Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
LABen parte-hartzea
2010
Aurkibidea
Aurkezpena ...........................................................................................................................5
1. Mundu mailako nazioarteko erakunde sindikalak: NKS eta MFS.............6
1.1. Nazioarteko Konfederazio Sindikala (NKS [CSI]) ..............................................................7
1.2. Munduko Federazio Sindikala (MFS [FSM]) ........................................................................7
1.2.1. MFSren historiaren sintesia ...................................................................................................8
1.2.2. Helburu programatikoak.................................................................................10
1.2.3. Lan egiteko metodoak ....................................................................................10
1.2.4. Antolakuntza-egitura.........................................................................................11
Koaderno sindikalakAbarrekoak
5
Aurkezpena
Lan honek bi helburu ditu: alde batetik, nazioarteko panorama sindikala eta
bere egitura eta erakunde nagusiak hurbildu nahi dizkiegu LABeko militanteei; bestetik, azaldu nahi diegu nazioarteko zein erakundetan parte har tzen
duen gure sindikatuak.
Helburu horri begira, lana lau bloke nagusitan eta zenbait eranskinetan1 dago
egituratuta.
Lehenengo atalean hauxe azaltzen da: Munduko Federazio Sindikalaren
(MFS) eta Nazioarteko Konfederazaio Sindikalaren (NKS) jatorria, historia,
ildo ideologikoa eta erakunde horiek nazioarteko panorama sindikalean gaur
egun jokatzen duten rola.
Azalpen hori beharrezkoa da ulertzeko lanaren munduko nazioarteko erakundeetan eta antolakuntza sindikalaren nazioarteko egituretan gaur egun
gertatzen den pultsua erakunde eta egitura horien funtzionamendua bigarren atalean azaltzen dira-. Pultsu horretan bi alderdi daude: LANEk (OIT) eta
beste nazioarteko erakunde batzuk gaur egun jokatzen duten rola kuestionatzen dugun sindikatuak eta haien rola zilegiztatzen duten sindikatuak.
Pultsu horren adierazle esanguratsuenetako bat da europar eraikuntzaren
oraingo eredua kuestionatzen dugun sindikatuok Europako Sindikatuen
Konfederaziotik kanpo geratu garela, eredu hori Estatuen eta kapital transnazionalaren interesen mende dagoela pentsatzeagatik.
Hirugarren eta laugarren ataletan, LABen parte-hartze aktiboa duten bi
nazioarteko erakundeen funtzionamendua eta helburua azaltzen dira:
Estaturik Gabeko Nazioetako Erakundeen Plataforma (EGNEP [PSNSE]) eta
IDC deritzana. LAB lehenengo erakunde horren sortzaileetako bat izan zen,
eta bere asmoa da gure etorkizunaz erabakitzeko ahalmena ukatuta dugun
herriok pairatzen dugun zapalketa nazional eta sozialaren errealitate bikoitzari aurre egiten saiatzea. IDCri dagokionez, erakunde sektoriala da, portuetako zamaketariak -edo estibatzaileak- biltzen dituena; esan behar da,
dena dela, eragin-ahalmen handia duela mundu osoan, hainbesteraino non
Europar Batasunaren zuzentarau batzuk geldiaraztera iritsi den.
Bukatzeko, bosgarren atalean, hausnarketa batzuk bildu ditugu, ondorio
moduan.
Globalizazioaren garai honetan, langile-klaseak ikasi behar du borroka bateratuak aktibatzen, kapitalistek eta gobernuek herrialde guztietan modu berdinean aplikatzen dituzten politika neoliberalei aurre egiteko.
1
6
1. Mundu mailako nazioarteko erakunde
sindikalak: NKS eta MFS
Langileak klase berberaren partaide izatearen kontzientzia hartzen hasi ziren unetik
langile-klasearen partaide-, nazioarteko mailan antolatzea eta koordinatzea ezinbesteko faktore bilakatu zen haientzat. Horren testigantza grafikoena, agian, Marx eta
Engelsen 1848ko Manifestu komunistaren azken esaldia da: Munduko proletariook,
bat egin ezazue!
Horrenbestez, erratzeko beldurrik izan gabe, esan dezakegu nazioarteko sentimendua eta nazioarteko elkartasuna berezko osagaiak izan direla beti klaseko sindikalismo borrokalariarentzat.
Ezagutzen den lehenengo nazioarteko langile-erakundea Langileen Nazioarteko
Elkartea da, 1864an sortua. 1920an, berriz, Sindikatu Kristauen Nazioarteko
Konfederazioa (SKNK [CICS]) eratu zen Hagan; geroago, 1968an, izenez aldatu eta
Lanaren Munduko Konfederazioa (LMK [CMT]) deitzera pasatu zen. Erakunde horretako sindikatu kristauek langileak eta patroiak (hala deitzen zitzaien garai hartan)
bilduko zituen aliantza defendatzen zuten, klase-borrokaren existentzia ukatzeaz batera. LMKn aritzen ziren sindikatuen eragileak eta bultzatzaileak eskumako alderdi politikoak izan ziren sarritan.
Dena dela, funtzionamendu eta izaera erreala duen lehenengo nazioarteko erakunde sindikala klaseko erakunde sindikala- Munduko Federazio Sindikala da
(MFS), 1945eko urriaren 3an Parisen sortua. Sorrerako ekitaldian, 55 herritako 56
erakunde sindikalen eta 20 nazioarteko erakunderen ordezkariek parte hartu zuten.
Une hartan, MFS zen nazioarteko erakunde sindikal bakarra, eta munduko sindikatu
nagusiak biltzen zituen.
Koaderno sindikalakAbarrekoak
Gerra Hotza heldu zenean batasun sindikala hankaz gora geratu zen, eta, hortaz, ahulduta ere bai. MFSren barruan, desadostasun nabariak gertatu ziren garrantzi handiko
gai batzuen inguruan, hala nola Marshall Plana, nazioarteko idazkaritza profesionalak,
eta abar. Horren atzean zegoena zen Mendebaldeko Europako herrien eta Estatu
Batuen arteko pultsu politiko bat, zeren arrisku handia antzematen baitzuten klase-sindikalismoaren mundu mailako batasunean; izan ere, euren ustez, une historiko hartan
lagungarria izango bide zen ideologia komunista zabaltzeko.
Horren eraginez, Britainia Handiko TUC sindikatuak gidatuta, erakunde batzuek MFS
utzi zuten eta Erakunde Sindikal Libreen Nazioarteko Konfederazioa eratu zuten
(ESLNK [CIOSL]).
Horrenbestez, XX. mendeari dagokionez, esan dezakegu langileen ideologia asko
nazioarteko mailan antolatu zirela munduko federazio orokorren bitartez, beren baitan
eskualdeko federazioak eta federazio sektorialak jardueren arabera- bilduz. Mundu
mailako hiru erakunde sindikal nagusiak hauexek ziren: ESLNK, MFS eta LMK. ESLNK
erakunde gehiengoduna zen eta jatorri sozialdemokrata zuen; MFSk, berriz, jatorri
komunista eta sozialistako sindikatuak biltzen zituen; eta LMKk ideologia kristaudemokrata zuen, eta, hortaz, kontserbadorea.
2006ko azaroaren 1ean, ESLNKk eta LMKk bat egin zuten eta Nazioarteko
Konfederazio Sindikala (NKS) eratu zuten.
7
1.1. Nazioarteko Konfederazio Sindikala (NKS)2
Aipatu dugun bezala, NKS Vienan eratu zen, 2006ko azaroaren 1ean, ESLNKk
(sozialdemokrata) eta LMKk (demokrata-kristaua) bat egitearen ondorioz.
ESLNK3 1949ko abenduaren 7an eratu zen, Europako Mendebaldeko herrietako eta Estatu Batuetako gobernuek MFSean bultzatutako zatiketa baten
bitartez. Bat-egitearen aurretik, ESLNK mundu mailako erakunde sindikal handiena zen. 157 milioi langile ordezkatzen zituen4, 148 estatutako 225 erakunde sindikaletakoak. Bere egoitza Bruselan zegoen Belgika-, eta bere azken
idazkari nagusia Guy Ryder izan zen. CCOO, UGT, ELA eta CGT frantziarra
ESLNKko kideak ziren.
Beste alde batetik, LMK5 Hagan eratu zen, 1920an, Sindikatu Kristauen
Nazioarteko Konfederazioa izenarekin (SKNK), eta 1968an izena aldatu eta
Lanaren Munduko Konfederazioa deitzera pasatu zen. Bere datuen arabera,
erakundeak 116 herrialdetako 144 erakunde sindikal ordezkatzen zituen.
Bere egoitza Bruselan zegoen (Belgika). ELA6 eta USO bere partaideak ziren.
Bere azken Idazkari Nagusia Willy Thys izan zen.
NKSk aurretik ESLNKn eta LMKn afiliatuta egondako erakunde sindikal guztiak biltzen ditu; bere datuen arabera, 166 milioi langile ordezkatzen ditu, 156
herrialdetako 309 erakundetakoak. Egoitza Bruselan du (Belgika), bere
Idazkari Nagusia Guy Rider da, eta bere Presidentea Sharan Burrow. CCOO,
UGT, ELA, CGT frantziarra eta USO NKSko partaideak dira.
NKSren sorrerak ESLNKko eta LMKko erakunde sindikal askoren kritikak jaso
zituen; beren esanetan, siglen batuketa hutsa zen, eta ez proiektu sindikalen
batuketa, proiektuak desberdinak baitziren. Beste alde batetik, NKSk ez du
sistema kapitalistaren kritika erradikalik egiten, eta ez du sistema hori
gainditzeko asmorik; aitzitik, bere helburua da aurpegi samurragoko
kapitalismoa bilatzea. Horregatik, MFSk eta NKSk defendatzen dituzten
proiektuak oso desberdinak dira.
Aipatu behar da, halaber, NKSk eta bere kide diren erakunde sindikalek
lehentasunezko tratua jasotzen dutela nazioarteko lan-erakundeen aldetik,
beren ildo ideologikoagatik; hala, Lanaren Nazioarteko Erakundeak (LANE)
eta Europako Sindikatuen Konfederazioak (ESK) lehenetsi egiten dute
MFS eta beste erakunde batzuen aldean.
MFSk behin eta berriz eskatu badu ere, NKSk uko egiten dio bi erakundeen
arteko ekintza-batasunari ekiteari, kasu orotan, eta hori, jakina, ez da batere
lagungarria langile-mugimendua mundu mailan indartzeko.
8
Hasieran, joera sozialdemokrata eta komunistako sindikatu guztiak bildu zituen bere
baitan, baina Gerra Hotzaren tentsioen eta herrialde kapitalistek bultzatutako zatiketaren eraginez, sindikatu sozialdemokratek federazioa utzi eta ESLNK eratu zuten.
Horrenbestez, une horretatik aurrera, MFSk ideologia sozialista eta komunistako sindikatuak bildu zituen gehienbat, bost kontinenteetakoak. Azken urteotan, estaturik
gabeko nazio batzuen zenbait sindikatu ere atxiki zaizkio, hala nola Intersindical
Canaria, Kanarietako FSOC sindikatua, Galiziako CUT eta Intersindical Catalana-CSC,
gure sindikatuaz gain.
Gaur egun, Federazioaren Egoitza Nagusia Atenasen dago, eta bere Idazkari Nagusia
George Mavrikos greziarra da.
1.2.1. MFSren historiaren sintesia.
Munduko Federazio Sindikalaren Lehenengo Batzarrean (Paris, 1945ko urriaren 3tik
8ra), MFSren sorreraren alde bozkatu zen; bertan, 55 herrialdetako 56 erakunde sindikaletako eta 20 nazioarteko erakundetako kide ziren 67 milioi langileren ordezkariek parte hartu zuten.
MFSren Parisko Batzarrak sindikatuetan antolatuta dauden eta gerrarik eta bidegabekeria sozialik gabeko mundua nahi duten langileen izenean hitz egin zuen.
