Edital Pronatec Governo Do Estado

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO
Portaria Conjunta SAD/SEE N 11, de 18 de janeiro de 2016.

O SECRETRIO DE ADMINISTRAO e o SECRETRIO DE EDUCAO, tendo em vista o Decreto
n 42.581 de 14 de janeiro de 2016 publicado no Dirio Oficial de 15 de janeiro de 2016 e a Deliberao
Ad Referendum n 101/2015, de 09 de novembro de 2015, da Cmara de Poltica de Pessoal,
RESOLVEM:
I. Abrir Seleo Pblica Simplificada para a contratao temporria de 81 (oitenta e um) profissionais de
nvel superior e mdio, no mbito da Secretaria de Educao para atuar na Educao Profissional Escolas Tcnicas Estaduais/PRONATEC, sendo 48 (quarenta e oito) vagas para Professor da
Educao Profissional, 1 (uma) vaga para Assistente Pedaggico nvel superior, 1 (uma) vaga para
Assistente Administrativo nvel superior, 1 (uma) vaga para Assistente de Tecnologia da Informao
nvel superior, 19 (dezenove) vagas para Assistente de nvel mdio, 1 (uma) vaga para Assistente
Jurdico nvel superior, e 10 (dez) vagas para Coordenador de Polo, observadas as regras contidas no
Anexo nico, que integra a presente Portaria Conjunta.
II. Determinar que a Seleo Pblica Simplificada regida por esta Portaria Conjunta seja vlida por 01
(um) ano, prorrogvel por igual perodo, a partir da data de homologao do seu Resultado Final.
III. Estabelecer em at 12 (doze) meses o prazo de vigncia dos contratos temporrios provenientes da
Seleo Pblica Simplificada de que trata a presente Portaria, prorrogveis por iguais perodos at o
mximo de 06 (seis) anos, dependendo do adequado desempenho e da necessidade da Secretaria de
Educao, observados os termos da Lei Estadual n 14.547, de 21 de dezembro de 2011, e demais
normas aplicveis matria.
IV - Instituir a Comisso Coordenadora da Seleo, responsvel por sua normatizao e o
acompanhamento de sua execuo, ficando, desde j, designados os seguintes membros, sob a
presidncia da primeira:
NOME
CARGO
Secretria Executiva de Pessoal e Relaes
Institucionais
Gestora Governamental
Gerente Geral de Desenvolvimento de Pessoas e
Relaes do Trabalho
Marlia Raquel Simes Lins

Camila de S Matias
Elizabeth Cavalcanti Jales
Maria Emlia Monteiro Higino da Silva
Superintendente de Desenvolvimento de Pessoas
Maria do Socorro Rodrigues dos Santos
Gerente Geral de Educao Profissional
Domitila Severina Silva e Silva
Gestora das Escolas Tcnicas Estaduais
Maria de Arajo Medeiros Souza
Superintendente Pedaggica da Educao Profissional e

Integral
RGO
SAD
SAD
SEAF
SEE
SEAF
SEE
SEEP
SEE
SEEP
SEE
SEEP
SEE
V. Estabelecer que de responsabilidade da Secretaria de Educao do Estado de Pernambuco por

meio da Gerncia Geral de Desenvolvimento de Pessoas e Relaes de Trabalho, e da Secretaria
Executiva de Educao Profissional a criao dos Instrumentos Tcnicos necessrios Inscrio,
Avaliao da Experincia Profissional e de Ttulos e a divulgao dos Resultados, alm de todos os
Comunicados que se fizerem necessrios ao processo seletivo.
VI. Esta Portaria Conjunta entra em vigor na data de sua publicao.
MILTON COELHO DA SILVA NETO

Secretrio de Administrao
FREDERICO DA COSTA AMANCIO

Secretrio de Educao
1

(Portaria Conjunta SAD/SEE N 11, de 18 de janeiro de 2016)
ANEXO NICO EDITAL
1.
DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1.1
O processo seletivo regido por este Edital visa a contratao temporria de profissionais de
Nvel Superior e Mdio para preenchimento de 81 (oitenta e uma) vagas, no mbito da Secretaria de
Educao do Estado de Pernambuco SEE, para atuar na Educao Profissional/PRONATEC Escolas Tcnicas Estaduais, sendo 48 (quarenta e oito) vagas para Professor da Educao Profissional,
1 (uma) vaga para Assistente Pedaggico nvel superior, 1 (uma) vaga para Assistente Administrativo
nvel superior, 1 (uma) vaga para Assistente de Tecnologia da Informao nvel superior, 19
(dezenove) vagas para Assistente de nvel mdio, 1 (uma) vaga para Assistente Jurdico nvel
superior, e 10 (dez) vagas para Coordenador de Polo, cujos critrios para avaliao sero a Anlise da
Experincia Profissional e de Ttulos.
1.2 O quantitativo de vagas, por funo/lotao, est fixado no Anexo I deste Edital.
1.3. Para a Anlise da Experincia Profissional e de Ttulos, o candidato ter, obrigatoriamente, que no
ato da inscrio, digitalizar e anexar ao respectivo formulrio (Anexo VIII) os documentos
comprobatrios, conforme estabelecido no Anexo V e enviar via internet.
1.4. A descrio sinttica das atribuies especficas de cada funo constam do Anexo IV deste Edital.
1.5. A indicao da Jornada de Trabalho, do Valor da Remunerao e dos Requisitos de Formao
encontram-se discriminados nos Anexos II e III deste Edital.
1.6. O presente Edital estar disponvel no Dirio Oficial do Estado de Pernambuco e no site
www.educacao.pe.gov.br.
2. DAS VAGAS DESTINADAS S PESSOAS COM DEFICINCIA
2.1. Do total de vagas ofertadas por funo neste Edital, 3% (trs por cento) ou no mnimo 1(uma) ser
reservada para pessoas com deficincia, em cumprimento ao que assegura o artigo 97, inciso VI, alnea
"a", da Constituio do Estado de Pernambuco, observando-se a compatibilidade da condio especial
do candidato com as atividades inerentes s atribuies da Funo para a qual concorre.
2.2. Sero consideradas pessoas com deficincia aquelas que se enquadrem nos critrios
estabelecidos pelo Decreto Federal n 3.298, de 20.12.1999, e suas alteraes, que regulamenta a Lei
Federal n 7.853, de 24/10/1989.
2.3. Os candidatos que desejarem concorrer s vagas reservadas para pessoas com deficincia
devero, no ato da inscrio, declarar essa condio e especificar sua deficincia.
2.4. Os candidatos que no se declararem pessoas com deficincia, participaro do certame em
igualdade de condies com os demais candidatos, no que se refere ao contedo, local e horrio das
avaliaes, critrios de aprovao e nota mnima exigida, em conformidade ao que determina o artigo
41, inc. I a IV do Decreto Federal n 3.298, de 1999, e suas alteraes.
2.5. O candidato que no declarar no ato da inscrio ser pessoa com deficincia, ficar impedido de
concorrer s vagas reservadas, porm, disputar as de classificao geral.
2.6. A classificao e aprovao do candidato no garante a ocupao da vaga reservada s pessoas
com deficincia, devendo ainda, quando convocado, submeter-se Percia Mdica que ser promovida
pelo Ncleo de Superviso de Percias Mdicas e Segurana do Trabalho NSPS, do Instituto de
Recursos Humanos do Estado de Pernambuco IRH, ou entidade por ele credenciada.
2.7. No dia e hora marcados para a realizao da Percia Mdica, o candidato dever apresentar o
Laudo Mdico, conforme Anexo VII deste Edital, atestando o tipo, o grau ou o nvel da deficincia, com
expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID e
indicando a causa provvel da deficincia.
2.8. A Percia Mdica decidir, motivadamente, sobre:
a) a qualificao do candidato enquanto pessoa com deficincia, observando obrigatoriamente os
critrios estabelecidos pelo Decreto Federal n 3.298 de 20.12.1999; e,
b) a compatibilidade da deficincia constatada com o exerccio das atividades inerentes funo
a qual concorre, tendo por referncia a descrio das atribuies da funo constante deste Edital.
2.9. O candidato que, aps a Percia Mdica, no for considerado pessoa com deficincia ter seu
nome excludo da lista de classificados para as vagas reservadas. No entanto, permanecer na lista de
classificao para as vagas de concorrncia geral.
2.10. O candidato cuja deficincia for julgada incompatvel com o exerccio das atividades da funo
ser desclassificado e excludo do certame.
2.11. Da deciso da Percia Mdica caber Recurso Administrativo, no prazo de 03 (trs) dias teis,
endereado ao Ncleo de Superviso de Percias Mdicas e Segurana do Trabalho NSPS, do
Instituto de Recursos Humanos do Estado de Pernambuco IRH.
2.12. As vagas reservadas s pessoas com deficincia que no forem preenchidas por falta de
2

