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Sbado, 6 de agosto de 2016

IV. Administracin Local

Alhama de Murcia
6980

Convocatoria y bases del proceso de seleccin de un Oficial de la

Polica Local por concurso-oposicin libre.

Convocatoria para provisin como funcionario de carrera, mediante concursooposicin libre, de una plaza de Oficial de Polica Local, vacante en la plantilla
de personal funcionario de este Ayuntamiento, incluida en la Oferta de Empleo
Pblico de 2016, aprobada por la Junta de Gobierno Local del Ayuntamiento
de Alhama de Murcia, en sesin celebrada con fecha 20 de julio de 2016, de
conformidad con las siguientes:
BASES
Primera: Objeto de la convocatoria.
1. Es objeto de la presente convocatoria la provisin como funcionario de
carrera, mediante concurso-oposicin libre, de una plaza de Oficial de Polica
Local, vacante en la plantilla de personal funcionario de este Ayuntamiento,
dotada con los emolumentos correspondientes al grupo A2, e incluida en la
Oferta de Empleo Pblico de 2016 con la clasificacin y denominacin siguiente:
- Grupo/Subgrupo: A/A2 (segn artculo 76 y Disposicin Transitoria
Tercera del Real Decreto Legislativo 5/2015).
- Escala: Administracin Especial. Subescala: Servicios Especiales.
- Clase: Polica Local.
- Denominacin: Oficial de la Polica Local.
2. El sistema escogido por este Ayuntamiento para el acceso a la categora de
Oficial de la Polica Local es el concurso-oposicin por el turno libre, en los trminos
establecidos en los artculos 26.3 y 27.1 (ltimo inciso) de la Ley 4/1998, de 22 de
julio, de Coordinacin de Policas Locales de la Regin de Murcia.
3. La presente convocatoria, se ajustar a lo dispuesto en el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley del Estatuto Bsico del Empleado Pblico, en la Ley Reguladora de las
Bases de Rgimen Local, 7/1985, de 2 de abril; en el Real Decreto-Legislativo
nmero 781/1986, de 18 de abril; Real Decreto nmero 896/1991, de 7 de junio;
Real Decreto nmero 364/1995, de 10 de marzo; Ley 4/1998, de 22 de julio,
de Coordinacin de Policas Locales de la Regin de Murcia; Decreto nmero
82/1990, de 16 de octubre, por el que se aprueban los criterios a que debern
atenerse las Bases de las convocatorias que se aprueben por las Corporaciones
Locales de la Regin de Murcia, para el ingreso y ascensos en los Cuerpos de la
Polica Local, y dems legislacin concordante en la materia.
El aspirante que acceda a esta plaza asumir el desempeo de la Jefatura
del Cuerpo y las funciones que se le asignen como Oficial-Jefe de la Polica Local.
Segunda: Publicacin de la convocatoria.
La convocatoria se publicar ntegra en el Boletn Oficial de la Regin de
Murcia y un extracto de la misma en el Boletn Oficial del Estado.
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El resto de las publicaciones a que haga referencia la legislacin vigente se

entendern referidas exclusivamente al Boletn Oficial de la Regin de Murcia y
Tabln de Edictos del Ayuntamiento.
Tercera: Participacin en la convocatoria.
A) Requisitos de los aspirantes.
Para ser admitido a la realizacin de las pruebas selectivas, ser necesario
reunir los siguientes requisitos, todos ellos referidos a la fecha de terminacin del
plazo de presentacin de instancias:
- Ser ciudadano espaol.
- Tener cumplidos dieciocho aos y no exceder, en su caso, de la edad
mxima de jubilacin forzosa.
- Estar en posesin del ttulo de Ingeniero Tcnico, Diplomado Universitario,
Arquitecto Tcnico, Formacin Profesional de Tercer Grado o equivalente.
- Estar en posesin de los permisos de conducir de las clases A, B
- No estar inhabilitado por sentencia firme para el ejercicio de la funcin
pblica ni haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de
ninguna Administracin Pblica.
- No padecer enfermedad ni defecto fsico que le impida realizar las funciones
propias del cargo.
- Carecer de antecedentes penales por delitos dolosos.
- No hallarse comprendido en ninguno de los casos de incapacidad o
incompatibilidad para el acceso a la funcin pblica local establecidos en la
legislacin vigente.
- Comprometerse a portar armas y a usarlas, mediante declaracin jurada
que deber acompaarse a la instancia para participar en el proceso selectivo,
conforme al modelo que se adjunta como Anexo II a la presente convocatoria.
- Presentar la Memoria en los trminos y plazo que hace referencia la base
sptima (quinto ejercicio de la oposicin).
B) Solicitudes.
Las solicitudes para tomar parte en el concurso-oposicin, en la que
se indicar que se renen todos y cada uno de los requisitos exigidos, sern
dirigidas al Sr. Alcalde-Presidente, en el modelo que se facilitar en este
Ayuntamiento y al que se tendr acceso a travs de la pgina web municipal
www.alhamademurcia.es, y se presentarn en el Registro General del
Ayuntamiento en el plazo de veinte das naturales, contados a partir del siguiente
a aquel en que aparezca publicado el extracto de esta convocatoria en el Boletn
Oficial del Estado.
En la solicitud se deber manifestar que se renen todas y cada una de las
condiciones exigidas en el apartado A) de estas Bases, referidas a la fecha de
finalizacin del plazo de presentacin de la misma.
A la solicitud, se acompaaran:
1. Fotocopias compulsada del D.N.I.
2. Fotocopia compulsada de los carns de conducir.
3. Fotocopia compulsada de la titulacin exigida.
4. Declaracin jurada que figura como anexo II.
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5. Justificante acreditativo del ingreso de los derechos de examen, fijados

en la cantidad de 30 , en la cuenta (c.c.c. 2090/0200/11/0064300130), Entidad
bancaria Sabadell, Oficina Principal 1, Avenida Juan Carlos I de Alhama.
6. Documentacin en original o fotocopia compulsada acreditativa de los
mritos alegados.
En ningn caso se admitir documentacin alguna con posterioridad a la
fecha de finalizacin del plazo de presentacin de instancias.
Tambin podrn presentarse en la forma que determina el artculo 38 de la
Ley 30/1992 de 26 de noviembre de Rgimen Jurdico de las Administraciones
Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn.
C) Admisin de aspirantes.
1. Expirado el plazo de presentacin de instancias, el Alcalde dictar
resolucin, en el plazo mximo de un mes, declarando aprobada provisionalmente
la lista de admitidos y excluidos. En dicha resolucin se indicarn, igualmente, los
siguientes extremos:
a) Lugar en que se encuentran expuestas al pblico las listas certificadas
completas de aspirantes admitidos y excluidos.
b) Lugar y fecha de comienzo de los ejercicios.
c) Orden de actuacin de los aspirantes en los ejercicios que no puedan
realizarse de forma conjunta.
d) Composicin del Tribunal Calificador.
2. Dicha resolucin se publicar en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia,
y en el Tabln de Edictos del Ayuntamiento, y en la misma se conceder a los
interesados un plazo de diez das hbiles para presentacin de reclamaciones y
subsanacin de errores o defectos.
3. De no existir reclamaciones, la mencionada resolucin se considerar
elevada automticamente a definitiva, sin necesidad de nueva publicacin.
4. En caso de que se hubieran presentado reclamaciones, las mismas sern
aceptadas o rechazadas en la resolucin que apruebe la lista definitiva, que
tendr el contenido indicado en el apartado primero del presente artculo y se
publicar en la forma prevista en el apartado segundo.
5. Los sucesivos actos relacionados con la tramitacin de estas pruebas
selectivas se publicarn exclusivamente en el Tabln de Edictos del Ayuntamiento.
Cuarta: Tribunal.
1. El Tribunal calificador estar constituido de la siguiente forma:
- Presidente: Un funcionario de carrera de la Corporacin perteneciente al
grupo A designado por el Alcalde.
- Vocales:
- Dos Policas Locales de un Ayuntamiento de la Regin de Murcia con
categora de oficial o superior, designados por el Alcalde.
- Un funcionario propuesto por la Consejera de Presidencia de la Regin de
Murcia y designado por el Alcalde.
- Secretario: El de la Corporacin o funcionario de la misma en quien
delegue, que actuar con voz y voto.
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- Asesores: El Tribunal podr nombrar asesores especialistas para todas