MFSren sorrera aro berriaren iragarletzat hartu zen, alegia, faxismoak estatuen aliantza antifaxistaren eskuetan jasandako porrotarekin hasiko zen aro berriaren iragarletzat. Langileek eta indar demokratikoek munduarentzako etorkizun berria ikusi zuten
garaipenean, hots, inperialismotik eta kolonialismotik askatutako etorkizun libre bat,
non askatasunak, bakeak, demokraziak eta ongizateak aurrera egingo baitzuten, gizateria osoaren onerako.
Pentsatu zen gobernuak Nazio Batuen Erakundearen bitartez batzea ez zela aski.
Beharrezkoa zen masa-erakunde berriak eratzea, bereziki langile-klasearenak. Hortik
dator batasun sindikala mundu mailan bultzatzeko deia.
Koaderno sindikalakAbarrekoak
Federazioa sortzeko Batzarraren asmo eta helburu nagusiak hauexek izan ziren, besteak beste:
- Sindikatuetan antolatzeko askatasuna guztientzat.
- Arraza, sinesmen, kolore edo sexuan oinarritutako diskriminazio mota guztien
abolizioa.
- Lan egiteko eta ordaindutako oporrak izateko eskubidea.
- Soldata egokiak eta bizimodu hobea (etxebizitza, janaria, eta abar).
- Gizarte Segurantza, langabezia, gaixotasun, istripu eta zahartzarorako bermeekin.
- Herrien autodeterminazio eskubidearen aitortza, eta, hortaz, haien independentzia nazionalerako eskubidearen aitortza.
- Benetako soberania ekonomikoa Herrientzat, haien erabateko soberania bermatzeko.
9
MFSk eta bere afiliatuek laguntza aktiboa eman zieten askapen nazionaleko
mugimenduei eta diktadura militar eta faxisten kontrako borrokei. Kideen
kopuruaren hazkundea eta mundu osoko mugimendu sindikalen eragina
garai horretako gertaera oso esanguratsuak izan ziren. Nazioarteko mugimendu sindikalak modu aktiboan lagundu zion independentzia eskuratu
berria zuten herrialdeen antolaketa-prozesuari.
Nazioarteko egoerak okerrera egin zuen nabarmenki gerra hotzarekin, 40ko
hamarkadaren amaieran, horrek berrarmatzea, armamentu-karrera eta konfrontazio-politikak ekarri baitzituen berekin. Gerra hotzaren aldekoek zentral
sindikal nazionalen batasuna hautsi zuten, eta batasun sindikala oso ahulduta
geratu zen.
Estatuen aliantza antifaxista banandu egin zen; horren ordez, berehala, bi
bloke militar ahaltsuenen arteko konfrontazio armatua nagusitu zen. Nazio
Batuen Erakundeak eta nazioarteko erakunde gehienek kalte larriak jasan
zituzten konfrontazio-politiken eraginez.
MFSren baitan, zenbait zentral sindikal nazionalek hartutako jarreren ostean,
desadostasun nabariak gertatu ziren funtsezko gai batzuetan. Adibidez:
Nazioarteko Idazkaritza Profesionalen rola, Marshall Planari buruzko jarrera,
eta abar.
TUC britainiarrak gidatuta, erakunde sindikal batzuek MFStik alde egin zuten.
Zatiketa formalizatu egin zen. 1949ko abenduan, MFStik ateratako erakundeak Londresen bildu ziren eta Erakunde Sindikal Libreen Nazioarteko
Konfederazioa eratu zuten (ESLNK).
MFSk hamabost Mundu Batzar antolatu ditu bere historian. Batzar horiek oso
ordezkatze maila handia izan dute eta Milanen hartutako erabakia zuzena izan
zela berretsi dute, alegia, MFSren jarduerarekin jarraitu behar zela, Parisgo
Eraketa Batzarrean adierazitako asmoak eta helburuak lortzeko, adostasunpuntuak bilatzeko, batasuna eta ekintza bateratua sustatzeko munduko mugimendu sindikalean.
Aipatutako batzarrak plataforma zabalak izan dira munduko mugimendu sindikalarentzat, bertan aukera izan baita ikuspuntuak trukatzeko eta estrategiak
eta politikak erabakitzeko, mundu osoko langileek beren eskubideen alde
daramatzaten borroketan aurrera egitea xedetzat hartuta. MFSk erabaki zuen
batzar horiei foro irekien forma ematea, eta hori oso lagungarria izan da munduko elkarlan sindikala garatzeko.
12. Batzarretik 14.era doan garaian (bi batzar horiek barne sartuta), MFSk krisialdi bati aurre egin behar izan zion, SESBen deuseztapenak eta Europako
Ekialdeko herrialde askotan gertatu ziren eraldaketa politiko eta ekonomikoek eraginda; izan ere, gorabehera horiek arazo ugari sortu zituzten klaseorientazioa duen mugimendu sindikalarentzat. Hala, sindikatu askok MFS utzi
zuten garai horretan, eta azkenean alde egin zuten sindikatu batzuk federazioa desegiten saiatu ziren.
Zorionez, MFS krisialdi hori gainditzen hasi zen bere 15. Batzarrean, 2004.
urtean Habanan. Batzar horretan, LAB eta beste erakunde sindikal batzuk
nazioarteko erakunde sindikal horri atxiki zitzaizkion. Gaur egun, MFS sendotze-garai batean dago nazioarteko mailan, afiliatutako erakundeen kopurua
etengabe hazten ari baita; hala, une honetan 60 miloi langile baino gehiago
ordezkatzen ditu, bost kontinenteetako 90 herrialdetako 180 sindikatutakoak.
10
Orohar, borroka sindikala kalera eta lantokietara eramatearen aldeko apustua egiten
da, 2009ko apirilaren 1ean mundu mailan antolatutako jardunaldiak erakusten duen
bezala.
1.2.2. Helburu programatikoak.
FSMk adierazten du bere helburu nagusia langileen emantzipazioari laguntzea dela,
esplotazio forma guztien aurka borrokatzearen bidez; halaber, bizitzeko eta lan egiteko baldintza duinak lortu eta bermatu nahi ditu langile guztientzat.
Kolonialismo, inperialismo, menderakuntza eta espantsionismo mota guztien aurka
azaltzen da, alor ekonomiko, sozial, politiko eta kulturalean; horrekin batera, arrazakeria eta azpigarapena ezabatzearen alde agertzen da; nazioen burujabetza, askatasuna
eta segurtasuna bermatzearen alde dago, haien barneko gaietan inor sartu gabe,
nazioen independentzia politiko, ekonomiko eta soziala errespetatuz. Gainera, nazioarteko ordena berri eta bidezkoa ezartzea defendatzen du. MFSk funtsezko eskubidetzat hartzen du Autodeterminazio Eskubidea.
Aliantza eta bloke militar guztiak deuseztatzearen alde dago, eta erasoen eta gerraren
aurka; nazioarteko distentsioa sustatzen du, bake zuzen eta iraunkorra ezartzearen
alde azaltzen da, eta baita elkarbizitza baketsua ezartzearen alde ere, eta Herri guztientzat onuragarria den lankidetza bultzatzen du.
Hona hemen MFSren apustuaren beste puntu batzuk:
- Osoko enplegua izateko eta bermatzeko eskubidea.
- Gizarte Segurantzari buruzko legedi oso eta egokia, langileak eta haien senideak
babesten dituena gaixotasun eta zahartzaro kasuetan, eta gizarte laguntza eta
segurtasunaren gainerako forma guztiak.
- Langile guztien prestakuntza, heziketa eta kultura, ardura eta kargu guztietara iristeko bidea irekiz, norbere gaitasunen arabera.
- Laneko ingurumenaren babesa, arau ekologikoak eta garapen iraunkorra gordetzeko eta sustatzeko neurri eraginkorrak hartuz.
- Demokrazia sozial, ekonomiko eta politikoa lortzea, langileen eta sindikatuen eskubide eta askatasunak defendatzea eta garatzea, giza eskubideak errespetatzea eta
Eskubide Sindikalen Adierazpen Unibertsala aplikatzea.
- Gerra nuklearraren prebentzioa eta aliantza eta bloke militar guztien deuseztapena; erasoen eta gerraren aurka; nazioarteko distentsioa sustatzen du, bake zuzen
eta iraunkorra ezartzearen alde azaltzen da, eta baita elkarbizitza baketsua ezar tzearen alde ere; eta herri eta estatu guztientzat onuragarria den lankidetza bultzatzen du; armamentu-karrera gelditzea, batez ere nuklearra, eta arma nuklearrak
erabat debekatzea eta ezabatzea; eta armamentua arian-arian murriztea, erabateko desarme orokorrera iritsi arte.
Koaderno sindikalakAbarrekoak
11
diren erakundeei, haien orientazioa baldintzatu gabe, herrialde bakoitzeko langileen interesen arabera eta beren jardunaren baldintza espezifikoak eta inguruabar nazional espezifikoak kontuan hartuta.
- MFSren eta bere kide diren erakundeen arteko harremanen oinarriak
elkarrenganako begirunea, eskubideen osoko berdintasuna, elkarrengandiko independentzia eta besteen barneko gaietan ez sartzea dira;
oinarri horiek erakundeen arteko harremanetan ere aplikatzen dira,
MFSren barnean.
Azpimarratu behar da erakunde bat MFSri atxikitzeak ez duela inola ere gutxitzen bere independentzia edo autonomia.
Orobat, MFSk bere kide ez diren erakundeekin dituen harremanak anaiarteko eta borondatezko lankidetza harremanak dira, helburu komunak bilatzera
eta ekintza komunak prestatzera zuzenduta. Sen horrekin, kontaktuak bilatzen
ditu eta lankidetza loturak ezartzen ditu nazioarteko beste erakunde sindikal
batzuekin, eta baita eskualdeko edo kontinenteko erakundeekin ere.
1.2.4. Antolakuntza-egitura.
MFSren aginte gorena Sindikatuen Mundu Batzarra da, 4 urterik behin biltzen
dena. Kontseilu Nagusia aukeratzen du, eta berau urtero biltzen da, batzarren
artean. Kontseilu Nagusitik Idazkaritza Nagusia aukeratzen da (Idazkari
Nagusia eta bost Idazkari, eta MFSren Presidentzia Kontseilua).
MFSren idazkari nagusiak hauexek izan dira: Louis Saillant (Frantzia, 19451969), Pierre Gensous (Frantzia, 1969-1978), Enrique Pastorino (Uruguai,
1978-1980), Ibrahim Zakaria (Sudan, 1980-1990), Alexander Zarikov (Errusia,
1990-2005) eta 2005etik aurrera George Mavrikos (Grezia). Bulego Nagusiak
Atenasen daude.
MFS Eskualdeko Bulegoen bidez antolatzen da, lurralde mailan, eta
Sindikatuen Nazioarteko Batasunen bidez (SNB), sektore mailan.
- Eskualdeko Bulegoak hauexek dira:
Europako Bulegoa8.
Ameriketako Bulegoa.
Asiako eta Ozeano Bareko Bulegoa.
Afrikako Bulegoa.
Erdialdeko Ekialdeko Bulegoa.
- Sindikatuen Nazioarteko Batasunak (SNB) hauexek dira:
Meatzaritza, metalurgia eta metalgintza.
Nekazaritza, elikadura, merkataritza eta ehungintza.
Zerbitzu publikoak.
Energia, kimika eta erregaiak.
Garraioko langileak.
Eraikuntza, basogintza eta eraikuntzako materialak.
Hezkuntza.
Halaber, turismoaren eta finantza-sektorearen SNBak eraikitzeko bidean daude gaur egun.
12
Lehen aipatu dugun bezala LAB, MFSko kidea da 2004an Habanan (Kuba) egindako
XIV. Batzarretik aurrera; 2008az geroztik, Meatzaritza, metalurgia eta metalgintzako
SNBaren Idazkaritza Nagusiaz arduratzen da.
