UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN

MARCOS
FACULTAD DE PSICOLOGA
E.A.P. PSICOLOGA ORGANIZACIONAL Y DE LA GESTIN
HUMANA

PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL

TRABAJO INDIVIDUAL 2
PROFESOR
Edgardo Luis Cuba Bernedo
ALUMNA
Vicente Zavala, Rocio
CODIGO
15180167

2006
REQUERIMIENTOS

Interferencias entre metas personales a corto plazo y metas personales

a largo plazo

Realizar un intercambio estudiantil (meta largo plazo), para ello debo

aprobar todos los cursos matriculados (meta corto plazo), pero aun as
debo esperar cierto tiempo pues entre los requisitos piden alumnos de
grados avanzados.

Viajar a diversos lugares, hacer turismo (meta largo plazo), debo dejarlo
por el momento, pues tengo responsabilidades acadmicas que cumplir
satisfactoriamente (meta corto plazo).

Interferencias entre metas personales a corto plazo y metas

organizacionales a corto plazo

Nivelar los crditos de acuerdo a mi ciclo acadmico (personal) y la

Universidad busca mantener el nivel de rigurosidad a travs de los
cursos prerrequisitos (organizacional). Esto no permite que pueda
nivelarme con los alumnos de mi base, pues no se pueden abrir cursos
que no has llevado (adelantarse) en ciclo verano (0).

La universidad tiene como meta adquirir nuevos libros. Y como alumno

tengo la meta de acceder a variedad de materiales bibliogrficos
actualizados y de la especialidad organizacional. La interferencia se da
porque la facultad da prioridad a materiales de otras especialidades
psicolgicas (clnica, educativa, entre otras) y para nosotros es
complicado acceder a la informacin que requerimos, vindonos en la
necesidad de acudir a otras facultades o bibliotecas.

Una de las metas a corto plazo como alumno es acceder a materiales

online durante el desarrollo de la clase, la facultad da prioridad a otros
recursos. Los alumnos y profesores necesitan de este material para
acceder a informacin actual, muchas veces los profesores al no acceder
a estos (videos, entrevistas, etc), suprimen o disminuyen informacin.

Interferencias entre metas personales a largo plazo y metas personales a

largo plazo

No encuentro interferencias o conflictos en mis metas a largo plazo y las

de la universidad y/o facultad. Por el contrario hay una convergencia de
metas que ayudan a mi desarrollo profesional.

Interferencia entre metas personales y metas organizacionales: Plan de

mejora