o alguna de las pruebas, que prestarn su colaboracin exclusivamente en el
ejercicio de sus especialidades tcnicas.
2. La designacin de los miembros del Tribunal incluir la de los respectivos
suplentes y se har pblica en el Boletn Oficial de la Regin de Murcia.
3. Los miembros del Tribunal sern funcionarios de carrera, que debern
poseer un nivel de titulacin igual o superior al exigido para la plaza convocada.
4. El Tribunal no podr constituirse ni actuar sin la asistencia de ms de la
mitad de sus miembros, titulares o suplentes indistintamente.
5. Los miembros del Tribunal debern abstenerse cuando concurran las
circunstancias previstas en el artculo 28 de la Ley 30/1992, debiendo comunicar
la abstencin a la autoridad convocante, pudiendo tambin los aspirantes
recusarlos.
6. No podrn formar parte de los Tribunales quienes hubiesen realizado
tareas de preparacin de aspirantes a pruebas selectivas en los tres aos
inmediatamente anteriores a la publicacin de la correspondiente convocatoria.
7. A efectos de percepcin de asistencias por los miembros del Tribunal, se
fija la categora segunda de las establecidas en el Real Decreto 462/2002, de 24
de mayo, sobre indemnizaciones por razn de servicio, o disposicin posterior
que lo modifique.
8. La composicin deber ajustarse a los principios de imparcialidad
y profesionalidad. La pertenencia de los respectivos miembros al Tribunal
Calificador lo ser siempre a ttulo individual, no pudiendo ostentarse sta en
representacin o por cuenta de nadie.
Quinta: Fases de proceso selectivo.
El proceso selectivo constar de tres fases:
1. Concurso.
2. Oposicin libre.
3. Curso selectivo de formacin.
Sexta: Fase de concurso (Mximo 12 puntos).
La fase de concurso, que ser previa a la de oposicin, no tendr carcter
eliminatorio, ni podr tenerse en cuenta para superar los ejercicios de la fase de
oposicin.
Baremo de mritos: los mritos alegados, que sern justificados
documentalmente en original o fotocopia compulsada, por los/as aspirantes en el
momento de presentar las solicitudes, sern valorados de acuerdo con el baremo
siguiente:
a) Experiencia profesional, hasta un mximo de 5 puntos.
- Por cada ao de servicios en los Cuerpos de la Polica Local en la categora
de Oficial o superior, as como en la Jefatura del Cuerpo de Polica Local, con igual
nivel de titulacin al de esta plaza: 0,20 puntos, hasta un mximo de 2 puntos.
- Por cada ao de servicios en la Jefatura de unidades de los Cuerpos y
Fuerzas de Seguridad, en la categora de Oficial o superior, con igual nivel de
titulacin al de esta plaza: 0,15 puntos, hasta un mximo de 2 puntos.
- Por cada ao de servicios prestados en los Cuerpos de la Polica Local en
categoras inferiores: 0,15 puntos, hasta un mximo de 2 puntos.
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- Por cada ao de servicios prestados en otros Cuerpos y Fuerzas de

Seguridad: 0,10 puntos, hasta un mximo de 2 puntos.
b) Cursos de formacin o perfeccionamiento, hasta un mximo de 4 puntos.
Los cursos o cursillos de especializacin o formacin realizados en centros
universitarios o instituciones acreditadas para impartir docencia y los cursos
acadmicos relacionados con las funciones y tareas objeto de la plaza, se
valorarn a 0,010 puntos/hora lectiva.
Los cursos cuyo diploma no acredite las horas de duracin, se valorarn a
0,010/curso.
c) Titulacin acadmica, hasta un mximo de 2 puntos.
Por estar en posesin de titulacin superior a la exigida en la convocatoria:
0,5 puntos por cada una de ellas.
d) Otros mritos a valorar por el Tribunal que puedan tener alguna relacin
con las funciones a desarrollar, hasta un mximo de 1 punto.
Las felicitaciones, condecoraciones o distinciones obtenidas por los aspirantes
a lo largo de su carrera profesional, a razn de 0,20 puntos por cada una de ellas.
Sptima: Fase de oposicin.
A) Comienzo y desarrollo de la fase de oposicin.
1. Los ejercicios de la fase de oposicin darn comienzo una vez transcurrido,
al menos, dos meses desde la publicacin del extracto del anuncio de la
convocatoria en el Boletn Oficial del Estado.
2. Con una antelacin de, al menos, quince das naturales, se publicar en
el Boletn Oficial de la Regin y en el Tabln de Anuncios del Ayuntamiento, el
lugar, da y hora de comienzo de la primera prueba de la oposicin.
3. Las restantes comunicaciones correspondientes a la convocatoria se
expondrn en el Tabln de Anuncios del Ayuntamiento.
4. Desde la terminacin de un ejercicio hasta el comienzo del siguiente,
deber transcurrir un plazo cuya duracin ser de un mnimo de setenta y dos
horas y un mximo de veinte das.
5. Los aspirantes sern convocados en llamamiento nico, siendo excluidos
quienes no comparezcan, salvo los casos de fuerza mayor debidamente
justificados y libremente apreciados por el Tribunal, antes de la finalizacin del
ejercicio en cuestin.
6. La prctica de los ejercicios que no se realicen conjuntamente, dar
comienzo por los aspirantes cuyo primer apellido empiece por la letra que resulte
del sorteo que, en sesin pblica, deber realizar el tribunal.
7. Con el fin de garantizar el anonimato de los aspirantes en la realizacin
de los ejercicios, y siempre que las caractersticas de los mismos lo permitan, no
podr constar ningn dato de identificacin personal de los mismos.
B) Ejercicios de la oposicin.
La oposicin constar de cuatro ejercicios de carcter obligatorio y
eliminatorio y un ejerci de carcter obligatorio y no eliminatorio
Primer ejercicio: Constar de dos pruebas:
a) Pruebas de aptitud fsica.
Constar de dos partes, todas ellas eliminatorias, que se realizarn por el
siguiente orden:
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1) Reconocimiento mdico. Se regir por el cuadro de exclusiones que figura