Horrez gain, LABek Europako Bulegoaren Idazkaritzan parte hartzen du, Europako
beste hiru sindikaturekin batera. Gisa berean, modu aktiboan parte hartzen du MFSko
egituretan, eta koordinazio etengabea du Sindikatuen Nazioarteko Batasun guztiekin
(SNB).
Koaderno sindikalakAbarrekoak
13
2. Lanaren munduko nazioarteko erakundeak eta
antolakuntza sindikalaren nazioarteko egiturak
2.1. Lanaren Nazioarteko Erakundea9
Lanaren Nazioarteko Erakundea (LANE) Nazio Batuen erakunde espezializatutako bat da, lanarekin eta lan-harremanekin zerikusia duten gaiak jorratzen dituena. 1919ko apirilaren 11an eratu zen, Versaillesko Itunaren negoziazioen baitan.
LANEk hiruko gobernu bat du, gobernuen, sindikatuen eta enplegatzaileen
ordezkariez osatua. Bere organo gorena Nazioarteko Konferentzia da, urte guztietan ekainean biltzen dena. Bere administrazio-organoa Administrazio
Kontseilua da. Bost urterik behin, Administrazio Kontseiluak Zuzendari Nagusia
aukeratzen du, Lanaren Nazioarteko Bulegoa zuzentzeaz ardura dadin.
Egoitza nagusia Genevan dago, Suitzan. 180 estatu nazionalez osatuta dago
(2007).
2.1.1. LANEren organoak.
Nazioarteko Konferentzia.
LANEren organo gorena da. Urtero biltzen da, ekainean, Genevan. LANEko
kide den herrialde bakoitzak lau ordezkari ditu; horietako bi gobernuak
aukeratzen ditu, eta beste biak langileen eta enplegatzaileen erakundeek proposatzen dituzte, bat bakoitzak. Era horretan, Konferentziaren partaideen
erdiak gobernuen ordezkariak dira, laurden batek langileen blokea biltzen du
eta beste laurdenak enplegatzaileen blokea.
Nazioarteko Konferentziaren zeregina lanari buruzko nazioarteko arauak
onartzea da, batez ere hitzarmenak eta gomendioak.
Halaber, arauen aplikazioak herrialde bakoitzean duen egoerari buruz
herrialdeek aurkeztu behar dituzten oroitidazkiak aztertu behar ditu, eta
gabeziarik egonez gero gomendioak onartu, hala dagokionean.
Gainera, LANEren Laneko Printzipio eta Funtsezko Eskubideei buruzko Adierazpenak agintzen duenaren inguruko Txosten Orokorra aztertu behar du,
Bulegoak prestatu ondoren; txostena aztertu eta gero, puntu hauen egoeraren
berri eman behar du urtero txandaka-:
- Askatasun sindikala eta elkarteak eratzeko askatasuna; eta negoziazio
kolektiborako eskubidearen aitortza erreala.
- Nahitaezko edo derrigorrezko lan mota guztien ezabapena.
- Haur-lanaren benetako abolizioa.
- Diskriminazioaren ezabapena, bai enpleguan eta bai okupazioan.
Adituen Batzordea.
Hitzarmen eta Gomendioen Aplikaziorako Adituen Batzordea (HGAAB)
Nazioarteko Konferentziaren aholkularitza-organo iraunkor bat da, lanaren
nazioarteko zuzenbidean espezializatutako legelariz osatua.
9
14
Adituen Batzordearen zeregina da aztertzea herrialde guztiek urtero aurkeztu behar
dituzten txostenak, nazioarteko hitzarmenek herrialde bakoitzean duten aplikazioaren
egoera zehaztuz.
Urtez urte, Batzorde honek bere txostena aurkeztu behar dio Konferentziari, egoera
bakoitzaren inguruan duen iritzia azalduz eta kasu bakoitzerako proposatzen dituen
gomendioak jakinaraziz.
Sarritan, Batzordearen lana kritikatu izan da, bere lana Mendebaldeko potentzien kontrolpean dagoelako; izan ere, horren eraginez, haren txostenak arrazoi politikoen ondorio izaten dira askotan, laneko arrazoi zorrotzen ondorio baino gehiago. Hala, herrialde
jakin batzuk kondenatzen saiatzen da, beste Estatu batzuetan gertatzen diren eskubide
urraketak ahaztuz laneko eskubideen eta eskubide sindikalen alorrean-.
Administrazio Kontseilua.
Administrazio Kontseilua 56 pertsonak osatuta dago. Gobernuei dagozkien 28 partaideen artean, 10 partaide zuzenean izendatzen dituzte garrantzi industrial handiena
duten hamar herrialdeek (Alemania, Brasil, Txina, Estatu Batuak, Frantzia, India, Italia,
Japonia, Erresuma Batua eta Errusia); gainerakoak, berriz, gobernuek Konferentzian
dituzten ordezkariek izendatzen dituzte. Beste 28 kideak langileei eta enplegatzaileei
dagozkie, kopuru berdinean, eta Konferentziako bloke bakoitzak izendatzen ditu.
Kideak hiru urterik behin aldatzen dira.
Askatasun Sindikaleko Batzordea.
Bere eginkizuna da askatasun sindikalarekin zerikusia duten kexen kasuan esku hartzea, hots, 87. eta 98. Nazioarteko Hitzarmenak edo haien hitzarmen osagarriak hausteagatik sor daitezkeen kexen kasuan. Bere lana oso kuestionatuta dago, Administrazio
Kontseiluaren lanarekin gertatzen den bezala.
Koaderno sindikalakAbarrekoak
Eskualde-bulegoak.
Lanaren Nazioarteko Bulegoak egitura deszentralizatua du, bost eskualdetan egituratua: Afrika, Latinoamerika eta Karibe, arabiar estatuak, Asia eta Ozeano Barea, Europa
eta Erdialdeko Asia.
2.1.2. LANEren funtzionamendua.
LANEk nazioarteko hitzarmenak eta gomendioak onartzen ditu. Bi kasuetan, bi herenen gehiengoa behar da Nazioarteko Konferentziak onar ditzan. Nazioarteko hitzarmenak derrigorrezko nazioarteko itunak dira LANEko kideentzat, berresten dituztenean; gomendioak, berriz, ez dira derrigorrezkoak, baizik eta herrialdeentzako
gomendioak, lan harremanen alorrean hobetuz joan daitezen. Oro har, onartzen den
hitzarmen bakoitzari gomendio bat eransten zaio, araudi aurreratuago batez.
Zortzi dira funtsezkotzat jotzen diren nazioarteko hitzarmenak:
- 29. hitzarmena, derrigorrezko lanari buruzkoa, 1930.
- 87. hitzarmena, askatasun sindikalari eta sindikatzeko eskubidearen babesari
buruzkoa, 1948.
- 98. hitzarmena, sindikatzeko eskubideari eta negoziazio kolektiborako eskubideari buruzkoa, 1949.
15
- 100. hitzarmena, ordainsarien berdintasunari buruzkoa, 1951.
- 105. hitzarmena, derrigorrezko lanaren abolizioari buruzkoa, 1957.
- 111. hitzarmena, diskriminazioari buruzkoa (enplegua eta okupazioa),
1958.
- 138. hitzarmena, gutxieneko adinari buruzkoa, 1973.
- 182. hitzarmena, haur-lanaren forma txarrenei buruzkoa, 1999.
Beste alde batetik, 1989an Herri Indigena eta Tribalei buruzko Hitzarmena
onartu zen -169. hitzarmena-. Nazio Batuen Erakundeak Herri Indigenen
Eskubideen Adierazpena onartu arte, horixe izan zen indigenen eskubide
kolektiboak aitortzen zituen nazioarteko tresna bakarra.
Osasuna, laneko segurtasuna eta gizarte segurantza dira hitzarmen batzuk
arautzen dituzten lehentasunezko gaiak. Orobat, garrantzi handia du laneko
funtsezko eskubideei eta haien jarraipenari buruz LANEk 1998an onartu zuen
adierazpenak, globalizazioak laneko eskubideen alorrean sortutako arazo
larriak ikusita.
Adierazpenak erabaki zuen arreta berezia jartzea langileen funtsezko eskubideen aplikazio errealean, alegia:
- Elkarteak eratzeko askatasuna eta askatasun sindikala; eta negoziazio
kolektiborako eskubidearen aitortza erreala.
- Nahitaezko edo derrigorrezko lan mota guztien ezabapena.
- Haur-lanaren benetako abolizioa.
- Diskriminazioaren ezabapena, bai enpleguan eta bai okupazioan.
Adierazpenak zehazten duenez, lanaren funtsezko eskubideak unibertsalak
dira eta herrialde guztietako pertsona guztiei errespetatu behar zaizkie,
herrialde bakoitzaren garapen ekonomikoaren maila zeinahi delarik ere.
Nolanahi ere, azpimarratu behar da LANEren rola oso kritikatuta dagoela; izan
ere, sektore aurrerakoien iritziz, bere sorreratik izan duen eginkizun nagusia
izan da munduan nagusi den ordena ekonomiko kapitalista legitimatzea.
Izatez, LANEk ez du inoiz ere kuestionatu sistema politiko eta ekonomiko
kapitalista, eta mendebaldeko potentziek modu zorrotzean presionatzen eta
kontrolatzen dute. Azken baten, bere helburua ez da kapitalismoa ezabatzea,
baizik eta itxura atseginagoa ematea.
10
16
Europar Batasuna eraikitzeko prozesua abiatu zenez geroztik, ESKren rolak gero eta
garrantzi handiagoa hartu du EBren oraingo eredua legitimatzeko. Hala, ESKk europar
instantzia guztiekin lan egiten du (Parlamentua, Batzordea, Kontseilua eta
Presidentzia), eta Batasunaren Itunak europar langileen interesak ordezkatzen dituen
erakundetzat hartzen du. Parte-hartze sindikala koordinatzen du aholkularitza-organo
batzuetan, hala nola EBko Ekonomia eta Gizarte Lantaldean eta Lanbide Heziketarako
eta Laneko Osasun eta Segurtasunerako Agentzietan, besteak beste (azken agentzia
horren egoitza Bilbon dago).
ESKk sostengu aktiboa eman dio Lisboako Itunari, eta baita aurretik egindako Itun proposamen guztiei ere. Azken batean, Europar Batasunaren oraingo eredua defendatzen
du, hots, Estatuen eta Kapitalaren Europan oinarritutako eredua. Bere diskurtsoari
nolabaiteko abardura soziala ematen badio ere, funtsean ez du kuestionatzen indarrean dagoen europar eraikuntzarako prozesua. Horren ondorioz, Europako sektore
arteko erakunde sindikalen artean, ESK da Europar Batasunaren, Europar
Kontseiluaren eta Merkataritza Librearen Europar Elkartearen aitortza duen bakarra.
Gaur egun, ESK Nazioarteko Konfederazio Sindikalaren (NKS) mende dago erabat,
ESKn parte hartzen duten sindikatu guztiak NKSko kideak ez badira ere. ESKk kritika
gogorrak jasan ditu bere izaera sozialdemokratagatik, MFSko sindikatuen parte-har tzeari betoa jartzeagatik, eta erakunde horrekin harreman normalizatuak izateari uko
egiteagatik.
A
Koaderno sindikalakAbarrekoak
11
17
3. Estaturik Gabeko Nazioetako Sindikatuen
Plataforma12
Estaturik Gabeko Nazioetako Sindikatuen Plataforma (EGNSP) 2004an eratu
zen, Euskal Herrian. Gaur egun, espainiar, frantziar eta italiar Estatuetan beren
askapen nazional eta sozialaren alde borrokatzen diren hamabi herri biltzen
ditu13. Plataforma hedatze-prozesuan dago gaur egun, eta beste sindikatu batzuk atxikitzearen zain; izan ere, bere izenak adierazten duen moduan,
Plataformako kideak estaturik gabeko herri edo nazioen erakunde sindikalak
izan daitezke.
