HIGIENE Y SEGURIDAD

COLEGIO DE BACHILLERES
COORDINACIÓN DE ADMINISTRACIÓN
ESCOLAR Y DEL SISTEMA ABIERTO

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE,
CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN
DE LA ASIGNATURA

HIGIENE Y SEGURIDAD
VERSIÓN PRELIMINAR

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE, CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN

1

HIGIENE Y SEGURIDAD

HIGIENE Y SEGURIDAD
Coordinador General del Proyecto

Álvaro Álvarez Barragán

Dirección Técnica

Uriel Espinosa Robles

Coordinación

Luis Antonio López Villanueva

Elaboración

Blanca Cruz Guerrero

Revisión de Contenido:

Armando Rodríguez Uribe

David Torres Sumoza

Eduardo Rivera Millán

Gerardo Alfonso Rosas Guzmán

Ma. De Lourdes Ochoa Martínez

Mario G. Gutiérrez Norman

Raúl Romero Aldana
Asesoría Pedagógica:

Obdulia Martínez Villanueva
Asistencia Técnica
Blanca Cruz Guerrero

Diseño Editorial

Blanca Cruz Guerrero
Julia Mary Soriano Saenz

 Copyright en trámite para el Colegio de Bachilleres, México.
Colegio de Bachilleres, México
Rancho Vista Hermosa No. 105
Ex-Hacienda Coapa,
04920, México, D.F.
La presente obra fue editada en el procesador de palabras Word 97.
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transmitirse en forma alguna, ni tampoco por medio alguno, sea este eléctrico, electrónico, químico, mecánico,
óptico, de grabación o de fotocopia, sin la previa autorización escrita por parte del Colegio de Bachilleres,
México.

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE, CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN

2

HIGIENE Y SEGURIDAD

ÍNDICE

PRESENTACIÓN.

4

INTRODUCCIÓN.

5

I.

OBJETIVOS DE EVALUACIÓN SUMATIVA.

6

II.

TEMAS FUNDAMENTALES.

8

III.

RETROALIMENTACIÓN Y VERIFICACIÓN DE APRENDIZAJES.

10

3.1

COMPENDIO FASCÍCULO 1
MARCO CONCEPTUAL Y
ORIGEN DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD

10

3.2

COMPENDIO FASCÍCULO 2 MARCO JURÍDICO
COMISIONES MIXTAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD.

Y

13

3.3

COMPENDIO FASCÍCULO3 SEGURIDAD EN LA EMPRESA.

17

3.4

COMPENDIO FASCICULO 4 HIGIENE EN LA EMPRESA.

22

3.5

COMPENDIO FASCICULO 5 INTEGRACIÓN Y MODELO
ESTRATÉGICO DE HIGIENE Y SEGURIDAD.

25

IV.

HOJA DE COTEJO DE LA EVALUACIÓN.

28

V.

EVALUACIÓN MUESTRA.

43

5.1 HOJA DE RESPUESTA
5.2 HOJA DE COTEJO

55
57

BIBLIOGRAFÍA

58

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE, CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN

3

HIGIENE Y SEGURIDAD PRESENTACIÓN El presente Cuaderno de Actividades de Aprendizaje. Consolidación y Retroalimentación ha sido elaborado tomando en cuenta los diferentes aspectos que caracterizan a los estudiantes del Sistema de Enseñanza Abierta del Colegio de Bachilleres. Esperando te sirva de apoyo para tu aprendizaje: ¡ TE DESEAMOS SUERTE ! CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Los elementos de Evaluación Sumativa que lo estructuran son los siguientes: Objetivos de evaluación sumativa que te informa acerca de lo que se pretende lograr con el estudio del compendio fascicular. El cuaderno ha sido estructurado de tal forma que facilite la verificación de los aprendizajes obtenidos a través del estudio de tu compendio fascicular. Retroalimentación y verificación de aprendizajes en el cual encontrarás instrucciones generales y del compendio fascicular la síntesis de cada tema. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 4 . ejemplos y evaluación a contestar. Bibliografía que te apoya en la ampliación del conocimiento independientemente del compendio fascicular. Hoja de cotejo de evaluación en la cual identificarás respuestas correctas de los reactivos que respondiste. Temas fundamentales donde se mencionan los contenidos que a nivel general se abordan en el Cuaderno. Evaluación muestra donde se te presentan reactivos semejantes a los que vas a encontrar en tu evaluación final de la asignatura.

En general la asignatura se relaciona con las nueve asignaturas que integran la Capacitación de Administración de Recursos Humanos y específicamente con Introducción al Trabajo ya que en el trabajo es donde se generan los riesgos. es un trabajo que da cuenta de la totalidad de objetivos de evaluación sumativa de la asignatura a la que esta dirigida. Para utilizarlo como apoyo en su estudio independiente. en la aplicación de la normatividad. programas y estrategias.12 CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.. este Cuaderno de Actividades de Aprendizaje.. Consolidación y Retroalimentación. sistemático.. La asignatura de Higiene y Seguridad tiene como objetivo general que el estudiante comprenda la importancia de esta en el trabajo. conjuntamente con el compendio fascicular y materiales que haya desarrollado como parte de su práctica educativa. procedimientos e instrumentos que proporcionan información . que permite tomar decisiones. detección de posibles riesgos de accidentes. Consolidación y Retroalimentación apoyará: Al asesor Para emplear las propuestas como un soporte más durante el proceso formativo de los estudiantes.. CAESA. continuo y flexible..HIGIENE Y SEGURIDAD INTRODUCCIÓN El Departamento de Evaluación de la CAESA como parte de su actividad y basado en la concepción de evaluación que se tiene “. determinación de los costos ocultos de los accidentes y enfermedades de trabajo. que valora aspectos y elementos. por medio de la aplicación de distintas técnicas. Con el fin de destacar la importancia de esta subárea para el cuidado de la salud integral del trabajador y la relación que guarda con la productividad y calidad de la organización.”1 ha elaborado el siguiente Cuaderno de Actividades de Aprendizaje. proceso formativo y evaluación sumativa.. así como también aplicar los conocimientos y técnicas de esta subárea al apoyar en el registro de las comisiones. ¡ ESPERAMOS LE SEA DE UTILIDAD ! Al estudiante. El cuaderno tiene el propósito de apoyar al estudiante en su proceso de asesoría que desarrolla en el Sistema de Enseñanza Abierta. Documento Normativo. con Introducción a la Administración de Recursos Humanos porque analiza la subárea de Higiene y Seguridad. ya que resolviendo los ejercicios que se presentan. además de prepararlo para la evaluación sumativa.. Con base a lo anterior.. 1998. con Legislación Laboral porque se revisan nociones e instituciones de seguridad social a las que se puede recurrir en caso de riesgos. cabe señalar que es un documento para uso del estudiante y del asesor. se reafirmarán e identificarán aquellos avances y/o problemáticas que se tienen de uno o más contenidos de la asignatura. Asimismo tiene como finalidad apoyar en los aprendizajes que posee el estudiante. en la elaboración de planes. pág.como un proceso integral. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 5 . ¡ ÉXITO ! 1 COLEGIO DE BACHILLERES La Evaluación del Aprendizaje en el SEA.

2. 3. COMPENDIO FASCÍCULO 1 1.4 Conocer el origen y desarrollo de la Higiene y Seguridad en nuestro país. funciones. etc. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. 1. 3. 2.1 Conocer las principales instituciones gubernamentales que se relacionan con la Higiene y Seguridad. 2. 4. analizando principalmente los diferentes costos de los accidentes. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 6 . facultades.3 Revisar y conocer los antecedentes históricos de la Higiene y Seguridad en el mundo.1 Conocer la importancia de la seguridad en la empresa.4 Conocer los índices de frecuencia.HIGIENE Y SEGURIDAD I. COMPENDIO FASCÍCULO 3 3. 3. 16 y 17 del Reglamento de Seguridad e Higiene en el trabajo.1 Comprender la importancia de conocer los conceptos básicos que se utilizan en la Higiene y Seguridad.6 Conocer e identificar el contenido de los instructivos 1. parte del agente. COMPENDIO FASCÍCULO 2 2. de la Comisión de Seguridad e Higiene. gravedad y siniestralidad de los accidentes. obligaciones. atribuciones. acto inseguro. 3. 5. 2.3 Identificar los principales factores causales de los accidentes como son: agente. condición insegura.4 Conocer la importancia.2 Conocer el significado e importancia de la ergonomía para evitar riesgos profesionales en las empresas.2 Identificar los factores que intervienen en los accidentes de trabajo. OBJETIVOS DE EVALUACIÓN SUMATIVA. 1. etc.5 Conocer el programa de seguridad y su relación con el proceso administrativo. 1.3 Comprender los conceptos básicos de la Comisión de Seguridad e Higiene y las diversas formas de organizarse.2 Identificar las principales leyes que regulan la Higiene y Seguridad en México. 3.

calidad y competitividad. 5.1 Comprender la importancia de la subárea de higiene y seguridad en la administración de recursos humanos.2 Conocer los principales factores y causas que provocan las enfermedades de trabajo. COMPENDIO FASCÍCULO 5 5.2 Identificar la importancia de la participación de los representantes de patrones y trabajadores en la elaboración de programas de higiene y seguridad. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 7 . 4. 4.3 Identificar el valor de la capacitación de los recursos humanos en los programas de Higiene y Seguridad.HIGIENE Y SEGURIDAD COMPENDIO FASCÍCULO 4 4.4 Comprender la relación que existe entre Higiene y Seguridad con la productividad. así como del equipo de protección. 5. 5.1 Conocer la importancia de la Higiene en el trabajo.3 Comprender la importancia de la salud ocupacional.

COMPENDIO FASCÍCULO 4 Higiene en la empresa. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 8 . Índice de frecuencia. Los reactivos de evaluación de dicho cuaderno son similares a los que contiene tu evaluación sumativa. enfermedad e incapacidad). Origen y Desarrollo de la higiene y seguridad industrial en México. COMPENDIO FASCÍCULO 1 Marco conceptual de la Higiene y Seguridad (riesgos de trabajo. Clasificación y funcionalidad del equipo de protección. Causas y factores que intervienen en las enfermedades de trabajo. accidente. pero no son iguales. gravedad y siniestralidad Programa de Seguridad. COMPENDIO FASCÍCULO 2 Marco jurídico de la Higiene y Seguridad Análisis de diversas leyes y reglamentos que se relacionan con la subárea de higiene y seguridad. Programa de Higiene. Comisiones y personal involucrado en la seguridad e higiene de la empresa. Costos de los accidentes. Factores causales de los accidentes. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Los temas fundamentales son algunos de los más relevantes de los cinco fascículos que integran la asignatura y pueden estar incluidos en tu evaluación final. además te servirán para valorar tus conocimientos. Instructivo del Reglamento de Seguridad e Higiene en el trabajo. Antecedentes históricos de la higiene y seguridad en el mundo. Salud ocupacional y normatividad de la higiene. COMPENDIO FASCÍCULO 3 Seguridad en la empresa. TEMAS FUNDAMENTALES.HIGIENE Y SEGURIDAD II. Costos directos o asegurables y costos indirectos o no asegurables.