en el Anexo I del Decreto Regional nmero 82/1990, de 16 de octubre, (Boletn
Oficial de la Regin de Murcia nm. 251 de 31 de octubre de 1990).
2) Pruebas de aptitud fsica: consistir en la realizacin de las determinadas
en el Anexo I de la convocatoria. Los aspirantes debern acudir provistos de
camiseta y de pantaln y zapatillas de deporte.
El Tribunal podr acordar en cualquier momento la realizacin de controles
antidoping, para detectar la presencia de sustancias prohibidas conforme a las
normas establecidas por el Consejo Superior de Deportes y dems organismos
competentes, procedindose en su caso, a la eliminacin de los aspirantes que
dieran positivo.
Para la realizacin de estas pruebas, el Tribunal contar con el asesoramiento
de profesionales especialistas.
La calificacin de la parte 1) de este apartado a) ser de apto/no apto,
quedando eliminados quienes obtengan la calificacin de no apto.
La calificacin de la parte 2) se har de acuerdo con el baremo establecido
en el Anexo I de esta convocatoria, sumndose las puntuaciones obtenidas por
los opositores que las hayan superado y hallando la media, con la calificacin de
apto/no apto, quedando eliminados quienes obtengan la calificacin de no apto.
b) Pruebas de aptitud psicotcnica.
Consistir en la realizacin de pruebas de aptitud psicotcnica, dirigidas a
determinar la aptitud psicolgica y adecuacin al perfil del puesto de Oficial-Jefe
de la Polica Local, y en la realizacin de una entrevista personal con los aspirantes.
La duracin de este ejercicio ser determinada por el Tribunal.
El Tribunal deber contar con el asesoramiento de Licenciados en Psicologa,
nombrado por el Alcalde.
La calificacin de la prueba ser de apto y no apto, no siendo superado
por quienes obtengan la calificacin de no apto.
Segundo ejercicio: Ejercicio escrito de carcter terico.
Consistir en el desarrollo por escrito de un cuestionario tipo test, en el cual
se deber contestar un total de 50 preguntas con respuestas alternativas de las
cuales una exclusivamente ser vlida, stas sern determinadas por el Tribunal
y basadas en el temario general del anexo.
Duracin: 50 minutos.
Valoracin: de 0 a 10 puntos.
Puntuacin mnima de superacin: 5 puntos.
Las respuestas errneas se podrn penalizar en los trminos que con carcter
previo a la celebracin del ejercicio establezca el Tribunal.
Tercer ejercicio: Ejercicio escrito de carcter terico.
Consistir en contestar, por escrito, dos temas extrados al azar de entre
los que figuran en las materias especficas el temario anexo de estas bases,
se valorar la claridad de exposicin, la facilidad de expresin escrita y,
esencialmente, los conocimientos sobre la materia.
Duracin: 2 horas.
Valoracin: de 0 a 10 puntos.
Puntuacin mnima de superacin: 5 puntos.
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Cuarto ejercicio: Ejercicio escrito de carcter prctico.

Consistir en resolver dos supuestos prcticos propuestos por el Tribunal,
que versarn sobre materias policiales.
Durante el desarrollo de este ejercicio los/as aspirantes podrn, en todo
momento, hacer uso de los textos legales de los que acudan provistos.
Duracin: 2 horas.
Valoracin: de 0 a 10 puntos.
Puntuacin mnima de superacin: 5 puntos.
Quinto ejercicio: Ejercicio Oral.
Consistir en una entrevista personal con los aspirantes, que versar sobre
la Memoria presentada. A tal efecto en el plazo mximo de 45 das naturales, a
partir del da siguiente al de la fecha de publicacin del extracto de la convocatoria
en Boletn Oficial de Estado, los aspirantes debern presentar una Memoria
indita de una extensin mxima de 40 folios, mecanografiado a doble espacio,
sobre el tema: Organizacin y funcionamiento del Servicio de Polica Local en el
municipio de Alhama de Murcia. Problemtica especfica, necesidades, demandas
ciudadanas y propuestas de mejora. La memoria deber incluir una propuesta
prctica de organizacin del servicio.
El Tribunal calificador podr realizar a los aspirantes cuantas preguntas
estime necesarias para aclarar, ampliar o valorar sus conocimientos respecto de
la temtica especfica objeto de la Memoria presentada, s como la idoneidad y
viabilidad de las soluciones o propuesta de mejora planteadas.
Duracin: ser determinada por el Tribunal.
Valoracin: de 0 a 10 puntos.
No existe puntuacin mnima de superacin dado que tiene carcter no
eliminatorio.
C) Calificacin definitiva de los ejercicios.
Esta resultar de la suma de las puntuaciones obtenidas en la fase de
concurso y en los ejercicios primero (apartado b.2), segundo, tercero, cuarto y
quinto de la fase de oposicin. El resultado se har pblico el mismo da en que
se acuerde y ser expuesto en el tabln de anuncios de la Corporacin.
D) Relacin de opositores seleccionados.
1. Terminada la calificacin de los aspirantes el Tribunal Calificador publicar
la lista por orden de puntuacin, resultarn aprobados los aspirantes que
obtengan mayor puntuacin, una vez determinado el orden de clasificacin
definitiva de las pruebas.
2. El Tribunal elevar al Sr. Alcalde propuesta de aprobados a favor de tantos
aspirantes como nmero de plazas convocadas.
3. Asimismo, elevar al Sr. Alcalde una relacin complementaria de
aspirantes, por orden de puntuacin alcanzada, para ser nombrados en el caso
de que el seleccionado falleciese, renunciase, o no llegase a tomar posesin. Esta
relacin comprender los aspirantes que, habiendo aprobado todos los ejercicios,
no hayan sido seleccionados. La inclusin en la citada relacin complementaria
no otorgar derecho alguno, ni expectativa de nombramiento, ni percepcin de
remuneraciones.
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Octava.- Publicacin de los aspirantes seleccionados y presentacin

de documentacin.
1. El aspirante que, habiendo superado todos los ejercicios de la oposicin,
haya obtenido mayor puntuacin conjunta, en los trminos anteriormente
expuestos, deber realizar el Curso Selectivo de Formacin Terico-Prctico, a
que hace referencia el artculo 24.4 de la vigente Ley 4/1998, de 22 de julio,
de Coordinacin de las policas locales de la Regin de Murcia, impartido u
homologado por el Centro de Formacin correspondiente de la Administracin
regional.
2. A los citados efectos, el Tribunal Calificador publicar el nombre del
aspirante seleccionado, y elevar a la Alcalda propuesta de realizacin del citado
Curso Selectivo, a favor de dicho aspirante, no pudiendo contener la propuesta
mas de un nombre, al ser slo una la plaza convocada.
3. El aspirante propuesto presentar en la Secretara de la Corporacin,
dentro del plazo de 20 das naturales, contados a partir del siguiente a aquel
en que se efecte la publicacin indicada en el apartado anterior, los originales
o copias compulsadas de los documentos que a continuacin se relacionan,
acreditativos de reunir las condiciones y requisitos exigidos en la convocatoria:
a) Fotocopia compulsada de la titulacin exigida.
b) Fotocopia compulsada de los permisos de conduccin.
c) Declaracin jurada de no hallarse inhabilitado por sentencia firme para
el desempeo del servicio pblico, ni haber sido separado mediante expediente
disciplinario del servicio de ninguna Administracin Pblica.
d) Declaracin jurada de no hallarse incurso en ninguna causa de
incapacidad, ni en ninguna de las causas de incapacidad especfica previstas en la
legislacin vigente.
e) Certificado mdico acreditativo de no padecer enfermedad o defecto fsico
que impida el normal desempeo de las funciones de Oficial de Polica Local.
f) Certificado de antecedentes penales.
Quienes tuvieran la condicin de funcionarios pblicos estarn exentos
de justificar documentalmente las condiciones y requisitos ya acreditados
para obtener el anterior nombramiento, debiendo presentar certificacin de la
Administracin de la que dependieren, en la que conste su condicin y dems
circunstancias de su expediente personal.
4. Si dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor debidamente
justificados, el aspirante propuesto no presentara la documentacin, o de la
misma se dedujese que carecen de alguno de los requisitos exigidos, perder
el derecho al nombramiento y quedarn anuladas todas sus actuaciones, sin
perjuicio de la responsabilidad en que hubiera podido incurrir por falsedad en la
instancia.
5. En el caso de que el aspirante seleccionado no llegara a ser nombrado por
fallecimiento, renuncia o no reunir los requisitos exigidos, o no llegara a tomar
posesin, se dar traslado al Tribunal, para que eleve propuesta de aprobado a
favor del opositor que, habiendo superado todos los ejercicios de la oposicin,
tenga la segunda puntuacin ms alta, de acuerdo con la relacin complementaria
que a tal efecto confeccionar el Tribunal en este supuesto.
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Novena.- Nombramiento como funcionario en prcticas. Fase de