Plataforma sortzearen bidez, estaturik gabeko nazioetako sindikatuok aspalditik bilatzen genuen helburu bat lortzen da; koordinazio egonkorra eratzea
zapalketa bikoitzari aurre egin behar diogun sindikatuen artean, hots, zapalketa nazionalari eta klase-zapalketari aurre egin behar diegun sindikatuen
artean.
Plataforma koordinaziorako eremu bat da, topagune ireki eta plurala, nolabait
osatzen dituena erakunde bakoitzaren aldebiko harremanak edo nazioarteko
erakunde sindikalekiko atxikimenduak. Kontua ez da ezer ordeztea, baizik eta
beste erakunde batzuk osatzen dituen erakunde eraginkor bat eratzea, estaturik gabeko nazioen problematikak presentzia izan dezan nazioarteko jokaleku sindikalean.
Plataformaren helburuak:
- Koordinazio egonkorra finkatzea beren soberaniaren alde borrokatzen
diren herri guztietako sindikatuen artean.
- Soberania politiko, ekonomiko eta sozialaren moduko errebindikazioek
duten izaera demokratiko eta aurrerakoia azpimarratzea.
- Herri horietako langileen klase-errebindikazioak bultza ditzaketen borroka-dinamika sektorialak garatzea.
- Herri bakoitzak garatzen dituen borroka sindikal, sozial eta politikoen
hedapena bultzatzea gainerako nazioetan.
- Mobilizazio-dinamikak antolatzea eta gauzatzea, bai problematika komunen inguruan eta bai Plataforman ordezkatutako herriren batean garatzen
diren borroka konkretuei elkartasuna adierazteko.
Orain arte, zenbait topaketa egin dira Euskal Herrian eta Korsikan, web orrialde bat sortu berri da, modu bateratuan parte hartu da Munduko Gizarte
Foroan, eta elkartasun-dinamikak gauzatu dira Plataforman ordezkatutako
herrietako borroka jakin batzuetan (Martinika, Guadalupe edo Hego Euskal
Herriko grebak, USTKEko kideen espetxeratzearen salaketa, eta abar).
12
13
18
4. Portuetako Langileen Nazioarteko Kontseilua
(IDC)14
IDC (International Dockworkers Council Portuetako Langileen Nazioarteko
Kontseilua) mundu osoko portuetako langileen erakundez osatutako elkarte bat da,
2000ko ekainaren 27an sortua. LAB bere kidea izan da 2003az geroztik.
Bere funtsezko printzipioen arabera, langile-klasearen erakunde bat da, unitario, independente eta demokratikoa, ordezkarien eta batzarren bidez funtzionatzen duena.
Gaur egun 50.000 afiliatu baino gehiago ditu, gutxi gorabehera 70 erakunde sindikaletakoak.
Ekonomiaren globalizazioak, gaur egun funtzionatzen duen moduan, merkatuen eta
lan-eskuaren erabateko malgutasuna planteatzen du. Horren ondorioa da portuetako
araudiak desarautzen direla eta langileen lorpenak nabarmenki murrizten direla; izan
ere, helburu bakarra da mozkin handiagoa lortzea merkataritza-operazioetan.
Hala, beste sektore batzuetan bezala, portuek eta portuetako langileek arazo komun
multzo bat dute aurrez aurre: lanpostuen galera, zerbitzuaren kalitatearen jaitsiera,
istripu-arriskuaren igoera, laneko ezegonkortasuna
Egoera horri eman beharreko erantzun sindikalak IDC sortzera eraman zuen. Bere
historian izandako lorpen nagusietako bat izan da 2003ko eta 2006ko europar zuzentarauak geldiaraztea. Zuzentarau horiek portu-trafikoa liberalizatu eta pribatizatu nahi
zuten erabat, sektoreko langileen lan eskubideak murriztuz. Zuzentarau horiek geldiaraztea lortu zuten mobilizazioak irmoak izan ziren; izan ere, Europako portu nagusiak gelditzea lortu zuen eta 15.000 europar langile atera zituen kalera Estrasburgon.
Helburu nagusiak:
Koaderno sindikalakAbarrekoak
14
19
Antolakuntza-egitura:
IDCren organoak hauexek dira:
- Batzar Nagusia: afiliatutako erakundeen ordezkarien Batzar Nagusia.
IDCren organo gorena da. Bi urtetik behin biltzen da, erakundearen
jarraibide nagusiez erabakitzeko eta ordezkariak aukeratzeko.
Afiliatutako erakunde bakoitzak boto bat du, ordezkatutako portu-langileen kopurua zeinahi delarik ere. Nolanahi ere, erabaki bat hartu behar
denean, ordezkari bakoitzak duen boto kopurua ordezkari horrek
ordezkatzen duen langile kopuruari dagokiona izango da (gehienez
6.000). Horren asmoa da hegemonia eta gutxiegizko ordezkapena saihestea.
- Zonako Batzarra: IDC geografikoki antolatzen da, eta orain arte zona
hauek eratu dira: Iparramerikako eta Kanadako Ekialdeko Kostaldea,
AEBetako Mendebaldeko Kostaldea eta Ozeano Barea, Afrika,
Latinoamerika eta Europa.
Zona bakoitzean, IDC osatzen duten erakundeek aukeratutako batzarrak
egiten dira. Beren portuetako eta beren langileen egoera aztertzen dute,
eta geroago organo gorenetara Batzar Nagusia edo Batzorde
Iraunkorra- pasatzen diren dokumentuak prestatzeaz eta eztabaidatzeaz
arduratzen dira. Zonako Koordinatzaileak aukeratzen dituzte, gero Batzar
Nagusietan berresteko.
- Zonako Koordinatzaileak: beren zeregina da eskualdeetako gatazkak
koordinatzea, eta baita IDCk hor gauzatzen duen esku-hartzea ere koordinatzea. Europako koordinatzailea Peter Shaw suediarra da.
- Koordinatzaile Nagusia: IDCren ordezkaria da, eta Batzar Nagusiak
ezartzen dituen jarraibide eta orientabideen arabera gidatu behar du;
izatez, Batzar Nagusia da koordinatzaile hori aukeratzen duena. Gaur
egun, koordinatzaile nagusia Antoln Goya kanariarra da.
- Batzorde Iraunkorra: Batzorde Iraunkorra 6 hiletik behin biltzen da,
IDCren ekintza orokorra koordinatzeko. Zonako koordinatzaileek osatzen
dute, Koordinatzaile Nagusiarekin batera. Koordinatzaile Nagusiaren eta
afiliatutako erakundeen artean diharduen bitarteko organoa da.
Edozein kargudun kargurik gabe gera daiteke edozein unetan, aukeratu
duen organoak hala erabakiz gero.
20
5. Ondorioak
Nazioarteko panorama sindikala itxuraz dirudiena baino konplexuagoa da. Ez da osotasun monolitiko bat, haren
abardurak ugariak baitira. Bukatzeko, ondorio bezala honako ideia hauek azpimarratzea:
Mundu mailan bi nazioarteko erakunde sindikal garrantzitsu daude, MFS eta NKS, neurri handian antagonikoak
diren proiektu eta ildo ideologikoekin. NKSk ez du kuestionatzen ordena kapitalista, zeren bilatzen duena itxura
samurragoa ematea baita. MFSk, aldiz, kapitalismoa eta inperialismoa mundutik ezabatzea du azkeneko helburutzat, haren ordez sistema sozialista jartzeko.
Azpimarratu behar da, dena dela, nazioarteko erakunde sindikal berbereko zentral sindikalen ildo ideologikoak
aski desberdinak izaten direla maiz. Hala, adibidez, zentral sindikal borrokalari batzuk (ez asko, hori egia da)
NKSko kideak dira, eta kontrabotereko sindikatu jakin batzuk ez daude ez MFSn ez NKSn, hau da, bi nazioarteko
erakunde sindikal nagusietatik kanpo daude.
Azken bi hamarkadotan, kontzertazioaren aldeko apustua egiten duten eta klase-borroka desagertu dela dioten sindikatuak -zoritxarrez, gehiengo dira Europan eta gehienak NKSko afiliatuak- berebiziko ahaleginak egin dituzte
beren irizpideak ezar tzeko, eskura zituzten baliabide guztiak erabiliz. Hala, Europako Sindikatuen Konfederazioa
(ESK) kontrolatzen dute, eta betoa jartzen diote sistema politiko eta ekonomikoa errotik aldatzearen alde dihardugun sindikatuok bertan sartzeari. Gisa berean, mesedezko tratua dute LANEn; izan ere, I. Mundu Gerran eratutako
erakunde horren asmoa ordena kapitalista kuestionatzen duen sindikalismo borrokalariaren hedapena eragoztea
da. LANEk baztertu egiten ditu bai MFS bai NKSko kide ez diren sindikatu independenteak.
Hala eta guztiz ere, azken urteotan MFS indarra hartzen ari da, klase-sindikatu ugari afiliatzen ari baitzaizkio. LABek,
ideologia sozialista duenez eta ordena kapitalista modu erradikalean kritikatzen duenez, MFSri atxikitzea erabaki
zuen, eta egunez egun bere ekarpenak egiten ditu erakunde horren egituretan.
A
Koaderno sindikalakAbarrekoak
Dena dela, klaseko sindikatu sozialista garen aldetik, MFSn egiten dugun ekarpena ez litzateke nahikoa izango
Estaturik Gabeko Herrietako Sindikatuen Plataforman (EGHNSP) egiten dugun ekarpena egin gabe. Plataforma
horretan, burujabetza aitor-tzen ez zaien herrien antolakuntza-sarearen partaide garen sindikatu batzuk gaude.
Gure kasuan, borroka sindikal eta sozialari beste borroka mota batzuk gehitzen zaizkio, hala nola borroka politikoa
edo gure nazioetako eskubide linguistiko eta kulturalen aldeko borroka.
LABen moduko sindikatu batentzat, nazioarteko esparruan dauden erronkak ugariak dira, eta zailtasunak are handiagoak. Gure herriaren askapenaren alde borrokatzen gara, jarrera ezkertiar garbi batetik, eta koherentziaz jokatzen dugu, Euskal Herriak bere emantzipazio nazional eta sozialaren alde daraman borrokaren parametroak azalduz hainbat foro eta esparrutan parte hartzen dugun foro eta esparruetan-; horren eraginez, sarritan aurre egin
behar izaten diegu espainiar eta frantziar estatuek jartzen dizkiguten oztopoei, gure zeregina Euskal Herritik kanpo
gauzatzen saiatzen garenean. Gainera, espainiar eta frantziar sindikatu batzuen lan zikinari aurre egin behar izaten
diogu; izan ere, ahaleginak egiten dituzte zenbait erakundek ez dezaten izan harremanik gurekin, eta horretarako
gezurra edo/eta xantaia erabiltzen dituzte hirugarren herrietako erakundeekin.
Hala eta guztiz ere, nazioarteko klase-sindikalismoak eta LABek -konkretuki- aurrez aurre dituzten arazo horiek
gorabehera, badugu erronka handi bat aurre egin behar dioguna: beharrezkoa da langile-klasearen erantzun bateratuak egituratzea, mundu osoan, pairatzen dugun eredu kapitalistaren krisia areago sakontzeko. Horrekin batera,
bada langile-klaseari erakutsi behar diogun zerbait, hots, herrien autodeterminazioaren aldeko borroka eskubide
ukaezina dela, eta hori oraingo statu quoari eutsi nahi dioten gobernu atzerakoientzat soilik dela kaltegarria.
Helburu horiekin, LABek bere ekarpenekin jarraitu behar du nazioarteko esparruan, gero eta aitortza maila handiago lortuz, bai lanaren munduko nazioarteko erakundeetan eta bai beste sindikatu batzuekiko aldebiko harremanetan. Horretan egon gara, eta horretan jarraituko dugu MFSn, EGNSPn eta gure nazioarteko jardunean.
