formacin profesional, en los 03 ltimos
aos :
Hasta 200 horas a mas
Hasta 150 horas
120 horas
DIPLOMADO EN GESTIN PBLICA
DERECHO PROCESAL.
PESO
PUNTAJE
MNIMO
PUNTAJE
MXIMO
30%
21
30
09
09
09
07
04
02
02
07
02
02
02
Y/O
03
05
03
05
03
05
03
05
02
02
02
40%
22
40
ENTREVISTA PERSONAL
30%
16
30
1. Compromiso
10.0
10.0
2. Responsabilidad
10.0
10.0
5.0
5.0
PRUEBA DE CONOCIMIENTOS:
Evaluacin Escrita (20 preguntas, cada
pregunta respondida equivale a 2 puntos)
3. Pro actividad
7
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
4. Trabajo en equipo
5.0
PUNTAJE TOTAL
5.0
100%
56
100
Los postulantes tanto para el grupo profesional, tcnico y Auxiliar, para poder
acceder a la siguiente etapa debern de acumular un puntaje mnimos que se
detalla lneas abajo:
:
:
22 puntos.
16 puntos.
PT = Puntaje Total
EHV = Evaluacin de Hoja de Vida
EE = Evaluacin Escrita
EP = Entrevista Personal
La bonificacin para los postulantes con discapacidad y licenciados de las FF.AA.
Ser:
5.3. BONIFICACIONES:
6. DOCUMENTACION A PRESENTAR:
6.1. PRESENTACIN DE LA HOJA DE VIDA DOCUMENTADA:
La informacin consignada en la Hoja de Vida documentada tiene carcter de
Declaracin Jurada, por lo que el postulante ser responsable de la informacin
consignada en dicho documento y se somete al proceso de fiscalizacin posterior
que lleve a cabo la entidad, las mismas que deben presentarse en un folder y sobre
manila (no anillado) debidamente firmadas, huella digital y foliado con letras y
nmeros. Aquellas propuestas que no cumplan con lo antes sealado se tendrn
como no presentada. Asimismo los documentos no legibles no sern considerados
para la evaluacin.
6.2. HOJA DE VIDA DOCUMENTADA:
8
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Declaracin
3).
Declaracin
Declaracin
Declaracin
Declaracin
NOTA:
1) El postulante no pude presentarse a la vez en 02 a ms tems
y/o
convocatorias.
2)
Si no es rellenada la informacin tal cual indica en los Anexos ser causal
de descalificacin.
3) La Comisin se reserva el derecho de efectuar la verificacin posterior de los
documentos que presenta el postulante, en mrito al Principio de Privilegio de
controles posteriores de la Ley Nro. 27444 concordante con el D.S. Nro. 0962007-PCM.
4) En caso de comprobarse falsedad alguna a los datos, el postulante se
someter a las sanciones contempladas en el Art. 427 del Cdigo Penal,
tipificado como delito contra la fe pblica en general.
5) Los participantes que no hayan resultado ganadores podrn recoger sus
sobres slo hasta despus de los 07 das calendarios de haber culminado el
proceso de seleccin. La Entidad se reserva el derecho de ponerlos a
disposicin para los fines que sean convenientes.
6) NOTA: REQUISITO INDISPENSABLE PARA SUSCRIBIR EL CONTRATO, EL
POSTULANTE QUE RESULTE GANADOR DEBE PRESENTAR SU
DOCUMENTO DE IDENTIDAD (DNI),
FORMACION ACADEMICO
/GRADO/TITULO,
COLEGIATURA,
HABILIDAD
PROFESIONAL,
DEBIDAMENTE LEGALIZADA NOTARIALMENTE.
7. DECLARATORIA DE DESIERTO O DE LA CANCELACION DEL PROCESO:
7.1.
9
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
c)
7.2.
ITEM
2.1
CARGO
APOYO
LEGAL
FORMACION ACADEMICA
SOLICITADA
N DE
PLAZ
AS
PLAZO DE
CONTRAT
O
AREA DE PRESTACION
DE SERVICIOS
MONTO
A PAGAR
01
02
MESES
SECRETARIA
GENERAL
2,200.0
0
BACHILLER EN
DERECHO Y CIENCIAS
POLTICAS
ANEXO 2
FORMATO DE CONTENIDO DE HOJA DE VIDA
(Con Carcter de Declaracin Jurada)
I
DATOS PERSONALES:
Apellido Paterno:
Apellido Materno:
Nombres:
Nacionalidad:
..
Fecha de Nacimiento:
..
Lugar de Lugar de Nacimiento:
10
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Departamento:
.Provincia:
..Distrito:
Documento de Identidad:
R.U.C. N:
.
Estado Civil:
S
I
S
I
II
ESTUDIOS REALIZADOS:
Titulo o
Especialid
Fecha de
Grado
ad
Expedici
n del
Ttulo
Grado
Acadmi
co
mes/ao
II.1 CAPACITACION:
DENOMINACION
DEL CURSO Y/O
EVENTO
FECHA DE:
INICI
O
TERMIN
O
Universidad
DURACIO
N EN
HORAS
Ciuda
d
Pas
INSTITUCIO
N
N
O
N
O
Cuenta
con
Sustento
SI
NO
CUENTA
CON
SUSTENT
O
SI
NO
1
2
3
4
5
6
III
EXPERIENCIA LABORAL:
EL POSTULANTE deber detallar en cada uno de los cuadros siguientes, solo los Datos
que son requeridos en cada una de las AREAS QUE SERAN CALIFICADAS, en el caso de
haber ocupado varios cargos en una entidad, mencionar cuales y completar los datos
respectivos.