curso selectivo de formacin.
a) Nombramiento como funcionario en prcticas:
1. Una vez aportada la documentacin exigida, y acreditado el cumplimiento
de los requisitos y condiciones exigidos en la convocatoria, se dictar por el
rgano municipal competente la correspondiente resolucin, efectuando el
nombramiento del aspirante como funcionario en prcticas, Oficial de Polica
Local.
2. El aspirante deber tomar posesin como funcionario en prcticas, y
prestar el juramento o promesa legalmente establecido, en el plazo mximo de
treinta das a contar a partir de la fecha de notificacin del nombramiento. El
funcionario en prcticas percibir las retribuciones inherentes a tal condicin.
3. El periodo de prcticas se prolongar hasta que el funcionario haya
superado, y por una sola vez, la Fase de Curso Selectivo de Formacin TericoPrctico a la que se hace referencia en el apartado primero de la Base Novena
anterior.
b) El curso selectivo de formacin:
1. Durante la realizacin del Curso Selectivo el aspirante ostentar,
asimismo, la condicin de funcionario en prcticas, con los derechos econmicos
inherentes a la misma.
2. Cualquier falta de asistencia no justificada, durante la realizacin del
curso, conllevar la disminucin proporcional de dichos derechos econmicos.
3. Cuando durante el desarrollo del Curso Selectivo de Formacin, se
detectare que el aspirante observare una conducta no ajustada a las normas
dictadas por el Coordinador del Curso sobre faltas de asistencia, puntualidad,
trato con el profesorado o compaeros, o comportamientos o conductas que
puedan desmerecer el buen nombre de la institucin policial a la que aspira a
pertenecer, se dar cuenta de tal situacin por el Coordinador al Sr. AlcaldePresidente del Ayuntamiento de Alhama de Murcia que, odo el interesado,
resolver lo conveniente, pudindose adoptar la resolucin de prdida de la
condicin de funcionario en prcticas y baja en el Curso Selectivo.
4. El aspirante que no supere el Curso Selectivo, perder todos los derechos
a su nombramiento como funcionario de carrera, declarndose as mediante
resolucin motivada del Alcalde.
Dcima. Nombramiento como funcionario de carrera.
El aspirante que haya superado el curso selectivo de formacin, y declarado
apto por la Escuela de Policas Locales de la Regin, ser nombrado funcionario
de carrera, y deber tomar posesin en el plazo de diez das desde el siguiente a
la notificacin del nombramiento. El nombramiento ser objeto de publicacin en
el Boletn Oficial del Estado.
Undcima. Rgimen de la convocatoria. Incidencias.
1. La presente convocatoria se realiza de conformidad con lo establecido en la
Legislacin Bsica sobre Rgimen Local; Legislacin Bsica sobre Funcin Pblica;
Ley 30/1992 de 26 de noviembre; Ley 4/1998, de 22 de julio, de Coordinacin de
las Policas Locales de la Regin de Murcia; Decreto 82/1990, de 16 de octubre; y
supletoriamente, por lo dispuesto en el Decreto 6/2006, de 10 de febrero y en el
Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
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Undcima. Rgimen de la convocatoria. Incidencias.

1. La presente convocatoria se realiza de conformidad con lo establecido en
la Legislacin Bsica
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Rgimen Local;Sbado,
Legislacin
Bsica
sobre Funcin Pgina 27176
Nmero
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Pblica; Ley 30/1992 de 26 de noviembre; Ley 4/1998, de 22 de julio, de
Coordinacin de las Policas Locales de la Regin de Murcia; Decreto 82/1990, de 16
de octubre; y supletoriamente, por lo dispuesto en el Decreto 6/2006, de 10 de febrero
2. El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y adoptar los acuerdos necesarios
y en el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo.
para el buen orden de las pruebas selectivas en todo lo no previsto en las presentes Bases, y siempre que no se
2. El Tribunal queda facultado para resolver las dudas que se presenten y
opongaadoptar
a las mismas,
de acuerdo
con lo establecido
en la
legislacin
los acuerdos
necesarios
para el buen
orden
de las vigente.
pruebas selectivas en todo
lo
no
previsto
en
las
presentes
Bases,
y
siempre
que
no
se
las mismas,
de alguno de los
3. Si el Tribunal tuviere conocimiento en cualquier momento del oponga
proceso aselectivo,
de que
acuerdo
con louno
establecido
enlos
la requisitos
legislacin
vigente.
aspirantes
no cumple
o varios de
exigidos
por la convocatoria, previa audiencia del interesado,
3.
Si
el
Tribunal
tuviere
conocimiento
en
cualquier
momento
del laproceso
deber proponer su exclusin al Sr. Alcalde, haciendo constar las
causas que
justifiquen
propuesta.
selectivo, de que alguno de los aspirantes no cumple uno o varios de los requisitos
Duodcima.
Recursos.
exigidos por
la convocatoria, previa audiencia del interesado, deber proponer su
al Sr.
Alcalde,
constar
las causas que
justifiquen
la propuesta.
La exclusin
convocatoria
y sus
bases yhaciendo
cuantos actos
administrativos
se deriven
de sta
y de la actuacin del Tribunal,
podrn ser impugnados por los interesados en los casos y en la forma previstos en la Ley de Rgimen Jurdico de

Decimosegunda.
Recursos.
las Administraciones
Pblicas
y del Procedimiento Administrativo Comn.