ANEXO I.
1. AFRICA.
Sudfrica:
COSATU (www.cosatu.org.za): es la central sindical mayoritaria con 18 millones de personas afiliadas. Fue fundada en 1985 y
engloba a 33 sindicatos de rama. COSATU forma parte de una alianza con el Partido Comunista de Sudfrica y con el ANC, partido
que ostenta el Gobierno en el pas. Se trata de una central militante y fuertemente combativa. Es miembro de la CSI.
Sudn:
SWUFT (www.swtuf.org): creada en 1992, cuenta con 15 millones de personas afiliadas y pertenece a la FSM.
Egipto:
ETUF (www.etufegypt.com): fundada en 1957, tiene 25 millones de personas afiliadas. Es la nica central sindical existente en
Egipto.
Marruecos:
UGTM: es la principal central sindical de Marruecos con ms de 750.000 miembros. Fundada en 1960, pertenece a la CSI. Es una
central poco reivindicativa, que apuesta decididamente por la concertacin.
-
UMT: creada en 1955, es la segunda central sindical con 320.000 personas afiliadas y la ms antigua del pas. Miembro tambin de
la CSI, la UGTM surgi de una escisin de la UMT. Adems en Marruecos existen la CDT (61.000 miembros) y la CFDT de carcter
socialdemcrata.
Congo:
CSC: fundada en 1964 es la principal central sindical del Congo, de ideologa socialista y afiliada a la FSM.
Canarias:
INTERSINDICAL CANARIA (www.intersindicalcanaria.com): central sindical de clase y nacionalista canaria, se crea en 1993
mediante la confluencia del Sindicato Obrero Canario y militantes de diversas organizaciones sociales y populares de Canarias. En
la actualidad cuenta con 18.000 afiliados y afiliadas y 1300 delegados y delegadas. Es miembro de la PSNSE y de la FSM.
-
FSOC (www.sindicatoobrerocanario.org): sindicato independentista y de clase canario. Surge como una escisin de la Intersindical
Canaria. En la actualidad cuenta con 4.000 personas afiliadas y 500 delegadas. Son miembros de la Federacin Sindical Mundial.
2. AMRICA.
2.1. AMRICA DEL SUR
Argentina:
CTA (www.cta.org.ar): Central de Trabajadores de la Argentina (CTA) es una central obrera, nacida a partir de la separacin de un
grupo de sindicatos de la CGT en 1991, disconformes con la posicin adoptada frente al gobierno de Menem. Es conducida por una
mayora socialdemcrata, con una importante minora trotskista y comunista. Es autnoma de los partidos polticos. Hoy da cuenta
con cerca de 1,1 millones de personas afiliadas y ms de 8.000 delegadas sindicales.
-
CGT (www.cgtra.org.ar): es la central sindical histrica de Argentina. Tiene 30.000 delegados sindicales y 25 millones de personas
afiliadas; es por lo tanto, la central sindical mayoritaria de Argentina. Fundada en 1930 como consecuencia de un acuerdo entre
socialistas, sindicalistas e independientes para generar una central sindical unitaria y plural, tuvo mayora socialista hasta 1945 y
peronista desde entonces. Afiliada a la CSI, se ha caracterizado por su poltica de apoyo hacia los distintos gobiernos que en
Argentina ha sido, lo cual le ha acarreado fuertes crticas y supuso tambin una escisin, que tom cuerpo en la creacin de la CTA.
Chile:
CUT (www.cutchile.cl): es la central sindical mayoritaria de Chile con 670.000 de personas afiliadas. Fue fundada en 1988 y es una
central sindical de concertacin. Forma parte de la CSI. Otras centrales sindicales chilenas son la Unin Nacional de Trabajadores
(UNT) y la Central Autnoma de Trabajadores de Chile (CAT, www.catchile.cl), creada en 1995 y con 160.000 personas afiliadas.
Colombia:
CUT (www.cut.org.co): creada en 1986 es la principal central sindical de Colombia. Rene a ms de 600 sindicatos. Ha sufrido
desde su fundacin el asesinato de 4 mil personas afiliadas, entre ellas destacados lderes. La CUT adelanta luchas y
manifestaciones frecuentemente en pro de los derechos laborales de las y los trabajadores en Colombia y contra el neoliberalismo y
crtica frecuentemente el sometimiento del pas al Fondo Monetario Internacional, la deuda externa y la dependencia que Colombia
tiene de los Estados Unidos y se opone al Tratado de Libre Comercio con ese pas.
Bolivia:
COB: es la central histrica y mayoritaria de Bolivia, fundada en 1952 y afiliada a la FSM, con gente de diferentes ideologas en su
militancia y direccin. Tiene 12 millones de personas afiliadas.
Brasil:
CUT (www.cut.org.br): es la principal central sindical de Brasil, de centro-izquierda y ligada al Partido de los Trabajadores de Lula da
Silva. Tiene 7 millones de personas afiliadas. Pertenece a la CSI. Fundada en 1983, ha sufrido diferentes escisiones por su excesiva
alineacin con el actual Gobierno de Brasil. As, durante estos ltimos aos se han creado la Nueva Central Sindical (NCST), la CTB
(prxima al Partido Comunista do Brasil), con ms de 2 millones de miembros y tambin est la CGTB con 450.000
(www.cgtb.org.br).
Venezuela:
UNT: central sindical mayoritaria en Venezuela, apoya la Revolucin Bolivariana. Es una central sindical de clase y combativa y fue
fundada en 2003 por gente proveniente de la CTV, pero disconforme con la lnea antirevolucionaria seguida por sta, y por gente
independiente que apoyaba el proceso bolivariano. Otra central ms pequea, pero que tambin apoya el proceso bolivariano es la
Central Unitaria de Trabajadores de Venezuela (CUTV), ligada al Partido Comunista de Venezuela.
-
CTV: es la central histrica de Venezuela, fundada en 1936 y perteneciente a la CSI. No obstante, hoy da es uno de los mximos
opositores a la revolucin bolivariana y lidera la oposicin a la misma, con claras posturas reaccionarias e involucionistas. Estuvo
tras el golpe de Estado contra Hugo Chvez.
Per:
CGTP (www.cgtp.org.pe): es la principal central sindical de Per, afiliada a la FSM y fundada en 1968. Tiene 15 millones de
personas afiliadas y es prxima al Partido Comunista de Per.
Ecuador:
CTE (www.cte-ecuador.org): fundada en 1944 y ligada al Partido Comunista de Ecuador es la principal central sindical del pas con
200.000 personas afiliadas. Hoy da, apoya al Gobierno de Rafael Correa, al igual que el resto de sindicatos del pas. Forma parte
del Frente Unitario de Trabajadores, del que tambin forman parte la CEOSL y la CEDOCUT. Es miembro de la FSM.
Uruguay:
PIT-CNT (www.pitcnt.org.uy): El PIT-CNT es la nica central sindical de Uruguay. Las siglas corresponden a Plenario Intersindical
de Trabajadores-Convencin Nacional de Trabajadores. La razn de ser del nombre es que la dictadura militar (1973-1985), en 1973
declar ilegal a la Convencin Nacional de los Trabajadores (CNT), la central sindical que agrupaba entonces a los sindicatos
uruguayos. En 1982 el movimiento obrero comenz a reorganizarse mediante la creacin de un Plenario Intersindical de
Trabajadores (PIT), que en 1984 finaliz con la conformacin de una central sindical formal que adopt tambin el nombre histrico
de la central ilegalizada en 1973, resultando en PIT-CNT. Hoy da cuenta con un total de 200.000 afiliados y afiliadas y no pertenece
a ninguna internacional sindical.
CUTM: nace en 2005 y est afiliada a la FSM. Cuenta con 25.000 afiliados y afiliadas.
Martinica:
UGTM (www.m-apal.com): UGTM fue creado en 1981 y lucha por la liberacin nacional y social de Martinica. Pertenece a la
PSNSE. Es el tercer sindicato de Martinica, con aproximadamente el 30% de los votos.
Guadalupe:
UGTG (www.ugtg.org): UGTG fue creado en 1973 y lucha por la liberacin nacional y social de Martinica. Pertenece a la PSNSE. Es
el sindicato mayoritario de Guadalupe con el 51% de los votos.
Guyana francesa:
UTG (www.utg-guyane.com): lucha por la liberacin nacional y social de la Guyana mal llamada francesa. Pertenece a la PSNSE.
CSN (www.csn.qc.ca): la Confederacin de Sindicatos Nacionales, es la segunda central sindical de Quebec con 300.000 personas
afiliadas. Fue fundada en 1921. Se caracteriza por su funcionamiento descentralizado y por defender la soberana de Quebec. Est
afiliada a la CSI.
CDS (www.csd.qc.ca): es una central sindical nacional en Quebec formado el 8 de junio de 1972 en respuesta a una divisin dentro
de la Confederacin Nacional de Sindicatos (CSN). Hoy en da, la CDS tiene aproximadamente 70.000 miembros.
CSQ (www.csq.qc.net): creado en 1946, es el tercer sindicato ms importante de Quebec con 175.000 personas afiliadas.
Originariamente era un sindicato de enseanza, pero hoy da tiene afiliacin tambin en otros sectores, fundamentalmente en el
sector pblico.
Estados Unidos:
AFL-CIO (www.aflcio.org): es la mayor federacin de sindicatos de EEUU, fundada en 1955, tras fundarse AFL y CIO, y cuenta con
65 sindicatos nacionales e internacionales (incluidos algunos de Canad) que representan a 10 millones de trabajadores y
trabajadoras. El mayor sindicato de la AFL-CIO es la Federacin de Estado, Condado y Municipales (AFSCME), con ms de un
milln de miembros. La mayora de sus miembros apoyan activamente al Partido Demcrata.
-
CTW (www.changetowin.org): la Federacin Cambio para Ganar, fue fundada en 2005 como consecuencia de una escisin de la
AFL-CIO por la izquierda. Representa a 6 millones de empleados y empleadas, fundamentalmente del sector servicios, as como
inmigrantes y gente de color. Criticaban el exceso de burocracia y el reformismo de AFL-CIO. La mayora de sus miembros apoyan
tambin al Partido Demcrata y a otros partidos de la izquierda estadounidense.
3. ASIA.
China:
FNS (www.acftu.org.cn): la Federacin Nacional de Sindicatos de China es la nica asociacin nacional de sindicatos en la
Repblica Popular China y la organizacin sindical ms grande del mundo. A finales de 2006 contaba con un total de 134 millones
de miembros repartidos en 1.713.000 de sindicatos afiliados a la FNS.
India:
AITUC: principal sindicato de la India, con ms de 4,6 millones de afiliados y estrechamente ligado al Partido Comunista de la India.
Fue fundado en 1920 y est afiliado a la FSM. Tanto el sindicato como el partido eran pro-soviticos en la poca en que exista la
URSS.
-
CITU (www.citucentre.org): fundado en 1970, es el sindicato del Partido Comunista de la India (Marxista), de tendencia maoista, y
cuenta con 3,2 millones de personas afiliadas. El PCI (M) surgi como una escisin del PCI, creando despus su sindicato CITU.
CITU no es formalmente miembro de la FSM, a pesar de que algunas de sus federaciones de rama participan activamente en las
UIS de la FSM.
Laos:
LFTU: miembro de la FSM, cuenta con 77.000 afiliados y afiliadas.
Lbano:
CGTL: fundada en 1958, cuenta con 200.000 personas afiliadas.
-
FENASOL: cuenta con 20.000 personas afiliadas y est ligada al Partido Comunista del Lbano. Pertenece a la FSM.
Siria:
GFTU: fundado en 1948 y estrechamente ligado al partido panrabe Baas, cuenta con 1.000.000 de miembros. Forma parte de la
FSM.
