VICE-RECTORIA ACADEMICA

DECANATO DE PROFESORES

REGLAMENTO DE CAPACITACION Y ACTUALIZACION DEL

PERSONAL DOCENTE

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Calle Dr. Bez No. 2 y 4, Zona Postal No. 2, Tels.: (809) 685-6562
y (809) 687-2529, Fax: 689-8581, Apdo. Postal 20687, Email: unica@verizon.net.do, Santo Domingo, R.D.

REGLAMENTO DE CAPACITACION Y ACTUALIZACION DEL

PERSONAL DOCENTE
CAPITULO I. - Consideraciones Generales
La filosofa y objetivos de excelencia acadmica que propugna la
Universidad Interamericana (UNICA) tiene como condicin bsica
la calidad del cuerpo profesoral, tanto en lo relativo a su dominio
profesional, como a los conocimientos, habilidades, destrezas y
actitudes para la ejecucin exitosa del proceso enseanzaaprendizaje de la educacin superior.
Por tales motivos esta Casa de Altos Estudios considera de alta
prioridad la captacin de profesores de calidad profesional y
experiencia docente, a la vez que garantiza un. programa eficiente
de capacitacin y actualizacin de este cuerpo docente, creando las
condiciones materiales y sicolgicas que sirvan de motivacin e
instrumento para el logro de los objetivos sealados.
El mundo cientfico, profesional y acadmico cambia
vertiginosamente, produciendo una rpida obsolencia de los
conocimientos y las tecnologas, lo que obliga a los profesionales, y
en especial a los profesores universitarios, que aspiran a mantenerse
actualizados y crecer en sus conocimientos, a mantener actitud y
espritu continuo de reciclaje, por medio del estudio y la
investigacin.
La Universidad Interamericana (UNICA) consciente de esta
realidad y de su responsabilidad como forjadora de profesionales y
tcnicos para el desarrollo integral del pas, ha establecido, por
medio de su Vice-Rectora Acadmica y su Decanato de Profesores,
un amplio programa de capacitacin y actualizacin docente, a
travs de conferencias, cursos, seminarios y talleres, as tambin, de
estudios formales de post-grado: Diplomados, Especializaciones,
Maestras y Doctorados, para todos sus profesores.
CAPITULO II. -. Reglamentaciones
1. El Decanato de Profesores, adscrito a la Vice-Rectora
Acadmica es la instancia responsable de la capacitacin,
actualizacin y desarrollo del personal docente.
2. El Decanato de Profesores realizar peridicamente un
diagnstico de las necesidades de capacitacin del personal
docente, tomando como base la filosofa educativa de la
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Universidad, las evaluaciones del desempeo, el perfil

profesoral para cada asignatura, el anlisis de las nuevas
corrientes cientficas, tecnolgicas y pedaggicas y otras
informaciones recogidas a travs de entrevistas, observaciones y
aplicacin de cuestionarios. Se rendir un informe a la ViceRectora Acadmica y esta a su vez al Consejo Superior
Directivo.
3. En base a este diagnstico se determinarn las estrategias a
seguir y los programas y acciones formativas llevar a cabo.
4. Los medios a utilizar para desarrollar los programas de
capacitacin y actualizacin del personal docente sern, entre
otros: conferencias, seminarios, cursos, talleres, lecturas
dirigidas y comentadas. Tambin se implementarn programas
de post-grado, tales como Diplomados, Especializaciones,
Maestras y Doctorados. Estos estudios podrn realizarse en la
Universidad, como en otras instituciones.
5. El Decanato de Profesores realizar los contactos y acuerdos
necesarios con otras instituciones educativas, colegios y gremios
profesionales para aprovechar cualquier oferta de capacitacin
que estas instituciones puedan ofrecer, para que nuestros
profesores puedan participar en las mismas por medio de becas
financiadas por la Universidad.
6. El aprovechamiento y las calificaciones obtenidas por los
profesores participantes en los programas de capacitacin,
debern integrarse en los elementos a considerar en la
evaluacin profesoral anual.
7. En coordinacin con el Departamento de Biblioteca y
Documentacin y los Directores de carreras, el Decanato de
Profesores elaborar un boletn con informaciones acerca de los
libros publicados recientemente en las diversas reas
profesionales para que nuestros profesores se mantengan
actualizados al respecto.
8. Los profesores podrn someter propuestas de capacitacin, as
como solicitar becas y facilidades para realizar los estudios
dentro y fuera de la Universidad.
9. El Decanato de Profesores deber preparar un programa de
capacitacin, actualizacin y desarrollo profesoral anual y
trimestral, para ser sometido y aprobado por la Vice-Rectora
Acadmica.

10. Los profesionales que ingresen a la Universidad como

profesores debern integrarse al Programa de Formacin
Didctica y de la Filosofa y Metodologa de esta Casa de Altos
Estudios, y a la Maestra en Educacin Superior, Mencin
Docencia.
11. En los programas de capacitacin y actualizacin del personal
docente se privilegiarn los siguientes temas:
-

Manejo de Recursos Audiovisuales

Filosofa, mtodos y tcnicas del proceso enseanza-aprendizaje
de la educacin superior.
Diccin y elocucin
Redaccin y estilo
Medidas y evaluacin educativa
Metodologa de la investigacin cientfica
Redaccin de Informes Tcnicos y Cientficos
Informtica para la docencia universitaria
Diseo curricular
Psicologa del aprendizaje en educacin superior
Como redactar programas de asignaturas
Orientacin educativa

Nota: Es costo de los programas de capacitacin y actualizacin del

personal docente sern cubiertos por la Universidad.
12. La Universidad Interamericana (UNICA) tiene como objetivo
primordial que el 90 % de sus profesores tengan el ttulo de
Magster en Educacin Superior, Mencin Docencia.
El costo de la Maestra en Educacin Superior, mencin docencia,
ser cubierto en un 95% por la Universidad.
CAPITULO III. Disposiones generales:
1. Los asuntos referentes a las actividades del Reglamento de
Capacitacin y Actualizacin del 'Personal Docente no previsto
en el presente Reglamento, ni en los estatutos y dems
reglamentos de la Universidad sern resueltos en primera
instancia por el Decanato de Profesores previa consulta y
aprobacin de la Vice-Rectora Acadmica.
2. Quedan derogadas todas las disposiciones que sean contrarias al
presente Reglamento.

3. El presente Reglamento ser revisado anualmente y publicado

con las modificaciones que se le hayan introducido, previa
aprobacin del Consejo Superior Directivo.

REVISADO Y APROBADO
ENERO 2005