La convocatoria y sus bases y cuantos actos administrativos se deriven de

sta y de la actuacin del Tribunal, podrn ser impugnados por los interesados en los
casos y en la forma previstos en la Ley de Rgimen Jurdico de las Administraciones
Pblicas y del Procedimiento Administrativo Comn.
ANEXO I
Pruebas fsicas para el acceso
1.- Salto de longitud a pies juntos (sin carrera).
Saltar hacia delante impulsando con los dos pies al mismo tiempo. Se permite
el balanceo de pies, de taln a metatarso, sin perder el contacto con el suelo de uno o
ambos pies antes del salto.
Se tomar la medida desde la lnea de inicio hasta la seal ms atrasada en el
salto.
Se permitir dos intentos, tomndose por bueno el mejor de ellos.
2.- Flexiones de brazos en barra horizontal.
Las palmas de las manos al frente con una separacin entre ellas similar a la
anchura de los hombros partiendo desde la posicin de brazos extendidos, sobre
pasando la barbilla a la barra. Se permitir un intento.
3.- Carrera de 50 metros (velocidad).
Carrera de 50 metros en pista o pavimento compacto con salida en pie. Se
permitir un intento.
4.- Carrera de resistencia, 1.000 metros.
Carrera de 1.000 metros en pista o pavimento compacto con salida en pie. Se
permitir un intento.
BAREMO HOMBRES
SALTO DE LONGITUD
HASTA 30
AOS
PUNTOS

MIN

MAX

eliminacin

2,14

3
4
5
6
7

2,15
2,20
2,25
2,30
2,35

o
menos
2,19
2,24
2,29
2,34
2,39

2,40

o ms

ENTRE 31 Y 35
AOS
MIN

MAX

2,11
2,16
2,21
2,25
2,30

o
menos
2,15
2,20
2,24
2,29
2,34

2,35

o ms

2,10

NPE: A-060816-6980
HASTA 30 AOS

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

MIN

MIN

MIN

MAX

2,06
2,11
2,16
2,21
2,26

o
menos
2,10
2,15
2,20
2,25
2,29

2,30

o ms

2,05

MAX

2,02
2,07
2,12
2,16
2,21

o
menos
2,06
2,11
2,15
2,20
2,25

2,26

o ms

2,01

MAX

1,98
2,02
2,07
2,12
2,16

o
menos
2,01
2,06
2,11
2,15
2,20

2,21

o ms

1,97

ENTRE 51 Y 55
AOS
MIN

MAX

MS DE 55
AOS
MIN

MAX

1,94
1,98
2,03
2,07
2,12

o
menos
1,97
2,02
2,06
2,11
2,15

1,89
1,94
1,98
2,02
2,07

o
menos
1,93
1,97
2,02
2,06
2,10

2,16

o ms

2,11

o ms

1,93

1,88

FLEXIN DE BRAZOS
ENTRE 31 Y 35
AOS

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

MS DE 50 AOS

4.- Carrera deNmero

resistencia,
182 1.000 metros.
Sbado, 6 de agosto de 2016
Pgina 27177
Carrera de 1.000 metros en pista o pavimento compacto con salida en pie. Se
permitir un intento.
BAREMO HOMBRES
SALTO DE LONGITUD
HASTA 30
AOS
PUNTOS

MIN

MAX

eliminacin

2,14

3
4
5
6
7

2,15
2,20
2,25
2,30
2,35

o
menos
2,19
2,24
2,29
2,34
2,39

2,40

o ms

ENTRE 31 Y 35
AOS
MIN

MAX

2,11
2,16
2,21
2,25
2,30

o
menos
2,15
2,20
2,24
2,29
2,34

2,35

o ms

2,10

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

MIN

MIN

MIN

MAX

2,06
2,11
2,16
2,21
2,26

o
menos
2,10
2,15
2,20
2,25
2,29

2,30

o ms

2,05

MAX

2,02
2,07
2,12
2,16
2,21

o
menos
2,06
2,11
2,15
2,20
2,25

2,26

o ms

2,01

MAX

1,98
2,02
2,07
2,12
2,16

o
menos
2,01
2,06
2,11
2,15
2,20

2,21

o ms

1,97

ENTRE 51 Y 55
AOS
MIN

MAX

MS DE 55
AOS
MIN

MAX

1,94
1,98
2,03
2,07
2,12

o
menos
1,97
2,02
2,06
2,11
2,15

1,89
1,94
1,98
2,02
2,07

o
menos
1,93
1,97
2,02
2,06
2,10

2,16

o ms

2,11

o ms

1,93

1,88

FLEXIN DE BRAZOS
HASTA 30 AOS

ENTRE 31 Y 35
AOS

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

MS DE 50 AOS

PUNTOS

N Rep

N Rep

N Rep

N Rep

N Rep

N Rep

eliminacin
3
4
5
6
7
8

6
7
8
9
10
11
12

5
6
7
8
9
10
11

4
5
6
7
8
9
10

3
4
5
6
7
8
9

2
3
4
5
6
7
8

1
2
3
4
5
6
7

CARRERA 50 M.L.
HASTA 30
AOS

ENTRE 31 Y
35 AOS

ENTRE 36 Y
40 AOS

ENTRE 41 Y
45 AOS

ENTRE 46 Y
50 AOS

ENTRE 51 Y 55
AOS

MS DE 55
AOS

7,7 o ms
7,6
7,5
7,4
7,3
7,2
7,1 o menos

7,9 o ms
7,8
7,7
7,6
7,5
7,4
7,3 o menos

8,2 o ms
8,1
8,0
7,8
7,7
7,6
7,5 o menos

8,4 o ms
8,3
8,2
8,1
8,0
7,8
7,7 o menos

8,6 o ms
8,5
8,4
8,3
8,2
8,1
8,0 o menos

8,9 o ms
8,7
8,6
8,5
8,4
8,3
8,2 o menos

9,1 o ms
9,0
8,9
8,7
8,6
8,5
8,4 o menos

PUNTOS

eliminacin
3
4
5
6
7
8

RESISTENCIA 1.000 M.L.