Vietnam:
VGCL (www.congdoanvn.org.vn): es la nica central sindical nacional en Vietnam. Fue fundada 29 de julio de 1929 como la Red de
Trabajadores de la Unin General en el norte de Vietnam, y se extendi en todo el pas tras la reunificacin de Vietnam. Es uno de
los movimientos de masas del Frente Patritico Vietnamita. Cuenta con 4,3 millones de personas afiliadas y pertenece a la FSM.
Repblica Popular Democrtica de Corea (Corea del Norte):
GFTUK: fundado en 1945, cuenta con 1.600.000 personas afiliadas y es miembro de la FSM. Estrechamente ligado al Partido
Comunista de Corea del Norte.
Corea del Sur:
FKTU (www.fktu.or.kr): se form en 1961 tras un golpe militar, tras la disolucin de la Federacin General de Sindicatos Coreanos.
Durante la dictadura estuvo bajo la orientacin de las autoridades militares. La FKTU era el nico centro sindical legal en Corea del
Sur hasta que la Confederacin de Sindicatos de Corea fue finalmente reconocida en noviembre de 1999. La FKTU est afiliada a la
Confederacin Sindical Internacional y tiene 870.000 miembros.
-
KCTU: creado en 1995, es tambin miembro de la CSI y tiene 812.000 personas afiliadas. Lo consideran el ms militante y
progresista de los dos principales sindicatos de Corea del Sur.
Japn:
RENGO: la Confederacin de Sindicatos de Japn, fundada en 1989, cuenta con 6,6 millones de personas afiliadas y es la mayor
central sindical de Japn. Pertenece a la CSI.
Pakistn:
APTUFU (www.labourunity.org): cuenta con ms de 400.000 afiliados y afiliadas y pertenece tambin a la FSM. Fue fundada en
1992. Es prxima al Partido Comunista de Pakistn.
Palestina:
PGFTU (www.pgftu.org): es el mayor sindicato de palestina, creado en 1965 y miembro de la CSI. Cuanta con ms de 300.000
miembros y est muy vinculado a la poltica de Al Fatah, aunque en su interior milita tambin gente de la izquierda palestina.
-
IWCF: la Federacin de Comits de Trabajadores Independientes cuenta con 50.000 personas afiliadas y fue creada en 2007 con
gente proveniente de la PGFTU, pero muy crtica con la falta de autonoma de sta respecto a la Autoridad Nacional Palestina y con
la supuesta corrupcin que reinaba en la PGFTU. Se sita a la izquierda de la PGFTU.
4. EUROPA.
Dinamarca:
LO (www.lo.dk): creado en 1898 es el mayor sindicato de Dinamarca, con 1,3 millones de afiliados y afiliadas. Pertenece a la CSI y
al CES. El mercado laboral dans tiene un porcentaje de sindicalizacin del 75%, muy superior al del resto de Europa Occidental.
Groenlandia:
SIK (www.sik.gl): es el sindicato de Groenlandia. Apoya la liberacin nacional y social de las y los trabajadores groenlandeses.
Suecia:
LO (www.lo.se): organizacin hermana de la anterior, del mismo nombre y creada el mismo ao, cuenta con una afiliacin de 1,4
millones de personas. Est muy ligada al Partido socialdemcrata sueco, a diferencia del LO noruego que conserva una mayor
independencia sindical. Tambin pertenece al CSI y la CES.
Finlandia:
SAK (www.sak.fi): Creada en 1907, tiene ms de un milln de personas afiliadas y es la principal central sindical de Finlandia, ligada
al partido socialdemcrata. Miembro de la CSI. Otras dos centrales sindicales de Finlandia son la STTK (empleados pblicos,
650.000 miembros) y AKAVA (profesores, acadmicos y empleados altamente cualificados, con 448.000 miembros).
Islandia:
ASI (www.asi.is): fundada en 1916 es la central sindical ms grande de Islandia con 96.000 afiliados y est afiliada a la CSI y la CES.
Gran Bretaa:
TUC (www.tuc.org.uk): creado en 1868, afiliado a la CES y a la CSI, cuenta con 65 millones de afiliados y afiliadas. Tambin est la
GFTU, que es una central sindical de especialistas que engloba a 214.000 miembros.
Escocia:
STUC (www.stuc.org.uk): creado en 1897, tiene 39 sindicatos de rama afiliados y cuenta con 630.000 afiliados y afiliadas. Es
totalmente independiente del TUC britnico; es decir, son dos centrales totalmente diferentes.
Irlanda:
ICTU (www.ictu.ie): rene 600.000 personas afiliadas de toda Irlanda, tanto del Norte como del Sur. Fue fundado en 1959 y
pertenece a la CSI y al CES.
Holanda:
FNV (www.fnv.nl): fue fundada en 1976, como consecuencia de la fusin de las centrales sindicales catlica (NKV) y la
socialdemcrata (NVV). Cuenta con 12 millones de personas afiliadas, el 60% de las y los trabajadores holandeses afiliados. A
pesar de que la FNV comenz como una unin neutra, tiene una fuerte orientacin social-demcrata. Es crtico tanto con el gobierno
como con los empleadores. En comparacin con el otro gran sindicato, la CNV, FNV es ms de izquierda y ha utilizado ms a
menudo las huelgas, aunque el uso de estas acciones es rara en comparacin con otros sindicatos europeos.
-
CNV (www.cnv.nl): segunda central sindical ms grande de Holanda, de carcter cristiano. Creada en 1909. Se opone a la idea de
lucha de clases. Miembro de la CSI y la CES.
Blgica:
ACV-CSC (www.acv-csc.be): fundada en 1904, tiene 1,5 millones de personas afiliadas. Central sindical de carcter cristiano, similar
a la CNV holandesa y otras por el estilo en Europa. Miembro de la CSI y del CES.
-
FGTB-ABW (www.abw.be): fundada en 1898, es una central sindical socialdemcrata y cuenta con ms de 1.300.000 de personas
afiliadas. Es miembro de la CSI y la CES.
CGSLB-ACLVB (www.aclvb.be): sindicato liberal fundado en el s. XIX, es la tercera central sindical belga con 265.000 miembros.
Forma parte de la CSI y la CES.
Alemania:
DGB (www.dgb.de): la Confederacin Alemana de Sindicatos cuenta con 7 millones de miembros y fue creada en 1949. Es miembro
de la CSI y la CES. La IG Metall, con 2,5 millones de personas afiliadas es la federacin ms grande asociada a esta central.
Austria:
OGB (www.oegb.at): creado en 1945, es una central sindical de carcter socialdemcrata con ms de 1,1 millones de afiliados y
afiliadas. Miembro de la CSI y la CES. Es la nica central sindical de Austria.
Suiza:
SGB-USS (www.uss.ch): es la central sindical ms grande de Suiza con 390.000 afiliados y afiliadas. Creada en 1880, hoy da su
sindicato ms importante es UNIA, que es el sindicato del sector privado y cuenta con 200.000 personas afiliadas. Est muy ligado
al partido socialdemcrata y pertenece a la CSI y a la CES.
Italia:
CGIL (www.cgil.it): fundada en 1944 es el principal sindicato de Italia con 5,5 millones de miembros. Estrechamente ligada en sus
orgenes al Partido Comunista Italiano, termin abrazando al igual que ste, el llamado eurocomunismo. Pertenece a la CSI y CES.
-
CISL (www.cisl.it): democrata-cristiano, creado en 1950, cuenta con ms de 4,5 millones de miembros. Miembro de la CSI y CES.
UIL (www.uil.it): se cre tambin en 1950, como una divisin socialista de la CGIL y cuenta con 1,9 millones de personas afiliadas.
COBAS (www.cobas.it): las Comisiones de base italianas renen hoy da a unas 100.000 personas afiliadas. Se crearon a mediados
de los 80 por parte de militantes del movimiento sindical crticos con las centrales sindicales mayoritarias. Hoy da representan, junto
con la CUB, el otro sindicato de base italiano, el sindicalismo de clase ms genuino de Italia.
Cerdea:
CSS (www.confederazionesindazalesarda.it): el CSS es un sindicato que lucha por la liberacin nacional y social de Cerdea. Fue
creado en 1985 y es miembro de la Plataforma de Sindicatos de Naciones sin Estado (PSNSE).
Valle de Aosta:
SAVT (www.savt.org): sindicato autonomista del Valle de Aosta, creado en 1952. Con 10.000 miembros, es el principal sindicato de
esta zona del Estado italiano. Mantiene una fuerte lucha en defensa de la lengua y la cultura del Valle de Aosta. Forma parte de la
PSNSE.
Grecia:
PAME (www.pamehellas.gr): fue creado en 1999 y est estrechamente ligado al Partido Comunista de Grecia (PCG). Cuenta con
55 millones de personas afiliadas y representa lo ms genuino del sindicalismo de clase griego. Afiliado a la FSM, el actual
Secretario General de la FSM, es afiliado a PAME.
-
GSEE (www.gsee.gr): fundada en 1918, pertenece a la CSI y a la CES y cuenta con 300.000 personas afiliadas. En Grecia tambin
est el sindicato de funcionarios ADEDY con 280.000 miembros.
Chipre:
PEO (www.peo.org.cy): fundado en 1941, es el sindicato ms importante de Chipre con 80.000 personas afiliadas. Est
estrechamente ligado a AKEL, el partido comunista de Chipre, actualmente en el Gobierno de la isla. Cuando el gobierno colonial
britnico ilegaliz AKEL, PEO se mantuvo como la nica organizacin legal de la izquierda independentista y revolucionaria de
Chipre. PEO est afiliada a la FSM y ostenta en la actualidad la Secretara General de la Oficina Europea de la FSM.
Bielorrusia:
FTUB (www.fpb.by): La Federacin de Sindicatos de Bielorrusia es la central sindical ms importante del pas. De ideologa
socialista cuenta con ms de 4 millones de afiliados y afiliadas y es miembro de la FSM. Mantiene un convenio de colaboracin con
LAB. Fue creada en 1904.
Rusia:
FNPR (www.fnpr.ru): fundada en 1990, es la central sindical sucesora del sindicato de la era sovitica. Hoy da est en la CSI y
cuenta con cerca de 28 millones de personas afiliadas. Hoy da no cuestiona el sistema capitalista. Los otros dos sindicatos
principales rusos son la VKT (1,3 millones de miembros) y la KTR con 1,2 millones. No hay diferencias sustanciales entre estos tres
sindicatos en el plano ideolgico.
Portugal:
CGTP (www.cgtp.pt): es la mayor central sindical de Portugal, fundada en 1971 y con 800.000 miembros. De ideologa
socialdemcrata, aunque cuenta con un gran nmero de militantes comunistas. Es miembro de la CES.
-
UGT (www.ugt.pt): estrechamente ligada al Partido Socialista portugus, cuenta con 260.000 personas afiliadas y es miembro de la
CSI y la CES. Fue creada en 1978.
Estado francs:
CGT (www.cgt.fr): La Confederacin General del Trabajo una de las cinco grandes centrales sindicales estatalistas francesas. Es la
ms grande en cuanto a votos (32,1% en las elecciones de 2002, y 34 % en las elecciones de 2008), y la segunda ms grande en
trminos de nmero de miembros, con ms de 700.000 personas afiliadas. Ligada en sus orgenes estrechamente al Partido
Comunista Francs (PCF), hoy posee una mayor autonoma. Fundada en 1895, en la actualidad pertenece a la CSI.
-
CFDT (www.cfdt.fr): creado en 1964, como una escisin de la CFTC, es una central sindical socialdemcrata. La primera del Estado
francs en nmero de afiliados, con ms de 800.000 y la segunda central en nmero de votos. Miembro de la CSI y de la CES.
CFTC (www.cftc.fr): fundada en 1919, es una central sindical democratacristiana y cuenta con alrededor de 140.000 personas
afiliadas en la actualidad. Miembro de la CSI y la CES. La mayora de sus miembros abandonaron la central en 1964 y crearon la
CFDT. En la actualidad la CFTC cuenta con 140.000 personas afiliadas.
FO (www.force-ouvriere.fr): fundado en 1948, como una escisin de la CGT. Denunciaba el excesivo control de la CGT por el PCF.