candidatos, por reprovao no certame ou por deciso da Percia Mdica, depois de transcorridos os
prazos recursais, sero preenchidas pelos demais candidatos da concorrncia geral observada a ordem
de classificao.
2.13. Aps a admisso, o candidato no poder utilizar-se da deficincia que lhe garantiu a reserva de
vaga no certame para justificar a concesso de licena ou aposentadoria por invalidez.
3. DAS INSCRIES
3.1. As inscries para o presente Processo Seletivo Simplificado sero gratuitas e realizadas,
exclusivamente, atravs do site: www.educacao.pe.gov.br, no perodo constante do Anexo VI.
3.2. REQUISITOS
3.2.1. Para a inscrio, o candidato dever satisfazer as seguintes condies:
I - Ser brasileiro ou gozar das prerrogativas previstas no art. 12, 1, da Constituio Federal;
II - Ter idade mnima de 18 anos;
III - Estar em dia com as obrigaes eleitorais;
IV - Estar quite com o servio militar, quando do sexo masculino;
V - Estar apto fsico e mental para o exerccio das atribuies da funo;
VI - No acumular funo, empregos ou cargo pblico, em qualquer esfera de Governo ou em qualquer
Poder, salvo nos casos constitucionalmente permitidos;
VII - No estar cumprindo o prazo de interstcio de afastamento do Estado por ter prestado servios,
atravs de contrato temporrio, conforme Lei n 14.547, de 21 de dezembro de 2011, e suas alteraes;
VIII - No registrar antecedentes criminais e se encontrar no pleno exerccio de seus direitos civis e
polticos;
IX - Preencher os requisitos de formao e experincia exigidos, conforme indicados nos Anexos III e V
deste Edital;
X Ter disponibilidade para viajar.
3.3. PROCEDIMENTOS
3.3.1. So procedimentos para a Inscrio:
a) preencher completamente o Formulrio Eletrnico de Inscrio (Anexo VIII), e a tabela de
pontuao de anlise de experincia profissional e de ttulos, de acordo com a funo para a
qual concorre,
disponveis no site: www.educacao.pe.gov.br, sem omisses, no prazo
estabelecido no Anexo VI, acompanhado da Identidade, CPF, comprovante de residncia, de
quitao eleitoral e do servio militar (quando do sexo masculino), dos documentos de
comprovao da formao, observados os requisitos mnimos previstos no Anexo III e da
experincia profissional, de acordo com o estabelecido na Tabela de Pontuao / Anlise da
Experincia Profissional e de Ttulos (Anexo V), e a Declarao de Deficincia, especificando
essa condio, quando for o caso, conforme Anexo VII.
b) somente sero aceitos documentos com imagens nos seguintes formatos: jpg, jpeg, jpe, gif,
png, bmp, tif e jtif ou documento em pdf.
c) o ttulo do arquivo dever corresponder exatamente ao nome do documento anexado. Ex.:
Diploma de Graduao.
d) os arquivos ilegveis e sem nomeao sero considerados sem validade e no ser
atribuda pontuao.
e) sero aceitos arquivos de at 512 KB e a soma de todos os arquivos no dever
ultrapassar 5MB.
3.3.2. No ato da Inscrio o candidato dever imprimir o comprovante de Inscrio (Anexo IX), aps
conferi-lo, certificando-se de que foi devidamente preenchido.
3.3.3. O candidato inscrito assume total responsabilidade pelas informaes prestadas, arcando com as
consequncias de eventuais erros no preenchimento do Formulrio de Inscrio, podendo ser excludo
do processo seletivo, caso o processo de inscrio no esteja de acordo com o estabelecido neste
Edital.
3.3.4. No sero aceitas inscries por outra via no prevista neste Edital, condicional ou
extempornea.
3.3.5. No ato da inscrio, o candidato dever optar por apenas uma funo/lotao, conforme vagas
ofertadas no Anexo I.
3.3.6. O candidato que efetuar mais de uma inscrio, ter validade apenas a ltima efetuada, sendo
cancelada a(s) anterior(es).
3.3.7. A pessoa com deficincia dever anexar Laudo Mdico que ateste sua deficincia conforme
estabelecido no item 2 deste Edital.
3

3.3.8. As inscries que no atenderem a todos os requisitos estabelecidos neste Edital sero tornadas
sem efeito.
4. DA SELEO
4.1. O Processo Seletivo Simplificado ser regido por este Edital e sua realizao dar-se- em etapa
nica, denominada Anlise da Experincia Profissional e de Ttulos comum a todos os candidatos.
4.1.1. A Anlise de Experincia Profissional e de Ttulos de carter eliminatrio e classificatrio, ser
realizada pela Comisso Executora designada para esse fim, mediante a anlise da documentao
comprobatria e das informaes prestadas no ato da Inscrio, valendo de 0 (zero) a 100 (cem)
pontos, conforme distribuio contida no Anexo V deste Edital.
4.1.2. Para a comprovao dos Ttulos e da Experincia Profissional devero ser digitalizados os
documentos indicados no Anexo V, no ato da inscrio.
4.1.3. Os comprovantes de cursos e experincias realizados fora do Brasil devem ser traduzidos e
reconhecidos pela autoridade competente ou por ela oficialmente delegada.
4.1.4. S sero pontuados os Cursos e Experincias Profissionais que tiverem correlao com a funo
para a qual o candidato se inscreveu.
4.1.4.1. No sero considerados, para efeito de pontuao simpsios, seminrios, feiras e demais
eventos correlatos.
4.1.5. No sero aceitos protocolos para fins de comprovao de Documentos Pessoais, de Titulao e
de Experincia Profissional.
4.1.6. Cada item de avaliao ser contado apenas uma vez.
4.1.7. A contagem do tempo de Experincia Profissional ser comprovada atravs do envio dos
documentos a seguir especificados, constantes do Anexo V deste Edital:
a) Carteira de Trabalho e Previdncia Social CTPS, contendo as pginas de identificao,
cargo, o incio e o trmino do contrato, se for o caso;
b) ltimo contra cheque com data de admisso;
c) Contratos referentes prestao de servios no exerccio da funo;
d) Declarao ou Certido emitida por pessoa jurdica de direito pblico ou privado na qual o
profissional tenha atuado na funo para a qual concorre.
4.1.8 A pontuao registrada pelo candidato na tabela de pontuao de experincia profissional e de
ttulos ser meramente informativa. A pontuao considerada para o processo seletivo ser obtida
conforme estabelece o item 4.1.1. onde o resultado final ser decorrente da anlise pela equipe
executora designada para esse fim, da documentao apresentada no ato da inscrio.
5. DA CLASSIFICAO, RECURSOS, CRITRIOS DE DESEMPATE E HOMOLOGAO
5.1. O Resultado Final do Processo Seletivo Simplificado ser o somatrio dos pontos obtidos na
Anlise de Experincia Profissional e de Ttulos.
5.2. Os candidatos sero classificados, no Resultado Final, de acordo com a pontuao alcanada, por
funo/lotao, na ordem decrescente de pontos obtidos.
5.3. O candidato poder interpor recurso, de forma presencial, mediante documento escrito (Anexo X) e
protocolado Secretaria Executiva de Educao Profissional SEEP, nos endereos constantes no
Anexo XI, de acordo com o local para o qual concorreu, na data e horrio estabelecidos no Anexo VI.
Caber a equipe de avaliadores, designada pela Coordenao do Processo Seletivo, proceder anlise
e julgamento do recurso.
5.4. No sero analisados os recursos interpostos fora dos prazos ou apresentados em locais diversos
dos estipulados neste Edital.
5.5. No sero analisados recursos interpostos contra avaliao, pontuao ou resultado de outros
candidatos.
5.6. No ser aceito nenhum documento quando da interposio do recurso, sendo recebido apenas o
formulrio de recurso constante do Edital, devidamente preenchido e assinado pelo candidato.
5.7. Ocorrendo empate no Resultado Final, sero adotados, sucessivamente, os seguintes critrios de
desempate:
I. O candidato de maior idade;
II. O candidato com maior pontuao na Experincia Profissional; e
III. O candidato com maior pontuao na Anlise de Ttulos.
5.8. No obstante o disposto nos subitens 5.7 acima, fica assegurado aos candidatos que tiverem idade
igual ou superior a 60 (sessenta) anos, nos termos do art. 27, da Lei Federal n 10.741, de 2003
(Estatuto do Idoso), a idade mais avanada como primeiro critrio para desempate, sucedidos os outros
critrios previstos no item 5.7.
5.9. O candidato que concorrer como Pessoa com Deficincia PCD, ter seu nome na lista dos
classificados PCD, bem como na listagem geral. E o candidato que no for considerado Pessoa Com
4