HASTA 30
AOS

ENTRE 31 Y 35
AOS

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

ENTRE 51 Y 55
AOS

MS DE 55
AOS

PUNTOS

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

eliminacin

3:51

o ms

3:57

o ms

4:04

o ms

4:11

o ms

4:18

o ms

4:25

o ms

4:32

3
4
5
6
7

3:46
3:41
3:36
3:31
3:26

3:50
3:45
3:40
3:35
3:30

3:52
3:47
3:42
3:37
3:32

3:56
3:51
3:46
3:41
3:36

3:59
3:54
3:48
3:43
3:38

4:03
3:58
3:53
3:47
3:42

4:06
4:00
3:55
3:49
3:44

4:10
4:05
3:59
3:54
3:48

4:13
4:07
4:01
3:56
3:50

4:17
4:12
4:06
4:00
3:55

4:19
4:14
4:08
4:02
3:56

4:24
4:18
4:13
4:07
4:01

4:26
4:20
4:14
4:08
4:03

3:25

3:37

o menos

3:43

o menos

3:49

o menos

3:55

o
menos

3:31

o
menos

o
menos

4:01

MAX

o
ms
4:31
4:25
4:19
4:13
4:07

o
menos

BAREMO MUJERES
SALTO DE LONGITUD
NPE: A-060816-6980HASTA 30
AOS

PUNTOS

MIN

MAX

ENTRE 31 Y 35
AOS
MIN

MAX

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

MIN

MIN

MIN

MAX

MAX

MAX

ENTRE 51 Y 55
AOS
MIN

MAX

MS DE 55
AOS
MIN

MAX

6
7

3:31
3:26

3:25

3:35
3:30

o
menos

3:37
3:41
3:43
3:32
3:36
3:38
Nmeroo182
3:31 menos 3:37

3:47
3:42
o menos

3:49
3:54
3:44
3:48
Sbado, 6 de
3:43 o menos

3:56
4:00
4:02
3:50
3:55
3:56
agosto de 2016
3:49 o menos 3:55

4:07
4:01

o
menos

4:08 4:13
4:03 4:07
Pgina o27178
4:01 menos

BAREMO MUJERES
SALTO DE LONGITUD
HASTA 30
AOS
PUNTOS

MIN

MAX

eliminacin

1,79

3
4
5
6
7

1,80
1,85
1,90
1,95
2,00

o
menos
1,84
1,89
1,94
1,99
2,04

2,05

o ms

ENTRE 31 Y 35
AOS
MIN

MAX

1,76
1,81
1,86
1,91
1,96

o
menos
1,80
1,85
1,90
1,95
2,00

2,01

o ms

1,75

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

MIN

MIN

MIN

MAX

1,73
1,78
1,82
1,87
1,92

o
menos
1,77
1,81
1,86
1,91
1,96

1,97

o ms

1,72

MAX

1,69
1,74
1,79
1,83
1,88

o
menos
1,73
1,78
1,82
1,87
1,92

1,93

o ms

1,68

MAX

1,66
1,70
1,75
1,79
1,84

o
menos
1,69
1,74
1,78
1,83
1,88

1,89

o ms

1,65

ENTRE 51 Y 55
AOS
MIN

MAX

MS DE 55
AOS
MIN

MAX

1,62
1,67
1,71
1,76
1,80

o
menos
1,66
1,70
1,75
1,79
1,84

1,58
1,63
1,67
1,72
1,76

o
menos
1,62
1,66
1,71
1,75
1,80

1,85

o ms

1,80

o ms

1,61

1,58

FLEXIN DE BRAZOS
HASTA 30 AOS

ENTRE 31 Y 45
AOS

MS DE 45 AOS

PUNTOS

N Rep

N Rep

N Rep

eliminacin
3
4
5
6
7
8

3
4
5
6
7
8
9

2
3
4
5
6
7
8

1
2
3
4
5
6
7

CARRERA 50 M.L.
HASTA 30
AOS

ENTRE 31 Y
35 AOS

ENTRE 36 Y
40 AOS

ENTRE 41 Y
45 AOS

ENTRE 46 Y
50 AOS

ENTRE 51 Y 55
AOS

MS DE 55
AOS

8,7 o ms
8,6
8,5
8,4
8,3
8,2
8,1 o menos

9,0 o ms
8,9
8,8
8,7
8,5
8,4
8,3 o menos

9,2 o ms
9,1
9,0
8,9
8,8
8,7
8,6 o menos

9,5 o ms
9,4
9,3
9,2
9,0
8,9
8,8 o menos

9,7 o ms
9,6
9,5
9,4
9,3
9,2
9,1 o menos

10,0 o ms
9,9
9,8
9,7
9,5
9,4
9,2 o menos

10,2 o ms
10,1
10,0
9,9
9,8
9,7
9,6 o menos

PUNTOS

eliminacin
3
4
5
6
7
8

RESISTENCIA 1.000 M.L.

HASTA 30
AOS
PUNTOS

eliminacin
3
4

ENTRE 31 Y 35
AOS

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

ENTRE 51 Y 55
AOS

MS DE 55
AOS

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

4:30
4:25
4:20

o ms
4:29
4:24

4:38
4:32
4:27

o ms
4:37
4:41

4:46
4:40
4:35

o ms
4:45
4:39

4:54
4:48
4:43

o ms
4:53
4:47

5:02
4:13
4:07

o ms
5:01
4:55

5:10
5:04
4:59

o ms
5:09
5:03

5:18
5:12
5:06

o ms
5:17
5:11

NPE: A-060816-6980

3
4
5
6
7
8

8,6
8,5
8,4
8,3
8,2
8,1 o menos

8,9
9,1
8,8
9,0
8,7
8,9
8,5
8,8
Nmero
182 8,7
8,4
8,3 o menos 8,6 o menos

9,4
9,6
9,9
9,3
9,5
9,8
9,2
9,4
9,7
9,0
9,3
9,5
Sbado, 6 de
8,9
9,2agosto de 2016
9,4
8,8 o menos
9,1 o menos
9,2 o menos

10,1
10,0
9,9
9,8
9,7 Pgina 27179
9,6 o menos

RESISTENCIA 1.000 M.L.

HASTA 30
AOS
PUNTOS

eliminacin
3
4
5
6
7
8

MIN

4:30
4:25
4:20
4:15
4:10
4:05

MAX

o ms
4:29
4:24
4:19
4:14
4:09
o
4:04
menos

NPE: A-060816-6980

ENTRE 31 Y 35
AOS

ENTRE 36 Y 40
AOS

ENTRE 41 Y 45
AOS

ENTRE 46 Y 50
AOS

ENTRE 51 Y 55
AOS

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

MAX

MIN

4:38
4:32
4:27
4:22
4:17
4:12

o ms
4:37
4:41
4:36
4:31
4:25
o
menos

4:46
4:40
4:35
4:30
4:25
4:19

o ms
4:45
4:39
4:34
4:29
4:23
o
menos

4:54
4:48
4:43
4:37
4:32
4:27

o ms
4:53
4:47
4:42
4:36
4:31
o
menos

5:02
4:13
4:07
4:01
3:56
3:50

o ms
5:01
4:55
4:50
4:44
4:38
o
menos

5:10
5:04
4:59
4:53
4:47
4:41

4:11

4:18

4:25

3:49

MAX

o ms
5:09
5:03
4:57
4:52
4:46
o
4:40
menos

MS DE 55
AOS
MIN

MAX

5:18
5:12
5:06
5:00
4:55
4:49

o ms
5:17
5:11
5:05
4:59
4:53
o
menos

4:47

Nmero 182

Sbado, 6 de agosto de 2016

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ANEXO II
TEMARIO
Parte General.
Tema 1.- La Constitucin, concepto y clases. Antecedentes constitucionales en
Espaa. La Constitucin Espaola de 1978: Estructura y contenido. Los Principios
constitucionales: el Estado Social y Democrtico de Derecho. Derechos y deberes
constitucionales. La reforma de la Constitucin.
Tema 2.- La Corona. El Poder Legislativo: composicin y funciones, el procedimiento
de elaboracin de las leyes. El Poder Judicial: estructura y organizacin del sistema
judicial espaol. El Tribunal Constitucional.
Tema 3.- El Poder Ejecutivo. La Administracin Pblica en el ordenamiento espaol:
Administracin Territorial e Institucional. La Administracin General del Estado. La
Administracin Autonmica. La Administracin Local. La Administracin Institucional y
Corporativa.
Tema 4.- Organizacin territorial del Estado. Los Estatutos de Autonoma: su
significado. El Estatuto de Autonoma de la Comunidad Autnoma de la Regin de
Murcia.
Tema 5.- El Rgimen Local espaol, principios constitucionales y regulacin jurdica.
Tipos de Entidades Locales. El Municipio. Concepto y elementos. El trmino municipal.
La poblacin: el empadronamiento. Formas de organizacin del municipio. La provincia:
concepto, elementos y competencias.
Tema 6.- La organizacin y funcionamiento del municipio. El Ayuntamiento: rganos
de gobierno: Alcalde, Tenientes de Alcalde, Concejales, Pleno, Junta de Gobierno,
Comisiones. Funcionamiento de los rganos colegiados locales: constitucin,
convocatoria, sesiones, orden del da y votaciones. Competencias municipales.
Tema 7.- Ordenanzas, Reglamentos y Bandos. Procedimiento de elaboracin y
aprobacin. Infracciones a las mismas.
Tema 8.- Los bienes pblicos. Distincin entre bienes de dominio pblico o
demaniales y bienes patrimoniales. La afectacin-desafectacin. Adquisicin,
enajenacin, cesin, conservacin y defensa. El uso de los bienes pblicos.
Tema 9.- El personal al servicio del municipio: clasificacin y organizacin. El
personal funcionario de carrera: adquisicin y prdida de la condicin de funcionario.
Sistemas de acceso a la funcin pblica. Provisin de puestos de trabajo. Situaciones
administrativas de los funcionarios. Derechos y deberes. Rgimen retributivo y de
Seguridad Social. Rgimen disciplinario. Incompatibilidades.
Tema 10.- Las Haciendas Locales. Los ingresos: clasificacin. El gasto pblico:
fases del gasto. El Presupuesto municipal: elaboracin y aprobacin, prrroga del
presupuesto, las modificaciones de crdito.
Tema 11.- El derecho administrativo: Fuentes del derecho y jerarqua de normas. El
Acto Administrativo: Concepto, clases, forma, eficacia y motivacin. La validez del acto
administrativo. Nulidad y anulabilidad. La notificacin y publicacin de resoluciones y
actos administrativos. Cmputo de plazos.
Tema 12.- El procedimiento administrativo comn: Concepto y principios. Fases del
Procedimiento. La obligacin de resolver. El silencio administrativo. Los recursos
administrativos.
Parte Especfica.