HIGIENE Y SEGURIDAD COMPENDIO FASCÍCULO 5 La empresa identificada como un sistema. Importancia de los recursos humanos y el trabajo en equipo dentro de un programa de higiene y seguridad. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Participación de representantes de patrones y trabajadores en la elaboración del programa de higiene y seguridad. Estructura de la empresa. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 9 . Papel de la subárea de higiene y seguridad en la administración de recursos humanos. Importancia de la capacitación de recursos humanos en relación a los cambios en la empresa y al programa de higiene y seguridad.

HIGIENE Y SEGURIDAD III. EJEMPLOS La Secretaria de Salud difundió una campaña de prevención contra la hepatitis. desde la época colonial en el año de 1680 hasta que entró en vigor la nueva Ley Federal del Trabajo en el año de 1970. así como los antecedentes de las mismas tanto en el mundo como en nuestro país. accidente. enfermedad. capitalista. ya que te servirán de apoyo para que puedas resolver posteriormente los reactivos que se te formulan en el apartado de evaluación. MARCO CONCEPTUAL DE LA HIGIENE Y SEGURIDAD En el compendio fascículo 1 estudiaste lo concerniente al marco conceptual de la higiene y seguridad. Destacando que en nuestro país se modifica constantemente la legislación referente a la seguridad e higiene en el área laboral.RETROALIMENTACIÓN Y VERIFICACIÓN DE APRENDIZAJES A continuación se te presenta una contextualización para cada uno de los apartados que integran el compendio fascícular de la asignatura. pasando por las etapas: primitiva. que se define como un instrumento de prevención y profilaxis de las enfermedades en general de la población y no considera los riesgos de trabajo que son tomados en cuenta por la higiene industrial. 3. una síntesis por tema. incapacidad. seguridad industrial. ergonomía y fatiga. higiene industrial. En éste apartado estudiaste lo referente al marco conceptual de la higiene y seguridad. destacando los conceptos más importantes. seguridad. ejemplos y reactivos del mismo que deberás resolver para retroalimentar y verificar tu aprendizaje. riesgos de trabajo. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 10 . esclavista. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. analiza detenidamente cada uno de los ejemplos que se te presentan a lo largo de dicho cuaderno. Por otro lado se analizaron los antecedentes históricos de la higiene y seguridad en el mundo. Ahora. salud ocupacional. ¿A qué concepto se esta haciendo alusión en la situación anterior? Al concepto de higiene. En el caso del desarrollo de la higiene y seguridad industrial en México se revisaron las leyes formuladas al respecto. aplicando vacunas en dos periodos del año a la población del Distrito Federal. feudal. revisando las definiciones de higiene. destacando la forma en que se realizaba el trabajo en las diversas épocas y el equipo de protección que utilizaba el hombre para prevenir y evitar los riesgos de trabajo. revolución industrial y socialista.1 COMPENDIO FASCÍCULO 1.

Se considera _________________ todo estado patológico derivado de la acción continuada de una causa que tenga su origen en el trabajo o en el medio en que el trabajador preste sus servicios. posterior o la muerte producida repentinamente en ejercicio del trabajo. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. cualesquiera que sea el lugar y el tiempo en que se preste. El evento o suceso no planeado. EVALUACIÓN Instrucciones: Contesta los siguientes cuestionamientos en tu cuaderno de notas. armaduras y más tarde chalecos blindados. incluyendo los que se presenten al trasladarse el trabajador de su domicilio al lugar de trabajo y viceversa. Además se bañaban en duchas sofisticadas todos los días. La Sra. quedando fracturado de una de sus piernas. 3. recibe el nombre de: ___________________________ 2. ¿Cuál es el concepto que se aborda en el argumento anterior? Pertenece al concepto de accidente de trabajo que es toda lesión orgánica o perturbación funcional.HIGIENE Y SEGURIDAD El Sr. recibe el nombre de:__________________ 4. esto le provocó una lesión. inmediata. En la situación anterior de que concepto estamos hablando: De la Fatiga Industrial o Laboral debido a que es una condición que resulta de una actividad muscular prolongada y que se manifiesta en la disminución de la capacidad. pistolas. teniendo como meta abolir los riesgos de trabajo a que están expuestos. Susana Méndez trabaja en el Restauran “El Buen Provecho” con una jornada de 8:00 a las 17:00 horas. las horas de mayor afluencia de clientes es entre las 9:00 y 12:00. En esta época la clase guerrera tenía escudos. 1. Jairo Solares tuvo una eventualidad al trasladarse de su domicilio a la empresa donde labora de lunes a viernes. En esta situación se habla de la seguridad e higiene que existía durante la etapa: Se habla de la etapa esclavista en la que había diferencias entre los esclavos. es la abolición del riesgo profesional o riesgo de trabajo. espadas. A las 14 horas se siente una disminución en la capacidad muscular y al atender las mesas se tarda más tiempo de lo normal. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 11 . Al arte científico que tiene por objeto conservar y mejorar la salud física de los trabajadores en relación con el trabajo que desempeñan. rifles. los guerreros y los amos. no deseado que siempre causa daños y puede provocar lesiones al ser humano. Se habla que la meta principal de ____________________________. ya que el microbús donde viajaba chocó.

manos. La ley que presentó grandes innovaciones. pierna o alguna parte de su cuerpo para realizar su trabajo._____________________________________ 13.HIGIENE Y SEGURIDAD 5. _______________ 11. Es el presidente que elaboró el proyecto de Ley para la creación del Seguro Obrero donde se habla de: indemnizaciones por accidentes de trabajo. En esta etapa se fundó una asociación dedicada al estudio y elaboración tanto de aparatos como dispositivos que disminuyeron la peligrosidad de las máquinas. En la etapa ___________ los hombres usaban protectores manufacturados de piel para proteger brazos. dando por resultado la fractura de tres de sus dedos. 9. se utilizó equipo que protegía casi todo su cuerpo y los soldados o arqueros utilizaban paves y casos. bradicardía y la presión arterial aumenta. es: __________________ 12. Durante la etapa ____________. Hernaldo Corona sufrió un accidente en el área de producción machucándose una mano. ¿A cuál grado de fatiga se hace referencia?______________________ 8. jubilaciones por vejez y seguro de vida a los trabajadores. Uno de ellos se caracteriza por un estado irritativo nervioso. destacando que cuando a alguna persona se le presentará lesiones o impedimentos para desarrollar una actividad a juicio de peritos. el dolor. lo que le impidió asistir a sus labores durante dos meses. La fatiga puede presentarse en cuatro grados. El Sr. recibiera asistencia médica y medio sueldo. En éste caso existe:__________________________________ 6. agotamiento. extendió un documento informando a la empresa de la imposibilidad del trabajador para seguir desempeñando sus labores. así como de reglamentos tendientes a prevenir los accidentes de trabajo. monotonía y nostalgia: _____________________ 7. El Presidente Emilio Portes Gil Promulgó las reformas a: ___________________________ ________________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. producto de las emociones. El hospital que lo atendió. fastidio. 10. El trabajador presenta rostro de cansancio. Es el tipo de fatiga. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 12 .

En la empresa “La Guirnalda” durante el mes pasado se presentaron dos accidentes de trabajo. así como la integración y funcionamiento de las comisiones mixtas de higiene y seguridad en las empresas. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 13 . requisitos. En la fábrica de aparatos de sonido se cuenta con un promedio de 100 trabajadores. integración. Secretaria de Salud. Se examinaron las principales leyes que regulan la subárea de higiene y seguridad entre las cuales destacan la Ley Federal del Trabajo. designación de representantes. dentro de las 72 horas siguientes? A la Secretaría del Trabajo y Previsión Social que es uno de los organismos o instituciones que norman las funciones de la subárea de Higiene y Seguridad. Secretaria de la Defensa Nacional y Secretaria de Comunicaciones y Transportes. Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio del Estado. Secretaria de Comercio y Fomento Industrial ahora Secretaria de Economía. locales y departamentos que integran la empresa.2 COMPENDIO FASCÍCULO 2.HIGIENE Y SEGURIDAD 3. Ley del Seguro Social. prestándole mayor importancia a los espacios que tiene estrecha relación con el área de producción. procedimiento de registro. Secretaria de Desarrollo Social. ¿Cuántos representantes de los trabajadores y de los patrones tendrá dicha comisión? Se integrará con 2 representantes de los trabajadores y 2 representantes de los patrones. En el desarrollo de éste apartado se analizaron cada una de las funciones que desempeñan cada una de las instituciones que norman la subárea de higiene y seguridad entre las cuales se encuentran: Secretaria del Trabajo y Previsión Social.¿A que institución se le debe dar aviso del accidente. Instituto Mexicano del Seguro Social. estos han decidido integrar una Comisión de Seguridad e Higiene. empresa o industria. ¿Qué tipo de recorrido se está llevando a cabo en dicha empresa? Se realiza un recorrido de observación general donde se revisan las instalaciones. Secretaria de Minas e Industria Paraestatal. Recuerda que el número de integrantes de la Comisión va a depender del número de trabajadores con que cuenta la fábrica. Ley General del Equilibrio Ecológico y la Protección del Ambiente. funciones y obligaciones. observándose las instalaciones y locales de servicio. De las Comisiones de Seguridad e Higiene se revisó la definición. Ley General de la Salud. EJEMPLOS En la fábrica de utensilios “La Cuchara” se suscitó un accidente en el área de producción ya que uno de los trabajadores se cayó y se fracturó un tobillo. MARCO JURÍDICO Y COMISIONES MIXTAS DE HIGIENE Y SEGURIDAD En dicho apartado estudiaste lo relativo al marco jurídico de la higiene y seguridad. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. por lo tanto la Comisión de Seguridad e Higiene ha decidido realizar un recorrido tomando en cuenta el proceso de producción.

los inspectores solicitaron la entrega de muestras de sustancias y materiales utilizados en dicha área para ser examinados. La Ley Federal del Trabajo en el ______________. La fracción XXIX del artículo 123 Constitucional apartado A se refiere a: _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 21. El organismo que llevó a cabo dicha inspección fue: _____________________________________________ 16. La Secretaria del Trabajo y Previsión Social junto con _______________________ se encarga de vigilar el cumplimiento de los programas y campañas tendientes a prevenir accidentes y enfermedades de trabajo. se hará acreedor a las sanciones que determine el reglamento. ya que se deben llenar unos formatos en cuanto al tipo y volumen de residuos peligrosos que arroja la fábrica.HIGIENE Y SEGURIDAD EVALUACIÓN Instrucciones: Contesta los siguientes cuestionamientos en tu cuaderno de notas. de acuerdo con los estudios realizados de toxicología”. se emiten desechos que deben ser declarados ante ________________________. es el organismo que determina: “Observar el cumplimiento de los límites máximos permisibles de exposición de un trabajador a contaminantes. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 14 . 15. define accidente de trabajo como “ toda lesión orgánica o perturbación funcional. Lo anterior lo establece: _____________________________ _________________________________________________________________________ 18. inmediata o posterior. 14. Ante que organismo debe realizar dicho trámite la institución laboral: __________________________________________________________ 19. En la fábrica elaboradora de ladrillos “El Adobe”. Pagar la cuota respectiva para cubrir íntegramente el seguro de accidentes y enfermedades de trabajo y atender los servicios de prevención considerando el pago de pensiones y la atención médica. al final de la misma. 20. En la fábrica de productos químicos “La Molécula” se realizó una inspección al área de producción. producida repentinamente en ejercicio. o la muerte. 17. Cuando el patrón de alguna empresa oculta que se suscitó un accidente en algunos de sus trabajadores durante el desempeño de sus actividades. o con motivo del trabajo. La _____________________. cualesquier que sea el lugar y el tiempo en que se preste”.