Hubo quien afirm que su creacin fue instigada por la CIA para dividir al potente movimiento obrero francs de izquierdas. Hoy da
es el tercer sindicato ms grande del Estado francs y tiene 300.000 personas afiliadas. Miembro de la CSI y de la CES.
SUD (www.solidaires.org): fue creado en 1981 por sindicatos autnomos y en su interior milita gente comunista, autnoma,
anarquista, ecologista. Algunos son militantes del Nuevo Partido Anticapitalista o de la LCR y otros son independientes. Es el
sindicato francs, ms de izquierdas, combativo y militante en la actualidad. Tiene gran peso en la salud, la educacin y el
transporte, as como en determinadas empresas del sector industrial.
UNSA (www.unsa.fr): fundado en 1993, rene sindicatos gremiales de lo que se ha dado en llamar cuello blanco. Tiene ms de
300.000 personas afiliadas y es una central que apuesta por el dilogo y el pacto social.
Crcega:
STC: creado el 1-5-1984 es el principal sindicato de Crcega, con ms del 50% de los votos en las ltimas elecciones y ms de
5.000 de personas afiliadas. Es un sindicato de clase y nacionalista corso. Es tambin miembro de la Plataforma de Sindicatos de
naciones sin Estado (PSNSE).
Bretaa:
SLB (http://yaouankizbreizh.free.fr): sindicato bretn que lucha por la liberacin social y nacional de su tierra. Miembro de la PSNSE.
Estado espaol:
CCOO (www.ccoo.es): constituida en 1976 como sindicato, Comisiones Obreras es en la actualidad el mayor sindicato del Estado
espaol con 1,2 millones de personas afiliadas y ms de 128.000 delegados y delegadas. En sus orgenes estaba ligada al Partido
Comunista, pero ha ido orientando su poltica y su sindicalismo hacia postulados socialdemcratas, llegando en ocasiones a
posturas ms conservadoras que la UGT. Es miembro de la CSI y de la CES.
-
UGT (www.ugt.es): fundada en 1888, ligada al PSOE desde sus orgenes y, en consecuencia, de ideologa socialdemcrata.
Apuesta, al igual que CCOO, por un sindicalismo pactista y de concertacin con las patronales y las diferentes administraciones.
Cuenta con ms de 800.000 afiliados y afiliadas y ms de 115.000 delegados y delegadas. Miembro de la CSI y de la CES.
USO (www.uso.es): fundada en 1961, en los ncleos cristianos obreros, en la actualidad cuenta con 110.000 personas afiliadas y
10.000 delegadas. Es la tercera central sindical espaola, pero no ostenta la cualidad de sindicato ms representativo. Tiene fuerte
implantacin en sectores como la seguridad privada o la enseanza privada concertada. Miembro de la CSI y la CES.
CGT (www.cgt.es): fundada en 1979 con el nombre de CNT-Congreso de Valencia, adopta en 1989 el nombre de CGT. Surge de
una escisin de CNT. La CGT cuenta en la actualidad con 60.000 afiliados y afiliadas y 5.000 delegados y delegadas. Sus miembros
profesan ideologa anarquista y trotskista en su mayora. Tiene cierto peso en sectores como banca, sanidad y enseanza,
administracin pblica y en determinadas empresas del sector industrial. Es miembro de Solidaridad Internacional Libertaria y de la
Federacin Europea de Sindicalismo Alternativo, internacionales de tendencia anarquista y autnoma.
CNT (www.cnt.es): la Confederacin Nacional del Trabajo (CNT) es una unin confederal de sindicatos autnomos de ideologa
anarcosindicalista del Estado espaol que est adherida a una organizacin de carcter transnacional, llamada Asociacin
Internacional de los Trabajadores (AIT). Sindicatos de otros Estados que pertenecen a la AIT, tambin utilizan las siglas CNT (por
ejemplo, en el Estado francs). Se la conoce por este motivo tambin con el nombre de CNT-AIT. Es una organizacin que ha
jugado un papel muy significativo dentro de los movimientos sociales relacionados con el anarquismo. Rechaza la participacin en
las elecciones sindicales y la figura del delegado sindical. Esto hizo que en el Estado espaol tuviese una escisin en 1979, fruto de
la cual se creo la CGT. A pesar del gran papel jugado a lo largo de la historia del movimiento obrero su presencia en los centros de
trabajo hoy da es muy escasa.
Asturias:
CSI (www.csi-asturies.org): Corriente Sindical de Izquierda-Corriente Sindical d'Izquierda (CSI) es un sindicato fundado en 1982 en
Gijn por dirigentes y sindicalistas provenientes fundamentalmente de Comisiones Obreras y sectores nacionalistas de Asturies. Se
define como sindicato de clase asturiano y cuenta con especial representatividad en los sectores naval y metalrgico. A lo largo de
su trayectoria ha logrado creciente representacin en los comits de empresa del funcionariado asturiano, medios de comunicacin,
y la enseanza, entre otros sectores. Hoy da, tiene alrededor de 3.500 personas afiliadas y 120 delegados y delegadas.
Paisos Catalans:
INTERSINDICAL CATALANA-CSC (www.intersindical-csc.cat): es una central sindical que lucha por la liberacin nacional y social
de los Paisos Catalans. En 1985 la Confederaci Sindical de Treballadors de Catalunya (CSTC) se uni a dos organizaciones
menores naciendo as la Confederaci Sindical Catalana (CSC). CSTC entr en crisis en 1986 y un ao ms tarde, CSTC fue
formalmente disuelta pero una parte de su militancia fund la Coordinadora Obrera Sindical (COS). En 1990 se rebautiz con el
nombre de Intersindical-CSC. Hoy da cuenta con aproximadamente 5000 personas afiliadas y 450 delegados y delegadas. Es
miembro de la Plataforma de Sindicatos de Naciones sin Estado y de la FSM.
-
COS (www.sindicat-cos.org): surge en 1987 como una escisin de la CSTC. Tiene el apoyo de sectores del independentismo
ubicados a la izquierda de ERC. Lucha tambin por la liberacin nacional y social de los Paisos Catalans y, hoy da, tiene
implantacin en algunas zonas de Valencia y determinadas comarcas de Catalua.
Andaluca:
SAT (www.sindicatoandaluz.org): es un sindicato andaluz creado en 2007 del resultado de la unin de diferentes sindicatos rurales,
Autonoma Obrera de Cdiz, Foro Sindical Andaluz y el histrico Sindicato de Obreros del Campo (SOC). Se declara un sindicato de
clase, anticapitalista, asambleario, internacionalista, confederal y nacionalista andaluz de izquierdas.
Galiza:
CIG (www.galizacig.com): la Confederacin Intersindical Galega (CIG) es un sindicato nacionalista y de clase de Galicia, fundado en
1994 mediante la fusin de la CXTG e INTG, si bien estas organizaciones se presentaban a las elecciones sindicales en coalicin ya
desde 1990, con el nombre de Converxencia Intersindical Galega. Es uno de los sindicatos ms representativos del Estado espaol,
junto a LAB, ELA, CCOO y UGT. Ostenta ms de un 28% de representatividad y cuenta con cerca de 68.000 afiliados y afiliadas.
-
CUT (www.cutgalicia.org): la Central Unitaria de Trabajadores y Trabajadoras, CUT, es un sindicato gallego creado en 1998. El
Congreso fundacional se celebr en Vigo en 1999. Es un sindicato de clase e independentista, que tiene como objetivo la defensa
de los intereses de clase de todos los trabajadores y trabajadoras de Galicia. En la actualidad tiene 4.000 personas afiliadas. Forma
parte de la Plataforma de Sindicatos de Naciones sin Estado (PSNSE) y de la FSM.
Aragn:
INTERSINDICAL DE ARAGN: sindicato de clase y nacional de mbito aragons, con 1.000 personas afiliadas y que agrupa a 6
centrales.
Castilla:
TRABAJADORES UNIDOS (www.trabajadoresunidos.net): sindicato de clase de mbito de Castilla, creado en 1998.
5. OCEANA
Australia:
ACTU (www.actu.asn.au): es la mayor central sindical de Australia, con 46 sindicatos de rama afiliados. Fue fundada en 1927 y
representa a 1,8 millones de personas afiliadas. Mantiene una estrecha relacin con el socialdemcrata Partido Laborista
Australiano, y pertenece a la CSI.
Nueva Zelanda:
NZCTU (www.union.org.nz): es la mayor central sindical de Nueva Zelanda, muy ligada tambin al Partido Laborista. Se form en
1987 y cuenta con 350.000 miembros afiliados. Su sede principal est en Wellington y es miembro de la CSI.
Nueva Caledonia:
USTKE (www.ustke.org): fundado en 1981, lucha por la liberacin social y nacional del Pueblo kanako. Es el segundo sindicato de
Nueva Caledonia en representacin. Es miembro de la Plataforma de Sindicatos de Naciones sin Estado.