Deficincia ter seu nome excludo da lista de classificados para as vagas reservadas a PCD e
permanecer na lista de classificao para as vagas de concorrncia geral.
5.10. O Resultado Final do Processo Seletivo Simplificado estar disposio dos candidatos para
consulta no endereo eletrnico: www.educacao.pe.gov.br, e ser homologado atravs de Portaria
Conjunta SAD/SEE, publicada em Dirio Oficial do Estado de Pernambuco, observando a ordem
decrescente de pontuao.
5.11. A relao nominal dos aprovados ser emitida por ordem decrescente de classificao por
funo/lotao, discriminando as pontuaes, em listagens separadas, onde as Pessoas Com
Deficincia PCD figuraro nas 02 (duas) listagens, ou seja, naquela especfica para as vagas de
pessoas com deficincia e na listagem das vagas de concorrncia geral.
6. DA CONVOCAO
6.1. Os candidatos classificados sero convocados para as contrataes atravs da Secretaria
Executiva de Educao Profissional SEEP, conforme necessidade, atravs de telegrama, enviado
para o endereo constante na ficha de inscrio do candidato (Anexo VIII). O candidato convocado ter
o prazo de at 05 (cinco) dias teis para se apresentar na SEE, a contar da data do recebimento da
convocao.
6.2. O candidato que no cumprir os prazos estabelecidos no instrumento de convocao ser
considerado eliminado do processo seletivo, perdendo para todos os efeitos legais o direito a vaga.
6.3. O no pronunciamento do interessado no prazo estipulado na convocao ser interpretado como
desistncia da vaga, permitindo SEE exclu-lo da seleo.
7. DA CONTRATAO
7.1. A localizao dos candidatos contratados ser feita conforme necessidade da SEE e obedecendo
a opo feita no ato da Inscrio.
7.2. O horrio de trabalho ser definido pela Unidade de Trabalho ou Escolar, considerando que os
candidatos devero ter disponibilidade para cumprir a carga horria da funo para a qual se
candidataram, nos turnos da manh, tarde e/ou noite.
7.3. A jornada de trabalho e a remunerao sero de acordo com o estabelecido no Anexo II.
7.4. No ato da contratao o candidato dever apresentar original e cpia dos seguintes documentos:
Carteira de Identidade(RG), CPF, PIS/PASEP (carto), Certido de Nascimento ou Casamento ou
Divrcio, Carteira Profissional, Titulo de Eleitor,Comprovante de quitao do servio militar para o sexo
masculino, Diploma ou Certificado de Graduao e/ou Especializao, Comprovante de Residncia,
Atestado Mdico Admissional, bem como informar os dados da sua conta bancria, constando o nmero
da agncia e o nmero da conta corrente, vinculada a qualquer agncia do BANCO DO BRASIL, por
ser esse o Banco de repasse dos recursos da Bolsa-formao / Governo Federal.
7.5. O prazo de vigncia do contrato ser de at 12 (doze) meses, podendo ser prorrogado por iguais
perodos at o mximo de 06 (seis) anos, de acordo com a Lei n 14.547, de 21 de dezembro de 2011, e
alteraes.
8. DAS DISPOSIES FINAIS

8.1. A inscrio do candidato implicar na aceitao expressa das normas contidas neste Edital.
8.2. Os candidatos classificados sero contratados obedecendo rigorosamente a ordem de
classificao.
8.3. Nenhum candidato poder alegar o desconhecimento do presente Edital ou de qualquer outra
Norma e/ou Comunicado posterior, regularmente divulgados, vinculados ao certame, ou utilizar-se de
artifcios, de forma a prejudicar o Processo Seletivo Simplificado.
8.4. Todos os horrios previstos neste Edital correspondem ao horrio Oficial do Estado de
Pernambuco.
8.5. No ser fornecido ao candidato documento comprobatrio de classificao ou aprovao no
presente Processo Seletivo Simplificado, valendo para esse fim, a publicao no Dirio Oficial do
Estado de Pernambuco da Homologao e o Resultado Divulgado no site: www.educacao.pe.gov.br.
8.6. A classificao do candidato no presente Processo Seletivo Simplificado assegurar apenas a
expectativa de direito contratao, ficando a concretizao desse ato condicionada observncia das
disposies legais pertinentes ao exclusivo interesse, oportunidade e convenincia da SEE, existncia
de vaga, formao de turmas, rigorosa ordem decrescente de classificao e ao prazo de validade
do certame.
8.7 So de responsabilidade exclusiva dos candidatos as despesas necessrias a sua participao na
presente seleo inclusive decorrentes de deslocamento e hospedagem.
8.8 No caso de no preenchimento das vagas ofertadas neste Edital, por falta de candidatos aprovados,
assim como no caso de alterao na demanda para contratao, fica a Secretaria de Educao do
5

Estado de Pernambuco - SEE autorizada a promover o remanejamento de candidatos e/ou de vagas,
prioritariamente, entre os municpios de uma mesma GRE, podendo tambm ocorrer entre as
Regionais, levando-se em considerao a proximidade geogrfica.
8.9. O candidato dever manter atualizado seu endereo e telefone junto ao rgo executor da seleo
enquanto estiver participando deste processo, sendo de sua responsabilidade os prejuzos decorrentes
da no atualizao.
8.10. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a divulgao de todos os Editais, avisos,
comunicados e outras informaes pertinentes ao Processo Seletivo, os quais sero sempre divulgados
no local especificado neste Edital.
8.11. O candidato convocado que no quiser e/ou no puder atuar no local para o qual se inscreveu
ser eliminado do processo seletivo.
8.12. O candidato que tenha prestado servios no mbito do Estado de Pernambuco, mediante Contrato
por Tempo Determinado, somente poder ser contratado em decorrncia desse processo seletivo,
observados os prazos definidos no art. art. 9 da Lei 14.885, de 14 de dezembro de 2012.
8.13. Poder a Administrao contratante rescindir o contrato antes do seu tempo final, quando
conveniente ao interesse pblico, desde que cessadas as razes que ensejaram a contratao ou por
infrao disciplinar do contratado.
8.14. A resciso do contrato por iniciativa do contratado dever ser comunicada por escrito Gerncia
Geral de Educao Profissional ou Gerncia Regional de Educao, onde esteja vinculado, com
antecedncia de no mnimo 30 (trinta) dias, para que o servio no tenha prejuzo sua regular
prestao.
8.15. As disposies contidas no presente Edital podero sofrer alteraes, atualizaes ou acrscimos,
enquanto no consumada a providncia ou a etapa que lhe disser respeito.
8.16. Dispositivos legais e normativos com entrada em vigor aps a data da publicao deste Edital no
sero objeto de avaliao para esta seleo.
8.17. O foro para dirimir quaisquer questes relacionadas realizao do Processo Seletivo de que
trata este Edital ser o da cidade de Recife/PE.
8.18. A documentao referente a todas as etapas da presente Seleo Pblica Simplificada dever ser
mantida em arquivo impresso e/ou eletrnico por no mnimo 6 (seis) anos, em atendimento Resoluo
n 14 do Conselho Nacional de Arquivos - CONARQ.
8.19. Os casos omissos sero resolvidos pela Comisso Coordenadora do presente Processo Seletivo
Simplificado.
ANEXO I - QUADROS DE VAGAS Distribuio de Vagas por Funo/Lotao
Funo: Professor da Educao Profissional/ PRONATEC
GRE
Municpio
Modalidade
RECIFE
NORTE/SUL
METROPOLITANA
NORTE
RECIFE
PAULISTA
Vagas
Vagas
Pessoa
Total
Concorrncia
com
de
Geral
Deficincia Vagas
ADMINISTRAO / LOGSTICA
ANLISES CLNICAS
COMUNICAO VISUAL
DESIGN DE INTERIORES
ENFERMAGEM
INFORMTICA DESENVOLVIMENTO DE
SISTEMAS
INSTRUMENTO MUSICAL - PIANO

REDES DE COMPUTADORES
/MANUTENO E SUPORTE DE
INFORMTICA
MECNICA
PRTESE DENTRIA
SEGURANA DO TRABALHO
ELETROTCNICA

CAMARAGIBE
METROPOLITANA
SUL
JABOATO
SO LOURENO
DA MATA
CARPINA
MATA NORTE
GOIANA
PAUDALHO
TIMBABA
BONITO
MATA CENTRO
ESCADA
GRAVAT
MATA SUL
AGRESTE
CENTRO NORTE
PALMARES
BELO JARDIM
LAJEDO
AGRESTE
MERIDIONAL
SERTO
CENTRAL
SO BENTO DO
UNA
SO JOS DO
BELMONTE
CARNABA
SERTO DO
ALTO PAJE
SERRA TALHADA
SERTO DO
ARARIPE
ARARIPINA
SERTO DO
MOXOT
ARCOVERDE
INFORMTICA
INFORMTICA
COMRCIO
INFORMTICA
INFORMTICA
SISTEMAS
INFORMTICA
INFORMTICA
INFORMTICA
AGROPECURIA
INFORMTICA
DESENVOLVIMENTO DE
SISTEMAS
INFORMTICA
AGROECOLOGIA
INFORMTICA
AGROECOLOGIA
INFORMTICA
ENFERMAGEM
INFORMTICA

IPANEMA
BUQUE
LIMOEIRO
VALE DO
CAPIBARIBE
SURUBIM
INFORMTICA
ENFERMAGEM
SISTEMAS
SISTEMAS
47
48
Total
Funes: Assistentes de Nvel Superior e Coordenadores de Plo da Educao Profissional/

