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TAREA TECERA UNIDAD

TUPIZA NATHALY

UNIVERSIDAD POLITECINICA SALESIANA


FACULTAD DE CIENCIAS HUMANAS Y SOCIALES
CARRERA: ANTROPOLOGIA APLICADA
QUITO, ECUADOR 2016

* FALCERI LAURA

Distintas formas de organizacin social; estratificacin y sistemas polticos y control social.


1. En las organizaciones sociales los antroplogos han identificado 3 tipos de sistemas de
ordenamiento: escribir cuales son y describirlos.
Con relacin al texto ledo de Serena Nanda, nos muestra los tres sistemas fundamentales que
existen en una sociedad: las igualitarias, las de rango y las estratificadas. A continuacin punta
que, cada uno de estos principios de organizacin social est ligados con la economa y la
poltica.
Por consiguiente, los principios de organizacin social se detallan a continuacin.
Las sociedades igualitarias
En este tipo bsico de organizacin no existe persona o grupos de individuos que tengan un
acercamiento ms a recursos que otros como es el poder y el prestigio dentro de ella. Pues todos
tienen el mismo acceso ya que unos son buenos cazadores otros recolectores, de tal manera que,
cada uno de ellos pueden llegar al poder y tambin al prestigio. A pesar, de que en estas
sociedades existen personas superiores a ellos, como jefes de tal sociedad que tienen ms
reconocimiento, ellos no se llenan de bienes para su bien particular. Pues las personas superiores,
no se creen ms que los miembros de su comunidad.
Las sociedades de rango
Esta organizacin se la identifica entre los cultivadores y ganaderos. Se caracteriza porque se
reconocen las diferencias de prestigio entre individuos y grupos. El que los dirigen es el miembro
de la familia con mayor importancia. En este tipo de organizacin, se observan claramente las
diferencias de prestigio. Pues las personas de mayor rango o importancia no podan comer junto
con las personas de menos rango.
Las sociedades estratificadas
Estas sociedades se caracterizan por poseer desigualdad social y econmica. Algunas personas
quedan excluidas al acercamiento a bienes y recursos fundamentales para su supervivencia. Este

tipo de organizacin tambin se la determina con diferencias amplias y permanentes entre los
grupos o individuos en trminos de niveles de vida, de su seguridad, las oportunidades de vida.
Las sociedades estratificadas se presentan entre grupos de individuos acorde a la categora o
parentesco que pertenecen (sexo, raza y grupo tnico)
2. Describir las dos formas bsicas de estratificacin social: clase y casta
Clase social
Esta clase de estratificacin social se la caracteriza porque no est muy alejada de otras clases
sociales, pues si algn individuo que pertenece a una clase social (nacido) quiere cambiarse
puedo hacerlo ya sea por diferentes motivos como: el estudio, el trabajo, matrimonio, etc.
Serena Nanda en este espacio nos seala un ejemplo de clase social en los Estados Unidos. Pues
dice que en este pas la postura de una persona depende fundamentalmente de la preparacin en
los estudios, como fue su estilo de vida, el trabajo, etc. Segn esto individuo puede movilizarse
sin problema a otra clase social. Tambin dice que la clase social en ese pas es relativamente de
igual de oportunidades para todos los individuos.
Castas
Este sistema de castas se fundamenta principalmente en el nacimiento de individuos dentro del
grupo y solo ellos pueden pertenecer y adems no se le permite cambiarse de una casta a otra.
Dentro del sistema de castas los individuos pueden contraer matrimonio y es as cuando estas
personas pueden acceder a la movilidad de diferentes clases. Pero asimismo como pueden
contraer matrimonio solo pueden hacer dentro de su casta.
Tambin Nanda nos da conocer que todas las reglas y normas sociales de las castas van
directamente dirigidas a la conservacin de la distancia social entre castas. De acuerdo a las
normas que tienen las castas, si un individuo nace de color negro o blanco se tendrn que
mantener as siempre (quiere decir, que si contraen matrimonio tiene que ser con un individuo de
su mismo color).