NPE: A-060816-6980

Acto Administrativo: Concepto, clases, forma, eficacia y motivacin. La validez del acto
administrativo. Nulidad y anulabilidad. La notificacin y publicacin de resoluciones y
actos administrativos. Cmputo de plazos.
Tema 12.- El procedimiento administrativo comn: Concepto y principios. Fases del
Nmero 182
Sbado, 6 de agosto de 2016
Pgina 27181
Procedimiento. La obligacin de resolver. El silencio administrativo. Los recursos
administrativos.
Parte Especfica.
Tema 1.- Necesidad y misin de la Polica en el Estado Social y Democrtico de
Derecho. Medios, principios, lmites y tica policial. Ley Orgnica 2/1986, de 13 de
mayo, de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad: estructura, contenido y anlisis de los
principios bsicos de actuacin. Principios estatutarios comunes.
Tema 2.- Organizacin y funciones de la Polica Local. Derechos, deberes y
responsabilidades del Polica Local. Tipos de actuaciones: preventivas, asistenciales y
coercitivas. Colaboracin y coordinacin policial en la Ley Orgnica 2/1986. Juntas
Locales de Seguridad.
Tema 3.- Ley Orgnica 4/2015, de 30 de marzo, de Proteccin de la Seguridad
Ciudadana.
Tema 4.- Ley 4/1998, de 22 de julio, de Coordinacin de Policas Locales de la
Regin de Murcia. Normativa de desarrollo.
Tema 5.- La Polica Judicial. Su funcin. Unidades de Polica Judicial. Criterios y
normas de actuacin. Normativa reguladora. La Polica Local como Polica Judicial.
Tema 6.- La denuncia: concepto, clases y efectos. La querella: concepto y requisitos.
Diferencias entre ambas. La denuncia condicionante.
Tema 7.- El atestado policial. Concepto, diligencias, requisitos formales, aspectos
jurdicos del atestado, carcter de denuncia, ratificacin, declaraciones testifcales.
Tema 8.- La inspeccin ocular. Entrada y registro en lugar cerrado. Comprobacin
del delito y averiguacin del delincuente. Entrada domiciliaria para la ejecucin de actos
administrativos.
Tema 9.- La detencin. Casos en que procede. Requisitos. Supuestos especiales.
Tratamiento del detenido. Derechos. Asistencia letrada. Puesta a disposicin judicial.
Procedimiento de Habeas Corpus.
Tema 10.- Derecho de reunin. Legislacin vigente. Reuniones en lugares cerrados.
Derecho de reunin y seguridad en las manifestaciones y lugares de trnsito pblico.
Proteccin de autoridades y edificios pblicos. Identificacin de personas.
Tema 11.- Rgimen de entrada y permanencia de extranjeros en Espaa. Actuacin
de la Polica Local como colaboradora de otros Cuerpos y Fuerzas de Seguridad.
Normativa aplicable.
Tema 12.- Establecimientos y espectculos pblicos. Normativa aplicable.
Autoridades competentes. Intervencin de la Polica Local. Fuegos artificiales: clases,
montaje y medidas de seguridad. Normativa aplicable.
Tema 13.- Objetos perdidos. Problemtica. Legislacin.
Tema 14.- Venta ambulante. RD 199/2010, de 26 de febrero, por el que se regula el
ejercicio de la venta ambulante o no sedentaria. Ley 3/2014, de 2 de julio, de venta
ambulante o no sedentaria de la Regin de Murcia.
Tema 15.- Intervencin policial I. Actuacin de la Polica Local: a) En materia de
polica administrativa, b) En caso de accidente de circulacin. Clases de accidentes,
intervencin y prctica de diligencias.
Tema 16.- Intervencin policial II. Actuacin de la Polica Local ante: a) Menores:
detencin y tratamiento de menores, responsabilidad penal del menor, derechos; b)
Extranjeros: estancia, permanencia y salida. Expulsin e internamiento; c) Enfermos
mentales, d) Mendigos, e) Personas en estado de embriaguez.
Tema 17.- Intervencin policial III. Actuacin de la Polica Local ante: a) Incendios, b)
Grandes catstrofes, c) Alarmas de explosivos, d) Rias, e) Accidentes con heridos, f)
Homicidios, g) Suicidios, h) Actuacin en los delitos contra la libertad sexual: especial
trato con la vctima, i) Actuacin en los delitos contra el honor, j) Actuacin con
indocumentados.
Tema 18.- Intervencin policial IV. Actuacin de la Polica Local ante: a) Robo con
violencia o intimidacin en las personas, b) Robo con fuerza en las cosas, c) Hurtos, d)
Estafas, e) Utilizacin ilegtima de vehculos de motor ajenos.

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Tema 19.- Intervencin policial V. Actuacin de la Polica Local en caso de accidente