PRONATEC
GRE
Municpio
RECIFE
RECIFE
CARPINA
SO BENTO
DO UNA
SO JOS DO
BELMONTE
SERRA
TALHADA
SERTNIA
COORDENADOR DE POLO REDES DE COMPUTADORES
RECIFE
RECIFE SEDE
RECIFE
RECIFE
RECIFE
RECIFE
RECIFE
AGRESTE
MERIDIONAL
SERTO
CENTRAL
SERTO DO
ALTO PAJE
SERTO DO
MOXOT
IPANEMA
ASSISTENTE PEDAGGICO
NVEL SUPERIOR
ASSISTENTE
ADMINISTRATIVO NVEL
SUPERIOR
ASSISTENTE JURDICO
NVEL SUPERIOR
ASSISTENTE DE
TECNOLOGIA DA
INFORMAO ANLISE DE
SISTEMAS NVEL
SUPERIOR
COORDENADOR DE POLO MECNICA
COORDENADOR DE POLO DESIGN DE INTERIORES
COORDENADOR DE POLO COMUNICAO VISUAL
COORDENADOR DE POLO WEB DESIGN /
DESENVOLVIMENTO DE
SISTEMAS
COORDENADOR DE POLO ADMINISTRAO/LOGSTICA
COORDENADOR DE POLO ADMINISTRAO/LOGSTICA
COORDENADOR DE POLO ENFERMAGEM
RECIFE
MATA NORTE
Modalidade
Vagas
Vagas
Pessoa
Total
Concorrncia
com
de
Geral
Deficincia Vagas
1
1
8

Total
14
14
Funo: Assistentes de Nvel Mdio/ PRONATEC
GRE
Municpio
RECIFE NORTE/SUL
METROPOLITANA SUL
MATA NORTE
MATA CENTRO
AGRESTE CENTRO
NORTE
AGRESTE MERIDIONAL
SERTO DO ALTO
PAJE
SERTO DO ARARIPE
SERTO CENTRAL
SERTO DO MOXOT
IPANEMA
VALE DO CAPIBARIBE
Modalidade
ASSISTENTE DE
NVEL MDIO
CABO DE SANTO
ASSISTENTE DE
AGOSTINHO
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
GOIANA
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
TIMBABA
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
BONITO
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
BEZERROS
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
ESCADA
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
GRAVAT
NVEL MDIO
SANTA CRUZ DO
ASSISTENTE DE
CAPIBARIBE
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
LAJEDO
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
SO BENTO DO UNA
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
SO JOSE DO EGITO
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
SERRA TALHADA
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
ARARIPINA
NVEL MDIO
SO JOS DO
ASSISTENTE DE
BELMONTE
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
SERTNIA
NVEL MDIO
ASSISTENTE DE
SURUBIM
NVEL MDIO
Total
RECIFE
Vagas
Concorrncia
Geral
Vagas
Total
Pessoa
de
com
Vagas
Deficincia
18
19

ANEXO II
DA CARGA HORRIA E REMUNERAO
Funo
Jornada
Vagas
Vencimento
Bruto
Mensal
Semanal
Diria
ASSISTENTE PEDAGGICO NVEL

SUPERIOR
200 horas
40 horas
08 horas
2.932,96
ASSISTENTE JURDICO NVEL SUPERIOR
200 horas
40 horas
08 horas
2.932,96
ASSISTENTE DE TECNOLOGIA DA
INFORMAO ( ANLISE DE SISTEMAS)
NVEL SUPERIOR
200 horas
40 horas
08 horas
2.932,96
COORDENADOR DE POLO
200 horas
40 horas
08 horas
10
2.932,96
ASSISTENTE ADMINISTRATIVO NVEL

SUPERIOR
200 horas
40 horas
08 horas
2.932,96
PROFESSOR DE EDUCAO
PROFISSIONAL
*50 horas
10 horas
De acordo com a
carga horria da
disciplina
48
728,00
200
40 horas
08 horas
19
1.500,00
81
ASSISTENTE DE NVEL MDIO

TOTAL
ANEXO III - DOS REQUISITOS DE FORMAO ACADMICA / ESCOLARIDADE
Funo - Modalidade
Requisito de Formao
Assistente Pedaggico nvel superior
Curso superior de Licenciatura em Pedagogia.
Assistente Administrativo nvel superior
Curso superior em Administrao.
Assistente Jurdico nvel superior
Curso superior de Bacharelado em Direito, com regular registro na

OAB.
Bacharelado em Cincias da Computao OU Bacharelado em
Engenharia da Computao OU Bacharelado em Sistemas de
Informao OU Tecnlogo em Anlise e Desenvolvimento de
Sistemas OU Tecnlogo em Gesto de Tecnologia da Informao OU
Tecnlogo em Sistemas de Informaes; OU Qualquer curso superior
com especializao em Anlise de Sistemas.
Assistente de Tecnologia da Informao

(Anlise de Sistemas) nvel superior
Assistente de Nvel Mdio
Professor da Educao Profissional

Administrao / Logstica

Agropecuria

Agroecologia
Ensino Mdio completo

Curso Superior em Administrao OU Economia OU Marketing OU
Tecnlogo em Processos Gerenciais OU Tecnlogo em Gesto
Pblica OU Tecnlogo em Processos OU Tecnlogo em Recursos
Humanos OU Tecnlogo em Marketing OU Tecnlogo em Gesto
Financeira OU Tecnlogo em Gesto Comercial OU Tecnlogo em
Logstica OU Tecnlogo em Comrcio Exterior OU Curso Tcnico de
Nvel Mdio em Administrao OU Tcnico de Nvel Mdio em
Logstica.
Curso superior em Agronomia OU Cincias Agrcolas OU Engenharia
Agrcola OU Medicina Veterinria OU Zootecnia OU Curso Tcnico de
Nvel Mdio em Agropecuria.
Curso superior em Agronomia OU Cincias Agrcolas OU Engenharia
Ambiental OU Engenharia Florestal OU Engenharia de Meio
Ambiental OU Engenharia Agrcola OU Tecnlogo em Gesto
Ambiental OU Tecnlogo em Processos Ambientais OU Curso
Tcnico de Nvel Mdio em Agroecologia.
10

Anlises Clnicas

Comrcio

Comunicao Visual

Design de Interiores

Eletrotcnica
Curso Superior em Biomedicina OU Farmcia OU Cincias Biolgicas

com especializao em Anlises Clnicas OU Curso Tcnico em
Anlises Clnicas.
Tecnlogo em Gesto Comercial OU Engenharia da Produo OU
Tecnlogo em Logstica OU Tecnlogo em Comrcio Exterior OU
Curso Tcnico de Nvel Mdio em Comrcio ou Marketing
Licenciatura Plena em Expresso Grfica OU Bacharelado em
Desenho Industrial com Habilitao em Programao Visual OU
Licenciatura Plena em Comunicao Visual OU Tecnlogo em Design
Grfico OU Superior de Tecnologia em Design Grfico OU
Licenciatura em Desenho OU Arquitetura OU Bacharelado em
Programao Visual OU Design OU Tcnico de Nvel Mdio em
Comunicao Visual.
Curso de Licenciatura em Arquitetura OU Desenho OU Bacharelado
em Design OU Desenho Industrial OU Programao Visual OU
Design OU Superior de Tecnologia em Design Grfico OU Tecnlogo
Design de Interiores OU Curso Tcnico de Nvel Mdio em Design de
Interiores.
Curso Superior em Engenharia Eltrica OU Tecnlogo em Sistemas
Eltricos OU Tecnlogo em Eletrnica Industrial OU Tecnlogo em
Eletrotcnica Industrial ou Curso Tcnico de Nvel Mdio em
Eletrotcnica.

Enfermagem
Curso Superior em Enfermagem (Licenciatura ou Bacharelado).

Informtica Desenvolvimento de Sistemas

Informao OU Licenciatura Plena em Informtica OU Tecnlogo em
Anlise e Desenvolvimento de Sistemas OU Tecnlogo em Gesto de
Tecnologia da Informao OU Tecnlogo em Sistemas de
Informaes OU Curso Tcnico de Nvel Mdio em Informtica.

Instrumento Musical Piano
Curso Superior em Licenciatura OU Bacharelado em Msica com

nfase ou especializao em Piano.

Redes de Computadores /
Manuteno e Suporte em Informtica

Mecnica
Bacharelado em Engenharia da Computao OU Bacharelado em

Cincias da Computao OU Informtica OU
Sistemas de
Informao OU Licenciatura Plena em Informtica OU Fsica desde
que com Especializao em Manuteno e Suporte em Informtica
OU Tecnlogo em Redes de Computadores OU Tecnlogo em
Segurana da Informao OU Tcnico de Nvel Mdio em
Manuteno e Suporte em Informtica OU Tcnico em Nvel Mdio
em Redes de Computadores
Bacharel em Engenharia Mecnica OU Tecnlogo em Mecnica de
Preciso OU Tecnlogo em Automao Industrial OU Tcnico de
Nvel Mdio em Mecnica
Professor da Educao Profissional Prtese

Dentria
Curso Superior em Odontologia desde que com especializao e/ou

aperfeioamento em prtese ou Curso Tcnico de Nvel Mdio em
Prtese Dentria.