Por otra parte, tambin se menciona que los miembros de alto rango en una casta no pueden
comer con los de menor rango, ni aceptar los alimentos de la casta inferior. Sin embargo, existen
castas de menos importancia que, no aceptan su posicin actual; es entonces, que emplean
diferentes estrategias para modificar su rango o posicin, de tal manera que traen una respuesta
violenta de parte de las castas superiores.
Adicionalmente a este punto, Nanda nos hace saber que la movilidad que existe en las castas se
trabaja en grupo ms no individual.
3. Cuales son los cuatro tipos bsicos de organizacin poltica? Describirlos
Con relacin al texto de Serena Nanda indica que toda sociedad tiene un sistema de organizacin
poltica pero no toda sociedad tiene mecanismos especializados para poder ejercer autoridad para
dirigir a una sociedad. Lo fundamental que existe en una estructura poltica es el grado en que los
roles polticos, las instituciones, y los procesos se diferencian de otra organizacin social.
Otro punto importante dentro de la organizacin es el nivel de la autoridad que a menudo se
agrupa y del mismo se difunde dentro de la sociedad.
Serena Nanda nos muestra el enfoque que tiene los antroplogos dentro de la organizacin
poltica de acuerdo con el nivel de dificultad como: son las sociedades de banda, sociedades
tribales, cacicazgos, y estados.
Sociedades de banda
Es una clase de sociedad o comunidad menos dificultosa con la que se caracteriza por los
cazadores y recolectores. El intercambio de alimentos es el eje econmico principal dentro de
estas sociedades. Tambin dice que las comunidades de banda pueden ejercer su territorio en
cualquier lugar. Adems estas sociedades se caracterizan por ser igualitarias (homogneas) pues,
no existen diferencia entre individuos en tanto a prestigio o riqueza.
Un punto importante es que, las sociedades de banda son un pequeo grupo integrado mximo
hasta 50 personas y, que tambin dichos individuos tienen que casarse con personas de fuera
(Ciudad, Territorio), adems la unin entre bandas solo se da or medio del matrimonio.

Sociedades Tribales
Estas sociedades se caracterizan por ser una tribu culturalmente distinta, ya que individuos de las
tribus se considera descendiente de su antepasado. Estas sociedades se originan entres pastores y
los horticultores (agricultores), y se constituye econmicamente por el intercambio de productos
como la sociedad de banda. A si como las sociedades de banda, la comunidad de los tribales se
caracterizan por ser igualitarias no tienen diferencias entre miembros en tanto a la riqueza y el
poder. En su sistema de organizacin se den solo por parentesco. Dicho grupo dirige a las
sociedades, y las actividades polticas y los recursos bsicos de la comunidad. La eleccin del
grupo de parentesco para que se encargue de dicha comunidad se da entre las familias ms
importantes y sobre todo grandes.
Dice Nanda La unidad poltica efectiva en estas sociedades es cambiante. La mayora del
tiempo, las unidades locales de una tribu operan independientemente. Se renen como respuesta
a las condiciones externas sea la amenaza de un ataque o la oportunidad de atacar a otros.
Jefaturas o Cacicazgos
Se caracterizar por ser jefe gobernante (de la sociedad) y que su autoridad poltica, est unido al
dueo o dueos de intercambios para que su reparto de alimentos sea igualitario. Los que se
recolectan van a las manos del cacicazgo para despus ser repartidos igualitariamente a la
comunidad. El dinero sobrante, del sistema de cacicazgos, es utilizado para el mejoramiento de la
sociedad en general, adems es el eje principal del Jefe para conseguir ms prestigio y poder.
Un punto importante que nos resalta Serena Nanda es que, cuando el Jefe llega a obtener el poder
suficiente. Llega el momento, en que, puede hacer lo que sea con su comunidad por ejemplo, por
a o b circunstancia el llegara a enojarse optara como castigo a la sequa que causara muerte y
hambre de los individuos y sujetos que conforman la sociedad.
Por otra parte, dice que el cacique, tiene gran poder en la solucin de problemas. Los problemas
de la comunidad aborda el cacique o jefe nicamente si no se pudieron solucionar entre
individuos. Cuando el jefe se encarga del conflicto, es porque le tienen que obedecer a toda
disposicin y si es desobedecido es castigado con un palo.

Sociedades de estado
Es el tipo de organizacin poltica ms difcil. Pues dice que, al estado se la define como una estructura
jerrquica y agrupada de organizacin poltica porque, el gobierno central tiene el monopolio
(acaparamiento) legal sobre la fuerza de la sociedad. Las sociedades de estado se caracterizan por la
estratificacin social y adems en algunas sociedades de estado se apoyan o levantan gracias a la
agricultura, que accede al desarrollo de las ciudades.

Bibliografa:

Nanda, S. (1994). Antropologia Cultural. Quito.


Tupiza, N. (2016). Cuestionario. Quito.