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Ejemplos de principios Corporativos

Estamos comprometidos con la aplicacin de los siguientes principios, que caracterizan nuestras actuaciones, en procura de la excelencia:

1. Respeto: Refleja el amor y la pasin que entregan cada uno de los integrantes de la empresa, para con los clientes, proveedores y entre la
misma organizacin interna. Es lo que esperamos, recibimos y brindamos a los dems.

2. Compromiso: Logrando a travs de los beneficios que conlleva desempearse de la mejor manera por medio de las labores y tareas asignadas
en la empresa, permite cumplir los objetivos y generar resultados tangibles.

3. Orientacin al Cliente: Es la cultura organizacional de la empresa y su valor mas importante, la plena satisfaccin de los gustos de los clientes,
siempre enfocados en sus necesidades y en la preferencia de estos por la empresa.

4. Trabajo en equipo: Es necesario para brindar la mejor calidad en los servicios y en la atencin para con los clientes internos y externos, todas
las personas desarrollan sus labores como eslabones de una cadena, para lograr un objetivo comn.

5. Honestidad y tica: Moderacin, decencia, urbanidad, decoro. Importante reflejar este valor ya que para los clientes es indispensable saber que
existe honestidad en una empresa.

6. Desarrollo Profesional: Los constantes cambios del mercadeo exigen un acceso pertinente a informacin que aporte al crecimiento de la
empresa. El desarrollo profesional es fruto de la paliacin de la carrera y comprende los aspectos que una persona enriquece o mejora con vista a
lograr objetivos dentro de la organizacin. Se puede dar mediante esfuerzos individuales o por el apoyo de la empresa.

Ejemplo N. 2

Principios Corporativos Empresariales de Nestl

Nestl se compromete a respetar los siguientes Principios de Gestin en todos los pases, teniendo en cuenta la legislacin
local, adems de las tradiciones culturales y prcticas religiosas:
el objetivo de negocio de Nestl, y por tanto de la direccin y de los empleados a todo nivel, es fabricar y comercializar los
productos de la Empresa de tal manera que aporten un valor duradero y sostenible para los accionistas, los empleados, los
consumidores, los proveedores y clientes y para las numerosas economas nacionales en el seno de las cuales Nestl
ejerce sus actividades;
Nestl no es partidaria de obtener beneficios a corto plazo a expensas de sacrificar la prosperidad del desarrollo
empresarial a largo plazo; sin embargo, reconoce la necesidad de generar saludables beneficios cada ao que le permitan
asegurar el apoyo de los accionistas y los mercados financieros y financiar sus inversiones;
Nestl reconoce que sus consumidores tienen un sincero y legtimo inters por la conducta, las creencias y actuaciones
de la Empresa, ms all de las marcas en las que depositan su confianza, y que la Empresa no existira sin estos
consumidores;
Nestl est convencida que, en general, las leyes representan la mejor garanta de conducta responsable. No obstante
entiende que, en ciertos mbitos, una orientacin complementaria para sus empleados, presentada en forma de principios
voluntarios de manejo, asegura el cumplimiento de las normas ms exigentes en toda la organizacin;
Nestl es consciente que el xito de una empresa es el reflejo de la profesionalidad, el comportamiento y la actitud
responsable de las personas que la componen. Por lo tanto, la contratacin de las personas adecuadas, su formacin
continua y un buen desarrollo profesional son factores primordiales;
Nestl lleva a cabo sus actividades en numerosos pases y culturas alrededor del mundo. Esta amplia diversidad constituye una fuente inestimable para nuestro liderazgo. Un solo documento no puede recoger todas las obligaciones legales
que se requieren en cada uno de estos pases; incluso pueden existir requisitos legales opuestos. Nestl sigue manteniendo
su compromiso de seguir y respetar todas las leyes nacionales vigentes en cada uno de sus mercados. Si alguno de los
contenidos de este documento se interpretara como contrario a la legislacin de algn pas, dicha interpretacin no se
aplicar en ese pas.
EJEMPLO N. 3
En Prime Gestor de seguros Ltda., actuamos bajo la cultura de tica profesional que nos permite brindar a nuestros clientes,
proveedores y colaboradores un ambiente en el que los principios hacen parte fundamental de nuestra labor.
Por consiguiente basamos nuestra accin empresarial en los siguientes principios:

Confidencialidad.

Transparencia en los procesos.

Compromiso.

Cumplimiento.

Respeto.

Responsabilidad.

Eficacia en los procesos.

Trabajo en equipo.