Segurana do Trabalho
Bacharelado em Engenharia OU em Arquitetura e Urbanismo, ambos

com Ps-Graduao em Engenharia de Segurana do Trabalho OU
Superior de Tecnologia em Segurana do Trabalho OU Tecnlogo em
Segurana do Trabalho ou Curso Tcnico de Nvel Mdio em
Segurana do Trabalho.
11

Coordenador de Polo
Web Design / Desenvolvimento de Sistemas
Coordenador de Polo
Redes de Computadores
Coordenador de Polo
Mecnica
Coordenador de Polo
Coordenador de Polo
Comunicao Visual
Coordenador de Polo
Administrao / Logstica
Coordenador de Polo
Enfermagem

Informao; OU Curso tcnico de nvel mdio nos eixos tecnolgicos
de informao e comunicao ou produo cultural e design.
Bacharelado em Engenharia da Computao OU Bacharelado em
Cincias da Computao OU Informtica OU
Sistemas de
Informao OU Licenciatura Plena em Informtica OU Fsica desde
que com Especializao em Redes de Computadores OU Tecnlogo
em Redes de Computadores OU Tecnlogo em Segurana da
Informao OU Tcnico em Nvel Mdio em Redes de Computadores
Bacharel em Engenharia Mecnica OU Tecnlogo em Mecnica de
Preciso OU Tecnlogo em Automao Industrial OU Tcnico de
Nvel Mdio em Mecnica.
Curso de Licenciatura em Arquitetura OU Desenho OU Bacharelado
em Design OU Desenho Industrial OU Programao Visual OU
Design OU Superior de Tecnologia em Design Grfico OU Tecnlogo
Design de Interiores OU Curso Tcnico de Nvel Mdio em Design de
Interiores.
Licenciatura Plena em Expresso Grfica OU Bacharelado em
Desenho Industrial com Habilitao em Programao Visual OU
Licenciatura Plena em Comunicao Visual OU Tecnlogo em Design
Grfico OU Superior de Tecnologia em Design Grfico OU
Licenciatura em Desenho OU Arquitetura OU Bacharelado em
Programao Visual OU Design OU Tcnico de Nvel Mdio em
Comunicao Visual.
Tecnlogo em Processos Gerenciais OU Tecnlogo em Gesto
Pblica OU Tecnlogo em Processos OU Tecnlogo em Recursos
Humanos OU Tecnlogo em Marketing OU Tecnlogo em Gesto
Financeira OU Tecnlogo em Gesto Comercial OU Tecnlogo em
Logstica OU Tecnlogo em Comrcio Exterior OU Curso Tcnico de
Nvel Mdio em Administrao OU Tcnico de Nvel Mdio em
Logstica.
Curso Superior em Enfermagem (Licenciatura ou Bacharelado).
ANEXO IV
DESCRIO SINTTICA DAS ATRIBUIES DAS FUNES
a) ASSISTENTE PEDAGGICO NVEL SUPERIOR

Acompanhar a elaborao e o desenvolvimento do Projeto Poltico-Pedaggico e do
Regimento Escolar; Elaborar e Acompanhar o cumprimento do calendrio escolar; organizar e
oferecer formao aos professores de contedos de didtica; Elaborar Planos de Cursos;
Monitorar as atividades das escolas; Coordenar reunies pedaggicas; Elaborar, com os
professores, programas e selecionar contedos dos cursos; Proceder com orientao
pedaggica aos educadores na elaborao de planejamentos e relatrios; Monitorar as
atividades pedaggicas; Estimular e orientar pesquisas e outras atividades de interesse da
instituio.
b) ASSISTENTE ADMINISTRATIVO NVEL SUPERIOR

Participar e acompanhar da elaborao e do desenvolvimento do Projeto Poltico-Pedaggico e
do Regimento Escolar. Realizar e acompanhar as atividades administrativas, quanto ao registro
escolar do estudante referente documentao comprobatria, necessidades de adaptao,
aproveitamento de estudos, progresso parcial, classificao, reclassificao e regularizao
de vida escolar; atender comunidade escolar e demais interessados, prestando informaes
e orientaes; participar de eventos, cursos, reunies, sempre que convocado; acompanhar a
entrada e sada de documentos escolares, prestando informaes sobre os mesmos a quem
de direito; organizar e acompanhar os servios administrativos; acompanhar e efetivar os
registros na documentao oficial como Ficha Individual, Histrico Escolar, Boletins,
12

Certificados, Diplomas e outros, garantindo sua idoneidade; organizar e manter atualizado o
arquivo ativo e conservar o arquivo inativo; acompanhar, classificar, protocolar e arquivar
documentos e correspondncias, registrando a movimentao de expedientes; executar
trabalho de digitao; zelar pelo sigilo de informaes pessoais de alunos, professores,
funcionrios e famlias; manter e promover relacionamento cooperativo de trabalho com seus
colegas, com estudantes, com pais e com os demais segmentos da comunidade escolar e
outras atividades de interesse da instituio.
c)

Coordenar, supervisionar e executar atividades de natureza jurdica, envolvendo emisso de
pareceres, estudo de processos, elaborao de contratos, convnios, ajustes, anteprojetos de
leis, decretos, e regulamentos; redigir convnios, contratos, ajustes, termos de
responsabilidade e outros de interesses da instituio, baseando-se nos elementos
apresentados pela parte interessada e obedecida a legislao vigente, fiscalizando a sua
execuo, para garantir o fiel cumprimento das clusulas pactuadas; assessorar juridicamente
os rgos da instituio, orientando sobre os procedimentos que devero ser adotados, para
soluo dos problemas de natureza jurdica; examinar, analisar e interpretar leis, decretos,
jurisprudncias, normas legais e outros, estudando sua aplicao, para atender os casos de
interesses da instituio; participar de comisses de sindicncia e de inqurito administrativo,
observando requisitos legais e colaborando com autoridade competente, visando a elucidao
dos atos e fatos que deram origem s mesmas; redigir ou elaborar documentos, minutas e
informaes de natureza jurdica, aplicando a legislao, forma e terminologia adequadas ao
assunto em questo, para utiliz-las na defesa dos interesses da instituio; executar outras
tarefas correlatas, sempre respeitada a competncia da Procuradoria Geral do Estado.
d) PROFESSOR DE EDUCAO PROFISSIONAL

Participar da elaborao e do desenvolvimento do Projeto Poltico-Pedaggico, do Plano de
Curso, dos Planos de Ensino dos cursos organizados de forma integral e subsequente, dos
projetos de iniciao cientfica junto com os demais segmentos da comunidade escolar. Ministrar
aulas tericas e prticas, assim como praticar outras atividades docentes, utilizando modernos
recursos didticos e mantendo-se permanentemente atualizado com o estado da arte em seu
campo de atuao; participar e seguir criteriosamente o planejamento das atividades
curriculares, observando as orientaes da Gesto Escolar; elaborar e executar projetos de
ensino, estudos e atividades junto comunidade discente, docente e de fora da escola; contribuir
para o bom funcionamento dos laboratrios correlatos a sua funo; responsabilizar-se pelos
registros referentes vida escolar dos estudantes sob sua responsabilidade, assim como prestar
informaes necessrias ao monitoramento da atividade docente; operar de forma proativa para
o desenvolvimento dos estudantes e o aperfeioamento de sua escola, bem como exercer outras
atividades que lhe forem atribudas no Regimento Escolar e orientaes da Escola e da
Secretaria de Educao.
e) ASSISTENTE DE TECNOLOGIA DA INFORMAO ANLISE DE SISTEMAS NVEL

SUPERIOR Atuar com anlise e projeto de sistemas, levantamento de requisitos e regras de
negcio, mapeamento de processos e modelagem de dados, atuar com padres de qualidade
das rotinas e processos, impacto das alteraes, garantia da integridade dos sistemas, realizar
o planejamento de projetos e operaes e verses, documentao das rotinas e processos,
manuais, rotinas operacionais e outros, com acompanhamento e validao
f)