47. De acuerdo con el artículo 513 de la Ley Federal del Trabajo completa la tabla siguiente en tu cuaderno de notas: Neumoconiosis y enfermedades bronco pulmonares producidas por aspiración de polvos y humos de origen animal. 12. Enfermedades de las vías respiratorias producidas por inhalación de gases y vapores 31. 28.HIGIENE Y SEGURIDAD 22. 55.19 es: _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. La definición de Comisión de Seguridad e Higiene según el Instructivo No. vegetal o mineral ENFERMEDAD DESCRIPCIÓN 4. 23. 43. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 24. Oftalmopatías Profesionales 71. Dermatosis 48. 80. De las prestaciones en dinero establecidas en la Ley del Seguro Social artículo 58. escribe brevemente en qué consiste dos de las cuatro fracciones que lo integran. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 15 .

Menciona los elementos que se deben considerar para determinar en número de comisiones a establecer en una misma empresa. Menciona el primer y último paso del procedimiento para el registro de una Comisión. Informar periódicamente las causas de riesgos. ¿Puede ser miembro de la Comisión de Seguridad e Higiene? ____________¿Por qué? ____________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 28. tiene experiencia en el puesto de 4 años. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 29. La Sra. Colaboración en campañas de educación higiénica. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 26. dependen económicamente de ella 2 hijos y su mamá. al igual que el resto de los trabajadores. Se dice que esta cumpliendo con: ____________________________________________ 30. es viuda desde hace 2 años. sanitarias y de seguridad social en relación con las causas de los accidentes y enfermedades. Orientar a los trabajadores en materia de seguridad e higiene. Cuando la Comisión de Seguridad e Higiene de una actividades: empresa. Laura Villa trabaja en la empresa “La Gota de Agua”. ¿Quién se encarga de designar a los representantes de los trabajadores dentro de la Comisión de Seguridad e Higiene? _____________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 27. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 16 .HIGIENE Y SEGURIDAD 25. tiene 42 años. es una persona responsable y trabaja a destajo. Menciona tres de las facultades que tiene una Comisión de Seguridad e Higiene de cualquier empresa: _________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. realiza las siguientes Colaborar en la investigación con las autoridades del trabajo.

HIGIENE Y SEGURIDAD

3.3 COMPENDIO FASCÍCULO 3. SEGURIDAD EN LA EMPRESA

En éste apartado revisaste lo concerniente a la seguridad en la empresa, los costos de los
accidentes tanto directos como indirectos, factores causales de los accidentes, el uso de las
estadísticas para determinar los índices de frecuencia, gravedad y siniestralidad de los
accidentes, así como el contenido de un programa de seguridad.
En el compendio fascículo 3 se analizó lo relativo a la seguridad en la empresa desde diversos
puntos de vista como: el intelectual, de protección sobre el trabajo, como un servicio, aplicada a las
cosas. Por otro lado, se analizaron los costos que generan los accidentes ya que afectan al
accidentado, a la Organización y a la sociedad en general, haciendo una distinción entre los costos
directos e indirectos.
También existen factores que causan los accidentes en el trabajo entre los que se encuentran: el
agente del accidente, condiciones físicas o mecánicas inseguras, tipo de accidente, acto inseguro y
factor personal inseguro.
Existen tres tipos de índices que te permitieron determinar el grado de riesgos de trabajo que se
presentan en las empresas como son: la frecuencia, gravedad y siniestralidad de los accidentes de
trabajo.
Además se estudió el contenido de un Programa de Seguridad que considera las características de
la empresa, así como diversas actividades que debe considerar al ser elaborado y el proceso
administrativo en la empresa así como la seguridad.

EJEMPLOS
El Sr. Joel Ramos trabaja en la empresa “El Trineo” y bajó las escaleras corriendo y sin usar
el pasamanos, porque tenía que entregar mercancía a un cliente, él se cayó desde el
segundo escalón y se fracturó un tobillo. En la situación anterior se está hablando de:
Un accidente de trabajo, porque se presentó un hecho involuntario y con efectos distintos a los
preconcebidos.
En la empresa “El Dorado” , el trabajador Clemente Ríos sufrió un accidente al quedar
atrapado por una de las máquinas de la producción, los compañeros de área acudieron a
prestarle ayuda e interrumpieron sus actividades, manifestándose un retraso en la
producción de ese día. En ésta situación, ¿quién se verá afectado por la presencia del
accidente?
El trabajador es el principal afectado tanto física, psicológicamente y en su economía, también
representa consecuencias para la empresa ya que se dio una pérdida de tiempo y de materiales.
Esto originará que se incrementen los costos indirectos de la empresa.

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE, CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN

17

HIGIENE Y SEGURIDAD

En la fábrica de azulejos “El Adoquin” constantemente se esta transportando los pedidos del
primer piso a la planta baja que es donde se surten los pedidos, esto normalmente se
realiza por las escaleras. Cabe aclarar que los pisos, escaleras y barandales se encuentran
en malas condiciones debido a que en el último año no se le ha dado el mantenimiento
adecuado. En éste caso, ¿de qué factor causal de accidentes se esta hablando?
Se está hablando de una condición insegura debida al deficiente mantenimiento que existe en
dicha empresa y que puede ser un factor causal de accidentes para los empleados que bajan los
azulejos a la sección de atención a clientes.
En la empresa “La Rueda” se adquirió maquinaria nueva para el área de producción, antes
de ser instalada definitivamente, al grupo de empleados que la utiliza se le ha informado,
mostrado y se le puso a practicar como funciona; hasta que capten el proceso. Además de
que el supervisor se encargó de verificar que lo esté haciendo bien. Lo que pretende la
empresa es formar una conducta segura. ¿Qué aspecto esta considerando?
Uno de los aspectos que debe contemplar una empresa para producir una conducta segura es el
adiestramiento para los trabajadores, elemento que va a eliminar los posibles riesgos de trabajo.
En la empresa “Los Arbustos”, la directiva de la misma y el gerente de producción
pretenden lo siguiente:
- Conservar la salud e integridad del trabajador, así como los bienes.
- Hacer más eficiente el trabajo humano y de la empresa.
- Eliminar causas de los accidentes.
¿Cuál elemento de la Planeación de la Seguridad está tomando en cuenta la directiva?
Se están considerando los objetivos que deben establecerse cuando se elabora un programa de
seguridad.

EVALUACIÓN
Instrucciones: Contesta los siguientes cuestionamientos en tu cuaderno de notas.
31.

Se entiende que ________________, es un hecho involuntario, que no se planea,
interrumpe el resultado planeado, trae efectos distintos a los preconcebidos, afecta al
hombre, los bienes, la producción y los costos.

32.

Se define como ____________, el grupo de gastos que la empresa tiene que desembolsar
aunque no produzca ninguna cantidad de bienes o utilidades.

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE, CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN

18

HIGIENE Y SEGURIDAD

33.

Completa el siguiente cuadro en tu cuadro de notas, referente a las consecuencias que
generan en el individuo los accidentes.

ASPECTOS
Físicamente

CARACTERÍSTICAS

Moralmente
Económicamente
Psicológicamente

34.

De las consecuencias que le generan los accidentes a la empresa, menciona en qué
consiste:
La baja de moral: _______________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
La pérdida de tiempo: ____________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
El prestigio: ____________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________
______________________________________________________________________

35.

De la siguiente lista de enunciados, clasifícalos, escribiendo en tu cuaderno de notas la letra
D si se pertenece a los costos directos y una I si pertenece a los costos indirectos.
Los salarios de un trabajador accidentado si se incapacita para trabajar.

( )

El tiempo perdido de la jornada laboral a causa del accidentado.

( )

Los daños causados a las instalaciones, máquinas y herramientas.

( )

Gastos por atención médica y hospitalización.

( )

Indemnización en caso de fallecimiento del trabajador.

( )

Las pérdidas totales o parciales de las materias primas y productos finales.

( )

Rehabilitación del trabajador cuando sea necesario.

( )

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE, CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN

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escribiendo en tu cuaderno de notas una C si pertenece a una Condición Insegura y una A si se trata de un Acto Inseguro. El índice de ___________________. ( ) Bloquear o quitar dispositivos de seguridad. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 20 . De la siguiente lista de enunciados clasifícalos.560 $38.000 $63. En la empresa “El Cascarón” surgió un accidente en el cual varios trabajadores sufrieron lesiones y se tuvo que pagar una buena cantidad por indemnización. ( ) Dentro de la seguridad existen tres elementos de medición de los accidentes. 39.500 ¿Cuál será el valor de los costos por riesgo de trabajo generados a causa del accidente? _________________________________________________________________________ 37. ( ) Limpiar alguna máquina cuando se encuentre en movimiento.HIGIENE Y SEGURIDAD 36. permanentes. es el tiempo perdido en promedio por riesgo de trabajo que produzca incapacidades temporales. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. ( ) Falta de medidas de prevención y protección contra incendio. ( ) Instalaciones de los edificios impropiamente diseñados o construidos. Realizar operaciones sin previo adiestramiento. Escribe la definición de condición física o mecánica insegura. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 38.795 $93.000 $27.655 $54. La situación es la siguiente: Gastos administrativos Desperdicio de material Por pérdida de tiempo Paralización de la producción Daños a máquinas y equipo Disminución en la tasa de producción Pago de indemnización $75. parciales o totales y defunciones.234 $102. ( ) Herramientas manuales y eléctricas inadecuadas.

