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PENSAMIENTO ADMINISTRATIVO

FASE INTERMEDIA DOS


ACTIVIDAD INDIVIDUAL

KELLY OSPINO ARIETA.


GRUPO: 112002_289

TUTOR.
JUAN CARLOS ORTIZ

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA


VALLEDUPAR CESAR
23 DE MAYO DE 2016

OBJETIVOS

Analizar la situacin planteada y recomendar un proceso administrativo.


Analizar y comprender los enfoques del pensamiento administrativo de las
ciencias de la gestin.
Realizar los contenidos de la unidad 2 y comprender las teoras.
Proponer postulados que puedan ayudar al buen funcionamiento de la
empresa de Henry Ford

INTRODUCCIN

El presente trabajo lo llevar por medio de un esquema interactivo a conocer el


diferente enfoque de la administracin,
sus principales aportaciones,
complementndolo con la lectura de material relacionado y algunos esquemas
comparativos, para finalizar con la reflexin de la importancia del entorno en la
aplicacin de teoras administrativas, mediante el planteamiento y la resolucin de
un caso.

Qu proceso administrativo le recomendara a Henry Ford para


reorganizar su empresa?
Sin dudar recomendara el proceso administrativo de Henri Fayol, pues su tcnica
de planeacin y la organizacin serian partes fundamentales en el proceso de
desarrollo y reorganizacin de la empresa de Henry Ford. Todo este procedimiento
se basa en un programa centralizado, esto quiere decir que cada parte tiene una
funcin especfica y que si no se presenta alguna falla en cualquiera de estos
pasos se logra un procedimiento limpio y eficiente.

Cmo se aplica la teora general de los sistemas y la


complejidad en la situacin planteada?
Los esfuerzos de investigacin y de conceptualizacin han llevado a
descubrir, de diferentes enfoques que sirven como base para lograrla el
desarrollo de la teora general sistemas, Facilitando la unificacin de
muchos campos del conocimiento. Dicho enfoque ha sido usado por las
ciencias fsicas, biolgicas y sociales, como marco de referencia para la
integracin de la teora organizacional moderna.

A partir de las teoras X, Y, Z, proponga los postulados que debe


aplicar Henry Ford para liderar con xito su empresa.
En todos los procesos administrativos se debera planear y organizar la estructura
de los cargos que componen la empresa, dirigir y controlar sus actividades. Se ha
comprobado que la eficiencia de la empresa es mucho mayor que la suma de las
eficiencias de los trabajadores, y la eficiencia se logra mediante la adecuacin de
los medios (cargos) a los fines que se desean alcanzar. Tambin debe
considerarse que el administrador debe tener una funcin individual de
coordinacin, concebirla como la esencia de la habilidad general para armonizar
los esfuerzos individuales que se encaminan al cumplimiento de las metas de todo
el grupo.

De las teoras de la Unidad 2, Cul considera que es la base


fundamental del error administrativo cometido por Henry Ford?

El crecimiento acelerado y desorganizado de la empresa Henry Ford, que


ocasion una complejidad creciente en su administracin exigi un enfoque
cientfico purificado que sustituyese el empirismo y la improvisacin hasta
entonces dominante. Con la empresa de dimensiones ms amplias surgen las
condiciones iniciales de planeamiento a largo plazo de la produccin, reduciendo
la inestabilidad y la improvisacin.
La necesidad de aumentar la eficiencia y la competencia de las organizaciones en
el sentido de obtener el mejor rendimiento posible de sus recursos y hacer frente a
La competencia que se incrementaba entre las empresas. Surge el sentido de la
divisin del trabajo entre quienes piensan y quienes ejecutan. Los primeros fijan
patrones de produccin, describen los cargos, fijan funciones, estudian mtodos
de administracin y normas de trabajo.

CONCLUSIN

La aparicin de las teoras, enfoques y herramientas han facilitado el manejo de


los principios de la administracin. La aplicacin de la administracin en las
empresas, promete gran xito si esta es aplicada de la mejor manera, haciendo
buen uso de los recursos y aumentando la productividad.

BIBLIOGRAFAS

Http: //www.monografias.com/trabajos14/administrativo/administrativo.shtml

http://www.Monografias.com/trabajos17/la-administracion/laadministracion.shtml#george.

https://es.noticias.yahoo.com/blogs/cuaderno-de-historias/fordl
%C3%A2ndia-el-ambicioso-y-fracasado-proyecto-henry-ford-