de mercancas peligrosas. Normativa legal.
Tema 20.- Uso de armas de fuego por las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad.
Normativa vigente. Legtima defensa y cumplimiento del deber.
Tema 21.- Proteccin Civil. Normativa reguladora. Competencias municipales. El
papel de la Polica Local en esta materia.
Tema 22.- Derecho Penal I. Los delitos en la Ley Orgnica 10/1995, del Cdigo
Penal. Elementos del delito. Responsabilidad criminal y responsabilidad civil. Causas
que eximen de la responsabilidad criminal. Circunstancias que atenan y agravan la
responsabilidad criminal. Circunstancia de parentesco. Personas criminalmente
responsables.
Tema 23.- Derecho Penal II. Ley Orgnica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la
Responsabilidad Penal de los Menores.
Tema 24.- Derecho Penal III. Delito de homicidio y sus formas. Delito de aborto.
Delito de lesiones. Lesiones al feto. Delitos relativos a la manipulacin gentica. Delitos
contra la libertad. Torturas y otros delitos contra la integridad moral. Delitos contra la
libertad sexual.
Tema 25.- Derecho Penal IV. Delito de omisin del deber de socorro. Delitos contra
la intimidad, el derecho a la propia imagen y la inviolabilidad del domicilio. Delitos contra
el honor. Delitos contra las relaciones familiares. Delitos contra el patrimonio y contra el
orden socioeconmico.
Tema 26.- Derecho Penal V. Delitos contra la Hacienda Pblica y contra la
Seguridad Social. Delitos contra los derechos de los trabajadores. Delitos relativos a la
ordenacin del territorio y la proteccin del patrimonio histrico y del medio ambiente.
Delitos contra la seguridad colectiva. Falsedades.
Tema 27.- Derecho Penal VI. Delitos contra la Administracin Pblica. Delitos contra
la Administracin de Justicia. Delitos contra la Constitucin. Delitos contra el orden
pblico. Breve referencia a los delitos de traicin y contra la paz o la independencia del
Estado, y los relativos a la defensa nacional y contra la Comunidad Internacional.
Tema 28.- Derecho Penal VII. Delitos contra la Seguridad Vial. Estudio detallado.
Incidencia en los servicios de Polica Local.
Tema 29.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial I. Ordenacin y regulacin del trfico.
Tcnicas policiales para la descongestin del trfico. Tareas de la Polica Local en
materia de trfico. Conceptos bsicos: velocidad, intensidad, densidad, capacidad, nivel
de servicio, ndice de congestin. Medidas de regulacin del trfico.
Tema 30.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial II. Problemtica especfica de la
circulacin y el trfico en la Ciudad de Alhama de Murcia: vas de comunicacin,
principales caractersticas del callejero de Alhama, estacionamiento de vehculos,
regulacin de los estacionamientos, zonas peatonales, sealizacin viaria, sealizacin
provisional.
Tema 31.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial III. Estudio general del Decreto
Legislativo 6/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley
sobre Trfico, Circulacin de Vehculos a Motor y Seguridad Vial.
Tema 32.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial IV. R.D. 1428/2003, de 21 de
noviembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Circulacin: mbito de
aplicacin, normas generales y circulacin de vehculos (Ttulo Preliminar, Ttulos I y II).
Tema 33.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial. R.D. 1428/2003, de 21 de
noviembre, por el que se aprueba el Reglamento General de Circulacin: otras normas
de circulacin, sealizacin y seales en los vehculos (Ttulos III, IV y V).
Tema 34.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial VI. Estudio general del R. D.
818/2009, de 18 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento General de
Conductores.

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Tema 35.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial VII. Estudio general del R.D.
2822/1998, de 23 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento General de
Vehculos.
Tema 36.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial VIII. Condiciones tcnicas de los
vehculos para circular por las vas pblicas. Retirada de los vehculos de la va pblica.
Vehculos abandonados.
Tema 37.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial IX. R.D.320/1994, de 25 de febrero,
por el que se aprueba el Reglamento de Procedimiento Sancionador en materia de
Trfico, Circulacin de Vehculos a Motor y Seguridad Vial.
Tema 38.- Trfico, Circulacin y Seguridad Vial X. Tasas de alcoholemia, conduccin
e infracciones administrativas. Medios de deteccin y formas de actuacin. Normativa
vigente. Breve referencia a la responsabilidad penal. (Captulos IV y V, del Ttulo I, del
R.D. 1428/2003).
Tema 39.- Nociones bsicas sobre la poltica de igualdad de mujer y hombres: ley
Orgnica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres.
Tema 40.- Normativa Municipal I. Ordenanza Municipal para la Proteccin del Medio
Ambiente contra la Emisin de Ruidos.
Tema 41.- Normativa Municipal II. Ordenanza reguladora de la ocupacin de la va
pblica con terrazas.
Tema 42.- Normativa Municipal III. Ordenanza municipal de plazas y mercados.
Tema 43.- Normativa Municipal IV. Ordenanza Municipal sobre Tenencia de
Animales.
Tema 44.- Normativa Municipal V. Ordenanza reguladora de la venta, consumo y
suministro de alcohol en las vas y espacios pblicos.
Tema 45.- Rgimen interior de la Polica Local I. El mando policial: estilos de mando.
La relacin mando-subordinado. Organizaciones jerarquizadas. La disciplina interna.
Funciones de los mandos intermedios. La motivacin del personal. Actualizacin y
perfeccionamiento profesional de los miembros del equipo. Principios de disciplina
efectiva. Responsabilidad del mando. Tipos de rdenes. Orden terminante, tipo solicitud,
orden sugerida, escrita, verbal, peticin de voluntarios, causas de la mala interpretacin
de las rdenes, comprobacin de la ejecucin de las rdenes. La relacin con el mando
superior. Funciones de apoyo y asesoramiento.
Tema 46.- Rgimen interior de la Polica Local II. La planificacin policial.
Programacin de dispositivos policiales. La previsin de los servicios. Ejecucin.
Valoracin posterior. Coordinacin con otras instituciones.
Tema 47.- Rgimen interior de la Polica Local IV. Tcnicas directivas. Planificacin y
programas de actuacin. Organizaciones. Tipologa. Organigramas. Cambios
organizacionales. Resistencia al cambio. Tcnicas de control de gestin. El control como
herramienta en el seguimiento de proyectos.
Tema 48.- Rgimen interior de la Polica Local V. Tcnicas para controlar situaciones
difciles. Mediacin en los conflictos privados y sociales. Tcnicas de intervencin
psico-social. Tcnicas de prevencin policial. Informacin, asistencia y asesoramiento
al ciudadano. Educacin cvica. Educacin vial.

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ANEXO III

DECLARACIN JURADA
D./D.
con DNI nm.
, declara bajo
juramento o promete, a efectos de su participacin en el proceso selectivo para ingresar
como Oficial de Polica en el Cuerpo de Polica Local del Ayuntamiento de Alhama de
Murcia, que se compromete, en caso de ser nombrado Polica Local, a portar el arma
reglamentaria y en su caso, llegar a utilizarla.
Alhama de Murcia, a

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Anexo IV
Modelo de instancia
D./D. __________________________________________________, mayor de edad, vecino de
____________________con
domicilio
en
________________________________
telfono
_______________, E-mail ________________________________ nacido el da ____________, con
D.N.I. nmero ______________, interesado en participar en el concurso-oposicin convocado por el
Ayuntamiento de Alhama de Murcia para la provisin en propiedad, por el turno libre, de una plaza de
Oficial de la Polica Local, vacante en la plantilla de personal funcionario, segn convocatoria inserta en
el Boletn Oficial de la Regin de Murcia nmero _______de fecha ______________, ante el Sr.
Alcalde-Presidente del Ayuntamiento de Alhama de Murcia, comparece y expone:
1.- Que reno todos y cada uno de los requisitos y condiciones relacionados en el apartado
primero de la Base Tercera.
2.- Que acepto en su totalidad y me someto a las presentes bases reguladoras del concursooposicin libre.
3.- Que acompao documentacin exigida en el apartado segundo de la base cuarta.

Por todo lo expuesto, solicito ser admitido al correspondiente procedimiento selectivo convocado
para proveer dicha Plaza vacante en la plantilla de personal funcionario del Ayuntamiento de Alhama de
Murcia.
(Lugar, fecha y firma)

Lo que se publica para general conocimiento.

Alhama de Murcia, a 21 de julio de 2016
El Alcalde

Fdo.: Diego A. Conesa Alcaraz.

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D.L. MU-395/1985 - ISSN: 1989-1474