41. ( ) Ejercer la persuasión y convencimiento. ( ) Buscar mejores técnicas preventivas y correctivas. 42. De la siguiente lista de palabras colócalas en el nivel correcto de la Pirámide de la Seguridad. Conservar la salud e integridad humana. ( ) Eliminar las causas de accidentes. De la siguiente lista de enunciados. ( ) Capacitación adecuada mediante reglas e instructivos. Hazlo en tu cuaderno de notas. clasifícalos escribiendo en tu cuaderno de notas la letra O si corresponde a los Objetivos y una P si se trata de una Política dentro de la Planeación de la Seguridad. por lo tanto se apoya en el proceso administrativo considerando las etapas planeación.HIGIENE Y SEGURIDAD 40. Ahora contesta las siguientes preguntas que se refieren a cada una de las etapas de dicho proceso pero enfocadas a la seguridad. Empresa Seguridad Prevención Recursos Humanos Administración Análisis Prevencionismo Dirección de la Empresa Corrección Ciencia Materiales Dentro de las empresas se utiliza la administración y la seguridad. ( ) El instrumento que se utiliza para observar el desarrollo de un programa de seguridad es: _________________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. ( ) Hacer más eficiente el trabajo de la empresa. organización. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 21 . integración. dirección y control.

menciona tres funciones básicas de la dirección. menciona 3 de ellos. ¿Qué tipo de agente le está ocasionando dicha enfermedad? Se trata de un agente físico. porque son aquellos que producen enfermedades de trabajo al estar en contacto directo o indirecto con el medio ambiente. es: _________________________________________________________________________ 45. que consiste en aportar los recursos necesarios para la realización de un programa de seguridad. el gerente responsable debe estructurarlo. De los instructivos del Reglamento General de Seguridad e Higiene en el Trabajo. Ricardo Iñiguez trabaja en el área de producción donde principalmente el ambiente de trabajo se caracteriza por tener un ruido excesivo. HIGIENE EN LA EMPRESA En éste apartado revisaste lo concerniente a la Higiene en la empresa. comienza a manifestar cierta sordera.HIGIENE Y SEGURIDAD 43. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 44. EJEMPLOS En la empresa “El Fresador”. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 22 . CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 46. así como la importancia que tiene tanto dentro de nuestro hogar como en cualquier organización. el que se refiere a los sistemas de protección y dispositivos de seguridad en la maquinaria y equipo de los centros de trabajo. el Sr. La etapa del proceso administrativo en la seguridad. Dentro de la seguridad. Después de tres años de laborar en la empresa.4 COMPENDIO FASCÍCULO 4. todo esto te sirvió para identificar qué equipo de protección le corresponderá a cada parte del cuerpo para prevenir los riesgos de trabajo o sea los accidentes y enfermedades. considerando varios aspectos. Dentro de la etapa de Organización de la Seguridad. En el compendio fascículo 4 revisaste lo concerniente a las causas y factores que generan las enfermedades de trabajo. identificando que todo esto es de gran utilidad para las empresas porque les ayuda a detectar y prever enfermedades de trabajo que pueden poner en peligro la salud del trabajador. es: ___________________________________________ 3. Además de proporcionar los elementos para comprender la aplicación del equipo de protección en diferentes procesos de trabajo.

caretas.HIGIENE Y SEGURIDAD En la empresa “El Achaque”. cofias. Los dos campos que abarca la higiene en el trabajo son: _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 49. Los trabajadores cuentan con servicio de comedor. redes. ¿Qué tipo de equipo debe comprar la empresa para disminuir los riesgos de trabajo? Cascos. Menciona el propósito de la higiene en el trabajo. Existen algunos empleados que no utilizan el equipo de protección y tampoco se lavan correctamente antes de probar sus alimentos. En la fábrica de vidrios “El Cristal Azul” los obreros requieren equipo de protección para la cabeza. desarrollar y difundir la investigación multidisciplinaria para prevenir y controlar las enfermedades y accidentes de trabajo. la cara y los ojos. anteojos. se dedica a la elaboración de productos farmacéuticos y medicinales. antes de pasar a comer. Menciona cuáles son las sustancias que entran al organismo del ser humano (trabajador) por medio de la vía respiratoria. gorras. 47. Esto genera que algunos se enfermen continuamente. cuando no se cumple con la mínimas normas de limpieza. Lo anterior ha sido establecido por: ________________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. EVALUACIÓN Instrucciones: Contesta los siguientes cuestionamientos en tu cuaderno de notas. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 48. ingresaron por la vía digestiva ya que se adquiere alguna sustancia química o ingresa al organismo. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 50. ¿Cuál es la vía por la que ingresaron los agentes contaminantes al organismo de los trabajadores? En éste caso. Define en qué consisten los agentes químicos. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 51. así como estudios para adecuar los instrumentos y equipos de trabajo a las características del trabajador aunada con las autoridades competentes. los empleados deben asearse y quitarse el equipo de trabajo. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 23 . dando lugar e enfermedades digestivas o gastrointestinales. Promover.

Menciona las partes que debe considerar y contener un programa de higiene en el trabajo. Parte del Cuerpo Parte específica que cubre Cráneo Equipo de Protección Actividades donde se ocupa CABEZA Boca y Nariz Oídos TRONCO Y Todo el cuerpo EXTREMIDADES Manos MIEMBROS INFERIORES Piernas Pies 53. Las enfermedades que producen los factores psicológicos son: _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ ______________________________________________________________________ 55.HIGIENE Y SEGURIDAD 52. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 24 . Completa el siguiente cuadro referente a la clasificación del equipo de protección individual. Menciona las enfermedades que producen los factores químicos. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ ____________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 54.

¿Cuál elemento de la administración se está aplicando? En esta empresa se está aplicando la etapa de previsión. debido a que realizan labores de alto riesgo. Para finalizar el compendio se estudió lo referente al bienestar del trabajador y la repercusión que tiene en la elevación de la productividad. En la fábrica “El Cobre” el Departamento de producción se encarga de tener en buen estado. El tipo de control enfocado a la seguridad que se está aplicando en dicha fábrica es: El control de material y el control de la tarea son los controles que se están llevando a cabo dentro de la fábrica.5 COMPENDIO FASCÍCULO 5. conservación y mantenimiento del equipo de trabajo. en el cual se incluye una partida especial para la protección de personal y otros recursos. así como la participación tanto de los representantes patronales como trabajadores en la aplicación de dichos programas. Posteriormente se destaca porque es importante la participación del personal en la elaboración de los programas de higiene y seguridad. Además el Sr. EJEMPLOS En la empresa “El maguito” se pretende lanzar a la venta un nuevo producto. así como la capacitación del mismo. los encargados del departamento de producción desde el momento de diseñar el producto. la producción y distribución. así como también evitar gastos o los costos de los accidentes y enfermedades de trabajo. porque pretende anticiparse a los riesgos que pueden ocurrir en el área productiva. calidad. almacenamiento. Todo lo anterior es con el fin de prevenir tanto los accidentes como las enfermedades de trabajo. revisaste la importancia que tiene la subárea de higiene y seguridad.HIGIENE Y SEGURIDAD 3. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 25 . Bernardo Rioja es el supervisor y se encarga de vigilar las condiciones de seguridad. INTEGRACIÓN Y MODELO ESTRATÉGICO DE HIGIENE Y SEGURIDAD En lo que respecta a este apartado. calidad y competitividad. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. ¿Cuál de las políticas de seguridad se aplicó? La política de financiamiento. En el compendio fascículo 5 estudiaste primeramente lo que respecta a la estructuración de las empresas. se analizaron los posibles riesgos para eliminarlos y los que no se puedan eliminar tratar de controlarlos. destacando el área de recursos humanos y la relación que tiene con la Higiene y Seguridad. Esta etapa del proceso administrativo es la que se relaciona más estrechamente con la higiene y seguridad en el trabajo. pero los trabajadores también pueden participar a la hora de formularlos. En la empresa “El Caballito” se ha destinado un presupuesto de egresos. uso adecuado del equipo de protección. estas son establecidas por las autoridades directivas.

Cuando se habla de que pueden ser alcanzados con los conocimientos y la tecnología existente en la empresa. 56. debe llevar a cabo el control que consta de tres etapas. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 60. Para que una empresa alcance todos los objetivos que tiene planeados. En las siguientes descripciones escribe sobre la línea el tipo de control al que pertenezca. problemas personales. estado psicológico. _____________________________________________________________________ Revisión permanente de los planes y programas de seguridad _____________________________________________________________________ 58. estas son: _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 57. recursos humanos y por lo tanto personal capacitado en Higiene y Seguridad. se refiere a los objetivos: _________________________________ 59. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 26 . _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. emanación de gases. etc. etc. un programa de higiene y seguridad. _____________________________________________________________________ Se considera la iluminación. ¿Qué beneficios le traerá al patrón? _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 61. gastos de inversión. etc. Aplicación y cumplimiento de las disposiciones. En qué beneficia a una empresa la capacitación en Higiene y Seguridad. _____________________________________________________________________ Se considera los gastos ocasionados por los accidentes. ruidos.HIGIENE Y SEGURIDAD EVALUACIÓN Instrucciones: Contesta los siguientes cuestionamientos en tu cuaderno de notas. Al existir en una empresa: capacitación. Menciona en que consiste la política de personal dentro de la Higiene y Seguridad.

¿Cuál de ellas se compromete a fomentar y mejorar en cada establecimiento la relación laboral y el medio ambiente propicio para ello? _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 63. cuando en una empresa no existe un sistema de higiene y seguridad en el trabajo y tanto el accidente como la enfermedad elevan los costos porque se requiere mayor cantidad de recursos. De las líneas de acción pertenecientes al Acuerdo Nacional para la Elevación de la Productividad y Calidad. _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ _________________________________________________________________________ 64. Dentro del Control Total de la Calidad. particulariza en tres puntos. se dice que no existe: _______________________________________________ CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.HIGIENE Y SEGURIDAD 62. menciónalos. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 27 . La línea de acción “El énfasis en los Recursos Humanos” del Acuerdo Nacional para la Elevación de la Productividad y Calidad.

Por otro lado también se manifiesta en diferentes grados que van desde lo síntomas más sencillos hasta aquellos que provocan la muerte del trabajador. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 28 . es fundamental que entiendas en qué consiste cada uno. La fatiga se produce a causa de las labores que desempeña el individuo dentro de su actividad diaria. La seguridad industrial 3. 8.HIGIENE Y SEGURIDAD IV. Esta se presenta en varios tipos que son: fatiga activa. 7. 2. Existen varios términos que conforman el marco conceptual de la higiene y seguridad. Fatiga pasiva. revolución industrial y socialista. 13. pasiva. Ley para Remediar el Daño Precedente del Riesgo Profesional de 1913. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. aguda y crónica. 6. esclavista. Accidente 4. El Presidente Álvaro Obregón en 1921. Primitiva 9. 5. Incapacidad permanente parcial. 12. para que a partir de situaciones prácticas logres detectar si se trata de un accidente o enfermedad de trabajo. Higiene Industrial. feudal. es necesario revisar detenidamente como se fue presentando en cada una de las etapas de la historia. Capitalista Para comprender la evolución que ha tenido la higiene y seguridad para llegar hasta la que se aplica en nuestros días. Cuarto grado. Feudal 10. 11. A la Fracción X del Artículo 73 y a la Fracción XXIX del Artículo 123 Constitucionales. capitalista. HOJA DE COTEJO DE LA EVALUACIÓN COMPENDIO FASCÍCULO 1 1. considerando las siguientes etapas: primitiva. así como las diferencias que existen entre cada uno de los conceptos. Enfermedad de trabajo.