Planejar e administrar o mapeamento e controle eletrnico dos processos, atualizao dos
sistemas das escolas no mbito da Secretaria de Educao e MEC; atender as demandas por
pesquisa, tratamento, sistematizao e disseminao de informaes e estatsticas, executar
aes correlatadas para segurana da informao e dos processos e realizar outras atividades
de interesse da Escola.
g) COORDENADOR DE POLO
Estimular, acompanhar e participar da elaborao e do desenvolvimento do Projeto PolticoPedaggico, do Plano de Curso, dos Planos de Ensino dos cursos organizados de forma
integral e subsequente, dos projetos de iniciao cientfica junto com os demais segmentos da
comunidade escolar; coordenar as atividades do seu curso, acompanhar o desenvolvimento
dos contedos e projetos planejados pela equipe docente, zelando pelo fiel cumprimento do
planejamento curricular, pelo cumprimento das orientaes normativas educacionais e pela
formao integral dos estudantes; sugerir a equipe docente alternativas de atividades que
favoream uma melhoria na aprendizagem , buscar constantemente alternativas para
13

aprimoramento do seu curso, em consonncia com os objetivos e as diretrizes delineados pela
gesto da escola; contribuir e trabalhar com a equipe gestora da escola para o
aperfeioamento da escola; eventualmente, ministrar aulas tericas e prticas, bem como
participar de outras atividades de ensino, sem prejuzo de suas funes de coordenao; alm
de outras atribuies especificadas no Regimento Interno e no Manual de Servios da
Secretaria de Educao e da sua escola.
ANEXO V TABELA DE PONTUAO
ANLISE DA EXPERINCIA PROFISSIONAL E DE TTULOS
ASSISTENTE PEDAGGICO NVEL SUPERIOR
Especificaes
Pontuao
Pontuao
Prevista
Pontuao
Mxima
Documentos comprobatrios
Declarao ou Certido emitida por

pessoa jurdica de direito pblico ou
privado na qual o profissional tenha
atuado na funo para a qual concorre.
Experincia
Profissional
Em gesto pedaggica da
Educao Profissional no
setor pblico ou privado.
10 (Para
cada ano)
60
ltimo contra cheque com data de

admisso ou Certido de tempo de
servio.
Contratos referentes prestao de
servios correlatos funo qual
concorre.
Carteira de Trabalho e Previdncia
Social com registro de exerccio na
funo para a qual concorre.
Licenciatura em Pedagogia
Avaliao de
Ttulos
Especializao correlata com

a funo para o qual concorre
com carga horria igual ou
superior a 360 horas.
PONTUAO MXIMA
Diploma, Certificado, Certido ou

Declarao de Concluso de Curso,
expedidos pela IES credenciada pelo
MEC ou Conselho Estadual de
Educao com, no mnimo, 360 horas.
30
40
10
Diploma ou Certido de Concluso de

Curso emitido por Instituio de Ensino,
reconhecido pelo MEC, correlato com a
funo para a qual concorre e emitido
de acordo com as resolues do
Conselho Nacional de Educao, com
validade nacional.
100
14

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO NVEL SUPERIOR
Especificaes
Pontuao
Na rea administrativa no
Experincia
Profissional
Na rea administrativa
educacional no setor pblico
ou privado.
Pontuao
Mxima
5 (Para cada
ano)
Curso superior em
Administrao.
10 (Para
cada ano)

servio.
concorre.
15 (Para
cada ano)

30


60
Na rea administrativa da
educao profissional no
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Prevista
40
10
PONTUAO MXIMA

validade nacional.
100
Especificaes
Experincia
Profissional
Pontuao
Na rea jurdica no setor

pblico ou privado.
Pontuao
Prevista
10 (Para
cada ano)
Pontuao
Mxima
60
servio.
15

concorre.
Na rea jurdica da educao
no setor pblico ou privado.
Curso superior de Bacharel

em Direito.
Avaliao de
Ttulos

15 (Para
cada ano)

30
40
10
PONTUAO MXIMA

validade nacional.
100
ASSISTENTE DE TECNOLOGIA DA INFORMAO ANLISE DE SISTEMAS NVEL SUPERIOR

Especificaes
Pontuao
Em coordenao de projetos
de desenvolvimento de
sistemas de informao
(software) no setor pblico ou
privado.
Pontuao
Prevista
60
Em coordenao de projetos
de desenvolvimento de
sistemas de informao
educacional (software) no setor
pblico ou privado.
15 (Para
cada ano)

40
Especializao correlata com a

funo para o qual concorre
PONTUAO MXIMA

servio.
concorre.
30
Curso superior
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima
10

validade nacional.
100
PROFESSOR DE EDUCAO PROFISSIONAL
16

Especificaes
Pontuao
Prevista
Pontuao
Em Docncia na rea
correlata no setor pblico
ou privado
60
15 (Para
cada ano)
Curso Tcnico de Nvel

Mdio correlato com a
funo para a qual
concorre
Graduao correlata com

a funo para a qual
concorre.
10
Especializao correlata
com a funo para o qual
concorre
com
carga
horria igual ou superior a
360 horas*
15
Doutorado correlato com

a funo para o qual
concorre*
PONTUAO MXIMA
*Ser considerado apenas
Graduao com maior titulao.
Ps-
ltimo contra cheque com data de admisso

ou Certido de tempo de servio.
Contratos referentes prestao de servios
correlatos funo qual concorre.
Em
Docncia
na
educao profissional na
rea correlata no setor
pblico ou privado
Mestrado correlato com a

funo para o qual
concorre*
Declarao ou Certido emitida por pessoa

jurdica de direito pblico ou privado na qual
o profissional tenha atuado na funo para a
qual concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima
Carteira de Trabalho e Previdncia Social

com registro de exerccio na funo para a
qual concorre.

expedidos pela IES credenciada pelo MEC
ou Conselho Estadual de Educao com, no
mnimo, 360 horas.
40
20
Diploma ou Certido de Concluso de Curso

emitido por Instituio de Ensino,
funo para a qual concorre e emitido de
acordo com as resolues do Conselho
Nacional de Educao, com validade
nacional.
25
100
17

Especificaes
Pontuao
Em qualquer rea de
atuao no setor pblico
ou privado.
Pontuao
Prevista
Pontuao
Mxima
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional

atuado na funo para a qual
concorre.
60
Em qualquer rea de
atuao na Educao
Profissional no setor
pblico ou privado.
15 (Para
cada ano)


Educao com, no mnimo, 360
horas.
Nvel mdio completo

Avaliao de
Ttulos
40
PONTUAO MXIMA

servio.
concorre.
15

Mdio em qualquer eixo
tecnolgico
25

Curso emitido por Instituio de
Ensino, reconhecido pelo MEC,
correlato com a funo para a qual
concorre e emitido de acordo com as
resolues do Conselho Nacional de
Educao, com validade nacional.de
Educao.
100
18

COORDENADOR DE POLO - WEB DESIGN / DESENVOLVIMENTO DE SISTEMAS
Especificaes
Pontuao
Em desenvolvimento para
web de sistemas de
informao
(software),
incluindo codificao em
PHP e design no setor
pblico ou privado.
Experincia
Profissional
Em desenvolvimento para
web de sistemas de
informao
(software),
incluindo codificao em
PHP e design: em atuao
na educao profissional.
No setor pblico ou
privado.
Curso tcnico de nvel

mdio nos eixos
tecnolgicos de
informao e comunicao
OU produo cultural e
design
Pontuao
Prevista
Pontuao
Mxima

atuado na funo para a qual
concorre.
10 (Para
cada ano)
60
15 (Para
cada ano)

Diploma, Histrico Escolar,

Certificado, Certido ou Declarao
de Concluso de Curso, expedidos
pela IES credenciada pelo MEC ou
Conselho Estadual de Educao.
10
Curso superior
Avaliao de
Ttulos

funo
para
o
qual
concorre*
Doutorado correlato com a

funo
para o
qual
concorre*
PONTUAO MXIMA
*Ser considerado apenas a PsGraduao com maior titulao.

servio.
concorre.
15
concorre
com
carga
360 horas*
40

Conselho Estadual de Educao, no
mnimo, 360 horas.
10

Educao com, no mnimo, 360
horas.
15
Diploma ou Certido de Concluso

de Curso emitido por Instituio de
Ensino, reconhecido pelo MEC,
correlato com a funo para a qual
resolues do Conselho Nacional de
Educao, com validade nacional.
100
19

Especificaes
Pontuao
Em atuao profissional
na rea de Redes de
Computadores no setor
pblico ou privado.
Pontuao
Prevista
60
Em atuao na Educao
Profissional na rea de
Redes de Computadores
no setor pblico ou
privado.
Curso Tcnico em Nvel

Mdio em Redes de
Computadores
Bacharelado em
Engenharia da
Computao OU
Bacharelado em Cincias
da Computao OU
Informtica OU Sistemas
de Informao OU
Licenciatura Plena em
Informtica OU Fsica OU
Tecnlogo em Redes de
Computadores OU
Tecnlogo em Segurana
da Informao

jurdica de direito pblico ou privado na qual o
profissional tenha atuado na funo para a qual
concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima
ltimo contra cheque com data de admisso ou

Certido de tempo de servio.
15 (Para
cada ano)
Carteira de Trabalho e Previdncia Social com

registro de exerccio na funo para a qual
concorre.
Diploma, Histrico Escolar, Certificado, Certido

ou Declarao de Concluso de Curso,
expedidos pela IES credenciada pelo MEC ou
10
15

40
concorre com carga
horria igual ou superior
a 360 horas*

funo para o qual
concorre*
10

a funo para o qual
concorre*
15
PONTUAO MXIMA
Diploma, Certificado, Certido ou Declarao de

Concluso de Curso, expedidos pela IES
credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual de
emitido por Instituio de Ensino, reconhecido
pelo MEC, correlato com a funo para a qual
concorre e emitido de acordo com as resolues
do Conselho Nacional de Educao, com validade
nacional.
do Conselho Nacional de Educao, com validade
nacional.
100
20

COORDENADOR DE POLO MECNICA
Especificaes
Pontuao
Em atuao profissional na
rea de Mecnica Industrial
Pontuao
Prevista
60
Em atuao na Educao
Mecnica Industrial no setor
pblico ou privado.