AFILIACION DE LA
EUROPA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
ORGANIZACION
PAIS
Austria
Basque Country
Belarus
Bulgaria
Catalonia
Cyprus
Czech Republic
Galicia
Greece
Russia
Switzerland
Switzerland
Turk-Cyprus
Turk-Cyprus
Turk-Cyprus
Turk-Cyprus
Turk-Cyprus
NUMERO
500
40.000
4.032.156
38.000
4.066
80.000
12.843
550.000
10.000
200
200
1.200
1.400
1.300
3.500
2.300
ASIA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
ORGANIZACION
CCATU
Construction, Forestry, Mining & Energy Union (CFMEU)
Balochistan Federation of Trade Unions (BFTU)
BTUC - Bangladesh Trade Union Centre
JATIYO SRAMIK FEDERATION BANGLADESH
JATIO SHROMIK JOTE
Jatiyo Sramik Jote
Jatio Samajtantrik Sramik Jote
CFTU
GFTUK General Federation of Trade Unions of Korea
AITUC - ALL INDIA TRADE UNION CONGRESS
Trade Union Co-ordination Centre (TUCC)
UTUC United Trade Union Congress
United Trade Union Centre Lenin Sarani (UTUC-LS)
AICCTU
FISE
LFTU
CONFEDERATION OF NEPALESE PROFFISIONALS (CONEP)
NEPAL TRADE UNION FEDERATION (NTUF)
Confederation Syndicale de Nouvelle Caledonie
Union des Syndicats Des Travailleurs
New Zealand Council of Trade Unions
ALL PAKISTAN FEDERATION OF UNITED TRADE UNIONS (APFUTU)
APTUF - All Pakistan Trade Union Federation
APTUO
APFL
PTUF
PTUF
Pakistan National Federation of Trade Union (PNFTU)
MLFP
PCMLF
Samahan at Ugnayan ng Manggagawang Progresibo (SUMAPI)
National Association of Trade Unions - NATU
KATIPUNAN - Pambansang Katipunan ng Manggagawa( National Congress of Workers)
TUPAS
SINUW
Mahajana Trade Union Federation
CFTU
Sri Lanka Nidahas Sevaka Sangamaya
Joint Committee of Democratic Trade Unions
CCCTU Central Council of Ceylon Trade Unions
SMTUF - SRI LANKA MAHAJANA TRADE UNION FEDERATION
VIETNAM GENERAL CONFEDERATION OF LABOUR (VGCL)
Workers House
FENASOL
GUPW - General Union Of Palestine Workers
GFTU - General Federation of Trade Unions in Syrian Arab Republic
PAIS
Afghanistan
Australia
Balochistan
Bangladesh
Bangladesh
Bangladesh
Bangladesh
Bangladesh
Cambodia
Dpr Korea
India
India
India
India
India
India
Laos
Nepal
Nepal
New Caledonia
New Caledonia
New Zealand
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Pakistan
Philippines
Philippines
Philippines
Philippines
Solomon Islands
Sri Lanka
Sri Lanka
Sri Lanka
Sri Lanka
Sri Lanka
Sri Lanka
Vietnam
Iran
Lebanon
Palestine
Syria
NUMERO
120.000
12.520
100.000
25.000
50.000
56.000
1.600.000
4.612.457
16 Nat.Tr.Unions
30.000
412.670
20.000
6.452
3.500
50.000
15.370
5.500
50.000
10 Trade Unions
5.000
6.049.296
16.000
156.000
1.000.000
AMERICA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
43
44
45
46
47
48
49
50
51
52
53
54
55
56
57
58
59
60
61
62
63
64
65
66
67
68
69
70
71
72
73
74
75
76
77
78
ORGANIZACION
PAIS
Argentina
Barbados
Bolivia
Brasil
Brasil
Chile
Chile
Chile
Chile
Chile
Chile
Chile
Chile
Chile
Chile
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Colombia
Costa Rica
Costa Rica
Costa Rica
Costa Rica
Costa Rica
Costa Rica
Cuba
Ecuador
Ecuador
Ecuador
Ecuador
Ecuador
Ecuador
Ecuador
Ecuador
El Salvador
El Salvador
Guadalupe
Guayana
Cayenne
Haiti
Haiti
Honduras
Honduras
Honduras
Jamaica
Jamaica
Martinique
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Mxico
Nicaragua
Nicaragua
Panam
Panam
Per
Per
R. Dominicana
R. Dominicana
R. Dominicana
R. Dominicana
NUMERO
500.000
1.200.000
480.000
6.000.000
556
50
2.527
1.326
2.000
120.000
14.500
1.700
1.260
400
65
4.000
430
9.235
20.000
900
1.600
850
3.400.000
100.000
150.000
1.200
1.000
21 Comits
4.200
8.000
11.670
3.000
25.000
1.500
60.000
1.313
630
614
35.000
1.500.000
15 federations
79
80
81
82
83
84
Fed. de la Construccin
Fed. Nac. Agraria
PTUC
CPTU
Ctral Unit.Trab.Venezuela
SUNEP-MRE Sindicato Unitario Nacional de Empleados Pblicos del Ministerio del Poder Popular para las Relaciones Exteriores
AFRICA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
32
33
34
35
36
37
38
39
40
41
42
ORGANIZACION
R. Dominicana
R. Dominicana
San Vicente
Trinidad-Tobago
Venezuela
Venezuela
PAIS
200
NUMERO
36.000
210
15.000
5.000
22.000
950
2.000
16.000
18.540
14.500
2.500
1.000
88.302
6.000
41.208
7.500
1.356
5.000
77.525
4.500
5.000
27.513
20.000
10.000
4.054
21.680
350
20.000
700
1.500.000
2.000
Junio 2009
Country or Territory
1
Albania
Organisation
Membership
Algeria
Angola
Argentina
105,000
83,847
1,532,968
51,000
159,012
365
3,000
850,000
4,401,023
Aruba
2,507
Australia
1,866,000
Austria
1,109,211
Azerbaijan
10
Bahrain
10,000
11
Bangladesh
85,000
735,000
180,000
102,000
40,000
155,000
150,000
12
Barbados
13
Belarus
14
Belgium
15,000
9,000
265,000
1,575,529
1,367,000
15
Belize
16
Benin
53,000
37,860
51,525
36,000
17
18
Bermuda
Bonaire
2,500
5,000
5,000
500
page 1/8
19
Bosnia-Herzegovina
20
Botswana
21
Brazil
22
23
24
Bulgaria
Burkina Faso
Burundi
Cameroon
Canada
3,500,000
260,000
2,100,000
1,350,200
220,000
152,000
10,500
14,536
42,500
8,700
12,000
26
55,270
223,000
5,500
200,000
50,000
1,500,000
70,000
38,000
300,000
27
Cape Verde
15,000
28
11,124
29
Chad
15,000
42,000
55,000
30
31
Chile
Colombia
107,000
400,000
860,000
400,000
700,000
32
Comoros
33
Congo
18,735
25,000
68,500
34
5,000
51,000
100,000
51,000
35
Cook Islands
36
Costa Rica
108,000
30,000
37
Cte d'Ivoire
1,200
100,000
Country or Territory
Organisation
Membership
Croatia
39
40
Curaao
Cyprus
208,129
87,313
211,205
5,380
4,000
3,005
67,000
8,807
41
Czech Republic
503,000
42
Denmark
181,776
Djibouti
44
Dominica
45
46
Dominican Republic
Ecuador
El Salvador
13,000
2,500
820
1,000
172,000
143,000
105,000
47
350,000
1,299,702
62,500
110,000
30,000
50,000
48
Eritrea
26,000
49
Estonia
43,000
50
Ethiopia
203,560
51
Fiji
52
Finland
311,867
424,000
800,000
803,635
140,000
711,000
800,000
53
France
33,000
16,000
54
French Polynesia
2,300
55
Gabon
19,000
14,610
page 3/8
56
Gambia
57
Georgia
58
Germany
59
Ghana
60
Great Britain
61
Greece
62
Grenada
63
Guatemala
60,000
30,000
17,500
64
Guinea
52,000
200,000
6,000,000
10,545
275,000
6,537,545
300,000
8,000
100,500
43,000
41,000
65
Guinea-Bissau
50,000
66
Guyana
15,000
67
Haiti
65,000
68
Honduras
69
70
71
72
Hungary
Iceland
India
73
Indonesia
74
Ireland
75
76
250,000
55,000
295,000
5,000
170,000
3,000
125,000
101,000
400,000
53,416
95,727
18,600
5,745,732
6,820,170
1,123,542
506,236
426,000
832,116
Israel
450,000
Italy
5,542,677
4,507,349
1,800,000
6,532,000
77
Japan
78
Jordan
120,000
79
Kenya
234,000
80
Kiribati
81
Korea, South
870,000
812,500
2,600
Country or Territory
Organisation
Membership
82
Kosovo
83
Kuwait
84
Latvia, Republic of
85
Liberia
86
Liechtenstein
87
Lithuania, Republic of
88
Luxembourg
106,607
34,274
134,422
42,000
1,158
20,000
8,000
100,000
65,312
30,600
89
Macedonia,
The Former Rep of
5,300
90
Madagascar
25,362
15,000
20,672
3,900
91
Malawi
180,000
92
Malaysia
547,800
93
Mali
15,010
95
96
97
Malta
Mauritania
Mauritius
Mexico
130,000
30,351
30,000
25,000
56,000
28,789
30,000
25,000
59,000
1,500,000
120,000
400,000
6,000
500,000
450,000
98
Mongolia
99
Montenegro, Republic of
61,320
100
Morocco
61,500
750,550
320,000
page 5/8
101
Mozambique
97,305
102
Namibia
42,100
103
Nepal
304,601
350,000
334,000
104
Netherlands
1,200,000
105
New Caledonia
106
New Zealand
107
Nicaragua
25,410
40,000
45,000
109
Nigeria
111
Pakistan
30,000
139,300
Niger
Norway
200,000
110
4,781
38,000
2,000,000
500,000
274,000
204,457
834,221
90,000
880,000
318,052
112
Palestine
113
Panama
40,000
53,250
75,000
114
115
116
117
Paraguay
Peru
Philippines
Poland
120,840
40,000
7,672
12,705
25,000
27,078
475,000
722,000
318,000
260,000
118
Portugal
119
Puerto Rico
120
Romania
150,000
1,050,000
121
Russian Federation
53,000
101,000
520,000
1,300,000
1,250,000
27,800,000
Country or Territory
122
123
Rwanda
Saint Lucia
Organisation
Membership
72,000
4,900
3,000
1,000
124
Samoa
1,502
125
San Marino
5,700
4,800
3,336
7,684
126
127
128
Senegal
Serbia
40,000
13,910
60,000
20,000
53,000
465,000
158,000
129
Seychelles
130
Sierra Leone
5,000
8,340
25,000
131
Singapore
228,432
132
Slovakia
337,600
133
South Africa
134
135
Spain
Sri Lanka
1,800,000
360,000
310,000
1,001,000
108,264
810,000
110,000
190,000
400,000
82,972
68,000
136
1,926
137
Surinam
5,400
5,000
7,000
138
Swaziland
10,900
65,000
page 7/8
139
Sweden
1,404,865
421,500
974,959
140
Switzerland
301,000
141
Taiwan
250,000
142
Tanzania
350,000
144
Thailand
Togo
15,000
25,000
150,000
50,000
25,000
35,000
55,266
8,061
145
Tonga
146
292 All Trinidad Sugar and General Workers Trade Union (ATSGWTU)
293 National Trade Union Centre of Trinidad and Tobago (NATUC)
500
2,500
45,000
147
Tunisia
517,000
148
Turkey
330,000
860,000
30,000
200,000
149
Uganda
89,500
150
Ukraine
150,000
250,000
9,755,000
8,400,000
151
USA
152
Vanuatu
153
Vatican
154
Venezuela
1,853
320
120,000
54,450
250,000
51,000
155
Yemen
350,000
156
Zambia
350,000
157
Zimbabwe
250,894
In De ce mb e r 2 00 8, t he ITUC had 16 9 5 46 5 09 me mb e rs
in 3 12 aff iliat e d o rg anis at io ns
in 15 7 co unt rie s and t e rrit o rie s
ANEXO IV.
ORGANIZACIONES AFILIADAS AL
PAIS
I.D.C.
SINDICATO
PUERTO/S
N
AFILIADOS
EUROPA
Wincheros Unin
Burgas
104
Chipre
Todos
100
Dinamarca
Aarhus
250
Espaa
Coordinadora - CEEP
Todos
4.000
Euskal Herria
LAB Sindikatua
Bilbao, Pasajes
Francia
Todos
6.000
Martinica
Isla de la
Reunin
Grecia
Syndicat CGTM
Todos
25
Todos
350
Piraeus
350
Grecia
OMYLE
Italia
Compagnia Unica
Gnova
Italia
Civitavecchia
Italia
Civitavecchia
32
Italia
Savona
161
Malta
Portugal
Portugal
Sindicato de Aveiro
Portugal
Portugal
Viana do Castelo
Malta
Lisboa, Figueira da Foz, Setubal,
Sines
Aveiro
Porto Lixoes, Sines, Aores,
Madeira- Canical
Viana do Castelo
450
Suecia
Todos
UK
Liverpool
129
700
1.070
200
350
108
241
20
1.740
150
AFRICA
Argelia
Todos
Tnez
Todos
500
Marruecos
Todos
2.200
Todos
12.000
I.L.W.U
USA
Savannah
500
USA
Charleston
167
USA
New Jersey
430
USA
Charleston
793
USA
700
Canad
St.John
163
Canad
Montral
820
Philadelphia
600
ZONA BRASIL
Coordinador de Zona: SAUL AIROSO - Sindicato Estivadores Itaja
Brasil
Vitoria
131
Brasil
Paranagu
1.200
Brasil
Antonina
116
Brasil
Fortaleza
102
Brasil
265
Brasil
Itajai
385
Brasil
Rio de Janeiro
1177
Brasil
Brasilia
42
Brasil
Pernambuco
191
Brasil
Sao Luis
84
Brasil
Natal
110
Brasil
Imbituba
90
Brasil
Imbituba
185
Brasil
Sao Sebastiao
80
Brasil
Itajai
102
Brasil
Itajai
160
Brasil
Itajai
13
Brasil
Itajai
19
Brasil
Itajai
63
ZONA LATINOAMERICA
SUTAP
Buenos Aires
200
Argentina
APDFA
Buenos Aires
200
Argentina
ATPBA
Buenos Aires
103
Chile
FESIPORT
Norte Chile
543
El Salvador
STIPES
Todos
400
Honduras
SGTM
Todos
410
Mejico
Tampico
310
Nicaragua
SEPAPC
Puerto Corinto
85
Paraguay
LOMP
Todos
350
Peru
FEMAPOR
Todos
1800
Uruguay
SUPRA
Todos
500
44.819
Junio 2009