21. Lo que buscan dichos organismos es que los trabajadores se encuentren protegidos contra los riesgos de trabajo que se le pueden presentar al desempeñar sus actividades. de servicios de guardería y cualquier otro encaminado a la protección y bienestar de los trabajadores. los artículos que rigen todo lo referente a riesgos de trabajo y los beneficios a que tienen derecho los trabajadores en el caso de sufrir algún accidente o enfermedad ocasionada por el trabajo. La Secretaria de Desarrollo Social (SEDESOL). de vida. 15. El Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio del Estado (ISSSTE). Artículo 474. Es de utilidad pública la Ley del Seguro Social. y ella comprenderá seguros de invalidez. campesinos. La Secretaria de Salud y el IMSS. Es importante conocer cómo se fueron presentando las diferentes leyes que en la actualidad rigen las cuestiones laborales y en el caso particular de esta materia. Cada una de estas establece diferentes disposiciones y obligaciones que deben cumplir las empresas respecto a dicha área. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 29 . 18. de cesación involuntaria del trabajo. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. En éste caso se le da mayor énfasis a las leyes formuladas desde dicha época hasta nuestros días. de vejez. 16.HIGIENE Y SEGURIDAD Así como se estudian los antecedentes de la seguridad e higiene en las diferentes etapas de la historia en el mundo. no asalariados y otros sectores sociales y sus familiares. En nuestro país existe un marco jurídico de la higiene y seguridad en el cual se encuentran las instituciones que norman las funciones de la subárea de higiene y seguridad. El Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS). COMPENDIO FASCÍCULO 2 14. también se revisan los antecedentes en nuestro país destacándose desde la época colonial hasta nuestros días. 17. 20. de enfermedades y accidentes. 19. La Secretaria del Trabajo y Previsión Social. Secretaria de Salud.

producción de amoniaco y cianamida cálcica. fundidores. 43. pintores y pirotécnicos. Enfermedades de las vías respiratorias producidas por inhalación de gases y vapores 31. y pulidores de aluminio. 23. trabajadores del vidrio. El goce de este subsidio se otorgará al asegurado entre tanto no se declare que se encuentra capacitado para trabajar. grasas. panaderos. de los plásticos y disocianato de tolueno. Herreros. dietílico diclorado. azúcar y textiles en el blanqueo y la esterilización del agua en la industria eléctrica y en la soldadura. Obreros que trabajan en procesos de oxidación en medios confinados. Oftalmopatías Profesionales 71. 12.HIGIENE Y SEGURIDAD 22. 55. el 100% del salario que estuviese cotizando en el momento de ocurrir el riesgo. Antracosis Mineros. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 30 . caldereros. Neumoconiosis y enfermedades broncopulmonares producidas por aspiración de polvos y humos de origen animal. Dermatosis 48. polisocianato y farmacéutica. fogoneros. harina. Médicos y enfermeras con motivo de la práctica de su profesión. Asma bronquial por los alcaloides y éter Trabajadores de la industria química. lacas. inhalación de polvos de tabaco. Tabacosis: afecciones debidas a la Trabajadores de la industria del tabaco. 80. Aluminosis o pulmón de aluminio Fundidores. forjadores. o bien se declare la incapacidad permanente parcial o total. limpieza y reparación de cubas. fogoneros. lo cual deberá realizarse dentro del término de 52 semanas que dure la atención médica como consecuencia del accidente. Queratoconiosis: incrustación en la Todas las actividades que comprenden el córnea de partículas dura. hulera. 47. almidón. herreros. en su forma mixta.Asfixia por el ázoe o nitrógeno. por inhalación de polvos de mica. pulverizadores. Dermatosis por acción del calor. horneros. manipulaciones diversas. El asegurado que sufra un riesgo de trabajo tiene derecho a las siguientes prestaciones en dinero: Si lo incapacita para trabajar recibirá mientras dure la inhabilitación.Por el ozono Trabajadores que utilizan este agente en la producción de peróxido y en la afinación de aceites. Dermatosis por acción del níquel y Trabajadores de fundiciones y oxicloruro de selenio. grafito y antracita. 28. deshollinadores y demás trabajadores expuestos a inhalación de polvos de carb´pn de hulla. vegetal o mineral ENFERMEDAD DESCRIPCIÓN 4. riesgo de exposición a estos agentes.Conjuntivitis por gérmenes patógenos. fundidores. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. carboneros.

V. Es el sostén económico de su familia CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. El Instituto otorgará a los pensionados por incapacidad permanente total y parcial con un mínimo de más de 50% de incapacidad. 26. en sustitución de la pensión.HIGIENE Y SEGURIDAD Al declararse la incapacidad permanente total del asegurado. proponer medidas para prevenirlos y vigilar que las mismas se cumplan. III. II. Si la incapacidad declarada es permanente parcial. 27. III. I. Ley del Seguro Social. para que cuando entres a una empresa tengas conocimiento de las condiciones en que debe encontrarse el área de trabajo y a que tienes derecho en caso de sufrir un accidente. El número de turnos de trabajo. Si la valuación definitiva de la incapacidad fuese de hasta el 25%. II. Existen varias leyes que contribuyen con la normatividad de la higiene y seguridad en nuestro país. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 31 . En el caso de enfermedades de trabajo. se calculará con el promedio del salario base de cotización de las 52 últimas semanas o las que tuviere. Entre las leyes más destacadas se encuentran: Ley Federal del Trabajo. Es conveniente que las consultes para que conozcas con más detalle y más ampliamente los artículos concernientes a los riesgos de trabajo o a la higiene y seguridad en el trabajo. la designación será hecha por la mayoría de votos de los trabajadores. claro que la mayoría se deriva de la Constitución Política. Es responsable. VI. 24. un aguinaldo anual equivalente a 15 días del importe de la pensión que reciban. I. el asegurado recibirá una pensión que será otorgará por la institución de seguros que elija de acuerdo con lo establecido en esta Ley. Si puede ser miembro de la Comisión de Seguridad e Higiene debido a que cuenta con los siguientes requisitos: Número de trabajadores Peligrosidad de las labores Ubicación del o de los centros de trabajo Las divisiones. en caso de no existir dicho sindicato. una indemnización global equivalente a 5 anualidades de la pensión que le hubiere correspondido. se pagará al asegurado. éste recibirá una pensión mensual definitiva equivalente al 60% del salario en que estuviere cotizando. para investigar las causas de los accidentes y enfermedades del trabajo. VI. 25. Las formas o proceso de trabajo. Son designados por el sindicato titular del Contrato Colectivo de Trabajo. Ley General de Salud. V. IV. plantas o unidades de que se componga la empresa. mediante padrón electoral. Trabaja en la empresa Es mayor de edad Posee experiencia Es trabajadora a destajo aunque todos los empleados se encuentran en las mismas condiciones. IV. superior al 50%. integrada conjuntamente por representantes patronales y de los trabajadores. Es el organismo que se establece de la Ley en materia.

obligaciones. Debes distinguir que cada una de estas características son diferentes para cada situación que se le presente a una Comisión. notificará a las empresas el número con el cual quedó registrada la Comisión. 30. Al generarse un accidente. El equipo se mantenga en óptimas condiciones higiénicas y de funcionamiento. 1° El patrón o representante solicita el registro de la Comisión que se constituya dentro de cada centro de trabajo. El costo. Dentro de la empresas debe existir una Comisión de Seguridad e Higiene que se encargue de vigilar las condiciones de trabajo en relación a los posibles riesgos que se llegan a presentar en una empresa. Recuerda que dentro de la seguridad en la empresa se deben considerar todo lo concerniente a los riesgos que pueden sufrir los trabajadores al estar expuestos a su actividad diaria. Un accidente. 32. en total son 10 actividades que debe cubrir como sus funciones. en un plazo no mayor de 10 días hábiles a partir de la fecha del acta constitutiva de la Comisión. COMPENDIO FASCÍCULO 3 31. Vigilar que: Se seleccione el equipo apropiado. No se le cause daño intencional al equipo. 5° Una vez integrada debidamente la solicitud de registro. 29. El equipo de protección personal sea facilitado siempre que se requiera y sea necesario. integrantes y designación de representantes tanto de los trabajadores como de los patrones). ocasiona diferentes costos para la empresa. El equipo sea utilizado por los trabajadores adecuadamente. ante la autoridad laboral competente. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. facultades y atribuciones. Cabe aclarar que no son todas. funciones.HIGIENE Y SEGURIDAD 28. la autoridad competente. a las empresas les conviene más invertir en la adquisición de un buen equipo de seguridad para evitar gastos futuros y tanto la producción como sus utilidades no se vean afectadas. Estas comisiones deben cumplir ciertos requisitos para: integrarse (número de comisiones. de acuerdo con el riesgo. Sus funciones y obligaciones. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 32 . Estos riegos pueden convertirse en accidentes que le llegan a generar al trabajador alguna lesión y por consiguiente incapacidad.

Baja de moral: Cuando el nivel de daños personales aumenta se afecta la moral de los trabajadores. Provoca tanto en los trabajadores como en su familia nerviosismo y miedo sobre todo por el dolor físico por el que atraviesa el accidentado. Todo lo anterior se ve afectado por que la productividad se deteriora y por lo tanto los resultados de la empresa se ven afectados. reparto de utilidades. la empresa y la sociedad se verán afectadas directamente ocasionando disminución de las facultades.00. aumento de sueldo. Recuerda que dichos costos se obtienen de la suma de los costos directos más los costos indirectos. torceduras. Indemnización en caso de fallecimiento del trabajador. Pérdida de tiempo: Se presenta principalmente cuando ocurren los accidentes y los demás trabajadores acuden en auxilio del trabajador que tuvo el percance. intoxicaciones. Prestigio: La imagen de una empresa o compañía se da conocer por cada uno de los empleados que en ella laboran cuando comentan la situación de seguridad con el exterior y así se difunde en su entorno cuál empresa tiene mayor número de trabajadores accidentados. El trabajador se ve afectado en su ingreso. En el caso de ser una empresa en la que sus trabajadores no sufren accidentes o riesgos de trabajo. Los salarios de un trabajador accidentado si se incapacita para trabajar. etc. prima vacacional. traumatismos. El tiempo perdido de la jornada laboral a causa del accidentado. ascensos.HIGIENE Y SEGURIDAD 33. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 33 . Le puede acarrear incapacidad permanente ya que existen cambios de personalidad por la necesidad de cambiar de trabajo o la imposibilidad de trabajar. incentivos.744. la productividad. Las pérdidas totales o parciales de las materias primas y productos finales. social y legal. (D) (I) (I) (D) (D) (I) (D) El valor total de los costos por riesgo de trabajo de la empresa son: $454. va hablar muy bien de ellos en el exterior y por lo tanto su prestigio será superior en comparación con otras empresas que manifiestan altos índices de accidentes. aguinaldo. Como recordarás existen diversos costos de los accidentes pero principalmente se clasifican en directos (asegurados) e indirectos (no asegurados). porque se observa que los accidentes se repiten constantemente y por lo tanto los trabajadores consideran que a la Compañía ellos no le interesan y por lo tanto pierden la confianza y el interés de realizar bien las cosas. Gastos por atención médica y hospitalización. Los accidentes acarrean diferentes costos para la empresa. Para que la empresa determine el costo total de gastos es necesario que se sumen los directos y los indirectos. económico. máquinas y herramientas. ASPECTOS Físicamente Moralmente Económicamente Psicológicamente 34. 36. baja moral y pérdida de mercados. 35. Rehabilitación del trabajador cuando sea necesario. quemaduras. etc. CARACTERÍSTICAS Le ocasiona al individuo lesiones como la pérdida de alguno de sus órganos. Los daños causados a las instalaciones. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. afectando principalmente cuatro aspectos que son: el humano. en los cuales el individuo.