11
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
NOMBRE DE LA
ENTIDAD Y/O
EMPRESA
CARGO
DESEMPAAD
O
FECHA DE:
INICIO
(MES/A
O)
TERMINO
(MES/AO
)
TIEMPO
EN EL
CARGO
CUENTA
CON
SUSTENTO
SI
NO
1
2
3
4
5
:.
12
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
ANEXO 3
DECLARACION JURADA DE NO TENER INHABILITACION VIGENTE SEGN
RSNSDD
Por
la
presente,
yo:
.
Identificado
(a)
con
Documento
Nacional
de
Identidad
(DNI)
N.
Declaro bajo juramento no tener inhabilitacin vigente para prestar servicios al
Estado, conforme al REGISTRO NACIONAL DE SANCIONES DE DESTITUCION Y
DESPIDO.
Huancavelica:.
..
FIRMA
ANEXO 4
13
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Identificado
(a)
con
Documento
Nacional
de
Identidad
(DNI)
N:
DECLARO BAJO JURAMENTO QUE: (en los cuadros escribir segn corresponda SI NO).
Cuento con pariente (s), hasta el cuarto grado de consanguinidad, segundo de afinidad
y/o cnyuge: (PADRE/ HERMANO HIJO/TIO/SOBRINO/PRIMO/NIETO/SUEGRO/CUADO), que
laboran en el Gobierno Regional de Huancavelica.
.........................................................................................................................................................
..........................................................................................................................................................
..........................................................................................................................................................
..........................................................................................................................................................
.............................
Huancavelica:.
..
FIRMA
ANEXO 5
14
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Identificado
(a)
con
Documento
Nacional
de
Identidad
(DNI)
N.
A efectos de cumplir con los requisitos de elegibilidad para desempearme
como.en
.;
Manifiesto con carcter de DECLARACION JURADA lo siguiente:
BONIFICACION POR DISCAPACIDAD
(Marque con una X la respuesta)
PERSONA CON DISCAPACIDAD
Usted es una persona con discapacidad, de conformidad con lo establecido
en la Ley N 29973, Ley General de la Persona con Discapacidad, y cuenta
con la acreditacin correspondiente de discapacidad emitida por el
CONADIS.
SI
NO
SI
NO
FIRMA
ANEXO 6
15
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
PRIMA
INTEGRA
PROFUTURO
HABITAD
CUSPP N
En caso de no estar afiliado a ningn rgimen elijo al siguiente rgimen de pensiones:
Sistema Nacional de Pensiones:
Sistema Privado de Pensiones:
PRIMA
HORIZONTE
INTEGRA
PROFUTURO
Huancavelica:
.
FIRMA
ANEXO 7
DECLARACION JURADA DE NO TENER DEUDAS POR CONCEPTO DE ALIMENTOS
Por
la
presente,
yo:
16
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
Identificado
(a)
con
Documento
Nacional
de
Identidad
(DNI)
N
DECLARO BAJO JURAMENTO NO TENER DEUDAS POR CONCEPTO DE ALIMENTOS, por adeudar
tres (3) cuotas, sucesivas o no, de obligaciones alimenticias establecidas en sentencias
consentidas o ejecutoriadas, o acuerdos conciliatorios con calidad de cosa juzgada, o por
adeudos por pensiones alimentarias devengadas sobre alimentos, durante el proceso judicial de
alimentos que no han sido cancelados en periodo de tres (3) meses desde que son exigibles, los
que ameriten la inscripcin del suscrito en el Registro de Deudores Alimentarios creado por la
Ley N 28970.
Huancavelica:
.
FIRMA
ANEXO 8
Identidad
N:
17
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
.....Domiciliado
segn
DNI:
...
DECLARO BAJO JURAMENTO:
Haber
egresado
del
Centro
de
Estudios:
....
En
la
carrera
profesional
de
..
El da.mes.ao
Afirmo y me ratifico en lo expresado, en seal de lo cual firmo el presente documento en la
Ciudad de Huancavelica, a los.das del mes dedel 2016.
.
Firma y Huella Digital
Por cuanto la Comisin Permanente de Seleccin de Personal bajo el Rgimen Laboral Especial
del Decreto Legislativo N 1057 CAS, acuerda continuar con su publicacin, en cumplimiento
al Decreto Supremo N012-2004-TR (su publicacin al Programa Cil Pro empleo del Ministerio de
Trabajo y Promocin del Empleo)
y Reglamento del D.L.N 1057 que regula el Rgimen
Especial de Contratos Administrativo de Servicios (Publicacin en el Portal Institucional).
18
CAS N082-2016/GOB.REG.HVCA/CPSP-CAS.
..
..........
Lic. Delfor ngel Chavez Solano
Mancha Caso
Miembro
CPC. Freddy
Miembro