Mdio em Mecnica
Bacharel em Engenharia
Mecnica OU Tecnlogo em
Mecnica de Preciso OU
Tecnlogo em Automao
Industrial
superior a 360 horas*
Diploma, Histrico Escolar, Certificado,

Certido ou Declarao de Concluso de
Curso, expedidos pela IES credenciada pelo
MEC ou Conselho Estadual de Educao.
Curso, expedidos pela IES credenciada pelo
MEC ou Conselho Estadual de Educao.
15
5
40

funo para o qual concorre*
15
PONTUAO MXIMA
*Ser considerado apenas a Ps-Graduao
com maior titulao.

qual concorre.
10
10
ltimo contra cheque com data de admisso

ou Certido de tempo de servio.
15 (Para
cada ano)


jurdica de direito pblico ou privado na qual
o profissional tenha atuado na funo para a
qual concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima
Diploma, Certificado, Certido ou Declarao

de Concluso de Curso, expedidos pela IES
credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual
de Educao com, no mnimo, 360 horas.
nacional.
nacional.
100
21

COORDENADOR DE POLO DESIGN DE INTERIORES
Especificaes
Pontuao
na rea de Design de
Interiores
no
setor
pblico
ou
privado.
Pontuao
Prevista
60
Em atuao na
Educao Profissional na
rea de Design de
Interiores no setor
pblico ou privado.

Mdio em Design de
Interiores
Licenciatura em
Arquitetura OU Desenho
OU Bacharelado em
Design OU Desenho
Industrial OU
Programao Visual OU
Design OU Superior de
Tecnologia em Design
Grfico OU Tecnlogo
concorre com carga
a 360 horas*

funo para o qual
concorre*

a funo para o qual
concorre*
PONTUAO MXIMA

concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima

concorre.
15 (Para
cada ano)

10
15

10

do Conselho Nacional de Educao, com
validade nacional.
15

validade nacional.
40
100
22

COORDENADOR DE POLO COMUNICAO VISUAL
Especificaes
Pontuao
Em atuao profissional na
rea de Comunicao Visual
Pontuao
Prevista
jurdica de direito pblico ou privado na
qual o profissional tenha atuado na funo
para a qual concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional

admisso ou Certido de tempo de servio.
60
Em atuao na Educao
Comunicao Visual

Mdio em Comunicao
Visual.
Expresso Grfica OU
Bacharelado em Desenho
Industrial com Habilitao em
Programao Visual OU
Comunicao Visual OU
Tecnlogo em Design Grfico
OU Superior de Tecnologia
em Design Grfico OU
Licenciatura em Desenho OU
Arquitetura OU Bacharelado
em Programao Visual OU
Design.
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima

concorre.
15 (Para
cada ano)

qual concorre.
Curso, expedidos pela IES credenciada
pelo MEC ou Conselho Estadual de
Educao.
10
15

Curso, expedidos pela IES credenciada
pelo MEC ou Conselho Estadual de
Educao.
40
superior a 360 horas*

10

15
PONTUAO MXIMA
*Ser considerado apenas a Ps-Graduao
com maior titulao.

expedidos pela IES credenciada pelo MEC
ou Conselho Estadual de Educao com,
no mnimo, 360 horas.
nacional.
nacional.
100
23

COORDENADOR DE POLO ADMINISTRAO / LOGSTICA
Especificaes
Pontuao
na rea Administrativa /
Logstica no setor pblico
ou privado.
Pontuao
Prevista
60
Em atuao na Educao
Profissional
na
rea
Administrativa / Logstica
no setor pblico ou
privado.

Mdio em Administrao
OU Tcnico de Nvel
Mdio em Logstica.
Curso Superior em
Administrao OU
Economia OU Marketing
OU Tecnlogo em
Processos Gerenciais OU
Tecnlogo em Gesto
Pblica OU Tecnlogo
em Processos OU
Tecnlogo em Recursos
Humanos OU Tecnlogo
em Marketing OU
Tecnlogo em Gesto
Financeira OU Tecnlogo
em Gesto Comercial OU
Tecnlogo em Logstica
OU Tecnlogo em
Comrcio Exterior.
concorre com carga
360 horas*

concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
Avaliao de
Ttulos
Pontuao
Mxima

concorre.
15 (Para
cada ano)

10
15

40

credenciada pelo MEC ou Conselho Estadual
de Educao com, no mnimo, 360 horas.
24

funo para o qual
concorre*

a funo para o qual
concorre*
10

resolues do Conselho Nacional de Educao,
com validade nacional.
15

resolues do Conselho Nacional de Educao,
com validade nacional.
PONTUAO MXIMA
100
COORDENADOR DE POLO ENFERMAGEM
Especificaes
Pontuao
Pontuao
Prevista
Pontuao
Mxima
na rea de Enfermagem
no setor pblico ou
privado.

concorre.
10 (Para
cada ano)
Experincia
Profissional
60
Em
atuao
na
Educao Profissional na
rea de Enfermagem no
Curso Superior em
Enfermagem
Avaliao de
Ttulos
concorre com carga
a 360 horas*

concorre.
15 (Para
cada ano)

25
5
40


funo para o qual
concorre*
10

validade nacional.

a funo para o qual
concorre*
15

25

validade nacional.
PONTUAO MXIMA
100
26

ANEXO VI CALENDRIO
EVENTO
Inscrio
Divulgao
Preliminar.
do
DATA / PERODO
Resultado
LOCAL/HORRIO
19.01.16 a 02.02.16
www.educacao.pe.gov.br
At 22.02.16
Recurso ao Resultado Preliminar.
23, 24 e 25.02.16
Divulgao do Resultado Final.
At 04.03.16
Recurso dever ser entregue na

Secretaria de Educao, conforme
item 5.3 no horrio das 09:00 s 16:00
horas
27

ANEXO VII
DECLARAO DE DEFICINCIA
Dados do mdico:
Nome completo _________________________________________________________
CRM / UF: _______________
Especialidade: ________________________________
Declaro que o (a) Sr()________________________________________________ Identidade n
_____________ , CPF n ________________, inscrito(a) como Pessoa com Deficincia na Seleo
Simplificada concorrendo a uma vaga para a funo de _________________________, conforme
Edital, Anexo nico da Portaria Conjunta SAD/SEE N 11, de 18 de janeiro de 2016, fundamentado
no exame clnico e nos termos da legislao em vigor (Decreto Federal n 3.298/1999), _____ ( / no
) portador (a) da Deficincia ______________ (fsica/auditiva/visual) de CID 10 ________, em razo
do seguinte quadro:
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Diante disso, informo que ser necessrio:
(
) Deficincia fsica: acesso especial sala onde ser realizada a prova escrita, em razo de
dificuldade de locomoo por paralisia de membro (s) inferior (es).
(
) Deficincia fsica: auxlio no preenchimento do carto de resposta da prova, em razo da
dificuldade motriz de membro (s) superior (es).
(
) Deficincia auditiva: presena de intrprete de libras na sala onde ser realizada a prova escrita
para comunicao do candidato com fiscal de prova para prestar os esclarecimentos necessrios, uma
vez que no ser permitido o uso de Prtese Auditiva.
( ) Deficincia visual: prova em Braille.
Deficincia visual: prova com letra ampliada para corpo ______.
(
) O (A) candidato (a) no pessoa com deficincia, no havendo necessidade de atendimento
especial no momento da realizao dos exames.
NOTA: O (A) candidato (a) inscrito (a) como Pessoa com Deficincia obrigado (a) a, alm deste
documento, para a anlise da comisso organizadora do concurso da seleo simplificada, encaminhar
em anexo exames atualizados e anteriores que possua que possam comprovar a Deficincia (laudo dos
exames acompanhados da tela radiolgica, escanometria, Tomografia Computadorizada, Ressonncia
Magntica, Audiometria, Campimetria Digital Bilateral, estudo da acuidade visual com e sem correo,
etc.).
Recife, _____/____/_____
Ratifico as informaes acima.
LEGISLAO DE REFERNCIA
Decreto Federal n 3.298 de 20 de dezembro de 1999:

Art. 4o considerada pessoa portadora de deficincia a que se enquadra nas
seguintes categorias:
I - de fi cincia fsica - alterao completa ou parcial de um ou mais segmentos do
corpo humano, acarretando o comprometimento da funo fsica, apresentando-se sob
a forma de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetraplegia,
tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemiparesia, ostomia, amputao ou
ausncia de membro, paralisia cerebral, nanismo, membros com deformidade
congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as que no produzam
dificuldades para o desempenho de funes;
II - deficincia auditiva - perda bilateral, parcial ou total, de quarenta e um decibis
(dB) ou mais, aferida por audiograma nas frequncias de 500HZ, 1.000HZ, 2.000Hz e
3.000Hz;
III - deficincia visual - cegueira, na qual a acuidade visual igual ou menor que 0,05
no melhor olho, com a melhor correo ptica; a baixa viso, que significa acuidade
visual entre 0,3 e 0,05 no melhor olho, com a melhor correo ptica; os casos nos28
quais a somatria da medida do campo visual em ambos os olhos for igual ou menor
que 60; ou a ocorrncia simultnea de quaisquer das condies anteriores;
ANEXO VIII FORMULRIO ELETRNICO DE INSCRIO
SECRETARIA DE EDUCAO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

FORMULRIO DE INSCRIO PARA SELEO PBLICA SIMPLIFICADA
Solicito a incluso dos meus dados na Seleo Pblica Simplificada para atuar na Educao
Profissional - Escolas Tcnicas Estaduais/PRONATEC
UNIDADE DE LOTAO:
GRE: _________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
Municpio: ______________________________________________________________
( ) Professor da Educao Profissional
( ) Assistente Jurdico Nvel Superior
(
) Assistente De Tecnologia Da Informao
( ) Assistente Pedaggico Nvel Superior Anlise De Sistemas Nvel Superior
( ) Assistente Administrativo Nvel Superior ( ) Coordenador De Polo
( ) Assistente de nvel mdio
Disciplina de Graduao: ________________________________________________
Curso de Formao:
I IDENTIFICAO
Nome do Candidato:
Endereo:
N.:
Bairro:
Cidade:
CEP:
UF:
Fones:
RG:
rgo Emissor:
Data de Emisso: / /
CPF:
PIS/PASEP:
Ano 1 Emprego:
Ttulo de Eleitor:
Zona:
Seco:
Cart. Profissional N.:
Srie:
UF:
Data Expedio: / /
Certif. Reservista N.:
Sexo: M (
)
F(
)
Estado Civil:
Data Nascimento:
/
/
Naturalidade:
Nacionalidade:
Nome do Pai:
Nome da Me:
Email:
II DADOS PROFISSIONAIS
Situao Funcional: Outro Vnculo Empregatcio: Sim ( )
No ( )
Funo:
Tempo de Servio:
PESSOA COM DEFICINCIA: ( ) SIM ___ Auditiva ___ Visual ___ Fsica/Motora
( ) NO
Local e data:
Assumo inteira responsabilidade pelas informaes prestadas e declaro estar ciente
das penalidades cabveis.
29

ANEXO IX COMPROVANTE DE INSCRIO
SELEO PBLICA SIMPLIFICADA DA SECRETARIA DE EDUCAO DO ESTADO DE
PERNAMBUCO PARA ATUAR NA EDUCAO PROFISSIONAL - ESCOLAS TCNICAS
ESTADUAIS/PRONATEC
N. de Inscrio: ________________
Nome do Candidato:
____________________________________________________________________
Identidade: __________________ rgo expedidor:__________________________
CPF:__________________________
GRE / Municpio: ______________________________________________________
Funo para a qual se inscreveu: _________________________________________
Declaro concordar com as condies da seleo estabelecidas no Edital, Anexo nico da Portaria
Conjunta SAD/SEE N 11, de 18 de janeiro de 2016, de que so verdadeiras as informaes
declaradas na inscrio.
Local: _________________, _____de _________________de 2016.
_______________________________________________________
Assinatura do Candidato
30
ANEXO X FORMULRIO PARA RECURSO
RECURSO SELEO PBLICA SIMPLIFICADA

Nome do Candidato: __________________________________________________________
Funo:
Secretaria de Educao do Estado de Pernambuco.

Como candidato ao Processo Seletivo Simplificado para atuar na Educao Profissional - Escolas
Tcnicas Estaduais/PRONATEC, solicito a reviso de minha pontuao sob os seguintes argumentos:
(Discriminar a Etapa)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
Local: ___________, ___ de __________ de 2016.
____________________________________________
Assinatura do Candidato
Ateno:
Apresentar argumentaes claras e concisas.
31

ANEXO XI RELAO DE ENDEREOS PARA ENTREGA DE RECURSO
UNIDADE / GRE
Recife Norte/ Recife Sul/
Metropolitana Norte/ Metropolitana
Sul
ENDEREO
Secretaria Estadual de Educao Gerncia Geral de
Desenvolvimento
de
Pessoas
e
Relaes
de
Trabalho/Unidade de Atendimento Funcional, Bloco B, Trreo
Rua Av. Afonso Olindense, 1513, Vrzea. Recife-PE.
CEP: 50.810-000 . Fone:(81) 3183-9101/3183-8284
Mata Centro Vitria de Santo

Anto
Rua Dr. Jos Augusto, S/N - Vitria de Sto. Anto, CEP:

55.612-510, Fone: 3526-8932
Mata Norte Nazar da Mata
Rua Coelho Neto, S/N Nazar da Mata - CEP: 55.800-000,

Fone: (81) 3633-4900 / 3633-4901
Mata Sul Palmares
Rua da Palma, 65 - Centro CEP: 55540-000 - Fone: (81)

3662 - 0146
Agreste Centro Norte Caruaru
Rua Olavo Bilac, S/N Indianpolis Caruaru - CEP 55.024050, Fone: (81) 3719-9532 / 3719-9524
Agreste Meridional Garanhuns
Praa Tavares Correia, 52 Helipolis Garanhuns CEP :

55.297-040 - Fone: (87) 3761-8389
Vale do Capibaribe Limoeiro
Praa da Bandeira, n42 - - Shopping Center - Centro Limoeiro CEP: 55.700-000 - Fone: (81) 3628-0205
Serto Central - Salgueiro
Travessa Lourival Sampaio, 395 - Salgueiro, CEP: 56.000000 - Fone: (87) 3871-0480 / 3871-8388
Serto do Alto Paje Afogados

da Ingazeira
Av. Arthur Padilha, S/N - Afogados da Ingazeira - CEP:

56.800-000, Fone: (87) 3838-8904
Serto do Araripe Araripina
Rua Josaf, SN - Km 21 - Br 316 - Araripina, CEP: 56.280000, Fone: (87) 3873-8328 / 3873-8306 / 3873-8307
Serto do Moxot Ipanema

Arcoverde
Rua Castro Alves, S/N - So Cristvo - Arcoverde CEP:

56.500-000, Fone: (87) 3821-8417 / 3821-8416
32

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GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

Portaria Conjunta SAD/SEE N 11, de 18 de janeiro de 2016.

Marlia Raquel Simes Lins

Superintendente de Desenvolvimento de Pessoas

Maria do Socorro Rodrigues dos Santos

Gerente Geral de Educao Profissional

Domitila Severina Silva e Silva

Gestora das Escolas Tcnicas Estaduais

Maria de Arajo Medeiros Souza

Superintendente Pedaggica da Educao Profissional e

V. Estabelecer que de responsabilidade da Secretaria de Educao do Estado de Pernambuco por

MILTON COELHO DA SILVA NETO

FREDERICO DA COSTA AMANCIO

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

DAS DISPOSIES PRELIMINARES

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

8. DAS DISPOSIES FINAIS

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

INSTRUMENTO MUSICAL - PIANO

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

Funes: Assistentes de Nvel Superior e Coordenadores de Plo da Educao Profissional/

COORDENADOR DE POLO REDES DE COMPUTADORES

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

Funo: Assistentes de Nvel Mdio/ PRONATEC

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

ASSISTENTE PEDAGGICO NVEL

ASSISTENTE JURDICO NVEL SUPERIOR

ASSISTENTE ADMINISTRATIVO NVEL

ASSISTENTE DE NVEL MDIO

ANEXO III - DOS REQUISITOS DE FORMAO ACADMICA / ESCOLARIDADE

Assistente Pedaggico nvel superior

Curso superior de Licenciatura em Pedagogia.

Assistente Administrativo nvel superior

Curso superior em Administrao.

Assistente Jurdico nvel superior

Curso superior de Bacharelado em Direito, com regular registro na

Assistente de Tecnologia da Informao

Assistente de Nvel Mdio

Professor da Educao Profissional

Professor da Educao Profissional

Professor da Educao Profissional

Ensino Mdio completo

GOVERNO DO ESTADO DE PERNAMBUCO

Professor da Educao Profissional

Professor da Educao Profissional

Professor da Educao Profissional

Professor da Educao Profissional

Curso Superior em Biomedicina OU Farmcia OU Cincias Biolgicas

Professor da Educao Profissional

Curso Superior em Enfermagem (Licenciatura ou Bacharelado).

Professor da Educao Profissional

Bacharelado em Cincias da Computao OU Bacharelado em

Professor da Educao Profissional

Curso Superior em Licenciatura OU Bacharelado em Msica com

Professor da Educao Profissional

Professor da Educao Profissional

Bacharelado em Engenharia da Computao OU Bacharelado em

Professor da Educao Profissional Prtese

Curso Superior em Odontologia desde que com especializao e/ou

Professor da Educao Profissional

Bacharelado em Engenharia OU em Arquitetura e Urbanismo, ambos