Realizar operaciones sin previo adiestramiento. Gravedad. 40. así como también observar las medidas de seguridad establecidas para su beneficio. condiciones y actos inseguros. SEGURIDAD PREVENCIÓN CORRECCIÓN ANÁLISIS CIENCIA RECURSOS HUMANOS Y MATERIALES PREVENCIONISMO DIRECCIÓN DE LA EMPRESA ADMINISTRACIÓN EMPRESA Esta pirámide se considera dentro del proceso administrativo en la empresa y en la seguridad. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 34 . Bloquear o quitar dispositivos de seguridad. Instalaciones de los edificios impropiamente diseñados o construidos. los factores personales inseguros. gravedad y siniestralidad. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Recuerda que para medir los accidentes de trabajo. (A) (A) (C) (C) (A) (C) Para que se pueda presentar un accidente deben existir diversos factores que lo generen entre los cuales se encuentra el medio ambiente. Es toda falla o defecto que existe en el medio en que actúa una persona y que representa un riesgo físico para que ocurra un accidente. 39. porque la seguridad de los empleados depende principalmente de las condiciones de seguridad que genere la empresa para los trabajadores. Debes considerar que cada uno de éstos se refieren a diferentes aspectos y no significan lo mismo. No se debe perder de vista que también es importante la responsabilidad de los trabajadores para cumplir todas las indicaciones pertinentes respecto al uso del equipo de protección. 38. esto es con el fin de mejorar o mantener el equipo de protección y las medidas de seguridad existentes. se utilizan tres índices que son: de frecuencia. Son las causas que se derivan del medio en que los trabajadores realizan sus labores y se refieren al grado de inseguridad que pueden tener los locales. aunque si son generadores de los accidentes y lesiones de los trabajadores. Falta de medidas de prevención y protección contra incendio. Es importante que las empresas realicen dichos cálculos para determinar si los accidentes presentados son menores o superiores con los surgidos en periodos pasados. Limpiar alguna máquina cuando se encuentre en movimiento.HIGIENE Y SEGURIDAD 37. Herramientas manuales y eléctricas inadecuadas.

Motivar al personal. Conservar la salud e integridad humana. Si no se cuenta con dichos recursos nada se podrá llevar a cabo. Delegación de autoridad. La gráfica es un instrumento que le permite a la empresa observar el desarrollo del programa de seguridad. Establecer la operación y supervisión. Capacitación adecuada mediante reglas e instructivos. los grados de autoridad y responsabilidad. Establecer características del personal. Buscar mejores técnicas preventivas y correctivas. esto quiere decir que le brinda un gran apoyo a la planeación. Establecer la estructura del trabajo. En esta etapa se estimula al personal para el logro de los objetivos establecidos en la etapa de planeación. En esta etapa es donde se consideran los recursos humanos. Decidir lo relativo a su trabajo. Gracias a la etapa de organización se pueden coordinar las actividades establecidas en la planeación de la seguridad. Lograr la participación general. Ejercer la persuasión y convencimiento. la autoridad máxima es la que va promover y supervisar las actividades. Establecer relaciones interdepartamentales. 45. Guiar al personal para el logro de objetivos y de seguridad. Evitar la duplicidad de funciones. Eliminar las causas de accidentes. Organizar grupos especiales de ayuda mutua. Es la gráfica de Gant.HIGIENE Y SEGURIDAD 41. (O) (P) (O) (O) (P) (P) Para que se pueda cumplir o llevar a cabo la etapa de planeación es necesario el establecimiento de objetivos y políticas. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Es la Integración de la Seguridad. 43. Hacer más eficiente el trabajo de la empresa. Compartir las responsabilidades internamente. 42. Cabe aclarar que también deben considerarse los procedimientos y programas. Coordinación de funciones y actividades. esto le permitirá corregir aquellos errores que se vayan presentando y de esta manera poder mejorarlo en beneficio de todos. materiales. 44. Establecer enlaces y líneas de acción entre los puestos. tecnológicos y financieros que influyen en la realización de un programa de seguridad. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 35 .

Vapores. Como agentes contaminantes se encuentran: los agentes físicos. 49. es prevenir y controlar todos aquellos factores generadores de enfermedades de trabajo. Dentro de la Higiene y Seguridad existen varios instructivos que reglamentan las condiciones que debe observar cualquier empresa. Este instructivo es de gran utilidad para los supervisores debido a que les apoya en la manera de disminuir o evitar accidentes de trabajo. evaluar y controlar los factores que se generen en el lugar de trabajo y que pueden ocasionar alteraciones en la salud. Cada uno de los instructivos se refiere a condiciones específicas como son: condiciones en los edificios. tétanos. locales e instalaciones. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Recuerda que existen otras dos vías por la cuales el trabajador puede adquirir enfermedades. ventilacióny equipo de protección personal. estiba y desestiba de los materiales. Gases.HIGIENE Y SEGURIDAD 46. debido al contacto o manejo de sustancias químicas que pueden ser materias químicas. así como la protección a la maquinaria y espacios donde se labora. Niebla. químicos y biológicos. En el caso de la higiene lo que se busca al igual que la seguridad. El propósito de la higiene en el trabajo es el de reconocer. sordera. productos de la transformación o desechos de las mismas. saturnismo. Dentro del área laboral existen agentes contaminantes que pueden generar enfermedades de trabajo. Son los que generan enfermedades de trabajo. 48. acción irritante de las vías respiratorias. transporte y manejo de sustancias inflamables. COMPENDIO FASCÍCULO 4 47. entre estas se encuentran la vía digestiva y la vía cutánea. los cuales pueden provocar enfermedades tales como paludismo. quemaduras. 50. El trabajador que no es otra cosa. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 36 . Por lo tanto busca el bienestar del trabajador (que cuente con buena salud para desempeñar sus actividades sin problema). etc. prevención y protección contra incendios. sistemas de protección y dispositivos de seguridad en la maquinaria y equipo. Polvos Emanaciones. almacenamiento. que la relación con el medio ambiente y los hábitos personales. Es el instructivo Número 4. El ambiente laboral que se refiere a las condiciones del lugar donde se trabaja.

húmedas y con maquinaria en movimiento. En cuanto al equipo de protección que debe utilizar el trabajador. electricistas. tela. Parte del Cuerpo Parte específica que cubre Cráneo CABEZA Boca y Nariz Oídos TRONCO Y Todo el cuerpo EXTREMIDADES MIEMBROS INFERIORES Equipo de Protección Casco con protección facial. ácidos. para polvo Conchas acústicas. Manejo de maderas. garroteros. Recuerda que en el fascículo 4 página 31 se presenta un cuadro donde se clasifica el equipo de protección. trabajadores de refrigeración. cristales. asbesto. aerosoles. alambres. o sea que se enfoca a la Salud Ocupacional. lona. etc. Zapato anticorrosivo. carnaza. Industria textil. Remachadores. laminadores. estableros. Lo que busca esta ley es mantener a los trabajadores en buen estado de salud.HIGIENE Y SEGURIDAD Estos agentes contaminantes entran al organismo con el fin de generar diversas enfermedades en el ser humano. Automotriz. trabajo cuyo medio sea acuoso. de policarbonato. que va desde la cabeza hasta los miembros inferiores (pies) y los lugares en donde se debe laborar con dicho equipo. para evitarlas los trabajadores deben considerar todas las indicaciones respecto al equipo y medidas de seguridad. caldereros. Fundidores. Además se realizan campañas entre la Secretaría de Salud y la Empresa para prevenir tanto enfermedades como accidentes. manoplas. calor. batas. trajes de aluminio. Servicio de vigilancia Trabajadores electricistas. Industrias polvosas. herreros. Piernas Medias. 51. frío. autónoma. polainas Pies Zapato dieléctrico. impermeables. Overol. mandiles y delantales Manos Guantes de cuero. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 37 . trabajos de radiación. Bota anticorrosiva y aluminio Medias y calcetines Actividades donde se ocupa Sector industrial. además de analizar aquellos problemas que puedan afectar la salud de los trabajadores. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. existe una clasificación que indica cuál es el apropiado de acuerdo al lugar donde se desempeñe el trabajador y según la actividad que realice. aviación. Industria química. bomberos. corriente de alto voltaje. Fundidores. dieléctrico hule. de aluminio y dieléctrico Mascarilla contra partículas finas. 52. soldadores. malla metálica. La Ley General de la Salud. Tapones auxiliares.

Recuerda que en tu fascículo 4 página 32 se presenta un cuadro respecto a los factores que ejercen acción sobre el funcionamiento normal del organismo. físicos. Las enfermedades que generan los factores psicológicos son: Neurosis de ansiedad. destacando los factores químicos. Procedimientos. Neurosis depresivas. calcicosis. Metodología. Evaluación. Metodología del curso. indicando cuáles son las enfermedades que generan en el individuo. Las enfermedades que provoca dicho factor son: Saturnismo. Objetivos generales. de acuerdo con los procesos de trabajo que se realicen y la maquinaria que adquiera la empresa. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 38 . Al elaborar un programa de higiene en el trabajo se deben considerar todos los puntos anteriores. administrativa y de sanciones.HIGIENE Y SEGURIDAD 53. es fundamental que al elaborar un programa se parta del establecimiento del objetivos para que se finalice con la evaluación del mismo para comparar los resultados después de cierto tiempo. Cromismo. esto es porque permite verificar los resultados contra lo comparado. Psicosis funcional. Dermatosis profesional. antracosis. Las tres fases que debe cumplir son: la legislativa. 54. bisinosis). CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Metas inmediatas y mediatas. En caso de ser necesario corregir aquello que este presentando fallas y actualizarlo constantemente. Recuerda que el control es otra de las etapas de gran importancia dentro del proceso administrativo debido a que nos permite comparar los resultados obtenidos con los objetivos y metas establecidas dentro de la planeación. Recursos. Neurosis mixta ansioso y depresiva. Objetivos específicos. Neumoconiosis (silicosis. 55. COMPENDIO FASCÍCULO 5 56. biológicos. de fuerza de trabajo y psicológicos. Neurosis histérica conversiva.

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. estado psicológico. porque contribuye a que el trabajador desempeñe de mejor manera sus actividades y por lo tanto disminuir los riegos de trabajo. Aplicación y cumplimiento de las disposiciones. Es importante que cuando la empresa adquiera nueva tecnología se tenga a la capacitación como instrumento de apoyo para lograr el desarrollo integral del trabajador y por consiguiente eliminar o disminuir los riesgos de trabajo. gastos de inversión. así como también los no asegurados (pérdida de tiempo y recursos). O sea que va buscar la disminución de los costos tanto directos como indirectos. Los objetivos inmediatos Recuerda que existen otros dos tipos de objetivos entre los cuales se encuentran los alcanzables y a largo plazo o ideales. ruidos. etc. de planeación y de financiamiento. El control desde el punto de vista de Higiene y Seguridad vigila que se cumpla todo lo que estableció en los objetivos durante la etapa de planeación. Control de costos. de accidentes y de política de seguridad. de material. 58. productividad. 59. calidad y excelencia en las labores cotidianas. Revisión permanente de los planes y programas de seguridad Control de política de seguridad. de la comunicación. Para poder realizarlo se cuenta con 8 tipos de control de acuerdo con tu fascículo 5 que son: control de personal. en lugar de pagar las indemnizaciones que pueden acarrear los accidentes que se presenten. Se considera los gastos ocasionados por los accidentes. también la reducción de los índices de gravedad y frecuencia de accidentes. 61. de la tarea. Se considera la iluminación. con el fin de detectar las desviaciones y tomar las medidas correctivas necesarias. las cuales deben ser cumplidas celosamente en el trabajo habitual. etc. Consiste en capacitar y adiestrar para el trabajo a los empleados incluyendo todas las medidas de protección contra los accidentes. Control de personal. La capacitación es muy importante dentro de la empresa. del medio ambiente. Dentro de la seguridad e higiene existen varias políticas enfocadas a los riesgos de trabajo entre las cuales se encuentran: políticas generales. Control del medio ambiente.HIGIENE Y SEGURIDAD 57. problemas personales. así como también en el área de Higiene y Seguridad. etc. emanación de gases. mejores hábitos y costumbres que permitirán seguridad. Es más conveniente que la empresa invierta en la capacitación de sus trabajadores. de personal. 60. Una disminución en los costos asegurados (IMSS e ISSSTE). Trae consigo una cultura del trabajo dentro de la empresa. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 39 .

Es la primera línea de acción de un total del seis que componen el Acuerdo Nacional para la Elevación de la Productividad y Calidad.HIGIENE Y SEGURIDAD Lo anterior quedará más claro con la siguiente figura. sindicales y gubernamentales. Motivación. Cada una de las 6 líneas de acción que integran el Acuerdo Nacional para la Elevación de la Productividad y Calidad se compone de varios puntos que la definen y son fundamentales para su desarrollo. capacitación y competitividad. Modernización de las estructuras organizativas del entorno productivo. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 40 . calidad. estímulo y bienestar de los trabajadores. Capacitación permanente. las empresariales. 63. Estas líneas de acción sirvieron para dar dirección a los esfuerzos de los diferentes sectores y del gobierno para alcanzar la productividad. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Condiciones del lugar de trabajo. Cambios en la Empresa Tecnología Nueva Nuevos Modelos de Capacitación para el Trabajo Cambios de Conducta del Trabajador Hacia el Uso de Nuevos Procesos Trabajador Capacitado en Un Área Específica Disminución o Eliminación de los Riesgos de Trabajo 62. entre otras.

CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 41 . de trabajo. No existe un control de costos. En tu fascículo 5 página 40 se presenta un cuadro con cada uno de los puntos que considera el control total de la calidad y lo que sucede cuando no hay un sistema de higiene y seguridad. En el Control Total de la Calidad se toma en cuenta: el control de costos.HIGIENE Y SEGURIDAD 64. éste control lo establece el control total de la calidad con el fin de tener una mayor productividad y competitividad así como también menores riesgos. del trabajo y del proceso. de las fechas de entrega. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. de cantidades.

CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 42 .HIGIENE Y SEGURIDAD CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.

HIGIENE Y SEGURIDAD V. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 43 . EVALUACIÓN MUESTRA CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.

CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 44 .HIGIENE Y SEGURIDAD CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.

HIGIENE Y SEGURIDAD COLEGIO DE BACHILLERES COORDINACIÓN DE ADMINISTRACIÓN ESCOLAR Y DEL SISTEMA ABIERTO EVALUACIÓN FINAL GLOBAL MODELO: A ASIGNATURA: HIGIENE Y SEGURIDAD SEMESTRE: QUINTO SEMESTRE CLAVE: EVALUACIÓN MUESTRA DEPARTAMENTO DE EVALUACIÓN CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 45 .

CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 46 .HIGIENE Y SEGURIDAD CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.

Además del cuadernillo. pero si llegase a ser insuficiente (I). primero tus datos personales (nombre. Generalización. sin considerar la nota obtenida para tu calificación de la asignatura. C). Realiza una lectura general de todas las instrucciones para que puedas organizar tu trabajo. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 47 . matrícula. A. Antes que inicies la resolución de esta evaluación. de tal manera que si tu nota es positiva (A. por ejemplo: 2. III. debes tener una HOJA DE RESPUESTAS en la que debes anotar. B. IV. es conveniente que sigas estas recomendaciones: I. EVITA QUE SE TE SUSPENDA LA EVALUACIÓN. Ejemplificación. La HOJA DE RESPUESTAS presenta en cada una de las preguntas siete opciones posibles: 1 A B C D E V F 2 A B C D E V F La forma de contestarla deberá ser la siguiente: * En los casos en que se te presenten preguntas de OPCIÓN MÚLTIPLE o de RELACIÓN DE COLUMNAS sólo rellenarás con lápiz del No. centro) y de la asignatura (clave. así como las respuestas. de la asignatura: Esta evaluación nos permitirá (a tí y a nosotros) saber el grado en que has alcanzado el propósito de la asignatura (nota valorativa I. C) ésta será considerada para tu calificación final. 2 ó 2 ½ una de las opciones. Planteamiento del problema. Desarrollo de la teoría. II. sólo te informaremos de los objetivos que aún no dominas.HIGIENE Y SEGURIDAD INSTRUCCIONES GENERALES Este cuadernillo contiene reactivos que al resolverlos conforman tu evaluación final de acreditación. Este cuadernillo debe servirte ÚNICAMENTE para leer los reactivos. B. a) b) c) d) e) Introducción. número de fascículo o global). 1 A B C D E V F 2 A B C D E V F CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Es elevarse de los casos o fenómenos específicos a conceptos o enunciados más amplios que los abarquen o los expliquen. por ello no hagas NINGUNA anotación en él.

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. La fermentación láctica es un proceso que se realiza en ausencia de oxígeno. 3x4 . cada una de las siguientes aseveraciones. 4. marca la letra “V” si es VERDADERA o la letra “F” si es FALSA. 6. Trinomio. con respecto a la caracterización de las fermentaciones.5x2 + 6x . V. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 48 . Polinomio.3x2 16x4 . En el caso que se te presenten reactivos de VERDAD “V” y FALSO “F”.13 3. 3 A B C D E V F 4 A B C D E V F 5 A B C D E V F * a) b) c) d) Monomio. Binomio. 7.12x3 + 17x 32xy . por ejemplo: El compendio fascículo 1 de Química III aborda los conceptos de fermentación y sus aplicaciones.HIGIENE Y SEGURIDAD Relaciona las dos columnas e indica en tu hoja de respuestas la letra que señala el nombre de cada una de las expresiones algebráicas que aparecen del lado izquierdo. En un proceso fermentativo se libera energía que en su mayoría se desprende 6 A B C D E V F 7 A B C D E V F como calor. 2 ó 2 ½ una de las opciones de “V” o “F”. Asegúrate de que el número del reactivo que contestas corresponda al mismo número en la hoja de respuestas. sólo rellenarás con lápiz del No. 5.

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Riesgos de trabajo Accidente de trabajo. Ingeniería. Accidente. *** 4. recibe el nombre de: A) B) C) D) Anatomía funcional. recibe el nombre de: A) B) C) D) 3. Instrucciones: De los siguientes reactivos selecciona y marca en tu hoja de respuestas el inciso correcto. B) Es el arte científico que tiene por objeto conservar y mejorar la salud física de los trabajadores en relación con el trabajo que desempeñan. evaluar. teniendo como meta abolir los riesgos de trabajo. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 49 . Es la definición establecida por Fernando Arias Galicia.HIGIENE Y SEGURIDAD HIGIENE Y SEGURIDAD EVALUACIÓN FINAL GLOBAL En el compendio fascículo 1 se estudió todo lo referente al marco conceptual de la Higiene y Seguridad y los antecedentes históricos de esta. ¿Qué tipo incapacidad se le otorgará? A) Incapacidad permanente parcial. C) Incapacidad temporal. evaluar y controlar aquellos factores del ambiente. respecto a la higiene industrial. controlar y prevenir las causas de los riesgos en el trabajo a que están expuestos los trabajadores en el ejercicio o con motivo de su actividad laboral. Rubén Ávila sufrió un accidente en el área donde desempeña sus labores. lo anterior le ocasiona una lesión que requerirá una operación quirúrgica que le impedirá acudir a trabajar durante un periodo de 2 meses. A Es el conjunto de conocimientos técnicos y administrativos encaminados a la prevención y eliminación de accidentes. tanto dentro del trabajo o de la organización. que provienen del trabajo y pueden causar enfermedades o deteriorar la salud. *** Psicología. C) Es el conjunto de conocimientos y técnicas dedicadas a reconocer. Fisiología. psicológico o tensionales. *** D) Es el conjunto de conocimientos científicos y tecnológicos destinados a localizar. Enfermedad profesional. que considera como unidad de medición al percentil. 2. como obligada consecuencia de la clase de trabajo que desempeña la persona o del medio en que tiene que trabajar. La disciplina que se dedica al estudio de las mediciones humanas en cuanto a forma y dimensiones. B) Incapacidad permanente total. *** El Sr. 1. Al estado patológico que se presenta por una causa repetida durante largo tiempo. como fuera.

¿Cuál es el número de integrantes de la Comisión de Higiene y Seguridad? A) B) C) D) 5 representantes de los trabajadores y 1 del patrón. 5 representantes de los trabajadores y 2 del patrón. *** C) Los índices de accidentes se incrementaron en la fábrica por no contar con trabajadores capacitados. El artículo 475 de la Ley Federal del Trabajo define la enfermedad de trabajo. Ley de Accidentes de Trabajo. comisiones y personal involucrado en la seguridad e higiene de la empresa. La empresa “Muemar” cuenta con un número de 52 trabajadores. Ley del Trabajo del Estado de Coahuila. *** Ley Procedente del Riesgo Profesional. Secretaría de Salud. *** Del 48 al 51. Del 531 al 562. lagos y lagunas para quitarse el sudor después de una cacería o para liberarse del mal olor. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 50 . Si en una empresa se presenta algún accidente de trabajo a quién le debe dar aviso dentro de las 72 horas siguientes. 6. F 10. Instituto Mexicano del Seguro Social. son: A) B) C) D) Del 65 al 74. 2 representantes de los trabajadores y 2 del patrón. *** Los artículos de la Ley del Seguro Social que hablan de las prestaciones en dinero. En el compendio fascículo 2 se abordó todo lo referente al marco jurídico. *** 1 representante de los trabajadores y 1 del patrón.HIGIENE Y SEGURIDAD 5. En el año de 1906 se creo la: A) B) C) D) Ley de Indias. 9. Instrucciones: De los siguientes enunciados marca la letra V si es Verdadero o la F si es Falso. Del 472 al 481. Secretaría del Trabajo y Previsión Social. V 11. El artículo 510 de la Ley Federal del Trabajo muestra la tabla de enfermedades de trabajo. D) Se crea la ley de accidentes de trabajo en 1898. B) Los hombres utilizaban un equipo que protegía casi todo su cuerpo y los soldados se protegían con paves y cascos. A) B) C) D) 8. Es un ejemplo de la higiene y seguridad durante la etapa feudal. A) Los hombres se bañaban en los ríos. 7. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Secretaría de Desarrollo Social.

La Srita. V 18. Los gastos por atención médica y hospitalización se incluyen en los costos directos de los accidentes. a cada trabajador se le disminuyó la cantidad entregada. La Sra. *** Un factor personal inseguro. Beatriz Sandoval es viuda y tiene a su cargo 1 hijo menor de edad. 15. *** Instrucciones: De los siguientes enunciados marca la letra V si es Verdadero o la F si es Falso. La industria “Los Colores” tiene a su servicio un total de 1500 obreros. El Sr. Una condición insegura. ¿Qué se está presentando en la situación anterior? A) B) C) D) Un acto inseguro. que las actividades laborales se realicen en condiciones y procedimientos que den mayor garantía para la salud de los trabajadores. Económico. Instrucciones: De los siguientes enunciados marca la letra V si es Verdadero o la F si es Falso. 16. ¿quién cubre uno de los requisitos para poder ser miembro de la Comisión de Seguridad e Higiene? A) B) C) D) El Sr. pero si se descompuso la máquina que estaba utilizando. F 14. El Sr. Pedro Malacara tuvó un accidente en el área de producción. el edificio del departamento de producción se encuentra deteriorado y en mal estado. el Programa Calendario Anual. Los daños causados a las instalaciones. máquinas y herramientas son costos directos. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Físico. índices de frecuencia. ¿A qué aspecto de costos de los accidentes.HIGIENE Y SEGURIDAD 12. Verificar durante los recorridos en los centros de trabajo. es: una tarea de la Comisión de Seguridad e Higiene. gravedad y siniestralidad. Redactar y entregar para el análisis de todos los integrantes de la Comisión. se refiere la situación anterior? A) B) C) D) Moral. 13. es: Una recomendación de la Comisión de Seguridad e Higiene. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 51 . F En el compendio fascículo 3 estudiaste todo lo referente a los costos de los accidentes. así como los instructivos del Reglamento de Seguridad e Higiene. F 17. De las siguientes personas. *** Psicológico. Jazmín Sarmiento es una empleada irresponsable. afortunadamente no presentó ninguna lesión. Cuando se hizó el reparto de utilidades. Un agente inseguro. Antonio Hernández es un empleado conflictivo. Gerardo Pimentel acostumbra ingerir bebidas alcóholicas.

etc. 22.HIGIENE Y SEGURIDAD 19. Carteles. molido. Siniestralidad. Se les llama polvos a los compuestos por partículas sólidas formadas debido a la condensación de un estado gaseoso. Se dice que ____________. Reciben el nombre de emanaciones. En el compendio fascículo 4 de Higiene y Seguridad se abordó todo lo concerniente a la higiene en la empresa. son: A) B) C) D) Agentes contaminantes. F 23. Simulacros. *** Instrucciones: De los siguientes enunciados marca la letra V si es Verdadero o la F si es Falso. A) B) C) D) Folletos. hace posible la adaptación física y mental de los trabajadores y su colocación en puestos de trabajo compatibles con sus aptitudes. es el medio de comunicación más completo y lógico respecto al uso del equipo de protección. A) B) C) D) Conservar la salud e integridad humana. Gravedad. la Salud Ocupacional *** la Secretaría de Salud la Secretaría del Trabajo y Previsión Social el Reglamento General de Seguridad e Higiene Se considera que los _________. *** Accidentes Frecuencia. Buscar mejores técnicas preventivas y correctivas. Agentes físicos. para prevenir accidentes. Audiovisuales *** CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. las partículas que se presentan en industrias que realizan trituraciones. En la empresa “El Cartamo” se registró un accidente. En la empresa “Muemar” los obreros laboran con exceso de calor y ruido excesivo. Agentes biológicos. perforaciones. *** Investigar causas. el cual ocasionó una incapacidad temporal al obrero Marco Antonio Avellaneda. los agentes que se presentan en el área de trabajo. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 52 . A) B) C) D) 25. Agentes químicos. Lo anterior se considera para calcular el índice de: A) B) C) D) 20. Capacitación adecuada mediante reglas e instructivos. 21. Es uno de los objetivos que se persigue en la planeación de la seguridad. F 24. ahora resuelve las siguientes preguntas.

El trabajador. *** Superación y desarrollo de la administración. 27. De política de seguridad. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 53 . CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Productividad. papel de la subárea de Higiene y Seguridad. caldereros. Modernización y mejoramiento tecnológico. De personal. El alentar un mayor involucramiento de las comisiones mixtas y de otros grupos de trabajo para analizar y proponer soluciones sobre capacitación. Cuando en una empresa se realiza la revisión permanente de los planes y programas de seguridad. Producción. La productividad. *** Cuando en determinada empresa se habla de la disminución de los índices de gravedad y frecuencia de accidentes. se dice que son beneficios para: A) B) C) D) 30. *** La calidad. se le llama: A) B) C) D) 31. F En el compendio fascículo 5 revisaste todo lo concerniente a la integración y modelo estratégico de la Higiene y Seguridad. Enseguida te presentamos una serie de preguntas para evaluar tu aprendizaje. El patrón. se está aplicando un control: A) B) C) D) 29. 26. es el elemento de la administración que se enfoca a la seguridad en el trabajo A) B) C) D) 28. etc. higiene y seguridad. El zapato anticorrosivo es equipo de protección de los remachadores. Énfasis en los recursos humanos. *** Control de calidad. capacitación. a cuál de las líneas del Acuerdo Nacional para la Elevación de la Productividad y Calidad pertenece: A) B) C) D) E) Modernización de las estructuras organizativas del entorno productivo. previsión *** planeación coordinación organización Insumos. De la tarea..HIGIENE Y SEGURIDAD Instrucciones: En el siguiente enunciado marca la letra V si es Verdadero o la F si es Falso. actualización. De material. importancia de los programas. Fortalecimiento de las relaciones laborales. etc. herreros y trabajadores de aviación. A la relación de los resultados logrados con los recursos que ha sido necesario emplear. Se considera que la _________. etc. investigación y desarrollo. determinando fallas.

¿cómo se logrará incluir la higiene y seguridad? A) B) C) D) Fomentando las relaciones humanas. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Aplicando la capacitación en el trabajo. Aplicando técnicas para fomentar la higiene.*** Organizando las actividades del personal.HIGIENE Y SEGURIDAD 32. En la empresa “Los Alcatraces” se adquirió nueva tecnología para el área de producción. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 54 .

CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.1 HOJA DE RESPUESTA. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 55 .HIGIENE Y SEGURIDAD 5.

HIGIENE Y SEGURIDAD CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 56 .

2 HOJA DE COTEJO DE LA EVALUACIÓN MUESTRA COMPENDIO FASCÍCULO 1 1 C 2 D 3 C 4 A 5 B 6 B COMPENDIO FASCÍCULO 3 15 C 16 F 17 V 18 C 19 A 20 A COMPENDIO FASCÍCULO 4 21 D 22 F 23 F 24 A 25 D 26 F COMPENDIO FASCÍCULO 2 7 D 8 A 9 F 10 V 11 C 12 D 13 F 14 F COMPENDIO FASCÍCULO 5 27 A 28 D 29 A 30 C 31 C 32 B CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.HIGIENE Y SEGURIDAD 5. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 57 .

Dirección de Planeación Académica Coordinación del Sistema de Enseñanza Abierta.F.. Editorial Trillas. CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. Ley del Instituto de Seguridad y Servicios Sociales de los Trabajadores al Servicio del Estado. Colegio de Bachilleres. Administración de Recursos Humanos. (Marco Jurídico y Comisiones de Higiene y Seguridad) Fascículo 2.. Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos. LAZO Cerna Humberto. (Seguridad en la Empresa) Fascículo 3. Colegio de Bachilleres.F. 1994. Colegio de Bachilleres. Ley del Seguro Social.. Colegio de Bachilleres.. Colegio de Bachilleres. La Salud en el Trabajo. México D. Productividad y Seguridad en el Trabajo Problema Actual de la Industria. 1988. et. México. Nueva Ley Federal del Trabajo: tematizada y sistematizada. Porrúa. CAVAZOS Flores. (Higiene en la Empresa) Fascículo 4. Higiene y Seguridad Industrial. Baltasar. México D.al.F. 1992. (Marco Conceptual de la Higiene y Seguridad) Fascículo 1.39 VÁSQUEZ Martínez Heliodoro. Editorial Trillas. Fernando. 1994. México D. Higiene y Seguridad. 1994. México D. México D. Ley Federal del Trabajo. 1998. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 58 . Dirección de Planeación Académica Coordinación del Sistema de Enseñanza Abierta. México 1992. Dirección de Planeación Académica Coordinación del Sistema de Enseñanza Abierta.F. Dirección de Planeación Académica Coordinación del Sistema de Enseñanza Abierta. 1994. Dirección de Planeación Académica Coordinación del Sistema de Enseñanza Abierta. Higiene y Seguridad.. Higiene y Seguridad. México. (Integración y Modelo Estratégico de la Higiene y Seguridad) Fascículo 5.F. Higiene y Seguridad.HIGIENE Y SEGURIDAD BIBLIOGRAFÍA ARIAS Galicia. Higiene y Seguridad. Editorial Diana. 1994. México.

HIGIENE Y SEGURIDAD Jorge González Teyssier Director General Javier Guillén Anguiano Secretario Académico Francisco Lara Almazán Coordinador Sectorial Norte Alfredo Orozco Vargas Coordinador Sectorial Centro Rafael Velásquez Campos Coordinador Sectorial Sur Álvaro Álvarez Barragán Coordinador de Administración Escolar y del Sistema Abierto José Noel Pablo Tenorio María Elena Saucedo Delgado Director de Asuntos Jurídicos Directora de Servicios Académicos Ma. Elena Solís Sánchez Ricardo Espejel Directora de Información Y Relaciones Públicas Director de Programación Lilia Himmelstine Cortés Director Administrativo Francisco René García Pérez Directora de Planeación Académica Jaime Osuna García Director de Recursos Financieros Mario Enrique Martínez de Escobar y Ficachi Director de Extensión Cultural CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE. CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 59 .

CONSOLIDACIÓN Y RETROALIMENTACIÓN 60 .HIGIENE Y SEGURIDAD COLEGIO DE BACHILLERES CUADERNO DE ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE.